omtanke solidaritet samhold

Like dokumenter
omtanke solidaritet samhold

Fagforbundet for aldersog uførepensjonister

Velkommen som uføre- og pensjonisttillitsvalgt i Fagforbundet

Fagforbundet for alders- og uførepensjonister

Fagforbundet for alders- og uførepensjonister

Fagforbundet for alders- og uførepensjonister

Kurs og møte for styret i Det Sentral Pensjonistutvalg August 2010

omtanke solidaritet samhold Trygg på jobben med tariffavtale

Trygg på jobben med tariffavtale. omtanke solidaritet samhold

PROTOKOLL SAKLISTE 16/09 09/1527 PROTOKOLL FRA MØTE I DET SENTRALE PENSJONISTUTVALGET

Fagforbundet. teologene. omtanke solidaritet samhold

Forsikring for pensjonistmedlemmer 2016

Sterkere med enn uten

INFO NR MELLOMÅRSKONFERANSE I ÅLESUND OKTOBER og møter i Det Sentrale Pensjonistutvalg 25. oktober og 31.

PROTOKOLL FAGFORBUNDET SØR-TRØNDELAG

Fosnes kommune Fellesfunksjoner Saksframlegg Høring - forslag til sterkere rettighetsfesting av ordningen med brukerstyrt personlig assistanse (BPA)

Avd. 39 Industri & Service Telemark

Saksframlegg. Utvalg Utvalgssak Møtedato Komite Levekår Kommunestyret. Moderasjonsordning i Stjørdal kommune.

Høringsuttalelse - forslag til sterkere rettighetsfesting av ordningen med brukerstyrt personlig assistanse (BPA)

Sak 14/2015. Til: Representantskapet. Fra: Styret. Dato: Studentmedlemsskap i NAL. 1. Bakgrunn

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Enhetsleder pleie- og omsorg Arkiv: H35 Arkivsaksnr.: 14/851-1

Bli med i ABC. Industri Energi i BP Norge

RETNINGSLINJER FOR AKTIVITETSFONDET

Høring - finansiering av private barnehager

Informasjonsskriv fra Sosial- og familieavdelingen

Jeg har vært daglig leder på Skipper Worse i 10 år. Skipper Worse er 4 eldresentre i Stavanger og er eid av Nasjonalforeningen for Folkehelsen.

Din forsikring i arbeidslivet

Byrådssak 313/14. Høringsuttalelse - Utkast til endring i lov om sosiale tjenester ESARK

, LARVIK.

Retningslinjer for Nmfs prosjekter

POSTENS PENSJONISTFORBUND

Saksframlegg. Høring - Rett til opphold i sykehjem eller tilsvarende bolig særskilt tilrettelagt for heldøgns tjenester - kriterier og ventelister

Vår referanse Arkivkode Sted Dato 12/ DRAMMEN OMSTRUKTURERING AV DAGSENTERTILBUDET VED HJEMMETJENESTEN STRØMSØ

Studiedag om mobbing

Vedtekter for HBRS. Endret 9. april Basis

Stort pensjonsgap - Dagsavisen

IKKE ALLE LIKER BINGO OG TREKKSPILL. Kunne du tenke deg å bo på ditt sykehjem? - Skap en attraktiv plass å bo og arbeide!

ebok #01/2016 Med fokus på HMS Helse, miljø og sikkerhet STICOS ebok #01/2016 TEMA: HMS SIDE: 01

kommune- og regionreformen

«Tid for lek og læring» Kompetanse for mangfold

SAKSPROTOKOLL - RETNINGSLINJER FOR LIKEVERDIG ØKONOMISK BEHANDLING AV IKKE-KOMMUNALE BARNEHAGER 2016

Medlemsforsikringer for kunstnerorganisasjoner. Bafo Forsikringsmegling AS

IA-funksjonsvurdering Revidert februar En samtale om arbeidsmuligheter

Høring - finansiering av private barnehager

Instruks for administrerende direktør Helse Nord IKT HF. Vedtatt av styret xx.xx.2016

Kurskatalog. Bluegarden Kurssenter

Etiske retningslinjer for Universitetet i Agder.

Anette Babcock Hvorfor ønsker du å stille til valg?

HØRINGSUTTALELSE: Utkast til forskrifter ved innføring av ny uførepensjon i offentlig tjenestepensjon (overgangsregler, inntektsprøving og samordning)

HOVEDUTSKRIFT. Nore og Uvdal kommune

Forsvarets seniorforbund Avdeling Værnes

Debattnotat: Er lønn viktig for deg?

ORDFØREREN I ØVRE EIKER,

PROTOKOLL. Karnlisbeth Haarseth, Berit Lynnebakken, Bjørg Hageløkken SAKLISTE

PROTOKOLL FAGFORBUNDET SØR-TRØNDELAG

Søknadsskjema for Phil Parker Lightning Process TM Trening med Inger Marie Moen Reiten

Uravstemning i tariffoppgjøret mellom Utdanningsforbundet og PBL-A vedrørende ny hovedtariffavtale f.o.m. 1. mai 2012 t.o.m. 30.

Høring - finansiering av private barnehager

Høringsnotat om bostøtte til bokollektiv

Velkommen til Gjerpen sykehjem og bokollektiv

konferansen få høre mer om de konkrete sidene ved dette, men jeg vil oppsummere hovedpoenget med følgende tre ord: SMÅTT ER GODT.

Høringssvar fra Pensjonistforbundet og SAKO-organisasjonene om forslag til nytt inntektssystem for kommunene (deres ref. 15/4746)

Vennskap og deltakelse Kompetansesatsing for barnehageansatte i 2012

Vedtekter for Osloregionen

1.1 Foreningens navn er <<LEVE - Landsforeningen for etterlatte ved selvmord>>. Det engelske navnet er <<The

Retningslinjer for vedtak og saksbehandling omkring skoleplass og bytte av skole i Oppdal kommune

Planlagt behandling i følgende utvalg: Sak nr.: Møtedato: Votering:

OVERORDNET HMS MÅLSETTING

Positiv og virkningsfull barneoppdragelse

POLITISK PLATTFORM - SVELVIK KOMMUNE - DRAMMEN KOMMUNE

Til pasienter og pårørende. Psykoselidelse. Voksenpsykiatrisk avdeling Vinderen

Januar Handlingsprogram og strategisk program

16 Budsjett 2011./. Vedlagt saksnotat

Møteprotokoll. Eldrerådet

Sør-Aurdal kommune. Etiske retningslinjer

Saksbehandler: Mari Kristine Rollag Arkiv: F00 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato:

REFERAT Fornyingsutvalget Dato

BEBY-sak 57-04: Forvaltningsrevisjonsprosjektet "Barnevern i barnehager". Delrapport I

Inkluderende Arbeidsliv

MØTEINNKALLING. Helse- og omsorgsutvalget

MEDARBEIDERSAMTALEN INNLEDNING. GJENNOMFØRING Obligatorisk. Planlegging og forberedelse. Systematisk. Godkjent August 2010 Evaluert/revidert: 06/12,

Politiets Pensjonistforbund. Handlingsplan. for perioden

Høringsuttalelser fra Bjørnefaret borettslag til reguleringsplan for Blystadlia

Møteinnkalling. Grane kommune. Side 1 av 11. Komité for helse og omsorg Møtested: Fritidsklubben Frisco på skolen Dato: Tidspunkt: 19:00

cchange søker samarbeidspartnere for CHALLENGE

VELFERDSSTATEN ET OPPSLAG I LEKSIKON

Angstlidelser. Til pasienter og pårørende. Voksenpsykiatrisk avdeling Vinderen

Høyres forslag til budsjett 2016

Gjensidige individuell innbo/ hjemforsikring (utvidet) Avhengig av forsikringssum forsikringssum

FAGFORBUNDETS KAFFEKURS

Psoriasis- og eksemforbundet (PEF)

Revidering av vedtekter for barnehagene i Fosnes kommune. Utvalg Utvalgssak Møtedato Fosnes formannskap Fosnes kommunestyre

Arbeidstid. Medlemsundersøkelse mai Oppdragsgiver: Utdanningsforbundet

REGLEMENT FOR TRANSPORTTJENESTEN FOR FUNKSJONSHEMMEDE I FINNMARK (TT-ORDNINGEN)

Håndbok for medlemsservice. Utgivelse august 2014

Handlingsplan for nordisk barne- og ungdomskomité

Oslo kommune Bydel Østensjø bydelsadministrasjonen. Møteinnkalling 02/13

10Velstand og velferd

Vervebesøk i barnehagen. Et planleggingsdokument for fylkes- og lokallag

På en god arbeidsplass er det plass til alle!

Transkript:

Fagforbundet for alderspensjonister og uføremedlemmer omtanke solidaritet samhold

Fagforbundet for alderspensjonister og uføremedlemmer Foto: Jan Lillehamre

Innhold Medlemskap etter en yrkesaktiv karriere 3 Medlemskapet i Fagforbundet 3 Uføremedlemmer i Fagforbundet 3 Medlemsfordeler 4 Gratis kollektiv hjem innboforsikring 4 Gratis stønadskasse 4 Medlemskort 4 Deltakelse og påvirkning 5 Mulighet for å søke om fritak 6 Medlemskap i Pensjonistforbundet 6 Handlingsplan for perioden 2011 2013 7 Fagforbundets sentrale pensjonistutvalg 7 Samfunn 8 Organisasjon 10 2

Medlemskap etter en yrkesaktiv karriere Fagforbundet er opptatt av å sikre et bredt engasjement blant våre uføre- og pensjonistmedlemmer. Medlemskapet i Fagforbundet Som Fagforbundets uføre- eller pensjonistmedlem har du fulle rettigheter på lik linje med de yrkesaktive og du har også gratis kollektive forsikringer, med mindre du har reservert deg. For å opprettholde medlemskapet ditt betaler du en kontingent per 2012 på kr 418,- per år. Kontingenten indeksreguleres årlig. Uføre- og pensjonistkontingenten betales til og med det året du fyller 75. Deretter er det gratis. Kontingenten skal betales av dem som er registrert som Fagforbundets uføre- eller pensjonistmedlem per 1. januar det angjeldende år. For de som blir ufør eller pensjonist midt i året, skal ikke kontingenten betales før året etter. Uføremedlemmer i Fagforbundet Ved inngangen til 2012 var det omlag 20 000 uføremedlemmer i Fagforbundet. Fagforbundet vil gjerne at uføremedlemmene skal delta mer i aktivitetene. Det er derfor ønskelig å gi uføremedlemmene mer oppmerksomhet i tida som kommer. 3

Medlemsfordeler Gratis kollektiv hjem innboforsikring Denne gjelder for alle medlemmer livet ut, dersom de velger å opprettholde sitt medlemskap (unntak for medlemmer som har reservert seg). Kollektiv hjemforsikring er medlemmenes innbo- og løsøreforsikring. Den omfatter alle personlige eiendeler i hjemmet, og dekker både egne og ektefelle/samboer/registrert partners eiendeler. Den dekker også ting som tilhører andre husstandsmedlemmer. Forsikringen dekker skader på innbo og løsøre som oppstår ved brann, lynnedslag, lekkasje fra vannledning eller beholder, tyveri, ran og overfall, temperaturstigning i fryser/kjøleskap, bruddskade på bygningsglass og sanitærporselen, rettslig erstatningsansvar og rettshjelp. Se vilkårene for forsikringen. Gratis stønadskasse Dette er en forsikring som kommer medlemmets pårørende til gode den dagen medlemmet går bort. Etterlatte har krav på en engangsutbetaling tilsvarende 1/5-del av folketrygdens grunnbeløp. Medlemskort Som medlem av Fagforbundet får du et plastkort med ditt navn og medlemsnummer. Det står også hvilke kollektive forsikringer du har på dette kortet. Har du begge de ovenfor nevnte forsikringene står bokstavene H som betyr LOfavør Kollektiv hjem innboforsikring og O som betyr Fagforbundets stønadskasse. Medlemskortet har også medlemsfordeler som kan benyttes til å gjøre innkjøp av varer og tjenester som du finner på LOfavør se www.lofavor.no. 4

Deltakelse og påvirkning Pensjonistene har rett til å velge en representant som skal sitte i fagforeningsstyret. Det skal velges et pensjonistutvalg i fagforeningen bestående av minimum tre personer. Ut fra dette utbetaler Fagforbundet sentralt økonomisk støtte til disse pensjonistutvalgene basert på det antall uføre- og pensjonistmedlemmer fagforeningen har per 1/1. Aktivitetene til pensjonistutvalgene varierer fra informasjonsmøter for uføre- og pensjonistmedlemmer til turer og sosiale aktiviteter og mye annet. Det skal også velges et pensjonistutvalg på fylkesnivå, samt en pensjonisttillitsvalgt som skal sitte i fylkesstyret. Annethvert år arrangeres en landskonferanse for Fagforbundets uføre og pensjonister der det velges et sentralt pensjonistutvalg, samt en pensjonisttillitsvalgt som skal representere pensjonistene i både Forbundsstyret og Landsstyret. Uføremedlemmene er representert med et eget medlem i det sentrale Pensjonistutvalget. Om du er interessert i å delta i Fagforbundets pensjonistarbeid, ta kontakt med fagforeningen din. Landskonferanse for pensjonister, Sørmarka 27. 29. september 2011 Foto: Per Flakstad, Fagbladet 5

Mulighet for å søke om fritak Fagforbundet ønsker ikke at noen skal føle seg tvunget til å melde seg ut av økonomiske årsaker. Derfor kan det innvilges kontingentfritak på bakgrunn av høye bo- og levekostnader, eller om det er andre grunner. Søknad om kontingentfritak sendes til: Fagforbundet Sekretariatet for pensjonistsaker Postboks 7003, St. Olavs plass 0130 OSLO Søknaden må inneholde navn, adresse, fødsels- og personnummer og en begrunnelse. Medlemskap i Pensjonistforbundet Som uføre- og pensjonistmedlem i Fagforbundet blir du kollektivt tilmeldt Pensjonistforbundet. Pensjonistforbundet er en partipolitisk uavhengig og nøytral landsomfattende organisasjon, opprettet med det formål å samle alle pensjonister i ett forbund, for at de i fellesskap skal ivare - ta medlemmenes sosiale, økonomiske og kulturelle interesser. Pensjonistforbundet forhandler med staten om den årlige reguleringen av folketrygdens grunnbeløp. Kollektiv innmelding innebærer at Fagforbundet betaler den sentrale kontingenten til Pensjonistforbundet for alle sine uføre- og pensjonistmedlemmer og at du får medlemsbladet Pensjonisten. Du kan melde deg inn i en av Pensjonistforbundets lokale foreninger og bare betale den lokale og fylkesvise kontingenten. Størrelsen på dette varierer fra forening til forening og fra fylke til fylke. For deg som allerede er medlem i en av Pensjonistforbundets lokale foreninger innebærer dette en rimeligere kontingent. 6

Handlingsplan for perioden 2011 2013 Fagforbundets sentrale pensjonistutvalg Avtroppende leder Bjørg Solheim med det nye sentrale pensjonistutvalget. Leder Bjørg Hageløkken, Nestleder Freddy Lindquist, Wenche Hansgaard, Magnor B. Arntsen, Karin Husøy, Tom Kåre Hansen, Martha Rondestvedt, Rolv Skirbekk, Kari Solberg og 1. varamedlem Berit Lynnebakken Foto: Per Flakstad, Fagbladet 7

Samfunn Fagforbundet ser samfunnsutviklingen og medlemmenes behov i en helhetlig sammenheng. Tryggheten og muligheten for den enkelte ligger i at Fagforbundet bygger sin virksomhet på omtanke, samhold og solidaritet. Fagforbundet må arbeide aktivt for å videreføre den politiske kursen. Dette oppnår vi ved å være samfunnsengasjert og delta aktivt i arbeidet mot forringelsen av pensjonistrettighetene. Dette gjelder også i høy grad uførepensjonen og at offentlige tjenester ikke bygges ned og privatiseres. Forskningsinnsatsen på aldersbetingede helseproblemer må økes. Kulturtilbud må brukes aktivt for å bedre eldres trivsel og deltakelse i samfunnet. Fagforbundet skal være en organisasjon som vil videreutvikle og trygge velferdsstaten. Dette gir individet frihet og trygghet, frihet er i denne sammenheng ikke bare et spørsmål om muligheter, men også om rettigheter for den enkelte. Det sentrale pensjonistutvalget ønsker at mange saker skal bli gjennomført både under Samfunn og Organisasjon. Utvalget må arbeide aktivt for å få aktuelle saker som er relatert til pensjonistspørsmål/uføresaker. Utvalget viser her til Fagforbundets vedtekter 21.2, som omhandler pensjonistarbeid og de retningslinjer som gjelder. Utvalget ser imidlertid at det er vanskelig å få gjennomført saker som vi tidligere har hatt under Samfunn, og her må vi benytte samarbeidspartneren Pensjonistforbundet som har forhandlingsrett/ drøftingsrett med regjeringen. Fagforbundets sentrale pensjonistutvalg har representanter i alle fora til Pensjonistforbundet. 8

Det viktigste for oss er at de valgte representantene i de ulike organer i Pensjonistforbundet følger opp og får aksept for våre standpunkt slik at vi kan fremme forslag og påvirke at vi får gjennomslag for det vi ønsker. Pensjonistforbundet blir den viktigste samarbeidspartneren for Fagforbundets sentrale pensjonistutvalg i å få gjennomslag for saker som vi ønsker å oppnå. Foto: Jan Lillehamre 9

Det sentrale pensjonistutvalget prioriterer følgende mål for området samfunn: Arbeide for å bedre levekårene til uføre- og pensjonister. Arbeide for at sykehjem og institusjoner for eldre må bygges og drives av det offentlige, eventuelt i samarbeid med ideelle organisasjoner. Arbeide for at regjeringen må følge opp tidligere økonomiske løfter vedrørende eldreomsorgen. Arbeide for at økonomisk midler som kommunene får fra staten til eldreomsorg, må øremerkes. Arbeide for at pleietrengende og eldre som med grunnlag i medisinsk behov for 24 timers pleie- og omsorg, må få en lovfestet rett til sykehjemsplass. Arbeide for at kommunene ved lov blir pålagt å bygge/etablere og drifte eldresentre i løpet av denne perioden. Arbeide for folkevalgt styring av strømpriser i Norge. Arbeide for oppfølging av sykmeldte uføremedlemmer. Organisasjon Et av målene til Fagforbundet er at vi skal ha stor aktivitet blant våre uføre- og pensjonistmedlemmer i fagforeningene. Dette er en av de viktigste pilarene for at Fagforbundets pensjonistutvalg skal fungere optimalt. Dette er også en av hovedhensiktene for at det avsettes økonomiske midler til aktiviteter pr. medlem for aktive pensjonistgrupper. I Vedtektenes 11.5 3 står det at det er den «Pensjonisttillitsvalgtes hovedoppgave er å legge forholdene til rette for at pensjonistene kan delta i fagforeningsarbeid». 10

Denne hovedpilaren er at alle våre uføre og pensjonister som ønsker det, fortsatt er medlemmer i Fagforbundet med de plikter og rettigheter dette medfører. Vår oppgave har vært, og er fortsatt, å skape et godt faglig politisk og sosialt miljø som gjør det viktig og bra å være medlem av Fagforbundet også som ufør og pensjonist. I kraft av avtalen med Pensjonistforbundet har Fagforbundet betydelig innflytelse. Denne innflytelsen må brukes aktivt i vårt arbeide både sentralt, lokalt og på fylkesplan. Hovedhensikten for Fagforbundet må være at Fagforbundets Pensjonistutvalg skal være en rettleder/informator i pensjonistarbeidet for uføre og pensjonister i fagforeningene. Det er også veldig viktig at alle arbeider aktivt for at uføre og pensjonister ikke melder seg ut av Fagforbundet, men ser viktig heten av å være organisert både med tanke på de fordelene dette innebærer og ikke minst for aktivt å kunne påvirke pensjonistenes/de uføres hverdag. Det sentrale pensjonistutvalget prioriterer følgende mål for området organisasjon: Arbeide for at uføre og pensjonister skal ha en langt bredere representasjon i Fagforbundets styrende organ på lokal-, fylkesog sentralt plan. Arbeide for at det innføres en utmerkelse for 50-års medlemskap i Fagforbundet. Arbeide for å få uføre og pensjonister til å melde seg inn i Pensjonistforbundets lokale foreninger, for på den måten å komme inn i eldrerådene rundt i landet. Arbeide for at pensjonisttillitsvalgte skal ha de samme muligheter og bli likeverdig som våre andre tillitsvalgte. Evaluere de to uførekonferansene som har vært avholdt i perioden. 11

12

13

Fagforbundet er LOs største forbund med 325 000 medlemmer. Fagforbundet organiserer arbeidstakere i kommunale, fylkes - k ommunale, statlige og private virksomheter. Fagforbundet januar 2012 / Forsidefoto: Jan Lillehamre / Trykk: Aktietrykkeriet / Opplag: 3 000 www.fagforbundet.no Pb. 7003 St. Olavs plass, N-0130 OSLO