SELSKAPSSTRATEGI Krise- og incestsenteret i Follo IKS

Like dokumenter
ØKONOMIPLAN Krise- og incestsenteret i Follo IKS

Følgende saker skal behandles:

Følgende saker skal behandles:

SELSKAPSAVTALE FOR KRISE- OG INCESTSENTER I FOLLO IKS

KRISE- OG INCESTSENTERET I FREDRIKSTAD en virksomhet i Stiftelsen Blå Kors Fredrikstad For kvinner, menn og deres barn. også for.

Kommunens helhetlige innsats mot vold i nære relasjoner

Bufdir. Kommunens helhetlige innsats mot vold i nære relasjoner

NORD-TRØNDELAG KRISESENTER IKS. Et ressurssenter for arbeid med mennesker utsatt for vold i nære relasjoner

Kommunens helhetlige innsats mot vold i nære relasjoner

Sak Forslag til Selskapsstrategi for Follo Ren IKS

Samtale med barn om vold og seksuelle overgrep

E T I R E T S K E N I N G S - N. For krisesentre tilknyttet Krisesentersekretariatet. Side: 1

Leveransebeskrivelse vedrørende anskaffelse av krisesentertilbud for Bergen og omland

KRISE- OG INCESTSENTERET I FREDRIKSTAD en virksomhet i Stiftelsen Blå Kors Fredrikstad

SELSKAPSAVTALE FOR KRISESENTERET I FOLLO IKS

Dagskonferanse, veiledende materiell for kommunene om forebygging av selvskading og selvmord

Vold i nære relasjoner

Nasjonal konferanse om forebygging av vold i nære relasjoner

Buskerudregionens kompetanse- og støttesenter mot incest og seksuelle overgrep. Drammensregionens interkommunale krisesenter

VISJON Med hjerte, kunnskap og kraft skaper Blå Kors muligheter for mestring og mening. INNLEDNING

DRAMMENREGIONENS INTERKOMMUNALE KRISESENTER BUSKERUDREGIONENS INTERKOMMUNALE SENTER MOT INCEST OG SEKSUELLE OVERGREP

BARNEOMBUDETS. STRATEGI

UTKAST PÅ ÅRSMELDING 2013 Krise- og incestsenteret i Follo IKS

E T I S K E R E T N I N G S L I N J E R For krisesentre tilknyttet Krisesentersekretariatet

SAMMENSATTE LIDELSER KREVER GOD SAMHANDLING

RVTSene veien videre. Avd.dir. Anette Mjelde, avdeling psykisk helse og rus, Helsedirektoratet. Bergen 9 september

PRESENTASJON AV PSYKISK HELSETJENESTE I KLÆBU KOMMUNE

Veiledende materiell for kommunene om forebygging av selvskading og selvmord

Den nasjonale konferansen om å forebygge vold i nære relasjoner

Maria Baardsen Prosjektleder/miljøterapeut. Eli Beenfeldt Prosjektleder.

Arbeid med vold og overgrep i kommuner og regioner -sett fra et helsefaglig ståsted

Follo krise- og incestsenter IKS Ås

Lavterskeltilbud til personer med lettere psykiske helse- og rusutfordringer Loen, 31/10-18

Eierstrategi for Indre Østfold Krisesenter IKS

Innkalling til styremøte for Krise- og incestsenteret i Follo IKS

HLF HLF. på fem minutter. Hørselshemmedes Landsforbund Din hørsel vår sak

NÅR TANKEN ER TENKT...

Krisesentertilbud for Bergen og omland. Leveransen

ÅRSMELDING Krise- og incestsenteret i Follo IKS

Signaler for rus og psykisk helse i Prop 1S og Meld. St. 30 Se meg!

Alle som lever med vold skal sikres nødvendig hjelp og beskyttelse

Budsjett 2018 og Økonomiplan

INNLEDNING Krise- og incestsenteret har gjennom 30 år arbeidet for kvinner og barn som lever med vold i familien.

Helse- og omsorgssjef i Namsos. Ny lov om krisesenter (krisesenterloven) - tilpasning til lovens krav

ÅRSMELDING Krise- og incestsenteret i Follo IKS

Arbeid på Krisesenteret

STRATEGIPLAN

S AM L E T S AK S F R E M S T I L L I N G

Vår framgangsmåte når vi aner vold/ overgrep/omsorgssvikt. Barne og ungdomsavdelinga i Ålesund

Samhandling/samarbeid sett ut fra pårørende og brukerperspektivet

Status pr 23. juni 2017 Handlingsplanen mot vold i nære relasjoner i Mosseregionen

Barn utsatt for vold. Om barns vilkår i familier med vold i nære relationer. Tove Smaadahl Krisesentersekretariatet

ÅRSMELDING Vi er et tilbud for kvinner, menn og barn. Vi er her for deg! Krise- og incestsenteret i Follo IKS. T: M: post@kisif.

BERGEN KOMMUNE SITT ARBEID MOT VOLD I NÆRE RELASJONER. 27.september 2018 KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT

Møteinnkalling for Råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne. Saksliste

Statens barnehus Moss

Regionalt ressurssenter om vold og traumatisk stress og selvmordsforebygging

Saksframlegg. Trondheim kommune. KRISESENTERET OG KOMMUNAL BOLIGTILDELING Arkivsaksnr.: 09/44988

Psykososial beredskap i kommunene

VEILEDNING TIL PÅRØRENDE

NORDRE LAND KOMMUNE ARBEIDSGIVERPOLITIKK. LandsByLivet mangfold og muligheter

Sammen om mestring. Veileder i lokalt psykisk helsearbeid og rusarbeid for voksne

Nye verktøy i arbeidet mot vold og overgrep

Strategiplan

ÅRSMELDING Krise- og incestsenteret i Follo IKS

Fylkesmannen i Oslo og Akershus

Risikoutsatte grupper Kommunalt samarbeid. Ivar Hogstad Roy Røst

Med mennesket i sentrum. Jæren distriktspsykiatriske senter. Strategiplan FOR ALLE AN SAT TE

Indre Østfold Medisinske Kompetansesenter IKS EIERSTRATEGI. Versjon

ETISK VEILEDER. for ansatte i Akershus fylkeskommune

Årsrapport 2017 Voldtektsmottaket Bergen Legevakt

I N N K A L L I N G til møte i Utvalg for oppvekst og omsorg

Kronen på verket tannhelsetjenesten som del av den kommunale helsetjenesten

«Skissepresentasjon: Selvmordsforebygging i kommunale helsetjenester for psykiatri og rus»

OPPVEKSTPLAN 0-6 ÅR for barnehagene i Lyngen kommune Revidering årlig

Handlingsplan mot vold i nære relasjoner

Årsrapport 2016 Voldtektsmottaket Bergen Legevakt

Årsrapport 2015 Voldtektsmottaket Bergen Legevakt

HVOR KAN JEG FÅ HJELP???

Budsjett 2019 og Økonomiplan

Arbeidsgiverpolitikk

Indre Østfold Medisinske Kompetansesenter IKS EIERSTRATEGI. Med økonomiplan

Høstkonferanse 1. og 2. oktober 2013

EDISON RRA 59. Nå vil vi videre! Porsgrunn Kommune.

Ledelse og samfunnsoppdraget

Fylkestinget vedtar den reviderte selskapsavtalen for Glåmdal Interkommunale Voksenopplæringssenter IKS.

Kommunedelplan helse og omsorg , Levanger kommune Mestring for alle

Innkalling til styremøte for Krise- og incestsenteret i Follo IKS

FAGLIG PLATTFORM FOR SENTRENE MOT INCEST OG SEKSUELLE OVERGREP OG DIXI RESSURSSENTER MOT VOLDTEKT

Roller, ansvar og samhandling. Konferanse i Mo i Rana 16. og 17.september 2014 Rådgiver Are Eriksen

LM sak 7/2018: Handlingsplan

Temaplan for helse, sosial og omsorg. Bystyrekomite helse, sosial og omsorg 6.februar 2015

Signaler i Prop.1 S ( ), pågående arbeid og satsninger

Følgende saker skal behandles:

Merknad med flertall Olav Lundestad fremsatte på vegne av FrP følgende merknad som også fikk tilslutning fra H, SV og KrF:

Helhetlig bo- og støttetilbud for unge over 18 år som har vært utsatt for tvangsekteskap eller trusler om tvangsgifte

Arbeidsgiverpolitikk for (nye) Asker

Piloten «TryggEst», vern av risikoutsatte voksne. Prosjektleder: Maria Therese Aasen- Stensvold

Helsedirektoratets arbeid med ny pårørendeveileder

ER KRISESENTERTILBUD TILGJENELIG FOR ALLE? Av Tove Smaadahl Daglig leder

Transkript:

SELSKAPSSTRATEGI Krise- og incestsenteret i Follo IKS

1. INNLEDNING Selskapsstrategien bygger på mandat og forventninger som er beskrevet i Krise- og incestsenterets selskapsavtale, og gjeldende lovverk. Selskapsstrategien er en del av kommunenes eierskapsmeldinger, og skal oppdateres en gang pr. valgperiode og behandles av representantskapet. 1.1 Informasjon om selskapet Krise- og incestsenteret i Follo er et interkommunalt selskap, opprinnelig opprettet i 1983, den gang som Krisesenteret i Follo. Incestsenteret ble opprettet i 1993 som et eget selskap. De to selskapene ble slått sammen til et selskap i 2012. Det nye selskapets navn er Krise- og incestsenteret i Follo IKS. Selskapet eies av alle de syv Follokommunene. 1.2 Status 2016 I 2010 ble krisesentertilbudet i kommunene lovpålagt. Kommunene har ansvar for at alle innbyggere har et krisesentertilbud. Krisesenterloven regulerer hva kommunene skal tilby, og hvordan tilbudet skal utføres. Krise- og incestsenteret driftes med offentlige midler. Krisesenterets budsjett bevilges i sin helhet fra kommunene ut i fra innbyggertall. Incestsenterets budsjett bevilges med 80% driftsmidler fra staten og 20% fra kommunene ut i fra innbyggertall. Totalt budsjett for 2017 er på 18,5 mill. 2. RAMMEBETINGELSER 2.1 Selskapets formål og oppgaver Krise- og incestsenteret påtar seg på vegne av eierkommunene å gi innbyggerne i Follo et krisesentertilbud i tråd med Lov om krisesentertilbud i kommunene. 2.2 Juridiske og politiske rammebetingelser Selskapsavtalen legger føringer for hvilke oppgaver Krise- og incestsenteret har påtatt seg overfor sine eierkommuner. Krisesenterloven som kom i 2009 (1) Regjeringens handlingsplan- Et liv uten vold 2014-2017 (2) En god barndom varer livet ut- 2014-2017 (3) Andre viktige dokumenter: Veileder til krisesenterloven (4) Strategien Barndommen kommer ikke i reprise 2014 2017 (5) Rapport om minoritetsbarn som opplever vold i familien (6) Overgrep mot eldre i Norge (7) 3. VISJON OG VERDIER 3.1 Visjon Visjonen for Krise- og incestsenteret skal gi våre medarbeidere kraft, inspirasjon og retning til de viktige og krevende oppgavene institusjonen har; MANGFOLD MESTRING MULIGHETER. For å realisere denne visjonen har Krise- og incestsenteret de mål, oppgaver og fokusområder som er utdypet i kapittel 4 og 5. 2 3

3.2 Verdier Våre brukere kommer til Krise- og incestsenteret etter overgrep og utrygghet, og våre verdier skal gi dem håp og framtidstro, og tydeliggjøre de grunnholdninger vi møter dem med; TRYGGHET RESPEKT OMSORG. Gjennom vårt arbeid skal våre brukere igjen føle trygghet, bli møtt med respekt og gjenvinne selvrespekt, og vårt arbeid skal gi våre brukere bistand til å komme videre i livet sitt og oppnå den forandring de trenger. 4. KRISE- OG INCESTSENTERETS MÅL OG OPPGAVER 4.1 Hovedmål: Yte hjelp til voksne og barn i mishandlingssituasjoner, herunder tvangsekteskap kjønnslemlestelse, voldtekt og menneskehandel Synliggjøre og bekjempe privat vold Yte hjelp til personer som har vært utsatt for incest eller seksuelle overgrep, og deres pårørende Gi rask og kortvarig bistand 4.2 Krisesenterets hovedoppgaver Gi midlertidig botilbud til mishandlede voksne og barn Gi samtaletilbud til voksne og barn Drive aktivt informasjonsarbeid utad Samarbeide med og henvise til aktuelle instanser i eierkommunene, med spesialisthelsetjenesten og andre for å sikre at hjelpetrengende får adekvat hjelp etter kontakten med krisesenteret 5. FOKUSOMRÅDER For å kunne virkeliggjøre selskapets visjon og hovedformål er det pekt ut følgende fokusområder: 1. Kommunikasjon 2. Samhandling 3. Organisasjonsutvikling 5.1 Kommunikasjon Krise- og incestsenteret i Follo skal yte hjelp til mennesker som er utsatt for overgrep, og da er det helt nødvendig at alle i Follo vet om Krise- og incestsenteret. Det er grunn til å anta at ikke alle vet om dette tilbudet. Derfor må det kommuniseres og informeres bredt mot en rekke målgrupper. Vår strategi mot målgruppene er: Bli kjent blant politikerne i kommunene Bli kjent med behandlingsapparatet i kommunene Info i alle 4. og 6. klasser i Follo Tilby kurs til ansatte i kommunene om hvordan se og håndtere vold og overgrep Informasjon på alle offentlige kontorer, kjøpesentre, legekontorer etc. Ta i mot studenter i praksis og for veiledning Informasjon ut til grupper og foreninger Tilbud om drøftinger med hjelpeapparatet i saker med mistanke om vold og overgrep 5.2 Samhandling Krise- og incestsenteret er avhengig av god samhandling med en rekke aktører, både for å gjøre tilbudet kjent for alle som trenger å vite om senteret, for å sikre at andre aktører henviser mennesker i nød til oss, og når Krise- og incestsenteret skal ta seg av og yte bistand til sine brukere. 4 5

Vår strategi mot målgruppene er: Arbeid med å klargjøre og avgrense Krise- og insestsenterets oppgaver, og hva som er kommunens og det øvrige hjelpeapparatets oppgaver Utvikle samarbeidsavtalene og følge opp eksisterende avtaler Etablere Alternativ Til Vold i Follo Være tydelige på hvem som ikke får botilbud hos oss (rus og psykiatri) Utfordre eierkommunene til å løse boligmangelen Bli kjent med aktuelle behandlingstilbud i kommunene som Krise- og incestsenteret ikke har kunnskap om 5.3 Organisasjonsutvikling Krise- og incestsenterets oppgaver er i sin natur krevende senterets brukere har mange ulike historier og de ansatte er tett på til dels store familiekonflikter. Dette gjør senterets medarbeidere til en meget viktig ressurs. Vår strategi mot målgruppen er: De ansatte skal ha et godt arbeidsmiljø og være stolte av å arbeide her Erfaringsoverføring, utnytte ressursene riktig, ha et godt omdømme Etter- og videreutdanning Fokus på forebygging Ytterligere styrke kompetansen på Krise- og incestsenteret for å nå ut til flere Videreutvikle vår samtalekompetanse med kurs og etterutdanning Øke ressursene i eget forebyggende team Fokus på risiko og sikkerhet 6. KRITISKE SUKSESSFAKTORER Krise- og incestsenteret er avhengig av følgende faktorer: Politisk vilje i eierkommunene til fortsatt å satse på Krise- og incestsenteret som kompetansesenter og ivaretaker av lovpålagte tjenester knyttet til vold og overgrep Godt samarbeid mellom eierkommunene og Krise- og incestsenteret i Follo Høy faglig kompetanse på alle nivåer i selskapet 1) https://lovdata.no/dokument/nl/lov/2009-06-19-44 2) https://www.regjeringen.no/contentassets/97cdeb59ffd44a9f820d5992d0fab9d5/ hplan-2014-2017_et-liv-uten-vold.pdf 3) https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/tiltaksplan-for-a-bekjempe-vold-ogseksuelle-overgrep-mot-barn-og-ungdom-2014-2017/id2344450/ 4) https://www.bufdir.no/global/nbbf/vold_overgrep/veileder_til_krisesenterloven.pdf 5) https://www.regjeringen.no/globalassets/upload/bld/strategi_overgrep_m.bokmerker_ revidert.pdf 6) https://www.nkvts.no/rapport/etniske-minoritetsbarn-som-opplever-vold-i-familienutfordringer-og-muligheter/ 7) https://www.nkvts.no/content/uploads/2015/08/overgrep-mot-eldre-i-norge3.pdf 6 7

64 97 23 00 post@kisif.no kisif.no Langbakken 9, 1434 Ås