Frivillighetspolitisk plattform for Lørenskog kommune

Like dokumenter
FRIVILLIGHETSMELDING Askim kommune Hobøl kommune

HØRINGSUTKAST PLATTFORM FOR HELHETLIG FRIVILLIGHETSPOLITIKK

Takk for hjelpen! Deres dato: Objektkode: / Deres ref.: Emnekode: P 073 Gradering: Frivillige, lag og foreninger i Beiarn

Frivillighetserklæringen. erklæring for samspillet mellom regjeringen og frivillig sektor

Frivillighetspolitikk i kommunesektoren En kartlegging gjennomført av KS og Frivillighet Norge

PRINSIPPER FOR SAMSPILLET

Frivillighetsmeldingen 2014

HØYRINGSSVAR FORSLAG TIL NY FOLKEHELSELOV dykkar ref /RAGS

Punktene er i tråd med den Meld. St. 10 ( ) Frivilligheita sterk, sjølvstendig, mangfaldig Den statlege frivilligheitspolitikken.

«Ullensaker kommune spiller på lag med frivilligheten» STRATEGI FOR FRIVILLIGHET (HØRINGSUTKAST)

FRIVILLIGSTRATEGI FOR ØVRE EIKER KOMMUNE

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: 13. mai 2014 DRAMMEN KOMMUNES FRIVILLIGHETSPOLITISKE PLATTFORM

SAMSPILL OG SAMARBEID MELLOM FRIVILLIGE LAG OG FORENINGER, OG KOMMUNEN. Frivillighetspolitikk i kommunene

Frivilligheten + kommunen = sant. Kartlegging av frivillige lag og foreninger i Karmøy kommune 2016: Ressurser, muligheter, utfordringer og samarbeid

Virksomhetsplan Hol Frivilligsentral

OVERORDNET HANDLINGSPROGRAM

Oslo, Til palliasjonsutvalget v/ann Kristin Andresen Helse- og omsorgsdepartementet

Frivillighetsmelding 2012 Vedtatt av kommunestyret 26. juni 2012

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse- og omsorgsfeltet ( )

Frivillighetskommunen Drammen

VEDLEGG 1 ÅRSRAPPORT OG STATISTIKK LØRENSKOG FRIVILLIGSENTRAL 2016 VIRKSOMHETSBESKRIVELSE

Lokal frivillighetsmelding

Saksgang Møtedato Saknr 1 Formannskapet /18 2 Hovedutvalg Oppvekst /18 3 Hovedutvalg Helse og omsorg

Frivilligheten i fremtiden

Frivillighetskommunen Drammen FRI VILLIG og HET

Nærdemokratiske ordninger i Fredrikstad kommune

Dato: Arkivkode: Bilag nr: Arkivsak ID: J.post ID: N / /189626

Livskraftige sammen! Øvre Eiker kommunes strategi for medvirkning og samskaping Høringsutkast

Valgprogram

Norsk musikkråds handlingsplan

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse-og omsorgsfeltet

På sporet av en lokal frivillighetspolitikk? Ina Kathrine Ruud, KS Skedsmokorset,

KVALITETSPLAN FOR SFO.

Samarbeid mellom frivilligheten og Asker kommune. Ordfører Lene Conradi Asker kommune

Samhandle med lokalsamfunnet

Frivillighetspolitikk i Bodø

Undersøkelse blant foreningene i Randaberg kommune

Kommuneplanens samfunnsdel Med glød og go fot

DIALOGBYGGER. Retningslinjer for medvirkning og brukerretting i Horten kommune

Kommunen og frivillig sektor i samspill en modell for godt samarbeid

Samarbeid og samskaping med frivillig sektor en styrke for folkehelsa?

Notat med innspill fra ulike prosesser angående nærdemokratiske prosesser.

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: FRIVILLIGHETSPOLITISK PLATTFORM - TILBAKEMELDING OM OPPFØLGING

Oppfølgingsmøte, nærdemokratiske ordninger

Strategi- og handlingsprogram

Frivillighetsstrategi for en kommune der innbyggerne engasjerer seg og der engasjementet ivaretas

Hvordan bli mindre avhengig av ildsjeler? Flere hender? Nye ideer? Kongsvinger kommune fredag 25. april 2014 Innledning ved Per Schanche

Kvar står Landsorganisasjonen for Frivilligsentraler no? Gardermoen Ulf Ludvigsen Styreleder, Landsorganisasjonen for Frivilligsentraler

Intervjuguide: Kartlegging av kommuners arbeid med tilskuddsordning til innvandrerorganisasjoner

Høringsutkast FRIVILLIGHETSMELDING. FOR MOSS KOMMUNE 2019 Rullering av Handlingsplan for Moss kommunes frivillighetspolitikk

FRIVILLIGHETEN I ROGALAND

Et styrket fellesskap. «Å bry seg», tegnet av Sofie 4 år

VILLIG FRIVILLIG. Nome kommunes frivillighetsmelding Forholdet mellom frivilligheten og kommunen

5.Virkemidler og kritiske suksessfaktorer for fremtiden. På et generelt plan:

KOMMUNENES OG FYLKESKOMMUNENS ARBEID MED LOKAL SAMFUNNSUTVIKLING - Hva er fylkeskommunens rolle og hva kan den bidra med? Foto: Inger Johanne Strand

Det må utformes en politikk overfor de frivillige organisasjonene fra kommunenes side som gir dem større forutsigbarhet og bedre vilkår.

Strategi for kvalitet i oppvekst 2025

3. Også kommunene har stor innflytelse på frivillighetens rammevilkår. Jeg er derfor veldig glad for at også KS er til stede på dette seminaret.

STRATEGI Revidert

STRATEGI FOR FRIVILLIGHET NORGE

Frivilligpolitisk plattform

Arbeidsøkt 6. Samhandle med lokalsamfunnet

Innspillsmøte 12. juni Stortingsmelding om den statlige frivillighetspolitikken

Saksframlegg. Partnerskapsavtale mellom Søgne Frivilligsentral, Søgne kommune og Vest-Agder Røde Kors

Kartlegging av frivilligheten i Fusa kommune. - utfordringer, muligheter og samarbeid. En oppsummering

KS Utdanningspolitiske plattform Kunnskap for kommende generasjoner

Frivilligpolitisk plattform

Ledere og sykefravær Kvalitetskommuneprogrammet. Gudrun Haabeth Grindaker

Stortingsmelding 29- Morgendagens Omsorg. En mulighetsmelding for omsorgsfeltet

Verdal Temapla kommu n bibliotek Verdal kommune Temapla n bibliotek

Saksframlegg. Trondheim kommune. Prosjekt "frivillighetskoordinator" - sluttrapport Arkivsaksnr.: 07/17165

Rollene som folkevalgt. Folkevalgt lederskap

Saksprotokoll. Resultat: Behandlet Arkivsak: 10/47624 Tittel: VERDIPLATTFORM FOR SAMHANDLING MED FRIVILLIGHETEN I TRONDHEIM KOMMUNE.

STRATEGI FOR FRIVILLIGHET ULLENSAKER KOMMUNE- HØRINGSUTKAST

Politisk påvirkning Hva og hvordan. Guri Idsø Viken Politisk seniorrådgiver, Frivillighet Norge

Bærekraftig samarbeid for lokal folkehelse

OMSORG I DE FRIVILLIGES HENDER. - Utnyttes samarbeidspotensialet med Haugalandets frivillige organisasjoner?

Saksfremlegg. Arkivsak: 09/ Sakstittel: INNSATSEN FRA FRIVILLIG SEKTOR OPPRETTE FRIVILLIGHETSSENTRAL I SØRUM K-kode: C85 Saksbehandler: Erik Vea

Stortingsmelding om den statlige frivillighetspolitikken

Frivilligstrategi «Det skal være lett å være frivillig i Sørum»

Saksfremlegg. Innstilling: Saksutredning: Arkivsak: 09/ Sakstittel: OPPRETTE FRIVILLIGHETSENTRAL I SØRUM K-kode: C85 Saksbehandler: Erik Vea

Ivar Leveraas: Utgangspunkt:

KS Folkevalgtprogram Asker kommunestyre november Fredrik Rivenes, prosessveileder KS

Prosess for suksess. Hva kan vi lære av erfaringene fra Morsa om hvordan arbeidet i vannregionene bør organiseres for at vi skal lykkes?

Digitaliseringsstrategi for Buskerud fylkeskommune. Revidert

PEDAGOGISK PLATTFORM

SAMSPILL OG SAMARBEID MELLOM FRIVILLIGE LAG OG FORENINGER, OG KOMMUNER

Frivillighetspolitikk. Status og videre arbeid

Innspill til frivilligmelding

Nordre Follo kommune. Kommunikasjonsstrategi. Prosessen fram mot Nordre Follo kommune

Kvalitet i møte med innbyggere og brukere

SAMSPILL OG SAMARBEID MELLOM FRIVILLIGE ORGANISASJONER OG KOMMUNEN. Kommunal frivillighetspolitikk et nødvendig gode

Fra utenforskap.l inkludering. Foredrag på JobbAktiv sin Frivillighetskonferanse

Deanu gielda - Tana kommune

Handlingsplan 2015 For: Bø Frivilligsentral

Kultursatsing i KS. Ann Evy Duun Rådgiver Felles barn felles ansvar Førde

SKOLEPOLITISK PLATTFORM

Samskaping i Arendal. Sivilsamfunnsstrategi, Arendal kommune

Stortingsmelding om den statlige frivillighetspolitikken

Kultur for læring. Avdelingsledermøte Eidskog kommune

Transkript:

Frivillighetspolitisk plattform for Lørenskog kommune FRIVILLIGHETSPOLITISK PLATTFORM FOR LØRENSKOG KOMMUNE VEDTATT AV KOMMUNESTYRET 12.09.2018

Formål Frivillighetspolitisk plattform representerer Lørenskog kommunes frivillighetspolitikk, og inneholder grunnleggende prinsipper og overordnede målsettinger for kommunens samspill med frivillig sektor. Platt formen skal styrke relasjonen mellom kommunen og frivillig sektor og bidra til forutsigbarhet og lang s iktighet i samspillet mellom partene. Frivillig sektor er en uavhengig og selvstendig samfunnssektor som plasserer seg mellom næringslivet og offentlig sektor, og som er anerkjent på lik linje med de andre sektorene i samfunnet. Frivilligheten består av fri villige organisasjoner og enkelt per soner som fremmer saker eller utfører oppgaver på frivillig grunnlag, dvs. ikke-fortjenestebasert og ikke-offentlig basis. Frivilligheten bygger og forandrer samfunnet gjennom sine fellesskap, aktiviteter, initiativer, og samarbeidet med det offentlige og privat næringsliv. Frivilligheten forandrer menneskene som involverer seg gjennom å bygge holdninger, verdier, kunnskap og sosial kapital. Lørenskogs frivillighetspolitikk skal bidra til å skape et aktivt, demokratisk, trygt, og bærekraftig lokalsamfunn. Overordnede prinsipper Frivillighetspolitisk plattform er ut arbeidet i samarbeid mellom kommunen og frivilligheten som likeverdige parter. Følgende prinsipper er gjeldende for samarbeidet: 1. Samarbeid og samhandling i Lørenskog skal basere seg på likeverdig partnerskap og gjensidig respekt for hverandres roller. 2. Kommunen og frivilligheten har ulike, men komplementære roller i lokalsamfunnet. Samarbeidet i Lørenskog bygger på et prinsipp om at frivilligheten skal supplere og ikke erstatte offentlige tjenester. 3. Lørenskog kommune skal tilrettelegge for en helhetlig frivillighetspolitikk som gir grobunn for en aktiv og voksende frivillig sektor. 4. Utvikling av frivillighetspolitikken i kommunen skal skje i dialog med og i samarbeid med frivilligheten.

Kommunal samordning av frivillighet Samarbeid og samhandling med kommunen skal oppleves som enkel, oversiktlig og forutsigbar for frivilligheten. Lørenskog kommune skal sørge for helhetlig samordning av frivillig aktivitet. 1. Ved at Lørenskog frivilligsentral har et overordnet koordinerende ansvar og er kontaktpunkt for alle som ønsker å yte eller motta frivillig innsats i Lørenskog kommune. 2. Ved at sektorene i kommunen har et medansvar for organisering og samarbeid med frivillige innenfor egen sektor. 3. Ved å tilby egnede lokaler til frivilligheten (frivilligsentral/ nærmiljøsentral) hvor enkeltpersoner, frivillige organisasjoner og kommunen kan møtes, samarbeide og utvikle aktiviteter og møteplasser. 4. Gjennom å tilrettelegge for effektiv samhandling mellom kommunen og frivilligheten på digitale plattformer for frivillig aktivitet. Samarbeid og styrking av frivilligheten Samarbeid mellom kommune og frivillighet bidrar til et inkluderende, varmere og mer tillitsfullt samfunn, større samfunnsdeltakelse og mer demokrati. Lørenskog kommune skal legge til rette for samarbeid og styrking av frivilligheten ved å: 1. Sørge for regelmessig kontakt gjennom etablerte rådsstrukturer og et frivillighetsråd for alle områder av frivilligheten som favner og representerer bredden i organ isasjonslivet i Lørenskog. 2. Etablere arenaer for både formell og uformell kontakt, kunnskapsformidling og erfaringsutveksling. 3. Involvere lokale frivillige organisasjoner i planprosesser i de saker der det er naturlig. 4. Inngå avtaler med frivillige organisasjoner som ønsker å samarbeide med kommunen. 5. Tilby relevant opplæring av enkeltfrivillige og representanter for lokale organisasjoner, og kommunalt ansatte som samarbeider med frivillige.

Forutsigbare rammer Gode rammebetingelser er nødvendig for å utvikle frivilligheten. Lørenskog kommune skal sørge for forutsigbare rammevilkår for frivillige organisasjoner og legge til rette for frivillig innsats gjennom støtte og utleie av lokaler. 1. Ved å tilby ulike typer tilskudd tilpasset ulike typer aktiviteter til lokale frivillige organisasjoner i henhold til retningslinjer for kommunal støtte. 2. Ved å stille lokaler og aktivtetsarenaer til disposisjon til lokale organisasjoner for øving og aktivitet er, inkl. lagerplass der det er mulig, i henhold til bestem melser for utleie. 3. Ved å veilede lokale frivillige organ isasjoner i søknader om tilskudd og utleie av lokaler. 4. Ved at behov for lokaler til frivillig aktivitet, inkludert behov for lagring og universell utforming, vurderes i alle rehabiliterings og nybyggprosjekter i kommunen. 5. Informasjon om og betingelser for tilskudd og utleie av kommunale lokaler skal være enkle, over siktlige og lett tilgjengelige. 6. Revidering av retningslinjer for kommunal støtte og utleie skal gjennomføres i samarbeid med lokale frivillige organisasjoner. Frivillighetens bidrag Frivilligheten skal bidra aktivt for å oppnå vekst og gode vilkår for frivillig aktivitet. Utvikling forutsetter at frivillige organisasjoner bidrar ved å: 1. Ta initiativ til samarbeid mellom frivillige organisasjoner. 2. Vektlegge rekruttering av nye medlemmer. 3. Aktivt inkludere grupper og enkeltpersoner som ikke er representert i aktivitetstilbud. Oppfølgning av plattformen Frivillighetspolitisk plattform er gjeldende for alle kommunale sektorer som samhandler med frivillige. Lørenskog kommune skal sørge for at plattformen følges opp: 1. Ved å gjøre plattformen kjent og virksom i alle kommunens sektorer og i politiske styrer og utvalg. 2. Ved at plattformen tas inn i utforming av nye planverk og rullering av eksisterende planverk. 3. I kommunens årlige behandling av perspektivmelding og årsbudsjett. 4. Ved å gjennomføre et årlig treffpunkt for hele bredden av frivilligheten, kommunens politikere og administrasjon.

Vil du være frivillig i Lørenskog eller sjekke opp hva som skjer i kommunen? Gå inn på FRISKUS - digital møteplass for aktivitet og frivillighet www.lorenskog.friskus.com Frivillighetssentralen Koordinering av frivillighetsarbeid Telefon: 67 93 44 44 Epost: frivillig@lorenskog.kommune.no Flyktning- og innvandrertjenesten Oppvekst og utdanning Telefon: 41200827 Epost: hln@lorenskog.kommune.no Aktivitetstilbud, kultur og frivillighet Helse- og omsorg Tlf 67 91 59 76 Epost: lorenskog.sykehjem@lorenskog. kommune.no 07 media Moss, FOTO: Siri Adorsen