Vedlegg 1 Stillingskoder med hovedbenevnelse og rapporteringsbenevnelser / avansementsstillinger, stillingsgruppe og merknader.

Like dokumenter
Vedlegg 1 Stillingskoder med hovedbenevnelse og rapporteringsbenevnelser/avansementsstillinger

Stillingskoder med hovedbenevnelse:

Tabell 2.3.1a KOMMUNER OG FYLKESKOMMUNER. KVINNER OG MENN

4-ÅRIG SPES.UTD + 1 ÅR % ADJUNKT ,5% 1,5% 101%

Tabell 2.3.1b KOMMUNER OG FYLKESKOMMUNER. KVINNER

Tabell 2a Ansatte i Alle kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

Tabell 2.3.1c KOMMUNER OG FYLKESKOMMUNER. MENN

Tabell 2a Ansatte i Alle kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

4-ÅRIG SPES.UTD + 1 ÅR ADJUNKT ,6% 1,5% 97%

Tabell 2a Ansatte i Alle kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

4-ÅRIG SPES.UTD + 1 ÅR % ADJUNKT ,5% 1,5% 102%

Tabell 2a Ansatte i Alle landets kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter

Del 3. Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter

Gj.snitt.lønn pr. mnd.verk. Var. overtid. Faste og var. till.

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten

B/ Stillinger med særaldersgrense

MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2019

Gj.snitt.lønn pr. mnd.verk. Var. overtid. Faste og var. till.

I tillegg bes TBSK gjennomgå og gi en analyse av utviklingen av minstelønnssatsene.

137 Hjelpepleier m/videreutdanning

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

LØNNS- OG STILLINGSREGULATIV PR FOR FREDRIKSTAD KOMMUNE

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Arendal kommune

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Lønns- og stillingsregulativ kap. 4B gjeldende fra

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

22 Prosjektmedarbeider A

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Rekrutteringsbehov i kommunesektoren fram mot 2023 i de ulike KS-regionene

Fagstige for ansatte med minimum 3-årig universitet- eller høyskoleutdanning og lærererutdannede gjeldene fra

Fagstige for ansatte med minimum 3-årig universitet- eller høyskoleutdanning og lærererutdannede gjeldene fra

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

19 Klinisk sosionom A

Fagstige for ansatte med minimum 3-årig universitet- eller høyskoleutdanning og lærererutdannede gjeldene fra

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Fagstiger for ansatte med 3-årig høgskoleutdanning korrigert for minstelønnsgarantiene i lokalt oppgjør gjeldende fra

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

Unio kommunes krav II Hovedtariffoppgjøret 2018

Rekrutteringsbehov i kommunesektoren fram mot 2023

Lønnstabell Oslo kommune fra Ekskl. OU-fond (150) Lønn pr time

Lønns- og stillingsoversikt

MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2013

STILLINGSSTRUKTUR - RULLERING

Innkalling til Administrasjonsutvalet

PROTOKOLL. Per-Steinar Aasebø, Harald Nævdal og Knut Kvamsdahl

FRAMLEGG AV STILLINGSSTRUKTUR - RULLERING

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret pr. 1. mai 2019 iverksetting og kommentarer

Lønnsplassering Sykepleiere GJELDER FRA Spekter helse KS Oslo kommune Staten

LOKALE LØNNSVEDTAK Pr

STILLINGSSTRUKTUR - RULLERING

Lønns- og stillingsoversikt for Stavanger kommune

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret iverksetting og kommentarer

Lønns- og stillingsoversikt for Stavanger kommune

Lønnsplassering Sykepleiere. gjelder fra Spekter helse KS Oslo kommune Staten

Lønnsplassering Sykepleiere

Lønns- og stillingsoversikt for Stavanger kommune

Unio kommunes krav IV Hovedtariffoppgjøret 2018

Arendal kommune Lønnspolitiske retningslinjer

Tariff 2017, særavtaleforhandlinger høsten 2017 m.m.

HOVEDTARIFFOPPGJØRET 1. MAI 2016

HOVEDTARIFFAVTALEN Utvalgte tema

VEILEDNINGSHEFTE. Lønnsfastsetting og ansiennitetsberegning

Transkript:

Vedlegg 1 og rapporteringsbenevnelser / avansementsstillinger, stillingsgruppe og merknader Oversikten over stillingskoder med nedenfor er sortert etter kapittel i Hovedtariffavtalen og viser rapporteringsbenevnelser, avansementsstillinger, stillingsgruppe og merknader. Andre rapporteringsbenevnelser kan benyttes lokalt. Stillingskoder for ledere i kapittel 3 9430 Øverste administrative leder Rådmann Fylkesrådmann 9440 Kommunalsjef Assisterende rådmann Kommunalsjef Leder 9451 Leder/Virksomhetsleder Leder Virksomhetsleder 9454 Leder Avdelingsleder Leder 9951 Rektor/Virksomhetsleder Rektor Virksomhetsleder 9954 Assisterende rektor/ Avdelingsleder/ Undervisningsinspektør/Fagleder Assisterende rektor Avdelingsleder Undervisningsinspektør Fagleder Leder i kap. 3.4.1 Leder i kap. 3.4.2 Leder i kap. 3.4.3 Skoleleder i kap. 3.4.2 Skoleleder i kap. 3.4.3 Stillingskoder i kapittel 4 Opplistingen er ikke til hinder for at også øvrige rapporteringsbenevnelser tilknyttes romertall I som avansementsstilling.

Vedlegg 1 og rapporteringsbenevnelser 59 7962 Adjunkt Adjunkt I U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) For tilsatte i undervisningsstilling med godkjent faglig og pedagogisk utdanning 7963 Adjunkt med tilleggsutdanning 7352 Ambulansesjåfør Adjunkt I med tilleggsutdanning 6014 Arbeider Arbeider I Badebetjent Feier Adjunkt med tilleggsutdanning og Stilling med krav om 5-årig U/H-utdanning (min. 300 studiepoeng) For tilsatte i undervisningsstilling med godkjent faglig og pedagogisk utdanning Ambulansesjåfør I 6671 Arbeidsterapeut Arbeidsterapeut I Aktivitetsleder 6572 Assistent Assistent I Assistent (barnehage) Assistent (SFO/skole) Bud Kokkemedarbeider Internatassistent 6709 Barnehagelærer Barnehagelærer I Brukes også for barnehagelærer uten godkjent utdanning (på dispensasjon) 7024 Barnepleier Barnepleier I Fagarbeiderstilling / tilsvarende fagarbeiderstilling 6508 Barnevernpedagog Barnevernpedagog I

60 Hovedtariffavtalen 7026 Bibliotekar Bibliotekar I 7237 Brannkonstabel 7495 Distriktsmusiker Brannkonstabel I Distriktsmusiker I 6517 Ergoterapeut Ergoterapeut I Ledende ergoterapeut 7517 Fagarbeider Håndverksmester Fagarbeider I Aktivitør Barne- og ungdomsarbeider Frisør Elektriker Kontorfagarbeider Kokk Omsorgsarbeider 6986 Fagarbeider (med særaldersgrense) Fagarbeider I (med særaldersgrense) Feier Renholdsoperatør Stilling med krav om formell utdanning i musikk, dans, drama eller andre relevante kulturfag tilsvarende 3, 4, 5 eller 6 år lønnes som hhv. lærer, adjunkt, adjunkt med tilleggsutdanning, lektor eller lektor med tilleggsutdanning. 7716 Fagarbeider med spesialutdanning 7718 Fagarbeider med fagskoleutdanning (ny kode fra 01.08.2017) Spesialfagarbeider Stilling med krav om fagbrev og 1-årig fagskoleutdanning (min. 60 fagskolepoeng)

Vedlegg 1 og rapporteringsbenevnelser 61 7719 Fagarbeider med fagskoleutdanning (med særaldersgrense) (ny kode fra 01.08.2017) Hjelpepleier med fagskoleutdanning Helsefagarbeider med fagskoleutdanning Brannkonstabel med fagskoleutdanning Stilling med krav om fagbrev og 1-årig fagskoleutdanning (min. 60 fagskolepoeng) 6910 Fotterapeut Fotterapeut I 7066 Fysioterapeut Fysioterapeut I 7520 Førstesekretær 7199 Helsesekretær Førstesekretær I Helsesekretær I 6185 Helsesøster Helsesøster I U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) 7076 Hjelpepleier Hjelpepleier I Miljøarbeider Helsefagarbeider 6190 Hjemmehjelp Hjemmehjelp I Husmorvikar 7592 Klinisk barnevernpedagog 7619 Klinisk sosionom 7714 Klinisk spesialist i sykepleie 7713 Klinisk vernepleier Klinisk barnevernpedagog I U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) eller tilsvarende Klinisk sosionom I U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) eller tilsvarende Klinisk spesialist i sykepleie I Adjunkt og Stilling med krav om4-årig U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) eller tilsvarende Klinisk vernepleier I U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) eller tilsvarende

62 Hovedtariffavtalen 6559 Konsulent Konsulent I Førstekonsulent 7196 Kontormedarbeider Kontormedarbeider I Fullmektig Konsulent i stilling med krav om 3-årig U/H-utdanning: Lærer og Stilling med krav om 3-årig U/H-utdanning 6221 Kontrollør/ inspektør Kontrollør/ inspektør I Branninspektør 7715 Kostøkonom Kostøkonom I 7965 Lektor Lektor I Lektor og Stilling med krav om mastergrad For tilsatte i undervisningsstilling med godkjent faglig og pedagogisk utdanning og godkjent mastergrad/ hovedfagseksamen/videreutdanning på hovedfags-/ mastergradsnivå tilsvarende minst 300 studiepoeng. 7966 Lektor med tilleggsutdanning 7960 Lærer uten godkjent utdanning Lektor I med tilleggsutdanning Lærer I uten godkjent utdanning Lektor med tilleggsutdanning For tilsatte i undervisningsstilling med godkjent faglig og pedagogisk utdanning og godkjent mastergrad/ hovedfagseksamen tilsvarende minst 360 studie poeng. Fagarbeiderstilling/ tilsvarende fagarbeiderstilling Tilsatte i undervisningsstilling uten pedagogisk utdanning, men som fyller de faglige kravene til utdanning og har fag som er med i læreplanen i vedkommende skoleslag, ved midlertidig eller fast stilling på vilkår eller vikartjeneste, innplasseres i stillingskode 7960 og får minstelønn som om vedkommende hadde fullført utdanningen i sin helhet. Andre uten godkjent utdanning som tilsettes i undervisningsstilling, innplasseres i stillingskode 7960 og avlønnes minimum som fagarbeider.

Vedlegg 1 og rapporteringsbenevnelser 63 7961 Lærer Lærer I For tilsatte i under visnings stilling med godkjent faglig og pedagogisk utdanning 6293 Maskinist Maskinist I Maskinister med 3-årig U/H-utdanning eller tilsvarende innplasseres i stillingskode 6293 Maskinist med minstelønn for «Stilling med krav om 3-årig U/H-utdanning». 6675 Miljøterapeut Miljøterapeut I 6684 Miljøveileder/ -konsulent 6816 Musikk- og kulturmedarbeider 6814 Musikk- og kulturskolelærer 7637 Pedagogisk leder 7249 Pedagogiskpsykologisk rådgiver 6583 Pleiemedarbeider Miljøveileder/ -konsulent Musikk- og kulturmedarbeider I Instruktør Musiker Musikk- og kulturskolelærer I Musikkterapeut Miljøveileder i stilling med krav om 3-årig U/H- utdanning: Lærer og Stilling med krav om 3-årig U/H- utdanning Stilling med krav om formell utdanning i musikk, dans, drama eller andre relevante kulturfag tilsvarende 3, 4, 5 eller 6 år lønnes som hhv. lærer, adjunkt, adjunkt med tilleggsutdanning, lektor eller lektor med tilleggsutdanning Pedagogisk leder I Pedagogisk leder skal lokalt avlønnes høyere enn utregnet laveste årslønn for stillingskode 6709 Barnehagelærer Pedagogiskpsykologisk rådgiver I Pleiemedarbeider I

64 Hovedtariffavtalen 7210 Renholder Renholder I 7531 Saksbehandler Saksbehandler I Saksbehandler i stilling med krav om 3-årig U/Hutdanning: Lærer og Stilling med krav om 3-årig U/H-utdanning 6863 Sekretær Sekretær I Fagarbeiderstilling / tilsvarende fagarbeiderstilling 6912 Servicemedarbeider Servicemedarbeider I Betjent Driftsoperatør Kasserer/ billettselger Kinomaskinist Klubbarbeider Spesialarbeider Tolk Trafikkbetjent Vakt 6883 Sjåfør Sjåfør I Rutebilsjåfør 7168 Sosialkurator Sosialkurator I Sosialkonsulent 7534 Sosionom Sosionom I 7681 Spesialhjelpepleier 7617 Spesialfysioterapeut Spesialfysioterapeut I U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) Spesialhjelpepleier I 7522 Spesialpedagog Spesialpedagog I Logoped U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng)

Vedlegg 1 og rapporteringsbenevnelser 65 7523 Spesialsykepleier 7730 Stilling med krav om 4-årig spesialutdanning med 1 års nødvendig tilleggsutdanning Spesialsykepleier I Fagutviklingssykepleier Geriatrisk sykepleier Onkologisk sykepleier Psykiatrisk sykepleier Klinisk spesialist i spesialsykepleie U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) Adjunkt med tilleggsutdanning og Stilling med krav om 5-årig U/H-utdanning (min. 300 studiepoeng) 7712 Stilling med krav om mastergrad Logoped med mastergrad Musikkterapeut med mastergrad Lektor og Stilling med krav om mastergrad (min. 300 studiepoeng) 7174 Sykepleier Sykepleier I Bedriftssykepleier Fagutviklingssykepleier Hjemmesykepleier Hygienesykepleier 7100 Tannhelsesekretær Tannhelsesekretær I 7175 Tannpleier Tannpleier I 7177 Tekniker Tekniker I Driftsleder Driftstekniker

66 Hovedtariffavtalen 7710 Tverrfaglig spesialutdanning med høgskole Spesialbarnevernpedagog Spesialergoterapeut Spesialsosionom Spesialvernepleier U/H-utdanning (min. 240 studiepoeng) 6541 Vaktmester Vaktmester I 6455 Vernepleier Vernepleier I Stillingskoder for arbeidsleder/formann, leder og fagleder Plasseringen av rapporteringsbenevnelse for ledere i denne oversikten er ikke til hinder for andre forbindelser mellom rapporteringsbenevnelse og stillingskode for ledere, når dette ut fra lokal organisering er mer hensiktsmessig. 7003 Arbeidsleder/ formann Arbeidsleder Bademester/-bestyrer Brannformann Brannmester Daglig leder SFO Feierformann Formann (med særaldersgrense) Husøkonom Kantinebestyrer Klubbleder Oppsynsmann Overbrann-/brannmester Overbrannmester med utrykningsplikt Teknisk leder Underbrannmester

Vedlegg 1 og rapporteringsbenevnelser 67 7451 Ledere Assisterende styrer Avdelingsleder Avdelingsleder (med særaldersgrense) Avdelingssykepleier Daglig leder SFO Driftsleder Fagleder Kjøkkensjef Klubbleder Kommuneergoterapeut Kommunefysioterapeut Kontorleder Ledende helsesøster Leder Oversykepleier Prosjektleder Rektor musikk- og kulturskole Seksjonsleder Sjefergoterapeut Sjeffysioterapeut Sjefsykepleier Soneleder Sosialleder Styrer 7453 Fagleder Som for 7451 etter lokal vurdering 7951 Rektor/Leder Rektor 7954 Assisterende rektor/ Avdelingsleder/ Undervisningsinspektør/ Fagleder Assisterende rektor Avdelingsleder Inspektør Fagleder Lærlinger, utdanningsstillinger o.l. 7666 Lærling Avlønning iht. HTA kap. 6. 7711 Utdanningsstillinger m.m. Fysioterapeut i turnusåret Unge arbeidstakere Fysioterapeut i turnusåret avlønnes med minimum 90 % av minstelønn for stilling med krav om høgskoleutdanning (0 års lønns ansiennitet). Arbeidstakere yngre enn 16 år avlønnes med 80 % av minstelønn for stilling uten krav til utdanning. Arbeidstakere fra 16 år til 18 år avlønnes med 90 % av minstelønn for stilling uten krav til utdanning.

68 Hovedtariffavtalen Stillingskoder i kapittel 5 8001 Advokat 8535 Arkitekt 8112 Spesialbibliotekar 8084 Ingeniør 8209 Jordmor 8103 Konservator 8527 Lege 8392 Prest 8470 Psykolog 8564 Radiograf 8530 Rådgiver Pedagogisk-psykologisk rådgiver 8301 Tannlege 8533 Veterinær Etter 1.5.2008 forutsettes som hovedregel at arbeidstaker har høyere akademisk utdanning eller utdanning tilsvarende plassering i en av de øvrige stillingskodene i kap. 5. Unntak fra hovedregelen skal begrunnes skriftlig. Merknad Arbeidstakere som pr. 30.4.2008 er innplassert i stillingskode 8293 Maskinist, kan velge å forbli i HTA kapittel 5 som en personlig ordning. Utdanningsstillinger 8711 Utdanningsstillinger m.m. Stillingskoder for ledere 8451 Leder Etter 1.5.2008 forutsettes som hovedregel at arbeidstaker har høyere akademisk utdanning eller utdanning tilsvarende plassering i en av de øvrige stillingskodene i kap. 5. Unntak fra hovedregelen skal begrunnes skriftlig.