Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Like dokumenter
Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

Statistikkpakken - Arendal kommune

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Statistikkpakken - Gruppe 16 De ti kommunene med høyest frie disponible inntekter per innbygger

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 04 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 01 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 17 Fylkeskommuner

Statistikkpakken - Gruppe 10 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 12 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 08 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 07 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, lave frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 05 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 03 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 11 Mellomstore kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 02 Små kommuner med middels bundne kostnader per innbygger, middels frie disponible inntekter

Statistikkpakken - Gruppe 06 Små kommuner med høye bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Tabell 2.3.1a KOMMUNER OG FYLKESKOMMUNER. KVINNER OG MENN

Tabell 2.3.1b KOMMUNER OG FYLKESKOMMUNER. KVINNER

Tabell 2a Ansatte i Alle kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

Tabell 2a Ansatte i Alle kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

Tabell 2.3.1c KOMMUNER OG FYLKESKOMMUNER. MENN

Tabell 2a Ansatte i Alle kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

4-ÅRIG SPES.UTD + 1 ÅR % ADJUNKT ,5% 1,5% 101%

Tabell 2a Ansatte i Alle landets kommuner. Alle kapitler. Kvinner og menn.

Statistikkpakken - Gruppe 14 Bergen, Trondheim og Stavanger

4-ÅRIG SPES.UTD + 1 ÅR % ADJUNKT ,5% 1,5% 102%

4-ÅRIG SPES.UTD + 1 ÅR ADJUNKT ,6% 1,5% 97%

Statistikkpakken - Gruppe 09 Mellomstore kommuner med lave bundne kostnader per innbygger, høye frie disponible inntekter

Gj.snitt.lønn pr. mnd.verk. Var. overtid. Faste og var. till.

Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter

Gj.snitt.lønn pr. mnd.verk. Var. overtid. Faste og var. till.

Del 3. Under følger lister over samtlige stillingskoder i følgende deler: Del Avtale Kapittel Sortert etter

Rekrutteringsbehov i kommunesektoren fram mot 2023 i de ulike KS-regionene

Rekrutteringsbehov i kommunesektoren fram mot 2023

Vedlegg 1 Stillingskoder med hovedbenevnelse og rapporteringsbenevnelser / avansementsstillinger, stillingsgruppe og merknader.

MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2019

I tillegg bes TBSK gjennomgå og gi en analyse av utviklingen av minstelønnssatsene.

Stillingskoder med hovedbenevnelse:

Vedlegg 1 Stillingskoder med hovedbenevnelse og rapporteringsbenevnelser/avansementsstillinger

Kommuner 2015 Tilfredshet & Anbefaling April 2016

Lønns- og stillingsregulativ kap. 4B gjeldende fra

KOSTRA 2008 Sammenlignbare data for kommunegruppe 13 (ajour per juni 2008)

BENT ASLAK BRANDTZÆG, SONDRE GROVEN OG AUDUN THORSTENSEN

KOSTRA En sammenligning av tjenesteproduksjonen i Lillehammer og andre lignende kommuner basert på endelige KOSTRA tall for 2010.

Folketall pr. kommune

Lønnsmasse i 2013 i mitlioner kroner beregnet ut frå registrerte tall for hovedstillinger

LØNNS- OG STILLINGSREGULATIV PR FOR FREDRIKSTAD KOMMUNE

Fagstige for ansatte med minimum 3-årig universitet- eller høyskoleutdanning og lærererutdannede gjeldene fra

Fagstige for ansatte med minimum 3-årig universitet- eller høyskoleutdanning og lærererutdannede gjeldene fra

Fagstige for ansatte med minimum 3-årig universitet- eller høyskoleutdanning og lærererutdannede gjeldene fra

137 Hjelpepleier m/videreutdanning

Fagstiger for ansatte med 3-årig høgskoleutdanning korrigert for minstelønnsgarantiene i lokalt oppgjør gjeldende fra

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret pr. 1. mai 2019 iverksetting og kommentarer

Områder med utlevering innen kl. 09:00 Bedriftspakke Ekspress over natten fra 1/4 2016

Saksframlegg. Saksb: Trond Ruen/Arne Christian Ringen Arkiv: / Dato:

sei E k+ 2 min LANDSFORBUND Kommunale gebyrer forvann, avløp, renovasjon og feiing 2007

Personalledersamling i Møre og Romsdal Molde, 16. januar Kjersti Myklebust, KS Forhandling

Norskopplæring og introduksjonsprogram. Hva virker for hvem? Anne Britt Djuve, Hanne C Kavli, Erika Braanen Sterri og Beret Bråten.

MELLOMOPPGJØRET 1. MAI 2013

Norge. Eiendom Norges boligtyperapport

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten

Innkalling til Administrasjonsutvalet

1.1. Antall medlemmer etter medlemskapstype Vekst i medlemstall Antall medlemmer etter tariffområde

1. Kjønnsfordeling Kjønnsfordeling pr seksjon.

STILLINGSSTRUKTUR - RULLERING

Kommunestyremøte - skolestruktur. Kommunestyresalen 12. desember 2016

RÅDMANNENS ÅRSBERETNING 2012

B/ Stillinger med særaldersgrense

Kommunen / fylkeskommunen / virksomheten. Mellomoppgjøret iverksetting og kommentarer

FRAMLEGG TIL STILLINGSSTRUKTUR AV RULLERING

Likestillingsrapportering 2008

Pressemelding 1. november 2012

FRAMLEGG AV STILLINGSSTRUKTUR - RULLERING

Transkript:

Statistikkpakken - Gruppe 13 Store kommuner utenom de fire største byene

Oversikt over hvilke kommuner som inngår i Gruppe 13 - (Store kommuner utenom de fire største byene) Kommunenummer Kommunenavn 0101 Halden kommune 0104 Moss kommune 0105 Sarpsborg kommune 0106 Fredrikstad kommune 0213 Ski kommune 0217 Oppegård kommune 0219 Bærum kommune 0220 Asker kommune 0230 Lørenskog kommune 0231 Skedsmo kommune 0233 Nittedal kommune 0235 Ullensaker kommune 0237 Eidsvoll kommune 0403 Hamar kommune 0412 Ringsaker kommune 0427 Elverum kommune 0501 Lillehammer kommune 0502 Gjøvik kommune 0602 Drammen kommune 0604 Kongsberg kommune 0605 Ringerike kommune 0625 Nedre Eiker kommune 0626 Lier kommune 0627 Røyken kommune 0701 Horten kommune 0704 Tønsberg kommune 0706 0706 0709 Larvik kommune 0722 Nøtterøy kommune 0805 Porsgrunn kommune 0806 Skien kommune 0904 Grimstad kommune 0906 Arendal kommune 1001 Kristiansand kommune 1102 Sandnes kommune 1106 Haugesund kommune 1124 Sola kommune 1149 Karmøy kommune 1246 Fjell kommune 1247 Askøy kommune 1502 Molde kommune 1504 Ålesund kommune Kommunenummer Kommunenavn 1505 Kristiansund kommune 1702 Steinkjer kommune 1714 Stjørdal kommune 1804 Bodø kommune 1833 Rana kommune 1902 Tromsø kommune 1903 Harstad kommune

Tabell 1 Lønnsutvikling for fast- og timelønte hoved- og bistillinger i Gruppe 13. Tall pr. 1.12.2016 og 1.12.2017 basert på KS' PAI-register. Kjønn Månedsfortjeneste 2017 Grunnlønn 2017 Endring i månedsfortjenste 2016-2017 Endring i grunnlønn 2016-2017 Ansatte 2017 Årsverk 2017 Endring i årsverk 2016-2017 Kvinner og menn 41.533 38.970 3,1% 3,0% 147.941 116.696 2,5% Kvinner 41.141 38.580 3,1% 3,0% 114.765 89.288 2,3% Menn 42.808 40.239 2,8% 2,7% 33.176 27.408 3,1%

Tabell 2a Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Kvinner og menn. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 ADJUNKT 7962 8.756 7979,8 41.013 1.850 123 2,1 1,8 ADJUNKT M. TILLEGGSUTD. 7963 9.951 9188,2 44.884 1.978 198 2,5 2,5 ADVOKAT 8001 105 100,8 63.928 87 521 2,1 2,7 AMBULANSESJÅFØR 7352 1 0,2 ARBEIDER 6014 548 380,1 30.505 2.165 1.159 2,7 2,1 ARBEIDSLEDER 7003 1.437 1294,7 37.918 3.497 2.376 3,7 3,5 ARBEIDSTERAPEUT 6671 41 29,3 33.298 1.840 50 1,8 2,6 ARKITEKT 8535 173 165,7 51.682 53 673 3,4 3,5 ASS. REKTOR/AVD. LEDER 9954 599 588,2 52.392 379 272 5,5 5,2 ASSISTENT 6572 21.007 12056 29.555 2.937 453 2,7 1,9 AVD.LED/U.INSP/FAGLEDER 7954 771 745,4 52.965 309 132 3,6 3,8 BARNEHAGELÆRER 6709 1.098 923,9 37.743 235 302 1,3 1,1 BARNEPLEIER 7024 179 146,8 34.246 255 548 2,8 2,8 BARNEVERNSPEDAGOG 6508 422 387,2 38.585 709 479 3,2 2,8 BIBLIOTEKAR 7026 288 237,2 38.312 752 129 2,9 2,9 BRANNKONSTABEL 7237 669 392,7 33.337 14.993 5.229 1,4 2,9 DISTRIKTSMUSIKER 7495 11 8,6 ERGOTERAPEUT 6517 436 384,9 37.367 501 2 2,2 2,2 FAGARB. M/FAGSKOLEUTD. 7718 406 347,8 35.387 2.479 1.744 7719 617 494,9 35.741 5.255 594 FAGARB. MED SPESIALUTD. 7716 75 62,8 35.803 3.795 332 1,8 2,9 FAGARBEIDER 6986 1.066 958,1 34.129 434 537 2,8 2,6 7517 14.124 11245 33.488 2.096 785 2,3 2,6 FAGLEDER 7453 736 681,2 44.292 1.086 1.125 2,6 2,5 FOTTERAPEUT 6910 13 8,9 FYSIOTERAPEUT 7066 452 396,1 36.704 468 49 2,2 2,2 FØRSTESEKRETÆR 7520 742 614,2 36.062 277 118 3,6 3,4 HELSESEKRETÆR 7199 143 97,9 34.113 2.059 648 2,9 2,8 HELSESØSTER 6185 1.225 1027,4 42.645 489 86 4,4 4,5 HJELPEPLEIER 7076 15.730 11052 33.397 6.372 549 2,7 2,3 HJEMMEHJELP 6190 789 489,4 31.396 1.347 127 2,0 2,0 INGENIØR 8084 1.721 1668,9 48.564 596 924 3,1 3,1 JORDMOR 8209 160 123,7 46.236 353 5 3,1 3,3 KLIN. BARNEVERNPEDAGOG 7592 7 6,7 KLINISK SOSIONOM 7619 8 6,5 KLINISK SPES. SYKEPLEIE 7714 5 3,7

Tabell 2a Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Kvinner og menn. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk KLINISK VERNEPLEIER 7713 1 1,0 Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 KOMMUNALSJEF 9440 293 291,9 79.575 566 47 2,1 1,8 KONSULENT 6559 5.359 4765,3 38.977 338 368 3,4 3,3 KONTORMEDARBEIDER 7196 49 30,0 31.963 329 11 5,2 5,4 KONTROLLØR/INSPEKTØR 6221 72 55,1 40.512 2.252 3.204 4,5 4,1 KOSTØKONOM 7715 2 1,2 LEDER 9454 1.916 1888,7 50.862 406 663-4,2-4,4 LEDER KAP. 4 7451 1.515 1412,8 46.720 779 583 3,1 2,8 LEDER KAP. 5 8451 783 757,8 53.439 934 1.189 2,2 1,9 LEDER/VIRKSOMHETSLEDER 9451 2.250 2218,3 59.018 481 174 2,9 2,9 LEGE 8527 1.070 458,5 64.119 2.481 423 3,3 2,4 LEKTOR 7965 645 577,1 44.080 1.370 191 2,1 1,9 LEKTOR M. TILLEGGSUTD. 7966 1.762 1609,3 48.487 1.828 132 2,3 2,1 LÆRER 7961 1.425 1094,1 38.663 1.135 89 1,8 1,8 LÆRER U. GODKJ. UTD. 7960 1.870 824,1 31.511 443 79 2,4 2,2 MASKINIST 6293 1 1,0 MILJØTERAPEUT 6675 4.120 3249,5 37.486 4.219 459 2,6 2,5 MILJØVEILEDER/KONSULENT 6684 86 74,3 36.823 1.415 290 0,9 2,0 MUS. & KULTURMEDARBEID. 6816 142 52,9 33.571 1.388 5 2,1 1,5 MUS. & KULTURSKOLELÆRER 6814 1.002 537,9 44.303 1.185 4 2,6 2,2 PED./PSYK. RÅDGIVER 7249 110 100,0 48.390 531 0 4,3 4,2 PEDAGOGISK LEDER 7637 3.325 3085,5 40.209 518 638 3,3 3,5 PLEIEMEDARBEIDER 6583 5.824 2460,8 28.487 7.497 873 3,9 2,3 PSYKOLOG 8470 282 255,9 51.762 421 60 2,3 2,2 REKTOR/LEDER 7951 51 48,5 52.710 243 0-0,9-0,7 REKTOR/VIRKSOMHETSLEDER 9951 710 705,5 61.168 561 26 2,8 2,7 RENHOLDER 7210 2.828 2175,5 30.874 254 78 2,0 1,9 RÅDGIVER 8530 4.924 4679,7 49.142 231 487 2,7 2,7 SAKSBEHANDLER 7531 1.602 1488,2 41.253 189 322 3,7 3,5 SEKRETÆR 6863 788 588,2 34.868 197 92 3,2 3,1 SERVICEMEDARBEIDER 6912 1.226 781,4 32.169 2.824 1.636 3,3 3,2 SJÅFØR 6883 59 47,2 33.016 209 336 2,4 2,4 SOSIALKURATOR 7168 1.520 1397,9 38.804 594 404 3,1 3,2 SOSIONOM 7534 335 290,8 38.253 1.078 360 2,2 2,1 SPESIALBIBLIOTEKAR 8112 22 20,7 42.234 624 465 1,2 1,3 SPESIALFYSIOTERAPEUT 7617 290 252,0 41.989 509 2 3,0 3,1

Tabell 2a Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Kvinner og menn. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 SPESIALHJELPEPLEIER 7681 957 752,0 35.400 5.305 456 2,4 3,0 SPESIALPEDAGOG 7522 545 475,7 42.779 335 104 3,0 2,9 SPESIALSYKEPLEIER 7523 1.992 1644,3 42.429 4.068 650 3,9 3,8 STILL. M/KRAV MASTERGR. 7712 139 128,6 46.551 748 264 7,9 7,8 SYKEPLEIER 7174 9.042 7170,1 37.921 5.593 699 3,0 3,1 TEKNIKER 7177 261 216,1 36.018 1.093 1.420 1,6 2,5 TVERRFAGL. SPES.UTD. HS 7710 1.174 1075,0 41.821 1.611 394 2,9 3,0 UTDANNINGSSTILL. M.M. 7711 915 292,6 29.075 6.508 440 4,9 2,3 8711 93 81,0 44.016 883 185 3,0 3,0 VAKTMESTER 6541 438 398,5 34.012 636 578 3,2 3,3 VERNEPLEIER 6455 2.150 1839,7 37.702 4.548 432 3,1 2,9 ØVERSTE ADM. LEDER 9430 48 48,0 105387 2.165 0 4,3 4,4

Tabell 2b Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Kvinner. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 ADJUNKT 7962 6.722 6058,0 41.041 1.796 71 2,0 1,8 ADJUNKT M. TILLEGGSUTD. 7963 7.533 6896,4 44.998 1.938 148 2,6 2,5 ADVOKAT 8001 63 60,4 63.236 145 816 2,0 2,8 ARBEIDER 6014 155 81,5 30.433 3.461 517 6,0 4,4 ARBEIDSLEDER 7003 538 456,3 38.032 704 375 3,3 2,9 ARBEIDSTERAPEUT 6671 30 22,2 33.251 2.072 0 1,2 2,6 ARKITEKT 8535 118 112,7 51.717 72 485 3,1 3,3 ASS. REKTOR/AVD. LEDER 9954 428 419,3 52.162 315 276 5,3 5,1 ASSISTENT 6572 16.078 9177,2 29.949 2.634 379 2,5 1,8 AVD.LED/U.INSP/FAGLEDER 7954 507 487,8 52.700 271 117 3,6 3,6 BARNEHAGELÆRER 6709 1.015 846,4 37.805 239 303 1,2 1,0 BARNEPLEIER 7024 174 141,8 34.244 260 558 2,8 2,8 BARNEVERNSPEDAGOG 6508 380 346,3 38.529 728 494 3,2 2,7 BIBLIOTEKAR 7026 251 204,7 38.475 761 141 2,9 2,9 BRANNKONSTABEL 7237 13 5,5 DISTRIKTSMUSIKER 7495 5 4,0 ERGOTERAPEUT 6517 402 354,0 37.478 501 2 2,2 2,2 FAGARB. M/FAGSKOLEUTD. 7718 244 191,5 35.452 2.753 431 7719 585 464,8 35.731 5.291 525 FAGARB. MED SPESIALUTD. 7716 53 42,1 34.894 4.375 263 0,3 2,8 FAGARBEIDER 6986 786 692,1 33.994 221 115 2,6 2,7 7517 10.448 7969,4 33.273 2.072 318 2,2 2,6 FAGLEDER 7453 537 489,6 44.674 980 699 2,9 2,8 FOTTERAPEUT 6910 12 8,7 FYSIOTERAPEUT 7066 368 322,2 36.712 454 43 2,2 2,2 FØRSTESEKRETÆR 7520 713 588,9 36.015 279 119 3,6 3,5 HELSESEKRETÆR 7199 139 95,9 34.224 1.917 659 2,8 3,2 HELSESØSTER 6185 1.221 1023,4 42.645 490 86 4,4 4,5 HJELPEPLEIER 7076 14.283 9959,7 33.460 6.344 522 2,7 2,4 HJEMMEHJELP 6190 730 455,4 31.489 1.347 86 2,0 2,0 INGENIØR 8084 585 557,3 48.812 240 267 2,6 2,7 JORDMOR 8209 160 123,7 46.236 353 5 3,1 3,3 KLIN. BARNEVERNPEDAGOG 7592 7 6,7 KLINISK SOSIONOM 7619 7 5,5 KLINISK SPES. SYKEPLEIE 7714 4 3,1 KLINISK VERNEPLEIER 7713 1 1,0

Tabell 2b Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Kvinner. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 KOMMUNALSJEF 9440 146 145,8 78.903 463 93 2,2 2,1 KONSULENT 6559 4.230 3732,5 38.763 240 260 3,4 3,4 KONTORMEDARBEIDER 7196 36 22,8 32.286 258 14 6,7 6,9 KONTROLLØR/INSPEKTØR 6221 8 7,1 KOSTØKONOM 7715 1 0,2 LEDER 9454 1.401 1375,7 50.163 282 393-4,4-4,5 LEDER KAP. 4 7451 1.166 1085,1 46.892 698 386 3,0 2,8 LEDER KAP. 5 8451 422 405,4 52.286 415 473 2,7 2,4 LEDER/VIRKSOMHETSLEDER 9451 1.527 1503,3 57.368 289 118 2,5 2,7 LEGE 8527 523 248,6 63.571 1.800 614 3,8 3,0 LEKTOR 7965 514 459,3 44.193 1.292 124 2,1 2,0 LEKTOR M. TILLEGGSUTD. 7966 1.291 1172,4 48.553 1.757 60 2,5 2,2 LÆRER 7961 1.086 832,9 38.945 1.186 70 2,0 2,0 LÆRER U. GODKJ. UTD. 7960 1.288 567,3 31.925 464 36 2,3 2,2 MILJØTERAPEUT 6675 3.153 2455,8 37.421 4.064 416 2,6 2,4 MILJØVEILEDER/KONSULENT 6684 64 54,7 37.069 1.367 263 1,2 2,1 MUS. & KULTURMEDARBEID. 6816 76 24,5 35.117 1.339 10 2,1 1,7 MUS. & KULTURSKOLELÆRER 6814 565 300,7 44.262 1.084 7 2,1 1,9 PED./PSYK. RÅDGIVER 7249 100 90,3 48.532 482 0 4,7 4,7 PEDAGOGISK LEDER 7637 3.123 2889,3 40.294 529 645 3,4 3,5 PLEIEMEDARBEIDER 6583 4.574 1871,9 28.620 7.402 806 3,6 2,2 PSYKOLOG 8470 223 201,7 51.458 307 67 2,4 2,6 REKTOR/LEDER 7951 32 30,2 52.646 247 0-0,6-0,4 REKTOR/VIRKSOMHETSLEDER 9951 428 425,0 60.922 553 33 2,8 2,6 RENHOLDER 7210 2.410 1833,1 31.014 244 65 2,1 2,0 RÅDGIVER 8530 3.116 2926,9 48.344 166 280 3,0 3,0 SAKSBEHANDLER 7531 1.299 1199,1 40.970 162 322 3,9 3,9 SEKRETÆR 6863 756 563,9 34.906 179 92 3,2 3,2 SERVICEMEDARBEIDER 6912 499 255,8 31.333 3.049 564 3,6 3,2 SJÅFØR 6883 6 5,1 SOSIALKURATOR 7168 1.357 1241,3 38.776 581 429 3,1 3,2 SOSIONOM 7534 297 259,0 38.322 988 381 2,5 2,4 SPESIALBIBLIOTEKAR 8112 18 16,7 42.036 650 577 1,1 1,2 SPESIALFYSIOTERAPEUT 7617 256 222,1 41.968 517 2 3,0 3,1 SPESIALHJELPEPLEIER 7681 919 720,4 35.403 5.310 441 2,4 3,0 SPESIALPEDAGOG 7522 526 457,9 42.752 332 108 3,1 3,0

Tabell 2b Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Kvinner. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 SPESIALSYKEPLEIER 7523 1.824 1495,7 42.378 4.096 634 3,9 3,8 STILL. M/KRAV MASTERGR. 7712 125 115,1 46.706 660 290 8,4 8,3 SYKEPLEIER 7174 8.393 6632,5 37.923 5.552 670 3,0 3,1 TEKNIKER 7177 26 20,1 35.535 1.739 428 2,3 1,2 TVERRFAGL. SPES.UTD. HS 7710 1.027 933,7 41.808 1.499 418 2,9 3,0 UTDANNINGSSTILL. M.M. 7711 749 228,2 28.840 6.672 380 4,6 2,1 8711 60 50,6 43.666 1.136 243 3,2 2,5 VAKTMESTER 6541 14 10,2 33.408 1.622 1.507-4,1 0,6 VERNEPLEIER 6455 1.770 1506,3 37.662 4.427 399 3,1 3,0 ØVERSTE ADM. LEDER 9430 16 16,0 102870 3.009 0 6,0 5,4

Tabell 2c Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Menn. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 ADJUNKT 7962 2.034 1921,8 40.928 2.021 285 2,1 1,8 ADJUNKT M. TILLEGGSUTD. 7963 2.418 2291,8 44.540 2.098 349 2,5 2,4 ADVOKAT 8001 42 40,4 64.962 0 82 2,4 2,5 AMBULANSESJÅFØR 7352 1 0,2 ARBEIDER 6014 393 298,6 30.525 1.811 1.334 1,9 1,4 ARBEIDSLEDER 7003 899 838,4 37.856 5.017 3.465 3,9 3,8 ARBEIDSTERAPEUT 6671 11 7,1 ARKITEKT 8535 55 53,0 51.607 13 1.072 4,2 4,2 ASS. REKTOR/AVD. LEDER 9954 171 168,9 52.963 540 260 5,9 5,2 ASSISTENT 6572 4.929 2879,2 28.298 3.904 689 3,2 2,5 AVD.LED/U.INSP/FAGLEDER 7954 264 257,6 53.467 381 160 3,6 3,9 BARNEHAGELÆRER 6709 83 77,5 37.069 201 293 2,4 2,4 BARNEPLEIER 7024 5 5,0 BARNEVERNSPEDAGOG 6508 42 40,9 39.057 550 358 2,5 3,5 BIBLIOTEKAR 7026 37 32,5 37.287 693 53 2,6 2,5 BRANNKONSTABEL 7237 656 387,2 33.363 14.919 5.214 1,3 2,9 DISTRIKTSMUSIKER 7495 6 4,6 ERGOTERAPEUT 6517 34 31,0 36.097 502 0 2,6 2,8 FAGARB. M/FAGSKOLEUTD. 7718 162 156,3 35.308 2.142 3.352 7719 32 30,1 35.888 4.698 1.650 FAGARB. MED SPESIALUTD. 7716 22 20,7 37.648 2.615 472 4,6 3,7 FAGARBEIDER 6986 280 266,0 34.481 988 1.633 3,4 2,6 7517 3.676 3275,6 34.010 2.154 1.919 2,5 2,7 FAGLEDER 7453 199 191,6 43.317 1.356 2.214 2,1 1,9 FOTTERAPEUT 6910 1 0,2 FYSIOTERAPEUT 7066 84 73,9 36.672 531 75 2,0 2,3 FØRSTESEKRETÆR 7520 29 25,3 37.145 243 80 2,7 2,7 HELSESEKRETÆR 7199 4 2,0 HELSESØSTER 6185 4 4,0 HJELPEPLEIER 7076 1.447 1092,2 32.822 6.627 801 2,7 2,2 HJEMMEHJELP 6190 59 33,9 30.153 1.348 688 2,6 1,6 INGENIØR 8084 1.136 1111,6 48.441 774 1.253 3,3 3,2 KLINISK SOSIONOM 7619 1 1,0 KLINISK SPES. SYKEPLEIE 7714 1 0,6 KOMMUNALSJEF 9440 147 146,1 80.246 669 1 1,9 1,4 KONSULENT 6559 1.129 1032,7 39.751 690 757 3,3 2,9

Tabell 2c Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Menn. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk KONTORMEDARBEIDER 7196 13 7,2 Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 KONTROLLØR/INSPEKTØR 6221 64 48,0 40.705 2.427 3.503 4,7 4,4 KOSTØKONOM 7715 1 1,0 LEDER 9454 515 513,0 52.734 738 1.387-5,1-5,5 LEDER KAP. 4 7451 349 327,7 46.149 1.049 1.235 3,3 2,8 LEDER KAP. 5 8451 361 352,3 54.766 1.532 2.013 2,0 1,6 LEDER/VIRKSOMHETSLEDER 9451 723 715,0 62.488 884 291 3,4 3,3 LEGE 8527 547 209,9 64.769 3.287 197 2,9 1,6 LEKTOR 7965 131 117,8 43.638 1.674 452 2,2 1,6 LEKTOR M. TILLEGGSUTD. 7966 471 436,9 48.310 2.019 325 1,8 1,9 LÆRER 7961 339 261,2 37.764 975 150 1,1 1,3 LÆRER U. GODKJ. UTD. 7960 582 256,8 30.598 398 172 2,0 1,7 MASKINIST 6293 1 1,0 MILJØTERAPEUT 6675 967 793,7 37.690 4.698 593 2,6 2,8 MILJØVEILEDER/KONSULENT 6684 22 19,7 36.139 1.549 365 0,0 1,5 MUS. & KULTURMEDARBEID. 6816 66 28,4 32.234 1.431 1 1,5 0,8 MUS. & KULTURSKOLELÆRER 6814 437 237,2 44.356 1.312 0 3,2 2,5 PED./PSYK. RÅDGIVER 7249 10 9,7 PEDAGOGISK LEDER 7637 202 196,2 38.948 347 535 2,6 2,8 PLEIEMEDARBEIDER 6583 1.250 588,9 28.066 7.798 1.085 4,7 2,8 PSYKOLOG 8470 59 54,1 52.893 848 32 2,0 1,0 REKTOR/LEDER 7951 19 18,3 52.816 236 0-1,5-1,2 REKTOR/VIRKSOMHETSLEDER 9951 282 280,5 61.541 573 16 2,8 3,0 RENHOLDER 7210 418 342,4 30.124 308 145 1,4 1,5 RÅDGIVER 8530 1.808 1752,7 50.474 339 832 2,2 2,3 SAKSBEHANDLER 7531 303 289,1 42.424 303 321 2,4 2,0 SEKRETÆR 6863 32 24,3 33.995 627 103 1,7 1,2 SERVICEMEDARBEIDER 6912 727 525,7 32.575 2.715 2.157 3,1 3,1 SJÅFØR 6883 53 42,1 33.174 234 377 2,9 2,9 SOSIALKURATOR 7168 163 156,6 39.020 699 201 3,0 3,0 SOSIONOM 7534 38 31,8 37.690 1.811 184 0,7-0,3 SPESIALBIBLIOTEKAR 8112 4 4,0 SPESIALFYSIOTERAPEUT 7617 34 29,9 42.150 448 0 3,1 2,9 SPESIALHJELPEPLEIER 7681 38 31,6 35.334 5.191 797 1,9 2,8 SPESIALPEDAGOG 7522 19 17,8 43.486 425 0-1,9-0,4 SPESIALSYKEPLEIER 7523 168 148,6 42.948 3.785 802 4,2 4,2

Tabell 2c Ansatte i Gruppe 13. Alle kapitler. Menn. Ansatte etter stillingskode og -betegnelse, antall, årsverk, gjennomsnittlig grunnlønn og tilleggslønn pr. månedsverk. månedsfortjeneste og grunnlønn fra 1.12.2016 til 1.12.2017. Stillingsbetegnelse Kode ansatte årsverk Gjennomsnittslønn pr månedsverk Grunnlønn Faste og variable tillegg Overtid månedsfortjeneste 2016-2017 Grunnlønnsvekst 2016-2017 STILL. M/KRAV MASTERGR. 7712 14 13,5 45.228 1.499 42 4,8 3,6 SYKEPLEIER 7174 649 537,6 37.905 6.093 1.054 2,8 2,7 TEKNIKER 7177 235 196,0 36.068 1.027 1.522 1,5 2,6 TVERRFAGL. SPES.UTD. HS 7710 147 141,2 41.908 2.345 237 3,0 3,4 UTDANNINGSSTILL. M.M. 7711 166 64,3 29.910 5.925 653 5,8 2,8 8711 33 30,5 44.597 462 88 2,8 3,9 VAKTMESTER 6541 424 388,2 34.028 610 553 3,4 3,3 VERNEPLEIER 6455 380 333,5 37.883 5.090 583 3,2 2,7 ØVERSTE ADM. LEDER 9430 32 32,0 106645 1.743 0 4,2 4,6

Tabell 3 Lønnsforhold justert for ulike faktorer. Gruppe 13. Gjennomsnittlig fortjeneste pr. månedsverk og gjennomsnittlig grunnlønn pr. månedsverk for kvinner i prosent av menns lønn. Tall pr. 1.12.2015, 1.12.2016 og 1.12.2017. Justert for Årstall 2015 2016 2017 Kvinners månedsfortjeneste i prosent av menns Kvinners grunnlønn i prosent av menns Kvinners månedsfortjeneste i prosent av menns Kvinners grunnlønn i prosent av menns Kvinners månedsfortjeneste i prosent av menns Kvinners grunnlønn i prosent av menns Ujustert 95,3 95,0 95,8 95,6 96,1 95,9 Alder 95,2 94,9 95,7 95,4 96,0 95,7 Stillingsgruppe 98,6 99,4 98,8 99,6 98,7 99,5 Stillingskode 98,5 99,3 98,5 99,4 98,5 99,3 Utdanning 95,7 97,2 96,0 97,4 96,1 97,5 Tallene uttrykker hva kvinners lønn som andel av menns lønn ville vært dersom kvinner og menn hadde hatt samme årsverksfordeling innenfor hver av variablene det er justert for. Tallene justert for stillingsgruppe eller stillingskode bør brukes som mål på kjønnsforskjell i lønn, siden tallene i stor grad holder utenfor den delen av lønnsforskjellen som skyldes ulike yrkesvalg.

Tabell 4a Gruppe 13. Kapittel og arbeidstakergruppe. Kvinner og menn. Ansatte etter antall, årsverk, gjennomsnittlig månedsfortjeneste, grunnlønn og variabel overtid pr. månedsverk. Tall pr. 1.12.2017. Endring av lønn og årsverk 2016-2017. årsverk Kapittel Arbeidstakergruppe stillinger Månedsfortjeneste Grunnlønn Variabel overtid månedsfortjeneste 1.12.16-1.12.17 grunnlønn 1.12.16-1.12.17 årsverk 1.12.16-1.12.17 Alle Alle 165.509 116.696 41.533 38.970 504 3,1% 3,0% 2,5% 3 Alle 6.206 5.741 57.827 57.353 319.. 59,6% Ledere kap. 3.4.1 349 340 84.012 83.220 40.. 608% Ledere kap. 3.4.2 3.214 2.924 60.037 59.537 138 2,9% 2,9% 0,8% Ledere kap. 3.4.3 2.643 2.477 51.625 51.225 570.. 505% 4 Alle 149.276 102.643 39.859 37.012 505 2,6% 2,4% 0,7% Utdanningsstillinger 991 293 35.583 29.075 440 4,9% 2,3% -2,5% Ledere kap. 4 4.808 4.183 46.363 44.782 1.139.. -27% Stillinger uten særskilt krav om utdanning 38.397 19.173 33.036 29.966 537 2,8% 2,0% -1,2% Fagarbeiderstillinger/tilsvarende fagarbeiderstillinger 44.548 29.517 37.599 33.994 652 2,6% 2,6% -0,0% Stillinger med krav om fagbrev og 1-årig fagskoleutdanning 1.110 843 39.704 35.595 1.068... Lærer og Stillinger med krav om 3-årig U/H-utdanning 30.587 24.109 41.447 38.612 486 3,0% 2,9% 3,8% Adjunkt og Stillinger med krav om 4-årig U/H-utdanning 15.646 12.905 43.507 41.606 203 2,7% 2,5% 1,2% Adjunkt med tilleggsutdanning og Stillinger med krav om 5-årig 10.286 9.188 46.862 44.884 198 2,5% 2,5% 3,9% Lektor og Stillinger med krav om mastergrad 1.052 823 46.159 44.969 175 3,0% 2,9% 18,5% Lektor med tilleggsutdanning 1.851 1.609 50.315 48.487 132 2,3% 2,1% 11,8% 5 Alle 10.027 8.313 50.946 50.444 616 2,4% 2,3% -0,1% Ledere 843 758 54.373 53.439 1.189.. -33% Andre 9.089 7.474 50.665 50.210 562 2,8% 2,7% 5,2% Utdanningsstillinger 95 81 44.899 44.016 185 3,0% 3,0% 3,4%

Tabell 4b Gruppe 13. Kapittel og arbeidstakergruppe. Kvinner. Ansatte etter antall, årsverk, gjennomsnittlig månedsfortjeneste, grunnlønn og variabel overtid pr. månedsverk. Tall pr. 1.12.2017. Endring av lønn og årsverk 2016-2017. årsverk Kapittel Arbeidstakergruppe stillinger Månedsfortjeneste Grunnlønn Variabel overtid månedsfortjeneste 1.12.16-1.12.17 grunnlønn 1.12.16-1.12.17 årsverk 1.12.16-1.12.17 Alle Alle 128.572 89.288 41.141 38.580 348 3,1% 3,0% 2,3% 3 Alle 4.171 3.885 55.975 55.639 222.. 64,4% Ledere kap. 3.4.1 165 162 81.988 81.273 84.. 1371% Ledere kap. 3.4.2 2.091 1.928 58.498 58.151 100 2,7% 2,8% 0,6% Ledere kap. 3.4.3 1.915 1.795 50.920 50.630 366.. 472% 4 Alle 118.765 80.699 39.904 37.103 357 2,7% 2,4% 0,5% Utdanningsstillinger 799 228 35.512 28.840 380 4,6% 2,1% -2,0% Ledere kap. 4 2.986 2.549 46.726 46.060 388.. -32% Stillinger uten særskilt krav om utdanning 28.522 13.787 32.947 30.024 389 2,6% 1,9% -2,5% Fagarbeiderstillinger/tilsvarende fagarbeiderstillinger 36.448 23.546 37.573 33.956 384 2,5% 2,6% -0,5% Stillinger med krav om fagbrev og 1-årig fagskoleutdanning 898 656 40.200 35.650 498... Lærer og Stillinger med krav om 3-årig U/H-utdanning 26.361 20.734 41.424 38.593 477 3,0% 2,9% 3,9% Adjunkt og Stillinger med krav om 4-årig U/H-utdanning 12.799 10.475 43.520 41.661 184 2,7% 2,6% 1,6% Adjunkt med tilleggsutdanning og Stillinger med krav om 5-årig 7.782 6.896 46.936 44.998 148 2,6% 2,5% 3,7% Lektor og Stillinger med krav om mastergrad 819 655 46.159 45.063 138 3,2% 3,2% 19,2% Lektor med tilleggsutdanning 1.351 1.172 50.310 48.553 60 2,5% 2,2% 11,0% 5 Alle 5.636 4.704 50.125 49.822 309 2,6% 2,6% 2,8% Ledere 454 405 52.700 52.286 473.. -30% Andre 5.121 4.248 49.943 49.660 294 2,9% 2,9% 7,6% Utdanningsstillinger 61 51 44.802 43.666 243 3,2% 2,5% 6,7%

Tabell 4c Gruppe 13. Kapittel og arbeidstakergruppe. Menn. Ansatte etter antall, årsverk, gjennomsnittlig månedsfortjeneste, grunnlønn og variabel overtid pr. månedsverk. Tall pr. 1.12.2017. Endring av lønn og årsverk 2016-2017. årsverk Kapittel Arbeidstakergruppe stillinger Månedsfortjeneste Grunnlønn Variabel overtid månedsfortjeneste 1.12.16-1.12.17 grunnlønn 1.12.16-1.12.17 årsverk 1.12.16-1.12.17 0lle Alle 36.937 27.408 42.808 40.239 1.010 2,8% 2,7% 3,1% 3 Alle 2.035 1.856 61.704 60.941 522.. 50,5% Ledere kap. 3.4.1 184 178 85.851 84.989 1.. 381% Ledere kap. 3.4.2 1.123 996 63.018 62.221 214 3,2% 3,2% 1,2% Ledere kap. 3.4.3 728 682 53.480 52.791 1.108.. 616% 4 Alle 30.511 21.944 39.695 36.677 1.051 2,4% 2,1% 1,6% Utdanningsstillinger 192 64 35.835 29.910 653 5,8% 2,8% -4,5% Ledere kap. 4 1.822 1.634 45.796 42.790 2.311 2,4% 1,7% -17% Stillinger uten særskilt krav om utdanning 9.875 5.386 33.265 29.817 915 3,0% 2,3% 2,2% Fagarbeiderstillinger/tilsvarende fagarbeiderstillinger 8.100 5.972 37.700 34.143 1.710 2,6% 2,6% 2,1% Stillinger med krav om fagbrev og 1-årig fagskoleutdanning 212 186 37.958 35.402 3.077... Lærer og Stillinger med krav om 3-årig U/H-utdanning 4.226 3.375 41.588 38.729 544 2,7% 2,6% 3,0% Adjunkt og Stillinger med krav om 4-årig U/H-utdanning 2.847 2.430 43.450 41.369 288 2,4% 2,1% -0,5% Adjunkt med tilleggsutdanning og Stillinger med krav om 5-årig 2.504 2.292 46.638 44.540 349 2,5% 2,4% 4,7% Lektor og Stillinger med krav om mastergrad 233 168 46.161 44.602 320 2,4% 1,8% 16,1% Lektor med tilleggsutdanning 500 437 50.329 48.310 325 1,8% 1,9% 13,8% 5 Alle 4.391 3.609 52.017 51.256 1.016 2,2% 2,1% -3,7% Ledere 389 352 56.298 54.766 2.013.. -37% Andre 3.968 3.226 51.615 50.935 916 2,8% 2,7% 2,1% Utdanningsstillinger 34 30 45.059 44.597 88 2,8% 3,9% -1,6%

Tabell 5 Prosent av antall kvinner og menn i ulike sektorer i Gruppe 13 Pr. 1.12.2017 basert på PAI-registeret. Tabellen inneholder bare hovedstillinger. Andel (i prosent) Sektor Kvinner Menn Kvinner Menn I ALT 113.341 32.673 78 22 Sentraladministrasjonen 4.930 2.650 65 35 Oppvekst 42.698 10.374 80 20 Skoleadministrasjon 243 95 72 28 PP-tjeneste 806 95 89 11 Grunnskole 23.874 7.527 76 24 Barnehager 11.746 920 93 7 Fritidshj/skolefritidsordn 2.450 513 83 17 Barnehj/andre inst bu 715 139 84 16 Øvrig oppvekst 2.864 1.085 73 27 Helse/sosial 59.673 10.745 85 15 Administrasjon 3.211 828 79 21 Alm helsevern 4.927 989 83 17 Somatiske sykehjem 13.906 1.332 91 9 Alders- og sykehjem 3.485 398 90 10 Psykiatriske sykehjem 13 3 81 19 PU 9.868 3.185 76 24 Aldershjem 1.064 91 92 8 Hjemmehjelp/-sykepleie 13.303 1.745 88 12 Sosialhjelp 4.143 1.054 80 20 Edruskapsvern 374 143 72 28 Andre virksomheter 5.379 977 85 15 Kultur 1.899 1.152 62 38 Teknisk sektor 3.632 7.039 34 66 Ymse 201 248 45 55 Uoppgitt 308 465 40 60

Tabell 6 Ansatte innen forvaltning i Gruppe 13. Etter sektor* Endring i sektor og/eller kommune fra 1. desember et år til 1. desember neste år. Gjennomsnittstall i prosent for årene 2015 til 2017. Sektor Sum Samme kommune Samme kommune og samme sektor Samme kommune, men annen sektor Annen kommune Ikke ansatt i kommunal forvaltning I alt 100 86,97 82,37 4,60 0,00 13,03 Administrasjon 100 90,69 78,35 12,34 0,00 9,31 Undervisning 100 88,46 86,38 2,08 0,00 11,54 Barnehager 100 86,75 83,63 3,12 0,00 13,25 Helse/pleie/omsorg 100 85,33 82,76 2,57 0,00 14,67 Samferdsel og teknikk 100 90,85 86,68 4,16 0,00 9,15 Annet 100 86,57 59,36 27,20 0,00 13,43 *Grupperingen er basert på KOSTRA funksjonskode I denne tabellen er det kun kolonnen 'Ikke ansatt i kommunal forvaltning' som er direkte sammenlignbar med kommunens tabeller' Øvrige kolonner viser tall for kommunegruppen. Bytte av jobb mellom kommuner i samme kommungruppe blir da ikke regnet som turnover.' Kilde: KS' PAI-register.

Tabell 7 Ansattgrupper innen forvaltning i Gruppe 13 Endring av ansattgruppe og/eller kommune fra 1. desember et år til 1. desember neste år. Gjennomsnittstall i prosent for årene 2015 til 2017 Kapittel Ansattgruppe Sum Samme kommune Samme kommune og samme ansattgruppe Samme kommune, men annen ansattgruppe Annen kommune Ikke ansatt i kommunal forvaltning Alle Alle 100 86,97 81,39 5,58 0,00 13,03 3 Alle 100 93,24 84,08 9,16 0,00 6,76 Ledere kap. 3.4.1 100 93,08 87,20 5,88 0,00 6,92 Ledere kap. 3.4.2 100 93,63 83,89 9,75 0,00 6,37 Ledere kap. 3.4.3 100 90,59 83,29 7,29 0,00 9,41 4 Alle 100 86,81 81,31 5,49 0,00 13,19 Ledere kap. 4 100 93,04 72,27 20,77 0,00 6,96 Stillinger uten særskilt krav om utdanning 100 77,99 71,81 6,18 0,00 22,01 Fagarbeiderstillinger/tilsvarende fagarbeiderstillinger 100 89,62 85,96 3,66 0,00 10,38 Lærer og Stillinger med krav om 3-årig U/H-utdanning 100 88,03 83,20 4,83 0,00 11,97 Adjunkt og Stillinger med krav om 4-årig U/H-utdanning 100 91,85 86,76 5,09 0,00 8,15 Adjunkt med tilleggsutdanning og Stillinger med krav om 5-årig U/H-utdanning 100 93,12 90,89 2,22 0,00 6,88 Lektor og Stillinger med krav om mastergrad 100 86,92 79,10 7,82 0,00 13,08 Lektor med tilleggsutdanning 100 89,66 87,40 2,26 0,00 10,34 Utdanningsstillinger 100 60,03 35,37 24,66 0,00 39,97 5 Alle 100 88,16 81,99 6,17 0,00 11,84 Ledere 100 92,07 65,64 26,43 0,00 7,93 Andre 100 88,43 85,14 3,29 0,00 11,57 Utdanningsstillinger 100 12,00 4,00 8,00 0,00 88,00 Kilde: KS' PAI-register. I denne tabellen er det kun kolonnen 'Ikke ansatt i kommunal forvaltning' som er direkte sammenlignbar med kommunens tabeller' Øvrige kolonner viser tall for kommunegruppen. Bytte av jobb mellom kommuner i samme kommungruppe blir da ikke regnet som turnover.'

Tabell 8: Turnover for ansattgrupper i Gruppe 13. Endring av ansattgruppe fra 1. desember et år til 1. desember neste år. Gjennomsnitt i prosent for årene 2015 til 2017. Kilde: KS' PAI-register. Linje Ansattgruppe Sum [01] [02] [03] [04] [05] [06] [07] [08] [09] [10] *) [01] Ledere i alle kapitler 100 87,8 0,3 0,6 1,8 0,6 0,3 0 0,1 1,6 0 6,9 [02] Stillinger uten særskilt krav om utdanning 100 0,1 71,8 4,2 1,2 0,1 0 0 0 0 0,5 22,0 [03] Fagarbeider/tilsvarende fagarbeiderstillinger 100 0,3 0,5 86,0 1,0 0,3 0,1 0 0 0,1 0 10,4 [04] Lærer og Stillinger med krav om 3-årig U/H-utdanning 100 1,1 0,2 0,7 83,2 2,3 0,1 0,1 0 0,4 0 12,0 [05] Adjunkt og Stillinger med krav om 4-årig U/H-utdanning 100 0,7 0 0,1 0,5 86,8 3,2 0,3 0,1 0,2 0 8,1 [06] Adjunkt med tilleggsutdanning og Stillinger med krav om 100 1,0 0 0 0,1 0,1 90,9 0,1 0,8 0,1 0 6,9 [07] Lektor og Stillinger med krav om mastergrad 100 0,6 0,1 0,1 0,4 0,6 0,1 79,1 4,9 0,8 0 13,1 [08] Lektor med tilleggsutdanning 100 1,0 0 0,1 0,1 0,3 0,1 0,2 87,4 0,4 0 10,3 [09] Fagstillinger i kapittel 5 100 2,2 0 0,1 0,6 0,1 0 0 0,1 85,1 0 11,6 [10] Utdanningsstillinger i kap 4. og kap. 5 100 0,1 2,9 3,2 15,1 0,1 0 0,1 0 1,3 31,9 45,3 *) Kolonnen ytterst til høyre (som er merket med *) i hodet) angir hvor mange prosent av de ansatte pr. 1. desember det ene året som 1. desember neste år ikke arbeidet i Gruppe 13. Denne kolonnen omfatter således f. eks. ansatte som har sluttet på grunn av bortgang, aldersgrense eller fordi de har begynt i ny jobb utenfor Gruppe 13. Nærmere forklaring av tabellen Tabellen viser hvor mange prosent av de ansatte pr. 1. desember det ene året som hadde skiftet til en annen stillingsgruppe 1. desember neste år. Tallene i klammer i linjenes og kolonnenes forspalter viser til de samme stillingsgruppene. Tabellen omfatter kun hovedstillinger. Eksempel: Der linje [02] og kolonne [03] krysser hverandre finner man f.eks. tallet 4,0. Det angir at 4,0 prosent av de som 1. desember det ene året var i gruppen Stillinger uten særskilt krav om utdanning neste år var i gruppen Fagarbeidere.

Tabell 9a Heltid- og deltid i Gruppe 13. Kvinner og menn. stillinger, ansatte og årsverk. Tall per 01.12.2017. Kilde: KS' PAI-register Sektor Heltid/ deltid Stillinger stillinger Andel av stillinger i sektoren Gjennomsnittlig størrelse på stilling Ansatte Andel av ansatte i sektoren Stillingsstørrelse per ansatt Ansatte Årsverk Alle Alle 165509 71% 79% 147941 116696 Deltid 96921 59% 50% 50% 58% 73937 42645 Heltid 68588 41% 100% 50% 100% 74004 74051 Administrasjon Alle 10587 90% 92% 10343 9501 Deltid 2438 23% 55% 20% 59% 2071 1228 Heltid 8149 77% 100% 80% 100% 8272 8273 Undervisning Alle 47550 72% 84% 40412 34047 Deltid 26228 55% 49% 42% 62% 16815 10440 Heltid 21322 45% 100% 58% 100% 23597 23607 Barnehager Alle 14522 82% 86% 13824 11923 Deltid 6191 43% 58% 38% 63% 5187 3282 Heltid 8331 57% 100% 62% 100% 8637 8640 Helse/pleie/omsorg Alle 78700 64% 70% 72153 50413 Deltid 56330 72% 50% 67% 55% 48370 26608 Heltid 22370 28% 100% 33% 100% 23783 23805 Samferdsel og teknikk Alle 7608 80% 88% 6941 6083 Deltid 2533 33% 40% 22% 43% 1498 637 Heltid 5075 67% 100% 78% 100% 5443 5445 Annet Alle 6542 72% 77% 6171 4730 Deltid 3201 49% 43% 44% 47% 2703 1262 Heltid 3341 51% 100% 56% 100% 3468 3469 En ansatt kan ha flere stillinger. Om en ansatt har stillinger i flere sektorer, vil vedkommende telles i hver av disse sektorene. Derfor kan summen av ansatte over sektorene være høyere enn antall ansatte. Stillingsstørrelse per ansatt er antall årsverk arbeidet i sektoren, delt på antallet ansatte i sektoren. Har en person flere stillinger i sektoren, teller alle med i stillingsstørrelsen. Årsverk disse ansatte yter i en annen sektor eller annen kommune tas her ikke med i beregningen av stillingsstørrelsen.

Tabell 9b Heltid- og deltid i Gruppe 13. Kvinner. stillinger, ansatte og årsverk. Tall per 01.12.2017. Kilde: KS' PAI-register Sektor Heltid/ deltid Stillinger stillinger Andel av stillinger i sektoren Gjennomsnittlig størrelse på stilling Ansatte Andel av ansatte i sektoren Stillingsstørrelse per ansatt Ansatte Årsverk Alle Alle 128572 69% 78% 114765 89288 Deltid 79983 62% 51% 54% 59% 62246 36736 Heltid 48589 38% 100% 46% 100% 52519 52552 Administrasjon Alle 5886 86% 89% 5718 5087 Deltid 1853 31% 57% 28% 61% 1610 979 Heltid 4033 69% 100% 72% 100% 4108 4109 Undervisning Alle 36195 71% 84% 30596 25587 Deltid 20935 58% 49% 45% 63% 13670 8654 Heltid 15260 42% 100% 55% 100% 16926 16933 Barnehager Alle 13395 82% 86% 12754 11017 Deltid 5775 43% 59% 38% 64% 4852 3112 Heltid 7620 57% 100% 62% 100% 7902 7905 Helse/pleie/omsorg Alle 66525 64% 70% 60968 42779 Deltid 48176 72% 51% 68% 56% 41425 23220 Heltid 18349 28% 100% 32% 100% 19543 19560 Samferdsel og teknikk Alle 2296 76% 85% 2048 1746 Deltid 1027 45% 46% 32% 54% 654 352 Heltid 1269 55% 100% 68% 100% 1394 1394 Annet Alle 4275 72% 76% 4021 3072 Deltid 2217 52% 46% 47% 49% 1874 925 Heltid 2058 48% 100% 53% 100% 2147 2147 En ansatt kan ha flere stillinger. Om en ansatt har stillinger i flere sektorer, vil vedkommende telles i hver av disse sektorene. Derfor kan summen av ansatte over sektorene være høyere enn antall ansatte. Stillingsstørrelse per ansatt er antall årsverk arbeidet i sektoren, delt på antallet ansatte i sektoren. Har en person flere stillinger i sektoren, teller alle med i stillingsstørrelsen. Årsverk disse ansatte yter i en annen sektor eller annen kommune tas her ikke med i beregningen av stillingsstørrelsen.

Tabell 9c Heltid- og deltid i Gruppe 13. Menn. stillinger, ansatte og årsverk. Tall per 01.12.2017. Kilde: KS' PAI-register Sektor Heltid/ deltid Stillinger stillinger Andel av stillinger i sektoren Gjennomsnittlig størrelse på stilling Ansatte Andel av ansatte i sektoren Stillingsstørrelse per ansatt Ansatte Årsverk Alle Alle 36937 74% 83% 33176 27408 Deltid 16938 46% 44% 35% 51% 11691 5909 Heltid 19999 54% 100% 65% 100% 21485 21499 Administrasjon Alle 4701 94% 95% 4625 4414 Deltid 585 12% 51% 10% 54% 461 250 Heltid 4116 88% 100% 90% 100% 4164 4164 Undervisning Alle 11355 74% 86% 9816 8459 Deltid 5293 47% 45% 32% 57% 3145 1786 Heltid 6062 53% 100% 68% 100% 6671 6674 Barnehager Alle 1127 80% 85% 1070 906 Deltid 416 37% 47% 31% 51% 335 170 Heltid 711 63% 100% 69% 100% 735 736 Helse/pleie/omsorg Alle 12175 63% 68% 11185 7634 Deltid 8154 67% 44% 62% 49% 6945 3389 Heltid 4021 33% 100% 38% 100% 4240 4245 Samferdsel og teknikk Alle 5312 82% 89% 4893 4337 Deltid 1506 28% 35% 17% 34% 844 285 Heltid 3806 72% 100% 83% 100% 4049 4051 Annet Alle 2267 73% 77% 2150 1658 Deltid 984 43% 38% 39% 41% 829 337 Heltid 1283 57% 100% 61% 100% 1321 1321 En ansatt kan ha flere stillinger. Om en ansatt har stillinger i flere sektorer, vil vedkommende telles i hver av disse sektorene. Derfor kan summen av ansatte over sektorene være høyere enn antall ansatte. Stillingsstørrelse per ansatt er antall årsverk arbeidet i sektoren, delt på antallet ansatte i sektoren. Har en person flere stillinger i sektoren, teller alle med i stillingsstørrelsen. Årsverk disse ansatte yter i en annen sektor eller annen kommune tas her ikke med i beregningen av stillingsstørrelsen.

Tabell 10 Ansatte fordelt på stillingsstørrelse pr. ansatt *) og kjønn. I Gruppe 13. Tall pr. 1. desember i det enkelte år Stillingsstørrelse per ansatt Kjønn Årstall 2015 2016 2017 ansatte Prosent ansatte Prosent ansatte Prosent 0-24,9% Kvinner og menn 13.443 9,5 12.832 8,8 12.291 8,3 Kvinner 10.319 9,3 9.787 8,7 9.394 8,2 Menn 3.124 10,1 3.045 9,4 2.897 8,8 25-49,9% Kvinner og menn 10.523 7,4 10.032 6,9 9.851 6,7 Kvinner 8.498 7,6 7.958 7,0 7.768 6,8 Menn 2.025 6,5 2.074 6,4 2.083 6,3 50-74,9% Kvinner og menn 24.972 17,6 24.855 17,1 24.633 16,7 Kvinner 21.702 19,5 21.451 19,0 21.168 18,5 Menn 3.270 10,6 3.404 10,5 3.465 10,5 75-99,9% Kvinner og menn 25.836 18,2 26.575 18,3 26.708 18,1 Kvinner 23.098 20,8 23.602 20,9 23.616 20,6 Menn 2.738 8,9 2.973 9,2 3.092 9,4 100% Kvinner og menn 67.240 47,3 71.121 48,9 74.079 50,2 Kvinner 47.471 42,7 50.304 44,5 52.570 45,9 Menn 19.769 63,9 20.817 64,4 21.509 65,1 *) Tabellen handler om stillingsstørrelse pr. ansatt. Derfor vil f. eks. en person med to stillinger på hhv. 20 og 50% bli tilordnet gruppen 50-74,9%

Tabell 11: sprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Kilde: PAI/KS Egenog legemeldt I og utenfor arbeidsgiverperioden Etter fraværstilfellenes lengde Sektor Samlet Egenmeldt Legemeldt i arbeidsgiverperioden utenfor arbeidsgiverperioden 1-3 dager 4-10 dager 11-40 dager over 40 dager Alle sektorer 10,07 1,40 8,67 4,24 5,83 1,36 1,15 2,22 5,34 Administrasjon 7,38 1,11 6,27 3,19 4,19 0,99 0,92 1,71 3,76 Undervisning 8,67 1,36 7,31 3,76 4,91 1,33 0,97 1,85 4,52 Barnehager 12,70 1,74 10,95 5,27 7,43 1,75 1,40 2,64 6,91 Helse/pleie/omsorg 11,50 1,45 10,05 4,72 6,78 1,42 1,30 2,59 6,19 Samferdsel og teknikk 6,50 1,17 5,33 3,02 3,48 1,01 0,91 1,42 3,16 Annet 8,65 1,25 7,40 3,68 4,97 1,21 0,94 1,92 4,58

Tabell 12: sprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Etter aldersgruppe, kjønn og fraværstype. Kilde: PAI/KS Egenog legemeldt I og utenfor arbeidsgiverperioden Etter fraværstilfellenes lengde Aldersgruppe Kjønn Samlet Egenmeldt Legemeldt i arbeidsgiverperioden utenfor arbeidsgiverperiode 1-3 dager 4-10 dager 11-40 dager over 40 dager Alle Begge 10,07 1,40 8,67 4,24 5,83 1,36 1,15 2,22 5,34 Kvinner 11,25 1,45 9,80 4,62 6,63 1,43 1,23 2,50 6,08 Menn 6,04 1,21 4,83 2,93 3,11 1,12 0,86 1,24 2,83 Under 20 år Begge 5,38 1,68 3,69 3,75 1,63 1,85 1,18 0,92 1,42 Kvinner 5,68 1,66 4,02 3,84 1,83 1,81 1,20 1,09 1,57 Menn 4,27 1,78 2,49 3,40 0,86 2,00 1,11 0,27 0,88 20-24 år Begge 6,22 1,38 4,85 3,43 2,80 1,50 0,90 1,44 2,39 Kvinner 6,84 1,41 5,43 3,65 3,18 1,56 0,94 1,61 2,72 Menn 3,79 1,27 2,52 2,53 1,25 1,22 0,74 0,73 1,09 25-29 år Begge 8,96 1,55 7,40 4,32 4,64 1,61 1,07 2,20 4,08 Kvinner 10,51 1,61 8,90 4,85 5,65 1,69 1,20 2,61 5,01 Menn 3,73 1,38 2,35 2,52 1,21 1,35 0,61 0,81 0,95 30-39 år Begge 10,13 1,56 8,58 4,46 5,67 1,56 1,12 2,31 5,14 Kvinner 11,62 1,59 10,03 4,93 6,69 1,62 1,22 2,72 6,06 Menn 5,04 1,44 3,61 2,87 2,17 1,35 0,79 0,91 1,99 40-49 år Begge 10,08 1,46 8,63 4,24 5,84 1,40 1,15 2,15 5,38 Kvinner 11,31 1,51 9,80 4,63 6,69 1,48 1,24 2,42 6,17 Menn 5,97 1,27 4,70 2,96 3,01 1,16 0,87 1,21 2,73 50-59 år Begge 10,34 1,30 9,04 4,20 6,14 1,23 1,19 2,28 5,63 Kvinner 11,32 1,36 9,96 4,52 6,79 1,30 1,27 2,50 6,25 Menn 6,82 1,08 5,74 3,03 3,79 0,97 0,93 1,49 3,43

Tabell 12: sprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Etter aldersgruppe, kjønn og fraværstype. Kilde: PAI/KS Egenog legemeldt I og utenfor arbeidsgiverperioden Etter fraværstilfellenes lengde Aldersgruppe Kjønn Samlet Egenmeldt Legemeldt i arbeidsgiverperioden utenfor arbeidsgiverperiode 1-3 dager 4-10 dager 11-40 dager over 40 dager Over 60 år Begge 10,58 1,14 9,44 3,99 6,59 1,04 1,15 2,24 6,16 Kvinner 11,51 1,22 10,29 4,30 7,21 1,12 1,22 2,43 6,75 Menn 7,66 0,91 6,75 3,03 4,63 0,77 0,95 1,63 4,31

Tabell 13: sprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Kilde: PAI/KS Egenog legemeldt I og utenfor arbeidsgiverperioden Etter fraværstilfellenes lengde Sektor Kjønn Samlet Egenmeldt Legemeldt i arbeidsgiverperioden utenfor arbeidsgiverperiode 1-3 dager 4-10 dager 11-40 dager over 40 dager Alle sektorer Begge 10,07 1,40 8,67 4,24 5,83 1,36 1,15 2,22 5,34 Kvinner 11,25 1,45 9,80 4,62 6,63 1,43 1,23 2,50 6,08 Menn 6,04 1,21 4,83 2,93 3,11 1,12 0,86 1,24 2,83 Administrasjon Begge 7,38 1,11 6,27 3,19 4,19 0,99 0,92 1,71 3,76 Kvinner 9,11 1,19 7,92 3,77 5,34 1,10 1,03 2,16 4,83 Menn 5,30 1,02 4,28 2,49 2,80 0,86 0,79 1,17 2,48 Undervisning Begge 8,67 1,36 7,31 3,76 4,91 1,33 0,97 1,85 4,52 Kvinner 9,75 1,39 8,36 4,11 5,65 1,38 1,05 2,12 5,20 Menn 5,27 1,25 4,02 2,69 2,58 1,17 0,73 0,99 2,39 Barnehager Begge 12,70 1,74 10,95 5,27 7,43 1,75 1,40 2,64 6,91 Kvinner 12,99 1,71 11,29 5,31 7,68 1,72 1,41 2,74 7,13 Menn 8,37 2,27 6,11 4,60 3,77 2,18 1,28 1,21 3,70 Helse/pleie/omsorg Begge 11,50 1,45 10,05 4,72 6,78 1,42 1,30 2,59 6,19 Kvinner 12,12 1,47 10,66 4,91 7,22 1,44 1,34 2,75 6,59 Menn 7,63 1,32 6,30 3,56 4,07 1,29 1,05 1,60 3,69 Samferdsel og teknikk Begge 6,50 1,17 5,33 3,02 3,48 1,01 0,91 1,42 3,16 Kvinner 9,33 1,49 7,84 3,95 5,38 1,37 1,06 1,88 5,02 Menn 5,44 1,05 4,39 2,67 2,76 0,88 0,85 1,25 2,46 Annet Begge 8,65 1,25 7,40 3,68 4,97 1,21 0,94 1,92 4,58

Tabell 13: sprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Kilde: PAI/KS Egenog legemeldt I og utenfor arbeidsgiverperioden Etter fraværstilfellenes lengde Sektor Kjønn Samlet Egenmeldt Legemeldt i arbeidsgiverperioden utenfor arbeidsgiverperiode 1-3 dager 4-10 dager 11-40 dager over 40 dager Kvinner 10,12 1,34 8,77 4,20 5,91 1,35 1,05 2,28 5,43 Menn 5,94 1,07 4,87 2,70 3,24 0,95 0,74 1,25 3,00

Tabell 14: sprosenter for kvinner og menn Ujustert og justert for stillings- og funksjonsstruktur (andel årsverk innen ulike stillings- og funksjonskoder). Tall for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Kilde: PAI/KS Samlet Ujustert Med kommunens stillingsstruktur Kvinner 11,25 10,93 Menn 6,04 6,91 Differanse 5,21 4,02 Kvinners fravær som andel av menns 1,86 1,58 Andel av differanse forklart av struktur 23% Egenmeldt Ujustert Med kommunens stillingsstruktur Kvinner 1,45 1,42 Menn 1,21 1,43 Differanse 0,24-0,00 Kvinners fravær som andel av menns 1,20 1,00 Andel av differanse forklart av struktur 102% Legemeldt Ujustert Med kommunens stillingsstruktur Kvinner 9,80 9,50 Menn 4,83 5,48 Differanse 4,97 4,02 Kvinners fravær som andel av menns 2,03 1,73 Andel av differanse forklart av struktur 19% Tabellen framkommer ved å regne ut menns og kvinners sprosenter innenfor hver kombinasjon av stillingskode og funksjonskode. Tallene i kolonnen "Ujustert" framkommer ved å ta et vektet snitt av disse prosentene, der menns årsverk brukes som vekt for menn, og kvinners årsverk brukes som vekt for kvinner. Tallene i kolonnen "Med kommunesektorens stillingsstruktur" framkommer ved å ta et vektet snitt av prosentene, der kommunesektorens årsverk brukes som vekt for både kvinner og menn.

Tabell 15: sprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Kilde: PAI/KS Egenog legemeldt I og utenfor arbeidsgiverperioden Etter fraværstilfellenes lengde Sektor Stillinger Samlet Egenmeldt Legemeldt i arbeidsgiverperioden utenfor arbeidsgiverperiode 1-3 dager 4-10 dager 11-40 dager over 40 dager Alle sektorer Alle 10,07 1,40 8,67 4,24 5,83 1,36 1,15 2,22 5,34 Deltid 10,89 1,29 9,60 4,39 6,50 1,28 1,20 2,44 5,96 Heltid 9,63 1,46 8,17 4,15 5,48 1,40 1,12 2,10 5,01 Administrasjon Alle 7,38 1,11 6,27 3,19 4,19 0,99 0,92 1,71 3,76 Deltid 10,01 0,95 9,06 3,89 6,12 0,91 1,09 2,57 5,44 Heltid 6,98 1,14 5,84 3,08 3,90 1,00 0,90 1,58 3,51 Undervisning Alle 8,67 1,36 7,31 3,76 4,91 1,33 0,97 1,85 4,52 Deltid 9,87 1,25 8,62 3,99 5,88 1,24 1,07 2,07 5,49 Heltid 8,18 1,40 6,78 3,67 4,51 1,37 0,93 1,75 4,13 Barnehager Alle 12,70 1,74 10,95 5,27 7,43 1,75 1,40 2,64 6,91 Deltid 12,47 1,43 11,03 4,80 7,67 1,43 1,24 2,61 7,19 Heltid 12,76 1,83 10,93 5,40 7,36 1,84 1,45 2,65 6,82 Helse/pleie/omsorg Alle 11,50 1,45 10,05 4,72 6,78 1,42 1,30 2,59 6,19 Deltid 11,32 1,32 9,99 4,60 6,72 1,32 1,28 2,59 6,13 Heltid 11,69 1,57 10,12 4,84 6,85 1,51 1,33 2,60 6,25 Samferdsel og teknikk Alle 6,50 1,17 5,33 3,02 3,48 1,01 0,91 1,42 3,16 Deltid 8,83 1,06 7,77 3,24 5,59 0,92 0,92 1,86 5,14 Heltid 6,20 1,18 5,02 2,99 3,21 1,03 0,90 1,37 2,90 Annet Alle 8,65 1,25 7,40 3,68 4,97 1,21 0,94 1,92 4,58 Deltid 8,51 0,97 7,54 3,35 5,16 0,99 0,80 2,20 4,53 Heltid 8,69 1,33 7,36 3,77 4,92 1,28 0,98 1,83 4,59

Tabell 16: Permisjonsfraværsprosenter for perioden 4. kvartal 2016-3. kvartal 2017. Gruppe 13. Kilde: PAI/KS Lønnet permisjon Ulønnet permisjon Kjønn Lønnet permisjon i alt Sykt barn Svangerskap og omsorg Annen lønnet Annen ulønnet Kvinner og menn 2,98 0,38 2,05 0,56 0,76 Kvinner 3,32 0,38 2,35 0,58 0,85 Menn 1,83 0,34 1,01 0,48 0,45