Diskriminering i et innvandrerperspektiv
|
|
- Eirik Kristoffersen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Diskriminering i et innvandrerperspektiv Integreringskonferansen på Gjøvik oktober 2015 Heidi Wyller
2 Kjernen i diskrimineringsvernet er det menneskerettslige vernet individet har - og som staten har forpliktet seg til å sikre, uavhengig av majoritetens ønsker og behov
3 Integreringsarbeid og diskriminering «styrke utsatte individers stilling i samfunnet». «Diskrimineringslovgivningen skal påvirke holdninger og øke bevisstheten om diskriminerende praksis og barrierer. Tilsynelatende nøytrale regler, praksiser, kulturer og forutsetninger kan føre til strukturelle ulemper for enkelte. Dette kan bidra til å øke forståelsen for at en saklig behandling ofte krever en differensiert tilnærming for å møte relevante forskjeller i behov». Diskrimineringslovgivningen Prop 88L, s. 75
4 Hvem bestemmer? Hvem har ansvaret? Hvem varsler? Hvem kontrollerer? Hvem retter opp? Hva om vi er uenige?
5 Norges rapport FN- Komiteen Konkluderende merknader Statene rapporterer hvert 4. år om deres forpliktelser i Behandler rapport/ eksaminasj on Komiteens konkrete anbefaling til Norge om hva Norge må jobbe med LDOs rapport NGOs rapporter 5
6 Diskrimineringsperspektivet CERD artikkel 2 Konvensjonspartene fordømmer rasediskriminering og påtar seg straks og med alle egnede midler å føre en politikk som avskaffer diskriminering i alle dens former, og som fremmer forståelsen mellom alle raser.
7 Statens 21/22 CERD (2013)rapport bekymrer Kjenner myndighetene til diskriminering som skjer? Lytter myndighetene til berørte grupper? Treffer likestillingspolitikken godt? Legger myndighetene ansvaret for diskrimineringen der det hører hjemme?
8 LDOs bekymring 1. Ytringsklima er blitt tøffere, noe tøffere etter 22/7 2. Barrierer for likeverdig tilgang på offentlige tjenester er større. 3. Diskriminering i arbeidsliv holder seg konstant høyt 4. Utsatte minoritetsgruppers situasjon er forverret 5. Rettsikkerheten for dem som diskrimineres er dårlig og urettferdig 6. Dialogen mellom myndighetene og berørte grupper er dårligere og nye treffsikre initiativ mangler Situasjonen for etniske minoriteter er alvorlig og krever en offensiv og treffsikker likestillingspolitikk
9 Grunnleggende årsaker til diskriminering i Norge Komiteen bør be regjeringen følge opp de hyppige henvisningene til rasemessige og etniske stereotypier i det offentlige rom. Vi trenger en helhetlig strategi for å bekjempe stereotypiene Komiteen bør be regjeringen legge frem forslag til lovendring som gir offentlige myndigheter plikt til å motarbeide og bekjempe fordommer og stereotypier og til å fremme et godt forhold mellom ulike grupper i samfunnet.**
10 Hatefulle ytringer Komiteen bør be regjeringen sikre at informasjon om hatefulle ytringer og deres samfunnsmessige skadevirkninger tas inn i skole- og undervisningsmateriell Komiteen bør be regjeringen sikre forskning på omfang og skadevirkninger av hatefulle ytringer i Norge, og på tiltak som kan tas i bruk for å forebygge slike
11 Hatefulle ytringer forts. Komiteen bør be regjeringen oppfordre mediene til selvregulering, for eksempel gjennom bruk av moderatorer og krav om bruk av fullt navn. Komiteen bør be regjeringen iverksette holdningskampanjer for å motarbeide hatefulle ytringer
12 Hatefulle ytringer- komiteens anbefalinger Ta sterk av stand fra rasistisk hatprat og et offentlig ordskifte preget av fremmedfrykt fremmet av enkelte politikere og deler av media Oppfordre representanter for media sikre at deres offentlige uttalelser ikke bidrar til å gi næring til intoleranse, stigmatisering og hat
13 Hatefulle ytringer- komiteens anbefalinger forts. Gjennomføre bevisstgjøringskampanjer for å motarbeide hatprat Utvikle langsiktige strategier for å bekjempe hatprat på en forsvarlig måte, Oppfordre media til å følge opp rapporten fra Medieansvarsutvalget (NOU 2011: 12 Ytringsfrihet og ansvar i en ny mediehverdag).
14 Hatefulle ytringer- komiteens anbefalinger forts. Gjennomføre forskning på omfang og skadevirkninger av hatefulle ytringer Sørge for at kunnskapen fra denne forskningen tas inn på pensum i skolen og i undervisningsmateriell
15 Arbeidsliv Svakheter ved implementering av lovgivning og politikk, planverk og tiltak gjør at etniske minoriteter ikke har tilstrekkelig beskyttelse mot diskriminering i arbeidslivet Hovedanbefalinger: Staten må sørge for gode forebyggende plikter i arbeidslivet (ARP) Staten må iverksette tiltak for å sikre likestilte rekrutteringsprosesser i offentlig sektor
16 Arbeidsliv- komiteens anbefalinger Prioritere: Iverksette konkrete, forebyggende tiltak i arbeidslivet Sikre oppfølging av Diskrimineringsloven for etnisitet og ARP: - vurdere å innføre sanksjoner - vurdere å spesifisere plikten Iverksette tiltak som garanterer likeverdige rekrutteringsprosesser i privat og offentlig sektor Sikre effektiv monitorering av handlingsplanen «Vi trenger innvandreres kompetanse » Integreringstiltak - sikre at migranter tilegner seg norskkunnskaper uten unødvendige barrierer
17 Offentlige tjenester uten diskriminering Tolk: Komiteen bør be regjeringen sette i verk effektive tiltak for å følge opp tolkeutvalgets anbefalinger, og snarest mulig starte arbeidet med å styrke lovgivningen gjennom en egen tolke lov. Komiteen bør be regjeringen innføre et forbud mot å bruke pårørende og ikke-kvalifiserte enkeltpersoner som kommunikasjonshjelper for fagpersoner. sikre bruk av profesjonelle tolker,«avoid useing» Komiteen bør be regjeringen revidere sektorlovgivningen slik at plikt til bruk av tolk og oversettelse presiseres på områder som er særlig viktige for å ivareta den enkeltes rettsikkerhet og helse. innføre lov som garanterer likeverdig tilgang til offentlige tjenester
18 Bekjempelse av kjønnsbasert vold 1. Regelverk for oppholdstillatelse ved familiegjenforening Komiteen bør be regjeringen moderere kravet om tre års botid for selvstendig opphold ved familieetablering, og ikke øke bokravet til fem år. «Consider not extending to five years» Komiteen bør be regjeringen iverksette en tiltakspakke for å sikre reell unntaksadgang for krav om botid for voldsutsatte uten selvstendig oppholdstillatelse. «review its practice on residence permits forcing to remain in abusive relationships»
19 Bekjempelse av kjønnsbasert vold 2. Ofre for menneskehandel Komiteen bør anbefale regjeringen å få på plass en nasjonal modell for forsvarlig bistand og beskyttelse for ofre for menneskehandel uavhengig av oppholdsstatus. Komiteen bør be regjeringen vurdere å gi permanent opphold i Norge til personer som enten med sikkerhet eller sannsynlig er ofre for menneskehandel. Komiteen bør be regjeringen intensivere arbeidet med å identifisere ofre for menneskehandel. Komiteen bør be regjeringen få på plass et bedre tilbud for reflektanter. Dette inkluderer tilbud om individuelt tilpasset og meningsfylt aktivitet, arbeidstrening eller kvalifisering, oppfølging med fokus på psykisk og fysisk helse, og gode boforhold.»provide adequate assistance and protection»
20 Bekjempelse av kjønnsbasert vold 3. Helsetilbud for kvinner i prostitusjon uten permanent oppholdstillatelse Komiteen bør be regjeringen sikre full nasjonal dekning av helsetilbud for alle kvinner i prostitusjon, uavhengig av oppholdsstatus. Komiteen bør be regjeringen om en forskrift eller veileder som utvider, spesifiserer og veileder om helserettigheter til utenlandske kvinner i prostitusjon.
21 Bekjempelse av kjønnsbasert vold 4. Rettsikkerhet for voldsutsatte Komiteen bør be regjeringen få på plass tiltak som sikrer at alle anmeldelser av vold og voldtekt etterforskes og straffeforfølges for å sikre rettferdig rettergang for ofre for menneskehandel som er utsatt for voldshandlinger, også ikke-identifiserte ofre. Komiteen bør be regjeringen sikre tiltak for alle relevante offentlige tjenesteytere innen politiet og domstol slik at de avlæres stereotypiske forestillinger om utenlandske kvinner i prostitusjon.
22 Kvalifisering gjennom introduksjonsprogram Komiteen bør be regjeringen gjennomgå introduksjonsloven og sørge for en harmonisering av enkeltbestemmelser opp mot likestillingsloven og mulige kjønnsskjeve negative utslag Komiteen bør be regjeringen sørge for at det innføres en unntaksadgang for makstid for gjennomføring av introduksprogrammet Rett til arbeid: Moreover, the Committee recommends that the State party continue to develop integration measures and ensure that migrants acquire language skills without unnecessary barriers
23 Statens plikt til konsultasjon med sivilt samfunn Komiteen bør be regjeringen foreslå en ny struktur og organisering av den systematiske dialogen med relevante aktører for politikken på likestillings- og ikkediskrimineringsfeltet, herunder en konkret handlingsplan for det systematiske arbeidet. Komiteen bør be regjeringen sørge for en mer systematisk og kontinuerlig dialog med etniske minoriteter om minoritetsperspektivet, særlig når det gjelder kjønnslikestilling, slik at kjønnslikestilling for minoriteter handler om det samme som for majoriteten, og ikke omdefineres til en del av integreringspolitikken. «.. The stateparty continue consulting and expand its dialog»
24 Mens vi venter på staten Status? problem? bevisstgjøring? Planer retningslinjer tiltak? Skolering/kompetanse? Varsling, klage og kontroll? Evaluering revidering nye tiltak?
25 Takk for meg! Info om LDO, se
Likestilling (og ikke-diskriminering)
Likestilling (og ikke-diskriminering) LDO: 20-21 april 2016 VOX temakonferanse i samfunnskunnskap Visste du at Makt og demokrati Utdanning Arbeid/lønn Vold og trakassering Status: NOU 2012:15 Politikk
DetaljerHøringsuttalelse-innføring av forbud mot bruk av barn som tolk
Barne- likestillings- og inkluderingsdepartementet NB! Høringssvaret kun sendt elektronisk! Vår ref.: Deres ref.: Dato: 14/1133-2- HW 14/2089 12.09.2014 Høringsuttalelse-innføring av forbud mot bruk av
DetaljerCERD 2014 Ombudets rapport til FNs rasediskrimineringskomité - et supplement til Norges 21./22. periodiske rapport
Side 1 Ombudets rapport til FNs rasediskrimineringskomité - et supplement til Norges 21./22. periodiske rapport Likestillings- og diskrimineringsombudet Ombudets rapport til FNs rasediskrimineringskomité
DetaljerVår ref. Deres ref. Dato: 10/ HW /HEGS
Helse- og omsorgsdepartementet Att: seniorrådgiver Hege. B. Sæveraas Postboks 8011 0030 OSLO E- post: hege.saveraas@hod.dep.no Kun sendt som e- post! Vår ref. Deres ref. Dato: 10/2092-2-HW 201003873-/HEGS
DetaljerHøringssvar forskrift om fysisk sikring av krisesentertilbudet
Barne- og likestillingsdepartementet Postboks 8036 0030 OSLO Vår ref.: Deres ref.: Dato: 16/1156-4- GWA 15/2870 19.08.2016 Høringssvar forskrift om fysisk sikring av krisesentertilbudet Innledning Likestillings-
DetaljerArbeids- og sosialdepartementet. Postboks 8019 Dep Oslo. Vår ref. Deres ref. Dato: 14/ /
Arbeids- og sosialdepartementet Postboks 8019 Dep 0030 Oslo postmottak@asd.dep.no Vår ref. Deres ref. Dato: 14/1194 14/2105 04.09.2014 Høringsuttalelse plikt til å stille vilkår om aktivitet ved tildeling
DetaljerCERD/C/NOR/CO/ Den internasjonale konvensjon om eliminering av alle former for rasediskriminering
De Forente Nasjoner CERD/C/NOR/CO/21-22 Den internasjonale konvensjon om eliminering av alle former for rasediskriminering Distr.: Generell 25.09.2015 Original: Engelsk Komiteen for eliminering av rasediskriminering
DetaljerHøringsuttalelse- NOU 2014:8 tolking i offentlig sektor
Barne-, likestillings- og diskrmineringsdepartementet E- post: postmottak@bld.dep.no Vår ref.: Deres ref.: Dato: 14/2358-2- HW 14/3351 3 27.03.2015 Høringsuttalelse- NOU 2014:8 tolking i offentlig sektor
DetaljerHøring- forslag om å innføre krav om bestått prøve i samfunnskunnskap og muntlige ferdigheter i norsk for statsborgerskap
Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet postmottak@bld.dep.no Brevet kun sendt elektronisk! Vår ref.: Deres ref.: Dato: 14/2060-2- HW 14/919 19.01.2015 Høring- forslag om å innføre krav om
DetaljerUREDIGERT VERSJON. Internasjonal konvensjon om avskaffelse av alle former for rasediskriminering
DE FORENTE NASJONER UREDIGERT VERSJON CERD Internasjonal konvensjon om avskaffelse av alle former for rasediskriminering KOMITEEN FOR AVSKAFFELSE AV RASEDISKRIMINERING 69. sesjon 31. juli 18. august 2006
DetaljerSEIF Norsk Kvinnesaksforeningen FOKUS SAFO Senter for seniorpolitikk
Møtereferatbrukerutvalgsmøte 5. juni 2012 MØTE INNKALT AV: MØTETYPE MØTELEDER DELTAKERE MØTTE IKKE/MELDTE AVBUD HW Brukerutvalgsmøte SØ Reform (Ole Bredesen Nordfjell) Menneskerettsalliansen(John Jeanette
DetaljerVår ref. Deres ref. Dato: 09/1513-3-MOV 09.10.2009
Kultur- og kirkedepartementet Postboks 8030 Dep 0030 OSLO Vår ref. Deres ref. Dato: 09/1513-3-MOV 09.10.2009 HØRINGSSVAR - FORSLAG TIL REGLER FOR GJENNOMFØRING AV DIREKTIVET OM AUDIOVISUELLE MEDIETJENESTER
DetaljerHøringsuttalelse til NOU 2012:15 Politikk for likestilling
Høringsuttalelse til NOU 2012:15 Politikk for likestilling Høgskolen i Sør-Trøndelag januar 2013 (HiST) 1 Bakgrunn for brevet 1 Høgskolen i Sør-Trøndelag (HiST) viser til Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementets
DetaljerMenneskerettstilsyn /Human Rights Monitoring
Menneskerettstilsyn /Human Rights Monitoring Ombudets tilsyn med 3 FNkonvensjoner. Guri H Gabrielsen fagdirektør Ombudets lovfestede opppgaver : Fremme reell likestilling og hindre diskriminering. Gi veiledning
DetaljerHøringssvar Endringer i utlendingsloven og utlendingsforskriften hevet botidskrav for permanent oppholdstillatelse mv. endringer i statsborgerloven.
Justis- og beredskapspartementet v/ Postboks 8005 Dep 0030 OSLO Vår ref.: Deres ref.: Dato: 15/670-2- TK 07.05.2015 Høringssvar Endringer i utlendingsloven og utlendingsforskriften hevet botidskrav for
DetaljerIstanbulkonvensjonens. betydning for vold i nære relasjoner
Istanbulkonvensjonens betydning for vold i nære relasjoner Konferanse om å forebygge vold i nære relasjoner, 22. mai 2019 Assisterende direktør dr. juris Gro Nystuen Vold og overgrep var forbudt fra før
DetaljerPlan for arbeid mot rasisme, diskriminering og krenkelser Verran kommune
Plan for arbeid mot rasisme, diskriminering og krenkelser Verran kommune Innhold... 1 Mål for arbeidet... 2 Bekjempe rasisme og diskriminering... 2 Bedre integrering... 2 Fremme integrering for å forebygge
DetaljerHøringsuttalelse om den nye barnevernsloven - NOU2016:16
Barne- og likestillingsdepartementet Postboks 8036 Dep 0030 OSLO Vår ref.: Deres ref.: Dato: 16/2577-4- EO 16/2961 30.01.2017 Høringsuttalelse om den nye barnevernsloven - NOU2016:16 1. Innledning Likestillings-
DetaljerHøringssvar til forslag om felles likestillings- og diskrimineringslov
10. januar 2016 Høringssvar til forslag om felles likestillings- og diskrimineringslov Foreningen for transpersoner i Norge (FTPN) er fornøyd med at regjeringen følger opp arbeidet for en mer helhetlig
DetaljerDEN EUROPEISKE KOMMISJON MOT RASISME OG INTOLERANSE
CRI(97)36 Version norvégienne Norwegian version DEN EUROPEISKE KOMMISJON MOT RASISME OG INTOLERANSE ECRIS GENERELLE ANBEFALING NR. 2: SÆRSKILTE ORGANER FOR Å BEKJEMPE RASISME, FREMMEDFRYKT, ANTISEMITTISME
DetaljerBarne- og likestillingsdepartementets koordinerende rolle og hvordan regjeringen best sikrer helhetlige tjenester
s koordinerende rolle og hvordan regjeringen best sikrer helhetlige tjenester Statssekretær Kai Morten Terning Ledermøte FFO, 16. mars 2017. Thon Hotel Opera Politisk plattform Et samfunn der alle kan
DetaljerProtokoll til konvensjon om tvangsarbeid (konvensjon 29)
Protokoll til konvensjon om tvangsarbeid (konvensjon 29) Den internasjonale arbeidsorganisasjonens generalkonferanse, som er kalt sammen av styret i Det internasjonale arbeidsbyrået og har trådt sammen
DetaljerSeksuell trakassering i hotell og restaurant - alvorlig og omfattende - hvem har ansvaret? Claus Jervell
Seksuell trakassering i hotell og restaurant - alvorlig og omfattende - hvem har ansvaret? Claus Jervell Tema Hva er seksuell trakassering? Hvor omfattende? Hvor alvorlig? Hvem har ansvaret? Det er lett
Detaljer10/737-7-AJB 11.02.2011
Norges Fotballforbund 0840 OSLO Vår ref. Deres ref. Dato: 10/737-7-AJB 11.02.2011 LDO Likestillings- og diskrimineringsombudet viser til e-post av 27. april 2010 fra Kirkens Bymisjon, der Kirkens Bymisjon
DetaljerBARNEOMBUDETS. STRATEGI
BARNEOMBUDETS. STRATEGI.2019-2021. Norge er et godt sted å vokse opp for de fleste barn. Det er generell politisk enighet om å prioritere barn og unges oppvekstkår, og Norge har tatt mange viktige skritt
DetaljerOppfølging av alvorlige hendelser i et flerdimensjonalt perspektiv
Arianson- utvalget v/utvalgssekretærer Postboks 8011 Dep 0030 OSLO E- post: HOD-Ariansonutvalget@hod.dep.no NB! Brevet kun sendt elektronisk! Vår ref.: Deres ref.: Dato: 14/725-2- HW 13/3685 17.10.2014
DetaljerNorges tillegg til rapporten til FNs menneskerettighetsråds arbeidsgruppe for de periodiske landhøringene (UPR) 26. august 2019
s tillegg til rapporten til FNs menneskerettighetsråds arbeidsgruppe for de periodiske landhøringene 26. august 2019 Den norske regjering ønsker anbefalingene som er mottatt under den tredje periodiske
DetaljerHøringsuttalelse - utvidet vern mot diskriminering på grunn av alder
Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet postmottak@bld.dep.no NB! Dette brevet sendes kun per e-post! Vår ref.: Deres ref.: Dato: 15/319-2- EMA 23.03.2015 Høringsuttalelse - utvidet vern mot
DetaljerResolusjon vedtatt av Generalforsamlingen. [på grunnlag av rapporten fra Tredje komité (A/66/457)]
De forente nasjoner Generalforsamlingen A/RES/66/137 Distr.: Generell 16. februar 2012 66. sesjon Pkt. 64 på dagsordenen Generalforsamlingen, Resolusjon vedtatt av Generalforsamlingen [på grunnlag av rapporten
DetaljerDEN EUROPEISKE KOMMISJON MOT RASISME OG INTOLERANSE
CRI(98)29 Version norvégienne Norwegian version DEN EUROPEISKE KOMMISJON MOT RASISME OG INTOLERANSE ECRIS GENERELLE ANBEFALING NR. 3: KAMP MOT RASISME OG INTOLERANSE RETTET MOT ROMA/SIGØYNERE Strasbourg,
DetaljerNorges arbeid med implementeringen og rapporteringen av CRPD
Norges arbeid med implementeringen og rapporteringen av CRPD Foredragsholder: Bjørn Lescher-Nuland Seksjonssjef Hva skal jeg snakke om i dag? Bufdirs rolle på funksjonshemmetfeltet Norge og CRPD CRPD og
DetaljerUredigert forhåndsversjon
Uredigert forhåndsversjon Menneskerettskomiteen Saksliste forut for innsendelse av Norges syvende periodiske rapport * A. Generell informasjon om den nasjonale menneskerettighetssituasjonen, herunder nye
DetaljerKvinner og rus. Samarbeidsnettverket for kvinner i alkohol og narkotikaspørsmål 13. september 2007 Likestillings- og diskrimineringsombud Beate Gangås
Kvinner og rus Samarbeidsnettverket for kvinner i alkohol og narkotikaspørsmål 13. september 2007 Likestillings- og diskrimineringsombud Beate Gangås Ombudets mandat Lovhåndhever - Likestillingsloven,
DetaljerVedlegg: Dok.dato Dok.ID Tittel NOU 2011:18 Struktur for likestilling - høring
Horten kommune Vår ref. 12/221 11/2752-2 / TI-&13 Saksbehandler: Helge Skatvedt NOU 2011:18 Struktur for likestilling - høring Utvalg Møtedato Saksnummer Eldrerådet 31.01.2012 006/12 Rådet for funksjonshemmede
DetaljerSysselsetting og inkludering. Like muligheter til å delta i det norske velferdsstaten: Carmen Freire Aalberg
Sysselsetting og inkludering Like muligheter til å delta i det norske velferdsstaten: Carmen Freire Aalberg Medlem av etnisk og likestillingsgruppe i SV Velferdskonferansen 06.03.06 Sysselsetting Diskriminering
DetaljerDen internasjonale konvensjon om eliminering av. Avsluttende bemerkninger til Norges kombinerte 23. og 24. periodiske rapport*
De Forente Nasjoner Den internasjonale konvensjon om eliminering av alle former for rasediskriminering Distr.: General 2. januar 2019 Original: Engelsk Komiteen for eliminering av rasediskriminering Avsluttende
DetaljerHøringssak: Forslag til endring i utlendingsloven - politiattest for tolker
Justis- og beredskapsdepartementet e- post: postmottak@jd.dep.no Vår ref.: Deres ref.: Dato: 15/104-2- HW 15/404-GBO 25.02.2015 Høringssak: Forslag til endring i utlendingsloven - politiattest for tolker
DetaljerHVA KONVENSJONEN BETYR FOR SIVILT SAMFUNN I ARBEIDET OG SAMARBEIDET MOT VOLD
HVA KONVENSJONEN BETYR FOR SIVILT SAMFUNN I ARBEIDET OG SAMARBEIDET MOT VOLD L O N E A L I C E J O H A N S E N S E N I O R R Å D G I V E R K R I S E S E N T E R S E K R E T A R I A T E T Fra krav til
DetaljerVår ref. Deres ref. Dato: 07/ AKL
Arbeids- og inkluderingsdepartementet v/integrerings- og mangfoldsavdelingen Postboks 8019 Dep 0030 OSLO Vår ref. Deres ref. Dato: 07/1509-2-AKL 01.11.2007 HØRING - OM INNFØRING AV AKTIVITETS- OG RAPPORTERINGSPLIKT
DetaljerVedtak av 14. februar 2017 fra Likestillings- og diskrimineringsnemndas medlemmer:
Sak nr. 28/2016-1 Sakens parter: A - X kommune Vedtak av 14. februar 2017 fra Likestillings- og diskrimineringsnemndas medlemmer: Ivar Danielsen (møteleder) Usman Ivar Shakar Astrid Merethe Svele Jens
DetaljerMenneskerettsalliansens høringsuttalelse om NOU 2012:15 Politikk for likestilling
= Menneskerettsalliansen www.menneskerettsalliansen.no post@menneskerettsalliansen.no Tel. 9904 3311 Enerhauggt. 7 H1415, 0651 Oslo Barne- og likestillings- og inkluderingsdepartementet Postboks 8036 Dep
DetaljerHøringssvar - Det strafferettslige diskrimineringsvernet
Justis- og beredskapsdepartementet v/tage Henningsen Vår ref.: Deres ref.: Dato: 18/1519-3- MSOE 18/3765 ES TAHE/bj 01.11.2018 Høringssvar - Det strafferettslige diskrimineringsvernet Likestillings- og
DetaljerDEN EUROPEISKE KOMMISJON MOT RASISME OG INTOLERANSE
CRI(98)30 Version norvégienne Norwegian Version DEN EUROPEISKE KOMMISJON MOT RASISME OG INTOLERANSE ECRIS GENERELLE ANBEFALING NR. 4: NASJONALE UNDERSØKELSER AV ERFARING MED OG OPPLEVELSE AV DISKRIMINERING
DetaljerOpptrappingsplan mot vold og overgrep
Opptrappingsplan mot vold og overgrep 2017-2021 BLD v/ Kari Framnes 15. november 2017 Omfang 8,2 prosent av kvinnene og 2 prosent av mennene utsatt for alvorlig partnervold i løpet av livet (NKVS 2014).
DetaljerVår ref.: Deres ref.: Dato: 13/2122-1- ELH 22.11.2013
Justis- og beredskapspartementet v/v/ Anders Anundsen postmottak@jd.dep.no NB! Dette brevet sendes kun per e-post! Vår ref.: Deres ref.: Dato: 13/2122-1- ELH 22.11.2013 Anbefalinger til regjeringen for
DetaljerHØRINGSUTTALELSE- RITUELL OMSKJÆRING AV GUTTER
Helse- og omsorgsdepartementet Postboks 8011 dep 0030 Oslo postmottak@hod.dep.no Vår ref. Deres ref. Dato: 11/887-15-HW 200800877-/KJJ 03.10.2011 HØRINGSUTTALELSE- RITUELL OMSKJÆRING AV GUTTER Likestillings-
DetaljerGodt skolemiljø. Erfaringer fra utvikling av forebyggende tiltak på Ulsrud vgs
Godt skolemiljø Erfaringer fra utvikling av forebyggende tiltak på Ulsrud vgs Hva skal skje de neste 20 minuttene Forebyggende arbeid for å fremme inkludering og felleskap 1. Skolens strategi hvordan utvikle
DetaljerÅ KOMME UT AV VOLDSSPIRALEN - KVINNER MED MINORITETSBAKGRUNN
Å KOMME UT AV VOLDSSPIRALEN - KVINNER MED MINORITETSBAKGRUNN Nasjonal konferanse om å forebygge vold i nære relasjoner 24.10.17 Fakhra Salimi Leder, MiRA- Ressurssenter for kvinner med minoritetsbakgrunn
DetaljerTilrettelegging av tjenestene Hva sier lovverket om det offentliges plikter? Ronald Craig
Tilrettelegging av tjenestene Hva sier lovverket om det offentliges plikter? Ronald Craig Kysthospitalsaken (Brev fra sykehuset til fastlegen) Kjære kollega. Du har søkt om innleggelse for Herr X. Behandlingstilbud
DetaljerHØRING - SAMSTEMT FOR UTVIKLING
Utenriksdepartementet Pb 8114 Dep 0032 OSLO Vår ref. Deres ref. Dato: 08/1522-2-LN 22.12.2008 HØRING - SAMSTEMT FOR UTVIKLING Likestillings- og diskrimineringsombudet (LDO) viser til høringsbrev av 26.
DetaljerBARNEOMBUDET. Deres ref: Vår ref: Saksbehandler: Dato: 15/ Anders Prydz Cameron 1. februar 2016
BARNEOMBUDET Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet (BLD) Postboks 8036 Dep 0030 OSLO Deres ref: Vår ref: Saksbehandler: Dato: 15/01329-2 Anders Prydz Cameron 1. februar 2016 Høring - forslag
DetaljerIngen adgang - ingen utvei? Fafo-frokost
Ingen adgang - ingen utvei? En kvalitativ studie av irregulære migranters levekår i Norge Fafo-frokost Cecilie Øien 18. mars 2011 1 Irregulære migranter i Norge Vår definisjon: Utlendinger uten lovlig
DetaljerTilskuddet finansieres over budsjettpost Regionale utviklingstiltak.
Saknr. 3167/08 Ark.nr. 243 &83. Saksbehandler: Unni Fornæss LIKESTILT DEMOKRATI 2008-2011 SØKNAD OM STØTTE I 2010 OG 2011 Fylkesrådets innstilling til vedtak: Hedmark fylkeskommune, Fylkesrådet, bevilger
DetaljerDet flerkulturelle samfunnet
Samfunnskunnskap: Det flerkulturelle samfunnet Dette skal vi se nærmere på: Hva er kulturkonflikt? Hva er fordommer Hva er rasisme? Hva er en flyktning? Hva er en innvandrer? Kapittel 4. s.67-83 Hva betyr
DetaljerSametingets handlingsplan for likestilling 2009-2013
Sametingets handlingsplan for likestilling 2009-2013 Vedtatt den 27.11.08 Sak 46/08 Ávjovárgeaidnu 50 N-9730 Karasjok/Kárášjohka Telefon +47 78 47 40 00 Telefaks +47 78 47 40 90 samediggi@samediggi.no
DetaljerVeiledning for gode likestillingsredegjørelser i kommunesektoren
Likestillings- og diskrimineringsombudet Veiledning for gode likestillingsredegjørelser i kommunesektoren Kjønn, etnisitet og nedsatt funksjonsevne Innhold Innledning... 3 Aktivitets- og redegjørelsesplikten...
DetaljerSamarbeidsregjeringens integreringspolitikk
Denne brosjyren vil bli oppdatert regelmessig på følgende nettadresse: www.dep.no/krd/norsk/innvandring/brosjyre Vil du vite mer: www.dep.no/krd/norsk/innvandring www.udi.no www.kim.no www.smed.no Samarbeidsregjeringens
DetaljerUtvikling av likestillingspolitikk. Hege Skjeie For Kvinner på tvers 20. 09. 2014
Utvikling av likestillingspolitikk Hege Skjeie For Kvinner på tvers 20. 09. 2014 Likestillingsutredningen NOU 2011: 18 Struktur for likestilling NOU 2012: 15 Politikk for likestilling 2 25.09.2012 Likestillingsutvalget
DetaljerDiskriminering på grunn av graviditet/foreldrepermisjon Iselin Huuse, rådgiver i LDO
Diskriminering på grunn av graviditet/foreldrepermisjon Iselin Huuse, rådgiver i LDO Du har funnet drømmejobben og har blitt innkalt til intervju. Intervjuet går veldig bra, du føler dette er det rette
DetaljerKomite for kultur og miljø Sak 137/12 Høring Politikk for likestilling
Komite for kultur og miljø Sak 137/12 Høring Politikk for likestilling Fylkesrådets innstilling til vedtak: Nordland fylkesting fremmer følgende uttalelse til NOU 2012:15 Politikk for likestilling: 1.
DetaljerPosten ønsker å godta signaturstempel som underskrift ved utlevering av PUM-sendinger for de som ikke kan skrive
Vår ref. Deres ref. Dato: 10/735-20-MBA 05.10.2011 Posten ønsker å godta signaturstempel som underskrift ved utlevering av PUM-sendinger for de som ikke kan skrive Postens PUM tjeneste er Personlig Utlevering
DetaljerHØRING NOU 2011:18 STRUKTUR FOR LIKESTILLING
Hamar kommune Rådmannen Barne-, Likestillings og Inkluderingsdepartementet Samlivs- og likestillingsavdelingen Postboks 8036 Dep 0030 OSLO Deres ref.: Vår ref: Arkiv: Dato: Miguel da Luz 006// 07.03.2012
DetaljerInnspill til Familie- og kulturkomiteens behandling av Prop. 88 L
Stortinget Familie- og kulturkomiteen familie-kultur@stortinget.no /gunn.gjul@stortinget.no Vår ref.: Deres ref.: Dato: 11/1288-9- MSOE 08.05.2013 Innspill til Familie- og kulturkomiteens behandling av
DetaljerArbeidsmiljø og systematisk HMS-arbeid. Halden lokallag Son 23.- 24. oktober 2013
Arbeidsmiljø og systematisk HMS-arbeid Halden lokallag Son 23.- 24. oktober 2013 «Temaer» Eksempler fra media Med skolen som arbeidsplass Arbeidstilsynet «Varsling» KS veileder «Best sammen» IA- avtalen
DetaljerEuroparådets konvensjon om forebygging av vold mot kvinner og vold i nære. Istanbulkonvensjonen. Trygghet fra frykt fra vold.
Europarådets konvensjon om forebygging og bekjempelse av vold mot kvinner og vold i nære relasjoner Istanbulkonvensjonen Trygghet Trygghet fra frykt fra vold Hva er formålet med konvensjonen? Europarådets
DetaljerSAMMENDRAG. Eldres menneskerettigheter Syv utfordringer
SAMMENDRAG Eldres menneskerettigheter Syv utfordringer Om rapporten Våren 2019 utga NIM rapporten Eldres menneskerettigheter Syv utfordringer. Eldre er en uensartet gruppe mange er ressurssterke livet
DetaljerNÅR TANKEN ER TENKT...
NÅR TANKEN ER TENKT... og handlingene gjenstår Krisesenteret i Salten Wanja J. Sæther KRISESENTERET I SALTEN Krisesenteret er et kommunalt døgnåpent lavterskeltilbud til mennesker som er utsatt for vold
DetaljerDiskriminerings og likestilliningsrett. Generelle grunnbegreper
Diskriminerings og likestilliningsrett Generelle grunnbegreper Historikk Frihet og likhet, arven fra opplysningstiden Noen trekk ved rettsutviklingen, diskrimineringsvernets framvekst - Verdenserklæringen,
Detaljer12/1992 25.06.2013. I rapporteringsskjemaet som er vedlagt kravspesifikasjonen, sto det følgende tekst:
Vår ref.: Dato: 12/1992 25.06.2013 Ombudets uttalelse Sakens bakgrunn Likestillings- og diskrimineringsombudet mottok en klage datert 18. oktober 2012 fra Antirasistisk Senter. Klagen gjelder Oslo kommune
DetaljerTrender og utfordringer i vern mot diskriminering
Trender og utfordringer i vern mot diskriminering Ronald Craig Norwegian Centre for Human Rights Diskrimineringskonsekvenser #1 dannelse av underklasse sterkt sosial stigma fattigdom utestengning fra arbeidslivet
Detaljer2 Familiemønstre og samlivsformer, livsfaseseremonier og høytider. 5 Barns rettigheter og foreldrerollen. 8 Demokrati og verdier
1 Hverdagslige temaer og sosial omgang 2 Familiemønstre og samlivsformer, livsfaseseremonier og høytider 3 Likestilling og vern mot diskriminering 4 Helse, med særlig vekt på seksuell helse og rusmiddelmisbruk
DetaljerNytt i lovgivningen, nytt fra domstolene, Tvisteløsningsnemnda mv.
Nytt i lovgivningen, nytt fra domstolene, Tvisteløsningsnemnda mv. HR-nettverk Akershus og Østfold Adv. Mårten Brandsnes Faret KS Advokatene Ny Likestillings- og diskrimineringslov trådte i kraft 1. januar
DetaljerHØRING - POLITIKK FOR LIKESTILLING
Arkivsak-dok. 12/08685-2 Saksbehandler Anne Mari Færgestad HØRING - POLITIKK FOR LIKESTILLING Rådmannens innstilling: Sørum kommune slutter seg til de foreslåtte tiltakene i NOU 2012:15 Politikk for likestilling
DetaljerHøring NOU 2012:15 Politikk for likestilling
Krisesentersekretariatet Storgata 11 0155 Oslo Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet Oslo 07.01.2013 Samlivs- og likestillingsavdelingen Postboks 8036 Dep. 0030 OSLO Høring NOU 2012:15 Politikk
DetaljerBarnekonvensjonen: Barnekomiteens rolle og kommunenes utfordringer i barnehage, skole og barnevern
Kirsten Sandberg, professor og medlem av FNs barnekomité Barnekonvensjonen: Barnekomiteens rolle og kommunenes utfordringer i barnehage, skole og barnevern Fylkesmannen i Buskerud, Samling/lederforum Klækken
DetaljerUTTALELSE - FÅR IKKE KLAGE MUNTLIG - PÅSTAND OM DISKRIMINERING PÅ GRUNN AV NEDSATT SYNSEVNE
Lovandvendelse: diskriminerings- og tilgjengelighetsloven 4 Saksnummer: 09/1020 Grunnlag: nedsatt funksjonsevne UTTALELSE - FÅR IKKE KLAGE MUNTLIG - PÅSTAND OM DISKRIMINERING PÅ GRUNN AV NEDSATT SYNSEVNE
DetaljerSammendrag og anonymisert versjon av uttalelse - spørsmål om etnisk diskriminering - tollvesenet
Sammendrag og anonymisert versjon av uttalelse - spørsmål om etnisk diskriminering - tollvesenet A klagde til LDO på en hendelse i tollkontrollen på Flesland flyplass som han mener er i strid med diskrimineringslovens
DetaljerAnonymisert versjon av uttalelse om forskjellsbehandling på grunn av etnisitet
Til: Fra: Vår ref. 08/1087-20/SF-422, SF-537, SF- 711, SF-821, SF-906//HW Dato: 03.11.2009 Anonymisert versjon av uttalelse om forskjellsbehandling på grunn av etnisitet Likestillings- og diskrimineringsombudet
Detaljer12/933-8- PCG 22.11.2012. Det ble hevdet at A er blitt utsatt for diskriminering på grunn av etnisitet i
Vår ref.: Dato: 12/933-8- PCG 22.11.2012 Ombudets uttalelse Det ble hevdet at A er blitt utsatt for diskriminering på grunn av etnisitet i forbindelse med søknad om familiegjenforening. Likestillings-
DetaljerForslag til endringer i politiloven 14 - adgang for kommuner til å forby tigging på offentlig sted
Justis og beredskapsdepartementet v/jan Austad Pb 8005 Dep 0030 OSLO Vår ref.: Deres ref.: Dato: 14/569-2- TK 14.04.2014 Forslag til endringer i politiloven 14 - adgang for kommuner til å forby tigging
DetaljerDEN RÅDGIVENDE KOMITE FOR RAMMEKONVENSJONEN OM BESKYTTELSE FOR NASJONALE MINORITETER
14 October 2002 GVT/COM/INF/OP/I(2003)003 1 PDF DEN RÅDGIVENDE KOMITE FOR RAMMEKONVENSJONEN OM BESKYTTELSE FOR NASJONALE MINORITETER Den norske regjerings kommentarer til synspunktene til Den rådgivende
DetaljerHa rett og få rett? v/silje S Hasle
Ha rett og få rett? v/silje S Hasle Hva trenger vi av kunnskap for å hjelpe medlemmer? Kjennskap til reglene Vite når de gjelder Strategisk kunnskap; hvordan få gjennomslag? Hvor finner vi reglene? Skole
DetaljerArbeidsgivers aktivitetsplikt etter likestillings- og diskrimineringsloven
Arbeidsgivers aktivitetsplikt etter likestillings- og diskrimineringsloven Advokatene Christel Søreide og Eli Aasheim Oslo, 18. oktober 2018 2 Agenda 01 Oversikt over regelverket 02 Generelt om vern
DetaljerVold i nære relasjoner
Vold i nære relasjoner Line Nersnæs 29. oktober 2013 Innhold Satsing sentralt Hvor omfattende er volden? Meld. St. 15 (2012-2013) Forebygging og bekjempelse av vold i nære relasjoner «Det handler om å
DetaljerLikeverdige helse- og omsorgstjenester for innvandrerbefolkningen. Kirsten Mostad Pedersen, seniorrådgiver avd. for minoritetshelse og rehabilitering
Likeverdige helse- og omsorgstjenester for innvandrerbefolkningen Kirsten Mostad Pedersen, seniorrådgiver avd. for minoritetshelse og rehabilitering Helsedirektoratets roller Helsedirektoratet utfører
DetaljerMigrasjonsutvalgets innstilling
12. september 2018. Migrasjonsutvalgets innstilling Flyktning- og asylpolitikk Arbeiderpartiets migrasjonsutvalg presenterer i dag forslag fra innstillingen som gjelder asyl- og flyktningfeltet, som skal
DetaljerHøringsnotat om innarbeiding av FNs kvinnekonvensjon i norsk lov Fra Avdeling for kvinnerett, Institutt for offentlig rett
Høringsnotat om innarbeiding av FNs kvinnekonvensjon i norsk lov Fra Avdeling for kvinnerett, Institutt for offentlig rett Høringsnotatet gir en grundig og balansert redegjørelse for de viktigste hensyn
Detaljer1. Anbefaling nr. 7 Inkorporering av rasediskrimineringskonvensjonen
Det kongelige Barne, - likestillings- og inkluderingsdepartementet Postboks 8036 Dep. 0030 Oslo Deres ref. 201102963-/GAN Vår ref. Charlotte Bayegan 27. april 2012 Høringsuttalelse til Barne, - likestillings-
DetaljerPROSJEKTPORTEFØLJE 2019
PROSJEKTPORTEFØLJE 2019 LS INFO 8/2019 LIKESTILLINGSSENTERET Likestillingssenteret er et tverrfaglig kompetansesenter med likestilling som fagområde. Vår visjon er like muligheter for alle, og vår målsetting
DetaljerManglende fokus på konsekvenser for diskrimineringsgrunnlaget nedsatt funksjonsevne
i Statens råd for likestilling av funksjonshemmede Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet Postboks 8036 Dep 0030 Oslo Deres ref: Vår ref: 2011/58368-2 Arkivkode: 008 Dato: 02.03.2012 NOU 2011:
DetaljerAlles jobb ingens ansvar? Mainstreamingog flerdimensjonaliteti likestillingspolitikken
Alles jobb ingens ansvar? Mainstreamingog flerdimensjonaliteti likestillingspolitikken Likestillingsutvalget Helhetlig, kunnskapsbasert likestillingspolitikk for framtida Kjønnslikestilling i lys av klasse,
DetaljerTRONDHEIM. Tja Nei. 1. Vil dere/ditt parti si nei til privatisering og konkurranseutsetting av kommunale tjenester?
-Arbeiderpartiet har ikke svart på noen av spørsmålene 1. Vil dere/ditt parti si nei til privatisering og konkurranseutsetting av kommunale tjenester? MDG vil ikke overlate tjenestene til kommersielle
DetaljerBegrunnelse: Introduksjonsprogrammet bør gi flyktningene mulighet
#1 LAGT TIL av Tone Tellevik Dahl(48) SYNLIG 1. Jobbsjansen Linje 1131-1132: Styrke Jobbsjansen for å øke sysselsettingen blant innvandrere, særlig for kvinner. Erstattes med: Jobbsjansen omgjøres til
DetaljerInnspill om likestilling til regjeringen Solberg II
Innspill om likestilling til regjeringen Solberg II 2017-2021 4.10.2017 Dette er et felles innspill fra alle medlemmer av Likestillings- og diskrimineringsombudets brukerutvalg og fra ombudet. Utvalget
DetaljerMøtereferat. Dato 13. oktober 2015 Sted: LDOs lokaler. Referent:
Møtereferat Dato 13. oktober 2015 Sted: LDOs lokaler Ordstyrer: Sunniva Referent: Deltakere: Avbud/møtte ikke HW ARS (Shoaib Sultan) WSO LLH MRA OMOD NHF Reform JURK Statens seniorråd Samisk Kvinneforum
DetaljerForslag til felles likestillings -og diskrimineringslov
Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet Vår saksbehandler Kopi til Vår dato Vår referanse Deres referanse Nora Sørensen 21.12.2015 DOK/2015/01105 Forslag til felles likestillings -og diskrimineringslov
DetaljerHøringsuttalelse - forslag om å innføre forbud mot bruk av plagg som helt eller delvis dekker ansiktet i barnehager og utdanningsinstitusjoner
Kunnskapsdepartementet Postboks 8119 Dep 0032 OSLO Vår ref.: Deres ref.: Dato: 17/1330-2- CAS 20.09.2017 Høringsuttalelse - forslag om å innføre forbud mot bruk av plagg som helt eller delvis dekker ansiktet
DetaljerProgram for samlingene knyttet til «Retten til et liv uten vold»
Program for samlingene knyttet til «Retten til et liv uten vold» (Med forbehold om endringer). 15 studiepoeng. Første samling: 24.-26. september 2014 Onsdag 24.9.2014: Kl. 09.00: Velkommen ved prosjektleder
DetaljerMenneskerettigheter for personer med demens
Menneskerettigheter for personer med demens Møtet med offentlige myndigheter på ulike stadier av sykdomsforløpet Bodø, 27.05.19 ? 2014: Temarapport fra Norsk senter for menneskerettigheter om menneskerettigheter
DetaljerE T I S K E R E T N I N G S L I N J E R For krisesentre tilknyttet Krisesentersekretariatet
E T I S K E R E T N I N G S L I N J E R For krisesentre tilknyttet Krisesentersekretariatet ADRESSE TIL ETISKE RÅD Krisesentersekretariatet Etisk råd Storgata 11 0155 Oslo etiske.indd 12-1 16-08-07 14:07:45
Detaljer