LEVERANDØR- STANDARDER FOR FORRETNINGSPRAKSIS

Like dokumenter
ETISKE RETNINGSLINJER SELSKAPER I NORDIC CRANE GROUP AS

DACHSERs etiske retningslinjer

Etikk Gasnor AS: Gasnors forpliktelser:

April for leverandører Etiske retningslinjer

PEGASUS INDUSTRIER OPPSUMMERING AV ETISKE RETNINGSLINJER

Forretningsetiske retningslinjer Sarpsborg Metall AS

Pfizers Internasjonale Forretningsprinsipper for Forebygging av Bestikkelser og Korrupsjon

Etisk platform introduskjon Ærlighet Integritet Anti-korrupsjon og interessekonflikter Leverandørkontakt...

ETISKE RETNINGSLINJER I NORGE

Vanlige spørsmål. Et tillegg til Parker Hannifins etiske regler for distributører

Etiske retningslinjer. Have a safe journey

ERKLÆRING OM FORRETNINGSINTEGRITET

ETISKE RETNINGSLINJER

Shells generelle forretningsprinsipper

SHELLS GENERELLE FORRETNINGSPRINSIPPER

DATO: 17. MARS VERSJON: 2,0 LEVERANDØRERKLÆRING

Vi skal være skapende Olav Thon (90 år)

Etiske retningslinjer

ETISKE RETNINGSLINJER FOR VÅRE MEDARBEIDERE. Side 4 av 15

Etiske retningslinjer for Hei Verden

VERDIER OG ETIKK I CRAMOOG VERDIER I CRAMO

Versjon: Dato: Forfatter: Avdeling: 1.0

ALCOA INC. ANTIKORRUPSJONSRETNINGSLINJER

Etiske regler for distributører

ETISKE RETNINGSLINJER FOR NORWAY SEAFOODS. Besluttet og utgitt av: Styret i Norway Seafoods Group AS Dato: 1. februar 2012

Prinsipper for samfunnsansvar og Regler for god forretningsskikk

Cognizant Technology Solutions Erklæring om varslere og vern mot gjengjeldelse

Velkommen til Cramo sitt skjema for leverandørvurdering

NTEs etiske plattform Revidert august 2016

RegleR for god opptreden 1

Etiske retningslinjer

ETIKK I AGDER ENERGI ETIKK I AGDER ENERGI 1

Etiske regler for StS gruppen AS

Leveregler for leverandører

Regler for etikk Fornøyde og lojale kunder er den beste garantien for at konsernet gjør den jobben konsernet er satt til å gjøre.

> ETISKE RETNINGSLINJER : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND KRAFT : > ETISKE RETNINGSLINJER I HAUGALAND. i Haugaland Kraft

Etiske retningslinjer pr

Etiske retningslinjer. Innledning

GJENNOMFØRINGSKODEKS FOR LEVERANDØRER

Plus500CY Ltd. Interessekonflikt policy

Rutine for varsling av kritikkverdige forhold

Etiske retningslinjer i Standard Norge

ETISKE RETNINGSLINJER OG SAMFUNNSANSVAR I RBI INTERIØR AS

Etiske retningslinjer

MED VÅRE KUNDER OG LEVERANDØRER

Vedlegg A01 Skanskas etiske retninslinjer

«DINE HANDLINGER SKAPER EIDSIVAS GODE RELASJONER OG OMDØMME»

Om EthicsPoint. Om EthicsPoint Rapportering Generelt Rapporteringssikkerhet og konfidensialitet Tips og beste praksis

Etikk i Secora. Vedtatt av styret

Disse reglene for god oppførsel er datert 21. desember 2010 og kan bli oppdatert fra tid til annen.

NSG Group Regler for god forretningsskikk for leverandører

Statkrafts leveregler for leverandører

Etiske retningslinjer

OpenLine Personvernmelding for Europaunionen (EU)

Retningslinjer for innsamling

Etikk i. Filmkraft Rogaland as Orgnr.: Arkitekt Eckhoffs gate STAVANGER

SGS PERSONVERNPOLICY BE DATA SAFE

Etiske retningslinjer. Gode rom

Dokument: Interne regler Ansvarlig: Fredrik Hytten Utarbeidet av: Styret Versjon: mars 2018

INEOS mener at de viktigste aktivaene er de ansatte. Ved å gjøre kommunikasjonskanalene åpne, legges det til rette for et positivt arbeidsmiljø.

Innhenting av konkurranseinformasjon

ETISKE RETNINGSLINJER (CODE OF CONDUCT) FOR INFRATEK

KONGSBERG GRUPPENS FORRETNINGSETISKE RETNINGSLINJER

Enovas etiske retningslinjer

BESTIKKELSER OG KORRUPSJON

FORRETNINGSPRINSIPPER...

Elteco AS. Atferdskodeks

«Det du gjør som tjenestemann i Alvdal kommune skal til enhver tid tåle offentlighetens lys»

Etiske retningslinjer for NSB konsernet.

Etiske retningslinjer for Mestergruppen

Vi skal ivareta deres helse og sikkerhet på en slik måte at det skapes høy trivsel, et sunt arbeidsmiljø og en arbeidsplass fri for rusmidler.

Etiske retningslinjer i Avinorkonsernet

Statkrafts leveregler.

Etiske retningslinjer pr

VILKÅR FOR BRUK AV PREODAY APP OG E-HANDELSLØSNING

Policyer. Policy for etikk og samfunnsansvar

SODEXOS ETISKE RETNINGSLINJER FOR LEVERANDØRER

Etiske retningslinjer for TeliaSonerakonsernet

Spørsmål og svar for AAR-ansatte

Etiske retningslinjer 5. desember 2014

Etiske retningslinjer for Ypsomed-gruppen

ETISKE RETNINGSLINJER

Handlingsregler for Ruters leverandører

Hel ved Verdidokument for Mjøsen Skog Vedtatt 28. oktober 2010

ETISKE RETNINGSLINJER

Etiske retningslinjer for samarbeidspartnere til Norsk Tipping

Administrative Policy Norwegian translation from English original

Policy for etikk og forretningsatferd

Innhold 1. Formål Vårt samfunnsansvar Omfang Ansvar Overordnede prinsipp for bankens innkjøp

SPV forventer at Ansatte mv. holder seg oppdatert på gjeldende regelverk og Bankens etiske retningslinjer og etterlever disse.

Varslingsordning for brukere, leverandører og ansatte

VERDIER OG ETIKK I CRAMO

Samfunnsregnskap 2017 NSB Trafikkservice as

CODE OF CONDUCT (CoC) RETNINGSLINJER FOR GC RIEBERS LEVERANDØRER, INVESTERINGER OG PARTNERE

STANDARD INNKJØPSBETINGELSER OG VILKÅR FOR VARER/TJENESTER HOS LEVERANDØRER SOM IKKE HAR EN EKSISTERENDE AVTALE MED McDONALD S

Etiske retningslinjer

Etiske retningslinjer

Sandefjord Lufthavn AS

Transkript:

LEVERANDØR- STANDARDER FOR FORRETNINGSPRAKSIS

LEVERANDØR- STANDARDER FOR FORRETNINGSPRAKSIS Våre verdier Vi, kvinnene og mennene i Northrop Grumman, ledes av følgende verdier. Vi ønsker at beslutningene og handlingene våre skal formidle disse verdiene. Vi tror at ved å demonstrere verdiene våre i praksis skaper vi langsiktige fordeler for aksjonærene, kundene, medarbeiderne, leverandørene og samfunnene vi er i kontakt med. Vi tar ansvar for KVALITET Produktene og tjenestene våre er klasseledende når det gjelder verdi for pengene. Vi leverer det beste av det beste, jobber for kontinuerlige forbedringer og anstrenger oss for å tilpasse oss til endringer. Hver enkelt av oss har ansvaret for kvaliteten i det vi gjør. Vi leverer KUNDETILFREDSHET Vi jobber hardt for å tilfredsstille kundene våre. Vi mener det er viktig å respektere kundene, og å forstå hva de ønsker og hva de forventer. Vi jobber for å overgå forventningene deres til pris, kvalitet og levering til riktig tid. Vi står for LEDERSKAP som et selskap og som enkeltpersoner Northrop Grummans lederskap bygger på dyktige medarbeidere som effektivt utnytter avansert teknologi, innovativ produksjon og god forretningsledelse. Vi tilfører mer verdi med lavere kostnader, med raskere responstid. Den enkelte av oss leder gjennom kompetanse, kreativitet og teamarbeid. Vi opptrer med INTEGRITET i alt vi foretar oss Hver enkelt av oss har et personlig ansvar for å opptre i tråd med de høyeste standarder, for eksempel ved å opptre ærlig og oppriktig i alle jobbsammenhenger. Vi oppfyller løftene våre som ansvarlige medborgere og medarbeidere. Vi behandler kundene og selskapets ressurser med den respekten de fortjener. Vi overholder alle gjeldende lover og regler. Vi verdsetter MENNESKER Vi behandler hverandre med respekt og er stolte over de viktige bidragene som kommer fra et mangfold av personer og ideer. For at vi skal lykkes over tid, må vi gi medarbeiderne våre den utdanningen og utviklingen de trenger for å vokse. Vi ønsker åpenhet og tillit i alle forhold. Vi behandler LEVERANDØRENE våre som viktige teammedlemmer Vi plikter å vise leverandørene våre den samme respekten som vi viser kundene. Leverandørene våre fortjener rettferdig og rimelig behandling, klare avtaler og oppriktige tilbakemeldinger om ytelser. Vi tar hensyn til leverandørenes behov når vi gjør forretninger.

Innledning Northrop Grumman er forpliktet til å oppnå de høyeste standardene for etikk, integritet og ytelse for å tilby produkter og løsninger som er nødvendige for våre kunder. Disse leverandørstandardene for forretningspraksis beskriver de grunnleggende kravene som vi forventer at våre leverandører (og de som jobber for dem, inkludert ansatte og underleverandører) overholder på alle nivåer. Disse leverandørstandardene for forretningspraksis gjelder også for tredjeparts videreselgere, kontraktarbeidere og enhver annen tredjepart som utfører eller leverer tjenester på våre vegne. En leverandør må opprettholde de høyeste standardene for etikk og integritet, og må overholde lover og forskrifter, deres kontraktsforpliktelser med oss og disse leverandørstandardene for forretningspraksis Våre leverandører må til enhver tid handle etisk og sikre integriteten av deres virksomheter. Å handle med integritet betyr å være ansvarlig for de høyeste standardene for atferd. I tillegg må leverandørene våre overholde alle gjeldende lover og forskrifter, deres kontraktsforpliktelser med oss og disse leverandørstandardene for forretningspraksis. 2 3

En leverandør må behandle mennesker med verdighet og respekt Vi forventer at våre leverandører skal behandle mennesker med respekt og verdighet, oppfordre til mangfold, forbli mottakelig for ulike meninger, fremme likestilling for alle og fremme en inkluderende og etisk kultur. Leverandører må avstå fra å krenke andres rettigheter og ta opp eventuelle negative innvirkninger for menneskerettigheter i deres virksomheter. Barnearbeid Leverandører må sørge for at barnearbeid ikke brukes i utførelsen av arbeid. Begrepet "barn" refererer til enhver person under minimumsalderen for arbeid, der arbeidet utføres. Menneskehandel Vi støtter fullt ut elimineringen av menneskehandel og slaveri fra forsyningskjeden og tolererer ikke trafficking av personer, både i USA og globalt. Leverandører må overholde regelverk som forbyr menneskehandel, og følge alle gjeldende lokale lover i landet eller landene de opererer i. For mer informasjon, se vår menneskerettighetspolitikk på http://www.northropgrumman.com/corporateresponsibility/pages/humanrightspolicy.aspx. Trakassering Våre leverandører skal sørge for at deres ansatte blir gitt et arbeidsmiljø som er uten fysisk, psykologisk og verbal trakassering eller annen mishandling. Ikke-diskriminering Våre leverandører skal tilby like ansettelsesmuligheter til alle ansatte og arbeidssøkere, uten ulovlig diskriminering. Lønn og fordeler Våre leverandører skal som et minimum betale arbeidstakere en minste kompensasjon som kreves i henhold til lokal lov og gi alle lovpålagt ytelser. I tillegg til betaling for faste arbeidstimer, må arbeidstakere betales for overtid med en sats som er lovlig påkrevde. Sosial dialog Vi forventer at våre leverandører respekterer arbeidernes rettigheter til å omgås fritt og kommunisere åpent med ledelsen angående arbeidsforhold, uten frykt for trakassering, trusler, straff, forstyrrelser eller gjengjeldelser. Leverandører forventes å erkjenne og respektere arbeidstakernes evne til å utøve lovlige rettigheter til fri assosiering, herunder å bli medlem av eller ikke bli medlem av enhver forening etter eget ønske. En leverandør må ta ansvar for kvalitet Kvalitet Leverandørene må sørge for at deres produkt oppfyller selskapets kvalitetsstandarder. Vi forventer at våre leverandører skal ha kvalitetssikringsprosesser for å identifisere feil og implementere korrigerende tiltak og for å legge til rette for leveransen av et produkt med en kvalitet som oppfyller eller overstiger kontraktskravene. Forfalskede deler Vi forventer at våre leverandører utvikler, implementerer og opprettholder metoder og prosesser som er egnet for deres produkter for å forhindre innføring av forfalskede deler og materialer i produkter som leveres. Leverandørene må sørge for at effektive prosesser er på plass for å oppdage forfalskede deler og materialer, i henhold til behov, og utelukke dem fra det leverte produktet. 4 5

En leverandør må ikke anvende uetisk eller ulovlig forretningspraksis Våre leverandører må ikke forsøke å oppnå fordeler gjennom urettferdig, uetisk eller ulovlig forretningspraksis. Anti-korrupsjonslover Våre leverandører må overholde alle gjeldende lover, direktiver og forskrifter som gjelder antikorrupsjon, for eksempel USAs Foreign Corrupt Practices Act (eksportadministrasjonslov) og Storbritannias Bribery Act (bestikkelseslov). Vi krever at våre leverandører avstår fra å tilby eller foreta urettmessige utbetalinger av penger (eller noe av verdi) til statstjenestemenn, politiske partier, kandidater for offentlige kontorer eller andre personer. Dette inkluderer et forbud mot å legge til rette for betalinger som skal fremskynde eller sikre et rutinemessig offentlig tiltak som statstjenestemannen allerede er forpliktet til å utføre, som f.eks. å tildele visum eller tollklarering, selv på steder der slik aktivitet ikke er i strid med lokal lov. Betalinger som gjøres for å beskytte personlig sikkerhet er tillatt, når det finnes en overhengende trussel mot helse eller sikkerhet, men må registreres riktig og rapporteres til kjøperens representant så raskt som mulig under omstendighetene. Vi krever at våre leverandører bruker selskapsgjennomgang for å forhindre og oppdage korrupsjon i alle forretningsarrangementer, inkludert: Partnerskap Underleveranser Fellesforetagender Avsetningsavtaler Ansettelse av meglere som agenter eller konsulenter Ulovlige betalinger Våre leverandører må ikke tilby ulovlige betalinger til eller motta ulovlige betalinger fra noen kunde, leverandør, deres agenter, representanter eller andre. Mottak, betaling og/eller løfte om penger eller noe av verdi, direkte eller indirekte, som er ment for å utøve upassende innflytelse eller urettmessig fordel, er forbudt. Dette forbudet gjelder også på steder der slik aktivitet ikke er i strid med lokal lov. Anti-tillit Våre leverandører må ikke engasjere seg i anti-konkurransedyktig praksis i strid med gjeldende lover, regelverk eller kontraktskravene. 6 7

Gaver/forretningsfordeler Vi mener at våre leverandører skal konkurrere med fordelene til deres produkter og tjenester. Utveksling av forretningsfordeler skal ikke brukes for å få urettferdige konkurransefortrinn eller utøve upassende innflytelse. I et hvilket som helst forretningsforhold, skal våre leverandører sikre at tilbud eller mottak av enhver gave eller forretningsfordeler er tillatt i henhold til lover og forskrifter og overholder eventuelle kontraktsforpliktelser, og at eventuelle utvekslinger ikke bryter med reglene og standardene for mottakerens organisasjon, og er i samsvar med rimelige skikker og praksiser for markedet. Interessekonflikt Våre leverandører må unngå interessekonflikter eller situasjoner som gir inntrykk av en potensiell interessekonflikt i forhold til oss. Vi krever at våre leverandører gir varsel til berørte parter, dersom det oppstår en faktisk eller potensiell interessekonflikt, herunder konflikter mellom selskapets interesser og personlige interesser hos leverandørens ansatte eller nærstående familie, venner eller forretningsforbindelser til en leverandør eller deres ansatte. Innsidehandel Våre leverandører og deres personell må ikke bruke vesentlig, ikke-offentliggjort informasjon som de har ervervet i løpet av deres forretningsforbindelser med oss, som grunnlag for handel eller gjøre det mulig for andre å handle i aksjer eller verdipapirer fra vårt selskap eller fra andre selskap Integritet vedrørende anskaffelser Våre leverandører må opprettholde integriteten til våre anskaffelses- og oppkjøpsprosesser. Leverandørene må ikke urettmessig bruke konkurrenters konfidensielle eller proprietære informasjon til egen fordel. Hvis en leverandør blir kjent med slik konfidensiell eller proprietær informasjon, bør de straks treffe tiltak for å unngå feilaktig bruk og informere vårt selskap hvis nødvendig. 8 9

En leverandør må utvise gode handelspraksis Import Våre leverandører må sørge for at deres forretningspraksis er i samsvar med alle gjeldende lover, retningslinjer og forskrifter for import av deler, komponenter og tekniske data. Vi krever at våre leverandører gir sannferdig og nøyaktig informasjon og skaffer egnede lisenser og/eller samtykke når det er nødvendig. Eksport Våre leverandører må sørge for at deres forretningspraksis er i samsvar med alle gjeldende lover, retningslinjer og forskrifter for eksport av deler, komponenter og tekniske data. Vi krever at våre leverandører gir sannferdig og nøyaktig informasjon og skaffer egnede lisenser og/eller samtykke når det er nødvendig. Anti-boikott Våre leverandører må ikke delta i, samarbeide med eller fremme ikke sanksjonert utenlandsk økonomisk boikott, i samsvar med USAs Export Administration Act (eksportadministrasjonslov) fra 1977 og USAs Tax Reform Act (skattebeskyttelseslov) fra 1976 eller tilsvarende lovgivning eller forskrifter. Ansvarlig innkjøp av mineraler Leverandører må overholde aktuelle lover og forskrifter om konfliktmineraler og hjelpe oss med å oppfylle våre forpliktelser i henhold til lover og forskrifter. Vi rapporterer årlig til USAs Securities and Exchange Commission om bruken av konfliktmineraler (tantal, tinn, wolfram og gull), med opprinnelse i Den demokratiske republikken Kongo (DRC) eller noen av DRCs tilstøtende land, i produkter som er produsert eller som det er inngått avtale for å bli produsert av selskapet og er pålagt å utføre selskapsgjennomgang vedrørende bruken av konfliktmineraler i vår forsyningskjede. Våre leverandører må støtte vår innsats for å utføre selskapsgjennomgang for bruken av konfliktmineraler i vår forsyningskjede, herunder identifisering av produkter i deres forsyningskjede som inneholder konfliktmineraler og validering av opprinnelseslandet for disse mineralene. 10 11

En leverandør må beskytte informasjon, immaterielle eiendeler og forsyningskjeden Taushetsplikt for sensitiv informasjon Leverandører må opprettholde taushetsplikt om all informasjon som blir betrodd dem av oss, våre kunder eller andre tredjeparter, unntatt når offentliggjørelse er autorisert eller lovlig påkrevd (og da bare etter varsel). Vi krever at våre leverandører på riktig måte håndterer og beskytter mot urettmessig offentliggjørelse av sensitiv informasjon, inkludert klassifisert, kontrollert, proprietær og personlig informasjon; konkurransesensitiv informasjon og immaterielle eiendeler. Informasjonen skal ikke brukes til noe annet formål (f.eks. reklame, publisitet og lignende) annet enn forretningsformålet som det ble gitt for, med mindre det er forhåndsgodkjent fra eieren. Leverandører må overholde alle kontraktsforpliktelser og gjeldende lover, herunder lover om personvern. Immaterielle eiendeler Vi krever at våre leverandører respekterer og overholder alle gjeldende lover og andre bindende forpliktelser som gjelder immaterielle rettigheter, herunder beskyttelse mot: Offentliggjøring Patenter Opphavsrett Varemerker Nettsikkerhet Leverandører må passe på å sikre og beskytte informasjonen som er betrodd dem, og informasjon som er generert eller utviklet av dem til støtte for våre programmer mot uautorisert tilgang, ødeleggelse, bruk, modifikasjon eller offentliggjørelse. Vi forventer at leverandørene skal ha risikobaserte programmer for nettsikkerhet som er utformet for å redusere nye trusler mot deres informasjonssystemer, produkter og tjenester og forsyningskjede og å overholde alle gjeldende kontrakts- og lovkrav. Sikkerhet i forsyningskjeden I tillegg til å overholde våre sikkerhetskrav, oppfordres leverandører til å implementere praksis og prosedyrer for å sikre sikkerheten til deres ansatte, eiendom og andre eiendeler, inkludert deres forsyningskjede. Leverandører oppfordres til å delta i Customs-Trade Partnership Against Terrorism (toll-handelpartnerskap mot terrorisme) som USAs Department of Homeland Security har initiert. En leverandør må opprettholde nøyaktige opptegnelser Leverandører må opprette og vedlikeholde nøyaktige opptegnelser. Alle opptegnelsene, uavhengig av format, opprettet eller mottatt som bevis for en forretningstransaksjon, må fullt ut og nøyaktig representere transaksjonen eller hendelsen som dokumenteres. Når en opptegnelse ikke lenger er nødvendig for å utføre aktuell virksomhet, skal opptegnelsene fortsatt oppbevares i henhold til gjeldende krav til oppbevaring. Leverandører må ikke forfalske eller gi falske opptegnelser, fakturaer eller andre avregninger til oss eller våre kunder. 12 13

En leverandør må opprettholde en trygg og sunn arbeidsplass Helse og sikkerhet Vi krever at våre leverandører overholder alle gjeldende lover, forskrifter og retningslinjer for helse og sikkerhet. Leverandører må beskytte helsen, sikkerheten og velferden til deres ansatte, besøkende og andre som kan bli påvirket av deres aktiviteter. Miljø og bærekraft Våre leverandører må overholde alle gjeldende miljølover, forskrifter og retningslinjer og operere som ansvarlige forvaltere av miljøet. Forventninger for etikkprogrammet Samsvar Vi krever at leverandørene opprettholder et effektivt etikk- og samsvarsprogram og oppfyller kravene i disse leverandørstandardene for forretningspraksis. Beskyttelse for varslere Våre leverandører bør gi sine medarbeidere mulighet til å ytre juridiske eller etiske problemer eller bekymringer, uten frykt for gjengjeldelse. Våre leverandører bør også iverksette tiltak for å forhindre, oppdage og korrigere eventuelle gjengjeldelsesaksjoner. Konsekvenser for overtredelse av regler Ved brudd på disse leverandørstandardene for forretningspraksis, er det mulig at vi vil foreta korrigerende tiltak for å bøte på situasjonen. I tilfelle en faktisk eller mulig overtredelse av lover eller forskrifter, kan det hende at vi må rapportere til myndighetene. Vi forbeholder oss retten til å si opp forholdet vårt eller foreta andre passende tiltak med en leverandør i henhold til vilkårene i den eksisterende anskaffelses-/kjøpekontrakten. 14 15

The Northrop Grumman OpenLine Northrop Grumman OpenLine er et hjelpemiddel for å ytre bekymringer eller rapportere en mistenkt overtredelse og er tilgjengelig ikke bare for ansatte, men også leverandører og andre eksterne interessenter. OpenLine er tilgjengelig 24 timer i døgnet, syv dager i uken og administreres av et eksternt foretak. Du kan ringe til OpenLine via et gratisnummer eller gå inn på OpenLine via Internett. Uavhengig av hvilken metode du velger, kan du, så lenge loven tillater det, varsle anonymt via OpenLine. For den nyeste kontaktinformasjonen, vennligst se følgende lenke: http://www.northropgrumman.com/corporateresponsibility/ethics/pages/openline.aspx Northrop Grumman OpenLine numre Nord-Amerika USA 1-800-247-4952 Europa Frankrike, Tyskland, Italia, Nederland 0041 43 300 6805 Belgia 0-800-100-10 ID (844) 286-0069 Danmark 800-100-10 ID (844) 286-0069 Norge 800-12049 Sveits 0-800-890011 ID (844) 286-0069 Storbritannia 0808-234-6456 Asia Kina 10-800-711-1007 or 10-800-110-0935 Japan 00531-11-2025, 0066-33-830278 or 0034-800-900365 Sør-Korea 00798-14-800-6599, 00308-110-480 or 00798-1-1-009-8084 Taiwan 00801-10-4175 Midtøsten Saudi Arabia 1-800-10-966 ID (844) 286-0069 UAE 800-555-66 or 8000-021 ID (844) 286-0069 Australia 1-800-07-9315 For internett-rapportering: www.northropgrumman.ethicspoint.com 16