SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan for Buskerud SV

Like dokumenter
SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan for Buskerud SV

SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan

SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan

Sak 4: Arbeids- og organisasjonsplan

ARBEIDS OG ORGANISASJONSPLAN

ARBEIDS- OG ORGANISASJONSPLAN FOR ØSTFOLD SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Viken SV

Organisasjons- og arbeidsplan

Arbeids- og organisasjonsplan for Østfold SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Telemark SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV

3. Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV 2018

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV

3. Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV 2018

Oslo SV er fylkeslaget til Sosialistisk Venstreparti i Oslo.

Arbeids- og organisasjonsplan

Arbeids- og organisasjonsplanen

Sak 7: Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019

Arbeids- og organisasjonsplan for Hordaland SV

Sak 4. Oslo SVs arbeids og organisasjonsplan

SVs oppslutning stortingsvalg Oslo

Arbeids- og organisasjonsplan for Telemark SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestfold SV 2018

Arbeids- og organisasjonsplan

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV

Sak 6/19 Oslo SVs arbeids- og organisasjonsplan

Innlandet Sosialistisk Venstreparti sv.no/innlandet 1

Landsmøtet, februar 2018

Sakspapir. 1. Politikk. Sak 04/14 SVs arbeids- og organisasjonsplan.

ARBEIDSPROGRAM 2013/2014

VIRKSOMHETSPLAN 2015

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV

Valgkampevaluering 2017

Sak 4 ARBEIDSPLAN Senterpartiet i Sør Trøndelag

Handlingsplan Bergen Venstre 2013 HANDLINGSPLAN 2013 BERGEN VENSTRE

TA KAMPEN FOR ET VARMT SAMFUNN. Velkommen til SV TA KAMPEN FOR ET VARMT STAVANGER. Stavanger SV

Vestfold SV er SVs talerør i parlamentariske og utenomparlamentariske sammenhenger

SVs oppslutning stortingsvalg Oslo

Organisatorisk handlingsplan Innlandet. Arbeiderparti 2019

Innkomne forslag organisatoriske saker Organisatorisk handlingsplan

TA KAMPEN FOR ET VARMT SAMFUNN TA KAMPEN FOR ET VARMT STAVANGER VELKOMMEN TIL SV. Valgprogram Stavanger SV

Arbeidsplan for Ungdom mot EU

SENTERUNGDOMMENS PLANVERK. 1. Formålsparagraf 2. Ideologisk plattform 3. Langtidsstrategi Arbeidsplan

innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte

Arbeidsplan

Sak 4. ARBEIDSPLAN Senterpartiet i Sør-Trøndelag

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

SENTERPARTIET I NORD-TRØNDELAG

Kampanjeplanlegger - for Svaneby kommune i stortingsvalget 2009

VEDTEKTER FOR BUKSERUD SOSIALISTISK VENSTREPARTI Sist endret på årsmøtet i 2016

ARBEIDERPARTIETS ORGANISASJONSUTVALG Arbeiderpartiet - et bredt folkeparti

ARBEIDSPLAN Trøndelag Senterparti

Humanistisk Ungdoms arbeidsprogram 2017/2018

SVs arbeids- og organisasjonsplan

SVs arbeids- og organisasjonsplan

Sak 4 ARBEIDSPLAN Senterpartiet i Sør-Trøndelag. Foto: Marna N. Ramsøy

Arbeidsplan

VIRKSOMHETSPLAN 2014

Hovedmål for arbeidsprogrammet

Plandokument Akershus Unge Høyres Generalforsamling 2017

ÅRSHJUL OG ARBEIDSPLAN

VIRKSOMHETSPLAN 2016

Troms Arbeiderparti Årsmøte mars 2018

SKOLERING FOR VALGSEIER

Rekruttering av arbeidsplasstillitsvalgte. Et oppdrag for hele organisasjonen

Hovedmål for arbeidsprogrammet 1 ELEVER OG ELEVRÅD. Elevorganisasjonen i Akershus skal: Elevorganisasjonen i Akershus bør:

TA KAMPEN FOR ET VARMT SAMFUNN. TA KAMPEN FOR ET VARMT STAVANGER Valgprogram Stavanger SV

Valgkampplan for Oslo SV Stortingsvalget 2013 Representantskapet

STERKE, AKTIVE OG ENGASJERTE LOKALLAG VI ER AUF

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2014/2015. Vedtatt av årsmøtet, april 2014 !!! !!!

VEDTEKTER FOR. forslag til årsmøtet 18. mars 2018

VEDTEKTER FOR AKERSHUS SOSIALISTISK VENSTREPARTI

VEDTEKTER FOR. vedtatt på årsmøtet 18. mars 2018

Valgkampplan for Norsk Revmatikerforbund.

ARBEIDSPLAN

VALGKAMPHÅNDBOK FOR FOLKEVALGTE I ROGALAND 2017

Kapittel 8: Valgkamp KAPITTEL 8: SENTERUNGDOMMENS. Senterungdommens Organisasjonshåndbok / 45

Medlemsguide for Oslo Venstres medlemmer

Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Sør-Trøndelag Perioden

Arbeids- og organisasjonsplan

Hordaland SV årsmøteperioden

Arbeidsprogram. Elevorganisasjonen i Østfold Vedtatt på Årsmøte April 20o9

VEDTEKTER Vedtatt av årsmøte Østfold SV er fylkesorganisasjonen til SV og omfatter alle lokallaga i fylket.

Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Sør-Trøndelag Perioden 2013/2014

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

VEDTEKTER FOR AKERSHUS SOSIALISTISK VENSTREPARTI

Vedtekter Østfold Venstre, vedtatt på årsmøtet i Østfold Venstre 8. februar 2014

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden

Handlingsplan

Nora Fjelddalen, Liv Jorunn Eriksen, Benjamin Endré Larsen, Theo Koritzinsky, Siavash Sangtarash, Kaveh Ataei, Tirill Sjøvoll, Helga Forus (ref.

VEDTEKTER ROGALAND VENSTRE

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2013/2014

Kommune- og fylkestingsvalget 2019

Langtidsplan

Sommerpatruljen 2011

Medlemsstrategi For Troms Arbeiderparti

Transkript:

1 2 3 SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan for Buskerud SV 2017-2021 4 5 6 7 8 9 10 11 Innledning Arbeids- og organisasjonsplanen er en langsiktig strategi som slår fast de overordna politiske og organisatoriske målene for Buskerud SV. Den er også en operativ plan, med viktige milepæler. Planen gjelder for fire år, men justeres og oppdateres på hvert årsmøte. Årshjulet oppdateres årlig. Årsmøtet vedtar og reviderer arbeids- og organisasjonsplanen årlig. Gjennom årsberetningen gjennomføres årlig evaluering. Planen gjelder for hele fylkeslaget og er gjensidig forpliktende mellom fylkesstyret, folkevalgte, lokallagene og andre organer. 12 13 14 15 16 17 18 19 Politisk strategi Hovedmål Buskerud SV har tre hovedmål for perioden 2017-2021. Representasjon på Stortinget etter valget 2017. Større listeprosent ved lokalvalget i 2019 en i 2015. Økt medlemsmasse og rekrutteringen av tillitsvalgte Hovedsaker Buskerud SV har fire politiske hovedsaker som vi skal profilere oss på i denne perioden. 20 21 22 23 Fordeling bekjempelse av økonomisk ulikhet og jobbe for nye arbeidsplasser Klima og naturvern Samferdsel Kunnskap og utdanning 24 25 26 27 28 29 30 31 Strategiske grep Strategi for allianser For å styrke partiets tillit i viktige saker og øke vår sjanse for gjennomslag må vi styrke samarbeidet med våre alliansepartnere og kontakten med våre velgere. I tett samarbeid med Buskerud SVs utvalg og nettverk, skal fylkesstyret ha ansvar for dette arbeidet. FS skal med jevne mellomrom invitere organisasjoner vi samarbeider med til fylkesstyremøter for innledninger og diskusjon. Samarbeidsorganisasjoner skal inviteres til årsmøter og fylkessamlinger. Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 1

32 33 34 35 36 37 38 Synlighet og media Buskerud SV skal være synlig i media med aktuelle politiske saker. Det skal aktivt søkes å oppnå redaksjonelle oppslag. Fylkesstyrets medlemmer og utvalgsledere bør jevnlig sende leserinnlegg til lokale medier, gjerne med utgangspunkt i en arbeidsfordeling mellom fylkesstyrets medlemmer. Aktuelle saker fra Buskerud SV legges ut på hjemmesiden. Sosiale medier skal brukes aktivt for å spre informasjon og utspill fra fylket. 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 Organisatorisk strategi Analyse Status: Buskerud SV har 333 medlemmer per 31.12.16. Buskerud SV har lokallag i 13 av 21 kommuner Buskerud SV har 15 folkevalgte i fylkets kommunestyrer og er representert i alle kommuner hvor vi har lokallag. Buskerud SV har én representant på fylkestinget Våre styrker Økende medlemstall Gjennomslag og muligheter i posisjon på fylkestinget Har etter tid fått kontroll på økonomien Økt synlighet lokalt og i fylket det siste året Våre svakheter Få lokallag i forhold til antall kommuner i fylket Varierende aktivitet i lokallagene. Står svakt i deler i av fylket Lite nyrekruttering til tillitsverv og til folkevalgte posisjoner 56 57 Organisatoriske mål Buskerud SV har tre organisatoriske hovedmål for perioden. 58 59 60 61 62 63 64 65 Flere lokallag Opprettholde og øke medlemsveksten Få nye tillitsvalgte der hvor det er behov Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 2

66 67 Organisatoriske prioriteringer 68 Medlemmer og rekruttering 69 70 71 72 73 74 Buskerud SVs medlemstall har de siste årene steget stabilt. Kampanjer og valgkamper skal brukes mer aktivt som arena for verving. Nye medlemmer må følges opp av lokallagene. På alle lokallagssamlinger skal det tilbys opplæring i medlemsregisteret. Distriktssekretæren sørger for å oppdatere nyhetsbrevet slik at nye medlemmer også mottar det. 75 76 77 78 Det er få medlemmer som aktivt melder seg ut i løpet av året, men vi mister mange medlemmer fordi de ikke betaler kontingenten. Det er svært viktig å ha gode rutiner på kontingentpurring på slutten av året slik at de som fortsatt ønsker å være medlem i Buskerud SV får muligheten til det. 79 Medlemsutviklingen de siste årene: Årstall 2012 2013 2014 2015 2016 Medlemstall 335 331 303 314 333 80 81 82 83 84 85 86 87 88 Lokallagene skal sette egne mål for verving i 2017 Styrke vervekulturen i fylkeslaget. Skolering på verving og medlemsoppfølging når fylkeslaget samles. 89 Lokallag 90 91 92 93 94 95 Buskerud SV har lokallag i 13 av fylkets 21 kommuner. Lokallagene varierer både i størrelse og aktivitet. Fylkeslagets organisatoriske hovedoppgave er å legge til rette for økt aktivitet og stabilitet i eksisterende lokallag gjennom oppfølging og skolering. Frem mot lokalvalget i 2019 vil det også bli prioritert å sette av ressurser til å se på muligheten for å opprette nye lokallag der hvor vi i dag ikke har partilag. 400 medlemmer ved utgangen av 2017 600 medlemmer ved utgangen av 2019 96 Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 3

97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 Stabile lokallag og sikre tilvekst av tillitsvalgte til styrer og verv Lokallag i 2 nye kommuner innen utgangen av 2018 Fylket skal tilby lokallagene tillitsvalgtskolering en gang i halvåret gjennom regionale møter I forbindelse med valgkampen 2017 skal medlemmer i kommuner uten lokallag kontaktes og tilbys aktiviteter. Folkevalgte De flest av våre folkevalgte sitter alene i kommunestyrer. Det er derfor viktig å skape arenaer hvor våre folkevalgte lokalt kan få inspirasjon, støtte og en følelse av felleskap. Det er avgjørende for det politiske arbeidet i fylkeslaget at de folkevalgte har enkel tilgang på politiske og organisatoriske ressurser. Gjennom å dele erfaringer, interpellasjoner, avisinnlegg etc. kan det bli enklere og gøyere å jobbe med SV selv om man sitter alene. Hver høst i valgår skal det gjennomføres en samling for fylkeslagets folkevalgte. Lokallagsledere og vararepresentanter inviteres også. Doble antall folkevalgte i 2019 Mer interaksjon og deling av tips og erfaringer mellom de folkevalgte Fylket skal avholde folkevalgtsamlinger på høsten i valgår Oppfordre til deling av forslag, interpellasjoner og budsjettforslag Skolering Hovedformålet med skoleringen i Buskerud SV skal være å gi våre medlemmer kompetanse og kunnskap de syns er spennende og relevant. Buskerud SV skal ha lokallagssamlinger i mellomvalgsår. Disse samlingene skal ha både politisk og organisatorisk innhold hvor lokallagene også blir inkludert i debattene og kan komme med innspill på programmet i forkant. Gi medlemmer, tillitsvalgte og folkevalgte verktøy for å bidra i og styrke partiet. Økt rekruttering til tillitsverv Fylket skal avholde lokallagssamlinger på våren i mellomvalgsår Oppfordre til og hjelpe lokallag til å arrangere og invitere nabolokallag til felles møter og skoleringer Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 4

137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 Internkommunikasjon God kommunikasjon mellom lagene og fylkeslaget, og mellom medlemmer og tillitsvalgte i Buskerud SV, er avgjørende for å styrke oss. Det skal være enkelt å få hjelp og støtte og veien skal være kort mellom lokallaget og fylkeslaget. Distriktssekretæren skal oppleves som en ressurs for hele laget og det skal sendes ut månedlige nyhetsbrev til fylkets medlemmer. All nødvendig informasjon skal være lett tilgjengelig og veien skal være kort fra spørsmål til man får svar Vi skal bli flinkere til å utvikle vår internkommunikasjon ved bruk av telefon/skypemøter for økt kontakt med lokallagene Opprette en egen facebookgruppe for aktive medlemmer i Buskerud SV Sende ut månedlige nyhetsbrev Telefon/skypemøter mellom lokallagene og fylkesledelsen to ganger i halvåret 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 Sosialistisk Ungdom SU har i dag aktivitet og lokallag i Hallingdal, Ringerike og Drammen. Flere SU-lag i fylket Det skal være naturlig å melde seg inn i og engasjere seg i SV etter tiden i SU Bistå med praktisk assistanse i gjennomføringen av skolevalget i 2017 og 2019 Økt samarbeid mellom fylket, lokallag og SU om etablering av SU lokallag SU skal ha plass i alle besluttende organer Utvalg Buskerud SVs utvalg skal være fylkeslagets tilbud til medlemmer som først og fremst er opptatt av eller har kompetanse på et spesielt politisk område. De skal bidra til debatt, nettverksbygging og økt kunnskap og aktivitet i partiorganisasjonen på sitt saksfelt og holde kontakt med organisasjoner og fagmiljøer innenfor sitt kompetanseområde. Om utvalgene og utvalgslederne skal ha en hensikt er det viktig at folk som bruker krefter på politisk arbeid i utvalgene opplever at dette blir videreført på andre nivåer i partiet. Fylkesstyret skal i større grad enn i dag komme med konkrete forespørsler/oppgaver til utvalgene. Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 5

174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 Utvalgslederne velges av årsmøtet. Utvalgene settes ned i samråd mellom utvalgslederne og fylkesstyret. Utvalgene skal være rådgivende organ for fylkesstyret og lokallagene og bidra til politikkutvikling på sine fagfelt. Utvalgslederne skal fungere som kontaktpersoner mellom de nasjonale og fylkesvise utvalgene. Utvalgene skal få i særskilt oppgave å utvikle politiske pakker i forbindelse med valgene i 2017 og 2019 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 Valg 2017 Buskerud SV har ved de to siste stortingsvalgene hatt resultater som ligger under landsgjennomsnittet. Om vi skal ha inn noen fra SV i Buskerud må vi gjøre et markant bedre valg en i 2013. Buskerud SV skal ha representasjon på Stortinget etter valget. Hovedsaker Kampen for rettferdig fordeling av makt, penger og velferdstjenester skal være Buskerud SVs bærende prosjekt fram mot og gjennom stortingsvalgkampen. Vårt mål er at SVs potensielle velgere på valgdagen har et tydelig inntrykk av at en stemme på SV er en stemme for rettferdig fordeling, for makt over egen hverdag, og for et solidarisk Norge. God klima- og miljøpolitikk er god fordelingspolitikk. SV er både et rødt og grønt parti. Vi skal bruke valgkampen til å forsterke SVs rolle som det ubestridte miljøpartiet. Vår miljøprofil skal være gjennomgående ambisiøs og løsningsorientert. En overgang til nullutslippssamfunnet krever store omstillinger og investeringer. Vi skal vise hvordan miljøpolitikken sammen med effektiv fordelingspolitikk kan gjøre hverdagen enklere og bedre for folk flest og skape mer framtidsretta og bærekraftige næringer i Buskerud og Norge. Buskerud SV skal stå opp for gode og trygge samferdselsløsninger i fylket og tydelig prioritere prosjektene som gir klima og miljøgevinster. Strategi Vi skal snakke om framtida. Hva slags Norge ønsker vi oss: Et raust og solidarisk Norge der vi tar vare på hverandre, eller et kaldt samfunn der hver er sin egen lykkes smed? Vi skal ikke svartmale dagens Norge, men vise uro for en utvikling i retning av økte forskjeller og mer individualisme. Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 6

210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 Vi skal vise solidaritet med de som har minst framfor å moralisere over de som har mest. Vi skal forklare hvordan større forskjeller går ut over hele samfunnet. Vi skal vise fram løsningene. Vi skal alltid komme med konkrete, modige og tydelige politiske løsninger etter angrep på eksisterende politikk. Vi skal være tydelige på hva vi vil få til. Vi skal være det tydeligste alternativet til regjeringens politikk. Regjeringen er vår hovedmotstander, men samtidig ser vi et Arbeiderparti som gang på gang går med på kompromisser som bidrar til å øke de økonomiske forskjellene. Velgerne skal vite at det å stemme SV spiller en rolle. Det viktigste målet i SVs valgkampanje er å komme i direkte kontakt med våre potensielle velgere. Gjennom direkte kommunikasjon vil vi øke valgdeltakelsen blant våre potensielle velgere og bidra til å vinne kampen om velgere som står mellom SV og våre konkurrenter. Skal vi lykkes med det må våre ressurser prioriteres. Fylkeslaget skal derfor bruke mest tid på å støtte opp lokallagene i folkerike kommuner. Vi har et stort potensiale i mer samarbeid mellom lokallagene, også i valgkampen. Derfor skal det opprettes en kalender med oversikt over arrangement, reiser, debatter og aksjoner slik at lag kan kobles opp mot hverandre for å støtte og bistand på de viktigste arenaene. Regionalt samarbeid kan både lette arbeidsbyrden på enkeltmedlemmer, øke aktiviteten og gjøre oss synlige hvor vi ellers ikke hadde vært det. Våre kandidater og frivillige skal skoleres med særlig tanke på å drive oppsøkende valgkamp som er målrettet. SVs kanaler på nett og sosiale medier skal rettes inn mot potensielle velgergrupper. Alle medlemmer og tillitsvalgte skal få tilbud om skolering i SVs politikk og hvordan gjennomføre effektiv valgkamp. 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 Opprette en felles valgkampkalender for fylket med informasjon om aktiviteter, reiser og utspill. Inklusivt SUs skolevalg. Utarbeide en egen plan og strategi for annonsering og bruk av sosiale medier før og under valgkampen. Innhente ekstern hjelp og råd til mediearbeidet Valgkampkonferanse i mai/juni. Enten alene eller i samarbeid med andre fylkeslag Fylkesløpesedler skal være ferdigproduserte og sendt til lokallagene senest medio juni Hjelpe SU med argumentasjon og poltikk rundt lokale SV-saker i forbindelse med skolevalget Postutsendelser skal prioriteres i kommuner hvor vi ikke har lokallag. Medlemmer i disse kommunene kontaktes våren 2017 og får tilbud om aktivitet i forbindelse med valgkampen Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 7

248 249 250 251 Toppkandidatene reiser og besøker lokallag sammen med representanter fra fylkesstyret våren 2017 for skolering og diskusjon om strategi og planer Utvikle politiske pakker på fordeling, samferdsel, miljø og klima og kunnskap og utdanning med lokale vinklinger tilpasset fylket Rådhusgata 35, 3015 Drammen buskerud@sv.no 8

Årshjul 2017 Januar Februar Mars 18.: Årsmøte i Buskerud SV 8.: Kvinnedagen 10.: Frist for å søke statstilskudd i Partiportalen 27.3-2.4.: Kampanjeuker 16.: Landsstyremøte og kandidatsamling 17.-19.: Landsmøte 27.3-2.4.: Kampanjeuker Valgkamphåndbok for lokallag sendes ut Kontingentkrav sendes ut 20.-21.: Landsstyremøte 23.-5.2: Kampanjeuker Sentralt materiell klart i nettbutikken Innberetning til SSB Mai Juni 01.05: Arbeidernes dag Valgkampsamling (eller i mai) VALGKAMP Sentral valgkamppakke sendes til lokallagene Fylkesløpeseddel sendes til lokallagene 5: Verdens miljødag Landsstyremøte Valgkampsamling (eller i juni) 16.-19.: Sommerfestival Første purring kontingent September Oktober VALGKAMP 11.09: Valgdag Andre purring kontingent Juli April August November Desember Nasjonal organisasjonskonferanse 09.12: Folkevalgtsamling Gjenbetalingsringing Landsstyremøte Gjenbetalingsringing