Tom uten profilelementer VELKOMMEN!

Like dokumenter
Campus Romerike - ny lokalisering

Allmøte Kjeller

OsloMets lokalisering på Romerike Campus Lillestrøm

Føringer i fusjonsplattformen. Møte i gruppe for faglig organisering 18.09

Eksternfinansiert husleiebasert utbygging. Dokumenter: a) Saksframlegg b) Vedlegg - ingen

UTKAST. Instruks om saksbehandling ved leie av lokaler i markedet og håndtering av byggeprosjekter i statlig sivil sektor

Administrativt ansatt i UoH-sektoren - hvor butter det? v/ Cecilie W. Lilleheil FAP UiO

Prosjektplan for Campus Lillestrøm Fase 2

Rom for et fremragende, grønt universitet - og for kunnskapsbyen Oslo. Masterplan for UiOs eiendommer

Regionplan Agder 2030 Orientering om status

GODE PROSESSER STATSBYGGS ARBEID OG ERFARINGER

S A M A R B E I D S P L A T T F O R M

Den viktigste funksjonen campus har er å legge til rette for at folk møtes for faglig og sosial samhandling.

MELLOMROM OG EIENDOMSMEGLER 1 PRESENTERER ST. JAKOBS PLASS

Innledning. Om krav til et SFU på det helse- og sosialfaglige utdanningsområdet

Vedtakssak Dato: Vedlegg: 1. Referat fra møte med KD av

NTNUs campus et nasjonalt løft for omstilling og utvikling Næringsforeningen i Trondheimsregionen 24. mai

Invitasjon til dialogkonferanse. Helhetlige digitale løsninger i utdanning og oppvekst

Hvordan jobbe med innovasjon i praksis? Seksjonssjef Marit Holter-Sørensen

Signe Marit Jevne. Stig Are Ø. Skoglund. Per Anders Bakke

Trøndelagsplanen Vi knytter fylket sammen

NTNUs campusutvikling

Roller og ansvar for Tjenesterådet Tjenesterådet er opprettet for å sikre god forvaltning av HiOAs administrative tjenesteportefølje.

Hvordan skaffe gode kommunalt disponerte utleieboliger? Per-Erik Torp avdelingsdirektør Husbanken øst

Innovasjonsstrategi Gjennomføring av morgendagens løsninger

Aktiviteter Dialogmøte med næringslivet om ny strategisk næringsplan for Grenland

Invitasjon til dialogkonferanse. Energieffektivisering i kulturbyggene Intelligent styring av nettverk, AV og multimedia, eid og navigasjon

Strategi for forankring og kommunikasjon

REGIONAL PLAN FOR VERDISKAPING OG NÆRINGSUTVIKLING

Strategisk plan for Hovinbyen. Klimasmart byområde med nye boliger Prosjektleder Silje Hoftun, PBE

Høgskolen i Sørøst-Norge. Samfunnsforankring

ADM Lasse Lønnum. Universitetsdirektør

Et attraktivt utviklingsområde i sentrale Grenland

Prosjekt Agder. fylkeskommune. Orientering kontorbehov fylkesadministrasjonen Agder. fylkeskommune. Steinar Roppen Olsen, prosjektleder kontorbehov

Strategi for mobilitet og byrom i Sauda

Campusutvikling Gløshaugen - muligheter og utfordringer i tidligfase

REGIONAL PLAN FOR VERDISKAPING OG NÆRINGSUTVIKLING

Hva er innovasjon og hvorfor skal din virksomhet være opptatt av det?

Campus Ås med bygninger og parkanlegg er Norges vakreste Campus og viktig for universitetets identitet

IKT-STRATEGI

Campusutvikling NTNU 2013

1. Visjon Verdier Formål og profil Dimensjon 1 - Kunnskap om og for velferdssamfunnet... 6

MILJØSTRATEGI

Hvordan kan vi samarbeide om å mobilisere bedrifter til forskning og innovasjon?

Innovative anskaffelser

ROM FOR ET FREMRAGENDE UNIVERSITET UiO Masterplan 2015

Kommunen som aktør i eiendomsmarkedet for realisering av kommunale planer og politikk. med

NTNUs politikk for samarbeid med arbeidslivet

Fremtidens administrasjon Universitetsdirektør Kjell Bernstrøm Digitaliseringsstyret 28/8/19

Samlet campus i Trondheim

Strategi 2024 Leverer kunnskap som løser samfunnets utfordringer

Kunst- og designhøgskolen i Bergen er en ledende arena for nytenkning og utprøvende kunstnerisk utviklingsarbeid og utdanning.

SAMORGANISERING OG SAMLOKALISERING FYSISKE MULIGHETER OG FAGLIGE KRAV. TERJE HOLSEN Presentasjon for NVH 20. og 23. mai 2008

Moss, planprogram sentrumsplanen 01. november 2012 Moss. Bedre byrom der mennesker møtes

Kommunikasjonspolicy. Høgskolen i Oslo og Akershus September 2016

Roller i prosjekter Nordre Follo kommune

KOLUMBUS STRATEGI

STRATEGIDOKUMENT STRATEGIDOKUMENT MED HANDLINGSPLAN FOR 2014

Virkemidler for regional FoU og Innovasjon VRI. Storsamling i Olje og gassnettverk. 5. nov. 2013

NTNU S-sak 18/08 Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet RE/IF Arkiv: N O T A T

Regionplan Agder 2030

Helhetlig departementsutvikling en nødvendig ambisjon

FS-17/10 Kommunikasjonsstrategi for fellesstyret

Rapporteringskrav for Årsrapport ( )

Informasjonsmøte. Kompetanseutvikling i regionale næringsmiljøer 5. juni - Gardermoen INNOVASJONS- MILJØER

Fordeling av arbeidsplasser studenter og ansatte

E18-korridoren i Asker

Leie av nye lokaler til Evje tannklinikk

Trøndelagsplanen

Norsk katapult. Utlysning

Næringsvekst 2020 En forsterker for innovasjons og vekst 1

Overordnet prosjektplan:

Vurderingskriterier: Se Forskrift om opptak, studier og eksamen, 31 Sensur: Se Forskrift om opptak, studier og eksamen, 30

Felles studieadministrativt tjenestesenter (FSAT)

Før 61m. Etter 91,5m

Indre Østfold kommune

KOMMUNIKASJONSSTRATEGI

Innovasjonsplattform for UiO

Oslo universitetssykehus HF

Strategi og eksempler ved UiO

Handlingsdel

Prosjektbeskrivelse. Frivillighet og næromsorg

Næringsvennlig region. Et verktøy som skal bidra til vekst og utvikling i næringslivet

BEHOVSANALYSE BUSSANLEGG

LillestrømBankens samfunnsansvar. LillestrømBankens samfunnsansvar

LCC ANALYSER EN VERDISKAPINGSBASERT BESLUTNINGSMODELL

Næringsforeningenes samferdselsseminar

Strategier og virkemiddelbruk for utslippsreduksjon fra transport. Anders Tønnesen Transportøkonomisk institutt (TØI)

Strategi for samarbeid mellom HiT og arbeidslivet

D IGITA L ISER I N GSSTRATEGI F OR FORSK N I N GSRÅDET

Rapport fra politisk arbeidsmøte

Strategitips til språkkommuner

Nye varslingssystemer ved Skytta demenssenter

SWOT-analyse. Slik gjør vi Lillestrøm mer attraktiv

Hvordan gjennomføre dialog med markedet? Marit Holter-Sørensen Difi

Utvikling av Nygårdsgaten 5 for sentraladministrasjonen

Nye Asker å bygge en ny kommune. Organisering av tjenester. Lars Bjerke, prosjekt rådmann. 19 januar 2018

Omtalen omfatter ikke datarapportering til DBH, herunder Selskapsdatabasen.

Transkript:

VELKOMMEN!

Hva vi ønsker å løfte frem Kl. 12:00 Kaffe/ te og en liten matbit Kl. 12:30 Kl. 12:35 Kl. 12:55 Kl. 13:30 Kl. 13:50 Avdelingsdirektør Marit Roheim fra Statsbygg ønsker velkommen Hvorfor ønsker HiOA å etablere ny campus i Lillestrøm og hvilke ambisjoner foreligger for den nye campusen. Ved rektor Curt Rice HiOA Skedsmo kommunes ambisjoner i forhold til HIOA og hvordan kommunen kan og vil bidra til å realisere en ny campus i Lillestrøm Ved ordfører Ole Jacob Flæten Pause med kaffe/te Statsbyggs rolle og oppgave i gjennomføringen av mulighetsstudien og hvilke søkeprosesser og tidsfrister som gjelder. Ved avdelingsdirektør Marit Roheim og seniorrådgiver/prosjektleder Håvard Røyne 14:15 Spørsmål og svar Kl. 14:30 Slutt Møteleder: Marit S. Roheim, Statsbygg

STATSBYGGS OPPDRAG

MULIGHETSSTUDIE Formål HiOA har engasjert Statsbyggs rådgivningstjeneste for gjennomføring av mulighetsstudie for å kartlegge mulighetene for en eventuell lokalisering på Lillestrøm o Hva finnes av alternative tilbydere for å inngå ny leieavtale o Hva vil en lokalisering på Lillestrøm bety av årlige leieforpliktelser o Er det overhodet realistisk å vurdere campus på Lillestrøm?

RAMMEVILKÅR Instruks om håndtering av bygge og leiesaker i statlig sivil sektor Konkurranseutsette leieavtalen Sikre kvalitet i leieavklaringsfaser

NÆRMERE OM MULIGHETSSTUDIEN

Hva ønsker HiOA å oppnå med å gjennomføre mulighetsstudien? Indikative tilbud på 20-årig leieavtale fra aktuelle eiendomsaktører i tråd med søkekriteriene

SØK I MARKEDET kartlegge mulighetene for en eventuell lokalisering på Lillestrøm gjennom; Nettverk Annonse: DN, Finansavisen WEB: NEmeet, Ne.no Estatenyheter.no Statsbygg.no Informasjonsmøte med eiendomsaktører

http://www.statsbygg.no/leiesokhioa/

http://www.statsbygg.no/leiesokhioa/

MULIGHETSSTUDIET, SØKEPROSESSER, SØKEKRITERIER OG TIDSFRISTER RÅDGIVNING

MULIGHETSSTUDIE - SØKEPROSESSEN Finne realistiske alternativer i Lillestrøm sentrum, som tilfredsstiller søkekriteriene gjennom; å orientere det kommersielle eiendomsmarkedet om det pågående søk for HIOA, behov og føringer, tidsperspektiver og eventuelle behov for avklaringer knyttet til søkeprosessen fokus på å finne mulighetsrommet med hensyn til kapasitet og tilgjengelige alternativer dialog med kommunen som samarbeidspartner og planmyndighet

MULIGHETSSTUDIE - SØKEKRITERIER

MULIGHETSSTUDIE - OVERORDNEDE KRITERIER Beliggenhet (søkeområde) Søkeområdet for ny campus sentralt i Lillestrøm er satt ut fra kommunikasjonshensyn og ønske om lett tilgjengelighet for studenter og ansatte med offentlig kommunikasjon. Søkeområdet skal ligge innenfor en gangavstand på 5-7 minutter fra Lillestrøm togstasjon som trafikknutepunkt Plassering bør hensynta kommunens overordnede føringer og planer for hvor fremtidens sentrumskjerne skal ligge, med et velutviklet handels, service- og kulturtilbud. Dette for å skape et attraktivt, konkurransedyktig og fremtidsrettet campus. Campus Lillestrøm skal være med på å forsterke Skedsmo kommunes ambisjoner om en attraktiv kommune hvor forskning, utdanning, næringsutvikling- og stedsutvikling står sentralt Det må sikres attraktive traseer for gående og syklende til Campus (grønn mobilitet) Ny beliggenhet og lokalisering skal være et resultat av at leiekontrakten har blitt konkurranseutsatt ihht. krav i Instruks om håndtering av bygge og leiesaker i statlig sivil sektor.

MULIGHETSSTUDIE - OVERORDNEDE KRITERIER Krav til egnethet, kvalitet og fleksibilitet, miljø og energi Campus Lillestrøm en arena for innovasjon HIOA ønsker fleksible lokaler med nøktern, moderne standard som er godt egnet for høyskolens oppgaver, organisasjon, arbeidsprosesser og behov for samhandling internt og eksternt i fremtiden. Nye Campus Lillestrøm skal bidra til et innovativt arbeids- og forskningsmiljø med gode arbeidsplassløsningene, for både studenter og ansatte ved høyskolen, som skal sikre kompetanseoverføring og erfaringsutveksling på tvers av fakultetene Fleksibilitet og generalitet er nødvendige faktorer Lønnsomme og fremtidsrettede energi- og miljøvalg vektlegges

MULIGHETSSTUDIE - OVERORDNEDE KRITERIER Arealbehov (volum/volumstudier) Beregnet arealbehov er ca 20 000 23 000 m2/bta Utgangspunkt: arbeidsplasser til 200 ansatte og eksterne forelesere 3000 Studenter

MULIGHETSSTUDIE - OVERORDNEDE KRITERIER Arealbehov (volum/volumstudier) dekningsgrad for faste ansatte må vurderes Vurdere aktivitetsstyrte arbeidsplasser for eksterne forelesere mv HIOA skal tilstrebe arealeffektive og økonomisk fordelaktige lokaler. Ved søk i markedet skal det av den grunn legges vekt på: arealeffektiv bruk tilpasset oppgavene til HIOA dagens bevilgningsnivå totalt til leiekostnader reduseres gjennom å bruke arealeffektivisering som virkemiddel.

MULIGHETSSTUDIE - OVERORDNEDE KRITERIER Overtakelsestidspunkt/Leieperiode Overtakelse antatt 2023 Leieperiode 20 år fra leiestart

MULIGHETSSTUDIE OVERORDNET FREMDRIFTSPLAN Oktober November Desember/januar Februar 31. Mars 2017 7. april Utarbeide overordnede kriterier for søk som grunnlag for mulighetsstudien HIOA godkjenner kriterier for søk- og gjennomføringsplan for mulighetsstudien Søk i markedet Håndtere responsen fra markedet Utsendelse av skjema Ev. befaringer NB: Frist for indikative tilbud 11. januar 2017 Evaluering av tilbud Økonomisk analyse av resultatene av søk sett opp mot forhåndsdefinerte kriterier Resultat av mulighetsstudie presenteres for HIOAs eiendomsdirektør og prosjektgruppe Mulighetsstudien oversendes HIOA og forberedes som saksfremlegg for Styrebehandling juni

TAKK FOR OPPMERKSOMHETEN!