Strategisk næringsplan

Like dokumenter
Hyllestad kommune omstillingsorganisasjonen utviklingsplan Innhald. 1. Innleiing om planen og arbeidet. 2. Verdigrunnlag og visjon

RETNINGSLINER FOR TILDELING AV MIDLAR TIL KOMMUNALE NÆRINGSFOND. GJELD FRÅ

INTERNASJONAL STRATEGI

PLANPROGRAM FOR KOMMUNEDELPLAN FOR BREIBAND

Høyring - nye retningsliner for kommunale næringsfond særlege punkt til drøfting

Strategisk plan for kystensamling. Prosjektleiar Arne Kringlen Norconsult AS

HANDLINGSPLAN FYRSTE HALVÅR 2013 OMSTILLINGSPROGRAMMET I LÆRDAL OG ÅRDAL

LUK frå stunt til varig arbeidsform

Ole Aasaaren Regionsjef

TRAINEE I SOGN OG FJORDANE

-Ein tydeleg medspelar. Verktøykassa

Program for. Årdal Venstre

HØYRING VEDK FORSLAG TIL STATLEGE PLANRETNINGSLINJER FOR DIFFERENSIERT FORVALTNING AV STRANDSONA LANGS SJØEN

Fusjonsprogrammet for Høgskulen på Vestlandet. Delprosjekt administrativ organisering delprosjekt i hovedprosjekt Faglig og administrativ organisering

-Ein tydeleg medspelar. Verktøykassa

1 Fylkestinget går inn for å styrke kapitalbasen i Fjord Invest A/S med 15 mill kr.

Framlegg Handlingsprogram Kompetanse og Verdiskaping 2017

Regional kompetansestrategi Sogn og Fjordane sluttrapport fase1

Nye kommunar i Møre og Romsdal

SANDØY KOMMUNE VEDTEKTER FOR NÆRINGSFONDET

-Ein tydeleg medspelar. Verktøykassa

«Årets Bedrift 2015» Slettvoll Møbler AS

KOMMUNEDELPLAN FOR HERØY - Hamneplan

Strategiplan for Apoteka Vest HF

Høyring - Regionalt bygdeutviklingsprogram for Sogn og Fjordane

Skodje kommune Teknisk avdeling

Planstrategi for Balestrand kommune

Sogn og Fjordane Bondelag

Strategi Forord

Innovasjonsmetoden vår

Saksnr Utval Møtedato Regional- og næringsutvalet Fylkesrådmannens tilråding Fylkesutvalet

Plan for forvaltningsrevisjon Sogn og Fjordane fylkeskommune

Fagdag for næringsmedarbeidarar

STRATEGISK PLAN FOR SAMARBEIDSRÅDET FOR SUNNHORDLAND IKS

STRATEGIPLAN

Skjønnsmidlar til fornyings- og utviklingsprosjekt i kommunane

Trygg og framtidsretta

VEDTEKTER NÆRINGSFOND VÅGÅ KOMMUNE

Natur- og kulturbasert næringsutvikling. rundt Den Grøne Sløyfa

Reglement for kontrollutvalet i Selje kommune (Vedteke av Selje kommunestyret den 29. april 2009, sak 030/09)

Kontrollutvalet i Gloppen kommune

Arbeidsprosess Kommuneplanen sin samfunnsdel

FORDELING AV REGIONALE NÆRINGSFOND 2011

Bustadområde i sentrum. Vurdering

Dykkar ref Vår ref Dato

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Odd Arve Rakstad Arkiv: 026 Arkivsaksnr.: 12/ Kommunesamanslåing Leikanger og Sogndal. Spørsmål om utgreiing

Regional planstrategi

Jølster kommune Saksutgreiing

Fyll ut alle felt så godt, kort og presist som mogleg.

Skal skal ikkje. Det startar gjerne med ein vag idé eller ein draum om å bruka interessene dine og kompetansen din på nye måtar på garden din.

Kyrkja er open og inkluderande og tek vare på viktige verdiar og tradisjonar. Tilsette, sokneråd og friviljuge gjer ein stor innsats.

Vinje kommune. Økonomi, plan og utvikling. Kommuneplanens samfunnsdel - til høyring og offentleg ettersyn

PLANPROGRAM. Plan for fysisk aktivitet, idrett, friluftsliv og folkehelse Balestrand kommune Leikanger kommune Sogndal kommune

Handlingsprogram for Fagopplæringsnemnda i Sogn og Fjordane

Næringspolitikk for auka nyskaping og betre konkurranseevne

KOMMUNEDELPLAN FOR KULTURMINNER I ØRSKOG

Korleis kan kommunane rundt Setesdalsheiane rigge seg best på næringsutvikling Heiplankonferansen Setesdalsheiane 5-6. juni 2019

Strategien peikar på fire særlege utfordringar for reiselivet på Vestlandet:

PARTNARSKAPSAVTALE MED BUSKERUD FYLKESKOMMUNE,

REGIONALE IDRETTSANLEGG

Samhandlingskonferansen 2015 Regional plan for folkehelse. Regional plan for folkehelse

Regional transportplan Sogn og Fjordane

Forslag til årsmelding og årsrekneskap 2014 for Vest-Telemarkrådet

Kommunale næringsfond

Saksframlegg. Sakshandsamar: Jostein Aanestad Arkivsaksnr.: 14/ Interkommunalt samarbeid om skogbrukskompetanse i Sogn - Sogndal kommune

ÅRSMELDING 2009 for ÅRDAL UTVIKLING 24. driftsår

EXPO 2010 OG SAMARBEIDSRELASJONAR MED KINA

PLANPROGRAM - Strategisk næringsplan for Stranda kommune

Omstillingskommune Sauda. Handlingsplan Handlingsplan Sauda omstilling 2017 Side 1 av 7

Plan for forvaltningsrevisjon og selskapskontroll

Årsmelding Austevoll maritime fagskule 2-årig maritim fagskule : Skipsoffisersutdanning- nautikk

Arbeidsprogram for energi-, miljø- og klimaplan. Framlegg til arbeidsprogram

Styringsgruppa Utviklingsplan HMR HF

NOKUT-strategiar Strategi for utvikling av NOKUT

Kommuneplanen sin handlingsdel. Eid kommune

Internt brev - Særutskrift - Vurdering av å tilsetje eller leige inn hjelp til å utarbeide Strategisk næringsplan

Skodje kommune Teknisk avdeling

Handlingsprogram for næringsutvikling i Hordaland

INVITASJON. Kommunikasjonsstrategi. Kva meinar de er viktig? Til alle medarbeidarar i Jølster Kommune

Fusjonsprogrammet for Høgskulen på Vestlandet. Delprosjekt administrativ organisering delprosjekt i hovedprosjekt Faglig og administrativ organisering

- perla ved Sognefjorden - Rapport om tilstanden i balestrandskulen. for Balestrand kommune

- Side 1 - Luster kommune Rådhuset, 6868 Gaupne Telefon: Faks: E-post: postmottak@luster.kommune.no Org.nr.

NÆRINGSRETTA MIDLAR TIL REGIONAL UTVIKLING - GODKJENNING AV ANDRE TILTAK I PLAN FOR BRUK AV KOMPENSASJONSMIDLAR 2012.

SAK 56-14, VEDLEGG 1 Eit prosjekt i utviklingsprogrammet for byregionar ByR Samspel og regional vekstkraft i Hallingdal»

FORSLAG TIL HANDLINGSPROGRAM OPPFØLGING AV REGIONALPLAN SJØAREAL HAVBRUK

Saksnr. Utval Møtedato 007/15 Formannskapet /15 Kommunestyret

ARBEIDSGJEVARPOLITISK PLATTFORM GOL KOMMUNE , vedteke i Formannskapet, sak 0001/04, for

REGLAR FOR KOMMUNALE TILSKOT TIL NÆRINGSLIVET I ÅSERAL.

DATO: SAKSHANDSAMAR: Vidar Vie SAKA GJELD: Risikostyring - styringsmål 2018 for Helse Førde HF

Finnøy og Rennesøy kommunar

FROKOSTMØTE 12. JANUAR 2016: Informasjonsmøte om RDA-midler - næringsretta midler til regional utvikling

Handlingsprogram 2016 og rapportering Kompetanse

Hyllestad kommune. Plan for forvaltningsrevisjon og selskapskontroll. Vedteke i kommunestyresak 64/16 den

MODALEN KOMMUNE. Vedtekter for næringsfondet

Saksnr. Utval Møtedato 017/12 Kommuneplannemnda /12 Kommunestyret

HOVUDPRIORITERINGAR PETROLEUMSTILSYNET

Prosjektskisse Versjon 3. Arbeidspakke 5

Styresak. Ivar Eriksen Oppfølging av årleg melding frå helseføretaka. Arkivsak 2011/545/ Styresak 051/12 B Styremøte

SAKSPAPIR. Styre, komite, utval Møtedato Saknr Giske formannskap /17 Giske kommunestyre

«ANNONSERING I MØRE OG ROMSDAL FYLKESKOMMUNE»

Transkript:

Strategisk næringsplan Gode vekstforhold 1

Innhold Om næringsplanen... 3 Mål... 4 Strategi... 4 Vi vil:... 4 Dette vil vi gjere:... 5 Tiltak... 6 Slik vil vi gjere det:... 6 Utfordringar:... 7 Gi næringslivet og verksemdene gode vekstforhald gjennom å legge til rette for:... 7 Analyse... 8 Omsetnad og lønsemd... 8 Lønsnivå... 9 2

Om næringsplanen Næringsplanen er meint som eit retningsgivande dokument for korleis arbeidet med næringsutvikling skal løysast i Fjord kommune. Planen gir ei politisk føring for kva tiltak som skal gjennomførast i planperioden. Fleire av tiltaka i planen krev vidare detaljutgreiingar og nye politiske vedtak mellom anna knytt til ressursbruk. I 2021 har Fjord kommune følgande verkemiddelapparat knytt til næringsutvikling: Kommunalsjef for næring, Fjordhagen, Vekst i Stordal og Landbrukssjef. I tillegg har landbruksnæringa tilgang til Landbruk Nordvest, som kommunen årleg gir støtte. Vedtak om næringsplan inneber ei bestilling til dette verkemiddelapparatet om å nytte 2021 til å gripe fatt i innhaldet i planen, med mål om at endeleg organisering av arbeidet med næringsutvikling kan vere definert gjennom detaljvedtak ved utgangen av året. Vidare at naudsynte ressursar blir definert i økonomiplan og budsjetthandsaming hausten 2021. Næringsplanen er formulert på eit overordna nivå. Hovudsaka er å fastsette ei organisering av arbeidet med næringsutviklinga som treff godt i høve dei viktigaste utfordringane kommunen og næringslivet står ovanfor. Dette gjeld på tvers av ulike bransjar. Derfor er ikkje planen spesifikk på satsingar innan definerte bransjar og heller ikkje spesifikk på einskilde utviklingsprosjekt. Hovudsaka er å sikre ei god og effektiv organisering, som samstundes er fleksibel til å gripe fatt i aktuelle tiltak og prosjekt. Dette enten det gjeld bransjar og prosjekt som ein allereie i dag veit vil vere viktig for næringsutviklinga i kommunen, eller bransjar og prosjekt som kan aktualisere seg i åra som kjem og som ein ikkje greier å få auge på per i dag. At næringsplanen held eit strengt fokus på organiseringa og arbeidet med næringsutvikling gjer at einskilde tema som er viktig for at næringslivet skal utvikle seg ikkje er teken med i sjølve plana. T.d. gjeld dette tema som infrastruktur og bustader/busetnad: Infrastruktur: Dette er eit tema med stor breidde. Alt frå store fylkeskommunale vegprosjekt til fiber, kaier, gang/sykkelvegar og små kommunale/private vegprosjekt. God infrastruktur er svært viktig for næringslivet. Samstundes er ikkje temaet omtala i detalj i næringsplanen. Organisering av arbeidet med infrastruktur fell meir naturleg inn under samfunnsdelen i kommuneplanen. Eit innspel kan t.d. vere at Fjord kommune i Samfunnsdelen legg inn at det skal utarbeidast ein «Lokal Transportplan» for Fjord kommune. I arbeidet med ein slik transportplan må alle aktuelle infrastrukturprosjekt i kommunen kome på bordet, slik at ein politisk kan prioritere prosjekta innanfor ulike kategoriar og definere korleis ein skal organisere arbeidet med dei prosjekta som blir prioritert. Realisering av infrastrukturprosjekt krev systematisk og langsiktig arbeid. Det er derfor naudsynt med ei politisk prioritering og avsetting av ressursar til å jobbe med desse sakene over tid innanfor ei organisering som er tilpassa kvar einskild prosjekt. Bustader/busetnad: Også dette er eit viktig tema for næringslivet fordi auka busetnad gir auka tilgang på kompetanse og lokal arbeidskraft. Samstundes fell temaet meir naturleg inn under Samfunnsdelen enn næringsplanen. Eit verkemiddelapparat målretta mot næringsutvikling har behov for anna type kompetanse og fokus enn det som krevst for å leggje til rette for bustadar og busetnad. Dette må derfor løysast gjennom ei anna organisering enn den som er knytt til arbeidet med næringsutvikling. I arbeidet med næringsplanen har det kome innspel om ei rekke viktige utviklingsprosjekt/ samarbeidsprosjekt, t.d. masterplan for reiselivet, besøksstrategi, tettstadutvikling og marknadsføring. 3

Ingen slike prosjekt er spesifikt nemnd i planen. Samstundes legg planen til rette for at slike prosjekt kan gripast fatt i. Fjordhagen er definert som instans for henvendingar om slike prosjektidear. På den måten blir ansvaret for oppfølging av slike prosjekt tydeleg definert og det skal vere tydeleg for dei som har prosjektidear kvar dei kan gå for å drøfte ideen og få hjelp til å utarbeide/realisere prosjektet. At kommunen bidreg til lokal omsetnad gjennom sine innkjøp har det også kome mange innspel på i arbeidet med næringsplanen. Dette er eit tema som Fjord kommune bør vurdere i sin innkjøpsstrategi/retningslinjer for innkjøp. Temaet er derfor ikkje vidare omtalt i næringsplanen. Vår visjon Fjord kommune Gode vekstforhold Mål Hovudmål: Gode vekstvilkår for eit berekraftig næringsliv miljømessig, sosialt og økonomisk. Hovudmåla er i tråd med FN sine berekraftmål 4, 8, 9, 11, 12 og 17. Delmål: Stort tilsig av nyetableringar Utvikling av etablerte verksemder Strategi Vi vil: Gi næringslivet og verksemdene gode vekstforhold gjennom å legge til rette for At nye frø kan såast gjennom nyetableringar At etablerte verksemder får gjødning gjennom forretningsutvikling Kort veg til lokale avgjerder om rammebetingelsar som kan gi vekst i verksemdene Vere ein støttespelar for lokale verksemder som treng avgjersler hos regionale og nasjonale mynde Næringar som kan hauste frå den rike naturen vår både «til lands og til vanns». Aktuelle prosessar vert styrt gjennom plan- og bygningslova og anna loverk. 4

Dette vil vi gjere: Gi næringslivet og verksemdene gode vekstforhold gjennom å legge til rette for: At nye frø kan såast gjennom nyetableringar Ha ei solid og kompetent førstelinjeteneste som kan 1) motivere folk til å satse på etablering av ny verksemd 2) hjelpe til med å utvikle forretningsplan 3) hjelpe til med å skaffe finansiering til oppstart 4) vere sparringspartnar i oppstarten og kople gründeren saman med relevante kompetansemiljø At etablerte verksemder får gjødning gjennom Ha eit lokalt verkemiddelapparat som forretningsutvikling 1) kjenner verksemdene godt 2) er kompetent og kreativ i møte med verksemdene sine utfordringar og moglegheiter 3) evner å hjelpe verksemdene med å gjennomføre forretningsutvikling og Kort veg til lokale avgjersler om rammebetingelsar som kan gi vekst i verksemdene Vere ein støttespelar for lokale verksemder som treng avgjersler hos regionale og nasjonale mynde Næringar som kan hauste frå den rike naturen vår både til lands og til vanns. finansiering av vidareutvikling Administrasjonen og politikarane skal gjere seg kjend med korleis det er å vere næringsdrivande i møte med politiske og byråkratiske prosessar. Administrasjonen skal vere innstilt på å kome med forslag til moglege løysingar og ikkje berre peike på utfordringar. Administrasjonen og dei politiske organa skal vere innstilt på å ta opp viktige saker for næringsdrivande på kort varsel. Sørge for å ha eit oppdatert planverk som legg til rette for nye moglegheiter innan næringsaktivitet. Tilstrekkeleg kapasitet sakshandsaming. Det lokale verkemiddelapparatet, administrasjonen og politisk leiing i kommunen skal stille opp med tid, ressursar og kompetanse for å støtte opp om saker der lokale verksemder og kommunen er einige om felles krav overfor regionale og nasjonale mynde. Sikre rammebetingelsar og stimulere til at kjende og ukjende kvalitetar ved naturskapte føresetnader i kommunen kan utnyttast til å skape næring. Dette kan vere alt frå landbruk, oppdrett, opplevingar og nisjesatsingar. 5

Tiltak Slik vil vi gjere det: 1. Etablererveileding: Fjord kommune skal ha ei sterk førstelinjeteneste for å hjelpe nyetableringar i gong. Førstelinjetenesta skal også ha eit godt samarbeid med aktørar innan andrelinjetenesta slik at nyetableringar kan få hjelp til å bli vekstbedrifter. 2. Forretningsutvikling: Fjord kommune skal ha eit verkemiddelapparat som kan gå inn og hjelpe verksemder ad hoc med tiltak innan forretningsutvikling (t.d. nye forretningsmodellar, nye marknader, produkt-/tenesteutvikling, strategiprosessar, sparringpartner for leiinga og styret osv). Denne funksjonen skal også ha tilgang på kapital som kan investerast i godt utvikla business case som treng kapital for å utløyse sitt potensiale då gjerne i kombinasjon med annan kapital og støtte frå t.d. Innovasjon Norge. 3. Handsamingsplakat: Administrasjonen og lokalpolitikarane skal formulere retningsliner (ein handsamingsplakat) for korleis ein skal sikre raske prosesser i lokal handsaming av saker frå næringslivet. Lovpålagte oppgåver vert ivaretatt av administrasjonen i kommunen. 4. Støtteapparat: Ordførar, formannskap, kommunedirektør, kommunalsjef og verkemiddelapparatet for næringsutvikling skal inngå i eit effektivt og proaktivt støtteapparat for verksemder som treng støtte inn mot regionale/nasjonale mynde i dei sakene kommunen og næringslivet er einige. 5. Naturressursar: Fjord kommune skal kontinuerleg sørge for å skaffe ny kunnskap om naturressursar i kommunen som kan nyttast til næringsformål, og sørge for oppdatert planverk som gjer det mogleg å nytte desse ressursane maksimalt på ein berekraftig måte. 6. Næringsfond: Gjennom rullering av retningslinjer og vedtekter for næringsfondet, m.a. legge til rette for å kunne tildele midlar gjennom heile året. Formannskapet som fondsstyre. Punkt 1 og 2 ovanfor er svært sentrale i næringsutviklinga i Fjord kommune og vert organisert på følgande måte: Fjordhagen AS skal ivareta punkt 1 gjennom ei styrka hoppid-satsing. Fjordhagen skal også delvis ivareta punkt 2 Forretningsutvikling gjennom at verksemder skal kunne oppsøke Fjordhagen for å få hjelp til å planlegge, finansiere og realisere sine tiltak. Fjordhagen skal også vere aktøren som bidreg til at utviklingsprosjekt/samarbeidsprosjekt blir planlagt, finansiert og realisert. Selskapet Fjord Invest AS vert skipa med privat kapital for å ivareta punkt 2. Fjord kommune skal vere pådrivar for etableringa og fasilitator gjennom prosjektet «Vekst i Fjord». Fjord Invest AS skal ha mål om å gjere lønsame investeringar i lokalt næringsliv. Selskapet skal kunne gå inn i samarbeid med verksemder om forretningsutvikling og utvikle gode business case for videre vekst. Administrasjonen i selskapet skal kvalitetssikre business casene og kan legge desse fram for investeringsavgjerd for styret i Fjord Invest AS. Selskapet skal også ha moglegheit til å utvikle eigne business case som vert presentert for styret og potensielle medinvestorar for realisering. 6

Kombinasjonen av Fjordhagen AS (inkl deira kontakt med andrelinjetenesta) og Fjord Invest AS gjer at Fjord kommune har eit heilskapeleg verkemiddelapparat som kan 1) ta nyetableringar frå start til mål som vekstbedrifter og 2) kan vere bidragsyter til ønska vekst i etablerte verksemder. Desse to aktørane vil då også ha eit godt overblikk over kva behov verksemdene står overfor i møte med lokale, regionale og nasjonale offentlege mynde. Etablerte verksemder som ønsker å etablere aktivitet i Fjord kommune kan også kanaliserast til anten Fjordhagen AS eller Fjord Invest AS alt etter kva som er behova til desse verksemdene. Inntil vidare skal oppgåvene knytt til «Fjord Invest AS» løysast ved å etablere prosjektet «Vekst i Fjord», eit 2-årig prosjekt, etter mal frå «Vekst i Stordal» Utfordringar: Nedanfor kjem ei grunngjeving for kvifor ein har valgt dei ovannemnde strategiske satsingsområdene. Gi næringslivet og verksemdene gode vekstforhald gjennom å legge til rette for: At nye frø kan såast gjennom nyetableringar Dei fleste nyetableringar overlever ikkje dei første 5 åra. I tillegg tek det ofte lang tid før ei nyetablering blir ei vekstbedrift med vesentleg sysselsettingseffekt/verdiskaping. Dette er ei generell utfordring som også gjeld i Fjord kommune. At etablerte verksemder får gjødning gjennom forretningsutvikling Kort veg til lokale avgjersler om rammebetingelsar som kan gi vekst i verksemdene Vere ein støttespelar for lokale verksemder som treng avgjersler hos regionale og nasjonale mynde Næringar som kan hauste frå den rike naturen vår både til lands og til vanns. Verksemdene i Fjord kommune har lav lønsemd og dei tilsette har lavt lønnsnivå. Begge deler er indikatorar på at etablerte verksemder har ei potensiell oppside gjennom å vidareutvikle seg. Svært mange verksemder er avhengige av offentlege/politiske avgjerd for å kunne gjennomføre ønska bedriftsutvikling. Lite er meir frustrerande for ei verksemd som ønsker å utvikle seg enn å vente lenge på offentlege avgjerd. Mange verksemder er avhengige av offentlege/politiske avgjerd på regionalt/nasjonalt nivå. Dette kan vere langvarige og utfordrande prosesser der verksemdene treng støttespelarar. Då er det viktig at kommunen stiller opp som aktiv støttespelar. Dette er sjølvsagt avgrensa til dei sakene der kommunen og verksemdene er einige i saka. I mange tilfelle er kommunen/ lokalpolitikarar betre rusta til å forstå dei offentlege/politiske prosessane enn verksemda sjølve og kan derfor vere ein nyttig ressurs for verksemdende. Mange typar verksemd er flyttbare. Dette har Fjord kommune opplevd innan t.d. møbel. Naturressursar er imidlertid stadbundne, og Fjord 7

kommune har ein rik variasjon av slike ressursar. Dersom verksemder lukkast i å nytte dei lokale naturressursane forretningsmessig vil dei bli verande her. Analyse Følgande analyse ligg til grunn for dei identifiserte utfordringane. I 2019 blei det gjennomført eit grundig arbeid av «Arbeidsgruppa for samfunns- og næringsutvikling» (vedlegg 1). Dette er oppsummert i ein rapport som mellom anna har analysert m.a.: Kva som er dei største verksemdene i Fjord kommune Folketalsutvikling og utdanningsnivå Kva som har vore gjort av arbeid med næringsutvikling i tidlegare Norddal kommune og Stordal kommune og erfaringane frå dette arbeidet. Distriktssenteret sine råd om arbeid med næringsutvikling Telemarksforsking sin attraktivitetsmodell Organisering av næringsutvikling i andre kommuner Næringsfond i Fjord kommune Denne analysen ligg til grunn for næringsplanen. I arbeidet med næringsplanen har det vore gjennomført ope møte, innspelsrunde etter ope møte og ei digital næringslivsundersøking som blei sendt ut til alle verksemder. Resultata frå desse aktivitetane ligg til grunn for næringsplanen. Omsetnad og lønsemd I analysen frå arbeidsgruppa var det identifisert kva som er dei største verksemdene i Fjord kommune. I samband med næringsplanen har vi analysert nærare kva som har vore omsetnaden og resultat før skatt i desse verksemdene. Det er svært kritisk for lokalsamfunnet at dei største verksemdene greier å oppretthalde sin aktivitet lokalt. Analysen av dei økonomiske forholda er samstundes urovekkande. Samla resultat før skatt for dei største verksemdene i kommunen utgjer mellom 1-2 % av omsetnad. Dette varierer sjølvsagt mellom verksemdene og frå år til år, men det overordna bildet viser at det er naudsynt å auke lønsemda. Eit resultat på 1-2 % av omsetnad gjer verksemdene lite attraktive for investering frå ekstern kapital i vidareutvikling, samstundes med at verksemdene sjølv ikkje greier å bygge opp nok kapital til eigen vidareutvikling. Ein såpass låg resultatgrad er også eit teikn på for låg produktivitet, noko som kan ha samanheng med manglande musklar til å investere i effektivisering. Det kan vere at mange av dei mindre verksemdene i Fjord kommune har langt betre lønsemd, men samstundes utgjer kvar av desse ein liten del av sysselsettinga i kommunen. Temperaturen hos dei største verksemdene er derfor viktig med tanke på å gi eit bilete av situasjonen i næringslivet. Anten må verksemdene utvikle seg og auke lønsemda, elles vil det vere eit spørsmål om tid før nokre av dei ikkje vil greie seg vidare. På denne bakgrunn må næringsutviklinga i Fjord kommune ha to perspektiv: 8

1) sikre stort nok tilsig av nyetableringar som får tid nok til å modnast før dei kan ta over rolla som viktige sysselsettarar etter etablerte verksemder som ikkje greier seg 2) bidra etter beste evne til at dei etablerte verksemdene kan vidareutvikle seg, auke lønsemda og overleve på lang sikt både gjennom forretningsutvikling og tilgang til kapital i vekstfasen. Lønsnivå Normalt vil høg produktivitet gi utslag i form av høgare lønnsnivå. Lønnsnivået i Fjord kommune er imidlertid lågare enn fylket for øvrig og landet elles. I 2018 var medianinntekta i tidlegare Stordal kommune kr 351.700 og tidlegare Norddal kommune kr 371.400. Til samanlikning var medianinntekta i Møre og Romsdal i 2018 kr 390.500 og i landet kr 401.400. 9