Kvalitetsplan mot mobbing

Like dokumenter
Kvalitetsplan mot mobbing

Kvalitetsplan mot mobbing

Kvalitetsplan mot mobbing

Kvalitetsplan mot mobbing

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING VED SKJÅK BARNE- OG UNGDOMSSKULE

KVALITETSPLAN OLWEUS ÅGOTNES SKULE 2014

Revidert mai 15. Kvalitetsplan for Lye ungdomsskule

KVALITETSPLAN FOR VEVRING SKULE. Introduksjon. Skulen sin visjon og pedagogiske grunnsyn: «Rom for alle, blikk for den enkelte»

HEIDAL SKULE. Tiltaksplan mot krenkjande åtferd ved Heidal skule.

SYSTEMATISK ARBEID MED ELEVANE SITT SKULEMILJØ

Prosedyre Opplæringslova 9A Elevane sitt skulemiljø

TRANEVÅGEN UNGDOMSSKULE SIN HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING OG ANDRE KRENKINGAR

Plan for eit trygt og godt skulemiljø

Olweusarbeidet i Luster kommune Felles årshjul

Alle elevar i grunnskulen har rett til eit godt fysisk og psykososialt miljø som fremjar helse, trivsel og læring.

PLAN MOT MOBBING VED STORD UNGDOMSSKULE (OLWEUS)

Skulestart Repetisjon

Manifest mot mobbing Alle barn og unge skal ha eit godt og inkluderande oppvekst- og læringsmiljø med nulltoleranse for mobbing.

Klepp ungdomsskule - Tiltaksplan for trygt og godt skulemiljø Oppdatert hausten 2017

Manifest. for eit positivt oppvekstmiljø Barnehage Skule - Kultur

Klassemøte med tema frå årshjulet, tre fire møte i kvar bolk. Tidsbruk for kvart møte kan variere frå 10 min 40 min. Viktig å ha god kontinuitet.

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Olweusarbeid i Luster kommune Felles årshjul

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING OG KRENKINGAR. Danielsen Ungdomsskule Osterøy

Olweusarbeid i Luster kommune Felles årshjul

Handlingsplan for godt skulemiljø for skuleåret (Olweus) Revidert oktober 2016

Handlingsplan mot. mobbing ved. Åheim skule

Handlingsplan for godt skulemiljø for skuleåret (Olweus) Revidert mai 2017

Handlingsplan mot mobbing

I. PLAN FOR FØREBYGGING AV MOBBING II. PLAN FOR AVDEKKING AV MOBBING

KVALITETSPLAN FOR HÅKVIK SKOLE

FORELDREMØTE. September 2019

Handlingsplan mot mobbing og antisosial åtferd ved Indre Hafslo oppvekstsenter

Handlingsplan. Åheim skule. mot. mobbing og anna krenkjande åtferd. ved

Olweusarbeid i Luster kommune Felles årshjul

Plan for trivsel ved Helland skule. VISJON: Vi ønskjer eit trygt, utfordrande og stimulerande lærings- og oppvekstmiljø for elevane ved Helland skule.

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Plan for a sikra elevane eit godt psykososialt miljø ved Rubbestadneset skule

Utviklingsplan skuleåret 2017/2018 Bryne skule

Erfarings- og kunnskapsinnhenting - tilbakemelding frå Hatlestrand oppvekstsenter

Plan for å sikra elevane eit godt psykososialt miljø ved Rubbestadneset skule

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING Langevåg skule

Handlingsplan. Åheim skule. Elevane sitt skulemiljø. ved. Godkjent i SU den..

Plan for å sikre elevane eit godt psykososialt miljø på Tuv og Ulsåk skular og sfo

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING Rosendal ungdomsskule er ein trygg og utviklande læringsarena for alle elevane. VISJON. Partar: Rektor.

Kvalitetsplan for Gaupne skule

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Plan mot mobbing og mistrivsel

Alversund skule Systematisk arbeid med eit godt skulemiljø etter 9a Handlingsplikta Opplæringslova 9a 3 andre ledd

LEIRVIK SKULE. Velkomen til skuleåret

GISKE OPPVEKSTSENTER SKULE OG SFO

3 Samtale med føresette. Vert saka løyst her, vert det skrive ned og underteikna av alle.

SYSTEMATISK ARBEID MED ELEVANE SITT SKULEMILJØ, kap. 9A. Ostereidet barneskule

Frakkagjerd ungdomsskole

9A i Opplæringslova handlar om det fysiske og psykososiale miljøet til elevane.

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING I TYSNESBARNEHAGANE

VENNSKAP. * Me vil at alle skal føla seg trygge på skulen og på skulevegen. * Me vil at alle skal gje melding dersom dei eller andre vert plaga

FEVIK SKOLE. Sosial handlingsplan. Handlingsplanen revideres hvert år i april.

Opplæringslova 9A Frå 1. august 2017 er det vedteke eit nytt regelverk om skulemiljø

RETNINGSLINJER FOR SAKER SOM GJELD OPPLÆRINGSLOVA KAP. 9A.

Strategiplan for arbeid med sosial kompetanse og psykisk helse -Rosseland skule- Sosial kompetanse og psykisk helse

Øystese barneskule April - 08

Plan for godt skulemiljø - skal sikra eit godt psykososialt læringsmiljø på skulen.

Tiltaksplan. mot mobbing og rasisme. Oma skule. Alle tilsette skal arbeide for nulltoleranse mot mobbing.

Utviklingsplan skuleåret Skule: Undheim «Mot til å meina, lyst til å læra. Tryggleik og trivsel.»

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Heilt einig. Litt einig

KVITESEID SKULE. Planen er handsama i FaU , Samarbeidsutvalet og i TPO team med PPT

Skolens visjon: Med arbeidsglede mot nye mål

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING OG KRENKENDE ATFERD

NESSET KOMMUNE Indre Nesset barne- og ungdomsskole. Plan for arbeidet med det psykososiale miljøet

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

TILTAK MOT MOBBING Geiranger skule og barnehage 2012

TILTAKSPLAN MOT MOBBING LONE SKULE

BAKGRUNN FOR HANDLINGSPLAN MOT MOBBING OG ANTISOSIAL ATFERD

HEIDAL SKULE. Plan for arbeidet med elevane sitt skulemiljø Heidal skule SKULEMILJØARBEID. Heidal skule har nulltoleranse mot krenkjande åtferd!

HANDLINGS OG TILTAKSPLAN MOT MOBBING FOR BARNEHAGANE I VINJE KOMMUNE. Erta, berta, sukkererta - korleis unngå å skape mobbarar.

PLAN MOT MOBBING FOR NYMANNSBRÅTET BARNEHAGE

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING. Ogna skule

Arbeid med det psykososiale miljøet. Byåsen skole

Mobbeplan Harøy skule 2006/2007

Elevundersøkinga 2016

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Handlingsplan mot mobbing

ANDEBU SKOLE - kunnskap og utvikling

TRIVSELSREGLAR FOR ROMMETVEIT SKULE.

KVALITETSPLAN. for Olweusprosjektet ved Skauen kristelige skole. skoleåret

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Spørjeskjema for elevar klasse, vår 2017

1. AVDEKKING AV MOBBING

Føreord side 2. Innhald side 3. Førebyggjande arbeid side 4. Avdekking av mobbing side 5. Problemløysing side 6

FEVIK SKOLE. Handlingsplan mot mobbing. Handlingsplanen revideres hvert år i april

Handlingsplan mot mobbing

Handlingsplan mot mobbing på Eiganes skole. Er tilstede Er i utvikling Går sammen

Plan mot krenking og sosial utestenging

Alversund skule. Systematisk arbeid med eit godt skulemiljø etter 9a. Retningslinjer og Rutineskildring

Handlingsplan mot mobbing og antisosial atferd Ankenes skole

TILTAKSPLAN MOT MOBBING LONE SKULE

Transkript:

Kvalitetsplan mot mobbing Bryne skule 2018-2019, revidert august 2018

INNHALD KVALITETSPLAN: s. 2 Introduksjon av verksemda Programerklæring s. 3 Kva er mobbing? Kvalitetsprogrammet s. 4 Oversikt over rapporteringsansvar s. 5 Olweus-standard s. 6 Strategiplan ved mistanke om mobbing s. 7 Tiltak for å hindra mobbing s. 8 Plan for Olweusarbeidet i klassane på Bryne skule s. 10 Vedlegg - Opplegg på trinn - Tips for å hindra mobbing 1

INTRODUKSJON AV VERKSEMDA Bryne skule er ein 1-7 skule med om lag 470 elevar. Skulen ligg i Bryne sentrum og er i stor vekst. Skulen har ei stor SFO-avdeling med om lag 150 born. Det er eit fargerikt fellesskap på skulen vår. Om lag 20% av elevane har annan kulturell bakgrunn og anna morsmål enn norsk. Det er opp mot 40 pedagogar som har arbeidsplassen sin på Bryne skule, i tillegg er det fagarbeidarar og miljøarbeidarar. Skulen si leiing består av rektor, assisterande rektor, to undervisningsinspektørar, dagleg leiar i SFO og ein administrasjonskonsulent. Skulen har sidan 2003 nytta Olweus sitt antimobbeprogram som reiskap i antimobbearbeidet. I 2010 vart skulen ein sertifisert Olweus-skule. Skulen sin visjon er: Me vil gje elevane lyst på livet og evne til å meistra det. Denne visjonen skal og prega arbeidet vårt i forhold til arbeid med elevane sitt læringsmiljø. I mai 2017 vart det gjennomført ny revisjon, og då fekk skulen ny sertifisering som gjeld fram til juli 2020. Det er leiinga ved skulen som utgjer skulen si Olweusgruppe og som saman skal sikra at skulen sitt antimobbearbeid skjer etter intensjonane i Olweusprogrammet. PROGRAMERKLÆRING Bryne skule har null-toleranse overfor mobbing og antisosial åtferd. Målet med antimobbearbeidet er at skulen skal vera ein god plass å vera for alle elevar. Alle elevane, uavhengig av kjønn og nasjonalitet, skal kjenna seg trygge og trivast på skulen. Heile personalet skal saman gjennomføra og sikra Olweusprogrammet. Skulen sitt mål er at ingen elevar skal bli mobba. Me trur at alle mobbesaker kan løysast. 9a-3 i Opplæringslova handlar om det psykososiale miljøet til elevane. Denne lovparagrafen forpliktar oss til å driva eit aktivt og systematisk arbeid for å fremja eit godt psykososialt miljø, der den enkelte eleven kan oppleva tryggleik og sosial tilhørigheit. KVA ER MOBBING? 2

Definisjonen på mobbing er: «Ein elev er mobba eller plaga når han eller ho gjentekne gonger og over ei viss tid, vert utsett for negative handlingar frå ein eller fleire andre personar, og han/ho som vert mobba, har vanskar med å forsvara seg.» (D. Olweus) Mobbing er kjenneteikna ved: - aggressiv eller «vondsinna» åtferd - som vert gjenteke over ei viss tid - ofte prega av fysisk eller psykisk ubalanse i maktforholdet mellom den som blir mobba og den/dei som mobbar Mobbinga skjer ofte utan nokon openbar provokasjon frå offeret si side. KVALITETSPROGRAMMET Skulane er pålagde å ha internkontroll jamfør Opplæringslova 9-4, og har utarbeidd denne kvalitetsplanen. Planen er laga med utgangspunkt i Olweus-programmet og System for Kvalitetssikringa av Olweus-programmet. Det er utvikla prosedyrar ein skal bruka ved mistanke om mobbing, samt for situasjonar der mobbing skjer. Alt arbeidet skulen gjer, blir skriftleg dokumentert. Dersom det vert avvik, er det rutinar for korleis dette skal handterast. 3

OVERSIKT OVER RAPPORTERINGSANSVAR Aktivitet Ansvar for rapportering Tidspunkt Sjekkliste rektor Rektor/inspektør Ved slutten av skuleåret Sjekkliste kontaktlærar, Kontaktlærar, sosiallærar Desember og mai levera inn perm til sosiallærar Referat Olweus klassemøte Kontaktlærar Rett etter gjennomført møte Sjekkliste personalmøte, Rektor/sosiallærar Rett etter gjennomført møte haust Referat samtalegruppe Gruppeleiar Rett etter gjennomført møte Introduksjonskurs for Olweus-instruktør Hausten nytilsette Referat introduksjonskurs Olweus-instruktør Rett etter gjennomført kurs for nytilsette Sjekkliste elevråd Kontaktlærar for elevråd Rett etter gjennomført møte Melding om avvik Den som oppdagar avviket Umiddelbart Avvikshandsaming Rektor Ved behov Sakshandsaming 9a Rektor Ved behov Aktivitetsplan Rektor, kontaktlærar Når ein får varsel om/mistanke om mobbing Det er viktig at ein har ei trygg og god sakshandsaming i mobbesaker, og skulen har rutinar og prosedyrar som skal kvalitetssikra dette arbeidet. Det er forvaltningslova som er gjeldande i dette arbeidet. Når skulen får varsel om at ein elev ikkje har eit godt skulemiljø, har skulen ei aktivitetsplikt. Det skal i løpet nokre få dagar, lagast ein aktivitetsplan. Dersom føresette ikkje er tilfredse med skulen sin aktivitetsplan, kan dei klaga saka direkte inn til Fylkesmannen som fattar enkeltvedtak i dei ulike sakene. Alle sakene vert arkiverte og journalførte. På nettsida www.nullmobbing.no finn ein meir informasjon. 4

OLWEUS-STANDARD TILTAK TID ANSVAR DOKUMENTASJON 1. To gonger i året skal det PU-tid haust og vår Leiinga Referat arrangerast personalmøte der hovudelementa i det tidlegare og framtidige antimobbearbeidet blir gjennomgått og diskutert 2. Det blir gjennomført 5 pedagogiske samtalegrupper for personalet i løpet av året 3 haust 2 vår Leiinga Referat 3. Det blir halde minst ein dags innføringskurs om Olweusprogrammet for nytilsette 4. Det blir gjennomført undersøking med Olweus spørjeskjema om mobbing blant elevane ein gong i året 5. Inspeksjonsplanen blir gjennomgått, kritisk vurdert og eventuelt revidert minst ein gong i året 6. Lærarane og resten av personalet gjer aktivt bruk av dei fire skulereglane mot mobbing og handhevar dei så konsekvent som mogleg Reglane er: - Vi skal ikkje mobba andre - Vi skal prøva å hjelpa elevar som vert mobba - Vi skal også vera saman med elevar som lett blir åleine - Dersom vi veit at nokon blir mobba, skal vi fortelja det til dei vaksne på skulen eller til dei vaksne heime 7. Trinna har minimum 2 Olweusmøte i elevgruppa pr. månad om mobbing og liknade tema 8. Mobbing blir tatt opp som tema på minst 2 elevrådsmøter pr. år 9. Mobbing skal vera tema i dei faste elevsamtalane 10. Dei føresette blir halde godt orienterte om skulen sitt førebyggjande og problemløysanse antimobbearbeid, minst på 1 trinnforeldremøte pr. år, i dei faste utviklingssamtalane og i FAU. Anitmobbearbeidet er og tema på foreldremøte for nye førsteklasseforeldre 11. Skulen skal kjenna og bruka dei prosedyrane som er lista opp i Olweus-programmet og som skal brukast i arbeidet med mobbesaker 12. Rektor lagar aktivitetsplan etter at ein har fått varsel om at ein elev melder om mobbing eller andre krenkingar. Haust Februar Olweusgruppa i kommunen Sosiallærar/inspektør og kontaktlærarane Referat Oppsummering av undersøkinga frå Olweusgruppa sentralt August Rektor Laminert lapp til dei som går vakt med inspeksjonsreglar Kontiuerleg Alle Reglane skal henga i alle klasseromma. To gonger pr. mnd Kontaktlærarane Referat skal samlast i perm og leverast inn 2 gonger i året Haust og vår Kontaktlærar for Referat skal leverast elevråd inspektør (Elin)) Haust og vår Kontaktlærarane Elevsamtaleskjemaet Vår og haust Kontinuerleg Informasjon til nytilsette Kontaktlærarane Leiinga Kontaktlærarane Leiinga Referat Ved avvik skal skjema for avviksbehandling leverast til rektor Ved behov Rektor Kopi av aktivitetsplanen STRATEGIPLAN VED MISTANKE OM MOBBING 5

Punkta under er retningsgjevande for arbeidet vårt for å hindra mobbing. Me må likevel i alle saker utøva profesjonell tvil samt profesjonelt skjønn. Dette blir og poengtert i Å høre til, NOU 2015:2 (Djupedalsutvalget) 1. Kontaktlærar snakkar kort med dei involverte elevane ein og ein. Kontaktlærar skriv notat frå desse samtalane (bruk mobbe-skjema) og legg desse notata i Olweus-permen. Elevane kan eventuelt sjølv i tillegg skriva ned deira versjon av hendinga/hendingane. I tillegg til samtalar med involverte partar, gjennomfører ein observasjonar av elevane i både timar og friminutt. 2. Etter at undersøkingane er gjennomførte, må ein vurdera; er dette mobbing eller er det noko anna? Dersom det er mobbing, må ein gjera fylgjande: (Dei neste punkta kan kontaktlærar, sosiallærar, rektor eller kontaktlærar i samarbeid med sosiallærar og rektor ta ansvar for.) 3. Samtale med den som er utsett for mobbinga. Her må den mobbeutsette få lov til å fortelja kva som har skjedd. I tillegg må den mobbeutsette få vita kva som kjem til å skje vidare. Føresette til den om har blitt mobba, må kontaktast. Hugs notat frå samtalen. Dette notatet skal inn i Olweus-permen, samt kopi i elevmappa. 4. Alvorleg konfronterande samtale med den/dei som mobbar. Samtale med ein om gongen der ein fortel kva som vil skje vidare. I denne samtalen bør det vera 2 vaksne tilstades. Det skal skrivast referat frå dette møtet (bruk mobbeskjema). Det skal kopi av dette referatet i elevmappa. Informer føresette til mobbarane om kva som har skjedd samt kva som skal skje vidare. 5. Avtal nytt møte, både med den som har blitt mobba og mobbarane. Dette for å forsikra at mobbinga tek slutt. 6. I tillegg må kontaktlærar fylgja opp både den som har blitt mobba samt mobbarane over tid (Spørja etter korleis det går). 7. Dersom tiltaka over ikkje nyttar, må føresette til mobbarane kallast inn til møte på skulen. 8. Rektor skal laga ein aktivitetsplan på grunnlag av henstilling frå føresette, elevar og lærarar. Det er dessutan viktig at ein dokumenterer alle samtalar med dei involverte, ikkje med referat, men med korte oppsummeringar. TRIVSELSLEIARPROGRAMMET: - Skulen er med i trivselsleiarprogrammet. Programmet skal gjennom organisert leik redusere 6

konfliktar, bygge gode vennskapsrelasjonar og fremje vennlegheit og respekt. Meir informasjon om programmet finn ein på: www.trivselsleder.no AKTIVITETSPLAN: Dersom tilsette ved skulen får melding om at ein elev ikkje har det greitt eller observerer at ein elev ikkje har det greitt, skal det i samarbeid med føresette og eleven, lagast ein aktivitetsplan. Tiltak i ein aktivitetsplan kan vera: - Observasjonar - Samtalar med elevar - Ekstra oppfølging i friminutt og timar - Tilrettelegging i forhold til situasjonar som er utfordrande - Bruk av friminuttsvenn Tiltak dersom ein elev gjer situasjonen vanskeleg for medelevar kan vera: - Friminutt til ulik tid, «time-out» i delar av eller i heile friminutt - Eleven får ha friminutt på eit avgrensa område - Eleven må vera i ein annan klasse, eventuelt på eit anna trinn, utanfor klasseromma, i ein periode - Endra eleven si plassering i klasserommet -Jamlege samtalar med skulen sine sosiallærarar I alle saker må eleven sine føresette involverast. Føresette skal få moglegheit til å uttala seg før aktivitetsplanen blir laga. PLAN FOR OLWEUSARBEIDET I KLASSANE PÅ BRYNE SKULE Ansvar for kontaktlærar Info til føresette 7

1. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing Innføra dei fire mobbereglane Innføra ja-regelen og stopp-regelen Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i utviklingssamtalane Fokus på vennskap og god åtferd Evaluera mobbing/trivsel saman med elevane Sjekka at mobbeplakatane heng oppe 2. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing Repetera mobbereglane Innføra mobbesirkelen Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i tviklingssamtalane Bruka ja-relgen og stopp-regelen Fokus på vennskap og god åtferd Sjekka at mobbeplakatane heng oppe Evaluera mobbing/trivsel saman med elevane 3. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing Repetisjon av mobbereglane og mobbesirkelen Bruka ja-regelen og stopp-regelen Bruka rollespel Enkel mobbeundersøking kvar månad Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i utviklingssamtalane 4. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing. Repetisjon av mobbereglane og mobbesirkelen Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i utviklingssamtalane Bruka rollespel Enkel mobbeundersøking kvar månad Olweusundersøking kvart år som skal gjennomomgås i klassane i etterkant 5. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing. Repetisjon av mobbereglane og mobbesirkelen Tema: Jentemobbing, gutemobbing,, digital mobbing Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i tviklingssamtalane Enkel mobbeundersøking kvar månad Bruka rollespel Olweusundersøking kvart år som skal gjennomomgås i klassane 6. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing. Repetisjon av mobbereglane og mobbesirkelen Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i tviklingssamtalane Enkel mobbeundersøking kvar månad Bruka rollespel Ha tema jentemobbing, gutemobbing og digital mobbing Olweusundersøking kvart år som skal gjennomomgås i klassane 7. trinn Klassemøte anna kvar veke om mobbing. Repetisjon av mobbereglane og mobbesirkelen Ha mobbing som tema i elevsamtalane og i tviklingssamtalane Enkel mobbeundersøking kvar månad Bruka rollespel Ha tema jentemobbing, gutemobbing og digital mobbing Olweusundersøking kvart år som skal gjennomomgås i klassane Tema på foreldremøte Tema på foreldremøte Tema på foreldremøte Tema på foreldremøte Tema på foreldremøte Tema på foreldremøte Tema på foreldremøte 8

Elevrådet Tema om mobbing på minst 1 møte om hausten og 1 møte om våren. Informera i klassane om antimobbearbeidet Snakka om resultata av Olweusundersøkinga 9

Forslag til materiell/bøker/filmar: 1. og 2. trinn: Materiell: Dragehola (med song, leikeperm), Det er mitt val, Lions Quest Bøker: Johannes og kjærligheten, Albert og Milla Filmar: Være venner (NRK super) Songar: «Stopp, ikkje mobb», La oss være venner, Sabeltall venne sang Leikar: Bli kjent leikar, namneleik Zippys venner (dette skal det kursast i skuleåret 17/18) Anna: 3. og 4. trinn: Materiell: Det er mitt val, Steg for steg Bøker: Gummitarzan av Ole Lund Kirkegaard, Ronja Røverdatter av Astrid Lindgren, Harry Potter Filmar: Være venner, Sånn er jeg og sånn er det (NRK super), Vennskap mot mobbing (Udir), For the birds (You Tube), Mens du står utenfor, Superdrømmaren av Klaus Hagerup, Johannes Jensen føler seg annerledes Anna: Songar: Venner, Kaptein Sabeltann, Vi er barn som har mye å gi 5. 7. trinn: Materiell: Det er mitt val, udir.no/mmm, NFF Fair Play, Du bestemmer, Bruk huet Tema 7. trinn: Førebuing til ungdomsskulen (tankar, følelsar, utfordringar, besøk av lærar, sosiallærar, elevar frå ungdomsskulen, læra seg strategiar for å takla nye vennskap, motgang...) 5. trinn: Rollespel gjennom Ipad (puppet pals) Bøker: Elsker deg av hele mitt jærte (opplegg til boka ligg på internett), forslag til bøker på udir.no, Vaffelhjarte, Kampen mot superbitchene Filmar: Kjetil og Kjartan, «Varje dag», Sånn er jeg og sånn er det Anna: Bitching (står om dette på Time kommune si Olweus side), ha eigne jente- og guttegrupper Gode lenker: Nrk super Olweus si heimeside Anna: Det er laga undervisningsopplegg på alle trinn rundt fylgjande tema: 10

Empati, å vera ansvarleg, samarbeid, sjølvkontroll/samhandling, sjølvhevding/sjølvtillit, humor og glede. Desse emna skal heile skulen arbeida med samstundes og på den måten sikra eit felles trøkk. Undervisningsopplegga ligg digitalt på O365. Skuleåret 2017/2018 skal personalet kursast i Lions Quest sitt undervisningsopplegg; «Det er mitt val». Desse undervisningsopplegga har fokus på sosial kompetanse, og kan brukast i antimobbearbeidet på skulen. Jærskulen har laga ei nettside om mobbing: www.tryggskule.no På denne nettsida finn ein mykje informasjon om korleis skulane skal opptre i saker der elevane ikkje har eit godt læringsmiljø. 11

TIPS FOR Å HINDRA MOBBING Rutinar på klasse/trinn-nivå for å hinda mobbing Trinna/klassane må ha fokus på Olweustimane Aktuelle tema må ein ta opp i Olweustimane Ein må innarbeida Olweusrutinane i klassane Lærarane må visa overfor elevane at dei trivest saman Modellera positiv åtferd, trekka fram positiv åtferd Dei vaksne må vera synlege i elevmiljøet Bruka elevsamtalar regelmessig Dei vaksne på trinnet bør kjenna alle elevane, ein kan t.d. eta i ulike grupper Den som oppdagar ei uønska hending, må ordna opp i det som har skjedd Visa tydeleg at ein bryr seg om elevane Grensene på trinnet må vera klare og dei vaksne må handheva desse likt Læra elevane å leika Bruka friminuttsvenn 12

13