Ansvarlig leder for arbeidet i håndballgruppa i Utleira IL



Like dokumenter
ÅRSMØTE Håndballgruppa

Forslag til arbeidsbeskrivelser for håndballstyre

Sinsen Refstad IL. Arbeidsbeskrivelser følger vedlagt for styrets medlemmer som følger:

Sinsen Refstad IL. Arbeidsbeskrivelser følger vedlagt for styrets medlemmer som følger:

Forslag til årsmøtet i Mysen IF Fotball

Organisasjonsplan for Amasone FK

Arbeidsbeskrivelse for roller i Hasle Løren Håndballgruppe. Basert på forslag lagt ut på Norges Håndballforbund Region Øst sin hjemmeside

ORGANISASJONSPLAN SESONGEN for. Orkanger Idrettsforening

GNEIST. Håndball. Foreldrehåndbok

Konstituering av styre Strindheim IL Håndball

Rollebeskrivelser styreroller og daglig leder

Konstituering av styre Strindheim IL Håndball

Arbeidsbeskrivelser Verv i håndballklubben

Informasjonshefte til foreldrekontakter i KIF håndball

Håndbok for Bøler I.F. Håndball

Organisasjonsplan 2017

STYRETS SAMMENSETNING

ORGANISASJONSPLAN ARBEIDSOPPGAVER KÅSEN IL FOTBALLGRUPPA

Stillingsinstrukser i fotballgruppa

ÅRSBERETNING FOR KALANDSEID IL HÅNDBALLGRUPPEN MELDINGSÅR 2013

Informasjonshefte til foreldrekontakter i RIL håndball

Styreleder har overordnet ansvar for mål- og strategiarbeid /rammene for arbeidet i klubben.

Bergen håndballklubb. Foreldrehåndbok

Informasjonshefte til foreldrekontakter i RIL håndball

ORGANISERING AV STYRET ARBEIDE I NARVIK TURNFORENING

Idrettslaget er regnskaps- og revisjonspliktig og følger bestemmelsene i regnskapsloven med tilhørende forskrifter.

Referat fra styremøte i Ski IL Håndball

ORGANISASJONSPLAN SESONGEN for. Orkanger Idrettsforening

Klubbdokument Fredrikstad Basketballklubb

Strategisk plan. Arbeidsdokument

ROLLEBESKRIVELSER I HALLINGDAL FOTBALLKLUBB

Innhente politiattester fra trenere/lagledere. Klargjøre nødvendige dommerkontrakter, oppdatere skjema for utbetaling til dommere og

Organisering og roller i fotballavdelingen

ÅRSHJUL OPPMENN BYÅSEN HÅNDBALL BREDDE. redigert juni 2010

GNEIST. Håndball. Foreldrehåndbok

Stedfortreder for leder. Definerte oppgaver på samme måte som et ordinært styremedlem

Besluttes årsmøtet Handlingsplan for Alta IF Håndball-gruppa

Årsmøte i Haslum IL Håndball. 13. Februar 2014

Styreleder har overordnet ansvar for mål- og strategiarbeid /rammene for arbeidet i klubben.


ORGANISASJONSHÅNDBOK FOR HURDAL IDRETTSLAG

«Nærhet, Inkludering og Likeverd»

Sportslig rammeplan Utleira IL Håndball

Styrets funksjon og sammensetning

Forus og Gausel Idrettslag Håndballgruppens Håndbok

ORGANISASJONSKART og ROLLER for BLINDHEIM FOTBALL

HANDLINGSPLAN 2013 ÅLEN I.L. FOTBALLGRUPPE.

STILLINGSINSTRUKSER. Stillingsinstruks for Leder i Studentsamfunnet. Stillingsinstruks for Nestleder i Studentsamfunnet

MØTEREFERAT Utleira Håndball

Randesund IL Håndball. RIL er til for alle som vil Stiftet 1946

Orkanger IF håndballavdelingenh

A. Leder 1år. B. Nestleder 2år. C. Sekretær 2år. D. Regnskapsfører/Kasserer 2år. E. Leder anlegg 2år. F. Sportslig leder senior 2år

Funksjonsbeskrivelse for Fotballavdelingen i Malvik I.L

ORGANISASJONSPLAN FOR AURE IDRETTSLAG

ADMINISTRATIVE RETNINGSLINJER

HANDLINGSPLAN 2014 ÅLEN I.L. FOTBALLGRUPPE.

HANDLINGSPLAN 2015 ÅLEN I.L. FOTBALLGRUPPE.

Klubben der alle skal trives Glede Respekt Engasjement - Samhandling

PARTNERKLUBBAVTALE MELLOM IL SKRIM ALLIANSEIDRETTSLAG OG IL SKRIM HÅNDBALL ELITE

Organisasjonsplan for Just idrettslag

EIF Håndball. Styrets årsberetning Håndballstyret Styremedlem Arrangementsansvarlig. Representasjon i Hovedlaget 2016

Økonomistyring. På hvert styremøte vil økonomien bli fulgt opp overordnet ved å se på det faktiske regnskap mot budsjettet for året.

Fotballklubben Landsås Postboks Harstad ROLLEBESKRIVELSER

Rollebeskrivelser. Hovedstyret:

ROLLER OG ROLLEBESKRIVELSER

BSF hovedstyre 2016/17 Hovedstyret

Verdigrunnlag og retningslinjer for fotballgruppen i Kalandseid IL

Forslag: Ny organisasjonsstruktur i Bingsfoss sykkelklubb fra 2015

HANDLINGSPLAN SVEIVA INNEBANDY

FOR KJØKKELVIK-HÅNDBALL

Handlingsplan for Alta IF Håndball-gruppa

ANSVARSOMRÅDE. Organisasjonsenhet: Stokke IL fotball Dato: November 2015 Funksjon:

dhk DRAMMEN HÅNDBALLKLUBB Stillingsinstruks og adm. rutiner junior elite Revidert

ANSVARSOMRÅDE. Organisasjonsenhet: Stokke IL fotball Dato: November 2015 Funksjon: Ansvarlig barnefotball. Tittel: Myndighet:

STYRETS BERETNING FOR 2015 NATIONAL HÅNDBALL

Halden Håndballforening

Årsmøte Håndball gruppe. Hasle Løren klubbhus 11. februar 2016

BARN- OG UNGDOM LEDER. ANSvARLiG fair play / SpORt. DUGNADSANSvARLiG / DOMMERkOORDiNAtOR. ANSvARLiG BARNELAG/ kamp OG treningstider.

BYNESET IL sonekveld FOTBALL

ADMINISTRATIVE RETNINGSLINJER FOR TRENERE, LAGLEDERE OG STYRET 2014 RENA IL YNGRES AVD. FOTBALL

Randaberg Håndballklubb - håndball for alle - Organisasjon

Slåstad idrettslag. Organisasjonsplan

Tid: 19:30 Onsdag Møtenr.: 04/2016 Nullpunkt: Årsmøtet Knut Tøraasen Lisbeth, Marita, Cecilie, Terje, Pål og Knut.

Foreldrekontakt. Oppgaver. Foreldrekontakt. Delaktighet. Holdninger. - Lage og ajourholde spillerliste. - Omberamme kamper ved behov

Halsøy IL Allianseidrettslag

ÅS IL FOTBALL ORGANISASJONSPLAN. Organisasjonsplan 2015

Stillingsbeskrivelser i MAF

ÅRSBERETNING FOR STOKKE HÅNDBALL 2012

Innstilling til ekstraordinært årsmøte 19 juni Ny organisasjonsplan for Eide og Omegn Fotballklubb

Vedtekter for foreldrerådet og foreldrerådets arbeidsutvalg (FAU) ved Oppsal skole

Organisering av styret i HCK. Stillingsbeskrivelser og rutiner

Organisasjonsplan Just IL - innebandygruppa

Dato/ frist Sende banesperreskjema til kretsen Banekoordinator. Uke 47 Inne-KM for senior 16 år Lagene

Kvalitet Trygghet Åpenhet. Virksomhetsplan. for. Halden Håndballforening. Halden Håndballforening Org.nr

Resultat og tilbakemeldinger fra vårt utsendte evalueringsskjema. Totalt 18 tilbakemeldinger Spørsmål 1:

VEDTEKTER FOR BÆRUM KOMMUNES BEDRIFTSIDRETTSLAG (BKBIL)

Årsmøtet avholdes torsdag den kl. 18:00 på Sør Amfi, møterom Airball.

Gruben Idrettslags årsmøte. GIL Hovedstyre

Instruks for rollene i årgangene Hver årgang skal minimum ha en årgangsleder, en trener, en lagleder og en miljøkontakt.

Transkript:

Funksjonsbeskrivelse: Håndballstyret side 1 av 5 5 Formål: Ansvarlig: Referanser: Klarlegge funksjon og rolledeling i håndballstyret Styrets leder Funksjonsbeskrivelser Lag Funksjonsbeskrivelser Sportslig team Hjelpemidler: Ingen Styreleder Ansvarlig leder for arbeidet i håndballgruppa i Utleira IL Være administrativ leder for håndballaktiviteten i klubben. Sørge for at de nødvendige tiltak blir satt i verk for å nå håndballgruppa sine mål. Lede styremøter, representere håndballgruppa i klubbstyret og årsmøte. Sikre godt samarbeidsklima i håndballstyret og virksomheten for øvrig. Ta initiativ til at det blir rekruttert nye medlemmer i styret. Sikre en effektiv arbeidsdeling og organisering av håndballgruppa. Sørge for at håndballgruppas egne rutiner og regler blir etterlevd og forbedret. Være håndballens talsmann utad ved behov. Ta ansvar for avtaler, signere alle kontrakter innen håndballen i klubben. Sørge for at de nødvendige søknader om økonomisk støtte blir fulgt opp. Sikre at håndballgruppa leverer årsmelding som bestemt i klubbens regler. Nestleder Stedfortreder for leder Beredskap for å kunne tre inn i styreleders sted ved behov. Vararepresentant i klubbstyret. Sportslig leder Faglig (håndballfaglig) leder for håndballaktiviteten i klubben. Ansvar for organisering og engasjement i sportslig utvalg Være støttespiller til lag og trenere, koordinere aktivitet på overordnet nivå. Holde oversikt over den sportslige virksomheten og sikre at håndballens regelverk blir fulgt. Ansvarlig for at det blir rekruttert tilstrekkelig mange og kvalifiserte trenere. Utarbeide og videreutvikle Rammeplan for sportslig aktivitet i Utleira håndball. Representere klubben utad på sonemøter (Trondheim, sone 07) Sikre god kontakt med Håndballregionen, Region Midt-Norge. Være pådriver for tilstrekkelig halltid til klubben. Administrere overgang av spillere til/fra klubben. Påmelding av lag til serien.

Funksjonsbeskrivelse: Håndballstyret side 2 av 5 5 Økonomileder Vaktbikkje holde kontroll med økonomien Hente posten som skal til håndballgruppa og fordele den, beholde alle regninger. Kontrollere og sjekke alle regninger. Følge opp alle inn og utbetalinger. Sørge for at giro for treningsavgift blir delt ut og fulgt opp. Samle alle bilag som angår håndballen, godkjenne dem ihht. gjeldende budsjett og sørge for at de kommer til klubbkasserer for utbetaling i rett tid*. Holde kontakt med klubbkasserer og sikre at håndballgruppa blir oppdatert med oversikt over egen økonomi med jevne mellomrom Sørge for at håndballgruppa har et realistisk budsjett å styre etter. Følge opp foreldrekontakter i lagene mht. lagskasser *Det er gjort vedtak i klubbstyret om at økonomileder i håndball kan disponere driftskonto via nettbank og foreta våre utbetalinger selv, men dette er foreløpig ikke satt ut i livet. Dugnadsansvarlig Sørge for at håndballgruppa kan oppfylle styrets dugnadsbudsjett Administrere og koordinere dugnadsaktiviteten i styrets regi. Holde oversikt over dugnadsmuligheter og dugnadsaktivitet. Sikre god kontakt med våre dugnadsgivere, finne nye dugnadsgivere. Sørge for at styrets dugnadsinntekter blir satt inn på driftskontoen. Holde kontakten med foreldrekontaktene/lagene vedr. dugnadsaktivitet (informasjon og logistikk). Rekruttere dugnadsinnsats. Lodd- og lotteriansvarlig Pådriver i inntektsgenererende aktivitet knyttet til loddsalg og lotteri Sørge for at handballgruppa oppfyller sine plikter overfor Norges håndballforbund vedr. håndballotteriet. Sørge for at håndballgruppa kan skaffe seg budsjettert inntekt fra loddsalg og lotteri. Bestille lodd, melde på til lotteridrift, idrettsbingo etc. Bestemme fordeling av lodd til lagene, sørge for distribusjon av lodd og tilhørende informasjon og betalingsblanketter. Rekruttere dugnadsinnsats til evt. annen lotteridrift, idrettsbingo.

Funksjonsbeskrivelse: Håndballstyret side 3 av 5 5 Sekretær og infoansvarlig Sørge for god informasjonsflyt i styret og fra styret til foreldregruppa Føre referat fra styremøter Ajourføre lister over personer med verv Sørge for at det blir etablert komplette spillerlister så tidlig som råd i sesongen og vedlikeholde disse etter behov, følge opp at lagene leverer oppdaterte lister. Sende ut informasjon til spillere og foreldre via foreldrekontaktene i laga Materialforvalter Sørge for god materiallogistikk og tilhørende økonomi Ta vare på og holde oversikt over alt utstyr og materiell som håndballgruppa eier (både forbruksvarer, lagsutstyr, premier og annet materiell), loggføre. Sørge for god oppfølging av avtaler med leverandører. Sikre at lagene får tilbud om etterfylling av materiell jevnlig. Informere trenere, spillere og foreldre om tilbud og handledager som tilbys av vår leverandør. Sørge for at våre forpliktelser i inngåtte kontrakter om materiell-leveranser og utstyr overholdes og følges opp. Utdannings- og dommerkontakt Sørge for at klubben har tilstrekkelig mange kompetente trenere og dommere Holde oversikt over utdanningsnivå hos trenerne og dommerne. Ha oversikt over opplæringstilbud og regelverk/krav. Aktivt påvirke trenere til å ta utdanning. Rekruttere nye dommere til klubben. Aktivt påvirke mulige dommerkandidater til å ta kurs Innmelding av våre dommere til kretsen Othilienborg-kontakt Sørge for god kontakt med håndballmiljøet på Othilienborg Dette er en spesialrolle som er etablert i 2005 fordi det er mange spillere fra Othilienborg som spiller i Utleira. De går på Steindal skole og hører geografisk til Othilienborg IL. Dette gjør kontakten med dette miljøet i utgangspunktet litt vanskelig. Holde kontakten med foreldre og spillere som sokner til Othilienborg, uavhengig av lagtilhørighet/alderstrinn.

Funksjonsbeskrivelse: Håndballstyret side 4 av 5 5 Sørge for god informasjonsflyt mellom håndballstyret og foreldre og spillere fra Othilienborg (gjelder både administrative og sportslige saker) Sikre kontakt med håndballansvarlige i Othilienborg IL og dermed bidra til god koordinering av virksomhetene i de to håndballgruppene. Kontaktperson for Utleira IL håndball inn mot Steindal skole. Arrangementsansvarlig Styre gjennomføringen av større arrangement i Utleira IL handball sin regi Denne rolla er for tiden ikke besatt og heller ikke nødvendig i dagens situasjon. Utleira IL håndball har ingen arrangement utenom de som tilhører/er knyttet til enkeltlag. Dette henger sammen med mangelen på egen hall. Planlegge og ta initiativ til håndballarrangement i klubbens regi. Budsjettere og følge opp økonomi for arrangementet. Sikre de nødvendige bestillinger og avtaler, følge opp leveranser. Sørge for at det blir rekruttert nødvendige mannskaper til arrangementet. Styre og koordinere den praktiske gjennomføringen. Sluttrapportere og gjøre opp økonomien for arrangement i samråd med økonomiansvarlige. Infohefteansvarlig** Sørge for at håndballgruppa sitt informasjonshefte kommer ut årlig Samle og redigere stoff til infoheftet Sikre at det blir gjennomført en runde til bedrifter i nærmiljøet for å skaffe sponsorer til heftet Innhente tilbud på trykking av heftet Iverksette opptrykking når styret har godkjent tilbudet og følge opp Sørge for distribusjon av ferdig hefte Sponsoransvarlig** Sørge for at håndballgruppa kan oppfylle sponsorbudsjettet Lede sponsorutvalget (hvis et slikt er i funksjon) Følge opp eksisterende sponsorer, sikre at vi oppfyller våre kontraktsforpliktelser. Skaffe seg oversikt over hvilke bedrifter som sponser hvilke klubber i lokalmiljøet. Identifisere nye sponsorkandidater og muligheter. Markedsføre Utleira IL Handball som sponsingobjekt. Engasjere foreldre til å oppsøke bedrifter og selge sponsoravtaler. Vedlikeholde og utvikle verktøykassa for sponsorarbeid. Støtte lagene med kunnskap om sponsing.

Funksjonsbeskrivelse: Håndballstyret side 5 av 5 5 Ullmax-ansvarlig** Holde hjulene i sving så det skapes inntekter fra Ullmax-salget Holde kontakten med Franchisetaker. Informere og koordinere lagenes ullmaxansvarlige. Sørge for at logistikken fungerer (bestillinger og vareleveranser). Følge opp økonomien for Ullmax; ut- og innbetalinger (egen konto og selvstendig økonomisk ordning). Føre regnskap for Ullmax. Rapportere til styret og lage årsmelding Ullmax ved årsskiftet. ** Funksjoner som kan besettes utenfor styret (jfr. Tidligere vedtak). Kan innkalles til styremøter etter behov. Dersom personen som bekler vervet ønsker å delta i styret er det åpent for det.