Søknad RDA-midler Til: Ørland Kommune ved næringssjef, Arne Martin Solli Fra: Karriereforum, ved Jens Maseng Ørland, 15.

Transkript

1 Søknad RDA-midler Til: Ørland Kommune ved næringssjef, Arne Martin Solli Fra: Karriereforum, ved Jens Maseng Ørland, 15. februar 2015 Det søkes med dette om kroner ,- til planlegging og gjennomføring av oppstart for Karriereforum - et nettverk for lederskap, forretningsutvikling og entreprenørskap på Ørland. Vi søker støtte til gjennomføring av strategisamling for arbeidsgruppa, samt støtte til gjennomføring av tre seminarer. Hensikten er å etablere et miljø for nåværende og tilflyttende med ønske om utvikling av egen karriere, lederevne og lyst til å utvikle egen bedrift. Seminarrekken vil ha fokus på økt lokal kompetanse innen lederskap, forretningsutvikling, kommersialisering og entreprenørskap blant unge. Midlene vil benyttes både til tydeligere definering av nettverket og gjennomføring av første seminarrekke. Karriereforum - mål, verdier og historie Karriereforum (arbeidstittel) er en åpen møteplass for utvikling av lederskap, karriere, samfunnsengasjement og entreprenørskap. Vi ønsker å gjøre det enklere å realisere sitt jobbrelevante potensial. Møteplassen vil ha Brekstad som møtested, men er ikke begrenset til ørlendinger.. Karriereforum har fem verdier for sitt virke: 1. Være en møteplass primært av og for unge mennesker. Møteplassen er åpen for alle. 2. Attraktivitet - tilby tema og ressurser man ikke har tilgang på i det daglige 3. Inkluderende - gjøre det enklere for tilflyttere å etablere sosialt og jobbrelevant nettverk 4. Grensebrytende - samler folk på tvers av skillelinjer som tilflytter/ørlending, bjugning/ørlending, og forsvar/militær 5. Karrierefremmende, i nåværende, andres eller egenetablert arbeidssted Forumet er drevet av en arbeidsgruppe på syv personer, som pt har hatt tre arbeidsmøter. Vi er altså ikke lansert offentlig, og ønsker finansiering nettopp til gjennomføring av lansering og oppstart. Forumet møttes første gang høsten Arbeidet vil foregå i nært samspill med nærliggende forum og aktører. Nettverket skal være komplementært til eks. lokale næringsforum, og ikke konkurrerende. Arbeidsgruppa

2 Medlemmene i arbeidsgruppa står oppført utelukkende som enkeltpersoner. Medlemmene representerer bred kompetanse innen prosjektledelse, næringsutvikling, organisasjonsutvikling, kommunikasjon, nettverk, markedsføring og strategi. Alle deltakere er under 40 år. Navn Kaja Norum Risan Martin Skjerve Mari Lauvheim Elin Altø Per Amund Amundsveen Jens Maseng John Kolbjørn Baardsgaard Kjersti Herstad Arbeid og relevante verv Naprat Klinikk5/ tidligere enkeltpersonsforetak/ tilflytter lagfører (sjef ildledningslag), Ørland Hovedflystasjon/ tilflytter fotograf, enkeltpersonsforetaket Mari Lauvheim Fotografi prosjektleder Forsvarsbygg/ tidligere prosjektleder Arbeidsmobiliseringsprosjektet STFK FosenTools/ president Ørland Rotary Maseng CC/ styremedlem Ørland Næringsforum/ tilflytter daglig leder Aktiv Eiendomsmegling dagleg leder i nettbutikken Arbeidsfolk.no AS/ bonde/ driver Jøssund Maskinstasjon/ tilflytter/ styremedlem Bjugn tilflytterforening Forankring mot retningslinjer for RDA-midler Det vises til Retningslinjer for bruk av RDA-midlene i Ørland kommune, vedtatt i Ørland formannskap , lagt ut på kommunens nettsider der det også åpnes for at enkeltpersoner kan søke støtte fra RDA-fondet. Som et av de overordnede tildelingskriterium skal tiltaket støtte opp under Regionalt handlingsprogram for innovasjon og verdiskaping 2015, hvor målet er Bidra til bolyst og næringsutvikling i et bærekraftig Sør-Trøndelag. Vi mener å oppfylle dette, samt alle kriteriene blant av Ørland kommunes tildelingskriterier. Vi kan midlertidig ikke garantere at dette vil skape varige lokale arbeidsplasser (kriterium 5b), selv om målet med forumet i bunn og grunn har dette som mål. Formidling For å nå målet med forumet og seminarene må vi nå nå ut til alle som vil dra nytte av høynet kompetanse innen forretningsutvikling og entreprenørskap. Måloppnåelsen avhenger direkte av at vi klarer tilgjengeliggjøre dette for alle som ønsker det. Vi vil derfor vektlegge arbeidet med markedsføring, men innen økonomiske beskjedne rammer. Markedsføring vil skje målrettet på digitalt (Facebook) og gjennom bekjentskap. Omtale i

3 lokalaviser vil vurderes. Det vil spesielt vektlegges å nå aldersgruppa blant nåværende og nytilflyttende beboere. Videre vil vi tilstrebe at alle seminarer filmes, og at film/referat samt presentasjoner tilgjengeliggjøres for interesserte i ettertid. Vi ønsker at flest mulig får interesse for tema! Samarbeidspartnere Vi ønsker å tilknytte oss et profesjonelt eksternt utviklingsmiljø for forretningsutvikling, lederutvikling og entreprenørskap, eksempelvis Proneo eller Røros Utviklingsselskap (ref sistnevntes Kompetanseforum). Gruppa vil søke formelt samarbeid med følgende aktører, med med ønske om kompetanseoverføring, veiledning og nettverk. Lista under viser noen av dem det vil være aktuelt å samarbeide med, og antydning av hva vi ønsker med samarbeidet Lokale større bedrifter -markedsføring mot deres ansatte Ørland Kommune markedsføring mot ansatte, tilflyttere og flyktninger Ørland Kampflybase - kontakt med tilflyttere Austrått Innovasjon/LIV - tilgang til utviklingskompetanse NTNU/HiST/HiNT markedsføring av deres utdanningsmuligheter Ørland Næringsforum - tilgang til bedriftsledere som publikum og innledere Innovasjon Norge - tilgang til regionalt virkemiddelapparat Fremdriftsplan I det følgende presenteres skisse til program og opplegg for seminarene. Nærmere tidspunkt og sted vil avgjøres endelig etter eventuelt tilslag. Alle seminarer avholdes på Ørland (i første rekke Hovde Gård, Brekstad) og på kveldstid. Vi ønsker avholde ett seminar pr månedende april, mai og juni. Vå håper alle seminar vil kunne avholdes gratis og åpne. Innhold Målsetning Detalj Tid Arbeidsgruppesa mling Strategisamling Heldagssamling med arbeidsgruppa for å bygge fellesskap i gruppa, samt legge langsiktig plan for arbeidet Mars Markedsføring Få flest mulig til å komme på første samling Markedsføring i egne nettverk, og målrettet kontakt mot ledende enkeltpersoner (som tar med seg sine). Digital kampanje Bygge et face-community som legger ut temarelevante tips (tekst og video) Mars måned Samling 1: Inspirere unge ørlendinger til å ønske Innledende seminar der ideen bak Karriereforum lanseres, og et utvalg innledere bygger opp under April

4 mobilisering og speeddating kompetansepåfyll innen lederskap og forretningsutvikling. viktigheten og verdien av å tenke lederskap, forretningsutvikling og entreprenørskap. Aktuelle innledere: kommunen/ lokalt næringsliv/ akademia/ profesjonelt utviklingsmiljø Etter innledninger avholdes «speeddate» der deltakerne (eks gruppevis) kan spørre innlederne om enkelttema. Avsluttes med mingling Markedsføring Digital kampanje Bygge opp under etablert community. Omtale i Fosna-folket April Samling 2: Kurs i forretningsmodell Tilby grunnleggende verktøy, bygge lav terskel for å etterspørre mer kompetanse Proneo har ansvaret for planlegging og gjennomføring av hele kurskvelden. Hovedfokuset er å tilegne seg kunnskap for å ta i bruk verktøy i utvikling av forretningsidéer og utvikle bedrifter som allerede er i gang. Kursopplegget er tilrettelagt for å gi alle med en idé muligheten til å bruke verktøyet «Forretningsmodellering» som Alex Osterwalder mfl har utviklet. Mai Markedsføring Bygge opp under etablert community, invitere til ideer for nye tiltak i regi av KF Mai Samling 3: Økonomi og prissetting Tilby grunnleggende verktøy, bygge lav terskel for å etterspørre mer kompetanse Proneo har ansvaret for planlegging og gjennomføring av hele kurskvelden. Øvelser med vurdering av nøkkeltall og kalkyler for å få beslutningsgrunnlag i etableringsfase eller utviklingsfase for bedriften. Hvordan kan valgt strategi i en konkurransesituasjon være et fortrinn eller kroken på døra? Juni Evaluering/ rapportering Forbedre konseptet Innhente innspill fra publikum om forbedringspoeng, egenevaluering i arbeidsgruppa, samt rapportering og regnskap for pengebruk. Juni Strategitreff Legge plan for høsten Juni Økonomi Det søkes fullfinansiering av oppstartsarbeidet. For å nå ut til flest mulige, ønsker vi at samlingene ikke har deltakeravgift. Dette må vurderes mot ev. tilslagsbeløp.

5 Vi ønsker tilknytte oss et eksternt profesjonelt utviklingsmiljø innen forretningsutvikling, prosjektledelse og entreprenørskap. Av aktuelle kandidater kan nevnes Proneo og Røros Utviklingsselskap. All innsats av arbeidsgruppa i Karriereforum vil gjøres på dugnad og for egen regning, se kolonne for egeninnsats under. Lokaler forutsettes disponeres kostandsfritt. Hovde Gård har stilt med gratis lokaler for arbeidsgruppemøter så langt, og andre aktører kan være aktuelle. Vi forutsetter at deltakerne betaler for bevertning av egen lomme. Anslag egeninnsats arbeidstid Det anslås en pris per time egeninnsats på kroner 500 Innsatspost Antall timer Pris Konseptutvikling 5 personer i 2 timer Strategisamling forberedelse 3 personer i 2 timer Strategisamling gjennomføring 6 personer i 6 timer Markedsføring 6 personer i 4 timer Planlegging samling 1 3 personer i 4 timer Gjennomføring samling 1 3 personer i 2 timer Planlegging samling 2 3 personer i 2 timer Gjennomføring samling 2 3 personer i 2 timer Planlegging samling 3 3 personer i 2 timer Gjennomføring samling 3 3 personer i 2 timer Evaluering/ rapportering 6 personer i 4 timer Sum Budsjett for omsøkte midler Utgiftspost Detalj Beløp Ekstern bistand Forberedelse Samling 1 Samling 2 Samling 3 Etterarbeid Reise *

6 Markedsføring Digital kampanje Innledergave samling Lunch strategisamling 6 deltakere a kroner SUM Sum *Beløpet er basert på foreløbig prisforespørsel Oppfølging Etter endt seminarserie og rapportering vil arbeidsgruppa, basert på dialog med deltakere og egenvurdering, fastsette tema for ytterligere tiltak som bygger opp under forumets formål. Vi planlegger minst to tiltak per halvår, planlagt og gjennomført i nær dialog med samarbeidspartnere beskrevet over. Videre tiltak vil søke finansiering gjennom regionale utviklingsmidler, bedriftssponsing og egeninnsats. Kontakt Karriereforum Kontaktperson Jens Maseng Personnummer Adresse: Utstrandveien 8, 7142 Uthaug Mail jens@maseng.no Mobil