UTTALELSER. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "UTTALELSER. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo"

Transkript

1 UTTALELSER Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo

2 Uttalelser Vedtatt ved Årssamlingen mai

3 Innholdsfortegnelse: Uttalelse: Støtte Boycott, Divestment & Sanctions (BDS) av Israel... 3 Uttalelse: Norge må anerkjenne staten Palestina... 4 Uttalelse: Borgarkrigen i Jemen... 5 Uttalelse: Kjønn og utvikling... 6 Uttalelse: Stopp okkupasjonen av Vest-Sahara... 7 Uttalelse: Barneekteskap... 8 Intern uttalelse: Mandat for Changemakers prosjektgruppe som jobber med kjønnsbasert vold... 9 Intern uttalelse: Mandat enkeltmedlemsdelegater på LST Intern uttalelse: Prøveordning med referansegruppe Intern uttalelse: Politiske utvalg Intern uttalelse: Prøveordning Sentralstyret ut av politiske utvalg

4 Uttalelse: Støtte Boycott, Divestment & Sanctions (BDS) av Israel Israels okkupasjon av Vestbredden, Gaza og de syriske Golan-høydene vedvarer, byggingen av separasjonsmuren og utvidelsen av bosettingene på Vestbredden fortsetter og israelsk kolonisering av Øst-Jerusalem foregår for fullt. Den allerede prekære humanitære situasjonen på Gaza er ytterligere forverret av israelske angrep og håndhevelse av blokaden. Den systematiske undertrykkelsen, diskrimineringen og overgrepene palestinere i Israel og de okkuperte områdene utsettes for, er symptomatisk med apartheid, som definert under internasjonal lov. Slik undergraver staten Israel enhver mulighet for en holdbar løsning og signaliserer at den ikke ønsker en varig og rettferdig fred. Det palestinske sivilsamfunn oppfordrer oss til Boycott, Divestment and Sanctions (BDS) det vil si å boikotte, sanksjonere og trekke investeringer ut av Israel. Changemaker oppfordrer til bred økonomisk, kulturell og akademisk boikott, sanksjonering og deinvestering. Målet er å legge press på landet for å få det til å respektere grunnleggende menneskerettigheter, rette seg etter de mange FN-resolusjonene og handle i overensstemmelse med internasjonal lov. Gjennom BDS viser vi at vi ikke vil ta del i eller støtte strukturer som opprettholder okkupasjonen og undertrykkelsen. Norge kan ikke normalisere forholdet til en stat som bryter folkeretten og internasjonal lov. Samtidig gis Israel insentiv til å endre sin politikk. Et samlet palestinsk økumenisk kirkesamfunn slutter opp om det palestinske Kairosdokumentet, hvor det oppfordres til BDS som en effektiv, ikke-voldelig strategi for å få Israel, konfliktens dominerende og dermed også mest ansvarlige part, til å ta de nødvendige skrittene på veien mot fred. Samtidig oppfordres verdenssamfunnet til å stå ved siden av de undertrykte, diskriminerte og fordrevne palestinerne. Changemaker støtter det palestinske oppropet for økonomisk, kulturell og akademisk BDS og oppfordrer det norske Kirkemøtet, LO, Stortinget og regjeringen til å gjøre det samme. Vi mener at Norge, gjennom Oljefondets investeringer i Israel, tjener på og bidrar til å opprettholde og legitimere en ulovlig okkupasjon. I tråd med BDS krever vi derfor at disse trekkes tilbake. Samtidig innser vi at norsk tilslutning alene ikke er nok og at USA som Israels nærmeste allierte spiller en nøkkelrolle for å oppnå en løsning på konflikten. Norge må derfor jobbe internasjonalt for tilslutning til BDS og for at det utøves større press overfor Israel. 3

5 Uttalelse: Norge må anerkjenne staten Palestina Det er over 50 år siden Israel begynte okkupasjonen av Palestina og det er 70 år siden konflikten startet. Situasjonen er uholdbar. USAs president, Donald Trump, har uttalt at en tostatsløsning ikke er en løsning på konflikten. Som nært alliert med USA er det viktigere enn på lenge at Norge tar et tydelig standpunkt internasjonalt. De politiske utsiktene for å fremforhandle fred og etablerere en bærekraftig palestinsk stat basert på grensene før okkupasjonen i 1967 er stadig dårligere. Dagens situasjon innebærer at mange palestinere i realiteten lever i en enstatsrealitet med ulike rettigheter. Palestinerne har minimalt med selvråderett over tildelte områder og frarøves grunnleggende rettigheter. Israelsk bosettingsutbygging og overgrep utgjør situasjonen på bakken, og svekker for hver dag som går palestinsk statsopprettelse. Det haster å handle for en rettferdig løsning. Israelsk tilbaketrekning og slutt på okkupasjonen er en forutsetning for en levedyktig palestinsk stat. Den ujevne maktbalansen blant partene er et hinder for rettferdige forhandlinger og dialog. Å anerkjenne staten Palestina vil bidra å utjevne maktbalansen rundt forhandlingsbordet og være en tydelig støtte til nye forhandlinger basert på FN-sporet. 137 land, inkludert Sverige, har anerkjent staten Palestina. Nå må Stortinget ta innover seg den ujevne maktbalansen og bidra til en rettferdig fredsprosess ved å anerkjenne Palestina som en selvstendig stat med grenser fra

6 Uttalelse: Borgarkrigen i Jemen Hausten 2014 gjorde Houti-bevegelsen statskupp i Jemen. Noko som utløyste borgarkrigen som er omtala verdas største humanitære krise. Sidan 2015 byrja Saudi-Arabia, de Forente Arabiske Emirater, Sudan, Senegal, Qatar og Marokko å bombe Houtiane, på bakgrunn av ein invitasjon frå den legitime regjeringa om å slå ned kuppmakarane. Sidan då har vi sett stadige brot av humanitærretten og menneskerettane frå koalisjonen si side. I 2016 såg vi blant anna at koalisjonen bomba eit gravfølge der over 100 vart drepne og over 500 skadde. Så langt er over menneske drepne og Jemen står ovanfor ei svoltkatastrofe og er ramma av ein koleraepedemi. FN har i ein rapport fortalt at dei krigande partane driv krigsforbrytelsar og krenker dei mest grunnleggande menneskerettane. FN nytta også moglegheita til å be det internasjonale samfunnet om å stoppe salet av krigsmateriell som kan bli brukt i konflikten. Land som Danmark og Finland har allereie stramma inn eksporten til land som deltek i koalisjonen. Utanriksdepartementet vedtok hausten 2018 å stoppe utstedelser av nye lisensar til Saudi- Arabia, eit steg i riktig retning. Likevel stansar ikkje UD allereie utstedelser om eksport til Saudi-Arabia. Noreg har stansa eksporten av A-materiell til Dei Sameinte Arabiske Emirata, men regjeringa let likevel eksporten av B-materiell fortsette. Changemaker meiner at: Noreg, som ein stat som verdsette menneskerettane høgt, må stoppe all eksport av krigsmateriell til landa som deltek i borgarkrigen i Jemen, inkludert allereie utsette lisensar. Noreg må vere ein aktiv pådrivar internasjonalt for at andre land skal stanse eksporten til desse landa. 5

7 Uttalelse: Kjønn og utvikling Kjønna roller, strukturer og maktrelasjoner skaper og forsterker urettferdighet. Forventninger et samfunn har til kjønnsroller kan hindre utvikling, og det er derfor et strukturelt problem. I utviklingspolitisk arbeid er det nødvendig med et kjønnsperspektiv, blant annet for å oppnå FNs bærekraftsmål. Fattigdom og konflikt rammer kvinner hardere enn menn. På grunn av manglende juridiske rettigheter, som retten til eierskap, og mangel på tilgang til markedet, blir kvinners økonomisk frihet, trygghet og utvikling begrenset. Videre fører dette til at kvinner ofte kommer dårligere ut av gjeldskriser og økonomiske nedgangstider. Kvinner er fattigere, har dårligere helse, dårligere tilgang på utdanning og bidrar mindre i bestemmelsesprosesser. På grunn av dette er kvinner også mer utsatt for klimaendringer. Changemaker oppfordrer til å ha et kjønnsperspektiv i alt politisk arbeid, for å anerkjenne at urettferdige strukturer rammer kjønn ulikt, og fordi det er nødvendig for å finne de beste løsningene. Changemaker mener at urettferdige kjønna strukturer må endres gjennom politiske prosesser og virkemidler, samt krever holdningsmessige endringer i samfunnet. Virkemidler som bruk av inkluderende språk og positiv særbehandling kan skape mer likestilling. 6

8 Uttalelse: Stopp okkupasjonen av Vest-Sahara Vest-Sahara har status som FNs siste uløyste kolonispørsmål og blir ofte kalla Afrikas siste koloni. Landet vart okkupert av Marokko før den spanske kolonimakta trakk seg ut tidleg i Som følgje av den marokkanske invasjonen flykta halvparten av befolkninga i Vest- Sahara til flyktningleirar i Algerie. Der har dei no budd i over 40 år og er heilt avhengige av bistand frå EU og FN. Denne situasjonen er uhaldbar. Changemaker meiner at norske styresmakter bør auke det internasjonale fokuset på Marokko sine overgrep og arbeide for å få ein slutt på den ulovlege okkupasjonen. Etter våpenkvila i 1991 har FN-operasjonen Minurso hatt som mandat å gjennomføre ei folkeavstemming som følge av ein signert avtale mellom Marokko og Polisario. Ingen av forslaga FN har komme med har vorte aksepterte av Marokko. Samtidig støttar ikkje USA og Frankrike saharawiarane sitt krav om sjølvråderett, og det blir lagt lite internasjonalt press på Marokko. Å motarbeide ei folkeavstemming er i strid med folkeretten. Vest-Sahara er medlem av den Afrikanske Union og er anerkjent av cirka 70 land. Gjennom ei internasjonal anerkjenning får spørsmålet om Vest-Sahara auka status. Norsk næringsliv speler ei aukande rolle i konflikta ved at dei driv verksemd i det okkuperte området og utnyttar ressursar i Vest-Sahara. UD frarår slik verksemd, men gjer lite for å hindre det. Derfor er det opp til grasrota å rapportere kva norskeigde selskap gjer. Norske bedrifter er med på å legitimere okkupasjonen ved å stele ressursar frå Vest Sahara og finansiere okkupasjonsmakta Marokko. I tillegg er det norske Oljefondet investert i fleire selskap som har si verksemd i Vest-Sahara. Ressursutvinning i ikkje-sjølvstyrte område er i strid med FN-pakten og FNs Havrettskonvensjon. For å stanse okkupasjonen av Vest-Sahara meiner Changemaker at: Noreg må anerkjenne den saharawiske demokratiske republikken og arbeide for at andre land også skal gjere det. Noreg må legge press på Marokko for å gjennomføre ei folkeavstemming om sjølvråderett for Vest-Sahara slik FN har tilrådd sia Norske selskap umiddelbart må trekke seg ut av Vest-Sahara. Noreg må trekke sine oljefondsinvesteringer ut av selskap som har virksomhet i Vest- Sahara 7

9 Uttalelse: Barneekteskap 22. Mai, 2018 vedtok Stortinget å innføre en absolutt 18-årsgrense for ekteskap uten unntak. Det var en milepæl i den globale kampen mot barneekteskap, og en mulighet som gir Norge større troverdighet til å kunne bidra internasjonalt for å få slutt på at omtrent 12 millioner jenter, under 18 år, blir giftet bort hvert år. Barneekteskap finnes over hele verden, og er et grovt brudd på FNs barnekonvensjon. Barneekteskap er et globalt problem som fører til overgrep, helseproblemer, fattigdom og tap av skolegang. Det er ikke bare en konsekvens av fattigdom, men også en praksis som opprettholder fattigdom. Changemaker mener at: Norge må være en aktiv pådriver for at alle land skal følge Norges fotspor og sette en absolutt 18-årsgrense for ekteskap 8

10 Intern uttalelse: Mandat for Changemakers prosjektgruppe som jobber med kjønnsbasert vold Periode: Januar desember 2020 Kort beskrivelse av prosjektet: Changemaker inngikk i august 2016 et samarbeidsprosjekt med Kirkens Nødhjelps Utenlandsavdeling under deres Regional Advocacy Strategy (RAS). Dette dokumentet vil redegjøre for det ansvar og plikter deltagere i Changemakers kjønnsbasert voldprosjektgruppe har i den tiden de er deltagende på prosjektet. Changemakers deltagere i prosjektet skal: Signere avtale med KN og CM som spesifiserer sikkerhetsansvar. Delta på sikkerhetskurs i regi av Kirkens Nødhjelp og sette seg inn i nødvendig sikkerhetsinformasjon. Det innebærer også å etterspørre lokalkunnskap dersom dette ikke gis av Kirkens Nødhjelp Informere Internasjonal Arbeidsgruppe (IA) om reisedatoer, annen praktisk informasjon og utviklinger som skjer i prosjektet Koordinere medieinnsalg med CMs kommunikasjonskonsulent. Koordinere arrangementer i Norge med arbeidsutvalget (AU) Arkivere kopi av reiserapport som leveres til KN, program og presentasjoner i Changemakers arkiveringssystem Oppdatere mandatet etter endt prosjektperiode Changemakers deltagere i prosjektet bør: Produsere sak(er) til Changemakers nettsider og magasin, særlig under og etter reiser Holde foredrag/skoleringer på relevante arrangement Lage erfaringsdokumenter, både på opplæringsopplegg som lages, samt erfaringer gjort på reiser, som kan brukes i Changemakers senere arbeid Changemaker bør: Tilstrebe å bruke erfaringer fra prosjektgruppas arbeid inn i organisasjonen, og til å utarbeide politikk innad i utvalgene Tilstrebe at prosjektgruppa blir gitt arenaer på relevante arrangementer hvor de kan ha foredrag eller skoleringer om prosjektet 9

11 Intern uttalelse: Mandat enkeltmedlemsdelegater på LST 2020 Kort beskrivelse av oppgaven: Representere Changemakers enkeltmedlemmer i Changemakers landsstyre for å bidra til en rikere og mer nyansert debatt i Changemakers nest høyeste organ. Kort beskrivelse av hva som må gjøres: Forberede seg til landsstyremøtene ved å lese gjennom papirene og gjøre seg opp meninger Forplikte seg til å delta på alle landsstyremøter gjennom året Ha med seg enkeltmedlemmenes perspektiv og interesser inn i sakene som diskuteres på landsstyremøtene Se på muligheten for å motta innspill fra andre enkeltmedlemmer på enkelte saker Oppdatere mandat med ervervet erfaring og tips og triks innen mai 2019 Tips og triks: Noter hva du gjør gjennom året slik at det blir lett å oppdatere mandatet 10

12 Intern uttalelse: Prøveordning med referansegruppe Arbeidsutvalget skal sørge for at Changemaker i perioden gjennomfører en prøveordning med en referansegruppe for utvikling av hovedtemakampanjen Formålet med gruppen er å kunne teste utvalgets ideer underveis, samt å sikre at kampanjen fungerer godt for Changemakers lokalgrupper, spesielt at lokalgruppene kan arbeide med kampanjen på lokalt nivå. Sammensetning Referansegruppen skal bestå av medlemmer fra Changemakers lokalgrupper, samt én representant fra forberedende hovedtemautvalg. Representanten fra forberedende utvalg velges av sin utvalgsleder. Denne representanten fungerer som leder for referansegruppen og skal i august sende ut tilbud til alle lokalgruppene om å sende ett medlem til referansegruppen. Dette medlemmet kan ikke være lokalgruppens leder. Referansegruppen skal presenteres på første mulige LST. Arbeidsoppgaver og krav til gruppen - Medlemmene i gruppen skal ha tid til å kunne delta aktivt i gruppen. - Medlemmene i gruppen skal delta på oppstartshelg i januar/vinter-kickoff. - Leder av referansegruppen skal sørge for at det arrangeres minst 3 møter online der utvalget presenterer sine tanker og få innspill til videre arbeid. I disse møtene skal hvordan kampanjen fungerer lokalt være i hovedfokus. - Leder av referansegruppen har ansvar for å sikre at referansegruppen kommer med innspill til konkrete handlingsalternativ på lokalt nivå. - Leder av referansegruppen skal sørge for at referansegruppen holdes løpende orientert om utviklingen i kampanjen. - Leder av referansegruppen skal sørge for å arrangere en bolk om hovedtemakampanjen for referansegruppen under ledertreningshelgen i januar. Evaluering Referansegruppen skal evalueres av gruppens medlemmer og forberedende utvalg. Lokalgruppenes ledere skal også få muligheten til å komme med innspill til hvordan referansegruppen har fungert for lokalgruppen. Veien videre 2020 Dersom evalueringen fra referansegruppen og forberedende hovedtema er positive, skal AU i samråd med leder av referansegruppen foreslå nødvendige endringer av mandater og vedtekter for Årssamlingen

13 Intern uttalelse: Politiske utvalg Et politisk utvalg (PU) skal være en temagruppe som sitter med oppdatert kunnskap på sitt tema. De skal spre kunnskap i organisasjonen og være en drivkraft i det politiske arbeidet. PUs arbeidsoppgaver: Skal: Melde inn saker til Sentralstyret når viktige saker diskuteres i PU Sørge for at det alltid finnes et løpende handlingsalternativ på sitt tema Legge til rette for lokalpolitiske handlingsalternativer for lokalgruppene Skrive kronikk og leserinnlegg og komme med ideer til presseutspill til Changemaker leder Holde foredrag for lokalgrupper dersom lokalgruppene ønsker skolering på et politisk tema Arrangere et basic og et avansert verksted på sitt tema på SNU dersom snu-crew ber om dette. Utvalgene kan også komme med ønsker om dette. Revidere plattformen basert på kriteriene nedfelt i Strategien før hver Årssamling. Utvikle hovedtemakampanje (Gjelder valgt hovedtemautvalg) Sørge for at viktig kunnskap blir tilgjengeliggjort. Bl.a. må rapporter og referater legges i Changemakers arkiveringssystem på internett. Holde temasidene på nettsiden vår oppdaterte og lage nettsaker om relevant utvikling i saker utvalget jobber med. Være aktiv på og bidra til Changemakers blogg Koordinere politikk som angår flere utvalg (f.eks. investeringer) PU skal skrive rapport til Sentralstyrets årsmelding, dette skal være en kort oppsummering av årets aktivitet. Gjøre grundige evalueringer når en hovedtemakampanje avsluttes. Evalueringen skal også opp på Landsstyremøtet og i Sentralstyret. Kan: Foreslå politiske uttalelser til Årssamlingen og Landstyremøter Lage og gjennomføre mindre kampanjer, disse må vedtas av Sentralstyret (dette er regulert av vedtektene) Foreslå tilslutning til allianser og opprop Arrangere aksjoner Arbeidsmåter: Utvalgene bør ha felles oppstartshelg ved semesterstart. Helga bør brukes til å bli kjent, sette seg inn i temaet og planlegge kommende år samt skolering på media. Andre møteplasser kan være telefonmøter, hytteturer eller samling i forbindelse med SNU eller andre arrangementer. Medlemmene i PU bør delta på SNU. Arbeidet i utvalgene skal være konsensusbasert og demokratisk, dersom man opplever stemmelikhet gjentatte ganger har utvalgsleder dobbeltstemme Ulike roller i PU: Hele utvalget har ansvar for at PUs oppgaver blir gjort. Det er viktig at alle tar på seg ansvar og er aktive gjennom hele året. Ansvarsområder bør fordeles ut på hele utvalget slik at hver person har ett ansvarsfelt. Det er ikke dermed sagt at ansvarspersonen skal gjøre alt, men den 12

14 har ansvar for at dette blir gjort. Forslag til slike roller er Medieansvarlig, SNU-ansvarlig, skoleringsansvarlig, aksjonsansvarlig og ansvarlig for å gå på møter utenfor bevegelsen. Utvalgsleder skal: Ha overordnet ansvar for utvalgets oppgaver og organiseringen av utvalget Innkalle til møter i god tid Lage saksliste Holde kontakt med lederen i Changemaker Komme på SST når det er relevante saker som skal tas opp. Ha ansvar for rapportering og evaluering Sørge for at utvalget er representert på de månedlige utvalgsmediemøtene. Finne stedfortreder ved permisjon Bruke handlingsplanen og den interne uttalelsen om politiske utvalg aktivt i PUarbeidet Ha jevnlige møter med de andre PU-lederne, for å dele erfaringer som PU-leder og koordinere arbeid framover. Muligheten for samarbeid på temaer bør vurderes Ha grundig overlapping med neste års utvalgsleder før sommeren Sikre at kunnskap, kontakter, informasjon om hva som har blitt gjort og hvilke prosesser som er fulgt blir overført til neste års PU-leder. Forholdet mellom Sentralstyret (SST) og politiske utvalg (PU): PU utarbeider kampanjer, krav og handlingsalternativ. PU må i denne prosessen oppdatere både SST og Landsstyret (LST), og ta hensyn til innspill fra disse. Ved hovedtema er det LST som vedtar de politiske kravene. Ved andre kampanjer må PU få kampanjen godkjent av SST. SST må rådføre seg med gjeldende PU angående presseutspill, tilslutninger og opprop når det omhandler et spesielt tema. Der det er viktig og nødvendig at PU-ledere skal møte ved sentralstyremøte skal AU informere om dette ved innkalling. 13

15 Intern uttalelse: Prøveordning Sentralstyret ut av politiske utvalg Hva: I dag sitter alle i Sentralstyret også i et politisk utvalg. Denne uttalelsen foreslår en prøveordning hvor bare deler av sentralstyret forblir utvalgsmedlemmer i Changemakeråret Formål: Formålet med prøveordningen er å flytte Sentralstyret ut av politiske utvalg for å frigi sentralstyrets tid slik at denne kan brukes på tettere oppfølging av lokalgrupper, og organisatorisk utvikling. Hvordan: - Halvparten av Sentralstyret (inkludert AU) skal være representert i hvert utvalg. - Arbeidsutvalget fortsetter å fordele seg mellom utførende og forberedende utvalg. - De øvrige sentralstyremedlemmene får et større organisatorisk ansvar. 14

10.1: Forslag til uttalelser til ÅS 2019 Sjå forklaring på endringsforslag i sakspapiret. Viktig info er markert i rødt. Endringer er markert i blått.

10.1: Forslag til uttalelser til ÅS 2019 Sjå forklaring på endringsforslag i sakspapiret. Viktig info er markert i rødt. Endringer er markert i blått. 10.1: Forslag til uttalelser til ÅS 2019 Sjå forklaring på endringsforslag i sakspapiret. Viktig info er markert i rødt. Endringer er markert i blått. Innholdsfortegnelse: Uttalelse: Støtte Boycott, Divestment

Detaljer

Intern uttalelse: Retningslinjer for magasinet

Intern uttalelse: Retningslinjer for magasinet Intern uttalelse: Retningslinjer for magasinet Ansvarlig redaktør for magasinet er fra og med 1. juli leder i Changemaker. Redaksjonsleder er en honorert stilling som Changemaker sitt arbeidsutvalg har

Detaljer

Changemakers Uttalelser

Changemakers Uttalelser Changemaker Uttalelser 01-01 1 1 1 1 1 1 1 1 0 1 Changemakers Uttalelser 01-01 Vedtatt av Changemakers Årssamling, 1.0.01 Uttalelse: Kjønn og utvikling 1 Uttalelse: Åpen kildekode og åpne formater Uttalelse:

Detaljer

VEDTATTE UTTALELSER FOR CHANGEMAKER 2016

VEDTATTE UTTALELSER FOR CHANGEMAKER 2016 1 1 1 0 1 0 1 VEDTATTE UTTALELSER FOR CHANGEMAKER 0 1) Intern uttalelse: Retningslinjer for magasinet Ansvarlig redaktør for magasinet er kommunikasjons og innsamlingssjef i Kirkens Nødhjelp. Redaksjonsleder

Detaljer

Changemakers Uttalelser

Changemakers Uttalelser Changemaker Uttalelser 2018-2019 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 1 Changemakers Uttalelser 2018-2019 Vedtatt av Changemakers Årssamling, 15.04.2018 Oppdatert etter Changemakers Landsstyre 24.02.19

Detaljer

Changemakers uttalelser

Changemakers uttalelser Changemakers uttalelser Vedtatt på Årssamlingen, juni 0 Innhold Boikott av Israel... Dropp JSF-avtalen!... Gjenoppbygg Afghanistan... Mer åpenhet og mer rettferdighet i OL... NTNU i kontroversielt forskningssamarbeid...

Detaljer

Tillitsvalgte vår 2017

Tillitsvalgte vår 2017 Dette heftet er ment som en veiledning til alle medlemmene i Changemaker, og skal gi en god oversikt over vervene i Changemaker, og hva de innebærer. I tillegg skal heftet presentere nominasjonskomiteen

Detaljer

Vedtekter for Changemaker

Vedtekter for Changemaker 1 Vedtekter for Changemaker Behandlet av Årssamlingen 14.04.2013. Changemaker 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 1. FORMÅL Klart vi kan forandre verden! Changemaker er Kirkens Nødhjelps ungdomsbevegelse. Changemaker

Detaljer

Vedtekter for Changemaker Behandlet av Changemakers Årssamling,

Vedtekter for Changemaker Behandlet av Changemakers Årssamling, 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 1 FORMÅL Klart vi kan forandre verden! 1 Vedtekter for Changemaker Behandlet

Detaljer

Palestine Network Norways lover

Palestine Network Norways lover Palestine Network Norways lover Enstemmig vedtatt ved Palestine Network Norways stiftelsesmøte 17.06.2012. 1 Hva er Palestine Network Norway Palestine Network Norway (PNN) er et norsk nettverk i BDS-bevegelsen

Detaljer

Tillitsverv i Changemaker

Tillitsverv i Changemaker Tillitsverv i Changemaker 1 Changemaker er noe av det beste norsk ungdom har å by på. - Jonas Gahr Støre Om heftet Dette heftet er ment som en veiledning til alle medlemmene i Changemaker, og skal gi en

Detaljer

Vedtekter for Changemaker

Vedtekter for Changemaker Vedtekter for Behandlet av s årssamling 19.04.2015. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1. FORMÅL Klart vi kan forandre verden! er Kirkens Nødhjelps ungdomsorganisasjon. arbeider for å fjerne de grunnleggende

Detaljer

Forbundet. - en introduksjon. Norges Kristelige Studentforbund

Forbundet. - en introduksjon. Norges Kristelige Studentforbund Forbundet - en introduksjon Norges Kristelige Studentforbund FORBUNDET! Norges Kristelige Studentforbund (populært kalt «Forbundet») er Norges eldste kristelige studentorganisasjon. Siden 1899 har vi vært

Detaljer

Vedtekter for Changemaker

Vedtekter for Changemaker 1 2 3 4 Vedtekter for Changemaker Behandlet av Changemakers årssamling 17.04.2016. 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 1. FORMÅL Klart vi kan forandre verden! Changemaker er Kirkens Nødhjelps

Detaljer

Changemaker. Handlingsplan 2013-2014. Handlingsplan 2013-2014. 1 Organisatorisk arbeid. 1.1 Lokalgrupper

Changemaker. Handlingsplan 2013-2014. Handlingsplan 2013-2014. 1 Organisatorisk arbeid. 1.1 Lokalgrupper 1 2 3 1 Organisatorisk arbeid 1.1 Lokalgrupper Changemaker 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 Status: Changemaker har 20 lokalgrupper

Detaljer

Tillitsverv i Changemaker. Nominasjonskomitéen Bernhard Getz gt 3 Postboks 7100 St. Olavs Plass, 0130 Oslo nomkom@changemaker.no www.changemaker.

Tillitsverv i Changemaker. Nominasjonskomitéen Bernhard Getz gt 3 Postboks 7100 St. Olavs Plass, 0130 Oslo nomkom@changemaker.no www.changemaker. Tillitsverv i Changemaker Nominasjonskomitéen Bernhard Getz gt 3 Postboks 7100 St. Olavs Plass, 0130 Oslo nomkom@changemaker.no www.changemaker.no Innledning Dette er et informasjonshefte om hva det innebærer

Detaljer

For mangfold mot diskriminering NY Organisatorisk plattform LM15 FORSLAG TIL ORGANISATORISK PLATTFORM 2015-2016. Side 1 av 7

For mangfold mot diskriminering NY Organisatorisk plattform LM15 FORSLAG TIL ORGANISATORISK PLATTFORM 2015-2016. Side 1 av 7 FORSLAG TIL ORGANISATORISK PLATTFORM 2015-2016 Side 1 av 7 Innholdsfortegnelse Demokratiske strukturer 3 Lokallaget 3 Årsmøte i Lokallaget 3 Landsstyret 4 Sentralstyret 4 Landsmøtet 4 Arbeidsutvalg 5 Utvalg

Detaljer

ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN

ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN Kapittel 1: Om organisasjonen LFB har ulike roller å fylle som organisasjon. Vi skal være et godt tilbud til våre medlemmer. LFB som medlemsorganisasjon

Detaljer

Landsstyrets innstilling. Dagsordens punkt 9: Diverse saker - uttalelser

Landsstyrets innstilling. Dagsordens punkt 9: Diverse saker - uttalelser Landsstyrets innstilling Dagsordens punkt 9: Diverse saker - uttalelser Landsstyrets innstilling Dagsordens punkt 9: Diverse saker - uttalelser Side 2 Forslagsnr: Fra: 73 (9 - Uttalelser) 701 SOSIALE INSTITUSJONERS

Detaljer

I S R A E L - PA L E S T I N A - K O N F L I K T E N, F R I G J Ø R I N G S K A M P, A R A B E R N E P R E S S E R U S A O G O S L O A V TA L E N!

I S R A E L - PA L E S T I N A - K O N F L I K T E N, F R I G J Ø R I N G S K A M P, A R A B E R N E P R E S S E R U S A O G O S L O A V TA L E N! MIDTØSTEN UNDER DEN K ALDE KRIGEN I S R A E L - PA L E S T I N A - K O N F L I K T E N, F R I G J Ø R I N G S K A M P, A R A B E R N E P R E S S E R U S A O G O S L O A V TA L E N! DET PALESTINSKE HÅP

Detaljer

STRATEGI. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo

STRATEGI. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo 2019-2023 STRATEGI Org.nr: 918 982 728 Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo 1 2 3 Changemakers vedtekter Vedtatt på Årssamlingen 2019 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 1 FORMÅL Klart vi kan

Detaljer

Kapittel 3: Fylkeslaget KAPITTEL 3:

Kapittel 3: Fylkeslaget KAPITTEL 3: KAPITTEL 3: FYLKESLAGET S E N T E RU N G D OM M E N S ORGANISAS JONS HÅNDBOK S e n t e r u n g d o m m e n s O r ga n i s as j o n s h å n d b o k / 17 (forrige side) Foto: Bryan Minear Fylkeslaget Fylkeslaget

Detaljer

HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER 2012 2013 Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011

HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER 2012 2013 Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011 HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER 2012 2013 Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011 Innhold Innledning... 1 Hovedmål 1: Bidra til at flere barn i sårbare og konfliktrammede land får utdanning... 2

Detaljer

Møte i Oslo SVs fylkesstyre FS 5/2008

Møte i Oslo SVs fylkesstyre FS 5/2008 Møte i Oslo SVs fylkesstyre FS 5/2008 Tid: 060308 kl 19.30 Sted: Akersgata 35, 5. etg. Til stede: Heikki Holmås, Ingunn Gjerstad, Andreas Behring, Anniken Thorsen, Hamsa Mohamed, Torgeir Holgersen, Marta

Detaljer

STRATEGI. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo

STRATEGI. Org.nr: Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo 2019-2023 STRATEGI Org.nr: 918 982 728 Postboks 7100 St Olavs Plass, 0130 Oslo Klart vi må prioritere for å forandre verden! Changemakers strategi for 2019-2023 1. Visjon Changemakers visjon er en rettferdig

Detaljer

Landsmøtet, februar 2018

Landsmøtet, februar 2018 Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2018-2019 Landsmøtet, februar 2018 Arbeidsplan Denne arbeidsplanen er Ungdom mot EUs øverste strategiske dokument for 2018. Den skal inneholde presise og konkrete mål og tiltak

Detaljer

Arbeidsplan for Ungdom mot EU

Arbeidsplan for Ungdom mot EU Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2019-2020 Vedtatt på landsmøtet 1. - 3. februar 2019 Tonsenhagen skole, Oslo Arbeidsplan Denne arbeidsplanen er Ungdom mot EUs øverste strategiske dokument for 2019-2020.

Detaljer

Vedlegg 3.1 Landsstyrets gjennomgang av Arbeidsprogrammet

Vedlegg 3.1 Landsstyrets gjennomgang av Arbeidsprogrammet Vedlegg 3.1 Landsstyrets gjennomgang av Arbeidsprogrammet 2017-2019 2.1 Styrke det eksisterende lokale arbeidet: 2.1.1 Fastsette et tema i forkant av hvert semester, og utvikle programmateriell til dette

Detaljer

1.2 Utvide Forbundet med flere lokalforbund: Jobbe for at Forbundet blir større og mer synlig i studentmiljøer i hele Norge.

1.2 Utvide Forbundet med flere lokalforbund: Jobbe for at Forbundet blir større og mer synlig i studentmiljøer i hele Norge. Arbeidsprogram NKS 2017-2019 Om arbeidsprogrammet: Arbeidsprogrammet er en instruks fra Landsmøtet til Landsstyret, og gir uttrykk for hva Landsmøtet ønsker at organisasjonen som helhet skal prioritere

Detaljer

02-12 1. innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte

02-12 1. innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte 02-12 1. innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte Dato: 01. 03. Februar 2013 Sted: Antirasistisk Senter Pris: 150 kr Fra vedtektene: 14 Saker til behandling Landsmøtet skal behandle følgende saksliste:

Detaljer

Statsråd Audun Lysbakken Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet. Kvinner og menn, menneskerettigheter og økonomisk utvikling

Statsråd Audun Lysbakken Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet. Kvinner og menn, menneskerettigheter og økonomisk utvikling 1 Statsråd Audun Lysbakken Barne-, likestillings- og inkluderingsdepartementet Kvinner og menn, menneskerettigheter og økonomisk utvikling Åpning av Kontaktkonferanse 2010 mellom sentrale myndigheter og

Detaljer

Strategi for FN-sambandet

Strategi for FN-sambandet Strategi for FN-sambandet 2020-2023 Vedtatt på landsmøtet 21.05.2019. Visjon: Med FN for en bærekraftig verden. Formål: Formidle kunnskap om FN og internasjonale spørsmål som skaper engasjement for globale,

Detaljer

7.1 Endringsforslag til vedtektene fra vedtekskomiteen til ÅS 2019

7.1 Endringsforslag til vedtektene fra vedtekskomiteen til ÅS 2019 7.1 Endringsforslag til vedtektene fra vedtekskomiteen til ÅS 2019 Endringsforslag til vedtektene fra Vedtektskomiteen til ÅS 2019: V1 - C - Endre etisk basis til etisk grunnlag V2 D legge til prinsippavtale

Detaljer

FIAN Norges Handlingsplan 2015

FIAN Norges Handlingsplan 2015 s Handlingsplan 2015 FIANs visjon er en verden uten sult, der hvert menneske kan nyte sine menneskerettigheter i verdighet og særlig retten til å brødfø seg selv. FIANs formål uttrykkes på følgende måte

Detaljer

bds Forslag til gjennomgang Vedlegg I Sør-Afrika Vedlegg II Hva er BDS? Logo-quiz Vedlegg III Hvordan gjøre noe? Vedlegg IV Suksesshistorier

bds Forslag til gjennomgang Vedlegg I Sør-Afrika Vedlegg II Hva er BDS? Logo-quiz Vedlegg III Hvordan gjøre noe? Vedlegg IV Suksesshistorier Forslag til gjennomgang Vedlegg I Sør-Afrika Vedlegg II Hva er BDS? Logo-quiz Vedlegg III Hvordan gjøre noe? Vedlegg IV Suksesshistorier introduksjon 1 2 3 4 introduksjon FORSLAG TIL GJENNOMFØRING AV WORKSHOP

Detaljer

Forslagsstiller Vedtektskomiteen. Vedtekter 1 Linje: Støtter forslaget O Støtter gjeldende O

Forslagsstiller Vedtektskomiteen. Vedtekter 1 Linje: Støtter forslaget O Støtter gjeldende O V1 Vedtektskomiteen Vedtekter 1 Linje: 18-19 Debattype: C På denne etiske basis ønsker Changemaker å skape et inkluderende handlingsfellesskap på tvers av tro og livssyn. På dette etiske grunnlaget ønsker

Detaljer

Innhold. Forord Om arabisk språk, oversettelser og denne boken... 14

Innhold. Forord Om arabisk språk, oversettelser og denne boken... 14 Innhold Forord... 11 Om arabisk språk, oversettelser og denne boken... 14 Kapittel 1 Introduksjon... 19 En ny generasjon reiser seg... 22 Ett eller flere opprør?... 24 Ulike regimer, ulike svar... 26 Kontrarevolusjon?...

Detaljer

Arbeidsplan Attac Norge

Arbeidsplan Attac Norge Arbeidsplan Attac Norge 2019-2020 Introduksjon Arbeidsplanen inneholder Attac Norges prioriteringer og mål for året 2019-2020. Arbeidsplanen er delt inn i fire hovedtemaer, som vi skal prioritere; skatterettferdighet,

Detaljer

Utvalget leverte sin sluttrapport på Landsmøtet Utvalgets evalueringer omhandlet ti punkter samt anbefalinger til arbeidet videre.

Utvalget leverte sin sluttrapport på Landsmøtet Utvalgets evalueringer omhandlet ti punkter samt anbefalinger til arbeidet videre. 17 Langtidsplan for oppfølging av organisasjonsutvalgets rapport Sak: LS 17/17 Møtedato: 9.-11. juni Saksansvarlig: Ruben Amble Hirsti Sted: Lærernes Hus, Oslo 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17

Detaljer

VEDTEKTER - FORENING FOR MENNESKERETTIGHETER OG DEMOKRATI

VEDTEKTER - FORENING FOR MENNESKERETTIGHETER OG DEMOKRATI VEDTEKTER - FORENING FOR MENNESKERETTIGHETER OG DEMOKRATI Vedtekter vedtatt 22.08.2015 1 Navn Foreningens navn er Forening for menneskerettigheter og demokrati. 2 Stiftelse Foreningen ble stiftet 10.08.2003,

Detaljer

FNs konvensjon om barnets rettigheter

FNs konvensjon om barnets rettigheter Barnas egne menneskerettigheter: FNs konvensjon om barnets rettigheter Barn har behov for spesiell beskyttelse, derfor må de ha sine egne rettigheter. Det er grunnen til at Norge og de aller fleste andre

Detaljer

1 Organisatorisk arbeid

1 Organisatorisk arbeid 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 Handlingsplan 2014-2015 1 Organisatorisk arbeid 1.1 Lokalgrupper Status: Changemaker

Detaljer

STRATEGISK PLAN 2015-2020 1

STRATEGISK PLAN 2015-2020 1 STRATEGISK PLAN 2015-2020 1 Sex og Politikks visjon En verden uten diskriminering hvor alle mennesker kan ta frie og informerte valg knyttet til egen seksualitet og velvære. Sex og Politikks mål Sex og

Detaljer

Hovedmål for arbeidsprogrammet 1 ELEVER OG ELEVRÅD. Elevorganisasjonen i Akershus skal: Elevorganisasjonen i Akershus bør:

Hovedmål for arbeidsprogrammet 1 ELEVER OG ELEVRÅD. Elevorganisasjonen i Akershus skal: Elevorganisasjonen i Akershus bør: Hovedmål for arbeidsprogrammet Ved å gjennomføre arbeidsprogrammet skal Elevorganisasjonen i Akershus bidra til at elevrådene på alle medlemsskolene er velfungerende og engasjerte i sine egne og medelevers

Detaljer

Viktige hendelser i jødenes historie

Viktige hendelser i jødenes historie Viktige hendelser i jødenes historie Et folk på vandring Rød tråd: Abraham og Moses Vår tid -------------------------------------------------------------------------- Et folk som har vært både utvandrere

Detaljer

Ungdomsmedvirkning. - En kort innføring. Laget av ungdomsmedvirkningsgruppen i Du kan gjøre noe med det. Hva er ungdomsmedvirkning?

Ungdomsmedvirkning. - En kort innføring. Laget av ungdomsmedvirkningsgruppen i Du kan gjøre noe med det. Hva er ungdomsmedvirkning? Ungdomsmedvirkning - En kort innføring. Laget av ungdomsmedvirkningsgruppen i 2018. Hva er ungdomsmedvirkning? Ungdomsmedvirkning handler om ungdoms rett til å bli hørt, og ungdoms rett til å aktivt være

Detaljer

Normalvedtekter for Senterkvinnene

Normalvedtekter for Senterkvinnene Normalvedtekter for Senterkvinnene Organisasjonens navn er Senterkvinnene. Senterkvinnenes sekretariat er lokalisert sammen med Senterpartiets Hovedorganisasjon i Oslo. 1 FORMÅL A. Senterkvinnene har som

Detaljer

LM-sak 10-11 Retningslinjer for internasjonal solidaritet

LM-sak 10-11 Retningslinjer for internasjonal solidaritet LM-sak 10-11 Innledning Internasjonal solidaritetsarbeid ble foreslått som et innsatsområde på Samfunnsviternes landsmøte 2001. Siden da har internasjonal solidaritet vært et eget område innenfor foreningens

Detaljer

Vedtekter for Ungdom Mot Narkotika UMN

Vedtekter for Ungdom Mot Narkotika UMN Vedtekter for Ungdom Mot Narkotika UMN Vedtatt på landsmøtet I Oslo 25-27 mars 2015 1 FORMÅL Ungdom Mot Narkotika UMN er en ungdomsorganisasjon som spesielt arbeider for ungdom og mot narkotika. Organisasjonens

Detaljer

Islamsk revolusjon, golfkrigen, Al Qaida, Osama bin Laden og 11. september.

Islamsk revolusjon, golfkrigen, Al Qaida, Osama bin Laden og 11. september. Islamsk revolusjon, golfkrigen, Al Qaida, Osama bin Laden og 11. september. Hva menes med vestlig innflytelse? Mange land i Midtøsten var lei av fattigdom og korrupsjon Mange mente at det ikke ble gjort

Detaljer

Kina. Egypt. Sør-Afrika. De fem landene som minimum er med:

Kina. Egypt. Sør-Afrika. De fem landene som minimum er med: Rollekort Det bør være tre eller fire elever på hvert land. Det bør være minst fem land for at spillet skal fungere godt, dvs. minst 15 elever. Er det over 20 elever og behov for flere land, er det satt

Detaljer

Hovedmål for arbeidsprogrammet

Hovedmål for arbeidsprogrammet Arbeidsprogram 2014/2015 Hovedmål for arbeidsprogrammet Ved å gjennomføre arbeidsprogrammet skal Elevorganisasjonen i Akershus bidra til at elevrådene på alle medlemsskolene er velfungerende og engasjerte

Detaljer

Handlingsplan Organisatorisk arbeid Status: Mål: Mål: Tiltak: Status: Mål: Mål: Mål: Tiltak:

Handlingsplan Organisatorisk arbeid Status: Mål: Mål: Tiltak: Status: Mål: Mål: Mål: Tiltak: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 Handlingsplan 2016-2017 1 Organisatorisk arbeid 1.1 Lokalgrupper Status:

Detaljer

Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet

Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet Innspill til Norges oppfølging av sikkerhetsrådsresolusjon 2250 SIKKERHETSRÅDS- RESOLUSJON 2250 FNs sikkerhetsråd skrev desember 2015 historie ved å vedta resolusjon

Detaljer

Kapittel 2: Lokallaget KAPITTEL 2: SENTERUNGDOMMENS. Senterungdommens Organisasjonshåndbok / 9

Kapittel 2: Lokallaget KAPITTEL 2: SENTERUNGDOMMENS. Senterungdommens Organisasjonshåndbok / 9 KAPITTEL 2: LOKALLAGET SENTERUNGDOMMENS ORGANISASJONSHÅNDBOK Senterungdommens Organisasjonshåndbok / 9 (forrige side) Stilisert kart over lokallaga i Senterungdommen per august 2018. Les mer om bankkonto

Detaljer

RESULTATRAPPORT Bistand og konflikt

RESULTATRAPPORT Bistand og konflikt 2011 RESULTATRAPPORT Bistand og konflikt En palestinsk dame ser ut på to israelske soldater utenfor huset sitt i Hebron. BISTAND OG KONFLIKT Væpnet konflikt ødelegger samfunn, hindrer utvikling og gjør

Detaljer

Arbeidsplan

Arbeidsplan Arbeidsplan 2018-2019 Arbeidsplanen er en del av det helhetlige planverket i Senterungdommen, som består av langtidsstrategi, ideologisk plattform og arbeidsplan. Arbeidsplanen beskriver mål og tiltak

Detaljer

Kapit tel 4: Sentralleddet KAPITTEL 4:

Kapit tel 4: Sentralleddet KAPITTEL 4: Kapit tel 4: Sentralleddet KAPITTEL 4: SENTRALLEDDET S E N T E RU N G D OM M E N S ORGANISAS JONS HÅNDBOK S e n t e r u n g d o m m e n s O r ga n i s as j o n s h å n d b o k / 23 (forrige side) Foto:

Detaljer

3. Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV 2018

3. Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV 2018 3. Arbeids- og organisasjonsplan for Akershus SV 2018 1 2 3 4 5 6 Innledning Arbeids- og organisasjonsplanen er en langsiktig strategi som slår fast de overordnede organisatoriske målene for fylkeslaget.

Detaljer

KrFs utviklingspolitikk

KrFs utviklingspolitikk KrFs utviklingspolitikk 2013-2017 Programkomiteens førsteutkast april 2012 Per Kristian Sbertoli medlem av programkomiteen KrFs utviklingspolitiske seminar 27. april 2012 Programprosessen April: 1. høringsrunde

Detaljer

Lover for Norges kristelige studentforbund

Lover for Norges kristelige studentforbund Lover for Norges kristelige studentforbund Siste endringer vedtatt på Landsmøtet mars 2012 Kapittel I - Virksomhet 1 Formål Norges kristelige studentforbunds formål er å vekke og styrke kristen tro og

Detaljer

Lærerprofesjonens etiske plattform. Profesjonsetikk, strategiplan for landsmøteperioden 2013-2015

Lærerprofesjonens etiske plattform. Profesjonsetikk, strategiplan for landsmøteperioden 2013-2015 Profesjonsetikk, strategiplan for landsmøteperioden 2013-2015 Fortsatt like aktuell. s2 Prosess Vedtak LM 2013 Sentralstyret legger fram en strategiplan for landsmøteperioden 2013 2015 som behandles i

Detaljer

Grønn Ungdoms vedtekter

Grønn Ungdoms vedtekter Grønn Ungdoms vedtekter Sist revidert på Grønn Ungdoms landsmøte 10.-12. februar 2012. 1 Stiftelse og navn 1.1 Disse vedtektene er gyldige så lenge Grønn Ungdom i Norge, stiftet i Oslo 19. oktober 1996,

Detaljer

Lover for Norges Kristelige Studentforbund

Lover for Norges Kristelige Studentforbund Lover for Norges Kristelige Studentforbund Siste endringer vedtatt Landsmøtet mars 2011. Kapittel I - Virksomhet 1 Formål Norges Kristelige Studentforbunds formål er å vekke og styrke kristen tro og identitet

Detaljer

2.f-1 Veiledende funksjonsbeskrivelser og fullmakt

2.f-1 Veiledende funksjonsbeskrivelser og fullmakt 2.f-1 Veiledende funksjonsbeskrivelser og fullmakt Veiledende retningslinjer som danner utgangspunkt for oppgavefordeling i avdelingen behandlet og vedtatt av LS i desember 2011 (ref. LS-sak 92/11 samt

Detaljer

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden 2015-2016

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden 2015-2016 Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden 2015-2016 1 1.0 Elevdemokrati 1.1 jobbe for å sikre bedre vilkår for elevrådene på medlemsskolene. 1.2 ta opp viktige politiske saker på alle

Detaljer

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019 1 2 Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Politisk strategi 2019 To skal bli ein. 2019 vil pregast av eit lokal- og fylkestingsval

Detaljer

Susan Abulhawa Det blå mellom himmel og hav. Oversatt av Ragnhild Eikli

Susan Abulhawa Det blå mellom himmel og hav. Oversatt av Ragnhild Eikli Susan Abulhawa Det blå mellom himmel og hav Oversatt av Ragnhild Eikli Om forfatteren: Susan Abulhawa er forfatter, menneskerettsaktivist, biolog og politisk kommentator. Hun debuterte med Morgen i Jenin

Detaljer

Hovedstyrets statuttendringsforslag

Hovedstyrets statuttendringsforslag Hovedstyrets statuttendringsforslag Foreslås vedtatt på ANSAs 62. generalforsamling ANSAs formål er å - informere om og oppfordre til utdanning i utlandet - ivareta utenlandsstudentenes faglige, økonomiske,

Detaljer

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019

Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019 Arbeids- og organisasjonsplan for Vestland SV 2019 Politisk strategi 2019 To skal bli ein. 2019 vil pregast av eit lokal- og fylkestingsval der fleire kommunar skal gå til val som ei kommune. Dette gjeld

Detaljer

Vedtekter for Forum for utvikling og miljø

Vedtekter for Forum for utvikling og miljø Vedtekter for Forum for utvikling og miljø (Vedtatt på årsmøte 6. april 2005, sist revidert på årsmøtet 29. april 2014), 1. NAVN Organisasjonens navn er Forum for utvikling og miljø. Engelsk navn er Norwegian

Detaljer

Sentralstyret Sakspapir

Sentralstyret Sakspapir Sakspapir Møtedato 08.12.2017-09.12.2017 Ansvarlig Arbeidsutvalget Saksnummer 3 05.02-17/18 Gjelder Endringsforslag til NSOs vedtekter 1 2 Vedlegg til saken: 1. Eventuelle endringsforslag 3 ENDRINGSFORSLAG

Detaljer

2013-2014. Ungdommens dokument 2013-2014. Handlingsplan/ retningslinjer/budsjett

2013-2014. Ungdommens dokument 2013-2014. Handlingsplan/ retningslinjer/budsjett 2013-2014 Ungdommens dokument 2013-2014 Dokumentet består av handlingsplan for 2013-2014, retningslinjer for den nasjonale ungdomskonferansen, Det sentrale ungdomsutvalget, utvalgets leder, oversikt over

Detaljer

Strategi for Utdanningsforbundets arbeid internasjonalt for perioden 2016-2019

Strategi for Utdanningsforbundets arbeid internasjonalt for perioden 2016-2019 Strategi for Utdanningsforbundets arbeid internasjonalt for perioden 2016-2019 Vedtatt av Sentralstyret mars 2016 Mål for Utdanningsforbundets internasjonale arbeid Utdanningsforbundet skal aktivt bruke

Detaljer

Vedtekter for Oslo Kristelige Studentforbund Revidert og vedtatt ved ekstraordnært valgmøte 09.10.2015 (endringer som ble vedtatt er markert i grønt)

Vedtekter for Oslo Kristelige Studentforbund Revidert og vedtatt ved ekstraordnært valgmøte 09.10.2015 (endringer som ble vedtatt er markert i grønt) Vedtekter for Oslo Kristelige Studentforbund Revidert og vedtatt ved ekstraordnært valgmøte 09102015 (endringer som ble vedtatt er markert i grønt) 1 FORMÅL & ORGANISASJONSTILHØRIGHET 11 Organisasjonstilhørighet

Detaljer

Organisatoriske retningslinjer for Pedagogstudentene i Utdanningsforbundet

Organisatoriske retningslinjer for Pedagogstudentene i Utdanningsforbundet 1 2 3 4 Organisatoriske retningslinjer for Pedagogstudentene i Utdanningsforbundet 1. GENERELT 2 2. ORGANISATORISKE NIVÅER LOKALT I PS 2 5 6 7 ÅRSMØTET 2 LOKALLAGENE 2 LOKALLAGSSTYRENE 2 8 3. ORGANISATORISKE

Detaljer

Landsstyret Sakspapir

Landsstyret Sakspapir Landsstyret Sakspapir Møtedato 28.11.2014-30.11.2014 Ansvarlig Arbeidsutvalget Saksbehandler Anders Kvernmo Langset Saksnummer LS2 06.08-14/15 Gjelder Foreløpig saksliste landsmøte 5 2015 1 2 3 4 5 6 7

Detaljer

Tusen takk for invitasjonen, Utdanningsforbundet setter stor pris på å få spille inn til dette viktige arbeidet.

Tusen takk for invitasjonen, Utdanningsforbundet setter stor pris på å få spille inn til dette viktige arbeidet. 1 Tusen takk for invitasjonen, Utdanningsforbundet setter stor pris på å få spille inn til dette viktige arbeidet. Jeg har merket meg at dere ber om svar på tre spørsmål: For det første: Hva er det som

Detaljer

1 Organisasjonens navn Organisasjonens navn er Palestinakomiteen i Norge (i det følgende også kalt komiteen eller organisasjonen)

1 Organisasjonens navn Organisasjonens navn er Palestinakomiteen i Norge (i det følgende også kalt komiteen eller organisasjonen) VEDTEKTER for Palestinakomiteen i Norge Vedtatt på det 19. landsmøtet i mars 1992, revidert på Det 28. landsmøtet mars 2010, Det 29. landsmøtet mars 2012, Det 30. landsmøtet mars 2014 og Det 31. landsmøtet

Detaljer

ARBEIDSPROGRAM 2015/2016

ARBEIDSPROGRAM 2015/2016 ARBEIDSPROGRAM 2015/2016 for Elevorganisasjonen 2015/2016 Vedtatt på Elevorganisasjonens 16. ordinære landsmøte, 2-6. mars 2015 Elevorganisasjonen er en paripolitisk uavhengig interesseorganisasjon for

Detaljer

Målselv Arbeiderpartis retningslinjer mot seksuell trakassering

Målselv Arbeiderpartis retningslinjer mot seksuell trakassering Målselv Arbeiderpartis retningslinjer mot seksuell trakassering Forord På bakgrunn av #metoo-kampanjen og der Arbeiderpartiet fikk inn alvorlige varsler, tar nå Målselv Arbeiderparti dette på største alvor

Detaljer

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Kine Anette Johnsen Arkiv: F08 Arkivsaksnr.: 16/903

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Kine Anette Johnsen Arkiv: F08 Arkivsaksnr.: 16/903 SAKSFRAMLEGG 14.09.2016 Saksbehandler: Kine Anette Johnsen Arkiv: F08 Arkivsaksnr.: 16/903 NYE VEDTEKTER FOR BØ FRIVILLIGSENTRAL 2016 Forslag til vedtak: Årsmøtet for Bø frivilligsentral vedtar følgende

Detaljer

Innovativ Ungdom. Fremtidscamp 2015

Innovativ Ungdom. Fremtidscamp 2015 Innovativ Ungdom Fremtidscamp2015 TjerandAgaSilde MatsFiolLien AnnaGjersøeBuran KarolineJohannessenLitland SiljeKristineLarsen AnetteCelius 15.mars2015 1 Sammendrag Innovasjon Norge har utfordret deltagere

Detaljer

NORMALVEDTEKTER FOR SANDNES VENSTRE Vedtatt av Venstres landsstyre 19.10.2014

NORMALVEDTEKTER FOR SANDNES VENSTRE Vedtatt av Venstres landsstyre 19.10.2014 NORMALVEDTEKTER FOR SANDNES VENSTRE Vedtatt av Venstres landsstyre 19.10.2014 Normalvedtekter for Venstres lokallag skal bygge på prinsippene i Venstres vedtekter og vedtas av landsstyret. 1. FORMÅL Sandnes

Detaljer

Vedtekter for RE:ACT. Vedtatt på Generalforsamlingen i Tønsberg den 16.02.2013

Vedtekter for RE:ACT. Vedtatt på Generalforsamlingen i Tønsberg den 16.02.2013 Vedtekter for RE:ACT Vedtatt på Generalforsamlingen i Tønsberg den 16.02.2013 1 BASIS 1. RE:ACT sin visjon er en rettferdig og bærekraftig verden fri for fattigdom 2. RE:ACT er Strømmestiftelsens ungdomsorganisasjon

Detaljer

1.1 Disse vedtektene er gyldige så lenge Grønne Studenter, stiftet , eksisterer som organisasjon.

1.1 Disse vedtektene er gyldige så lenge Grønne Studenter, stiftet , eksisterer som organisasjon. 1 1 STIFTELSE OG NAVN 1.1 Disse vedtektene er gyldige så lenge Grønne Studenter, stiftet 25.4.2013, eksisterer som organisasjon. 1.2 Organisasjonens navn er Grønne Studenter (bokmål), Grøne Studentar (nynorsk)

Detaljer

Mine øyne, ikke min tjener! Utvikling av guide for ledsaging av unge synshemmede

Mine øyne, ikke min tjener! Utvikling av guide for ledsaging av unge synshemmede Mine øyne, ikke min tjener! Utvikling av guide for ledsaging av unge synshemmede Forord Prosjektnavn: Mine øyne, ikke min tjener! Referansenummer: 4QIMBW Norges Blindeforbunds Ungdom (NBfU) gjennomførte

Detaljer

ÅRSPLAN. Fag: Samfunnsfag. Klasse: 10.trinn Faglærere: Monica S. Holmen, Mari Hestvik, Frode Småmo og Bjørnar Thengs

ÅRSPLAN. Fag: Samfunnsfag. Klasse: 10.trinn Faglærere: Monica S. Holmen, Mari Hestvik, Frode Småmo og Bjørnar Thengs ÅRSPLAN Fag: Samfunnsfag Klasse: 10.trinn 2018-2019 Faglærere: Monica S. Holmen, Mari Hestvik, Frode Småmo og Bjørnar Thengs Planen blir fortløpende revidert etter hvert som året skrider fram Periode Kompetansemål

Detaljer

Et flertall av palestinerne mener bistand fra Vesten bidrar til å øke konflikten mellom Fatah og Hamas, og at det fremmer korrupsjon

Et flertall av palestinerne mener bistand fra Vesten bidrar til å øke konflikten mellom Fatah og Hamas, og at det fremmer korrupsjon 14. mars 2008 Pressemelding fra Fafo Feilslått bistand? Et flertall av palestinerne mener bistand fra Vesten bidrar til å øke konflikten mellom Fatah og Hamas, og at det fremmer korrupsjon Fafo gjennomførte

Detaljer

Koloniene blir selvstendige

Koloniene blir selvstendige Koloniene blir selvstendige Nye selvstendige stater (side 92-96) 1 Rett eller feil? 1 I 1945 var de fleste land i verden frie. 2 Det var en sterkere frihetstrang i koloniene etter andre verdenskrig. 3

Detaljer

ENDRINGSFORSLAG ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSMØTET 2016

ENDRINGSFORSLAG ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSMØTET 2016 1 Bodø Endring 1-2 Skeiv Ungdom jobber for hvert enkelt menneskes frihet til å være seg selv uavhengig av kjønnsidentitet, kjønnsuttrykk eller seksualitet 2 Forberede nde komité, org.plat 3 Vetle Mikkelsen,

Detaljer

VEDTEKTER ROGALAND VENSTRE

VEDTEKTER ROGALAND VENSTRE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 VEDTEKTER ROGALAND VENSTRE Vedtatt av Rogaland Venstres fylkesårsmøte 4. februar 2006. Revidert 3. februar 2007. Revidert

Detaljer

V E I L E D E R LOKALT -DEMOKRATI. Nye metoder på kjente mål

V E I L E D E R LOKALT -DEMOKRATI. Nye metoder på kjente mål V E I L E D E R LOKALT -DEMOKRATI Nye metoder på kjente mål Veilederen er utarbeidet på grunnlag av rapporten Møte mellom moderne teknologi og lokaldemokrati skrevet av forskere ved Institutt for samfunnsforskning

Detaljer

Arbeidsplan

Arbeidsplan Arbeidsplan 2018-2019 Arbeidsplanen er en del av det helhetlige planverket i Senterungdommen, som består av langtidsstrategi, ideologisk plattform og arbeidsplan. Arbeidsplanen beskriver mål og tiltak

Detaljer

Ungdommens dokument 2014-2015

Ungdommens dokument 2014-2015 2014-2015 Dokumentet består av handlingsplan for 2014-2015, retningslinjer for den nasjonale ungdomskonferansen, det sentrale ungdomsutvalget, utvalgets leder og en oversikt over utvalgets medlemmer. Ungdomskonferansen

Detaljer

Ungdommens dokument

Ungdommens dokument Ungdommens dokument 2017-2018 Dokumentet består av: handlingsplan for 2017 2018 retningslinjer for den nasjonale ungdomskonferansen retningslinjer for det sentrale ungdomsutvalget retningslinjer for utvalgets

Detaljer

Arbeidsprogram. Elevorganisasjonen i Østfold Vedtatt på Årsmøte 17-18 April 20o9

Arbeidsprogram. Elevorganisasjonen i Østfold Vedtatt på Årsmøte 17-18 April 20o9 Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Østfold Vedtatt på Årsmøte 17-18 April 20o9 Fylkesstyret skal jobbe med å gjøre organisasjonen kjent blant elevene, få flere elever engasjert i organisasjonen og informere

Detaljer

Mandater utvalg i Skeiv Ungdom

Mandater utvalg i Skeiv Ungdom Mandater utvalg i Skeiv Ungdom Vedtatt på Skeiv Ungdoms landsstyremøte 19. 21. september 2014 Innhold 1. Livssynsutvalget... 1 2. Kjønnspolitisk utvalg... 1 3. Internasjonalt utvalg... 2 4. UngBDSM-utvalget...

Detaljer

Hva er en organisasjon? Forbundet er en organisasjon. Det vet de fleste. Men hva er egentlig en «organisasjon»?

Hva er en organisasjon? Forbundet er en organisasjon. Det vet de fleste. Men hva er egentlig en «organisasjon»? ORGANISASJONSTEORI Hva er en organisasjon? Forbundet er en organisasjon. Det vet de fleste. Men hva er egentlig en «organisasjon»? En vanlig definisjon på en organisasjon er: En organisasjon er to eller

Detaljer

Sak 10. Profesjonsetisk råd

Sak 10. Profesjonsetisk råd Sak 10 Profesjonsetisk råd 1 Bakgrunn for hvorfor saken fremmes på årsmøtet i Hedmark og Landsmøtet. Landsmøtet 2012 ba sentralstyret om å utrede mandat og sammensetning av et profesjonsetisk råd og legge

Detaljer