OXLO-UKA Kristiansand 27. oktober. Channeh Maram Joof & Margrethe Siem Enhet for mangfold og integrering EMI

Like dokumenter
Oslo Extra Large!* For en romsligere by, mot rasisme og fordommer

Enhet for mangfold og integrering, EMI 2017

GUIDE FOR LIKEVERDIGE TJENESTER

Oslo kommune Bydel Grünerløkka Enhet for mangfold og integrering

«Fra ruteknusere til myteknusere» Ungt lederskap i Groruddalen. Rune Gjelberg og Sahra Jaber

Oslo kommune Bystyret STOLTE OSLO HANDLINGSPLAN FOR LIKEVERD OG FRIHET, UAVHENGIG AV KJØNNSUTTRYKK, KJØNNSIDENTITET OG SEKSUELL ORIENTERING

Mangfold og rekruttering i Oslo kommune

Et tilbud til unge kvinner og menn i alderen år, som har, eller ønsker å ha en lederrolle i fellesskapsaktiviteter i lokalmiljøet innenfor

Fylkesmannens arbeid med nyankomne barn. i barnehagealder. Utdanningsdirektør Dag Løken

Vi er her for deg! KULTUR OG VELFERD

UKM skal være Norges viktigste visningsarena for unge talenter

Handlingsplan 2017 Plan for likestilling, inkludering og mangfold Søgne kommune

Strategi for kvalitet i oppvekst 2025

KRAVSPESIFIKASJON ANSKAFFELSE AV GUIDE FOR LIKEVERDIGE TJENESTER TIL OSLO KOMMUNE

Handlingsplan 2016 Plan for likestilling, inkludering og mangfold Søgne kommune

Handlingsplan 2018 Plan for likestilling, inkludering og mangfold Søgne kommune

Frivillighetsstrategi

Plan for arbeid mot rasisme, diskriminering og krenkelser Verran kommune

Vi er her for deg! KULTUR OG VELFERD

Rundskriv Q-10/2008. Støtte til barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn - søknad om støtte for 2009 (kap. 857 post 73)

Tine Anette, Arbeidsinstituttet

KM 11/06 Innvandring og integrering Den norske kirkes rolle i et flerkulturelt samfunn

Oslo kommune Byrådsavdeling for kultur og næring

Sak 13/19 Fritidstilbud for barne- og ungdomsbefolkningen i hele Oslo

STRATEGISK PLAN

Runa Fjellanger (R) Patricia Maria Haugen (SV) Rebekka Reitan (MDG)

HANDLINGSPLAN MOT MOBBING

Søknadspakke skole- og distriktsrådgiver

Tilskudd til boligsosialt arbeid

Tillitsbasert styring og ledelse i Oslo kommune

«Ullensaker kommune spiller på lag med frivilligheten» STRATEGI FOR FRIVILLIGHET (HØRINGSUTKAST)

PROKUS Et samarbeid mellom 4 bydeler

Myndiggjøring og deltaking i den flerkulturelle skolen.

Lokal frivillighetsmelding

Til menighetsrådene i Stavanger.

Samarbeid som nytter. slik lykkes vi med tverrfaglig forebygging. SLT- koordinator Trondheim Even Ytterhus. Foto: Carl Erik Eriksson

Intervjuguide: Kartlegging av kommuners arbeid med tilskuddsordning til innvandrerorganisasjoner

Kommunale fritidstilbud i Bodø. En oversikt over Bodø kommunes gratis fritidstilbud

Organisasjonens engasjement er samlet omkring to strategiske områder:

Hovedmål 1: I Hemne vil vi legge til rette for at alle opplever god

REALITY CHECK - BLÅKORS - FORANDRINGSHUSET

Oslo kommune Bydel Østensjø Bydelsadministrasjonen. Møteinnkalling 5/05

Regelverk for støtte til barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn søknad om støtte for 2015 (kap 857 post 60)

Handlingsplan for et trygt, godt og inkluderende miljø

Strategisk plan for. Ungdom og Fritid Landsforeningen for fritidsklubber og ungdomshus

Ingen kan hjelpe alle alle kan hjelpe en?

Politisk plattform - Ungdom og Fritid

STOLTE OSLO HANDLINGSPLAN FOR LIKEVERD OG FRIHET, UAVHENGIG AV KJØNNSUTTRYKK, KJØNNSIDENTITET OG SEKSUELL ORIENTERING

Frivillighetspolitisk plattform for Lørenskog kommune

Møteinnkalling Fredrikstad ungdomsråd

Oslo kommune Bydel Østensjø Bydelsadministrasjonen. Møteinnkalling 3/06

Ungdomsklubb på Grønland - en møteplass for unge i Bydel Gamle Oslo

Innspill til kommunereform

Barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn søknad om støtte for 2011

Status på lhbti-feltet i Norge

Likestilling (og ikke-diskriminering)

Regnbuebyen Bergen - Plan for kjønns - og seksualitetsmangfold

Lokal velferd livskvalitet

Frivillighetsstrategi for en kommune der innbyggerne engasjerer seg og der engasjementet ivaretas

PROSJEKTPORTEFØLJE 2019

Strategisk Plan

De menneskelige ressursene

Kultur + helse = SANT

Innovative grep i kommunene for å møte de boligsosiale utfordringene. Roar Stangnes, Tromsø kommune

Sjumilssteget - Nordisk tilsynskonferanse. Seniorrådgiver Eivind Bratsberg

Oslo kommune Bydel Østensjø Bydelsadministrasjonen. Møteinnkalling 1/09

Handlingsplan

UNG I OPPLAND. Ungdomsstrategi for Oppland fylkeskommune Mulighetenes Oppland i ei grønn framtid. Ungdomsstrategi side 1

Oslo kommune Bydel Østensjø Bydelsadministrasjonen. Møteinnkalling 1/13

STRATEGIPLAN (SP) FOR NORD-TRØNDELAG BEDRIFTSIDRETTSKRETS

St.Hanshaugen Frivilligsentral -en møteplass for frivillig engasjement og deltagelse, basert på respekt, mangfold og gode fellesskap

BÆRUM KOMMUNE RÅDMANNEN

VÅRE NYE BARN. Sunne kommuner Kristiansand mai 2017

Verdidokument. for Åsane Håndball

Et aldersvennlig Norge Et ansvar på tvers

Kommuneplanens samfunnsdel. Merknadsfrist 7. september

Dato: Saksmappe: Saksbeh: Arkivkode: 2013/49 Line Brandt, enhetsleder 323.0

Støtte til barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn - søknad om støtte for 2010 (kap. 857 post 73)

ET GODT PSYKOSOSIALT ARBEIDSMILJØ FOR ELEVER OG BARN I NES KOMMUNE

Arbeidsprogram. Unge funksjonshemmede

Rasismefri sone - gjennomføring av pilotprosjekt i Bergen kommune

Regelverk for støtte til barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn

HØRINGSINNSPILL TIL PLAN FOR KJØNNS OG SEKSUALITETSMANGFOLD

Kirkens Bymisjon. Hvordan gjøre diakonalt entreprenørskap Union scene 10. januar 2019

Protokoll 1/17. Møte: Ungdomsrådet Møtested: Kafé X, Oppsal samfunnshus Møtetid: Mandag 06. februar 2017 kl Sekretariat:

Likestilling og mangfold Plan for perioden

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: 13. mai 2014 DRAMMEN KOMMUNES FRIVILLIGHETSPOLITISKE PLATTFORM

SAKSFRAMLEGG. Saksgang. Utvalg Møtedato Utvalgssak Hovedutvalg for helse og omsorg

Arbeidsgiverpolitikk

NORSK TOLERANSEFORUM

RAPPORT FRA STRATEGIGRUPPEN FOR ØSTRE AKER PROSTI

Folkehelse i plan. Kari Hege Mortensen, seksjonsleder Folkehelse Skulpturlandskap Nordland - Ballangen Foto: Vegar Moen

Kva skjer i skulen og i skulehelsetenesta?

Sindre Berge, NIF, Henrik Hortemo, NMUF, Oda Sundal, Bekkelaget menighet, Olav Kvalsvik, Lambertseter ungdomsskole.

1. Hvilken rolle/stilling har du i din kommune/virksomhet?

NTNU S-sak 19/07 Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet TS Arkiv: N O T A T

Strategi 2024 Høringsutkast

Evalueringsrapport Strategisk plan for Oslo Idrettskrets Januar 2016

Snakk om det! Strategi for seksuell helse

INNHOLD. Hvem er vi? Hvordan arbeider vi? 5 Hva gjør vi i dag? 5 Hva gjør vi fremover? 8 Hvorfor gjør vi det?

Transkript:

OXLO-UKA Kristiansand 27. oktober Channeh Maram Joof & Margrethe Siem Enhet for mangfold og integrering EMI

Enhet for mangfold og integrering (EMI) skal bidra til å gjøre OXLO kjent for byens befolkning driver byomfattende mangfolds- og integreringsarbeid Byens befolkning EMI Minoritetsmiljøer Frivillige organisasjoner Kommunes virksomheter Nettverk

OXLO, *Oslo Ekstra Large en by for alle Benjamin Hermansen var 15 år da han ble drept av nynazister i 2001. Et drap som rystet alle. Det førte til en nasjonal oppvåkning og en forståelse for at rasisme må bli tatt på alvor. OXLO lanseres av Oslos ordfører som en del av Hovedstadens tiltaksplan mot nazisme, rasisme og intoleranse

OXLO er Oslo kommunes arbeid for mangfold og likeverd og mot rasisme, fordommer og diskriminering Alle ansatte i Oslo kommune har et ansvar for å følge opp OXLO-verdiene i sitt daglige arbeid.

Mangfoldspolitikken i Oslo kommune «Mangfoldets muligheter om OXLO, Oslo Extra Large» (Byrådens sak 152/12)

Oslo, en by for alle

OXLO-uka, uke 38, september

EMIs forslag til tema og organisering av OXLO-uka 2017 OXLO-uka Tema: Ungdommer Satsninger i år ifm OXLO-arbeidet og OXLO-uka: Hvert år i uke 38 settes det fokus på Oslo kommunes arbeid for en by for alle og mot rasisme og diskriminering gjennom OXLO-uka. Som i tidligere år skal EMI legge til rette for så mange aktiviteter som mulig med flest mulig deltakere og størst mulig synlighet av varemerke OXLO gjennom forskjellige kampanjer og kommunikasjonstiltak. Byrådets overordnede mål om «Oslo som en by åpen for mangfoldets muligheter» vil gjennomsyre planlagte aktiviteter for hele uka Fokus på å nå ut til ungdomsråd, ungdomsklubber og andre arenaer hvor unge møtes og har aktiviteter Utfordre skolen til å markere OXLO-uka Samling av ungdom og ungdomsarbeidere til innspills møte i forkant av planleggingen OXLO-Champions

Årets OXLO-konferanse 20. september 2017 Sted: Nobel Fredssenter Tema: Ungdom i mangfoldige Oslo Like muligheter til utdanning og jobb I samarbeid med OXLO-UNG nettverket

Tre dyktige ungdommer

OXLO Champions Portretter av flerkulturell ungdom Foto: Nancy Bundt

Åpning av OXLO-Champions

Foto og dialog på tvers

Seniorer og ungdommer i Bydel Nordre Aker

Ellingsrud Fritidsklubb

OXLO-uka 2017 Lysvandring i Bydel Søndre Nordstrand samarbeid kommune + frivillige

OXLO Prisen Oxlo-prisen på kr 50 000 deles ut av ordføreren til en organisasjon, person eller virksomhet som har gjort en særskilt innsats for å gjøre Oslo til en romslig og inkluderende by. 2015: Refugees Welcome to Oslo

OXLO-Prisen 2017 Nominer en kandidat til OXLO-prisen 2017 Oslo kommunes visjon: En grønnere, varmere og mer skapende by med plass til alle OXLO-prisen 2017 tildeles en organisasjon, virksomhet eller enkeltperson som har gjort en spesiell innsats i arbeidet for og med ungdom med å skape en raus, inkluderende og åpen by for alle, fri for fordommer, rasisme og diskriminering. Innsats som styrker ungdom og unge voksnes vei inn i sosial felleskap, og bidrar til å skape like muligheter for alle Innsats som styrker samspillet mellom frivillig organisasjoner, samspill mellom frivilligheten, sivilsamfunnet, næringslivet og Oslo kommune Kontakt, relasjoner og samarbeid mellom mennesker på tvers av etnisitet, nasjonalitet, tro og livssyn, seksuell orientering, funksjonsevne og alder. Etablering av nye eller videreutvikling av eksisterende flerkulturelle møteplasser

OXLO-guiden for likeverdige tjenester skal være til hjelp for å gjøre visjonen om Oslo som byen for alle, konkret og virkelig.

Likeverdige tjenester betyr å få like muligheter Likeverdige tjenester tar hensyn til at mennesker er forskjellige, og respekterer mangfoldet i befolkningen Vi må kjenne brukerne for å forstå at de kan være forskjellige slik at vi kan tilpasse og gi likeverdige tjenester.

Lykke til og takk for oss Oslo kommune skal være et forbilde for andre Vi liker samarbeid og utveksling av gode ideer! Sammen kan vi spre ideen om en by for all til flere byer.