UNIVERSITETET I TROMSØ UIT. ES Helsefak

Like dokumenter
ADMINISTRASJONSREGLEMENT FOR INSTITUTT FOR LÆRERUTDANNING OG SKOLEUTVIKLING DET UTDANNINGSVITENSKAPELIGE FAKULTET

ADMINISTRASJONSREGLEMENT FOR INSTITUTT FOR SPESIALPEDAGOGIKK DET UTDANNINGSVITENSKAPELIGE FAKULTET

Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet Universitetet i Oslo

UNIVERSITETET I TROMSØ U1T

Universitetet i Oslo Det samfunnsvitenskaplige fakultet

FS HELSEFAK 24/09 REFERAT FRA STYREMØTET 23. OKTOBER 2009 Det var ingen merknader til referatet fra forrige møte og det ble enstemmig godkjent.

Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet Universitetet i Oslo

Administrasjonsreglement for Det matematisknaturvitenskapelige

Styrings- og administrasjonsreglement for Det medisinske fakultet, UiO

Administrasjonsreglement for Det utdanningsvitenskapelige fakultet

Styrings - og administrasjonsreglement for Psykologisk institutt

ILNs styreseminar februar 2017 Om instituttstyrets arbeid, god styrekultur og styremedlemmenes rolle

FORSLAG OM EKSTERN REPRESENTASJON I FAKULTETSSTYRET VIDERE PROSESS

Styrings- og administrasjonsreglement for Det odontologiske fakultet (OD) Institutt for klinisk odontologi (IKO) Institutt for oral biologi (IOB)

Styrings- og administrasjonsreglement for Institutt for musikkvitenskap

UiT Norges arktiske universitet N-9037 Tromsø. Sentralbord: Faks:

Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet Universitetet i Oslo

Endringer som angår prodekaner og visedekaner er foreslått under 1.1, 3.1.2, 4.2.

Fakultetsstyret skal ha 9 eller 11 medlemmer. Fakultetsstyret avgjør selv størrelsen og sammensetningen, innenfor disse rammene:

Styrings- og administrasjonsreglement for Det medisinske fakultet, UiO

MØTEPROTOKOLL. Studentrepresentant. Fra administrasjonen møtte: Arnfinn Sundsfjord Dekan

Innkalling til allmøte ved fakultetet for humaniora, samfunnsfag og lærerutdanning

REGLEMENT FOR FAKULTET FOR HUMANIORA, SAMFUNNSVITENSKAP OG LÆRERUTDANNING, UIT

MØTEREFERAT/-PROTOKOLL

Delegering av myndighet til ph.d.-utvalget - Endring av reglement for HSL-fakultetet

US 104/2016 Sammensetning og oppnevning av NMBUs innstillings- og tilsettingsorganer

Følgende varamedlemmer møtte: Navn Møtte for Representerer Grete Mehus Ole Morten Seternes Fast vitenskapelig ansattrepresentant

Ingen kan være ansatt eller valgt som instituttleder i en sammenhengende periode på mer enn 12 år.

U N I V E R S I T E T ET I B E R G E N Fakultet for kunst, musikk og design

Arkivkode: Fakultetsstyresak 81 Saksnr.: 2013/9976 Møte: 3. november 2016

NTNU S-sak 49/15 Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet Saksansvarlig: Ida Munkeby Saksbehandler: Petter Wiig NOTAT

MØTEREFERAT/-PROTOKOLL

UNIVERSITETET I OSLO. DET HUMANISTISKE FAKULTET Institutt for lingvistiske og nordiske studier REFERAT FRA INSTITUTTSTYREMØTE 8/2008. Mandag 6.10.

Sak: REVISJON AV PERSONALREGLEMENTET FOR HØGSKOLEN I SØR- TRØNDELAG

VALGREGLER FOR FAKULTETENE VED UNIVERSITETET I TROMSØ. Dato: med endringer

MØTEPROTOKOLL. Fra administrasjonen møtte:

UNIVERSITETET I OSLO. Innledende saksopplysning

Fullmaktskart ved tilsettinger

Det samfunnsvitenskapelige fakultet Universitetet i Oslo

Merknader til dagsorden: Sak NTF-S ble behandlet først, deretter ble sakene behandlet i rekkefølge.

Det juridiske fakultet Universitetet i Oslo

UNIVERSITETET I BERGEN

Styringsreglement for Norges miljø- og biovitenskapelige universitet (NMBU)

Styringsreglement for Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet (NTNU), fastsatt av Styret i S-sak 9/09, 25. februar 2009

SAK FS Helsefak 34-13

UNIVERSITETET I TROMSØ DET JURIDISKE FAKULTET

REGLEMENT FOR DET SAMFUNNSVITENSKAPELIGE FAKULTET

Det teologiske fakultet Universitetet i Oslo

VALGREGLER FOR FAKULTETENE VED UNIVERSITETET I TROMSØ

REGLEMENT FOR FAKULTET FOR HUMANIORA, SAMFUNNSVITENSKAP OG LÆRERUTDANNING (SIST REVIDERT AV FAKULTETSSTYRET JUNI 2014)

Dekan Arnfinn Sundsfjord orienterte om status på Helsefak, og at arbeidet med strategiplanen som styret ba om i augustmøtet var startet.

PERSONALREGLEMENT FOR HØGSKOLEN I SØR-TRØNDELAG

Personalreglement for Norges miljø- og biovitenskapelige universitet (NMBU)

U N I V E R S I T E T E T I B E R G E N

Instituttrådenes og fakultetsstyrets størrelse og sammensetning

UNIVERSITETET I BERGEN

Det teologiske fakultet Universitetet i Oslo

Det teologiske fakultet Universitetet i Oslo

Valgreglement for Norges miljø- og biovitenskapelige universitet (NMBU)

Arkivkode: Fakultetsstyresak: 45 Saksnr.: 2018/1410 Møte: 13. juni 2018

Retningslinjer for organisering av- og valg ved institutter ved Norges Handelshøyskole

Reglement for Fakultet for kunst, musikk og design (KMD)

Arkivkode: Fakultetsstyresak: 64 Saksnr.: 12/9921 Møte: 13. september 2012

PM 14/2010: Endring i organisering av prosjektet: Revisjon av profesjonsstudiet i medisin

Sakstittel: Forslag til endringer i Styrings- og administrasjonsreglement for Det medisinske fakultet

Innkalling til allmøte ved fakultet for humaniora, samfunnsvitenskap og lærerutdanning. Saksliste

Mandat og sammensetning av utvalgene

MØTEREFERAT/-PROTOKOLL

UNIVERSITETET I OSLO

DELEGERING AV MYNDIGHET FRA FAKULTETSSTYRET TIL DEKAN

SAK KF DET KUNSTFAGLIGE FAKULTET. Referatsaker. Ingen merknader til referatsaker

Valgreglement for Norges miljø- og biovitenskapelige universitet (NMBU)for valgperioden 2014 til 2018

Bakgrunn. Mandater og instrukser

Instituttleder ved Institutt for helse- og omsorgsfag Rådgiver, Personal og økonomiseksjonen. Seksjonsleder, Forskningsseksjonen

Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet(ntnu)

HØGSKOLEN I SØR-TRØNDELAG Høgskoleadministrasjonen

MØTEREFERAT UNIVERSITETSSTYRET

UNIVERSITETET I TROMSØ U1T

PERSONALREGLEMENT FOR HØGSKOLEN I OSLO OG AKERSHUS

Fakultet for humaniora, samfunnsvitenskap og lærerutdanning (HSL-fak) ved Universitetet i Tromsø (UiT) består av følgende grunnenheter:

DELEGASJON TIL Å FASTSETTE SENSURORDNINGER, EVALUERINGSORDNINGER OG OPPNEVNING AV SENSORER VED MUSIKKONSERVATORIET

Det teologiske fakultet Universitetet i Oslo

UNIVERSITETET I TROMSØ ~ ~ g: DET JURIDISKE FAKULTET

KF Referatsaker. Til: Fakultetsstyret Møtedato:

32 Saksbehandling i tilsettingsorganet. 23 Melding om tilsetting

Styrets ansvar og oppgaver er fastsatt i uhl kap. 9.1 og 9.2.

Følgende faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer

Styreopplæring. Grunnleggende fakta og noe til refleksjon

Gjennomgang av organisering og mandater for sentrene på HSL-fakultetet

Arkivkode: Fakultetsstyresak: 100 Saksnr.: 2017/13485 Møte: 15. desember 2017

må treffes med tilslutning av minst to tredeler av styrets medlemmer. Ansatte i undervisningsog

Det forutsettes at fakultetet er ansvarlig for den strategiske styringen i bruken av stillingene.

Det juridiske fakultet Universitetet i Oslo

Følgende faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer Anna Aabø Leder Ekstern representant Edd-Magne Torbergsen Nestleder Ekstern representant

Valgreglement for Norges miljøog biovitenskapelige universitet (NMBU)

Norges miljø- og biovitenskapelige universitet Personal- og organisasjonsavdeling

Valgreglement for Norges miljø- og biovitenskapelige universitet (NMBU)for valgperioden 2014 til 2018

Dekan har derfor satt opp de saksområder hvor det nå er aktuelt å avklare fullmakter mellom styret og dekan:

Organiseringen av forskningen ved Kjemisk institutt

Transkript:

UNIVERSITETET DET HELSEVTENSKAPELIGE FAKULTET I TROMSØ UIT ES Helsefak 34-1 1 Til: Faku Itetsstyret ved Det helsevitenskapelige fakultet Møtedato: 22. september 2011 Arkivref.: 2011/4336 KSTO1 7/ Oppnevning av medlemmer til tilsettingsutvalget for vitenskapelige stillinger ved Det helsevitenskapelige fakultet fra 1. august 2011 U niversitetsstyret har I sak S 51-09 vedtatt opprettelse av eget Tilsettingsutvalg (TU) for tilsetting I vftenskapelige begynner- og mellomstillinger ved Det helsevftenskapelige fakultet. Universitetsstyret har videre sak S 92-09 etter anbefaling fra Fakultetsstyret ved Det helsevitenskape!ige fakuftet vedtatt delegere tilsettingsmyndigheten for vitenskapelige toppstillinger ti Tilsettingsutvalget. Faku Itetsstyret oppnevner medlemmer og varamedlemmer tip TilsettingsutvaPget. Tilsettingsutvalget skal ha følgende sammensetning,jf. 8 I personaregiemeritet 09 mandatet for fakultetenes tilsettingsutvalg: Dekan (leder av utvalget) 1 prodekan Instituttleder for det institutt stillingen gj&der. Dersom instituttleder alene er innstilende myndighet, byttes instituttleder Ut med et styremedlem som representerer gruppen fast vitenskapepig tisatte. 1 studentrepresentant I fakultetsstyret 1 representant fra gruppen teknisk/administrativt tilsatte I fakultetsstyret. Et medlem av tilsettingsorganet kan kreve en sak avgjort av høyere organ etter tjenestemannslovens forskrift 10 av IikestiIIngshensyn. Saker oversendes av vedkommende administrasjon tip Likestillings- 09 diskrimineringsombudet til uttalelse før saken avgjøres 1 overord net organ. Tilsettingsorganet treffer vedtak om tilsettinger samt vedtak om ordensstraff, suspensjon, oppsigelse og avskjed. Vedtak om permisjoner fattes med hjemmel I eget permsjonsregiement. Tilsettingsutvalget er beslutningsdyklig nr mer enn halvparten av medlemmene avgir stemme. Ved stem mehkhet har utvalgets eder dobbeltstemme, jf. personaireglementet 10. Tilsettingsutva!gets forrige oppnevningsperiode gikk Ut den 31.07.11. Det ma derfor nâ formelt oppnevnes nye medlemmer 09 vara ti TU Helsefak. Fra 1. august 2011 har følgende personer fungert som faste medtemmer 09 vara I TU: Leder: Dekan Arnfinn Sundsfjord Vara: Prodekan forskning Anne Husebekk N0-9037 Tromsø. postmottak@uit.no http://uit.rio Sentralbord: 77644000. Faks: 77644900

Prodekan forskerutdanning Jan H. Rosenvinge Vara: Prodekan utdanning Nanna Hauksdottir Tekn./adm. rep.: Randi Olsen Vara: Svein Are Tjeidnes Vara 2: Merete Aibertsen Studentrep.: Au Abubakar Vara: Cathrine Finvág Studentrepresentanten med vara oppnevnes for ett âr. øvrige medlemmer og vara oppnevnes for to ar. Samme person bør pa bakgrunn av prinsippet om en to-trinns tiisettingsprosess ikke bade vre innsti!uingsmyndighet 09 medlem av tilsettingsorgan. Ved Det heisevitenskapeiige fakultet er instituttstyret innstillende myndighet for de instituttene som har eget styre. For institutter uten eget styre er det opprettet innstillingsutvalg som sammen med instituttleder tiliegges innstiilende myndighet ved tilsetting I alle vitenskapeiige stillinger. Utvaiget bestâr vanligvis av 3 medlemmer - instituttieder og to vitenskapelig tilsatte ved Instituttet. P den mâten kan instituttleder sitte som fast medlem i TU selv om instituttet mangler styre. Vararepresentant for instituttleder er nestleder eller kontorsjef ved instituttet. Nâr det gjelder lnstitutt for psykologi (IPS) vii kontorsjef Svein Are Tjeldnes gä inn som vara for instituttieder dersom instituttleder melder forfall. Dette medfører en problemstiiling dersom ogsâ den faste tekniskladministrative representanten melder forfail tii samme møte som instituttlederen ved IPS. I slike tilfelier vii det ikke finnes noen vara for den tekniskladministrative representanten. Situasjonen er I praksis iøst ved at vi har funnet frem til en andre vara (Merete Aibertsen) som tar over som teknisk/administrativ representant I de ti(feiiene der bade instituttleder ved I PS og den faste teknisk!administrative representanten melderforfali. Forsiag til vedtak: Fakuitetsstyret oppnevner følgende faste medlemmer med vara til Tilsettingsutvalget for vitenskapelige stillinger ved Det helsevitenskapelige fakultet: Leder: Dekan Arnfinn Sundsfjord Vara: Prodekan forskning Anne Husebekk Prodekan forskerutdanning Jan H. Rosenvinge Vara: Prodekan utdanning Nanna Hauksdottir Tekn./adm. rep.: Randi Olsen Vara: Svein Are Tjeldnes Vara 2: Merete Albertsen 2

Studentrep.: AbubakarA. All Vara: Cathrine FinvOg Oppnevningen gjelder for perioden 01.08.11-31.07.13. Studentrepresentant med vara oppnevnes for perioden 01.08.11-31.07.12. Tromsø, 0 09.20 1 1 ALLS dekan TrondNylund / konstituert fakultetsdirektør Saksbehandler: Ann-Sofie Rydningen, seksjonsleder 09 Kristine Stangeland Olsen, personalrâdgiver Seksjon for personal- og økonomitjenester. Ved legg: - Mandat for fakultetenes tilsettingsutvalg (2009/7702-3) 3

MANDAT FOR FAKULTETENES TILSETTINGSUTVALG Fastsatt av: Universitetsstyret I sak S 73-09, med endringer I sak S 89-09 Gjelder fra: 21. oktober 2009, med endringer av 19. november 2009 Arkivref: 2009/7702 1. Sammensetning. Fakultetsstyret oppnevner medlemmer og varamedlemmer til tilsettingsutvalget I samsvar med mandatets bestemmelser. Tilsettingsutvalgene ved fakultetene har følgende sammensetning: Dekan 1 prodekan Instituttleder for det institutt stillingen gjelder. Dersom instituttleder alene er innstillende myndighet, byttes instituttleder Ut med et styremedlem som representerer gruppen fast tilsatte 1 studentrepresentant i fakultetsstyret 1 representant fra gruppen teknisk/administrativt tilsatte i fakultetsstyret Vararepresentanter for dekanatet er prodekaner. Varepresentant for instituttleder er nestleder eller kontorsjef ved instituttet. Vara for studentrepresentanten er den andre studentrepresentanten i fakultetsstyret. Vara for representanten for den teknisk/administrativt ansatte er den som er vararepresentant til styret for de teknisk administrativt ansatte. Dekan er leder av utvalget. 2. Myndighet og oppgaver Tilsettingsutvalget er tilsettingsmyndighet (forutsetter delegasjon fra Universitetsstyret til tilsettingsutvalget, jf. 8, 3. og 4. ledd i personaireglement for tjenestemenn i undervisnings og forskerstillinger ved Universitetet i Tromsø) for følgende vitenskapelige stillinger med folgende oppgaver/myndighet: Godkjenne betenkning/utlysningstekst for toppstillinger og begynner- og mellomstillinger Foreslã betenkning/utlysningstekst for fakultetsdirektorstilling

Oppnevne komitè til alle vitenskapelige stillinger ved fakultetet. Tilsettingsutvalget kan delegere denne myndigheten til innstillende myndighet Foreta tilsettinger i toppstillinger og begynner- og mellomstillinger ved fakultetene Foreta innstilling ved direkte tilsettinger, i henhold til tjenestemannslovens forskrift 2, nr. 5 og universitets- og høskoleloven 6-3 fjerde ledd, i toppstillinger begynner- og mellomstillinger 3. Saksbehandling Fakultetsdirektøren er personlig eller ved en av sine underordnede sekretr for fakultetsstyrets tilsettingsutvalg.