Årdal kommune Sakspapir Saksnr Utval Møtedato 067/12 Formannskapet 04.06.2012 014/12 Utval for helse, sosial og omsorg 04.06.2012 050/12 Kommunestyret 14.06.2012 Sakshandsamar: Rigmor Svanberg Arkiv: K1-100, K2-F00, K3-&75 Arkivsaksnr. 08/4227 Helse- og omsorgsplan Årdal kommune 2012-2022 Kort samandrag Høyringsutkastet til Helse- og omsorgsplan for Årdal kommune vert eit viktig strategi dokument for utviklinga av dei kommunale helse- og omsorgstenestene dei neste 10 åra. Rådmannen si tilråding: Rådmann rår til at planen vert vedteken slik den ligg føre, men med innarbeiding av dei merknader/endringar stryringsgruppa vedtek. 04.06.2012 UTVAL FOR HELSE, SOSIAL OG OMSORG Innspel til Helse- og omsorgsplanen vart gjennomgått og røysta over slik: 1. Alle frå styringsgruppa : S.12 Lærdal lokalmedisinske senter S.20 Det er planlagt 30 nye plassar S.5 og 39 auka heile faste stillingar S.38 Universell utforming skal prinsippet om universell utforming ligge til Samrøystes 2. Framlegg frå Årdal AP om at detpå s.39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt Mot ei røyst 3. Framlegg frå Råd for funksjonshemma endre første setning til: s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve
ønskjer. S.40 Vikarpool Greie ut og etablere vikarpool innan 1214. Samrøystes. 4. Innspel frå skulehelsetenesta og fysio/ergoterpi s. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan s. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid Samrøystes HSO-014/12 VEDTAK: Utvalet for Helse, sosial og omsorg rår til at planen vert vedteken slik den ligg føre, men med innarbeiding av desse endringane: 1) S.12 Lærdal lokalmedisinske senter 2) S.20 Det er planlagt 30 nye plassar 3) S.5 og 39 auka heile faste stillingar 4) S.38 Universell utforming.skal prinsippet om universell utforming ligge til 5) endre første setning på s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve ønskjer. 6) S.40 Vikarpool; Greie ut og etablere vikarpool innan 2014. 7) S. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan 8) S. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid 9) S. 39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt 04.06.2012 FORMANNSKAPET Marie Helen Brandsdal, AP, sette fram slikt framlegg etter møtet i Hovudutval for helse og omsorg: 1) S.12 Lærdal lokalmedisinske senter 2) S.20 Det er planlagt 30 nye plassar 3) S.5 og 39 auka heile faste stillingar 4) S.38 Universell utforming.skal prinsippet om universell utforming ligge til 5) endre første setning på s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve ønskjer. 6) S.40 Vikarpool; Greie ut og etablere vikarpool innan juni 2013. 7) S. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan
8) S. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid 9) S. 39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt 10) S. 39 Interkommunal legevakt må lokaliserast til eit lokalmedisinsk senter ved Lærdal sjukehus Framlegg frå Marie Helene Brandsdal, AP, vart teke opp til røysting. Pkt. 1 t.o. m. pkt. 8 vedteke samrøystes Pkt. 9 vedteke mot 1 røyst Pkt. 10 vedteke samrøystes FS-067/12 VEDTAK: Planen vert vedteken slik den ligg føre, men med innarbeiding av dei merknader/endringar som vart vedteke. Vedlegg: Dok.dato Tittel GRAD Dok.ID 29.05.2012 plan aardal 01052012.doc U 137192 10.05.2012 Innspel frå styringsgruppa 9.mai 2012 137196 25.05.2012 Dok1.docx 138175 29.05.2012 Tilbakemelding ny Helse og Omsorgsplan.doc 137897 10.05.2012 SV: høyring helse og omsorgsplan 137190 24.05.2012 Innspel Handlingsplan 2012.docx U 138141 04.06.2012 Innspel til Helse- og omsorgsplan 2012-2022 138762 01.06.2012 Eldreråd.docx 138698 1. Høyringsutkast Helse- og omsorgsplan Årdal kommune 2012 2022 Acos 08/4227 dok 56, dok 137192 2. Innspel frå styringsgruppa 09.05.2012 Acos 08/4227 dok.58 3. Innspel frå Rådet for funksjonshemma, 25.05.2012, Acos 08/4227 dok 61 4. Innspel frå Fysio/ergoterapitenesta Acos 08/4227 dok 59 5. Innspel frå Helsesøstertenesta Acos 08/4227 dok 55 6. Innspel frå Eldreomsorg Acos 08/4227 dok 60 7. Førebels uttale frå Eldrerådet Acos 08/4227 dok 62 Ikkje utskrivne vedlegg: Kommunestyresak 076/10 Felles helse- og omsorgsplan ÅLA 16.12.2010 Acos 08/4227 dok.33
Kommunestyresak 019/11 Felles helse- og omsorgsplan ÅLA, mandat for arbeidet 17.03.2011 Acos 08/4227 dok.35 Kommunestyrevedtak Utviklingsprosjekt spesialomsorg St.meld. nr. 47 (2008 2009): Samhandlingsreforma Rett behandling- på rett sted til rett tid. Aktuelle lover, forskrifter, avtalar m.m. Lov om helse- og omsorgstenesta i kommunane Folkehelselova Saksutgreiing I kommunestyresak 076/10 16.desember 2010 vart det fatta vedtak om at Årdal kommune slutta seg til eit samarbeidsprosjekt med Lærdal og Aurland kommunar for å få utarbeida plan for helse- og omsorgstenestene i dei tre kommunane. Kommunestyret fatta 17.mars 2011 slikt vedtak: KS-019/11 VEDTAK: 1. Årdal kommune sluttar seg til mandatet for samarbeidsprosjektet slik det ligg føre 2. Lærdal kommune lyser ut prosjektleiarstillinga så snart det ligg føre tilsvarande vedtak i dei to samarbeidande kommunane. 3. Utval for Helse og omsorg må vere delaktig i prosjektarbeidet 4. Kostnaden for 2011, kr 180 000,- vert henta frå disposisjonsfondet Etter at vedtaket var fatta vart det ein langdryg og tidkrevjande prosess å rekruttera ein ekstern prosjektleiar, men i januar 2012 vart det inngått kontrakt med Ressurssenteret for omstilling i kommunane (RO) og oppstartsmøte med styringsgruppa. Denne har vore samansett av ansvarlege for omsorgstenestene i dei tre kommunane. Prosessen har deretter vore gjennomført med eit stramt tidsskjema og omfattande arbeidsprosessar der både folkevalde, brukar- og arbeidstakar representantar, verneombod, tilsette og leiarar har vore involvert i prosessen. Det vart oppnemnd to kommunale arbeidsgrupper som med kort frist fekk mandat å koma med innspel til planen. Dei to gruppene hadde nokre fellespunkt dei skulle vurdera, men utover det skulle dei ha ulikt fokus på endringar og tenester som følgje av nye lovar frå årsskiftet: Folkehelselova og Lov om kommunale helse- og omsorgstenester. Lovene presiserer kommunane si nye rolle både gjennom auka fokus på førebygging, tidleg intervensjon, diagnostikk og behandling og oppfølging. Basert på innspel frå arbeidsgruppene utarbeidde RO eit høyringsforslag til planen som vart oversendt kommunen i veke 18. Planutkastet vart lagt ut til offentleg gjennomsyn og i tillegg sendt på høyring til eit stort tal brukarorganisasjonar, kommunale brukarråd, tenesteområde, arbeidstakarorganisasjonar og verneombod. Høyringsfristen for dei som fekk særskilt tilsendt planen vart sett tilog 25.mai, for andre 6.juni.. Alle høyringsuttalar vil bli vedlagt saka. Planperioden er sett til 10 år for alle kommunane og tilrettelagt slik at dei årlege økonomi- og handlingsplanane tek opp dei einskilde tiltaka som er inkludert i planen.
Planen er utarbeidd etter mønster frå Luster kommune, med tiltak på kort og lang sikt. Hovudutfordringar i Årdal kommune er i planen oppsummert slik: 1. Få på plass overordna visjon og målsetjingar for tenesta. 2. Å etablere og praktisere ei helse- og omsorgstrapp, slik at ein oppnår god balanse mellom dei ulike stega og i størst mogeleg grad kan gje individuelt tilpassa og koordinerte tenester. 3. Styrkje det førebyggjande og helsefremjande arbeidet. 4. Tiltak for å behalde og rekruttere medarbeidarar gjennom kompetanseutvikling, rekrutterings- og personalpolitikk. Strategi for å møte utfordringane: Etablere ei helse- og omsorgstrapp med seks steg. Nivå 0: Eit godt og førebyggjande samfunn Nivå 1: Heimeteneste i egen heim Nivå 2: Heimeteneste i tilrettelagt bustad eller tryggleiksrom Nivå 3: Heildøgnsteneste i omsorgsbustad eller omsorgsplass Nivå 4: Tidsavgrensa opphald i korttidsavdeling Nivå 5: Langtidsopphald i sjukeheim Visjon: Gode levevilkår med aktivitet og deltaking, tryggleik og omsorg. Tenesteområde omfatta av planen: Spesialomsorg Tenesteområdet er godt belyst gjennom forprosjektrapporten som vart lagt politisk behandla i januar 2012. Tenestene omfattar i hovudsak brukarar under 67 år. Også i plangrunnlaget vert det peika på dei særskilte utfordringane i tenestene til personar med utviklingshemming : 1. Mange ressurskrevjande brukarar 2. Strukturell utforming med mange og spreidde stader for tenesteyting. Stort fråver og høg overtidsbruk 3. Nedprioritering av rehabilitering/habilitering som følgje av stor ressursbruk på butilbod 4. Det same gjeld førebygging 5. Lite tenestenær leiing Hovudprosjektet som er vedteke vidareført med 6 delprosjekt fokuserer på tiltak med både kort og lang tidshorisont. Fleire av tiltaka vil komma fram i ein handlingsplan for Helse- og omsorgsplanen. Eldreomsorg Omfattar heimetenester og institusjonar. Planen og tiltaka for eldreomsorg har i stor grad utgangspunkt i vedtak om utbygging av 30 nye sjukeheimsplassar i Seimsdal og nytt høve til endra organisering og lokalisering av dei kommunale omsorgstenestene. Når nye plassar står ferdige vil dette leggja til rette for meir fleksible og effektive driftsløysingar i eldreomsorga. Ikkje minst vil ein ha større høve til å etablera større personaleiningar med samla bruk av kompetanse, me veit at rekrutteringsvanskar kombinert med auka hjelpebehov i befolkinga vil auka kravet til meir effektive løysingar.
Samhandlingsreforma har auka behovet for korttidsplassar vesentleg, dette vert no stetta med mellombels oppretting av tryggleiksrom på ÅBO drifta av heimetenestene. I tillegg vil kommunen få ansvar for akuttsenger innan 2016. Helsetenester Legetenesta Fastlegepraksis Det er per dd to legesenter i Årdal, tilrådingane i planutkastet er eintydige i høve samlokalisering til eit legesenter. Om, når og kor eit slikt felles legesenter skal lokaliserast må belysast i eiga sak/delplan. Kommuneoverlege Også eintydig tilråding at kommunen må få på plass eigen kommuneoverlege, ev i eit interkommunalt samarbeid. Legevakt Å rekruttera fastlegar til eit lite fagmiljø medfører høg vaktbelastning for den einskilde lege. Eit LMS i Lærdal med interkommunal legevakt kan betra rekrutteringsmulegheitene vesentleg. Fysio/ergoterapiteneste Tenestene er sentrale både i førebyggjande og behandlande tiltak. Behovet for tenestene aukar proporsjonalt med auka kommunalt ansvar som følgje av Samhandlingsreforma. Helsestasjon/skulehelse- og jordmorteneste Både ny helse og omsorgslov og ny lov om folkehelsearbeid i kommunen vil påverka behovet for tenester, i tillegg til endringane av fødetilbodet i Lærdal. Det er påpeikt behov for samling av tenestene i større faglege fellesskap både fysisk og organisasjonsmessig. NAV/sosiale tenester Det er påpeikt behov for tilrettelegging både for større grad av samhandling og overordna organisering av alle tenestene innan helse og omsorg. Rusomsorg Flyktningeteneste Økonomisk sosialhjelp Gjeldsrådgjeving Også for desse tenestene medfører samhandlingsreforma auka ansvar og fleire tiltak i kommunen. Interkommunalt samarbeid Mange av tiltaka er samanfallande med innhaldet i forprosjektrapporten om LMS Lærdal. Samarbeid med 3.sektor (frivillege) Må styrkast. Innkomne høyringsuttalar Desse vert innarbeidde i endeleg plan dersom styringsgruppa vedtek endringane/tillegga.
1. Innspel frå styringsgruppa: Pkt.3.3 s.12 ikkje Sogn Lokalmedisinske senter, men Lærdal LMS Pkt.5.2 s.20 det er planlagt 30 nye plassar, ikkje 24 Pkt.7.4.3 s.5 og 39 auka heile faste stillingar Kontroller at alle planar er nemnde Omtala prosjektet i spesialomsorg tydelegare 2. Innspel frå skulehelsetenesta: Pkt.3.3 s. 13 Skulehelseplanen og Rehabiliteringsplanen skal nemnast i planoversikta 3. Innspel frå fysio/ergoterapitenesta Pkt.3. s.13 Vi har og ein rehabiliteringsplan, men den er utgått på dato Pkt.5.2 s.21 kommunen har 1,5 årsverk til ergoterapi, ikkje 2 Pkt.5.2 s.27 Fysioterapidekning på institusjon er registrert som lav, da dei fleste korttidspasienter for tida er på ÅBO og dermed registrert utanfor institusjon. Ergoterapi er ikkje registrert på samme måte i Kostra, da teneste ikkje har vore lovpålagt. Det er difor viktig for vår teneste å få fram at det også er naudsynt med tilstrekkelig kapasitet på ergoterapi for å møte nye utfordringar i samband med samhandlingsreforma. Pkt.7.4.1 s.34 Alle tenester har utarbeida tenesteskildring for sine tenester. Det beskriv f.eks kva ein kan få av tenester frå ergoterapitenesta eller fysioterapitenesta. Blei difor litt usikker på kva som ligg i begrepet tenesteskildring som står som tiltak i planen. Eg tolka det som ei tenesteskildring av tiltak til den enkelte brukar. Viktig at vi har lik forståelse av begrep og ordbruk. Bør avklarast. Def.: Tenesteskildring Skildrar kva dei ulike tenestene omfattar og kva dei ikkje omfattar, slik at brukaren veit kva han/ho kan forventa. Vedtak Skildrar kva tenester og i kva omfang brukaren får tenestene. Pkt.7.4.1 s.37 Ynskjer igjen å presisere at det også vil være behov for styrking av ergoterapitenesta for å møte samhandlingsreforma og nye utfordringar framover. Viser blant anna til NOU 2011:11 Innovasjon i omsorg der det er påpeika at det er viktig med tilstrekkelig kapasitet på både fysioterapi og ergoterapi. Det gjeld til dømes områder som velferdsteknologi, universell utforming, førebyggande arbeid, oppfølging innan kognitiv svikt og anna. Pkt.7.4.2 s.37 Det står også at ein skal få på plass kommuneoverlege i eit interkommunalt samarbeid. Der er det vel fleire alternative løysningar som er mogleg, slik at ein ikkje bind seg til at det skal være i eit interkommunalt samarbeid. Pkt.7.4.3 s.39 Ein bør ikkje binde seg til samlokalisering av kun legesenter, men heller tenke samlokalisering av helsetenester. Behovet for tettere samarbeid og oppfølging frå legane og andre helsetenester til korttidsavdeling på sjukeheim bør og være med i ei vurdering når ein ser på lokalisering av helsetenester. 4. Innspel frå eldreomsorg: Hovudmål institusjonsplassar Frå 2015 ser ein føre seg ein ny periode. Ein ynskje då ei omorgansiering av Årdal sjukeheim, der ein lagar ei reindyrka kortidsavdeling i 2. etg, med 12 kortidsplassar. Heimesjukepleia Sone 3 (Årdalstangen) vil då verte integret i denne avdelinga. Den vil bli organisert slik at ein tek imot utskrivingsklare pasientar frå sjukehus, men vil og ha moglegheit til å ha observasjonssenger. Dvs at heimesjukepleia kan legge inn pasientar til observasjon i staden for å legge dei direkte inn i sjukehus. 1.etg Årdal sjukeheim, langtidsplassar.
Hovudmål for perioden etter 2014, forutsigbare tenester, nærhet til heimen. Få levande poliklinikk virksomheit som blir drifta av kommunane + Helse Førde, på eit lokalt medisinsk senter i Lærdal, og med felles legevakt. Samarbeidskommunane bør vere Årdal, Lærdal og Aurland. Ynskje er og å få med seg kommunane Sogndal og Luster. Innspel, ei felles legevaktsordning må kunne ha eit breiar og betre tilbod enn det legevakta har i dag. Om ei felles legevakt kun skal vere på eit lite kontor midt imellom kommunane, vil det ikkje vere hensiktsmessig å samle denne tenesta. Felleslegevakt må innhalda eit breiar tilbod med tilgang på utstyr som rtg, overvåking, behandling av små/mindre skadar osv. Hovudmål, kommunelege 1. Skal ein med god kvalitet ha ei reindyrka kortidsavdeling å få den til å fungere, vil det vere ein fordel å ha ein kommunelege 1 som føl opp pasientar som er inneliggande på sjukeheimen både på lang- og korttid. Dette vil hindre unødvendige sjukehusinnleggingar. Hovudmål; organisering av legekontor. Ynskjer eit hus som inneheld eit legekontor, helsestasjon, heimesjukepleie, fysioterapeut, ergoterapeut, apotek etc. Dette vil gjere det lettare for innbyggjarane i Årdal å navigere seg fram til riktig teneste ut i frå kva dei har behov for. Tilgjengelegheita vil og då bli betre. Hovudmål : ei renovering av Årdal Sjukeheim til; Helsehus med alle naudsynte tenester innan helse- og omsorg for Årdal Kommune 5. Innspel frå Råd for funksjonshemma Sak 5/12 Helse- og omsorgsplan Inn i planen: S.36 Støttekontaktordninga er ei individuell teneste. Ein støttekontakt skal tilrettelegge og motivere for sosialt samvær og meiningsfull fritid. Vanlegvis er tenesta organisert slik at ein brukar har ein støttekontakt. Ein støttekontakt kan også ha ansvar for brukarar i ei gruppe dersom desse har samanfallande ønskjer om aktivitet og samvær med kvarandre. 1. Pkt. 7.4 Tiltak S.34/36/37? Inn i planen: Kommunen må sikre at god informasjon om større endringar for brukaren blir gjeve til pårørande. Nytt pkt under d første: - Foreldre/pårørande skal tidleg ta del i ein evt prosess ved større endringar i forhold t brukar/bolig. S.36 Setningen Dette som eit ledd i å sikre at vi har eit godt tilrettelagt og føreseieleg tilbod til den brukargruppa må fjernast under punktet Avlastning og tiltak. 2. S.36?Fast opplæringskontrakt med oppfølging for støttekontakt/avlastar. Denne kontrakten må vere med i tilsettingsbrevet. 3. S.36?Gi god og reell informasjon om brukaren i intervjurunden 4. S.36?Avlastning: Stabilitet og personlege eigenskapar på personalet 5. S.36 Punktet Sikre arbeidsplassar og aktivitetstilbod til funksjonshemma og andre som fell utanfor det ordinære arbeidsmarkedet: Inn i punktet:
Tett samarbeid mellom Spesialomsorg og ASVO. Turnus må tilpassast brukaren, t.d. Medleverturnus, oljeturnus m.fl. 6. S.38 Universell utforming: Rådet meiner at kommunen må sikre god opplæring på alle nivå for å sikre eit godt og fysisk miljø. 7. S.39 Inn i fyrste avsnitt i pkt. 7.4.3: Lytte og samarbeide med personalet. Det er dei som kjenner brukaren. S.40 Vikarpool Rådet for funksjonshemma vil ha med følgjande tekst: Greie ut og iverksette vikarpool innan 2014 8. Førebels uttale frå Eldrerådet 30.05.2012, endeleg uttale vert utarbeidd fredag 1.juni og vert lagt ved saka i utvalet. Sak 08/12 Uttale til Helse og omsorgsplan frå Årdal Eldreråd Førebels oppstilling: Høyringsutkastet er eit strategidokument som gjev eit godt grunnlag å byggja vidare på. Som ein konsekvens og oppfølging av strategidokumentet, vil det i etterkant koma enkeltsaker til handsaming. Me føreset at Eldrerådet vert trekt inn på vanleg måte. Vidare listar me opp følgjande punkt som me ser på som svært viktige: 1. Lokal medisinsk senter vil vere ein viktig medspelar for å løysa kommunen sitt tenestetilbod i helse- og omsorgssektoren. Senteret bør liggja i Lærdal. 2. Interkommunal legevakt knytt til Lærdal lokale medisinske senter må etablerast. 3. Etablere kommunelege 1 i kommunen, eventuelt i Interkommunalt samarbeid 4. Helsehus ein stad i kommunen med alle nødvendige tenester innan helse- og omsorg 5. Eit godt rehabiliteringstilbod må etablerast. 6. Legge til rette for sentrumsnære bustader (leiligheiter, fellesrom m m) til eldre eller andre grupper som ønskjer seg ein tryggleiksbase. Kan medverka til mindre behov for institusjonsplassar. Endring/tillegg vil koma Når høyringsutkastet er gjennomgått og ev endra som følgje av høyringsuttalar vert dette kommunen sitt viktigaste overbyggjande planverk for alle helse- og omsorgstenestene i kommunen, og vert førande for utforming av delplanar for dei einskilde tenestene. Økonomiske konsekvensar Ingen som kjem fram i dette høyringsutkastet. Økonomiske konsekvensar vil komma fram i handlingsplanar med tiltak, ansvarsplassering, tidsplan og økonomiske konsekvensar. Vurdering Helse- og omsorgsplanen vert eit viktig, overordna strategidokument for Årdal kommune og utviklinga av alle tenester innafor planarbeidet. Planen vert ein delplan til kommuneplanen og vil ha tilknytt delplanar innafor dei einskilde tenesteområda. Konkrete innspel som t.d. innheld endra lokalisering og/eller organisering av tenestester vil verta nytta som grunnlag i ein tiltaksplan for tenesta og ei følgjande politisk sak der alternativa skal vurderast.
Ved å ha omsorgstrappa som grunnlag for vidareutviklinga av tenestene sikrar ein at alle tenester vert ivartekne, frå førebygging til behandling. Planen har ein lang tidshorisont og både økonomiske og andre føresetnader vil endra seg i perioden. Skal kommunen få ein levande plan må årleg rullering av alle delplanar knytast til økonomiplan perioden. 050/12: Helse- og omsorgsplan Årdal kommune 2012-2022 Rådmannen si tilråding: Rådmann rår til at planen vert vedteken slik den ligg føre, men med innarbeiding av dei merknader/endringar stryringsgruppa vedtek. 04.06.2012 UTVAL FOR HELSE, SOSIAL OG OMSORG Innspel til Helse- og omsorgsplanen vart gjennomgått og røysta over slik: 5. Alle frå styringsgruppa : S.12 Lærdal lokalmedisinske senter S.20 Det er planlagt 30 nye plassar S.5 og 39 auka heile faste stillingar S.38 Universell utforming skal prinsippet om universell utforming ligge til Samrøystes 6. Framlegg frå Årdal AP om at detpå s.39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt Mot ei røyst 7. Framlegg frå Råd for funksjonshemma endre første setning til: s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve ønskjer. S.40 Vikarpool Greie ut og etablere vikarpool innan 1214. Samrøystes. 8. Innspel frå skulehelsetenesta og fysio/ergoterpi s. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan s. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid Samrøystes HSO-014/12 VEDTAK: Utvalet for Helse, sosial og omsorg rår til at planen vert vedteken slik den ligg føre, men med innarbeiding av desse endringane: 10) S.12 Lærdal lokalmedisinske senter 11) S.20 Det er planlagt 30 nye plassar 12) S.5 og 39 auka heile faste stillingar
13) S.38 Universell utforming.skal prinsippet om universell utforming ligge til 14) endre første setning på s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve ønskjer. 15) S.40 Vikarpool; Greie ut og etablere vikarpool innan 2014. 16) S. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan 17) S. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid 18) S. 39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt 04.06.2012 FORMANNSKAPET Marie Helen Brandsdal, AP, sette fram slikt framlegg etter møtet i Hovudutval for helse og omsorg: 11) S.12 Lærdal lokalmedisinske senter 12) S.20 Det er planlagt 30 nye plassar 13) S.5 og 39 auka heile faste stillingar 14) S.38 Universell utforming.skal prinsippet om universell utforming ligge til 15) endre første setning på s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve ønskjer. 16) S.40 Vikarpool; Greie ut og etablere vikarpool innan juni 2013. 17) S. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan 18) S. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid 19) S. 39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt 20) S. 39 Interkommunal legevakt må lokaliserast til eit lokalmedisinsk senter ved Lærdal sjukehus Framlegg frå Marie Helene Brandsdal, AP, vart teke opp til røysting. Pkt. 1 t.o. m. pkt. 8 vedteke samrøystes Pkt. 9 vedteke mot 1 røyst Pkt. 10 vedteke samrøystes FS-067/12 VEDTAK: Planen vert vedteken slik den ligg føre, men med innarbeiding av dei merknader/endringar som vart vedteke.
14.06.2012 KOMMUNESTYRET Aleksander Øren Heen, SP, sette fram slikt framlegg; s. 39, samlokalisering av legesenter, andre avsnitt 1. setning: Vidare bør dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt, sett i samanheng med full drift av sjukeheimsinstitusjonane og at legevaktsamarbeidet er iverksett. Framlegg frå Aleksander Øren Heen, SP, var røysta over. Røysting: Framlegg frå Aleksander Øren Heen, SP, falt mot 4 røyster. Formannskapet sitt framlegg vart røysta over: Røysting: Formannskapet sitt framlegg vart vedteke samrøystes. KS-050/12 VEDTAK: 1) S.12 Lærdal lokalmedisinske senter 2) S.20 Det er planlagt 30 nye plassar 3) S.5 og 39 auka heile faste stillingar 4) S.38 Universell utforming.skal prinsippet om universell utforming ligge til 5) endre første setning på s. 36 Avlasting og støttekontakt til Vurdere om tildeling er rett organisert i dag. Meir fokus på rekruttering, oppfølging og opplæring (store rekrutteringsvanskar og lang saksbehandlingstid i dag), slik at brukarane får delta i aktivitetar som dei sjølve ønskjer. 6) S.40 Vikarpool; Greie ut og etablere vikarpool innan juni 2013. 7) S. 13 Legge til rehabiliteringsplan og skulehelseplan 8) S. 37 Få på plass ein kommuneoverlegefunksjon, evt i eit interkommunalt samarbeid 9) S. 39 Samlokalisering av legesenter, 2.avsnitt skal stå Må dei to legekontora i kommunen slåast saman til eitt S. 39 Interkommunal legevakt må lokaliserast til eit lokalmedisinsk senter ved Lærdal sjukehus