Trender og ufordringer! Krav til dommeren som vil dømme på toppnivå! Sogn & Fjordane FK Miljøhelga 2014 Terje Hauge Trender og ufordringer! Krav til dommeren som vil dømme på toppnivå! Miljøhelga 2014, Terje Hauge
Utfordringer til fremtidens toppdommere! Utfordringer Fotballen utvikles Høyere tempo Meget gode fotballspillere Mye penger i omløp mye på spill. Media TV/flere kamera Konkurranse om seere Mer underholdning og fokus på dommeravgjørelser Innføres krav fra FIFA / UEFA Fysiske tester Hurtighet/ Akselerasjon/ Løpesett/ Koordinere armer/bein Fit / Vekt/ Fettprosent Team/samhandling Fotballens omdømme/ Fair play Sosiale medier; Facebook Twitter Annet Norges Fotballforbund www.fotball.no
Trender Trender Yngre dommere Utviklingsgrupper m/ coach el. mentor Utviklingspunkter / bevissthet Treningskultur/ treningsprogram Ikke på mølla, men ut på banen Treningskollegaer Fysisk test/ Tester Innføres tidligere 3.-5. divisjon Utstillingsvindu Teori Spilleregler/ Kampreglement/ Kosthold Væske/ Norges Fotballforbund www.fotball.no
Trender Nasjonalt/ Internasjonalt Kampen Takstiske forberedelser Lagene, nøkkelspillere, historie, Egenevaluering Eie utfordringene Dommerteam Forberedelser/ Instruksjon/ Felles lunsj Samhandling Instruksjon/ Arbeidsoppgaver Samhandling i praksis Egenevaluering Assistentdommer Tekniske ferdigheter Flagg føring, kroppsspråk, blikkveksling, Norges Fotballforbund www.fotball.no
Trender og utfordringer Etikk/ Etiske retningslinjer Sosiale medier/ Facebook/ Twitter/ Tipping på egen lag/ prinsipp; Ikke tippe? Media Bevissthet/ Opptreden/ Uttalelser Utenlandske spillere Spillestil Språk/ forståelse Kampfiksing Forebyggende arbeid Norges Fotballforbund www.fotball.no
6
Tommy Skjerven og Steinar Holvik Norges Fotballforbund www.fotball.no
Norway Cup 1986 vs 2013 8
Norway Cup 2013 Jenter 9
DOMMERTEAMET Et team har en LEDER 10
Påstand: Den beste dommeren er usynlig? 11
FEIL! For å oppnå kampkontroll MÅ man noen ganger være synlig og tydelig! KAMPLEDEREN! 12
Hva kjennetegner LEDEREN? Naturlig Bestemt Humør Folkelig Ærlig Uhøytidelig Rett fokus vs vs vs vs vs vs vs Unaturlig Ubestemt Sur Arrogant Bortforklarende Selvhøytidelig Selvopptatt 13
Karakterer som gjør LEDEREN god: INTEGRITET RETTFERDIG - redelighet - nøytral - ubestikkelighet - konsekvent HOLDNING (image) HUMOR - seriøsitet - glimt i øyet - representere - stil og profil OMSORG - kroppsspråk - tilstedeværelse ETIKK OG MORAL FAGLIG - stolthet - selvtillit - ærlighet - trygghet KLOKSKAP MOT - erfaring - tørre - gjøre kollegane sine bedre 14
Skal dele viktige ord - som gjør at jeg kan ta Raske avgjørelser i pressete situasjoner - tro på meg selv - selvtillit - mot til å ta vanskelige avgjørelser - spesielt når det blåser som verst Kanskje noen ord for deg også? 15
Det handler ikke om å ofre, men å investere (Mentor Reidar Bjørnestad) 16
Klare å unne din kollega suksess 17
HUSK! If you fail to prepare, prepare to fail 18
Perspektivet; familie/helse vs fotball 19
Kommunikasjon forstår mottakeren hva du mener? 20
Det blåser alltid på toppen 21
Det er gjennom motgang du vokser, og blir sterkere 22
Et vinnerlag vinner ikke alltid, men et vinnerlag kommer alltid tilbake 23
Enjoy the Moment U18 EM 1994 U17 VM 1997 EM 2000 U20 VM 2001 VM 2002 EM 2004 U20 VM 2005 Nasjonal finale 2005 Nasjonal finale 2006 Spania Egypt Belgia/ Holland Argentina Japan/ Korea Portugal Holland Ukraina Egypt Mesterskapserfaring! Møte andre kulturer! Husker turene bedre enn kampene! Opplevelsene! 24
Samfunnsengasjert Against racism Fair play Stjerneserien Inkludering Strax huset Mathare 25
You`ll never walk alone 26
Raske avgjørelser i pressete situasjoner 27
Raske avgjørelser i pressete situasjoner Raske avgjørelser - Du har øvd og trent mye ganske mye! - Observere vurdere handling går ganske fort! - Du kjenner igjen situasjonene sitter i ryggmargen. - Kommunikasjon/ formidling til teamet går automatisk! Pressete situasjoner - Du er trygg har selvtillit og mot! - Du trives i teamet! - Du vet hva du skal se etter/ vurdere! - Du takler støy/oppmerksomhet rundt deg - Du er ærlig ved feil og ydmyk for å lære til neste gang! - Du takler motgang, lærer og kommer sterkere tilbake! Leder for teamet - Viktig å se andre og gi ros - Inkludere, informere og inspirere - Tørre å ta upopulære avgjørelser - Unne andre kollegaer suksess 28
RÅD TIL DEG: FOKUS VIDERE PÅ HVA DU ER GOD PÅ!!! FORSTERKE DET DU ER GOD PÅ!!! FORBEDRINGSPUNKTER: TA EN TING OM GANGEN MED KVALITET ANDRE VIKTIGE TING: TÅLMODIGHET UNN DINE KOLLEGA GODE PRESTASJONER BIDRA TIL ET GODT MILJØ TA VARE PÅ HVERANDRE 29
Lykke til videre med dommerkarrieren Norges Fotballforbund www.fotball.no
Davy Wathne Dommarar er noko rare folk!