Samhandling i team. Hvordan bygge grunnlaget for god samhandling i et dommerteam

Transkript

1 Samhandling i team Hvordan bygge grunnlaget for god samhandling i et dommerteam

2 Hva skaper felleskap i et dommerteam? Forutsetninger Samhandling med nye kollegaer Åpenhet, ærlighet og takhøyde Tillit «There is no I in TEAM»

3 Hva er den ideelle samhandling en får av dette felleskapet? Teamet framstår som en enhet, hvor DOMMEREN legger frisparklista assistentdommere skal ASSISTERE ikke INSISTERE Samtidig deler teamet ansvaret for at kampen ledes etter spillereglene, spillets ånd og idealer betydningsfulle feil blir rettet ved å tørre og søke hjelp av hverandre

4 Hva er de største utfordringene? HD fraskriver seg ansvar gir fra seg for mye ansvar i AD s sone vurderer ikke offside (dette er blitt meget viktig de seneste årene) HD overprøver AD unødvendig vinker ned AD når det er like smart å ta et lite frispark HD søker ikke nok hjelp tar for raske avgjørelser der en kunne fått innspill

5 Hva er de største utfordringene? AD - for ivrige til å delta pirker i forhold til dommerens list følger opp dommers signal for sent bruker aktivt flagg på situasjoner langt fra AD AD har feil fokus for fokusert på offside mister viktige situasjoner AD mangler mot / er overmodig griper ikke inn på avgjørende situasjoner en bør se griper inn på situasjoner en ikke bør se

6 Vurderinger Forseelser på banen utenom straffefeltet hvem har best posisjon i forhold til vinkel/avstand? bortsett fra i AD s naturlige nærområde, bør dommeren ha forkjørsrett! hvor vesentlig er forseelsen? hva forventer fotballen? hvor ligger lista i kampen? AD bør kjøpe seg tid for å ikke vinke for tidlig, fordel etc. AD-teknisk: Bruk riktig arm for tydelig informasjon til HD!

7 Anbefalinger Forseelser i straffefeltet dommeren har enda mer ansvar helst blikkontakt med HD før AD tar avgjørelser i feltet AD har ansvar for å bidra ved de åpenbare situasjonene som dommeren ikke får med seg AD har større ansvar i sitt nærområde tørre å se det man ser, men ikke det andre ikke ser enda viktigere med riktig arm av AD for informasjon til HD (f.eks filming eller straffespark) Innenfor / utenfor 16,5 m øyekontakt først AD beveger seg ned eller opp på linja

8 Anbefalinger Advarsel og utvisning øyekontakt før tegn om kortfarge diskre tegn AD bidrar på egen inngripen, ved en klar, konsis og kort informasjon om hvem er involvert hva har skjedd og hva er anbefaling til dommer hvor skjedde det og hvordan gjenopptas spillet HD må ikke forvente hjelp i sitt eget område

9 Anbefalinger Masseansamling klare avtaler på forhånd felles innsats for å forebygge høy temperatur og konfrontasjoner sørge for å ha nærhet og overblikk unngå å havne midt i masseansamlingen trekk ut og få overblikk fra ulike vinkler - triangel Når partene er skilt og situasjonen roet ned HD tar initiativ ved behov for hjelp til gule kort AD som har info om rødt kort må påkalle dommer før korttildeling

10 NB: Minst ett gult til hvert lag ved masseansamling

11 Praktisk samhandling Kommunikasjon i teamet øyekontakt tegn synlige og skjulte verbalt dommerråd

12 Praktisk samhandling Innkast Klare avtaler rundt hva som skjer på AD s diagonal HD s diagonal 4.dommers bidrag i kampen Husk: Vi har god tid! «Bedre sent og rett enn kjapt og galt»

13 Praktisk samhandling Hjørne-/målspark Klare avtaler rundt hva som skjer på AD s diagonal HD s diagonal NB: Ved tvil les på spillerne husk: vi har god tid!

14 Praktisk samhandling Kroppsspråk også viktig for AD opptre trygg og sikker myndighet ro og kontroll negative tegn basic tegn for felles forståelse smil og mimikk vis at dette er gøy!

15 Praktisk samhandling Kroppsspråk et godt virkemiddel ved viktige og kampavgjørende situasjoner når spillere oppsøker AD for å protestere/kjefte

16 Forslag til klipp Mediabank, W4 Cliplist; «Dommere NFF Retningslinjer 2019» 40. Frispark nær AD, se an fordel. Flagg. Dommers ansvar. 41. Frispark nær AD. Flagg. Råd til dommer, gult kort. 42. Innlegg, sen takling, dommer kan ha flyttet blikket. AD må se an hvor innlegget ender (fordel) 43. Kontring, frispark nær AD, avstand for dommer, flagg 44. Samhandling med 4. dommer albue i hodeduell 45. Klar forseelse nær AD. Flott med aktivt flagg. Ingen mulighet for fordel og «vent og se». Innspill gult kort. 46. Meget vanskelig samhandlingssituasjon. Takling og stygg albuebruk skjer samtidig. Hvem skal se hvor. Viktig at ikke både dommer, AD og 4. dommer kun følger ballen. Oversikt over begge situasjonene får en ca 1:25 ut i dette klippet. 47. Frispark nær AD. Fin inngripen med aktivt flagg. 48. Viktig at AD holder igjen blikket på situasjonen. 49. Hands samhandling Ull/Kisa-Jerv. Ut i fra posisjon og vinkel for AD anbefales i dette tilfellet aktivt flagg for hands/straffespark. Det vil forsterke dommerens avgjørelse. UEFA 2018:2 - Teamwork M6: AD ser an fordel. Når det ikke oppstår løftes flagget aktivt for frispark. M7: Keeper handser utenfor straffefeltet. AD har hovedansvar for å avdekke dette i denne situasjonen. M8: AD avdekker hands, og benytter korrekt aktivt flagg. Dommer må evt vurdere om det er en dytt i forkant. M9: Viktig at AD avdekker hands på angrepsspilleren. M10: AD ser ulovlig bruk av arm. M11: Straffbar hands. Viktig at AD benytter aktivt flagg for å tydeliggjøre for alle at det er en forseelse. M15: Viktig å være fokusert på at målspark utføres korrekt. Ansvar for både AD og dommer. M24: AD har fokus ned på ball/sidelinjen når angrepsspilleren med aktiv albue slår motspiller. Voldsom opptreden og rødt kort. Hva er viktigst for AD? Innkast eller voldsom opptreden? AD bør ta et skritt eller to bakover for å få overblikk.