Samarbeid med frivilligheten Frivillighet Norge v/ida Marie Holmin. Rehabiliteringskonferanse 15.10.2015, Ålesund



Like dokumenter
SAMSPILL OG SAMARBEID MELLOM FRIVILLIGE LAG OG FORENINGER, OG KOMMUNEN. Frivillighetspolitikk i kommunene

Frivillighetsbarometeret Frivillighet Norge. Frivillighetsbarometeret 2014 TNS

SAMSPILL OG SAMARBEID MELLOM FRIVILLIGE ORGANISASJONER OG KOMMUNEN. Kommunal frivillighetspolitikk et nødvendig gode

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse-og omsorgsfeltet

Undersøkelse blant foreningene i Nye Asker

Frivillighetsbarometeret Frivillighet Norge. Frivillighetsbarometeret 2015 TNS

SAMSPILL OG SAMARBEID MELLOM FRIVILLIGE LAG OG FORENINGER, OG KOMMUNER

KARTLEGGING AV FRIVILLIGHET, OG POTENSIALE FOR INNSATS I NYE ASKER. Heidi Thommessen, Frivillighetskoordinator Asker kommune

FESTEN ALLE VIL GÅ PÅ! Kragerøkonferansen 2015 Norges Musikkorps Forbund

Frivillighetsbarometeret Frivillighet Norge

Frivilligheten i fremtiden

Frivillighet Norge Ida Marie Holmin, fagsjef for inkludering og frivillighet. Regionskonferanse Frivilligsentraler Vest, 25.

Frivillighetsbarometeret Frivillighet Norge

Undersøkelse blant foreningene i Randaberg kommune

Hvordan lykkes i samarbeid mellom kommune og frivillighet? Utredningssjef S:an Slo;erøy Johnsen, Frivillighet Norge

Frivillighetsbarometeret Frivillighet Norge

Strategiske føringer Det norske hageselskap

Fra utenforskap.l inkludering. Foredrag på JobbAktiv sin Frivillighetskonferanse

Frivillighetsbarometeret Frivillighet Norge

Drammen Kommunes frivillighetspolitikk

Knekk inkluderingskoden v/ida Marie Holmin, fagsjef inkludering og frivillighet i Frivillighet Norge Frivillighetskonferanse hos KS 2.

FRIVILLIG SEKTOR. I DAG OG I MORGEN. GENERALSEKRETÆR BIRGITTE BREKKE, FRIVILLIGHET NORGE

Cumulative. Valid. Percent. Percent. Cumulative. Valid Percent. Percent

Frivilligheten + kommunen = sant. Kartlegging av frivillige lag og foreninger i Karmøy kommune 2016: Ressurser, muligheter, utfordringer og samarbeid

Bakteppet: Eldre og frivillighet

Frivillighetsbarometeret 2016

Frivilligstrategi «Det skal være lett å være frivillig i Sørum»

Hvordan bli mindre avhengig av ildsjeler? Flere hender? Nye ideer? Kongsvinger kommune fredag 25. april 2014 Innledning ved Per Schanche

Jens Harald Garden folkehelsekoordinator

Vellenes Fellesorganisasjon

Frivillighetsstrategi

FRIVILLIGHETSMELDING Askim kommune Hobøl kommune

Først skal vi se på deltakelsen i frivilligheten: hvor mange deltar og hvor ofte.

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse- og omsorgsfeltet ( )

3. Også kommunene har stor innflytelse på frivillighetens rammevilkår. Jeg er derfor veldig glad for at også KS er til stede på dette seminaret.

Frivillighetskommunen Drammen FRI VILLIG og HET

Politisk påvirkning Hva og hvordan. Guri Idsø Viken Politisk seniorrådgiver, Frivillighet Norge

Kurs som virker KURS I STUDIEFORBUND GIR. Høyt faglig nivå og godt læringsutbytte. Trivsel i godt læringsmiljø. Motivasjon for videre læring

Punktene er i tråd med den Meld. St. 10 ( ) Frivilligheita sterk, sjølvstendig, mangfaldig Den statlege frivilligheitspolitikken.

Oslo, Til palliasjonsutvalget v/ann Kristin Andresen Helse- og omsorgsdepartementet

Hva vil vi med Stange? Kommuneplanens samfunnsdel

Frivilligheten ønsker deg velkommen med på laget! Frivillighet Norge 1

Frivillighetspolitikk i kommunesektoren En kartlegging gjennomført av KS og Frivillighet Norge

Justis- og beredskapsdepartementet, Postboks 8005 Dep, 0030 Oslo 23. juni 2017 HØRINGSSVAR FRA FRIVILLIGHET NORGE PÅ NOU 2017:2 INTEGRASJON OG TILLIT

Læring om vårt daglige brød: Om ungdommer og landbruk. Linda Jolly, Seksjon for læring og lærerutdanning, UMB Gården og kysten som læringsrom, 2012

Frivillig og veldig verdifull. Fylkeskonferansen kultur og idrett, 21. november 2012 Åsne Havnelid

Åpen og inkluderende. Alle som har lyst til å være med i frivilligheten skal ha mulighet til det uavhengig av kjønn, alder eller kulturell bakgrunn.

HØRINGSUTKAST PLATTFORM FOR HELHETLIG FRIVILLIGHETSPOLITIKK

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: 13. mai 2014 DRAMMEN KOMMUNES FRIVILLIGHETSPOLITISKE PLATTFORM

Frivillighet og politisk engasjement

DNT- en god partner i folkehelsearbeidet Lise Corwin, Folkehelsesjef DNT Folkehelseloven og tiltak for fysisk aktivitet NIH /FHI 24.

Presentasjon VFO

Fra folkebevegelse til filantropi?

Betingelser for frivillig innsats motivasjon og kontekst

Handlingsprogram

Innspill til Frivillighetsmeldingen - KUD. Ladestasjon for frivillige og ildsjeler. Bakgrunn

Frivillig innsats i Norge - Omfang, rekruttering og motivasjon

Frivillighetsstrategi for en kommune der innbyggerne engasjerer seg og der engasjementet ivaretas

KILDER TIL LIVSKVALITET. Regional Folkehelseplan Nordland (Kortversjon)

Sluttrapport fra prosjektgruppen Mai 2017

Hvordan skape synergi i folkehelsearbeidet ved samarbeid med frivilligheten? Lise Corwin, Folkehelsesjef DNT

skattefradragsordningen for gaver

Prosjekt «Fritidserklæringen» 2018 og Christian Hellevang, KS og Martin Gustavsen, Frivillighet Norge

Frivillighetsmeldingen 2014

ASKØY KOMMUNE Pr Askøy i utvikling

PRINSIPPER FOR SAMSPILLET

En time fysisk aktivitet i skolen hver dag

På sporet av en lokal frivillighetspolitikk? Ina Kathrine Ruud, KS Skedsmokorset,

OBLIGATORISKE SPØRSMÅL I ELEVUNDERSØKELSEN

Skog i Norge. Friluftsliv, natur og opplevelser. Friluftsliv, natur og opplevelser. Folkehelse og folkehelsearbeid

KUNNSKAPSBASERT FOLKEHELSEARBEID OG REGIONALT SAMARBEID. Fylkesforum for folkehelse, «Samarbeid gir god folkehelse» 27. mars.

Samarbeid skole kulturskole Det skal en landsby til for å oppdra et barn!

Tid for behandling! DNs nærmiljøsamling, Værnes 5. og 6. mars Lise Corwin, Folkehelsesjef DNT. Naturopplevelser for livet

Notat med innspill fra ulike prosesser angående nærdemokratiske prosesser.

Betingelser for frivillig innsats -omfang, motivasjon og kontekst

Prosjektbeskrivelse: Et friskere Nordland

Frivillighetserklæringen. erklæring for samspillet mellom regjeringen og frivillig sektor

Frivillighetskommunen Drammen

Frivillighet for alle. Stortingsmelding nr 39 ( )

FRIVILLIGHETEN I ROGALAND

Hele mennesker og åpne virksomheter

Hva er folkehelsearbeid?

Helseorganisasjoner ~ samarbeid i endring? Dagmara Bossy PhD stipendiat ved NK LMS

De samlede svarene fra de syv kommunene som deltar vil derimot bli sammenstilt i en fylkesrapport som blir offentliggjort.

Bibliotekmøtet i Nordland, 2 juni, Rica Hotell Bodø. «Medarbeiderskap og lederskap hvorfor ledelse er for viktig til kun å overlate ledere»

Gravide kvinners røykevaner

Hvordan engasjere ungdom til å medvirke på åpne møteplasser?

Kartlegging av frivilligheten i Fusa kommune. - utfordringer, muligheter og samarbeid. En oppsummering

Benytter du dine rettigheter?

De yngste barnas lek og vennskap en problematisering. Barnet i centrum København Anne Greve

DNT og lokalt folkehelsearbeid

Frivillighetens plass og betydning i Norge

FRIVILLIGHET en verdi i seg selv! Nasjonalforeningen Hedmark/Oppland april 2015/koht

Høsten Hva kan motivere for læring hos elever?

finnes ildsjelene fortsatt? Frivillig arbeid i Norge Quality Hotell & Resort Sarpsborg lørdag 20.november Karl Henrik Sivesind Golfforum

Arild Øien, planlegger. Hvordan minske sosiale helseforskjeller og forbedre livsvilkår. - gjennom planlegging

Næringslivets forventninger til kommunene. Edel Storelvmo Regiondirektør NHO Nordland

FORSLAG MÅL OG STRATEGIER KOMMUNEPLANENS SAMFUNNSDEL

Transkript:

Samarbeid med frivilligheten Frivillighet Norge v/ida Marie Holmin Rehabiliteringskonferanse 15.10.2015, Ålesund

Frivillighet Norge Interessepolitisk samarbeidsorgan for frivillige organisasjoner Rammevilkåra for frivillig sektor Våre 300 medlemmer representerer 50 000 lokale lag og foreninger VISJON: STØRRE ROM FOR FRIVILLIGHETEN

Frivillighet Norge Større rom for frivilligheten Myndighetene må gi frivillige organisasjoner rom Frivillige organisasjoner må ta rom Vi må gi frivilligheten rom i våre liv

FRIVILLIGHETEN SKAPER Kultur og mangfold Velferd og helse Trygghet og vennskap Demokrati Engasjement Beredskap Læring Sosial kapital Lokalmiljø

Frivilligheten etterspørres Folkehelse Vi lever lenger Integrering Bolyst Kultur Utenforskap Styrk hele frivilligheten HELHETLIG FRIVILLIGHETSPOLITIKK

En inkluderende frivillighet Hvem skal vi inkludere - eller hva skal vi inkludere til? Ingen grunn til å slutte å gjøre ting du liker Fritid med bistand selvvalgte aktiviteter Folkehelse mer enn summen av befolkningens helsetilstand

Samspill med frivillige Ammerudhjemmet bo- og kultursenter - et kult sted! Lag og foreninger som faddere i Tønsberg Tjukkasgjengen i Moss Finn vinn-vinn-situasjoner!

Fire hovedgrep Mobilisering Samspill og samarbeid mellom frivillig sektor og kommunen Kompetanse, utvikling og innovasjon Forenkling og tilrettelegging

Nasjonal nettportal

Nasjonal nettportal Lag og foreninger i hele landet kan annonsere oppdrag for frivillige Befolkningen kan lett finne oppdrag i sitt nærområde og melde seg som frivillige En viktig grunn til at folk ikke deltar at ingen har spurt dem Lanseres 3. desember

Intensjonsavtale med Hdir Fremme folkehelse og utjevne sosiale helseforskjeller gjennom å bidra til samarbeid mellom det offentlige og frivillige organisasjoner Flere kommuner må utvikle frivillighetspolitikk Mer aktivitet i frivillige organisasjoner Helsebyggende samfunn Bevissthet om at deltakelse er helsefremmende Møteplasser

Helhetlig frivillighetspolitikk Anerkjenn frivilligheten Rammebetingelser Kunnskap om frivilligheten Utformes i dialog med frivilligheten Omfatte hele frivilligheten Langsiktig og løpende

Hvem er de frivillige?

Frivillighet i Norge 115 000 årsverk og 101 milliarder i verdiskapning. 10 millioner medlemskap 80-90 000 lag og foreninger 64 % av befolkningen deltar i frivillig arbeid Stor andel av minoritetsbefolkningen deltar med frivillig innsats Arvesølvet vårt!

Frivillighetsbarometeret 2014 Kartlegger atferd, holdninger og interesser i frivillighets-norge

DELTAKELSE 64% har utført frivillig arbeid siste 12 mnd. 39% har utført frivillig arbeid ca. en gang hver tredje mnd. eller oftere. 24% oppgir at de har utført frivillig arbeid over 5 timer pr mnd. Hvor ofte de siste 12 månedene gjorde du frivillig arbeid? N=1015 40% 32% 30% 25% 20% 10% 7% 8% 13% 11% 4% 0% Ingen ganger Noen få ganger Ca. en gang hver tredje måned Under 5 timer hver måned Mellom 5 og 10 timer hver måned Over 10 timer hver måned Vet ikke

Hvor mange tror man har gjort frivillig arbeid? De fleste tror rundt 20-40% har gjort frivillig arbeid. Det er lavere enn den reelle andelen på over 60%. De fleste tror at andelen av inntektene organisasjonene får fra stat eller kommune ligger mellom 0-40%. Hvor stor andel av befolkningen tror du har gjort frivillig arbeid i løpet av det siste året? N=1013 Hvor stor andel av inntektene sine tror du frivillige organisasjoner får fra stat eller kommune i gjennomsnitt? N=1010 0-19% 19% 0-19% 31% 20-39% 38% 20-39% 30% 40-59% 25% 40-59% 19% 60-79% 11% 60-79% 8% 80-100% 1% 80-100% 2% Vet ikke 6% Vet ikke 11% 17

MOTIVASJON Hva er de viktigste motivasjonsfaktorene for deg til å gjøre frivillig arbeid? Varierer etter type organisasjon Viktigste drivere på tvers av organisasjonstyper: Jeg vil være til nytte/bidra med noe Det er sosialt og en anledning til å bli kjent med lokalmiljøet Frivilligheten har en verdi for samfunnet som jeg vil støtte opp om

YTRE VILKÅR FOR FRIVILLIGE Hva slags ytre vilkår/betingelser må til for at du engasjerer deg frivillig? Viktigste vilkår på tvers av organisasjonstyper: Jeg må selv ha kontroll på hvor mye tid og energi jeg skal bruke Jeg må kunne påvirke organisasjonen/aktiviteten jeg engasjerer meg i Jeg må få bruke min kompetanse

Hvor gjør vi frivillig arbeid? Den mest utbredte organisasjonstypen for frivillig arbeid er lokalmiljø og bosted (f.eks. grendelag, velforeninger og forsamlingshus), etterfulgt av idrettsorganisasjoner Hvilke typer frivillige organisasjoner har du gjort frivillig arbeid for det siste året? N=654 Lokalmiljø og bosted (f.eks. grendelag, velforeninger og forsamlingshus) 32% Idrettsorganisasjoner 30% Kulturorganisasjoner 22% Rekreasjon og sosiale foreninger (f.eks. friluftsliv, pensjonistlag, rollespill) Religiøse organisasjoner Helse og sosiale tjenester 12% 12% 13% Internasjonale organisasjoner (f.eks. bistands- eller vennskapsforeninger) Politikk- og interesseorganisasjoner 10% 10% Yrkes-, bransje- og fagforeninger (f.eks. elev- og studentorganisasjoner) 8% Utdanning og forskning (f.eks. studieforbund) 5%

POTENSIALET BLANT DE SOM IKKE GJØR FRIVILLIG ARBEID I DAG Har noen forsøkt å rekruttere deg til å gjøre frivillig arbeid siste 12 måneder? Ville du gjort frivillig arbeid om noen forsøkte å rekruttere deg? Ja 8% Ja 23% Nei 87% Nei 12% Vet ikke 5% Vet ikke 64%

Om du ikke har gjort frivillig arbeid, hva skal til? Motivasjon: -at de føler de er til nytte/ bidrar med noe -at de brenner for en god sak -at frivilligheten har en verdi for samfunnet og muligheten til å være med på noe sosialt Ytre vilkår: -at de selv har kontroll over hvor mye tid og energi de skal bruke. -at de må ha klare oppgaver og at aktivitetene er godt organisert

Årsaker til at man har sluttet Hvis du tidligere har gjort frivillig arbeid, hvorfor sluttet du?

Valentinas valg

Valentinas valg Frivilligheten handler både om å gi og om å få. En person som får kan også gi til andre som trenger det.

Takk for oppmerksomheten! www.frivillighetnorge.no