Møteinnkalling. Utval: Ungdomspanelet Møtestad: Hopen brygge, Smøla Dato: Tid: 20:00

Transkript

1 Møteinnkalling Utval: Ungdomspanelet Møtestad: Hopen brygge, Smøla Dato: Tid: 20:00 Forfall skal meldast til koordinator Anne Berit Svenkerud Halle, mob , som kallar inn varamedlem. Varamedlem møter berre ved spesiell innkalling. Leiar Janne Katrin Hansen Sævik Nestleiar Daniel Haavardsen - Bråttvik Medlem Asgeir Stavik Hustad Medlem Elin Anita Kvisvik Medlem Karoline Thu Valderhaug Medlem Marcus Svenning Medlem Åse Kristin Ask Bakke Medlem Ramona Breivik Medlem Georg Michaelis 1.vara 2.vara 3.vara 4.vara 5.vara Torgeir Vestre Sondre Digernes Solveig Buvik Sønderland Knut Gjendem Fjørtoft Mari Paulsen Dalsbø Oppmøte på Hopen brygge kl Eg køyrer frå Molde kl og har plass til tre til. Daniel sitt på med meg frå Krifast. Er det andre som skal køyre gje beskjed. For dei som reiser kollektivt ta kontakt med Marcus for å få gode råd om enklaste reiseveg. Er det problem så ta kontakt med Anne Berit. Vi får besøk i løpet av helga frå tidlegare medlemar i UP. Vetle Wang Soleim, tidlegare nestleiar, har meldt i frå at han kommer. Sindre Holberg, tidlegare medlem, kjem også innom om han får det til. Hugs klede og sko etter vær! Program Ungdomspanelet Hopen brygge, Smøla august 2012: Fredag den ca kl Oppmøte kl Middag Oppstart planlegging av helga etter middag.

2 Lørdag den kl Frokost kl Møtestart. Frukt, kaffe, te, vann til møte ca kl ut på tur! Marcus guider oss rundt på Veiholmen kl Lunsj kl Møte ca kl Kaffe/te, rundstykker el. kl kl Middag Søndag den kl Frokost kl Møtestart, frukt, kaffe te, vann til møte kl Lunsj ca kl avreise I tillegg til sakslista skal følgjande takast opp: 1. Newtonrom kva gjer vi vidare. Georg og koordinator orienterar. 2. Elevrådskonferanse oktober 3. Ruskonferansar: Molde oktober, Ålesund 7.-8.november. UP delta med innlegg 4. Dyregoddagane nokon som kan stå på stand for fylkeskommunen? 5. Vest- Agder STØT konferanse september 6. Brussel Aktiv ungdom i september 7. Regionkonferansar sette datoar Vi legg inn pausar etter behov og skal ha ei trivelg helg i lag! Vel møtt!! Anne Berit Svenkerud Halle Rådgivar/koordinator

3

4 Saksnr Innhald UP-28/12 UKM og Ungdommens referansegruppe i Møre og Romsdal UP-29/12 Saksliste og arbeidsfordeling UFT 2012 UP-30/12 UP-31/12 UP-32/12 Dialogmøte Samferdsel Invitasjon til STØT ungdomskonferanse i Vest Agder Orientering om Senter mot incest og seksuelle overgrep (SMISO) i Molde UP-33/12 Tema og fordeling av oppgåver til Spørretimen 2012 UP-34/12 Nominering Årets barne- og ungdomskommune 2012 UP-35/12 Søknad om permisjon frå Knut Gjendem Fjørtoft

5 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Johild Kosberg Bredin Saksnr Utval Møtedato UP-28/12 Ungdomspanelet UKM og Ungdommens referansegruppe i Møre og Romsdal Møre og Romsdal fylkeskommune har som et av to fylker i landet inngått en forpliktende samarbeidsavtale mellom UKM Norge og fylkeskommunen om utvikling av UKM i Møre og Romsdal, se vedlegg 1. I denne avtalen forplikter de to partene seg til å gjensidig utvikle UKM og det er fastlagt at dette utviklingsarbeidet skal skje i tett dialog med ungdom. I den forbindelsen ønsker fylkeskommunen å opprette Ungdommens referansegruppe (URG) i Møre og Romsdal etter modell fra den nasjonale referansegruppen som pr i dag består av én representant fra hvert fylke. Møre og Romsdals representant har vært leder for URG nasjonalt. Vi ønsker at URG i Møre og Romsdal skal sikre at ungdoms meninger om UKM får en tydelig stemme når mønstringene her i fylket utformes og gjennomføres. UKM skal driftes med stor grad av ungdomsmedvirkning og hvordan dette organiseres har stor betydning for ungdoms påvirkningsmulighet i organisasjonen. Her i fylket ønsker vi å se på muligheten for at Ungdomspanelet kan utgjøre URG i Møre og Romsdal. Fylkesadministrasjonen utfordrer Ungdomspanelet til å diskutere om arbeidet med URG er en aktuell oppgave og hvordan URG Møre og Romsdal kan organiseres på en god måte. UKM Norge har laget en prosjektplan for for URG, se vedlegg 2. Denne prosjektplanen gir innblikk i hva som er URGs funksjon nasjonalt og hva slags rolle URG har i forhold til organisasjonen UKM. Planen bør danne grunnlaget for diskusjon i forhold til hva URG Møre og Romsdal skal være. URG skal være et høringsorgan og ikke et beslutningsorgan. I Møre og Romsdal er det fylkestinget som er besluttende organ i forhold til UKM på fylkesnivå. Mandatet for URG Møre og Romsdal er utviklet av Møre og Romsdal musikkråd og Møre og Romsdal fylkeskommune. Eksempler på aktiviteter og tema som er aktuelle for URG Møre og Romsdal: Deltagelse på kommunemønstringer deltagelse som vertsskap på fylkesmønstringen URGs leder representerer Møre og Romsdal i den nasjonale URG Markedsføring Ansvar for utviklingen av sosiale tiltak på mønstringene Informere politikere om UKM

6 Side 2 Foreslå verksteder og kurs under mønstringene Foreslå meny under mønstringene m.m. Som en del av samarbeidsavtalen mellom UKM Norge og Møre og Romsdal fylkeskommune har kulturpolitikerne vedtatt at skal det utarbeides en strategiplan for utvikling av UKM i Møre og Romsdal, se vedlegg 3. Dette arbeidet skal skje i tett samarbeid med kommunene og det er ønskelig at URG også er en del av denne prosessen. Utkast til strategiplan skal presenteres for kommunene i løpet av høsten 2012, se vedlegg 4. Utkastet bygger på UKM Norges strategiplan for , se vedlegg 5. Forslag til vedtak: Ungdomspanelet skal være Ungdommens referansegruppe (URG) for UKM i Møre og Romsdal Ungdomspanelet skal utføre oppgaven som URG i tråd med URGs mandat som er utviklet av Møre og Romsdal musikkråd og Møre og Romsdal fylkeskommune. Mandatet er vedlagt saken. jfr vedlegg 6. Johild Kosberg Bredin Fagsjef kulturformidling Vedlegg 6 Mandat for URG - Møre og Romsdal URG skal tilføre UKM - nettverket økt kunnskap om hva målgruppen (13-20 år) er opptatt av og hva de ønsker seg av UKM. URG Møre og Romsdal er et rådgivende organ for administrasjonen av UKM i Møre og Romsdal. Administrasjonen består av Møre og Romsdal musikkråd og seksjon for kulturformidling i Møre og Romsdal fylkeskommune. URG kan på eget initiativ drøfte saker og presentere forslag til administrasjonen i UKM Møre og Romsdal URG Møre og Romsdal skal i samarbeid med administrasjonen for UKM Møre og Romsdal utarbeide en prosjektplan for arbeidet for perioden etter mal fra URG nasjonalt

7

8 Utkast til Plan for utvikling av Ungdommens kulturmønstring i Møre og Romsdal Bakgrunn for arbeidet UKMs visjon er: UKM skal være Norges viktigste visningsarena for unge talenter Ansvaret for UKM gjenspeiler den offentlige organiseringen i Norge: Kommunene har ansvaret for lokalmønstringene, fylkeskommunene for fylkesmønstringene, mens UKM Norge har den nasjonale rollen. Skal visjonen for UKM virkeliggjøres kreves det at alle tre nivåer utvikler seg og arbeider sammen. Møre og Romsdal har inngått samarbeidsavtale med UKM Norge om utvikling av UKM på fylkesnivå. Dette vil innebære at fylkeskommunen skal ha et spesielt fokus på utvikling av UKM i arbeidet med fylkesplan for Planene skal omsettes til handling gjennom årlige handlingsprogram. Fylkespolitikerne har vedtatt at det skal utarbeides en egen plan for UKM i løpet av 2012 og målet er at alle kommunene skal kunne bruke en slik plan som utgangspunkt for egne planer for UKM. For å revitalisere satsingen på UKM er det viktig at politisk nivå i kommunene får innsikt i hva UKM er og får mene noe om hva UKM burde være i deres kommune. Fylkeskommunen ønsker å legge fram utkast til plan på nettverksmøte for UKMkontaktene i kommunene og vi håper på innspill i forhold til om innholdet gir mening og motivasjon til å videreutvikle UKM også på kommunenivå. Er satsingsområder riktige? Er målene oppnåelige? Hva skal til for å nå målene? Hvem bør involveres og hvordan? UKM Norge har laget sin strategiplan for arbeidet videre og Møre og Romsdal fylkeskommune bygger sin plan på UKM Norges plan. Dersom kommunene også vedtar egne planer med fokus på samme type tiltak vil dette bli en satsing som har retning og slagkraft. Generelt kan man si at hovedfokus for utviklingen er knyttet til følgende tema: Ungdomsmedvirkning, Unge arrangører, kulturelt mangfold og teknisk oppdaterte arrangementer både i form og gjennomføring.

9 Mål for perioden : 1. Utvikle samarbeid mellom aktører som arbeider med kulturformidling for og med ungdom Delmål: Utvikle samarbeidet mellom UKM, Kultursekken og kulturskolene i fylket Tiltak: Samarbeide om gjennomføring av kunst- og kulturverksteder i grunnskolen med profesjonelle aktører gjennom prosjektet Kulturlauget - Den kulturaktive eleven. UKM skal bli en arena der resultatet av verkstedene vises fram f.eks i form av teaterinnslag, egenkomponerte låter, musikkvideo, kortfilmer, animasjonfilm, STOMP, tekster forfattet av ungdom m.m. Tiltak: Kultursekken og UKM Møre og Romsdal skal samarbeide om Unge arrangører - Kultursekken skal ha særlig fokus på elever i videregående skole og ungdomsskolene. Tiltak: Informere om kommunenes muligheter til å sende Unge arrangører som deltagere til fylkesmønstringen. 2. Utvikle bredden av kulturuttrykk på mønstringene Tiltak: Informere skolene om at elever som har deltatt på kulturverksteder i skoletiden kan melde seg på UKM Tiltak: Opprette en stimuleringspott som kommunene kan søke på og som skal øremerkes arbeid med å få større variasjon i kulturuttrykkene. En av forutsetning for å få stimuleringsmidler er at kommunen underskriver samarbeidsavtale med fylkeskommunen om utvikling av UKM. Tiltak: Utvikle nye arenaer for presentasjon av flere typer kulturuttrykk, som f.eks egen filmfestival, litteraturpresentasjoner, nettbasert formidling m.m Tiltak: Jobbe for å få med flere flerkulturelle uttrykk ved å kontakte aktører som har et nettverk på dette området som f.eks flyktningetjenesten, frivillighetssentralene, asylmottakene m.m. 3. Styrke ungdomsmedvirkningen i UKM på fylkesnivå og på kommunenivå Tiltak: Jobbe for at Ungdomspanelet i fylket skal ha ansvaret for Ungdommens Referanse Gruppe - URG. URG må ha et konkret mandat og en beskrivelse av hvilke arbeidsoppgaver de skal gjøre. Det skal søkes UKM - Norge om utviklingsmidler til dette prosjektet. Det skal arrangeres URG - samlinger på fylkesnivå som en del av prosjektet. Tiltak: Planlegge informasjonsarbeid om UKM i samarbeid med ungdom 4. Utarbeide og inngå skriftlige samarbeidsavtaler med kommunene om utvikling av UKM

10

11

12 Ungdommens Referansegruppe Prosjektplan UKM Norge har siden 2006 benyttet seg av en referansegruppe bestående av ungdom. Antall ungdommer har variert, og det har vært prøvd ulike former for organisering og driftsmodeller. I 2010 hadde referansegruppen for første gang medlemmer fra alle fylker, og det er enighet om at URG også skal ha en viktig funksjon vis a vis fylkesleddet i UKM. Det er derfor behov for et tydeligere mandat og en mer robust driftsmodell for dette arbeidet, noe som skisseres i denne planen. Utarbeidet av UKM Norge, desember 2010

13 Innholdsfortegnelse 1. Mål, definisjoner og finansiering UKM- Norges oppdrag Målformulering i UKM Norges strategiplan Definisjon av URG Hensikt med å etablere URG Definisjon av fylkesleddet Finansiering av URG Organisering og tilrettelegging for URG Bakgrunn for den valgte organiseringen Støtteapparatet Organisering i interimperioden desember 2010 februar Prosjektorganisering Mandat og sammensetting URGs mandat Sammensetting av URG Den enkelte representants rettigheter Oppnevning av representanter til URG Forankring av URG i UKM- nettverket Valg, funksjoner og kontinuitet URGs arbeidsmåte og interne retningslinjer URGs forventninger Habilitet og samarbeidsklima Uttalelser og referat Aktiviteter Helgesamling med møte Nettmøter og jevnlig kontakt Aktivitet knyttet til mønstringer Tema og arbeidsområder Styringsgruppemøter Gjennomføring Milepæler Budsjett første prosjektår (2011)... 9

14 1. Mål, definisjoner og finansiering 1.1 UKM-Norges oppdrag UKM skal stimulere og synliggjøre ungdommens egne kulturuttrykk, lokalt, regionalt og nasjonalt. 1.2 Målformulering i UKM Norges strategiplan UKM er til for ungdom og UKM Norge skal sikre at flest mulig av de arbeidsoppgavene som etableres skal kunne påvirkes og utføres av ungdom. 1.3 Definisjon av URG Med begrepet URG (ungdommens referansegruppe) menes i denne sammenhengen en sentral gruppe opprettet av UKM Norge bestående av én ungdom fra hvert fylke. Det er en ambisjon at også fylkene på sikt oppretter egne regionale referansegrupper bestående av ungdom fra alle kommunene. Disse gruppene benevnes URG- fylkesnavn (f.eks URG- Troms), og omfattes ikke av denne prosjektplanen. 1.4 Hensikt med å etablere URG URG skal tilføre UKM- nettverket økt kunnskap om hva målgruppen (13-20 år) er opptatt av og hva de ønsker seg av UKM. URG vil dermed bidra til bedre kvalitet på UKM- arrangementene og forhåpentligvis økt rekruttering og synlighet. 1.5 Definisjon av fylkesleddet Det er fylkeskommunen som er ansvarlig for UKM i sitt fylke. Dette inkluderer fylkesmønstring, koordinering av kommunenettverket og utviklingsarbeid. Fylkeskommunen kan delegere hele eller deler av dette arbeidet til andre aktører men det formelle ansvaret ligger uansett hos fylkeskommunen. 1.6 Finansiering av URG Arbeidet med URG er fullt ut finansiert over UKM Norges budsjett. Deltakelse i URG skal ikke medføre kostnader verken for representanten, hjemkommunen eller fylkesleddet. Eventuelle regionale avleggere (se punkt 1.3) må finansieres av det enkelte fylkesledd, eventuelt med støtte fra UKM- Norges stimuleringspott 1

15 2. Organisering og tilrettelegging for URG 2.1 Bakgrunn for den valgte organiseringen URG- representantene skal ha fokus på utvikling, ikke administrasjon. UKM- Norge må derfor sørge for å opprette en administrativ struktur og et støtteapparat som tilrettelegger for dette. Det skilles derfor mellom Prosjektet URG som har som målsetting å legge forholdene til rette for representantene (prosjektleders ansvar), og Det faglige arbeidet i URG (URG sitt ansvar). 2.2 Støtteapparatet Det er definert tre ulike områder som må ivaretas på en profesjonell måte i støtteapparatet for at URG som gruppe skal kunne fungere optimalt Prosjektledelse / veiledning / pedagogikk Klargjøre arbeidsmåter, sørge for dokumentasjon og framdrift, prosessveiledning, coaching, konflikthåndtering, referathåndtering og kontakt med fylkesledd Logistikk / administrasjon Bestilling av reiser, kontakt med hotell og møtesenter, fraværsmeldinger, distribusjonslister, attester, profilklær, reiseregninger osv Kunnskap om UKM- Norge / Bransjekunnskap Dialog om konkrete saker, oppfølging av innspill, saksutredninger 2.3 Organisering i interimperioden desember 2010 februar 2011 UKM Norge sørger for at de pågående prosessene i URG, inkludert januarmøtet ivaretas fram til styregodkjenning av ny prosjektorganisering i februar Prosjektorganisering URG organiseres som et prosjekt med UKM Norge som prosjekteier. Marius Mandal er prosjektleder med budsjettansvar, og skal påse at alle funksjoner nevnt i punkt 2.2 er ivaretatt gjennom å engasjere nødvendige ressurspersoner. Prosjektets styringsgruppe består av leder i URG, en representant fra UKM Norges styre samt prosjektleder. 2

16 3. Mandat og sammensetting 3.1 URGs mandat URG er ikke et styre, men et høringsorgan for UKM Norge. Det vil si at alle beslutninger formelt fattes i styret i UKM Norge, eller i mindre prinsipielle saker i administrasjonen URG er videre tilgjengelig som rådgivende organ for fylkesleddene URG kan på eget initiativ når som helst drøfte saker og fremme forslag til så vel fylkesleddene som til UKM Norge Når en URG- representant besøker en fylkesmønstring utenfor eget fylke er det for å observere, samle gode eksempler og se etter forbedringspunkter. Hensikten med disse besøkene er å utvikle UKM på landsbasis gjennom å spre ideer og løsninger. 3.2 Sammensetting av URG URG skal bestå av én representant fra hvert fylke i Norge, totalt 19 personer Representantene skal være mellom 15 og 20 år ved oppnevnelse Representantene skal ha erfaring med UKM enten som deltaker eller arrangør Det er ønskelig med en heterogen gruppe med hensyn til mangfold av kulturelle sjangere, erfaringsområder, kjønn, etnisitet og by/land. 3.3 Den enkelte representants rettigheter Å bli oppnevnt til URG- representant er et tillitsverv. Representantene skal oppleve vervet som meningsfylt og utfordrende, og erfare at URG bidrar til utvikling i UKM. I driften av URG skal representantene bruke minst mulig tid på logistikk, administrasjon, formalia og praktisk tilrettelegging. Disse oppgavene skal UKM Norge sørge for å ivareta. Dermed kan representantene ha fokus på idearbeid, faglige drøftinger og utviklingsarbeid. Det utbetales ikke lønn eller godtgjørelse til representantene, med unntak av møtegodtgjørelse ved deltakelse på styremøter og styringsgruppemøter. Alle utgifter til reise, kost og losji forbundet med vervet betales av UKM Norge. Representantene får kostnadsfritt ulike URG profileffekter (klær og lignende). 3

17 3.4 Oppnevning av representanter til URG Det er fylkesleddene som oppnevner representanter til URG. Representantene oppnevnes for to år med tiltredelse i august og avslutning etter festivalen i juni i sitt andre funksjonsår. Målsettingen er å få til en rullering, slik at halvparten byttes ut hvert år. Det kan i starten være nødvendig å utvide perioden for noen representanter for å sikre slik kontinuitet. Oppnevningen skal sendes UKM Norge i god tid før forgjengerens periode utløper, og senest innen 1. juni dette året. Fungerende URG- representant fra fylket skal være delaktig i oppnevnelse av neste representant. Det er en fordel om URG- representanten har deltatt på UKM- festivalen før tiltredelse, fordi mange av URGs saker er knyttet til utvikling til UKM- festivalen. Fylkene oppfordres til å ta med sin påtroppende URG- representant som observatør på UKM- festivalen sommeren før vedkommende skal tiltre. Vedkommende vil da bli involvert noe i URGs program på festivalen, men er likevel det enkelte fylkes ansvar praktisk og økonomisk på denne turen Forøvrig kan hvert fylkesledd oppnevne sitt URG- medlem etter de kriterier som fungerer best i gjeldende fylke. 3.5 Forankring av URG i UKM-nettverket Det er vedtektsfestet at URG har møte- og talerett (men ikke stemmerett) i UKM- Norges styre. Denne funksjonen fylles av URGs leder, eller i dennes fravær, av nestleder URGs leder samt avtroppende leder deltar på fylkeskontaktenes årlige konferanse (UKM- konferansen). Noen år utvides UKM- konferansen til også å omfatte kommunekontaktene (kalt UKM- dagene), i slike tilfeller skal hele URG inviteres UKM Norges administrasjon skal ha en kontaktperson med ansvar for å involvere URG i arbeidsprosesser gjennom året. Dette gjelder selv om prosjektledelsen for URG i framtiden skulle bli organisert utenfor UKM Norge Det skal være reel vilje til å lytte til URG i de besluttende organer, og UKM Norge skal sørge for å sende utfordringer og spørsmål til URG i saksgangen fram mot beslutninger. 4

18 3.5.5 UKM Norge forventer at fylkesleddene sørger for at fylkets URG- representant har en tilsvarende rolle i utvikling og gjennomføring av UKM i eget fylke. Dette kan skje på ulike måter avhengig av geografi og andre forhold, men det forutsettes at det er jevnlig kontakt mellom URG og fylkeskontakt, at URG- representanten får delta på kommunesamlinger, og medvirker i planlegging, gjennomføring og evaluering av fylkesmønstring UKM Norge oppfordrer fylkene til å opprette regionale URG med ungdomsrepresentanter fra alle kommuner. 3.6 Valg, funksjoner og kontinuitet URG skal selv velge leder, en nestleder og en sekretær URG kan i tillegg fordele andre roller og funksjoner etter behov Ny leder velges på UKM- festivalens siste dag, med tiltredelse umiddelbart, og funksjonstid et år. Kun representanter som har sittet et år er valgbare. Nestleder er også valgbar, og vil da få et års utvidet funksjonstid dersom hun allerede har sittet to år Avtroppende leder går formelt ut av gruppen etter festivalen, men fungerer som mentor for ny leder fram til og med UKM- konferansen på høsten (og deltar på denne) Ny nestleder og sekretær velges på første URG- samling på høsten med funksjonstid til og med UKM- festivalen i juni. 4. URGs arbeidsmåte og interne retningslinjer 4.1 URGs forventninger Vi ønsker å bli sett Vi krever å bli hørt Vi vil lytte til ungdom Vi forventer at våre meninger og uttalelser blir tatt seriøst 5

19 4.2 Habilitet og samarbeidsklima I og med at URG er et rådgivende, og ikke et besluttende organ, er i prinsippet habilitet ingen problemstilling. Den person som er oppnevnt av et fylke representerer gjeldende fylke, og har gjennom oppnevnelsen fått den nødvendige tillit. Imidlertid kan det i enkeltsaker være forhold som gjør at en representant føler seg inhabil, eller hvor gruppen setter spørsmålstegn ved dette. I slike tilfeller skal representanten det gjelder, leder og prosjektleder vurdere om inhabilitet utgjør et problem i saken, og eventuelt drøfte dette med vedkommende fylkeskontakt. Dersom en URG- representant over tid skaper dårlig stemning i gruppa eller ikke forholder seg til tidsfrister, normale spilleregler og vanlig folkeskikk, skal leder og prosjektleder ta opp dette med vedkommende, og i alvorlige tilfeller med fylkeskontakten som da bør vurdere å oppnevne en ny representant. 4.3 Uttalelser og referat For at URG skal være beslutningsdyktig (kunne avgi en offisiell uttalelse) må alle i URG ha fått melding om at saken skal drøftes Videre må minst 50% av URG være representert i drøftingen. Eller ha avgitt en skriftlig stemme til leder på forhånd dersom vedkommende er forhindret fra å delta i møtet / nettmøtet I tilfeller hvor punkt eller ikke er oppfylt kan URG likevel gi et råd eller uttale seg i en sak, men da skal det fremgå tydelig i den videre saksgangen i UKM Norges styre eller administrasjon at dette kun er en uttalelse fra noen av medlemmene i URG Alle URGs møtereferater skal anonymiseres. Innad i URG skal alle saker kunne diskuteres, uten at enkeltpersoners meninger, uttalelser, eller ståsted blir formidlet utad. Dette for å sørge for fri diskusjon uten frykt for senere konfrontasjon Utad skal URG fremstå som en samlet enhet, og lojalt slutte opp om de beslutninger gruppen har fattet 6

20 5. Aktiviteter 5.1 Helgesamling med møte URG skal ha minst to rene møtesamlinger i året. Det er leder og prosjektleder som har ansvaret for innkalling og gjennomføring av disse samlingsmøtene. Sekretær og prosjektleder er ansvarlig for at det føres referat fra samlingene. 5.2 Nettmøter og jevnlig kontakt URG bør ha et møte i måneden over nett, via Skype eller lignende. Det er leder og prosjektleder som har ansvaret for innkalling og gjennomføring av disse møtene. Sekretær og prosjektleder er ansvarlig for at det føres referat fra nettmøtene. Leder, nestleder og prosjektleder må ha jevnlig kontakt også mellom møtene, og skal sørge for at det blir produsert korte nyhetsbrev om arbeidet i URG minst annenhver måned. Disse nyhetsbrevene distribueres av UKM Norge til fylkesleddene og, i de tilfeller det virker relevant, også til kommunene. 5.3 Aktivitet knyttet til mønstringer Hele URG samles under UKM- festivalen i Trondheim. Her skal URG ha konkrete oppgaver etter avtale mellom URG og UKM Norge. UKM Norge forventer at alle URG- representanter blir involvert i planlegging og gjennomføring av sin egen fylkesmønstring. Det er ønskelig at alle URGere hvert år besøker en annen fylkesmønstring, for å observere hvordan mønstringen avvikles, jobbe sammen med den stedlige URG- representanten og informere om URG ovenfor deltakerne. Etter slike besøk skal den besøkende skrive en kort rapport som sendes prosjektleder 5.4 Tema og arbeidsområder I punkt 1.4 Hensikten med å etablere URG står det følgende: URG skal tilføre UKM- nettverket økt kunnskap om hva målgruppen (13-20 år) er opptatt av og hva de ønsker seg av UKM. URG vil dermed bidra til bedre kvalitet på UKM- arrangementene og forhåpentligvis økt rekruttering og synlighet. Med bakgrunn i dette kan, og skal, URG engasjere seg i alle områder innen UKM hvor de ser forbedringspotensial, muligheter og problemer. Likeledes skal UKM Norges administrasjon utfordre URG til å mene noe om de prosjekter og det utviklingsarbeidet som til en hver tid foregår. 7

21 Eksempler på arbeidsområder kan være: Hvordan få vekst i påmeldingen til UKM? Hvordan øke andelen av underrepresenterte sjangere? Hvordan bedre kommunikasjonen mellom UKM og målgruppen? Hvordan utnytte ungdom til ungdom kommunikasjon i sosiale nettverk? Hvordan forbedre og utvikle mønstringene? Hvordan få økt synlighet i media? Hvordan øke ungdoms medbestemmelse i hele UKM nettverket? 5.5 Styringsgruppemøter Styringsgruppen møtes to ganger i året, eller etter behov. Prosjektleder innkaller til møte, og er sekretær. 6. Gjennomføring Milepæler 12. januar: Planleggingsmøte med prosjektleder, leder og nestleder 15. januar: Prosjektplanen sendes på høring til fylkeskontaktene, som invitere til å komme med innspill. (Ansv: Torstein) 30. januar: URG behandler prosjektplanen i sitt møte, og avgir en uttalelse med eventuelle endringsforslag. (Ansv: Marie) 14. februar: Planen behandles av styret i UKM Norge. (Ansv: Bård) 20. februar: UKM Norge sender brev til fylkene vedlagt den vedtatte planen, med oppfordring om å etablere regionale URG, involvere URG i fylkesmønstring, samt påminnelse om oppnevning av nye URGere. (Ansv: Torstein) Mars / april: URG besøker hverandres fylkesmønstringer. 24. juni: URG deltar på UKM- festivalen, ny leder velges. 22. september: UKM konferanse (leder og avtroppende leder deltar) Oktober: Høstsamling for URG, forberedelser til påmeldingsstart. 30. november: Evaluering av første prosjektår behandles av styret, og korrigert plan samt budsjett for andre prosjektår vedtas. 05. desember: Fylkene orienteres om videre framdrift. 8

22 7. Budsjett første prosjektår (2011) Reise og opphold Helgesamling januar, reisekostnader 20 pers Helgesamling januar, mat og overnatting 20 pers Besøk på fylkesmønstringer, reisekostnader 15 pers Besøk på fylkesmønstringer, opphold 15 pers Samling UKM- festivalen Trondheim, kun reise 20 pers Helgesamling oktober, reisekostnader 20 pers Helgesamling oktober, mat og overnatting 20 pers Styringsgruppe / planleggingsmøter / styret 8 møter UKM konferanse (reise/opphold) 2 pers Reisekostnader prosjektleder / veiledere 2 pers Kostnadsdekning til URGere (tlf. etc) SUM: Utviklingsmidler Materiell / PR / Profilering (disp av URG) Frie tiltaksmidler (disp av URG) SUM: Lønnskostnader / administrasjon Lønn prosjektleder (inkl. sos. kostnader) 20% still Lønn administrativ ressurs (inkl. sos. kostnader) Honorar innleide ressurser (foredrag, coaching) Administrative kostnader / buffer SUM: SUM FØRSTE PROSJEKTÅR: Torstein Siegel daglig leder 9

23 UKMNORGE STRATEGIPLAN Bakgrunn UKMharsidenstarteni1985,vokstenormtogbyggetoppenlandsomfattendevirksomhet.I 2008deltokover25000ungdommerpå390lokalmønstringer.Etbredtspekteravkulturuttrykk harfåttsinvisningsarenaiukm.fraulikemusikksjangeretildans,teater,billedkunst,foto, journalistikk,matkultur,tekstogdesign. Mandat UKMNorgeharpåvegneavKulturogkirkedepartementetdetnasjonaleansvaretforUKMog skalsørgeforatutviklingeneritrådmedoppdragetformulertideårligetildelingsbrev. Oppdrag UKMskalstimulereogsynliggjøreungdommenskulturelleaktivitetlokalt,regionaltog nasjonalt.ukmskalværeetlandsomfattendearrangementåpentforallungdom.ukmeringen konkurranse.juryenesutvelgelseskjerpågrunnlagavoriginalitet,kreativitet,publikumskontakt ogkvalitet. Visjon UKMskalbliNorgesviktigstevisningsarenaforungetalenter 1 ForålykkesmeddennevisjonenmåUKMutviklesegvidereinnenarrangements/arenautvikling, omdømme/merkevarebygging,kompetanseogorganisasjon. AnsvaretforUKMgjenspeilerdenoffentligeorganiseringeniNorge:Kommuneneharansvaret forlokalmønstringene,fylkeskommuneneforfylkesmønstringene,mensukmnorgeharden nasjonalerollen.idennasjonalerollenliggeritilleggtilansvaretforukmfestivalenogså ansvaretforåleggetilretteforfagligutviklingpåallenivåer,ogansvaretforomdømme /merkevarebyggingavukmbegrepet. Skalvisjonenvirkeliggjøreskrevesdetatalledetrenivåeneutviklerseg.Lokalmønstringene utgjørenesteerfaringogreferansetilukmforstørstepartenavnorgesbefolkning.skalukm Norgenåsinemålmåviderforhafokuspåkvalitetshevingogkvalitetssikringav lokalmønstringenebådemedhensyntilforankring(ansvarsformuleringer),rekruttering,

24 UKMNORGE STRATEGIPLAN rammebetingelser,kompetanseogtekniskkvalitet.dettemågjøresgjennomfellesfaglig utvikling,derfylkeskontakteneerdeviktigstemedspillerne.mendetmåogsåjobbesmedåfåpå plassstimuleringsmidlersomkandreieutviklingenidenretningstrategidokumentetangir. 1.Hovedmål Arrangements/arenautvikling:Øktkvalitetpåallefysiskeogvirtuelle arenaer. 1.1 Delmål:Utvideogetablerestrategiskesamarbeidmedpartnere Arbeidsmål:UtviklesamarbeidetmedDKSogKulturskolene UKM utgjør sammen med de kommunale kulturskolene og Den kulturelle skolesekkendetremestsentraleordningeneiregjeringenskulturpolitikkforbarn ogunge Arbeidsmål:Øktsamarbeidmellomregionalefestivaleroglokal/ fylkesmønstringer Arbeidsmål:Etableresamarbeidmedb&uorganisasjoner EksempelvisMot,NorwayCupogLNU. 1.2Delmål:Stimuleretilstørrebreddeogøktdeltakelse. UKMskalsikrebreddenikulturuttrykk,gjennombevisstsatsingpånyesjangeresom ungdomønskeråvisefrem.ukmharetspesieltansvarforkunstogkulturuttrykksom ikkeivaretasavandre.ukmmåframovergjenspeiledetflerkulturellenorgeiendastørre gradenndetsomharværtgjortframtilnå Arbeidsmål:Utviklenyearenaer,bådefysiskogvirtuelt Arbeidsmål:Øktsamarbeidmednasjonalekunstogkulturaktørerinnende områderderrekrutteringentilukmerfordårlig Arbeidsmål:DeltakelsenpåUKMskalgjenspeiledetflerkulturelleNorge 1.3 Delmål:Kartleggemuligheterforinternasjonalutveksling UKMNorgekartleggehvilkemulighetersomfinnesforinternasjonaltsamarbeid,forsåå foreslåegnedeprosjekter. 2

25 UKMNORGE STRATEGIPLAN Hovedmål Omdømme:Øktkjennskapogforståelseblantallemålgrupper 2.1 Delmål:Helhetligkommunikasjonsplanogmediestrategi ForåværeentydeligaktørmåUKMutviklemålrettedestrategierforkommunikasjon overforulikegrupper:deunge,media,samarbeidspartnerne,ogpolitikerelokaltog nasjonalt. 2.2 Delmål:Blitalentarenanr.eninasjonalemedia UKMskalblimersynliginasjonalemedia.Pånasjonaltnivåskaldetinnarbeideset budskapgjennomslagordet Fremtidensstjerner hvormanpresenterekjenteprofilerfra UKM 2.3 Delmål:Skapeeneffektivwebplattforminklusivesosialemedier 3.Hovedmål Organisasjonogkompetanse:Kompetentogendringsvillig nettverksorganisasjon UKMerennettverksorganisasjonsombeståravca400økonomiskogadministrativtselvstendige enheterpålokalt ogregionaltnivåoverhelelandet. Kommunemønstring deltakere Fylkesmønstring deltakere Landsmønstring 600 deltakere UKMNorgeskalhaenliten,fleksibelogkompetentadministrasjon.Utviklingsarbeid,forsøk ognyesatsingerorganiseressomprosjekter.endringeriungdomskulturenkreverat organisasjonenmåtilpassesegstadigendrederammebetingelserogarbeidsoppgaver. KjernekompetansentilUKMNorgeerarrangementskompetanse, kommunikasjon/omdømmebygging,ogprosjektstyrings/økonomikompetanse.iperioden framoverblirdetspesieltviktigåstyrkekommunikasjonskompetansen,inklbrukavsosiale medier. 3

26 UKMNORGE STRATEGIPLAN Delmål:Ungdomskalinvolveresogansvarliggjøresialleledd. UKMskaljobbesystematiskforåøkeungdomsmedvirkning.Organisasjonenertilfor ungdomogskalsikreatflestmuligavdearbeidsoppgavenesometableresskalkunne påvirkesogutføresavungdom Arbeidsmål:Styrkevårungenasjonalereferansegruppe(URG) Ungdommensreferansegruppebeståravungdomsrepresentanterfrahelelandet somharværtmediukm.deskalværeenkritiskrøst,bidramedinnspillogideer tiladministrasjonen. Oppdatert August Delmål:Sikrestabilfinansieringogaktivteierskappåallenivå Arbeidsmål:Forpliktefylkenegjennommedbestemmelse Foråsamordnearbeidetmedlokalmønstringenetrengsdedikerte,kompetenteog tydeligefylkesledd.ukmnorgemåderforsørgeforatfylkenetareierskapbåde oppogned iorganisasjonen Arbeidsmål:Øktfinansieringlokaltgjennomaktiveeiere AktivteierskaptilUKMbådepålokaltogpåfylkesnivåerviktigforåsikre finansieringogvidereutvikling.dettekangjøresgjennomåknytteviktige beslutningstakeretilutviklingenavukm Arbeidsmål:Jobbeforåfåennasjonalstimuleringspottsomfylkenekan søkepå,medforpliktelseomåstillemedenegenandel Arbeidsmål:Beholdedagenssponsorerogjobbeaktivtforåfåpåplass nye. UKMNorgeskalinngåisponsorsamarbeidsomstemmermedvåreverdierogvår strategi.coopereteksempelpådette. 3.3 Delmål:Stimulereogutviklenettverksorganisasjonenpåallenivå Arbeidsmål:Styrkekommunikasjons/omdømmebyggingskompetanseni UKMNorge Arbeidsmål:Øktinvolveringavfylkeskontaktene. FylkeskontakteneerenviktigressurssomUKMNorgeskalutnyttegjennomågi fylkeskontakteneansvarogutfordringerinasjonalesaker. 4

27 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Anne Berit Svenkerud Halle Saksnr Utval Møtedato UP-29/12 Ungdomspanelet Saksliste og arbeidsfordeling UFT 2012 Koordinator orienterar om kva som er gjort så langt. 1. Oppgåve fordeling: UP må vedta kven som får ansvar for følgjande: 1. Fordele saker på sakslista 2. Redaksjonskomitè 3. Valkomitè 4. Stunt laurdag med Redningsselskapet 5. Årets Ungdomskommune 6. Debatt /open runde: 7. Band laurdag ( koordinator har forslag) 8. Sekretær 9. Ordstyrarar 10.Årsrapport og presentasjon 11.Ta i mot gjestar 12.Mediekontakt 13.Redaksjon (nett, foto, film) 14.Oppvarming (bli kjent leiker og gruppeinndeling) 15.Presentasjon UP og UFT 16.Registrering 17.Vekking

28 Side 2 18.Teljekorps 19.Damenes og herrenes tale, velkomen og takk for maten 2. Vedta endeleg saksliste 3. Spørsmål til valskjema for kandidatar som stiller til val (UP) Janne-Katrin Hansen Sævik Leiar Ungdomspanelet

29 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Guri Bugge Saksnr Utval Møtedato UP-30/12 Ungdomspanelet Dialogmøte Samferdsel Bakgrunn Samferdsel og infrastruktur skaper stor debatt i Noreg. Store vegavløysingsprosjekt, bussruter, togutbygging, vegstandard og ferjeregularitet er døme på saker som får stor merksemd både i avisene og i kvardagssamtalane mellom folk flest. Det er sjeldan dei mjuke trafikantane som set dagsorden i desse sakene, utspela kjem oftast frå bilistar, næringsliv eller vaksne politikarar. Barn og unges rett til medverknad er sikra gjennom FNs barnekonvensjon, og i 5 i Plan og Bygningsloven. For ytterlegare å verne om interessene til barn og unge vart "Rikspolitiske retningslinjer for å styrke barn og unges interesser i planleggingen" vedtekne i statsråd i Formålet med retningslinene er å synleggjere og styrkje barn og unges interesser i all planlegging og byggjesakshandsaming etter plan og bygningsloven. Kvar kommune skal ha ei særskilt ordning for å følgje opp desse retningslinjene, og kvar fylkeskommune skal ha ein kontaktperson som er ansvarleg for å koordinere og følgje opp kommunane sitt arbeid. Før store samferdselsprosjekt og planlegging av transportsystem i storbyane blir behandla etter plan- og bygningsloven, blir det ofte gjennomført ei konseptvalutgreiing (KVU). Det er samferdsledepartementet som avgjer om det skal gjennomførast KVU for eit spesifikt prosjekt, men hovudregelen er at det skal gjerast for alle prosjekt med antatt kostnad over 750 millionar. I Møre og Romsdal vart det nyleg gjennomført ein KVU for E39, hovudvegen mellom nord og sør i fylket. Den vart sendt på høyring til kommunar, fylkeskommunar og andre interesserte i januar Dette arbeidet blir grunnlaget for mange viktige avgjersler; til dømes om hovudvegen skal fortsetje å gå gjennom kommunesenteret eller om det skal byggjast ny veg gjennom friluftsområdet, om ferja og hurtigbåten skal fortsette å gå, eller om den skal erstattast av undersjøiske tunellar, eller om ein skal byggje bru med gang- og sykkelveg. Barn og unge er berre nemnt fem gonger i det 317 sider lange høyringsdokumentet, og då i form av at foreldra har behov for trygge vegar for sine barn. Barn og unges eigne interesser og behov er ikkje omtala. I plansaker etter Plan- og bygningsloven har både vegvesenet, kommunane og fylkeskommunen rutinar for korleis barn- og unges interesser skal ivaretakast, og nokre kommunar og fylke involverer barn og unge direkte i prosessen gjennom lokale ungdomsråd eller folkemøte. Sidan KVU-prosessen er utanfor Plan- og bygningsloven er det få som hugsar å orientere barnerepresentanten eller

30 Side 2 ungdomsråda om desse sakene. Dette ser vi tydeleg i høyringssvara frå kommunane, der barn og unges interesser knapt er nemnt. Vurdering Det er behov for bedra dialog mellom barn/unge og vaksne beslutningstakarar, og vi treng betre rutinar for inkludering av barn og unge i samferdselspolitikk. Ein metode for å få i gang dialogen er å arrangere eit dialogmøte eller ein dialogkonferanse. Tid: Våren 2013, kanskje helga før apriltinget? Stad: Møre og Romsdal, Ålesund om vi legg det parallelt med tinget Arrangør: Ungdomspanelet i Møre og Romsdal Til diskusjon: Det er viktig at ungdomspanelet på møtet august avgjer desse spørsmåla: a) Ønskjer de å arrangere ein slik konferanse? (Om ja; gå vidare til b-d). b) Kven vil de invitere med som deltakarar? c) Temaet er aktuelt for heile landet, men det kan vere vanskeleg å få med folk frå nasjonale etatar (Hovudkontoret til Statens vegvesen, eller departementa) om vi ikkje viser tydeleg at vi ser utanfor vårt eige fylke. Barne- og ungdomsrådet i Oslo har også jobba mykje med samferdselssaker, og kan bidra til at vi får diskutert problemstillingar både for by og land. d) Vi kan søkje om midlar til konferansen gjennom EU-programmet "Aktiv Ungdom". Dei kan bidra med 75 % av utgiftene, opp til kr. Om ungdomspanelet vedtek at de vil gjennomføre ein dialogkonferanse, vil administrasjonen be dykk om å oppnemne fire personar som konferanseansvarlege. Desse vil bidra til planlegging, gjennomføring og søknadsskriving. Anne Berit Svenkerud Halle Rådgivar Guri Bugge Miljøkoordinator

31 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Anne Berit Svenkerud Halle Saksnr Utval Møtedato UP-31/12 Ungdomspanelet Invitasjon til STØT ungdomskonferanse i Vest Agder Vest-Agder barne- og ungdomsråd (VABUR) har invitert Ungdomspanelet i Møre og Romsdal til å delta som inspiratorar under deira Ungdomskonferansen STØT. Dei jobbar med å etablere eit medverknadsorgan ungdom og medverknad på fylkesnivå og har invitert UP og tilsvarande organ frå Nord-Trøndelag til å fortelje om sine modellar. UP har tildegare bestemt at Ramona Breivik og Marcus Svenning skal delta på vegne av UP samen med koordinator. UP må i møtet lage ein presentasjon og legge ein plan for kva det er viktig at Ramona og Marcus legg fram på konferansen. Utdrag frå invitasjonen som er sendt ut til kommunane i Vest Agder frå VABUR: Denne invitasjon sendes til alle kommuner i Vest-Agder, ved ordførere og kontaktpersoner for kommunale ungdomsråd ellerlignende. Vest-Agder barne- og ungdomsråd (VABUR) er paraplyorganisasjon for fylkets barne- og ungdomsorganisasjoner. I tillegg benyttes vi som høringsinstans i saker som gjelder barn og unge generelt påfylkesnivå. Vi ser vår begrensning her, da vi først og fremst representererorganisasjonene. Vi har derfor tatt initiativ til å samle ungdom fra hele fylket for å diskutere hvordan de selv ønsker at politikere på fylkesnivå skal forholde seg til dem. Målet er at vi i løpet av konferansen skal arbeide fram et forslag til hvordan ungdoms medvirkning skal sikres i dag og framover. Politikere på fylkesnivå vil også inviteres, sammen med inspirerende gjester fra andre fylker der ungdom og medvirkning allerede er på agendaen. Konferansen er støttet av fylkeskommunen og fylkesordfører Terje Damman har uttalt følgende: "Vest Agder fylkeskommune (VAF) støtter konferansen økonomisk både fordi VABURs initiativ er konstruktivt og fordi VAF mener det er viktig at barn og unge har en kanal som gir dem mulighet til å bli hørt i viktige regionale saker. VABURs initiativ i forhold til barn og ungdoms medvirkning er en mulighet for å komme et skritt videre mot å finne en arbeidsform som ivaretar disse gruppers rettigheter på en bedre måte enn i dag."

32 Side 2 Konferansen er også støttet av Aktiv Ungdom, EUs støtteordning for ungdomsprosjekter. Vi håper kommunene i Vest-Agder ser behovet for å sikre barn og unges rett til å bli hørt på alle nivå, og at dere vil prioritere denne konferansen. Program: Vest-Agder barne- og ungdomsråd (VABUR) inviterer ungdom og politikere fra hele Vest-Agder til en konferanse der vi setter fokus på barn og unges muligheter for å påvirke politikken i fylket. Målet er at vi i løpet av konferansen har klart et forslag til hvordan medvirkning skal sikres i dag og i framtiden. Hvor og når? Konferansen er lagt til Rica Dyreparken Hotel i Kristiansand, lørdag 15. søndag 16. september. Program (foreløpig) Lørdag 15. september: Kl 1100 Registrering og innsjekk Kl 1200 Åpning av konferansen Kl 1300 Lunsj Kl 1400 Bolk 1: Inspirasjon og idemyldring Kl 1700 Pause Kl 1730 Bolk 2: Presentasjoner og plenumsdebatt Kl 2000 Middag Etter middag legges det opp til sosiale aktiviteter, men det er selvfølgelig også mulig å trekke seg tilbake for kvelden. Søndag 16. september: Kl 0900 Bolk 3: Oppsummering bolk 2 Dette vil vi, hvordan får vi det til? Kl 1030 Pause Kl 1100 Presentasjoner og plenumsdebatt Kl 1230 Utsjekk/oppsummering Kl 1300 Lunsj Kl 1400 Badeland / avreise Janne-Katrin Hansen Sævik Leiar Ungdomspanelet

33 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Anne Berit Svenkerud Halle Saksnr Utval Møtedato UP-32/12 Ungdomspanelet Orientering om Senter mot incest og seksuelle overgrep (SMISO) i Molde Bakgrunn Ungdomspanelet vedtok i april å støtte Smiso med eit pengebeløp til deira arbeid. Dette i samband med fordelinga av ungdomsmidlane fyrste halvår UP ble etter dette invitert til Smiso i Molde for å få ei orientering om kva dei arbeider med. Torsdag den 21. juni var Åse Kristin Ask Bakke og Ramona Breivik på besøk og dei vil gje UP ei orientering om besøket. Janne-Katrin Hansen Sævik Leiar Ungdomspanelet

34 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Anne Berit Svenkerud Halle Saksnr Utval Møtedato UP-33/12 Ungdomspanelet Tema og fordeling av oppgåver til Spørjetimen 2012 UP må setje opp konkrete forslag til spørsmål innafor temaet og fordele ansvar. Til møter i oktober må alle ha forberedt seg slik at ein saman kan ta siste finpuss av programmet og spørsmåla. Janne-Katrin Hansen Sævik Leiar Ungdomspanelet

35 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Anne Berit Svenkerud Halle Saksnr Utval Møtedato UP-34/12 Ungdomspanelet Nominering Årets barne- og ungdomskommune 2012 Ungdomspanelet vedtok i fjor at dei kvart år vil vurdere om fjorårets ungdomskommune i Møre og Romsdal skal nomineres som kandidat til Årets barneog ungdomskommune i regi av Barne-, likestilling- og inkluderingsdepartementet. Følgjande invitasjon er sendt ut frå departementet og statsråd Inga Marte. Torkildsen: Invitasjon til nominering av Årets barne- og ungdomskommune 2012 Som barne-, likestillings- og inkluderingsminister er jeg opptatt av at alle barn og unge skal sikres en god oppvekst med helhetlige og best mulig tjenester, at de blir hørt og at deres synspunkter tillegges vekt. Samlet innsats og gode fellesskapsløsninger på ulike arenaer og fra ulike aktører er en forutsetning for et godt og inkluderende oppvekstmiljø. Jeg vil med dette invitere til nominering av kandidater til Årets barne- og ungdomskommune Årets kommune skal utmerke seg som en kommune som lykkes i å skape et inkluderende oppvekstmiljø hvor barn og ungdom får delta og utvikle seg. Nominering kan gjøres av kommuner, barne- og ungdomsorganisasjoner, lokale barne- og ungdomsråd eller lignende innflytelsesorgan for barn og ungdom i kommuner og fylker. En jury, nedsatt av departementet, vil stå for utvelgelsen. Kriteriene som ligger til grunn for juryens vurderinger, er sammen med noen praktiske opplysninger beskrevet i et eget vedlegg. Årets nominering er den tiende i rekken. Oversikt over kommuner som har fått denne prisen tidligere og juryens begrunnelser for tildelingene, er tilgjengelig på regjeringen.no/bld. Søknadsfrist er i år 4. september. Jeg oppfordrer alle som mener deres kommune er spesielt god på barne- og ungdomspolitikk til å søke! UP diskuterer saka og vedtek om dei ønskjer å nominere Årets ungdomskommune 2011, Herøy kommune. Janne-Katrin Hansen Sævik Leiar Ungdomspanelet

36 Side 2

37 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: /2012 Anne Berit Svenkerud Halle Saksnr Utval Møtedato UP-35/12 Ungdomspanelet Søknad om permisjon frå Knut Gjendem Fjørtoft Bakgrunn Varamedlem i Ungdomspanelet Knut Gjendem Fjørtoft søkjer om permisjon for den resterande perioden han er valt inn i UP. Det vil si fram til nytt val av UP i samband med UFT 2012 i november. Han søkjer permisjon fordi han reiser til Guatemala på utveksling i fem månader. Forslag til vedtak: Permisjonen godkjennast. Janne-Katrin Hansen Sævik Leiar Ungdomspanelet