ForsikringsNytt. Å oppleve en storbrann. nr Målselv Asvo. Nyhetsblad fra KLP Skadeforsikring AS for bedrift og næring
|
|
- Susanne Ellefsen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 ForsikringsNytt nr Nyhetsblad fra KLP Skadeforsikring AS for bedrift og næring Å oppleve en storbrann - Målselv Asvo
2 Leder ForsikringsNytt nr.2 I denne utgaven av ForsikringsNytt for bedrift og næring kan du bli kjent med en av våre mange Vekstbedriftkunder, Målselv Asvo. Anledningen er ikke så hyggelig Målselv Asvo opplevde det de fleste av oss ikke tror skal hende oss selv lokalene på arbeidsplassen ble totalskadd i brann. I ettertid har imidlertid bedriften trukket erfaring ut av hendelsen, og den deler de gjerne med andre bedrifter. For øvrig kan jeg med stolthet fortelle at KLP Skadeforsikring har blitt Miljøfyrtårnsertifisert! Dette er en prosess vi kan anbefale alle bedrifter, og vi skal sørge for at miljøengasjementet blir holdt oppe her hos oss. Det er dessuten en stor nysatsning på gang i KLP: nå tilbyr vi også forsikringer til privatpersoner. Forsikringene er spesielt prisgunstige for alle ansatte i bedrifter som har sine forsikringer i KLP Skadeforsikring sjekk selv i vår priskalkulator på Som tidligere må du gjerne tipse og spørre oss om smått og stort. Skriv til oss på tips@klp.no! Vi ønsker deg en fortsatt god høst! Innhold: 03 KLP SKADEFORSIKRING AS MILJØTÅRNSERTIFISERT 04 Å OPPLEVE EN STORBRANN - når god forsikring teller 06 PRIVAT SKADEFORSIKRING I KLP - nå tilbyr vi private skadeforsikringer 07 SPØR KLP! KLPs kunderådgivere og fagpersoner svarer på spørsmål om skadeforsikring og skadeforebygging, 08 KLP-VEIHJELP i samarbeid med NAF 08 SIKKERHETSFORSKRIFTER tema: branndører Alexander Vistnes, salgssjef, KLP Skadeforsikring AS Kontakt oss! Har du forsikringsrelaterte spørsmål eller spørsmål om skadeforebygging du ønsker besvart i ForsikringsNytt? Kontakt oss på tips@klp.no For spørsmål om borettslaget/ sameiets konkrete forsikringer, kontakt oss på e-post: servicesalg@klp.no eller tlf.: Vi vil ellers gjerne bli kontaktet dersom du kan tipse oss om forsikringsrelaterte saker du er interessert i å lese om. Vi tar også gjerne imot tilbakemeldinger på hva du synes om nyhetsbladet vårt. Skriv til tips@klp.no! 2
3 KLP Skadeforsikring AS Miljøfyrtårnsertifisert Tekst: Linda Nilsen Methi Foto: Linda Nilsen Methi KLP Skadeforsikring AS er blitt Miljøfyrtårnsertifisert. I en høytidelig seremoni i Oslo Rådhus på verdens miljødag, 5. juni, mottok en stolt miljøgruppe diplom og sertifikat. I år var det 41 virksomheter, hvorav 15 private, som ble sertifisert - det er rekord! Miljøgruppen i KLP Skadeforsikring AS, her representert ved fra venstre; Mette Selvaag, Roger Dennis Jensen, direktør Elin Evjen Hagen, byrådsleder Erling Lae (H) og Bente Bang Ødegård, mottok beviset på at KLP Skadeforsikring nå er Miljøfyrtårnsertifisert! - Vi er kjempeglade for at så mange har gått gjennom prosessen for å bli Miljøfyrtårnsertifisert i år. Det er ny rekord, og vi er veldig takknemlig for innsatsen dere alle gjør for å gjøre Oslo til en bærekraftig by, sa byrådsleder Erling Lae (H). Miljøfyrtårn er en sertifiseringsordning som hjelper private og offentlige virksomheter til å drive miljøvennlig og samtidig lønnsomt. Virksomheten gjennomfører en miljøanalyse, og funnene i denne analysen forteller hva virksomheten må gjøre før den kan bli sertifisert. Økt kildesortering og gjenbruk, redusert energibruk og redusert sykefravær er positive resultater som oppnås. Stadig flere offentlige instanser og private bedrifter stiller krav til sine leverandører om at de er Miljøsertifisert. Svein Wiborg, revisjonsleder i Dovre Sertifisering AS, var i mai på befaring i KLP Skadeforsikring, og konkluderte med at selskapet oppfyller kriteriene for sertifisering. - Vi er svært glade og stolte over å være sertifisert som Miljøfyrtårn, sier Hans Martin Hovden, administrerende direktør i KLP Skadeforsikring AS. For å bli Miljøfyrtårn skal alle virksomheter bruke en konsulent som har gått på konsulentkurs i regi av Stiftelsen Miljøfyrtårn. Arbeidet fram mot sertifisering tar vanligvis mellom 2 og 6 måneder. I denne perioden går bedrift og konsulent gjennom miljøtemaer som HMS, innkjøp, avfall, energi, transport osv. - KLP Skadeforsikring kom raskt i mål med Miljøfyrtårnsertifiseringen. Årsaken til den effektive prosessen ligger først og fremst i at mange av kravene for å bli sertifisert allerede var oppfylt, forteller Hovden. Virksomheter som blir sertifisert kan oppnå en rekke fordeler. Blant andre: Spare penger på drift, kontinuerlig satsing på HMS og arbeidsmiljø, komme i posisjon ved private og offentlige anbud, inneha dokumentasjon overfor alle kunder, og inneha dokumentasjon overfor Brønnøysundregistrene og krav i Miljøinformasjonsloven. KLP Skadeforsikring har tre tips til virksomheter som skal Miljøfyrtårnsertifiseres: Miljøtiltak 1: papirløs arkivering Som et tiltak i forbindelse med Miljøfyrtårnsertifiseringen, velger nå Kundeserviceavdelingen å arkivere all dokumentasjon elektronisk. Gamle mapper med dokumenter er nå historie, og erstattes av elektroniske fellesmapper. Miljøtiltak 2: sortering av organisk avfall Det er satt ut egne avfallsbøtter for organisk avfall ved alle kjøkkenstasjoner i bedriftens lokaler. Dette betyr at mat- og annet organisk avfall ikke lenger skal kastes inne på kontorene, men i disse spesielle avfallsbøttene, som vil bli tømt hver dag i kantinas matcontainer. Miljøtiltak 3: ikke papirreklame Alle i KLP Skadeforsikring som mottar reklame i posthyllen sin, har ansvar for å ringe til avsenderen og be om å heller få reklamen tilsendt i form av e-post. Les mer om Miljøfyrtårnsertifisering på For dagene som kommer 3
4 Målselv Asvo: Å oppleve en storbrann Tekst: Bente Bang Ødegård Foto: Jan-Erik Bergstad/Troms Folkeblad I juni arrangerte Næringslivsavdelingen i KLP Skadeforsikring et skadeforsikringsseminar for Vekstbedrifter i Østlandsregionen. Det innlegget som kanskje gjorde mest inntrykk på deltakerne, var daglig leder i Målselv Asvo Tonje Arntzens egenopplevde erfaringer med storbrann på arbeidsplassen. Brannen 21. mars i fjor brenner det i administrasjonsog produksjonsbygget på Moen, det ene av de to byggene som hører til Målselv Asvo. Brannen starter om natten, og varsles av en brøytesjåfør kl Brannvesenet er på plass kl 04.00, men nedisede brannkummer gjør at slukningsarbeidet ikke kan begynne før den hardpakkede isen i innkjørselen er fjernet. - Da jeg ankom brannstedet var det synet av en godt utviklet brann som møtte meg. Etter hvert strømmet mange tilskuere til. Politiet var raskt ute med en mistanke om at brannen var påtent, og hele politistyrken ble tilkalt. Det var viktig å sikre spor, forteller daglig leder Tonje Arntzen. Ny situasjon - Hvilke utfordringer møtte deg som daglig leder branndagen? Daglig leder Tonje Arntzen foran et knippe ansatte i bedriften. Om bedriften Vekstbedriften Målselv Asvo i Troms har inntil 35 arbeidsplasser, og 7 ordinært ansatte. 20 arbeidsplasser er innenfor varig tilrettelagt arbeid, 10 plasser er for arbeidspraksis i skjermet virksomhet, og i tillegg kan skoleelever ha praksis her. - Utfordringene lå på flere plan; drift, økonomi, omdømme og personalmessig. I første omgang var det viktig å imøtekomme reaksjoner hos de ansatte, alt fra sinne og frustrasjon til engstelse for arbeidsplassene. Oppi dette var plutselig media på plass, både NRK og lokale medier, med spørsmål som skulle håndteres. I tillegg måtte jeg bli en slags operasjonsleder, ta hånd om strømbrudd, knuste ruter og tilskuere. Og sist, men ikke minst, måtte vi legge en akutt plan med tanke på den videre driften, forteller Arntzen. Vekstbedriften holder på med trevare/snekkerverksted, serviceytelser, vedproduksjon, husflid (ull, toving, søm og strikk), gavebutikk og jobbfrukt. Etter brannen måtte Målselv Asvo legge om driften, da deler av virksomheten ikke hadde noe fysisk sted å jobbe lenger. De begynte derfor å leie ut mer arbeidskraft til eksterne arbeidsplasser. Kommunen skal bygge opp igjen et hus til Asvo-formål på branntomta. Byggestart er september Se mer om bedriften på 4 Slik så administrasjons- og produksjonsbygget ut etter brannen 21. mars i fjor.
5 De øvrige ansatte i administrasjonen trådte også til, og viktige oppgaver ble fort fordelt mellom tre nøkkelpersoner: å informere og støtte ansatte og pårørende, å bistå politi og brannmannskap, og å fremskaffe nødvendig utstyr for å gjenoppta driften. - Vi møtte en utrolig velvilje hos alle i nærmiljøet og andre som ble spurt om hjelp. Blant annet lånte Forsvaret oss containere til å lagre utstyr i, sier Arntzen. Utfordringer og erfaringer - De ansatte som hadde jobbet i bygget som brant, ble permittert i to dager. Avdelingen som holdt til i den andre bygningen, driftet som normalt. Med noen omrokkeringer blant de tiltaksansatte var alle ansatte i gang igjen mandag etter brann-onsdagen, sier Arntzen. - I ettertid viste det seg at omlegging av driften ga nye, spennende muligheter og arbeidsoppgaver! Særlig har Målselv Asvo satset mer på å selge service og tjenester eksternt, som arbeid med grøntarealer, renovasjon og vedlikehold. - Det første ordet jeg forbinder med situasjonen som oppstod, er hektisk! Og trist, selvsagt. Men vi erfarte også at situasjonen var samlende, alle måtte trå til. Dette skal vi klare var gjennomgangstonen. Hendelsen appellerte til de ansattes kreativitet om å finne lure løsninger på kort tid. Erfaringen har også medført et behov for å være mer forberedt om en ny, akutt situasjon skulle oppstå. Jeg tenker da blant annet på forsikring, og på diverse rutiner, sier Arntzen. Forsikringsoppgjør i praksis - Idet brannen var et faktum, var neste naturlige tanke i hvilken grad bedriften var forsikret. Det viste seg at Målselv Asvo manglet avbruddsforsikring, altså en forsikring som ville sikret fortsatt drift, og en forsikring mot ekstra kostnader. Vi hadde kun innbo/løsøre-, varelagerog bygningsforsikring, forteller Tonje Arntzen. - Hvordan tok du som daglig leder fatt i prosessen med forsikringsselskapet? - Tusen spørsmål dukket opp, mange ting som ikke er lett å tenke på før situasjonen er der. Aller først ringte jeg derfor bedriftens forsikringsselskap, KLP Skadeforsikring, og fikk en gjennomgang med deres kunderådgiver for Troms - som tilfeldigvis var på bedriftsbesøk i området akkurat da - og en representant fra kommunen. I dette møtet fikk jeg flere gode tips: - om å skrive logg i tida etter brannen: skrive ned hva som skjedde, beslutninger som ble tatt, og på hvilket grunnlag - det kom fukt i ytterveggene på administrasjonsbygget som skyldtes brannslukningen jeg måtte sørge for å få erstatning også for dette - informasjon om over/underforsikring at underforsikring faktisk kan gi fratrekk i erstatningsutbetalingen. - Hvordan opplevde du forsikringsoppgjørsprosessen? - Alt i alt var vi fornøyd med oppgjøret fra KLP Skadeforsikring. Vi hadde en ekstra runde hvor vi klagde på det totale oppgjøret, ettersom vi var misfornøyd med jobben som ble gjort av takstfirmaet. Det ble mange utsettelser, og takstfirmaet burde nok ha tilkalt et saneringsfirma med en gang. Loggen var god å ha i denne ekstrarunden, og forsikringsselskapet var svært imøtekommende. Jeg erfarte at ved et forsikringsoppgjør er det viktig å si ifra om hva du mener er riktig, og hva du er uenig i. Det finnes klageorganer i forsikringsbransjen, men prøv selv først, oppfordrer Arntzen. Tonjes tips før ulykken er ute! - Arbeidstakernes private løsøre er ikke dekket under arbeidsgivers forsikring. Det kan være lurt å skrive noe om dette i arbeidsreglementet, slik at alle vet om det! Ikke alle som arbeidet hos oss hadde god nok løsøredekning privat. - Noe som viste seg å være vanskeligere enn en skulle tro, var å skrive tellelister, altså å dokumentere hva som var tapt, for taksten. Jeg anbefaler alle å ta bilder i bedriften av alt! Konkrete konsekvenser av brannen: Nøkler til biler/traktorer/øvrige bygg borte Nytt pc-utstyr påkrevd: måtte bestille nye bærbare pc er og midlertidig trådløst nett, ny hovedkabel strøm og adsl Måtte bestille nye maskiner La om drifta (lang bestillingstid på maskiner i Nord-Norge!) Testing av utstyr og maskiner Rengjøring Tidkrevende opprydding og sortering Sikring av brannruiner fram til riving i boligfelt - gjerde nødvendig Egen arbeidsinnsats ble notert ned og kreditert For dagene som kommer 5
6 Nå kan du få privat skadeforsikring i KLP Tekst: Linda Nilsen Methi Foto: Morten Brun Ansatte i bedrifter i offentlig sektor kan nå tegne private skadeforsikringer hos KLP Skadeforsikring. Selskapet kan tilby deg svært konkurransedyktige priser. - Private skadeforsikringer er et naturlig steg videre for oss. Til tross for økende konkurranse innen skadeforsikring holder KLP Skadeforsikring skansen som den klart største leverandør til vårt kundesegment. Salg av skadeforsikringsprodukter til privatmarkedet er et supplement til vårt hovedprodukt; tingskade- og yrkesskadeforsikringer, som vi håper og tror våre kunder vil finne interessant, sier konsernsjef i KLP og styreleder for KLP Skadeforsikring AS, Sverre Thornes. De private skadeproduktene retter seg spesielt mot ansatte i kommuner, fylkeskommuner, helseforetak og bedrifter i tilknytning til disse. Det vil si ansatte i virksomheter som har et kundeforhold med KLP, eller som kunne hatt det. KLP Skadeforsikrings Privatsalg-team står klare til å gi deg et knakende godt tilbud! - Vi er klare til innsats og utrolig spente på mottakelsen av de nye produktene, sier salgssjef for privatmarkedet i KLP Skadeforsikring, Robin Østby. - Vi gikk ut med en annonsekampanje for noen uker siden, og den har ført til høy aktivitet på web og telefon. Men vi har plass til mange flere, sier Østby. Det har blitt veldig lett å bytte forsikringsselskap. Du kan bytte når som helst, og det er én måneds oppsigelse. Alt du trenger å gjøre er å ta kontakt med KLP. - Vi sier opp de gamle avtalene dine og sørger for at alt går i orden, sier Østby. Uansett om du velger å takke ja eller ikke til tilbudet fra KLP, kan det være gunstig å få hjelp til å gå gjennom forsikringsavtalene dine. Mange er underforsikret, men enda flere er overforsikret. - Det er alltid lurt å sjekke om de forsikringene du allerede har er riktig priset, og om du har de forsikringene du trenger, sier han. Nå tilbyr KLP Skadeforsikring også private forsikringer. Her ser du salgssjef Robin Østby til venstre og salgsdirektør Svein Lodvir til høyre foran Privatsalgteamet. - Vi håper jo at våre eksisterende kunder vil se dette nye tilbudet som en ekstra bonus for sine ansatte. Hvis vi kan tilby konkurransedyktige priser til de ansatte innen disse sektorene, vil det kanskje oppleves som et konkurransefortrinn også for arbeidsgiverne, sier Thornes. 6
7 Spør KLP! Fordelene ved å velge KLP som leverandør også til dine private forsikringer er mange: Åpningstiden er 24 timer i døgnet via web, i tillegg kan du selvsagt ringe og snakke med en personlig rådgiver i kontortiden ( ) Ingen forvirrende samlerabatter, bare lave priser på de forsikringene du trenger ikke flere, ikke færre Totalleverandør KLP tilbyr nå et bredt spekter av pensjons-, finans- og forsikringstjenester det er enkelt å ha ett selskap å forholde deg til Du kan betale regningen månedlig eller én gang i året valget er ditt. Mulighet for avtalegiro Lavere priser for ansatte i kommuner, fylkeskommuner, helseforetak og bedrifter. Du kan når som helst gå inn og sjekke dine kundeopplysninger via innloggings-området på Prøv priskalkulatoren Som ansatt i en bedrift i offentlig sektor kan det lønne seg for deg å flytte forsikringene dine til KLP. Hvis du vil se nærmere på betingelser og prisnivå, kan du gå inn på våre websider og prøve vår priskalkulator. Slik blir du kunde Har du bestemt deg for at KLP skal bli din leverandør også av privat skadeforsikring, ringer du eller sender en e-post til privatkunde@klp.no. Våre kundekonsulenter hjelper deg med å finne ut av ditt og din families forsikringsbehov. Inneklima I KLP Skadeforsikring AS sitter det kunderådgivere og fagpersoner innenfor skadeforebygging og skadeoppgjør. Skriv til tips@klp.no og spør oss om problemstillinger du møter på eller er opptatt av. - En av våre ansatte er plaget av astma og allergi, og han får aller mest utslag når han er i kontorlokalene på arbeidsplassen. Hva kan vi gjøre for å bedre forholdene? Vi har selvsagt jevnlig renhold. Vi ønsker også råd slik at vi kan forebygge astma- og allergiutbrudd hos de øvrige ansatte. Svar: Det ser ut til å være en tendens med økte astma- og allergiplager i hele samfunnet. Dette er også noe arbeidsgivere møter i hverdagen gjennom utsatte medarbeidere, og det krever litt ekstra omtanke for arbeidsmiljøet. Vanlige symptomer kan være økt tendens til infeksjoner i luftveiene, hodepine, trøtthet, rennende øyne og nese, tetthet og eventuelt konsentrasjonsproblemer. Forslag til tiltak for å redusere astma- og allergiplager: God ventilasjon og vedlikehold av ventilasjonsanlegg Unngå trekk fra vinduer og dører Termostat på det enkelte kontor til regulering av varme Unngå tepper på gulvene Skikkelig renhold med bruk av anbefalte rengjøringsmidler godkjent av Norges Astma- og allergiforbund (NAAF) Jevnlig støvtørking på hyller, kanter, bord og pcskjermer Hvis man har åpne vinduer, kan pollen og svevestøv fra lufta komme inn Samarbeid med verneombud og bedriftshelsetjeneste Den enkelte arbeidstaker som er plaget med astma- og allergiplager, bør få skikkelig undersøkelse hos lege For mer informasjon, gå inn på Seniorkonsulent Geir Grønsholt arbeider med skadeforebygging i KLP. Med vennlig hilsen Geir Grønsholt! For dagene som kommer 7
8 KLP-Veihjelp i samarbeid med NAF Foto: Morten Brun KLP Skadeforsikring og NAF har inngått en avtale som omfatter veihjelp og vakttelefon for KLPs forsikringskunder. Sikkerhetsforskrifter I denne spalten setter vi fokus på noen av sikkerhetsforskriftene vi har i våre vilkår. Sikkerhetsforskrifter er samtidig gode retningslinjer for å unngå skader. Branndører Sikkerhetsforskrift: Branndører og brannlemmer skal være lukket når bygget er forlatt. I vanlig arbeidstid kan branndører og brannlemmer holdes åpne dersom de er utstyrt med automatisk lukkeinnretning. Ofte finner vi branndører som er satt ut av sin tiltenkte funksjon, f.eks. med en trekloss under, som på bildet. NAF har gjennom 80 års erfaring bygd opp 75 lokale avdelinger rundt om i landet. De vil hjelpe deg som er forsikringskunde hos KLP Skadeforsikring dersom du skulle trenge veihjelp, eller hvis en større skade inntreffer etter kontortid. Får du problemer langs veien, ring , og du vil komme til KLP-Veihjelp. NAF vil da notere alle relevante data, og rekvirere nødvendig assistanse fra en i nærheten av stedet uhellet har skjedd. NAF har landsdekkende avtale med lokale bergingsselskap slik at du uansett vil få hjelp der du befinner deg. KLP Skadeforsikring har laget klistremerker med veihjelpstelefonnummeret til å feste på bilruta. Alle bedrifter med motorvognforsikring hos KLP Skadeforsikring vil få tilsendt slike etter behov. Fra 1. september gjelder avtalen med NAF også betjening av vår vakttelefon/skadetelefon ( ) etter kontortidens slutt, forteller Lars Wiig på Tingskade i KLP Skadeforsikring. Dersom branntettingen i bygget er forskriftsmessig, er sannsynligheten for alvorlige brannskader i neste seksjon vesentlig redusert. Branndører og/ eller brannlemmer er en del av byggets branntetting. Sikringstiltak som ikke benyttes forskriftsmessig, har ingen verdi, og konsekvensene kan bli formidable. For komplette sikkerhetsforskrifter viser vi til KLP Skadeforsikrings vilkår for Næringsbygg. Utgiver: KLP Skadeforsikring AS Produsert av: KLP Inhouse Trykk: RL-Trykk Hovedkontor Karl Johans gate 41 b Oslo Tlf: Faks: KLP Skadeforsikring AS Org.nr Pb Vika, 0121 Oslo E-post: klpskade@klp.no
Hvorfor velge HMS fra KLP?
Hvorfor velge HMS fra KLP? HMS fra KLP i korte trekk HMS-teamet har spesialkompetanse på arbeidsmiljø, lederutvikling og livsfasepolitikk. De 10 siste årene har vi samarbeidet med kommuner, helseforetak
DetaljerKLP Bedriftspensjon. Innskuddspensjon
KLP Bedriftspensjon Innskuddspensjon Får du tak i de beste arbeidstakerne? De mest attraktive bedriftene velger den beste pensjonsleverandøren Gode pensjonsløsninger et verdsatt tilleggsgode Undersøkelser
DetaljerDerfor er jeg medlem. Negotia Brugata 19 Postboks 9187 Grønland 0134 Oslo. 3 mennesker forteller deg hvorfor. Tilsluttet YS - partipolitisk uavhengig
Tilsluttet YS - partipolitisk uavhengig Derfor er jeg medlem 3 mennesker forteller deg hvorfor Negotia Brugata 19 Postboks 9187 Grønland 0134 Oslo Servicetelefon: 815 58 100 Sentralbord: 21 01 36 00 Telefaks:
DetaljerBud-guiden. Lykke til på jobb! Hilsen oss i Dørsalg. En god start på arbeidslivet!
Bud-guiden Som Dagblad-bud bidrar du til at folk kan lese Dagbladet Helgeavisa i helgen. Det er en viktig jobb. Uten deg er alt arbeidet som er lagt ned i å lage avisa forgjeves, for en avis trenger lesere.
DetaljerRegler for bruk av Miljøfyrtårnmerket
Regler for bruk av Miljøfyrtårnmerket Bruk av merket Miljøfyrtårn Miljøfyrtårnlogoen er registrert varemerke. Virksomheter som har godkjent miljøfyrtårnsertifisering* kan benytte logoen i sin markedsføring.
DetaljerEndre forspist seg! OBS! Dette er en tullenyhet!
OBS! Dette er en tullenyhet! Endre forspist seg! Endre forspiste seg på Espen sin bursdag! På bildet ser du at han har spist så mye muffins at han har blitt litegrann tjukk! Han stapper i seg muffins!
DetaljerBursdag i Antarktis Nybegynner Scratch PDF
Bursdag i Antarktis Nybegynner Scratch PDF Introduksjon Bursdag i Antarktis er en interaktiv animasjon som forteller historien om en liten katt som har gått seg bort på bursdagen sin. Heldigvis treffer
DetaljerKLP Bedriftspensjon. Innskudds- og ytelsespensjon
KLP Bedriftspensjon Innskudds- og ytelsespensjon Får du tak i de beste arbeidstakerne? De mest attraktive bedriftene velger den beste pensjonsleverandøren Gode pensjonsløsninger et verdsatt tilleggsgode
DetaljerForbrukere om forsikring 2001
Forbrukere om forsikring 1 Innledning ACNielsen har på vegne av Finansnæringens Hovedorganisasjon våren 1 gjennomført en omfattende opinionsundersøkelse om forbrukernes holdninger til forsikringsnæringen
DetaljerDitt lokale vaktselskap
Ditt lokale vaktselskap Hundetjeneste Trygghet utenfor hjemmet Unik personlig service I0 10 min. utrykningsgaranti! Mer om vår utrykningsgaranti finner du på sikkerhetsgruppen.no/10mingaranti Hvorfor velge
DetaljerKvinne 30, Berit eksempler på globale skårer
Kvinne 30, Berit eksempler på globale skårer Demonstrasjon av tre stiler i rådgivning - Målatferd er ikke definert. 1. Sykepleieren: Ja velkommen hit, fint å se at du kom. Berit: Takk. 2. Sykepleieren:
DetaljerFRAM-prosjektet. Brukerundersøkelse høst 2012
FRAM-prosjektet Brukerundersøkelse høst 2012 Hvor lenge har du vært/var du deltaker i FRAM? Under 1 mnd 25,00 % 2 1-3 mnd 3-6 mnd 25,00 % 2 6-12 mnd 50,00 % 4 Hva var det som gjorde at du tok kontakt med
Detaljeret veldrevet, lønnsomt og lokalt forankret energiverk som tilbyr riktige tjenester, god service og informasjon.
Med en historie som går tilbake til stiftelsen av aksjeselskapet Ofoten Jernmalmgruber i 1935, kan Evenes Kraftforsyning AS i 2010 feire 75 år som lokal kraftleverandør. Vi har i dag nettkunder innen offentlig
DetaljerTeko print & kopi AS
6.1.215 Statistikk Teko print & kopi AS Miljøfyrtårn Teko print & kopi AS Miljørapport for 214 Du har levert miljørapporter for årene: 29 21 211 212 213 214 Arbeidsmiljø Sykefravær i prosent 25 2 21 %
DetaljerVi erstatter den tradisjonelle oppslagstavlen
Norges mest moderne og dynamiske oppslagstavle Vi erstatter den tradisjonelle oppslagstavlen Nå kan du kommunisere med beboerne via en digital skjerm i oppgangen hva er engage? Digitalisert oppslagstavle
DetaljerMen som i så mye annet er det opp til deg hva du får ut. av det! Agenda
Agenda Møtebooking Men som i så mye annet er det opp til deg hva du får ut Salgsfunksjonen Nøkkelen til suksess R = A x K av det! Møtebooking Salgsteknikk Kortstokk Hvem har kontroll? Hvorfor korte samtaler?
DetaljerHvorfor selger vi strøm til utlandet og kjøper den dyrere tilbake?
Hvorfor selger vi strøm til utlandet og kjøper den dyrere tilbake? Innlevert av 6 ved Sanne skole (Gran, Oppland) Årets nysgjerrigper 2011 Hei! Vi er en 6. klasse på Sanne skole som har jobbet med nysgjerrigper.
Detaljer3, 7018 +47 73 96 60 00, +47 94 000 111, 993 168 335 VI TILBYR KAPASITETEN DU TRENGER!
VI TILB DU Y R KAPASITETEN TRENGER! Svane Bemanning AS Er et landsdekkende bemannings selskap fleksible og effektive konsulent- og bemannings lengre oppdrag innenfor Svane Bemanning AS Er i hovedsak en
Detaljer10 mistak du vil unngå når du starter selskap
10 mistak du vil unngå når du starter selskap Ove Brenna Senior Bedriftsrådgiver Kontakt: E-post: ove.brenna@norskbedriftstjenste.no Tlf: 21 89 92 37 Ove Brenna har over 20 års erfaring fra selskapetableringer
DetaljerBEREDSKAPSPLAN. ved ulykker
BEREDSKAPSPLAN ved ulykker Beredskapsplanen skal være et hjelpemiddel for daglig leder, eller annet personell i bedriften, til bruk ved ulykker og dødsfall. Daglig leder har ansvaret for organiseringen
DetaljerVil du at jeg personlig skal hjelpe deg få en listemaskin på lufta, som får kundene til å komme i horder?
Betaler du for mye for leads? Vil du at jeg personlig skal hjelpe deg få en listemaskin på lufta, som får kundene til å komme i horder? Fra: Sten Morten Misund Asphaug Torshov, Oslo Kjære bedrifteier Jeg
DetaljerI resten av skjemaet ber vi deg svare ut fra den jobben du hadde i restaurant- og serveringsbransjen
Vedlegg 1 Spørreskjema uteliv 1. Jobber du i restaurant, café, bar (inkludert kaffebarer), pub eller nattklubb. Vi tenker her også på restauranter, barer, puber eller nattklubber tilknyttet hoteller. UT
DetaljerKundeundersøkelse 2012 - Total
Kundeundersøkelse 2012 - Total Totalt antall besvarelser: 166 Hvor lenge har du vært kunde av Schløsser Møller Kulde AS? 6 måneder eller mindre Mer enn 6 måneder og mindre enn et år 1-3 år Mer enn 3 år
DetaljerBolig i både gode og gode dager. Forsikring mot doble bokostnader Hele 10 års reklamasjonsfrist Dette er Trygg Handel fra Skanska Bolig
Bolig i både gode og gode dager Forsikring mot doble bokostnader Hele 10 års reklamasjonsfrist Dette er Trygg Handel fra Skanska Bolig Nyhet! Boligkjøp med lave skuldre Boligkjøp er en av de største, viktigste
DetaljerVENTILASJON OG LUFTBEHANDLING BLIKKENSLAGER ARBEIDER TEKNISK ISOLERING
VENTILASJON OG LUFTBEHANDLING BLIKKENSLAGER ARBEIDER TEKNISK ISOLERING Clima Teknikk AS Skredderveien 3 S I D E 1 1537 Moss Bankgiro: 5081.05.78955 E-post: post@climateknikk.no Tlf: 69 27 26 00 Org. Nr:
DetaljerBra for deg 3 mennesker forteller deg hvorfor
Tilsluttet YS - partipolitisk uavhengig Bra for deg 3 mennesker forteller deg hvorfor Negotia Brugata 19 Postboks 9187 Grønland 0134 Oslo Servicetelefon: 815 58 100 Sentralbord: 21 01 36 00 Telefaks: 21
DetaljerBarn som pårørende fra lov til praksis
Barn som pårørende fra lov til praksis Samtaler med barn og foreldre Av Gunnar Eide, familieterapeut ved Sørlandet sykehus HF Gunnar Eide er familieterapeut og har lang erfaring fra å snakke med barn og
DetaljerÅfjord Næringsforening
Åfjord Næringsforening nytt fra næringsliv i Åfjord Plansmia er i gang! Åfjord Næringsforening Telefon: 72 53 15 00 Fax: 72 53 15 01 Web: E-post: Adresse: www.aanf.no post@aanf.no Næringstorget, 7170 Åfjord
DetaljerLisa besøker pappa i fengsel
Lisa besøker pappa i fengsel Historien om Lisa er skrevet av Foreningen for Fangers Pårørende og illustrert av Brit Mari Glomnes. Det er fint om barnet leser historien sammen med en voksen. Hei, jeg heter
DetaljerMANN Jeg snakker om den gangen ved elva. MANN Den første gangen. På brua. Det begynte på brua.
NATT En enakter av Harold Pinter INT. KJØKKEN. NATT Jeg snakker om den gangen ved elva. Hva for en gang? Den første gangen. På brua. Det begynte på brua. Jeg husker ikke. På brua. Vi stansa og så på vannet.
DetaljerHva er Miljøfyrtårn? Lønnsomt Konkret Relevant Enkelt
Sven Collett Hva er Miljøfyrtårn? Stiftelsen Miljøfyrtårn tilbyr miljøsertifisering som hjelper private og offentlige virksomheter til å drive lønnsomt og miljøvennlig. Lønnsomt Konkret Relevant Enkelt
DetaljerAvfall er. Kundeblad Nr. 3 2013. Julefri flytter. tømmetid. Vi gir deg tipsene for å unngå overfylte dunker. Informasjon til husstandene i Trondheim
Avfall er Kundeblad Nr. 3 2013 Julefri flytter tømmetid Vi gir deg tipsene for å unngå overfylte dunker Informasjon til husstandene i Trondheim Glade jul, hellige jul I år faller romjulens helligdager
DetaljerInformasjonsbrosjyre til pårørende
Informasjonsbrosjyre til pårørende Enhet for intensiv Molde sjukehus Telefon 71 12 14 95 Sentralbordet 71 12 00 00 Til deg som pårørende Denne brosjyren er skrevet for å gi deg som pårørende en generell
DetaljerFormålet med kurset er å lære metoder og teknikker som kan benyttes for å forebygge eller mestre nedstemthet og depresjon.
Formålet med kurset er å lære metoder og teknikker som kan benyttes for å forebygge eller mestre nedstemthet og depresjon. Det kalles en depresjon når plagene er vedvarende og så sterke at de fører til
DetaljerSå hva er affiliate markedsføring?
Så hva er affiliate markedsføring? Affiliate markedsføring er en internettbasert markedsføring hvor Altshop belønner deg for hver kunde som du rekrutterer til Altshop. Vi vil ta godt hånd om dem for deg
DetaljerI arbeid under og etter kreft. Informasjon til deg som er arbeidsgiver, arbeidstaker og kollega
I arbeid under og etter kreft Informasjon til deg som er arbeidsgiver, arbeidstaker og kollega Mange som rammes av kreft er i arbeidsdyktig alder og ønsker å bli værende i jobb. Da kan det være nødvendig
DetaljerBrukerveiledning for Outlook Web App
Brukerveiledning for Outlook Web App Denne brukerveiledningen tar for seg innlogging og bruk av Outlook Web App i tilknytning til PC Support sin Hosted Exchange-løsning. Innhold Innlogging... 2 Skrive
DetaljerDet perfekte møte av!
Det perfekte møte av! Roar Petajamaa & Odin Johansen www.petajamaa.no Agenda! Dette skal vi gjennom på 45 min: Prospektering Møtebooking Forberedelse Det perfekte møte Closing Referansekilder, teknikker
DetaljerFør du bestemmer deg...
Før du bestemmer deg... Enklere før? Det var kanskje enklere før. Pensjonsalderen var 67 år. Det ga ikke så mye frihet, men heller ikke så mange valg. Så kom AFP, og nå kommer pensjonsreformen. Fra 2011
DetaljerTryg Tilbake. Vi hjelper deg tilbake til jobb etter en alvorlig ulykke
Tryg Tilbake Vi hjelper deg tilbake til jobb etter en alvorlig ulykke Kom trygt tilbake på jobb Når du er dekket gjennom en personforsikring i Tryg, vil du alltid bli møtt av erfarne og dyktige skadebehandlere
DetaljerOpplæring i bedrift i faget PTF
Opplæring i bedrift i faget PTF Arbeidshefte Navn:. Kjære elev! Når du nå skal prøve deg i arbeidslivet, vil vi først og fremst samarbeide om å gi deg erfaring i praktiske arbeidsoppgaver. Du kan lære
DetaljerTerraCycles Nyttige Tips til Innsamlingen, Lagringen, og Forsendelsen av ditt avfall
TerraCycles Nyttige Tips til Innsamlingen, Lagringen, og Forsendelsen av ditt avfall 2013 1 Nyttige Tips til Innsamlingen, Lagringen, og Forsendelsen av ditt avfall TerraCycle har satt sammen en veiledning
DetaljerEt trygt valg hele livet
Et trygt valg hele livet Skien Boligbyggelag et trygt valg Vi var her i går, vi er her i dag og vil være her i fremtiden. Arne-Viggo Hjelm, direktør Vårt mål er å skaffe medlemmene gode boliger i gode
DetaljerGode råd til foreldre og foresatte
UNGDOM OG PSYKISK HELSE Gode råd til foreldre og foresatte En god psykisk helse er viktig for alle I forbindelse med markeringen av Verdensdagen for psykisk helse, vil skolen i tiden rundt 10. oktober
DetaljerSøke om pensjon trinn for trinn. KLP.no. Pålogging
Søke om pensjon trinn for trinn Som arbeidsgiver er man ansvarlig for å sende inn pensjonssøknad på aktive arbeidstakere, dette gjelder alle pensjonsytelser. For å gjøre denne jobbe enklere og mer oversiktlig
DetaljerBEDRE NÅR DU ER TILSTEDE - HVER DAG
BEDRE NÅR DU ER TILSTEDE - HVER DAG KJÆRE MEDARBEIDER! Knallhardt arbeid i treindustrien har over noen år forandret seg mot arbeid med færre fysiske utfordringer. I dag tilbringer over 50 % av de ansatte
DetaljerØnsker du kantine, renhold eller begge deler for din bedrift?
KANTINE & RENHOLD Ønsker du kantine, renhold eller begge deler for din bedrift? Helt Opplagt har levert helse og trivsel på arbeidsplassen i over 30 år. UFORPLIKTENDE PRØVEPERIODE Ta kontakt med oss for
DetaljerArven fra Grasdalen. Stilinnlevering i norsk sidemål 01.03.2005. Julie Vårdal Heggøy. Oppgave 1. Kjære jenta mi!
Stilinnlevering i norsk sidemål 01.03.2005. Julie Vårdal Heggøy Oppgave 1 Arven fra Grasdalen Kjære jenta mi! Hei! Hvordan går det med deg? Alt vel i Australia? Jeg har noe veldig spennende å fortelle
DetaljerBrukervalg hjemmehjelp
Brukervalg hjemmehjelp - hvordan foregår det? Kontor for tjenestetildeling 1 Brukervalg hjemmehjelp Brukervalg Drammen kommune innførte brukervalg for tjenesten hjemmehjelp fra 1. desember 2007. Hva betyr
DetaljerNorsk etnologisk gransking Oslo, mars 2013 Norsk Folkemuseum Postboks 720 Skøyen 0214 Oslo E-post: eli.chang@norskfolkemuseum.no
Norsk etnologisk gransking Oslo, mars 2013 Norsk Folkemuseum Postboks 720 Skøyen 0214 Oslo E-post: eli.chang@norskfolkemuseum.no Spørreliste nr. 244 SJØFOLK Den som svarer på listen er innforstått med
DetaljerKOLLEKTIV ULYKKESFORSIKRING
Forsikringsavtale KOLLEKTIV ULYKKESFORSIKRING FOR MEDLEMMER I Vellenes Fellesorganisasjon (VFO) 01.07.2013 30.06.2014 INNHOLDSFORTEGNELSE 1 Forsikringsavtalen Side 1.1 Omfang 3 1.2 Forsikringsvilkår 3
DetaljerVarslingsordning for brukere, leverandører og ansatte
Varslingsordning for brukere, leverandører og ansatte 1 Hva er varsling? Å varsle er ikke det samme som å klage. Å varsle er å melde fra om ulovlige, farlige eller andre alvorlige eller kritikkverdige
DetaljerVerdier. fra ord til handling
Verdier fra ord til handling Vedtatt i Bamble kommunestyre 8. november 2012 Verdier Bamble kommune Gjennom alt vi gjør som ansatte i Bamble kommune realiserer vi verdier, enten vi er oppmerksom på det
DetaljerMaler som hjelper deg å få en relativt kald kontakt til å bli et hot leads.
Maler som hjelper deg å få en relativt kald kontakt til å bli et hot leads. Om du føler at du trenger mer bakgrunn, gå tilbake å lytt til webinaropptaket # 3. Der forteller jeg mer om hvorfor og hva som
Detaljer"Tusen vinduer må være speilblanke før sola går ned. Hvem har tid til å løpe mellom bank og forsikringsselskap?"
"Tusen vinduer må være speilblanke før sola går ned. Hvem har tid til å løpe mellom bank og forsikringsselskap?" Med PRO får du tilgang til alle bank- og forsikringstjenester på ett sted, og hverdagen
DetaljerIngar Skaug. Levende lederskap. En personlig oppdagelsesferd
Ingar Skaug Levende lederskap En personlig oppdagelsesferd Om forfatteren: INGAR SKAUG er en av Norges få toppledere av internasjonalt format. Han hadde sentrale lederroller i de store snuoperasjonene
DetaljerEn eksplosjon av følelser Del 3 Av Ole Johannes Ferkingstad
En eksplosjon av følelser Del 3 Av Ole Johannes Ferkingstad MAIL: ole_johannes123@hotmail.com TLF: 90695609 INT. SOVEROM EVEN MORGEN Even sitter å gråter. Han har mye på tankene sine. Han har mye å tenke
DetaljerHvordan forklarer man de muligheter unge funksjonshemmede har i arbeidslivet på 3 uker?
Hvordan forklarer man de muligheter unge funksjonshemmede har i arbeidslivet på 3 uker? AKTØRER: TIDSLINJE: Samarbeidet starter Jobbstafetten starter Jobbstafetten avsluttes Arbeidsgiverne 11 MØTER møter
DetaljerEkstraordinær generalforsamling
Til borettshaverne Innkalling til Ekstraordinær generalforsamling i Tverrbakken borettslag Tid og sted: Onsdag 19. februar 2003 kl. 20:00 i fellesrommet, Tverrbakken 1. Saksliste: A. Spørsmål om møtet
DetaljerTren deg til: Jobbintervju
Tren deg til: Jobbintervju Ditt første jobbintervju Skal du på ditt første jobbintervju? Da er det bare å glede seg! Et jobbintervju gir deg mulighet til å bli bedre kjent med en potensiell arbeidsgiver,
DetaljerSlik får du et ryddig og harmonisk hjem
Slik får du et ryddig og harmonisk hjem Her er mine beste råd og tips når det gjelder Feng shui og rot. Hva gjør ROT med oss? Problemer med å TENKE KLART? Har du MYE å gjøre? Alltid noe som «HENGER» over
DetaljerHva gjør du? Er det mine penger? Nei, du har tjent dem. Behold dem.
Int, kjøkken, morgen Vi ser et bilde av et kjøkken. Det står en kaffekopp på bordet. Ved siden av den er en tallerken med en brødskive med brunost. Vi hører en svak tikkelyd som fyller stillheten i rommet.
DetaljerRETNINGSLINJER FOR Å MOTVIRKE RUSMIDDELMISBRUK I OPPLAND FYLKESKOMMUNE NYE AKAN RETNINGSLINJER 2006 Sist oppdatert 30.1.2007
Personal og lønn RETNINGSLINJER FOR Å MOTVIRKE RUSMIDDELMISBRUK I OPPLAND FYLKESKOMMUNE NYE AKAN RETNINGSLINJER 2006 Sist oppdatert 30.1.2007 De reviderte AKAN-retningslinjene er tilrådd av hovedarbeidsmiljøutvalget
Detaljervelkommen til en trådløs hverdag!
velkommen til en trådløs hverdag! bredbånd i østfold gode priser og produkter Hafslund Telekom har inngått avtale med Østfold Fylkeskommune om å tilby bredbånd til alle innbyggere i 14 av Østfolds kommuner.
DetaljerJobbskygging. Innhold. Jobbskygging ELEVARK 9. trinn
Jobbskygging Jobbskygging Innhold Lokalt arbeids- og næringsliv Næringsliv, bransje, offentlig- og privat sektor; Hva betyr begrepene? Lokale arbeidsplasser Hvorfor trenger lokalsamfunnet et variert arbeids-
DetaljerGode råd til foreldre og foresatte
UNGDOM OG PSYKISK HELSE Gode råd til foreldre og foresatte En god psykisk helse er viktig for alle I forbindelse med markeringen av Verdensdagen for psykisk helse, vil skolen i tiden rundt 10. oktober
DetaljerSPØRSMÅL OG SVAR. - for barn og unge med et familiemedlem i fengsel
SPØRSMÅL OG SVAR - for barn og unge med et familiemedlem i fengsel For Fangers Parorende (FFP) er en organisasjon for de som kjenner noen som er i fengsel. Ta gjerne kontakt med oss! Hvorfor må noen sitte
DetaljerHandel og Kontor er DIN organisasjon! Riktig lønn Trygghet og trivsel i hverdagen Arbeidstid å leve med
Handel og Kontor er DIN organisasjon! Riktig lønn Trygghet og trivsel i hverdagen Arbeidstid å leve med Riktig lønn blir aldri umoderne Gode arbeidsforhold er helt 2007 Å oppleve at vi får riktig lønn
DetaljerTeko print & kopi AS. Årlig klima- og miljørapport for Beskrivelse av virksomheten: Virksomheten sertifiseres etter følgende kriterier:
Teko print & kopi AS Årlig klima- og miljørapport for 218 Beskrivelse av virksomheten: 18.12 Trykking ellers Virksomheten sertifiseres etter følgende kriterier: Felles kriterier, Grafisk bedrift, Leietaker
DetaljerVI SKAPER MULIGHETER I HVERDAGEN. med fokus på trygghet og kvalitet
VI SKAPER MULIGHETER I HVERDAGEN med fokus på trygghet og kvalitet OM Å FINNE DEN RETTE JOBBEN, TIL RETT STED OG RETT TID Det er ofte tidkrevende og vanskelig å lete etter jobb. Man konkurrerer med flere
DetaljerVedlegg 1: Kulturledelse, forventningsledelse og forventningsstrateg
VEDLEGG Vedlegg 1: Kulturledelse, forventningsledelse og forventningsstrateg Vedlegg 2: Modell for kundeorientert strategi Vedlegg 3: Spørreskjema til ansatte ved Britannia Hotel Spørreskjema til ansatte
DetaljerDin pensjon i KLP! PB 1
Din pensjon i KLP! 1 Innhold: 4 Kort om KLP 6 Hvem er omfattet av offentlig tjenestepensjonsordning i KLP? 8 Hva er du sikret i KLP? 10 Alderspensjon / Avtalefestet pensjon (AFP) 12 Attførings- og uførepensjon
DetaljerVil du vite mer? din bedrift kan hjelpe mennesker inn i arbeidslivet
Vil du vite mer? Mølla Kompetansesenter Bærum KF Industriveien 33a, 1337 Sandvika Telefon: 67 52 10 00 www.moella.no se mulighetene din bedrift kan hjelpe mennesker inn i arbeidslivet avgjørende øyeblikk
DetaljerDØRBANKING. - Avmystifisering. Har du noen gang hatt en dørselger på døra som selger dører? www.frp.no
DØRBANKING - Avmystifisering Har du noen gang hatt en dørselger på døra som selger dører? Fremskrittspartiets Hovedorganisasjon Karl Johans gate 25-0159 OSLO Tlf.: 23 13 54 00 - Faks: 23 13 54 01 E-post:
Detaljerbåt USIKKER PÅ BÅTFORSIKRING? VI LOSER DEG UNNA SKJÆR I SJØEN!
båt USIKKER PÅ BÅTFORSIKRING? VI LOSER DEG UNNA SKJÆR I SJØEN! HVORFOR BØR DU HA EN GOD BÅTFORSIKRING? Uten båtforsikring kan de økonomiske konsekvensene bli svært alvorlige om du skulle komme ut for en
DetaljerMamut Enterprise Travel CRM
Mamut Enterprise Travel CRM Tilleggsproduktet Mamut Enterprise Travel CRM gir deg muligheten til å ta med deg arbeidet på en bærbar datamaskin ut av kontoret. Du arbeider da på en kopi av den sentrale
DetaljerSøppelTaxi AS RYDD & FLYTT Grønt gratis tlfnr 800 41 150 SøppelTaxi AS www.ryddflytt.no Orgnr 986675256MVA rydd@online.no
Stiftet 1996 Midt i den vanskelige tiden får du en ekstra belastning: RYDDE OG TA HÅND OM DØDSBOET Dette bevet kan hjelpe deg i jobben med dødsboet i tiden som kommer. Brevet gir deg en rekke tips for
DetaljerI parken. Det er en benk. Når lysene kommer på ser vi Oliver og Sylvia. De står. Det er høst og ettermiddag. SYLVIA
THE PRIDE av Alexi Kaye Campbell Scene for mann og kvinne Manus ligger på NSKI sine sider. 1958 I parken. Det er en benk. Når lysene kommer på ser vi Oliver og Sylvia. De står. Det er høst og ettermiddag.
DetaljerMedlems- fordeler 2016
Medlems- fordeler 2016 Visste du at du kan finansiere medlemskontingenten med det du sparer på YS-forsikringene, YS-rabattene og de ekstra gode rentene hos banken? Nytt produkt: YS Hytteinnbo Økte forsikringssummer
DetaljerSLIK BRUKER DU TIDA BEDRE. Slik bruker du tida bedre
Slik bruker du tida bedre 2016 1 2016 Miniforetak AS Send gjerne denne guiden til andre, eller del den i sosiale medier men pass på ikke å endre noe av innholdet før du gjør det. miniforetak.no 2 Evnen
DetaljerMIN SIDE. informasjon
MIN SIDE informasjon Velkommen til Min Side Svorka jobber kontinuerlig for å gjøre hverdagen så enkel som mulig for våre kunder, og vi lanserer nå nye «Min Side» som et ledd i dette arbeidet. Logg deg
DetaljerOpplæring i bedrift i faget PTF
Opplæring i bedrift i faget PTF Arbeidshefte Navn:. Kjære elev! Når du nå skal prøve deg i arbeidslivet, vil vi først og fremst samarbeide om å gi deg erfaring i praktiske arbeidsoppgaver. Du kan lære
DetaljerKOLLEKTIV ANSVARSFORSIKRING
Forsikringsavtale KOLLEKTIV ANSVARSFORSIKRING FOR MEDLEMMER I Vellenes Fellesorganisasjon (VFO) 01.07.2012 30.06.2013 INNHOLDSFORTEGNELSE 1 Forsikringsavtalen Side 1.1 Omfang 3 1.2 Forsikringsvilkår 3
DetaljerVarslingsordning for brukere, leverandører og ansatte
Varslingsordning for brukere, leverandører og ansatte 1 Etiske normer og verdigrunnlag Kongsvinger kommune har et eget verdigrunnlag. Kjerneverdiene er livsglede, inkludering, verdsetting, engasjement
DetaljerSosiale og digitale medier i veiledningen. Gøran Mikkelsen - Karriere Troms 23. oktober 2013
Sosiale og digitale medier i veiledningen Gøran Mikkelsen - Karriere Troms 23. oktober 2013 Hvorfor? Det viktigste: Ved ikke å delta i sosiale medier holder du store deler av befolkningen uvitende om din
DetaljerHar du krav på mer lønn etter årets forhandlinger?
Orientering om resultatet fra Legeforeningens og Nmfs lønnsforhandlinger i år. Hva ble det enighet om, hva betyr dette for deg og hva gjør Nmf Trondheim videre nå? Lik oss på Facebook Har du krav på mer
DetaljerMann 21, Stian ukodet
Mann 21, Stian ukodet Målatferd: Følge opp NAV-tiltak 1. Saksbehandleren: Hvordan gikk det, kom du deg på konsert? 2. Saksbehandleren: Du snakket om det sist gang at du... Stian: Jeg kom meg dit. 3. Saksbehandleren:
DetaljerTil deg som er. Lærling. - det lønner seg å være organisert!
Til deg som er Lærling - det lønner seg å være organisert! Litt om oss selv Fellesforbundet er det største LO-forbundet i privat sektor, med over 140.000 medlemmer over hele landet. En av våre viktigste
DetaljerSERTIFISØRKURS - KONSULENTENS ROLLE. Ketil Fløgstad, miljørådgiver Totalmiljø AS
SERTIFISØRKURS - KONSULENTENS ROLLE Ketil Fløgstad, miljørådgiver Totalmiljø AS Konsulentens rolle Konsulenten bistår bedriften med veiledning frem til sertifisering Hjelper bedriften med å fylle ut miljørapporten
DetaljerLa noen du stoler på forsikre deg
La noen du stoler på forsikre deg Hva? Hvorfor? For hvem? Boligbyggelagenes Forsikring er: Forsikring skal gi deg trygghet for det som plutselig kan skje. Da er det viktig at du kan stole på forsikringsselskapet
DetaljerArnold P. Goldstein 1988,1999 Habiliteringstjenesten i Vestfold: Autisme-og atferdsseksjon Glenne Senter
Arnold P. Goldstein 1988,1999 Habiliteringstjenesten i Vestfold: Autisme-og atferdsseksjon Glenne Senter Klasseromsferdigheter Ferdighet nr. 1: 1. Se på den som snakker 2. Husk å sitte rolig 3. Tenk på
DetaljerVi har laget noen tema som vi ønsker å diskutere med dere, men det er viktig for oss at du får sagt din mening og fortalt om dine opplevelser.
Fokusintervju Deltakere tilfeldig utvalg Boligeiere fra prosjektet Leie til eie Innledning Hensikt: Leie til eie er et prosjektarbeid som startet sommeren 2011. Målet har vært at flere skal kunne eie sin
DetaljerBruk handlenett. Send e-post. Skru tv-en helt av
Bruk handlenett Det er greit å ha noe å bære i når man har vært på butikken. Handlenett er det mest miljøvennlige alternativet. Papirposer er laget av trær, plastposer av olje. Dessuten går posene fort
DetaljerHva er Miljøfyrtårn? Magne Hvilen MH Kompetansetjeneste
Hva er Miljøfyrtårn? Magne Hvilen MH Kompetansetjeneste Hva er MFT? Offentlig godkjent sertifikat på miljøledelse i offentlige og private virksomheter. To grunnsteiner: Lovlig drift Kontinuerlig forbedring
DetaljerDEN GODE HYRDE / DEN GODE GJETEREN
DEN GODE HYRDE / DEN GODE GJETEREN TIL DENNE LEKSJONEN Fokus: Gjeteren og sauene hans Tekster: Matteus 18:12-14; Lukas 15:1-7 (Salme 23; Joh.10) Lignelse Kjernepresentasjon Materiellet: Plassering: Lignelseshylla
DetaljerKrise- og beredskapsarbeid i bilbransjen
Krise- og beredskapsarbeid i bilbransjen Stig Morten Nilsen Norges Bilbransjeforbund (NBF) Arbeidsgiver- og bransjeorganisasjon for bilforhandlere og verksteder, etablert 1928 En del av NHO-fellesskapet
DetaljerBLÅ RESSURS. Det handler om å få muligheten.
BLÅ RESSURS Det handler om å få muligheten. Blå Ressurs - Lars Jørgen er utrolig dyktig og vi er veldig fornøyde med ham. Han passer utmerket til den jobben han gjør. Alexander Aas handler om å gi noen
DetaljerInneklima hva er det og hvorfor er det så viktig? Inneklimafagdag i Harstad 29.04.2014
Inneklima hva er det og hvorfor er det så viktig? Inneklimafagdag i Harstad 29.04.2014 Forekomsttallene øker Antall Astma er den kroniske sykdommen som har økt mest blant barn i Norge fra slutten av 1940-tallet
Detaljer