Helse Finnmark der sola aldri går ned

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Helse Finnmark der sola aldri går ned"

Transkript

1 Versjon 0..9 STRATEGIPLAN Helse Finnmark der sola aldri går ned 1

2 Innledning Helse Finnmark HF skal yte gode og likeverdige spesialisthelsetjenester til alle som trenger det uavhengig av alder, kjønn, bosted, økonomi og etnisk bakgrunn samt legge til rette for forskning og undervisning. Stiftelsesprotokollen 3 Helsetjenester er blant de velferdsgoder som befolkningen setter høyest. Helse Finnmark er hovedleverandøren av spesialisthelsetjenester til befolkningen i Finnmark. Med 1400 ansatte og 1200 årsverk er Helse Finnmark den største virksomheten i Finnmark og dermed også en viktig samfunnsaktør. For oss er det viktig og nødvendig at befolkningen, pasienter, ansatte og samarbeidspartnere i offentlig og privat virksomhet er kjent med den rolle og utvikling som Helse Finnmark skal ha. Vårt ønske er en aktiv befolkning som er villig til å ta del i og påvirke utviklingen av spesialisthelsetjenesten i Finnmark, slik at vi så langt mulig tilrettelegger for en tjeneste i tråd med behovene. Strategiarbeidet og strategiplanen for Helse Finnmark HF skal bidra til en mest mulig felles virkelighetsforståelse av de utfordringer og valg spesialisthelsetjenesten i Finnmark står foran den kommende 5-årsperiode. Kunnskap om kultur, språk, befolkningsutvikling, medisinsk og teknologiske utviklingstrekk, organisering og finansiering av helsetjenesten er noen av de viktigste rammefaktorene som påvirker de valg som må tas. Strategiplanen beskriver de viktigste forhold som vil ligge til grunn for styrets og ledelsens strategiske beslutninger i forhold til Helse Finnmarks framtidige tjenestetilbud og rolle. Planen må nødvendigvis være prinsipiell og overordnet i forhold til de beslutninger som fattes og retninger som anvises. Planen er godkjent av styret for Helse Finnmark <dato>. Målgruppen for strategiplanen er: a. Ledere og ansatte i Helse Finnmark HF. Helse Finnmark ønsker medarbeidere som er opptatt av å videreutvikle seg selv og den organisasjonen de er en del av. En slik utvikling må være i tråd med den rolle, funksjon og rammebetingelser som eiere og helsemyndigheter gir oss. Strategiplanen skal bidra til å tydeliggjøre disse forholdene. b. Befolkningen og pasienter. Befolkningen i Finnmark, pasientene og Helse Finnmark befinner seg i et skjebnefellesskap. Helse Finnmark er avhengig av tillit i befolkningen slik at foretakets tjenester velges ved behov for spesialisthelsetjenester. Uten denne tilliten vil ordningen med fritt sykehusvalg føre til at de spesialisthelsetjenestetilbud som Helse Finnmark kan fremby, gradvis forvitrer og til sist forsvinner. Spesialisthelsetjenester vil da kun være tilgjengelig utenfor eget fylke c. Kommuner og kommunehelsetjenesten. Et tett og forpliktende samarbeid mellom foretak og kommuner er spesielt viktig i Finnmark. En videre utvikling av helsetilbudet i Helse Finnmark må skje i samarbeid og forståelse med kommunehelsetjenesten. Det samlede helsetjenestetilbudet i Finnmark må fremstå som oversiktlig, forutsigbart og sammenhengende for brukerne. Strategiplanen vil være et viktig verktøy i denne utviklingen. Arbeidet med strategiplanen startet høsten 2004 og har skjedd i ett tett samarbeid mellom styret, ledere, tillitsvalgte, representanter fra kommunehelsetjenestene og brukerne. Tre arbeidsgrupper har nedlagt et betydelig og grundig arbeid som har resultert i rapportene: Verdigrunnlaget for Helse Finnmark Spesialisthelsetjenester i Finnmark Samarbeid og samordning av helsetjenestene i Finnmark Disse tre rapportene danner grunnlaget for den foreliggende strategiplan. 2

3 1. Helse Finnmark der sola aldri går ned! Helse Finnmark HF skal være en trygghetsbase og det naturlig førstevalg av spesialisthelsetjenester for befolkningen i Finnmark basert på faglighet og kvalitet. Vårt verdigrunnlag legger til grunn at pasientens behov er utgangspunktet for all behandling og kjernen i all pleie. Våre kjerneverdier er: Respekt Åpenhet Tilgjengelighet Disse verdier skal prege all vår virksomhet i møte med pasienter, pårørende, kolleger og eksterne samarbeidsparter. 2. Utfordringer / Rammebetingelser for spesialisthelsetjenesten i Finnmark Helsetjenesten opererer under mange og i enkelte sammenhenger også motstridende rammebetingelser. Her vil vi beskrive noen av de rammebetingelsene som Helse Finnmark forholder seg til når kursen for de neste årene legges Lovverk og politiske føringer Til grunn for vår virksomhet ligger de fire helselovene med tilhørende forskrifter: Lov om pasientrettigheter Lov om spesialisthelsetjenesten m.m. Lov om etablering og gjennomføring av psykisk helsevern Lov om helsepersonell m.v. I tillegg kommer en rekke andre lover og forskrifter som regulerer vår virksomhet. Vår prioritering av oppgaver og beslutninger bygger på vedtak og føringer fra Stortinget og departementet samt regionale føringer utgått fra vår eier Helse Nord. Bestillerdokument fra Helse Nord angir rammer og føringer for vår virksomhet, og ligger til grunn for vår strategi Befolkningen og sykdomsbilde i Finnmark To folk ett helsevesen Den norske nasjonalstaten er tuftet på 2 folk samer og nordmenn. Helseforetaksloven 1 pålegger Helse Finnmark å yte gode og likeverdige spesialisthelsetjenester...til alle som trenger det, når de trenger det, uavhengig av alder, kjønn, bosted, økonomi og etnisk bakgrunn En betydelig del av de norske samene bor i Finnmark. Tjenestene som Helse Finnmark tilbyr befolkningen skal bygge på en felles struktur men Helse Finnmark har et særskilt ansvar for å innarbeide et samiskspråklig og kulturelt perspektiv i sine tjenester. Av bestillerdokumentet til Helse Finnmark HF for 2005 fremgår særskilt foretakets ansvar for etableringen av SANKS (Samisk Nasjonalt KompetanseSenter) innen psykisk helsevern og vårt ansvar for å påse at samisk tolketjeneste er tilgjengelig og brukes aktivt overfor samiske pasienter, slik at samisktalende pasienter får et likeverdig helsetilbud. NOU 1995:6 - Plan for helse- og sosialtjenester til den samiske befolkning i Norge, peker på en del forhold av betydning for tilrettelegging av helsetjenester for den samiske befolkningen. Med alder endres språkferdighetene slik at evnen til å kommunisere (lese, tale og forstå) på annet enn eget morsmål svekkes. En ikke ubetydelig gruppe av samene har en mangelfull skolegang. Av disse er en større andel, særlig eldre samer, ikke i stand til lese eller skrive, verken på eget språk eller på norsk. Oppsøkende undersøkelser har vist at samer, særlig eldre, kontakter helsetjenesten i mindre grad enn den norske befolkningen, tross sykdom. Dette medfører en risiko for skjult sykelighet i den samiske befolkningen. 3

4 2.2.2 Aldersfordeling og utvikling 1. januar 2005 bodde det personer i Finnmark. Befolkningens alderssammensetning har betydning for planlegging og dimensjonering av tjenestetilbudet i Helse Finnmark. Fig 1 Befolkningsutvikling i Finnmark (absolutte tall) Befolkningsutvikling antall middels vekst 2030 middels vekst og høy mobilitet år år 67- år aldersgruppe Kilde: SSB befolkningsstatistikk Et hovedtrekk ved befolkningsutviklingen i Finnmark er en betydelig økning i antall eldre over 67 år. Denne aldersgruppen vil i løpet av de neste 25 år øke med nærmere 60 % i forhold til i dag. I hht. befolkningsfremskrivningene fra SSB vil økningen i denne aldersgruppen komme i hovedsak fra 2010, med en tilvekst på rundt 1000 personer per 5-årsperiode frem til Forventet levetid Fig. 2 Forventet levetid for menn og kvinner i Finnmark i forhold til landet som helhet Forventet levetid 85 forventet levetid (år) fødselsår Menn hele landet Menn Finnmark Kvinner hele landet Kvinner Finnmark Kilde: SSB befolkningsstatistikk Både blant kvinner og menn går utviklingen i retning av at forskjellene i forventet levetid ved fødselen mellom finnmarkinger og landet som helhet knappes inn. Innhentingen har vært størst for den mannlige delen av befolkningen. Like fullt vil en mannlig Finnmarking som er 30 år i 2005 i snitt dø 3,5 år tidligere enn en tilvarende 30 år gammel mann landet sett som helhet. Forskjellen er mindre for kvinnene. 4

5 2.2.4 Sykdomspanorama og utvikling Fig. 3 Dødsårsak Dødsfall per innbyggere Dødsårsak Finnmark og landet som helhet kreft psykiske lidelser hjertekarsykdom ulykker o.a. voldsomme Menn landet som helhet Menn Finnmark Kvinner landet som helhet Kvinner Finnmark Kilde: SSB statistikkbanken I Finnmark dør flere menn av hjertekarsykdommer enn ellers i landet, for finnmarkskvinnene forholder det seg motsatt. Færre dør av kreft i Finnmark enn ellers i landet. Dette skyldes primært at vi dør yngre av andre årsaker uten å ha rukket å utvikle kreft. Kreft er en sykdom nært knyttet til alder og øker i forekomst med stigende alder. De tre vanligste kreftformene blant menn i Finnmark er kreft i luftrør, bronkier og lunge, prostatakreft og kreft i blære og urinrør. Røyking er en vesentlig årsaksfaktor for de fleste av disse kreftformene. Kvinner i Finnmark har en overhyppighet av lungekreft sett i forhold til landet som helhet, dette er relatert til finnmarkskvinnenes røykevaner. I Finnmark er andelen som ikke døde av sykdom - såkalte voldsomme dødsfall - høyere enn på landsbasis. Her er det mennene som står for overdødeligheten. Voldsomme dødsfall omfatter blant annet ulykker, selvmord og drap. Fig. 5 Liggedager på sykehus i Finnmark for ulike tilstander/1000 innbygger Liggedøgn pr 1000 innbygger kreft brudd hjerneslag angina pectoris traumer astma pneumoni hjertesvikt obs abdomen symptomer Med utgangspunkt i forventet befolkningsutvikling i Finnmark, alderssammensetting, dødelighet og sykdomspanorama, vil strategien for Helse Finnmark måtte legge til grunn: Økende antall og andel eldre (67+) med tilhørende aldersrelatert sykdom Befolkningen i Finnmark rammes av sykdom i yngre alder enn landet som helhet Høyere forekomst av hjerte- karsykdom blant menn 5

6 Høyere forekomst av ulykker og voldsom død blant menn Sosioøkonomisk status og helserelaterte problemer Utdanningsnivå, arbeidsledighet og antall mottakere av økonomisk sosialhjelp er tre indikatorer som sier noe om sosioøkonomisk status i befolkningen: I Finnmark var 5,7 % av arbeidsstyrken helt ledige ved utgangen av 2004 mot et landsgjennomsnitt på 3,6% Befolkningen i Finnmark har generelt et noe lavere utdanningsnivå enn landsgjennomsnittet. Antall stønadstilfelle med økonomisk sosialhjelp (2002-tall) i Finnmark er 43 tilfeller pr 1000 innbygger mens landsgjennomsnittet er 30 tilfeller pr 1000 innbyggere Bildet er sammensatt med store variasjoner mellom Finnmarkskommunene innbyrdes. Enkelte kystkommuner og kommuner i indre Finnmark er betydelig vanskeligere stilt, mens i de største vekstkommunene er forholdene tildels bedre enn for landsgjennomsnittet Praktisk talt alle typer helseplager og helseproblemer forekommer i større omfang i lavere sosioøkonomiske klasser enn i de høyere. Dette gjelder for eksempel generell dødelighet, dødelighet av de største dødsårsakene (hjerte- og karlidelser, kreft, ulykker) og kronisk sykelighet (som muskel- og skjelettlidelser, revmatiske plager, psykiske lidelser). En generelt lavere sosioøkonomisk status i Finnmark enn for landsgjennomsnittet gir Helse Finnmark en større utfordring med hensyn på helserelaterte problemer og økt sykelighet i befolkningen enn det folketallet alene skulle tilsi. Dette er forhold som må tas med ved dimensjonering, innretting og lokalisering av tjenestetilbudet. 6

7 2.3 En desentralisert og oppsøkende spesialisthelsetjeneste Sykehusstrukturen i Finnmark er et resultat av historikk, befolkningsstruktur, etnisitet og geografi. Fig. 6 Helse Finnmark geografi og lokalisasjon SYKESTUE- PLASSER 1 Klinikk Hammerfest Klinikk for psykisk helsevern km landevei Riksgrense Finland Nordkapp Klinikk for psykisk helsevern 1 2 Klinikk for psykisk helsevern 6 Klinikk Kirkenes Klinikk for psykisk helsevern Klinikk for psykisk helsevern Klinikk Hammerfest 4 Klinikk for psykisk helsevern, Klinikk Hammerfest km landevei Øksfjord - Kirkenes Fig. 7 Organisasjonskart Helse Finnmark HF Økonomi Drift Personal FFU Klinikk for Psykiatri og Rus Klinikk Kirkenes Klinikk Hammerfest DPS-vest DPS-midt DPS-øst Finnmarksklinikk en Spesialistpoliklinikken Alta Spesialistlegesenter Karasjok 7

8 Desentralisert og oppsøkende Helse Finnmark ønsker å være et utstillingsvindu for desentraliserte spesialisthelsetjenester i samarbeid med kommuner og kommunehelsetjenesten i Finnmark. Spesialistpoliklinikken i Alta (Alta-modellen) er i nasjonal sammenheng oppfattet som modellen for en fullverdig og velfungerende desentralisert spesialistpoliklinikk. Spesialistpoliklinikken i Karasjok har en særstilling i Helse Finnmark HF. Foretaket har et spesielt ansvar for å videreutvikle et helsetilbud til den samiske befolkningen. Karasjok ligger midt i de samiske kjerneområdene og sammen med SANKS/BUP vil spesialistpoliklinikken i Karasjok ha en sentral rolle i utvikling av spesialisthelsetjenester tilrettelagt for den samiske befolkningen. Klinikk for psykisk helsevern og rus er den mest desentraliserte klinikken i Foretaket. Klinikken har en ustrakt ambulerende virksomhet der samtlige kommuner i foretaket regelmessige mottar oppsøkende team fra de samarbeidende poliklinikker/institusjoner. Helse Finnmark HF har 40 sykestueplasser fordelt på alle kommuner med unntak av Sør-Varanger, Hammerfest og Kvalsund. Sykestueplassene utgjør kjernen i Helse Finnmarks satsning på samhandling med primærhelsetjenesten og desentraliserte spesialisthelsetjenester. Foretaksledelsen har som målsetting for eget virke å besøke samtlige kommuner innen foretaket minst en gang hvert 2. år. En slik runde ble første gang gjennomført rundt årsskiftet 2004/2005. Hensikten med besøkene er å videreutvikle et tett og forpliktende samarbeidet med kommunehelsetjenesten slik at pasientene i Finnmark får et helhetlig og forutsigbart helsetilbud Kommunikasjoner og infrastruktur Helse Finnmark er Norges største (i areal) og det minste (i folketall) foretak på en gang. Vanlig reiseavstand til nærmeste sykehus ligger ofte mellom 150 og 250 km, og opptil 550 km til det alternative sykehuset. Vær og geografi setter begrensninger i mulighetene for biltransport, spesielt vinterstid om natten og i helgene. Båtruter og Hurtigruta utgjør et supplement til veitransport. Totalt 11 av fylkets 19 kommuner har flyplass. Flytransport utgjør en langt større andel av pasient-transportene i Finnmark enn i andre fylker, både når det gjelder akutte og planlagte innleggelser/poliklinikkbesøk Reisekostnader 1. januar 2004 ble finansieringsansvaret for syketransport overført fra trygdeetaten til helseforetakene og kommunene. I Ot.prp. nr 66 ( ) i kpt 3.2 heter det... Den største fordelen ved å overføre ansvaret for syketransport til helseforetakene er derfor knyttet til at det blir mer lønnsomt enn tidligere å desentralisere tjenester. I 2004 utgjorde Helse Finnmarks kostnader knyttet til syketransport 164 millioner kroner. Fritt sykehusvalg åpner muligheten for at konkurrerende foretak kan hente inn pasienter fra Finnmark uten at de samtidig belastes reiseutgiftene. Disse må fortsatt dekkes av Helse Finnmark IKT og bredbånd Helsetjenesten i Finnmark har vært en pioner i forhold til å ta i bruk IKT og telemedisin for å kunne tilby desentraliserte spesialisthelsetjenester. Videre utvikling møter utfordringer i forhold til manglende infrastruktur i fylket og tilgang på bredbåndsnett med tilstrekkelig kapasitet, stabilitet og muligheter for alternative kommunikasjonsveier ved brudd. Helse Finnmark vil sammen med Helse Nord støtte de initiativ som er tatt spesielt i regi av fylkeskommunen for å bidra til at fylket får nødvendige bredbåndstjenester. 8

9 En ny tid pasientrettigheter, konkurranse og funksjonsfordeling Respekten for den enkelte pasients liv, integritet og menneskeverd forstått som den enkelte pasients rett til å foreta et opplyst selvstendig valg uten å måtte begrunne dette noe nærmere ovenfor helsetjenesten står sentralt i den nye helselovgivningen Pasientrettighetsloven har som formål... å bidra til å sikre befolkningen lik tilgang på helsehjelp av god kvalitet ved å gi pasienter rettigheter ovenfor helsetjenesten. For å imøtekomme disse krav er pasienten bl.a. gitt rett til fritt sykehusvalg for planlagte tjenester. Fritt sykehusvalg sammen med innsatsstyrt finansiering gir grunnlag for konkurranse foretakene imellom i et indre marked med en målsetning om å fremme effektivitet og kvalitet. Den medisinske utvikling fremtvinger en funksjonsfordeling mellom foretak for å sikre tilstrekkelig volum og kvalitet. Samtidig muliggjør den samme utvikling at andre tidligere sentraliserte tjenester kan ytes lokalt ved de mindre foretak eller i primærhelsetjenesten Utdanning og tilgang på kompetanse Helse Finnmark er en kunnskapsbedrift med stort behov av å rekruttere høyskole- og universitetsutdannet personell både inne diagnostikk, behandling, pleie, forvaltning, drift og vedlikehold. Spesialisering, videre- og etterutdanning av helsepersonell er en betydelig del av vår virksomhet. Foretaket rekrutterer sitt personell i et marked med underskudd både på leger, høyskoleutdannet helsepersonell og til dels også innen andre områder knyttet til forvaltning og ledelse (økonomi, IKT, administrasjon). Små men allsidige miljø, stor arbeidsbelastning med krav til betydelig breddekompetanse samt begrenset jobbmulighet for evt. partner er en utfordring i arbeidet med å rekruttere og stabilisere kvalifisert personell. Nasjonale strategier som tiltakssonen (lavere skatt, høyere barnetrygd, nedskrivning av studielån og fritak for arbeidsgiveravgift) og egne spesifikke rekrutterings- og stabiliseringsprosjekt er iverksatt for å sette Helse Finnmark bedre i stand til å møte disse utfordringene Barentsregion Helse Finnmark har egne avtaler med Murmansk og Arkhangelsk oblat (fylke). Målet er å heve standarden på helsetjenesten, kompetansen hos alle involverte og redusere utbredelsen av smittsomme og ikke smittsomme sykdommer. Helse Finnmark har sammen med Helse Nord, UNN HF og UiT et hovedansvar for den nasjonale satsning i helsesamarbeidet med Nord-Vest Russland som er et vesentlig bidrag til utvikling av gode naboforhold. Økt samkvem og handelsvirksomhet over grensen bidrar både til en økt pasientpopulasjon er en utfordring i forhold til å legge tilrette for en helsetjeneste for et økende antall bofaste russere i Finnmark og sist men ikke minst, et økt smittepress mhp. infeksjoner som idag er sjeldne i Norge f.eks. tuberkulose. 9

10 Olje og gassutvikling i Nordområdene I 2005 starter den første utvinning og ilandføring av gass fra feltene Snøhvit, Albatross og Askeladd. Produksjonsperioden for disse felt er antatt å være ut Mer enn 50 mrd kroner investeres i utbyggingen, arbeidsplasser etableres og mer enn 70 skipslaster flytende naturgass vil årlig transporteres ut av vårt nærområde. Det er antatt en betydelig økning i aktiviteten i årene som kommer. En forutsetning for internasjonale selskapers satsning og etablering i nordområdene er tilgang til et kompetent og tilstrekkelig dimensjonert helsevesen i nærområdet. Helse Finnmark skal møte utfordringen med en velfungerende luftambulanse- og beredskapstjeneste samt oppbygging av kompetente og tilstrekkelig dimensjonerte fagmiljø i forhold til populasjon og nye skadescenarier. 3. Helse Finnmark - Nøkkeltall og tjenestetilbud 3.1 Klinikk Psykisk helsevern og Rus Basis for tjenestetilbudet Befolkningsgrunnlag: Opptaksområde/kommuner: barn og voksne DPS Vest: barn voksne DPS Midt: barn og voksne DPS Øst: barn og voksne Reiseavstander til nærmeste psykiatriske sykehus (UNN): Alta UNN: 325 km, Kirkenes UNN: 810 km DPS og poliklinikker: Finnmarksklinikken: alle kommunene i Finnmark DPS Vest: Alta, Loppa, Hammerfest, Hasvik, Kvalsund, Måsøy, Nordkapp DPS Midt: Kautokeino, Porsanger, Karasjok, Lebesby, Gamvik, i tillegg Tana og Nesseby for barn DPS Øst: Tana og Nesseby for voksne, Vadsø, Vardø, Båtsfjord, Berlevåg og Sør-Varanger DPS Vest: døgnenheten Jansnes i Alta, BUP og VPP i Alta og Hammerfest, Ungdomspsykiatrisk enhet i Alta fra 2007 DPS Midt: døgnenhet og VPP i Lakselv, familebehandlingsenhet og BUP i Karasjok, SANKS (Samisk nasjonalt kompetansesenter psykiatri) 10

11 Døgnplasser: Ambulante tjenester: Antall årsverk/ansatte: Brutto kostnad 2004: DPS Øst: døgnenhet og VPP i Tana, VPP og BUP i Kirkenes Finnmarksklinikken: kompetansesenter for rus- og avhengighetsbehandling i Helse Finnmark med døgntilbud 55 døgnplasser knyttet til døgnenhetene ved de 3 DPS-ene 10 døgnplasser knyttet til Finnmarksklinikken Alle DPS og Finnmarksklinikken driver en utstrakt ambulerende virksomhet med regelmessige ambulering til samtlige Finnmarkskommuner. For barne- og ungdomspsykiatrien er det i tillegg to faste ambulante team knyttet til hhv. BUP Alta (dekker Vest- Finnmark og BUP Karasjok (dekker Øst-Finnmark) 300 årsverk fordelt på 450 ansatte 118 millioner kroner Aktivitet Polikliniske konsultasjoner BUP Polikliniske konsultasjoner VPP Liggedøgn voksenpsykiatri

12 Polikliniske konsultasjoner BUP VPP 0 Liggedøgn Rus Voksenpsykiatri Dagbehandling Voksne 2214 Barn

13 3.2 Klinikk Hammerfest Nøkkeltall - Basis for tjenestetilbudet Befolkningsgrunnlag: ( for foretaksovergripende tilbud) Opptaksområde: Vest- Finnmark (Alta, Hammerfest, Hasvik, Karasjok, Kautokeino, Kvalsund, Loppa, Måsøy, Nordkapp og Porsanger). For pediatri og barnehabilitering er opptaksområdet alle kommuner i Finnmark Avdelinger: Medisin, Kirurgi, Ortopedi, Gyn/føde, Barneavdeling inkludert barnehabilitering (for hele foretaket), Akuttavdeling, Røntgenavdeling, Avdeling for klinisk kjemi og blodbank og Fysioterapiavdelingen. Poliklinikker: Medisin, Kirurgi, Ortopedi, Gyn/føde, Barn, Hud, ØNH, Øye, Nevrologi og Reumatologi. Dialyseenheten. Pasientopplæring: Eget Lærings- og mestringssenter for pasienter og pårørende til pasienter med kroniske lidelser under etablering. Desentralisert tilbud: Spesialistlegesentret i Karasjok og Spesialistpoliklinikken i Alta. Antall senger: 100 senger og 14 hotellsenger. Ambulerende spesialister: Fra UNN til Hammerfest sykehus: nevrologi, øre/nese/hals, reumatologi, hud, nefrologi og øye. Fra UNN til Spesialistpoliklinikken i Alta: allergologi, hud, nefrologi, nevrologi, øre/nese/hals, øye. Fra Hammerfest til spesialistpoliklinikken i Alta: pediatri, gynekologi, kirurgi, ortopedi og indremedisin. Radiolog dekkes via nettbasert løsning til Hammerfest. Fra Hammerfest til kommunene: ambulerende team barnehabilitering Karasjok; innleid spesialist innen indremedisin og kardiologi, ØNH og revmatologi basert på ambulering fra Kirkenes sykehus. Radiolog dekkes via nettbasert løsning. Fra Hammerfest til Kirkenes: pediatri og ortopedi Sykestuesenger: 24 senger (Alta: 9, Hasvik: 1, Karasjok: 4, Kautokeino: 3, Loppa: 1, Måsøy: 1, Nordkapp: 3 og Porsanger: 2). Desentralisert fødetilbud: 4 plasser i Alta Antall ansatte: 382 årsverk Årsbudsjett : 300 mill inkludert ambulanse (250 mill uten amb) 13

14 3.2.2 Aktivitet Oppholdstype Klinikk Hammerfest Dagopphold Døgnopphold Operativ dagbehandling Klinikk Hammerfest Totalt Gynekologi Ortoped Kirurgi 14

15 Polikliniske konsultasjoner Klinikk Hammerfest Totalt Hammerfest sh Alta Karasjok Fordeling polikliniske konsultasjoner Klinikk Hammerfest % % 80 % % 60 % 50 % Ø. hj Enkel konsultasjon Kontroll 40 % 30 % % 10 % 0 % 1 15

16 3.3 Klinikk Kirkenes Nøkkeltall - Basis for tjenestetilbudet Befolkningsgrunnlag: (73000 for foretaksovergripende funksjoner) Primært opptaksområde: Øst-Finnmark (Sør-Varanger, Nesseby, Tana, Vadsø, Vardø, Båtsfjord, Berlevåg, Mehamn og Lebesby) For fysikalsk medisin og rehabilitering inkludert voksenhabilitering er opptaksområdet hele Helse Finnmark Avdelinger: Medisin, Kirurgi, Gyn/føde, Avd. for Fysikalsk medisin og Rehabilitering og Habilitering for voksne, Akuttavdelingen, Røntgen, Klinisk kjemi og blodbank, Fysioterapiavdeling og Ergoterapiavdeling. Poliklinikker: Medisin, Kirurgi, Barn, Gynekologi, Føde, Hud, ØNH, Øye, Revmatologi, Nevrologi, Ernæringsfysiolog Pasientopplæring: Eget Lærings- og mestringssenter for pasienter og pårørende til pasienter med kroniske lidelser Antall senger: 59 Ambulering: Fra UNN til Kirkenes: nevrologi, revmatologi, hud, allergologi, nefrologi. Fra Hammerfest til Kirkenes: pediatri, ortopedi Fra Kirkenes til Hammerfest: Fysikalsk medisin og rehabiliteirng og voksenhabilitering Fra Kirkenes til Karasjok: ØNH og revmatologi Ambulant rehabiliteringsteam for voksne til alle kommuner i Finnmark Ambulant habiliteringsteam for voksne til alle kommuner i Finnmark Sykestueplasser: 16 (Tana: 2, Nesseby: 1, Vadsø: 6, Vardø: 2, Båtsfjord: 2, Berlevåg: 1, Gamvik: 1, Lebesby: 1) Desentralsiert poliklinikk: Vadsø: Hud Antall årsverk/ansatte: 247 årsverk Årsbudsjett 2004: 217 millioner kroner 16

17 3.3.2 Aktivitet Oppholdstype Klinikk Kirkenes Dagopphold Døgnopphold 0 1 Operativ dagbehandling Klinikk Kirkenes ØNH Kirurgi/ortopedi/gynekologi 17

18 Polikliniske konsultasjoner Klinikk Kirkenes Polikliniske konsultasjoner Klinikk Kirkenes Fordeling polikliniske konsultasjoner Klinikk Kirkenes % % 60 % 40 % 20 % Ø-hjelp Enkel konslutasjon Kontroller 0 % 1 18

19 Polklinisk aktivitet Klinikk Kirkenes 2004 fordelt på fagområder Barn Ernæring Føde Gyn Hud Kirurgi Kreft Medisin Nevrologi Rehab Reuma ØNH Øye 3.4 Ambulansetjenesten Helse Finnmark har ansvar for all ambulansetjenesten til vands og til lands samt i luften for Finnmarks befolkning. Tjenesten består av følgende enheter: 32 Ambulansebiler, 2 mannsbetjent, avtale med private operatører med unntak av Luftambulansefly (Alta: 2 og Kirkenes: 1) bemannet med spesialsykepleiere ansatt i Helse Finnmark. Totalt 12 spesialsykepleiere 1 Helikopter på Banak, der Helse Finnmark har det medisinskfaglige ansvaret og dekker opp for 1 lege i døgnkontinuerlig beredskap. 5 båtambulanser, avtale med private operatører med samme bemannings- og utdanningskrav som bilambulansene 19

20 4. Strategiske satsningsområder Helse Finnmark har de nærmeste årene som sitt hovedmål å konsolidere og videreutvikle det tjenestetilbud vi i dag har. I tråd med nasjonale og regionale føringer, vil Helse Finnmark dreie fokus mot prioriterte pasientgrupper. Dette beskrives nærmere innenfor den enkelte klinikk. Som virkemiddel for å videreutvikle og forbedre helsetilbudet, vil Helse Finnmark spesielt satse på: Desentraliserte spesialisthelsetjenester og samhandling Samlet og koordinert helsetilbud IKT og telemedisin Rekruttering og stabilisering av nøkkelpersonell Utfordrende og attraktivt arbeidsmiljø 4.1 Mål - Helse Finnmark HF Det er et overordnet mål å utvikle et tettere faglig samarbeid omkring felles pasienter mellom de to somatiske klinikkene i Hammerfest og Kirkenes og Klinikk for psykisk Helsevern og Rus slik at Helse Finnmark både utad og innad fremstår som ett samlet helseforetak. Felles rutiner, retningslinjer og prosedyrer skal være gjennomgående for hele foretaket både innenfor kjernevirksomhet og støttefunksjoner. Foretaket skal ha felles ventelister. Samarbeidende avdelinger på UNN, Det tredje Finnmarkssykehuset, skal trekkes med i dette arbeidet slik at det i størst mulig grad utvikles en felles faglig basis for og innretting av tjenstetilbudene i regionen både innenfor psykiatri/rus og somatiske helsetjenester. Der det er faglig og økonomisk forsvarlig uten å redusere kvaliteten på tilbudet eller svekke grunnlaget for avdelingenes utdanningsvirksomhet, skal våre tjenester tilbys så nært pasienten som mulig ved hjelp av IKT og ambulerende spesialister fra eget foretak og UNN Desentraliserte spesialisthelsetjenester og samhandling Befolkningen i Finnmark skal ha likeverdige helsetjenester uavhengig av kjønn, alder, etnisitet og bosted. Ny teknologi og medisinsk kunnskap har gjennom forenkling og standardisering bidratt til å gjøre en rekke medisinske metoder sikrere og dermed enklere å tilby utenfor de store sykehusene. Der det er mulig og hensiktsmessig ytterligere å desentralisere spesialisthelsetjenester, skal Helse Finnmark HF planlegge og realisere dette. Helse Finnmark finansierer til sammen 40 sykestueplasser i 16 av 19 Finnmarkskommuner. Sykestueplassene utgjør kjernen i Helse Finnmarks strategiske satsning på samhandling med primærhelsetjenesten og desentraliserte spesialisthelsetjenester. Foretaket vil sammen med primærhelsetjenesten i Finnmark være en nasjonal pådriver i utviklingen av fagfeltet sykestuemedisin Samlet og koordinert helsetilbud Med store avstander og en spredt befolkning, et uttalt mål om å videreutvikle et desentralisert helsetilbud og UNN som det 3. Finnmarkssykehuset, stilles store krav til foretaket med hensyn på koordinering og samordning av pasientbehandlingen. De nyopprettede koordineringsenhetene ved sykehusene i Hammerfest og Kirkenes har et hovedansvar i forhold til å planlegge og koordinere undersøkelser og innleggelser slik at dette i størst mulig grad skjer på brukerens premisser. Koordineringsenhetene skal være et informasjonssentrum for våre brukere mhp. tilbud og ventetider og skal sørge for at pasienten får et behandlingstilbud som også tar hensyn til reiseavstander, transport og samordning av interne behandlingsopplegg. Der Helse Finnmark ikke selv kan tilby den nødvendige utredning og behandling skal koordineringsenhetene sørge for at henvisningen videreføres dit hvor tjenesten best kan gis, 20

21 fortrinnsvis UNN. Våre brukere skal omgående få tilbakemelding med beskjed om hvilke tiltak som er gjort, når og hvor utredning og behandling kan forventes gitt. Koordineringsenhetene skal yte en effektiv tjeneste med så høy profesjonalitet og service at Helse Finnmark blir det naturlige førstevalg for pasient og primærlege ved behov for henvisning til spesialisthelsetjenesten IKT og telemedisin Helse Finnmark HF skal som organisasjon utnytte de muligheter moderne IKT gir til å forenkle og forbedre kvaliteten på våre medisinske og administrative rutiner. Helse Finnmark har i 2005 startet et prosjekt for overgang til fullstendig elektronisk pasientjournal med mål om å være papirløs fra Parallelt med EPJ-prosjektet vil en på en helhetlig og systematisk måte ta for seg område for område hvor det finnes gode og velfungerende IT-løsninger og raskest mulig erstatte papirbaserte informasjonsrutiner med elektroniske. Informasjonsutveksling mellom fagmiljøer internt i foretaket og med andre samarbeidspartnere skal i all hovedsak foregå elektronisk via Norsk Helsenett. Spesiell oppmerksomhet vies pleie- og omsorgssektoren i kommunene slik at de kan kobles til Norsk Helsenett. Dette vil være en betydelig forbedring mhp. å kvalitetssikre informasjonsflyten og samarbeidet omkring inn- og utskriving av pasienter. Det er et mål at alle kommuner får lyd/bilde studio i direkte tilknytning til sine sykestueplasser, samtidig som slikt utstyr gjøres lett tilgjengelig i foretaket på de store kliniske avdelinger. Dette åpner nye muligheter for utvikling av fagfeltet sykestuemedisin, ytterligere desentralisering av tjenester til der pasienten bor og vil utgjøre en betydelig utvidet plattform for samhandling mellom primærhelsetjeneste og spesialisthelsetjenesten i Finnmark til beste for våre brukere Rekruttering og stabilisering av nøkkelpersonell Helse Finnmark har en betydelig utfordring i å rekruttere og stabilisere nøkkelpersonell til foretakets mange og desentraliserte institusjoner. Målet for all rekrutterings- og utdanningsaktivitet i foretaket er å legge til rette for at personer med lokal tilhørighet og ønske om å bli i fylket får muligheten til å utdanne seg uten for store belastninger i form av flyttinger og lengre fravær fra hjemmet. Gjennom å satse på og utdanne våre egne ønsker Helse Finnmark å legge grunnlaget for en stabil og kompetent arbeidsstokk innen helsevesenet i Finnmark Gjennom samarbeid med kommunene, Fylkeskommunen, Høyskolen i Finnmark og UNN/UiT har vi bygd opp desentraliserte grunnutdanninger bl.a. innen hjelpepleie, vernepleie og sykepleie. Videre har vi i dette samarbeidet kunnet tilby spesialutdanning innen sykepleie på de største fagområdene i foretaket bl.a. operasjon, intensiv, anestesi, pediatri og jordmorutdanning. Basert på behovanalyser skal dette samarbeidet videreføres i et omfang som sikrer Helse Finnmark og våre samarbeidende kommuner en stabil tilførsel av kvalifisert helsepersonell. Rekruttering og stabilisering av legespesialister har vært og er en betydelig utfordring for Helse Finnmark. Helse Finnmark har gått sammen med Helse Nord og helsemyndighetene i et langsiktig rekrutterings- og stabiliseringsprosjekt for legespesialister med mål om full spesialistlegedekning i Finnmark innen Den primære målgruppe for prosjektet er de leger som til enhver tid er under utdanning hos oss, turnusleger og assistentleger. Vi ønsker med en målrettet bruk av våre utdanningsstillinger å legge til rette for en nytenkende, faglig utfordrende spesialistutdanning av god kvalitet. Sentrale element i prosjektet vil være tett og individuell oppfølging med stor vilje til å legge til rette for en vellykket faglig, sosial- og familiær karriere. Gjennom individuelle utdanningsplaner vil kandidatene få en tilrettelagt tjeneste helt frem til ferdig spesialitet på normert/ønsket tid i et tett samarbeid med UNN mot en gjenytelse i form av bindingstid som spesialist i Helse Finnmark. 21

22 Tilsvarende vil det bli lagt opp individuelle videre- og etterutdanningsplaner for de som allerede er ferdige spesialister for å sikre en kontinuerlig faglig oppdatering samt tilknytning av våre spesialsiter til de større fag- og forskningsmilijøene regionalt og nasjonalt. I første rekke vil UNN/Uitø være våre viktigste samarbeidspartner også på dette området. Dette er en av Helse Finnmarks viktigste strategiske satsninger de neste 15 årene Utfordrende og attraktivt arbeidsmiljø Helse Finnmark er en høyt spesialisert kunnskapsbedrift der våre ansatte utgjør den desidert viktigste ressurs. Kontinuerlig utdanning og kompetanseheving er en forutsetning for vår fortsatte eksistens. Helse Finnmark vektlegger at enhver arbeidstaker skal få utfordringer og mulighet for utvikling tilpasset det nivå en befinner seg på. Våre viktigste virkemidler i dette arbeidet er egne handlingsplaner for fagutvikling, medarbeidersamtaler, ledertreningsprogram og personlig coaching av ledere på alle nivå. Helse Finnmark skal kjennetegnes av medarbeidere som er interessert i og opptatt av å utvikle seg selv og sin avdeling og organisasjon. Vårt arbeidsmiljø skal kjennetegnes ved gode og tilrettelagte løsninger. Et systematisk og kontinuerlig pågående HMS arbeid er en forutsetning for en sunn og sikker arbeidsplass. Respekt, åpenhet og tilgjengelighet er kjerneverdiene i Helse Finnmark. Dette skal gjenspeiles i våre fysiske omgivelser og i vår omgang med hverandre på arbeidsplassen Ryddig og forutsigbar økonomi og drift En grunnleggende forutsetning for å nå de mål vi setter for de neste 5 årene er en ryddig og forutsigbar økonomi. Helse Finnmark skal videreføre arbeidet med å etablere og videreutvikle robuste økonomiske og administrative rutiner. Stab- og støttepersonell skal oppleves som positive bidragsytere og støttespiller for klinikerne i arbeidet med å nå våre overordnede målsetninger Ledere og medarbeidere skal utøve sin virksomhet med utgangspunkt i Helse Finnmarks verdigrunnlag. 4.2 Mål - Klinikk psykisk helsevern og rus Klinikkens overordnede mål er å gi et kvalitativt godt desentralisert spesialisthelsetjenestetilbud innen psykisk helsevern og rus som er tilpasset Finnmarks befolkning, kultur og bosettingsmønster. Psykisk helsevern og rus skal ha god tilgjengelighet, tilstrekkelig kapasitet, korte ventetider og god kvalitet. St prp nr 63 ( ) Om opptrappingsplan for psykisk helse legger vekt på at å bidra til at mennesker med psykiske lidelser skal kunne mestre eget liv. Et overordnet mål er derfor å styrke brukermedvirkningen. Brukermedvirkning er en viktig verdi og en strategi for videre utvikling at tjenestetilbudet. I løpet av 2006 skal det opprettes brukerutvalg for hvert DPS og Finnmarksklinikken. I løpet av en femårsperiode skal klinikken kjennetegnes av endret praksis i forhold til brukermedvirkning, på individ og systemnivå. Utviklingstrender som forventes å ha betydning for valgte strategier og det fremtidige behandlingstilbudet De viktigste trender er at antallet eldre over 65 år vil øke. Vi ser at antallet eldre økes med 50 % i de kommende årene. Videre er antall unge mennesker med depresjoner og selvmordproblematikk 22

23 økende. Barn med utviklings- og atferdsforstyrrelser øker, spesielt ADHD. Antall personer med dobbeltdiagnose, samtidig rusproblematikk i kombinasjon med alvorlig psykisk lidelse øker. Desentralisering, nærhet og tilgjengelighet som et bærende prinsipp i klinikken, De tre distriktspsykiatrisk behandlings- og psykososialt rehabiliteringstilbudene skal videreutvikles og tilrettelegges hvor folk bor. Målet er at brukeren skal kunne få hjelp til alle tider av døgnet og at hjelpen ikke skal være avhengig av geografisk nærhet. Det skal være lett for pasienter og pårørende å henvende seg til spesialisthelsetjenesten og det skal være lett for samarbeidspartnere i kommunehelsetjenesten, å få kontakt med aktuelle behandlere og annet personale i spesialisthelsetjenesten. Ambulering Ambuleringen skal videreutvikles og struktureres i ambulerende team hvor individuell-, par-, familie-, nettverks- og gruppebehandling skal kunne tilrettelegges ved at det stilles lokaler til rådighet i kommunene, i brukernes hjem eller der de selv ønsker møtet. En viktig oppgave er å foreta hjemmebesøk til personer med alvorlig psykisk lidelse eventuelt sammen med personell fra den kommunale helse- og sosialtjeneste. Det skal også kunne gis behandlingstilbud sammen med leger og/eller psykiatritjenesten i kommunen (samhandling) Mål - Psykisk helsevern for barn- og ungdom Visjon:der det er mulig forebygge fremfor å behandle Forebygging og tidlig intervensjon i forhold til barn med begynnende alvorlige psykiske lidelser Øke samhandlingen mellom enheter innen klinikken. Bedre og strukturere samhandling mellom egen klinikk og samarbeidspartnere i andre foretak/spesialinstitusjoner og i kommunene Utvikle samhandlingsstrategier innen behandlingsnettverket med mål om tidlig intervensjon i forhold til barn med begynnende alvorlige psykiske lidelser. Styrke det rusrelaterte arbeidet for barn og unge. Øke antall behandlinger pr. behandler til 2 pr. dag. Legge til rette for gode ambulerende team for barn med adferdsvansker Mål - Psykisk helsevern for voksne Styrke tilbudet til spesielle grupper med særlige behov(dobbeldiagnose med rus og psykiatri, alderspsykiatri, psykisk utviklingshemmede m.fl) Rekruttere bemanning med aktuell fagkompetanse for å lykkes med den planlagte utbygging av de distriktspsykiatriske sentrene. Styrking av andel ansatte med spesialistkompetanse. Sikre spesialistene tilstrekkelig befolkningsgrunnlag til å kunne opprettholde og videreutvikle sin spesialitet. Styrke fagmiljøene og øke bredden i det psykiatriske tilbudet gjennom målrettet og faglig fundert sammensetning av team med kompetanse knyttet til de oppgaver enheten er satt til å løse. Planlegge og etablere krise- og observasjonssenger tilpasset behov, herunder bruk av sykestuesenger og senger tilknyttes sykehusene. Videreutvikle og gjøre samarbeidet forpliktende med kommunehelsetjenesten og med de kommunale tjenestene og den øvrige spesialisthelsetjenesten. Styrke kompetansen og der igjennom behandlingstilbudet til dobbeltdiagnoser Øke antall konsultasjoner pr. behandler til 3 pr. dag. Planlegge og etablere gode behandlingstilbud innen for alderspsykiatri i samarbeid med de somatiske klinikkene som er tilpasset og dimensjonert for et økende antall eldre (spisset psykiatrisk sykehusfunksjon). 23

24 4.2.3 Mål - SANKS/SÀNAG Samisk Nasjonalt Kompetansesenter (SANKS) - psykisk helsevern, har som mål å sikre likeverdige tjenester og god tilgjengelighet for alle grupper av samiske brukere på tvers av geografiske, språklige og kulturelle skillelinjer. SANKS skal drive klinisk arbeid, opplæring og undervisning, samt forsknings og utviklingsarbeid innen psykisk helsevern i forhold til hele den samiske befolkningen i Norge. Senteret vil bygge robuste nettverk - for å ivareta senterets nasjonale funksjon i dialog med hele det samiske samfunnet. - for kunnskapsutveksling med kompetansemiljø nasjonalt og internasjonalt som jobber med psykisk helse i et minoritets- og urfolksperspektiv Mål - Rus Videreutvikle behandlingstilbudet til rusmisbrukere i Finnmark I samarbeid med de to somatiske klinikkene etablere et tverrfaglig tilbud innen avrusning og abstinensbehandling i Finnmark.Gi ungdom med omfattende og sammensatt problematikk et godt behandlingstilbud med et hovedfokus på ungdom mellom 18 og 25 år. Etablere bedre og forpliktende samarbeid med Barne- og ungdomspsykiatrisk avdeling (UPA) og ruteam/-poliklinikker ved DPS-ene omkring ungdom med omfattende og sammensatte problem hvor rus inngår som ett av dem.. I samarbeid med kommunene etablere tydeligere grensesnitt mellom spesialisthelsetjenestens og kommunenes ansvar og oppgaver. I samarbeid med andre samarbeidspartnere vil vi i større grad prøve ut prosjekter i kommunene på russiden, med formål om å forebygge og behandle bruk av rusmidler. Planlegge og utvikle tilbud innen sekundærforebygging for rus. Utrede og evt. etablere et tilbud for familiebehandling innen rus. Opprette psykiatriske ungdomteam i hvert DPS. 4.3 Mål Klinikk Hammerfest Klinikk Hammerfest har som overordnet mål å konsolidere og videreutvikle sin posisjon som et lokalsykehus med akuttfunksjon, fødeavdeling, barneavdeling med et tjenestetilbud som har omtrent samme aktivitetsnivå som i Avdeling for koordinering skal videreutvikles til å bli Klinikkens informasjons- og servicesenter for sykehusets brukere med en kontinuerlig oppdatert oversikt over tilbud og ventetid i eget og samarbeidende foretak samt hvem brukerne kan kontakte ved behov for hjelp. Avdelingen skal ha oversikt over og administrere den pasientrettet kommunikasjon mellom ytre og indre rekvirenter og sørge for at denne når rett mottaker til rett tid. Klinikk Hammerfest skal videreutvikles som beredskapssykehus for Snøhvit og være rustet for å møte behovene til personell tilknyttet en økende olje- og gassvirksomhet i havområdene utenfor. Klinikken skal være en attraktiv utdanningsenhet, spesielt for assistentleger som ønsker en forutsigbar spesialistutdanning og breddekompetanse Mål - Kirurgisk avdeling Reetablere en kvalitativt solid kirurgisk avdeling basert på egne bløtdelskirurger i et nært samarbeid/rotasjon med UNN innen områdene gastro og urologi. Samordne de kirurgiske ressursene i Helse Finnmark og UNN med et langsiktig mål om felles ventelister. I samarbeid med fagmiljøene på Klinikk Kirkenes og UNN utvikle felles retningslinjer og prosedyrer for kirurgisk virksomhet i Helse Finnmark/UNN. Der forholdene ligger til rette for det vil dagkirurgi være den foretrukne arbeidsformen i kombinasjon med eget pasienthotell. Etablere lindrende enhet med særskilt kompetanse innen terminal pleie og smertelindring. Ambulering til spesialistlegesentrene for dagkirurgiske inngrep. Ivareta kirurgisk akuttberedskap med tilstrekkelig ressurser og kompetanse til å diagnostisere, stabilisere pasient og selv forestå eller sørge for at pasienten kommer trygt frem til rett kompetansenivå for endelig behandling. 24

25 4.3.2 Mål - Ortopedisk avdeling Bygge opp avdelingen til et ortopedisk ressurssenter for Helse Finnmark for protese- og kikkhullskirurgi samt traumebehandling. Avdelingen skal ha det administrative og faglige ansvaret for den elektive og akutte ortopediske virksomhet ved Klinikk Hammerfest og Klinikk Kirkenes slik at Helse Finnmark fremstår med enhetlig praksis og prosedyrer innen ortopedifeltet uavhengig av behandlingssted. Fagpersonell ved ortopedisk avdeling vil rotere mellom de to klinikkene og ambulere til spesialistlegesentrene for dagkirurgiske inngrep. Ivareta ortopedisk akuttberedskap med tilstrekkelig ressurser og kompetanse til å diagnostisere og stabilisere akutt syke pasienter og enten selv forestå eller sørge for at pasienten kommer trygt frem til rett kompetansenivå for endelig behandling Mål Medisinsk avdeling Medisinsk avdeling skal være en bred generell indremedisinsk avdeling med akuttfunksjon. Avdelingen skal ha grenspesialister innen Kardiologi, Lunge og Gastro med et mål om å få deler av avdelingen godkjent som utdanningssted for deler av utdanning til disse grenspesialitetene i samarbeid med UNN. Avdelingen skal bygge opp særskilt kompetanse innen onkologi og geriatri. Det skal etableres egen geriatrisk enhet hvor utvikling av områdegeriatri/ambulerende geriatrisk team vil ha hovedfokus. I samarbeid med Klinikk Psykiatri og rus skal enheten bidra til å utvikle et tjenestetilbud innen alderspsykiatri. I samarbeid med Klinikk for psykiatri og rus etablere et eget tilbud/enhet innen avrusning og abstinensbehandling. Døgnkontinuerlig akuttmedisinsk beredskap med mulighet og kapasitet til å håndtere akutt- og intensivmedisin lokalt inkludert respiratorpasienter. I samarbeid med primærhelsetjenesten utvikle fagfeltet Sykestuemedisin slik at sykestuene i langt større grad enn i dag blir en felles arena for samhandling og desentraliserte spesialisthelsetjenester Hud Videreføre det polikliniske tilbudet basert på telemedisin om diagnostikk, behandling inkludert lysbehandling og kontroll av pasienter med hudlidelser. Tilbudet er faglig underlagt hudavdelingen på UNN og gis av egne spesialopplærte sykepleiere og allmennlege fra primærhelsetjenesten i Hammerfest Mål - Akuttavdelingen Avdelingen skal primært yte akutte og intensive tjenester til samarbeidende avdelinger i Klinikk Hammerfest i et omfang som sikrer at den enkelte avdeling kan opprettholde dagens aktivitetsnivå. Avdelingen skal ha en fullverdig intensivavdeling på nivå 2 og er Helse Finnmarks ansvarlige avdeling for anestesi til barn under 2 år. Konsolidere og utvikle den posisjon avdelingen har som et ledende kompetansesenter på akuttmedisin gjennom hele den akuttmedisinske kjeden frem til endelig behandlingssted med mål om en komplett integrasjon av prehospital og hospital akuttmedisin i Finnmark. I samarbeid med Klinikk Kirkenes og primærhelsetjenesten ha systemansvar for, sette krav til og utvikle felles prosedyrer og retningslinjer for prehospitale akuttmedisinske tjenester i Helse Finnmark. Gjennom stiftelsen BEST drive systematisk utvikling av tilbud til sykehus, ambulanse- og primærhelsetjenesten i form av opplæring og trening av team på alle nivå i den akuttmedisinske kjede, for å sikre ivaretakelse av den akutt syke pasient helt frem til det nivå der endelige tiltak kan iverksettes. Dokumentasjon, forskning og publisering av resultatene gjennom stiftelsen BEST og egen aktivitet med mål om akademisk kompetanse på professor-ii nivå i inneværende 5 årsperiode. 25

26 Avdleingen skal drive videre Skaderegisteret i Hammerfest og være sentral i Skadeforebyggende Forum i Hammerfest. Videreutvikle samarbeidet med Akuttavdelingen Klinikk Kirkenes slik at Helse Finnmark fremstår som et enhetlig tilbud innen fagområdet akuttmedisin basert på felles retningslinjer for utrustning og faglige prosedyrer. I dette arbeidet vil fagmiljøet på UNN fortsatt være en naturlig medspiller Mål Barneavdelingen Avdelingen skal være en generell pediatrisk avdeling med tilbud innen elektiv og akutt pediatri samt barnehabilitering for hele Helse Finnmark. Avdelingen skal ha en beredskap for og et intensivtilbud til nyfødte fra og med 32. uke. Et særskilt satsningsområde for barnehabiliteringen i kommende periode er, i samarbeid med Klinikk for Psykiatri og RUS BUP, å bygge opp kompetanse og videreutvikle tjenestetilbudet innen området autisme. Barneavdelingen skal bidra innen forebyggende virksomhet og i inneværende periode særskilt ha fokus på gjennomføring av prosjektet Barn og overvekt For fagpersonell knyttet til barnehabiliteringen vil ambuleringen til pasientenes hjemkommuner være en viktig del av tjenesten Mål Gynekologisk/Fødeavdelingen Avdelingen skal være en generell gynekologisk/fødeavdeling. Avdelingen skal ha et særskilt tilbud for risikofødsler fra og med uke 34 for hele Helse Finnmark i samarbeid med barneavdelingen. Der de faglige forholdene ligger til rette for det skal den operative virksomheten ved gynekologisk avdeling dreies mot dagkirurgi og inngrep i lokalanestesi. Utvikle et dagkirurgisk tilbud ved spesialistpoliklinikken i Alta med mulighet for generell anestesi i samarbeid med Akuttavdelingen. Avdelingen skal videreutvikle sitt tilbud innen ikke-kirurgisk inkontinensbehandling Mål Røntgenavdelingen Opprettholde og videreutvikle sine tjenester og tilgjengelighet. Avdelingen har et overordnet faglig ansvar for tilbudet ved røntgenlaboratoriene på spesialistlegesentrene og beskriver alle bilder tatt ved disse. I løpet av inneværende 5 års periode etablere tilbud om drop-in for røntgenbilder av Thorax (på bakgrunn av rekvisisjon fra lege), etablere et MR-tilbud i Hammerfest og anskaffe ny High Resolution CT for å styrke funksjonen som traumesykehus. Avdelingen skal bidra til å samordne og videreutvikle radiologiske tjenester i regionen gjennom telemedisinske nettverksløsninger Lærings og mestringssenter Konsolidere og utvikle Lærings- og mestringssenter (LMS) ved Klinikk Hammerfest i samarbeid med LMS ved Klinikk Kirkenes. Sentrene skal utvikle et bredt og supplerende tilbud innen pasientopplæring og sykdomsmestring slik at Helse Finnmark fremstår med et enhetlig og koordinert tilbud til de aktuelle kronikergruppene Mål Spesialistpoliklinikkene/legesentrene i Alta og Karasjok Sykestuene og spesialistlegesentrene i Alta og Karasjok skal videreutvikles som arena for desentraliserte spesialisthelsetjenester og samhandling med primærhelsetjenesten. Spesialistpoliklinikken i Alta vil i løpet av denne planperioden innta posisjon som et fullverdig Distriktsmedisinsk senter (DMS) og være et nasjonalt utstillingsvindu for denne typen virksomhet. Spesialistlegesenteret i Karasjok skal styrkes og profileres som et ressurssenter for somatiske spesialisthelsetjenester til den samiske befolkningen. I samarbeid med Klinikk for Psykisk helsevern og rus og SANKS skal Spesialistlegesenteret i Karasjok bygge en base for helhetlig og koordinert spesialisthelsetjeneste til den samiske befolkningen. Sammen skal de utgjøre et 26

STRATEGIPLAN 2010-2015

STRATEGIPLAN 2010-2015 STRATEGIPLAN 2010-2015 Sámi našuvnnalaš gealboguovddáš - psykalaš dearvvasvuođasuddjen, SÁNAG Samisk nasjonalt kompetansesenter - psykisk helsevern, SANKS Forord Samisk nasjonalt kompetansesenter - psykisk

Detaljer

Hvordan tilrettelegge helsetjenester for den akutt syke eldre pasient?

Hvordan tilrettelegge helsetjenester for den akutt syke eldre pasient? Helse Sør-Øst Hvordan tilrettelegge helsetjenester for den akutt syke eldre pasient? Dato.. Ingerid Risland dir. Tjenesteutvikling og samhandling Helse Sør-Øst Når jeg blir pasient ønsker jeg at. jeg blir

Detaljer

Helse Finnmark der sola aldri går ned...

Helse Finnmark der sola aldri går ned... Helse Finnmark der sola aldri går ned... Klinikk psykisk helsevern og rus DPS-konferanse i Tromsø 28. og 29. oktober 2009 Utviklingsperspektiv til DPSene i eget foretak v/klinikksjef Inger Lise Balandin

Detaljer

førstevalget for pasienter og helsepersonell Strategisk utviklingsplan 2015 2030

førstevalget for pasienter og helsepersonell Strategisk utviklingsplan 2015 2030 førstevalget for pasienter og helsepersonell Strategisk utviklingsplan 2015 2030 Strategisk utviklingsplan skal bidra til en samkjøring av over ordnede planer og strategier i Finnmarks sykehuset, og den

Detaljer

ÅRSRAPPORT2010 SPESIALFUNKSJONER OG BEHANDLINGSTILBUD. Prehospital klinikk

ÅRSRAPPORT2010 SPESIALFUNKSJONER OG BEHANDLINGSTILBUD. Prehospital klinikk SPESIALFUNKSJONER OG BEHANDLINGSTILBUD Prehospital klinikk Traumesykehus Ambulansetjeneste Bil, fly, båt Nødnummer 113 Medisinsk nødhjelp Ambulanse Koordineres fra Bodø Ambulanse Koordineres fra Bodø Akuttmedisinsk

Detaljer

Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling

Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling Ny kunnskap, ny teknologi, nye muligheter Denne strategien skal samle OUS om våre fire viktigste mål i perioden 2019-2022. Strategien skal gjøre

Detaljer

SAKSDOKUMENT MØTEINNKALLING. Kommunestyret har møte. den 10.12.2012 kl. 10:00. i Kommunestyresalen

SAKSDOKUMENT MØTEINNKALLING. Kommunestyret har møte. den 10.12.2012 kl. 10:00. i Kommunestyresalen SAKSDOKUMENT MØTEINNKALLING Kommunestyret har møte den 10.12.2012 kl. 10:00 i Kommunestyresalen Eventuelle forfall meldes til tlf. 78 45 51 96 eller Epost: postps@alta.kommune.no Varamedlemmer møter etter

Detaljer

Med mennesket i sentrum. Jæren distriktspsykiatriske senter. Strategiplan 2009-2012 FOR ALLE AN SAT TE

Med mennesket i sentrum. Jæren distriktspsykiatriske senter. Strategiplan 2009-2012 FOR ALLE AN SAT TE Jæren distriktspsykiatriske senter Strategiplan 2009-2012 FOR ALLE AN SAT TE Med mennesket i sentrum Med mennesk Jæren distriktspsykiatriske senter, NKS (Jæren DPS), gir som en del av spesialisthelsetjenesten

Detaljer

Status og utfordringer i Helse Nord. Lars H. Vorland Helse Nord RHF

Status og utfordringer i Helse Nord. Lars H. Vorland Helse Nord RHF Status og utfordringer i Helse Nord Lars H. Vorland Helse Nord RHF Status Stadig utvikling av behandlingstilbudet store behov for investeringer i teknologi og kompetanse Investeringsprosjekter planlegges

Detaljer

Forslag til Strategi for fag- og virksomhet Oslo universitetssykehus 2013-18

Forslag til Strategi for fag- og virksomhet Oslo universitetssykehus 2013-18 Oslo universitetssykehus HF Postboks 4956 Nydalen 0424 Oslo Sentralbord: 02770 Forslag til Strategi for fag- og virksomhet Oslo universitetssykehus 2013-18 Oslo universitetssykehus eies av Helse Sør-Øst

Detaljer

Presentasjon av forslag til Strategi 2020

Presentasjon av forslag til Strategi 2020 Presentasjon av forslag til Strategi 2020 Styremøte i HNT 17. juni 2010 Daniel Haga Disposisjon Tre prioriterte strategiske grep Gjennomgang av forslaget til vedtak Aktuelle tema av strategisk betydning

Detaljer

Styresak 25-2014 Høringsuttalelse Regional handlingsplan for geriatri i spesialisthelsetjenesten 2014-2017

Styresak 25-2014 Høringsuttalelse Regional handlingsplan for geriatri i spesialisthelsetjenesten 2014-2017 Direktøren Styresak 25-2014 Høringsuttalelse Regional handlingsplan for geriatri i spesialisthelsetjenesten 2014-2017 Saksbehandler: Anne Kristine Fagerheim Saksnr.: 2013/2428 Dato: 12.03.2014 Dokumenter

Detaljer

PROTOKOLL BRUKERUTVALGET HELSE-FINNMARK HF

PROTOKOLL BRUKERUTVALGET HELSE-FINNMARK HF Tilstede: Forfall: PROTOKOLL BRUKERUTVALGET MØTE 27. OKTOBER 2008 Sted: Klinikk Hammerfest, Fagbiblioteket Kl. 10.00-13.45 Werner Johansen Anne Fredriksen Åge Driveklepp Anne Lise Moe Samuel Anders Guttorm

Detaljer

Vedtak og rammebetingelser Oppstartkonferanse Alta, 15. desember 2014 Hilde Rolandsen

Vedtak og rammebetingelser Oppstartkonferanse Alta, 15. desember 2014 Hilde Rolandsen Vedtak og rammebetingelser Oppstartkonferanse Alta, 15. desember 2014 Hilde Rolandsen Illustrasjon: Martin Bernar Losvik Kort om mandat og bakgrunn Utredningen har sitt mandat fra styret i Helse Nord

Detaljer

Helse Sør-Øst - gode og likeverdige helsetjenester til alle

Helse Sør-Øst - gode og likeverdige helsetjenester til alle Helse Sør-Øst - gode og likeverdige helsetjenester til alle Dette er Helse Sør-Øst 7 sykehusområder - 11 helseforetak 65.000 medarbeidere Omsetning i 2009 om lag 52 milliarder kroner Ansvar for spesialisthelsetjeneste

Detaljer

Utvikling av fremtidig sykehusstruktur. April 2016

Utvikling av fremtidig sykehusstruktur. April 2016 Utvikling av fremtidig sykehusstruktur April 2016 «Befolkningen i Innlandet skal tilbys det ypperste» Nytt styre med høye ambisjoner Forsering av idefasen Faglige utfordringer Mange mulige modeller Intern

Detaljer

Ringerike sykehus HF. Hallingdal sjukestugu Ringerike Sykehus HF sin desentraliserte spesialisthelsetjeneste i Hallingdal

Ringerike sykehus HF. Hallingdal sjukestugu Ringerike Sykehus HF sin desentraliserte spesialisthelsetjeneste i Hallingdal Ringerike sykehus HF Hallingdal sjukestugu Ringerike Sykehus HF sin desentraliserte spesialisthelsetjeneste i Hallingdal konst. adm.sjef Ingeborg H. Rinnaas, S@mspill 2007 Regionalt seminar, Stavern 03

Detaljer

Adm.dir forslag til vedtak Styret i Sykehusapotekene i Midt-Norge HF anbefaler Helse Midt-Norge RHF å fatte følgende vedtak:

Adm.dir forslag til vedtak Styret i Sykehusapotekene i Midt-Norge HF anbefaler Helse Midt-Norge RHF å fatte følgende vedtak: Styrevedtak fra Sykehusapoteket Midt-Norge Sak 35/10 Strategi 2020 Adm.dir forslag til vedtak Styret i Sykehusapotekene i Midt-Norge HF anbefaler Helse Midt-Norge RHF å fatte følgende vedtak: 1. Helse

Detaljer

Recruit and Retain Erfaringer så langt fra Norge. Marianne Vanem, prosjektleder Recruit and Retain Helse Finnmark 24. september

Recruit and Retain Erfaringer så langt fra Norge. Marianne Vanem, prosjektleder Recruit and Retain Helse Finnmark 24. september Recruit and Retain Erfaringer så langt fra Norge Marianne Vanem, prosjektleder Recruit and Retain Helse Finnmark 24. september Bakgrunnsinfo Norge står overfor store og komplekse utfordringer innen helsevesenet,

Detaljer

Prehospital sektor status og veien videre

Prehospital sektor status og veien videre Prehospital sektor status og veien videre Ekspedisjonssjef Cathrine Meland Spesialisthelsetjenesteavdelingen 28.November 2016 Prehospitale tjenester - status og veien videre NOU 2015: 17 Først og fremst

Detaljer

Finnmarkssykehuset helsetilbudet til den samiske befolkningen. Harald G. Sunde Medisinsk fagsjef

Finnmarkssykehuset helsetilbudet til den samiske befolkningen. Harald G. Sunde Medisinsk fagsjef Finnmarkssykehuset helsetilbudet til den samiske befolkningen Harald G. Sunde Medisinsk fagsjef Sist oppdatert: 10. september 2019 Oppdrag: 1. Er det samarbeid mellom FIN og UNN i dag om samiske pasienter?

Detaljer

Regionalisering av medisinstudiet til Finnmark «Finnmarksmodellen»

Regionalisering av medisinstudiet til Finnmark «Finnmarksmodellen» Regionalisering av medisinstudiet til Finnmark «Finnmarksmodellen» Informasjonsmøte 3. desember 2015 Ingrid Petrikke Olsen, prosjektleder Marianne Vanem, prosjektkoordinator UiT Norges arktiske universitet

Detaljer

Nasjonal helse- og sykehusplan. Helse- og omsorgsdepartementet

Nasjonal helse- og sykehusplan. Helse- og omsorgsdepartementet Helse- og omsorgsdepartementet Nasjonal helse- og sykehusplan Trygge sykehus og bedre helsetjenester, uansett hvor du bor Alle skal få hjelp når de trenger det Alle skal få lik kvalitet, uansett hvor de

Detaljer

Samhandling og strategier i Helse Nord Høringskonferanse Helseplan for Helgeland Mosjøen 9. februar 2009

Samhandling og strategier i Helse Nord Høringskonferanse Helseplan for Helgeland Mosjøen 9. februar 2009 Samhandling og strategier i Helse Nord Høringskonferanse Helseplan for Helgeland Mosjøen 9. februar 2009 Disposisjon Helsetjenesten er politisk styrt Tilbudet til helgelendingen Lokalsykehusstrategi Videre

Detaljer

Habiliterings- og rehabiliteringstilbud I Helse Nord. Knut Tjeldnes, seniorrådgiver

Habiliterings- og rehabiliteringstilbud I Helse Nord. Knut Tjeldnes, seniorrådgiver Habiliterings- og rehabiliteringstilbud I Helse Nord Knut Tjeldnes, seniorrådgiver Habilitering og rehabilitering i Helse Nord Tilbud i rehabiliteringsavdelinger Habiliteringstjenesten Ambulante team Rehabilitering

Detaljer

Nasjonal helse- og sykehusplan. Helse- og omsorgsdepartementet

Nasjonal helse- og sykehusplan. Helse- og omsorgsdepartementet Helse- og omsorgsdepartementet Nasjonal helse- og sykehusplan Trygge sykehus og bedre helsetjenester, uansett hvor du bor Alle skal få hjelp når de trenger det Alle skal få lik kvalitet, uansett hvor de

Detaljer

Spesialisthelsetjenestetilbud til den samiske befolkning

Spesialisthelsetjenestetilbud til den samiske befolkning Styremøte i Finnmarkssykehuset HF Arkivnr.: Saksbeh/tlf: Sted/Dato: Hammerfest, 19.4.2017 Saksnummer 38/2017 Saksansvarlig: Kvalitets- og utviklingssjef Anne Grethe Olsen Møtedato: 26. april 2017 Spesialisthelsetjenestetilbud

Detaljer

"Videreutvikling og ny organisering av psykisk helsevern og tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB)" - 5 delprosjekter

Videreutvikling og ny organisering av psykisk helsevern og tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB) - 5 delprosjekter Høring fra Kautokeino kommune: "Videreutvikling og ny organisering av psykisk helsevern og tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB)" - 5 delprosjekter Innledning Det vises til høringsbrev. Kautokeino

Detaljer

Finnmarkssykehuset et komplett sykehus i en stor region. Eva Håheim Pedersen Administrerende direktør Finnmarkssykehuset HF 23.

Finnmarkssykehuset et komplett sykehus i en stor region. Eva Håheim Pedersen Administrerende direktør Finnmarkssykehuset HF 23. Finnmarkssykehuset et komplett sykehus i en stor region Eva Håheim Pedersen Administrerende direktør Finnmarkssykehuset HF 23. mars 2017 Tema Om helseforetaket Finnmarkssykehusets behandlingssteder Helsetjenester

Detaljer

førstevalget for pasienter og helsepersonell Strategisk utviklingsplan

førstevalget for pasienter og helsepersonell Strategisk utviklingsplan førstevalget for pasienter og helsepersonell Strategisk utviklingsplan 2015 2030 Finnmark Strategisk utviklingsplan skal bidra til en samkjøring av over ordnede planer og strategier i Finnmarks sykehuset,

Detaljer

Sykehuset Innlandet HF

Sykehuset Innlandet HF Sykehuset Innlandet HF Etablering, integrasjon og omstilling av seks somatiske og to psykiatriske sykehus 2003-2006 Lillehammer 15. september 2004 administrerende direktør Torbjørn Almlid Spesialisthelsetjenesten

Detaljer

Fremtidens utfordringsbilde for de prehospitale tjenestene. Bjørn Jamtli, Helsedirektoratet

Fremtidens utfordringsbilde for de prehospitale tjenestene. Bjørn Jamtli, Helsedirektoratet prehospitale tjenestene Bjørn Jamtli, Helsedirektoratet Befolkningsøkning Økt levealder Levealderen er ventet å øke fra dagens 80 år til rundt 87 år i 2060 for menn, og for kvinner fra 84 til 89 år. Frem

Detaljer

Samisk nasjonalt kompetansesenter psykisk helsevern VIRKSOMHETSPLAN 2007

Samisk nasjonalt kompetansesenter psykisk helsevern VIRKSOMHETSPLAN 2007 Samisk nasjonalt kompetansesenter psykisk helsevern VIRKSOMHETSPLAN 2007 Helsetunveien 2, 9700 Lakselv og Stuorraluohkká 34, 9730 Kárášjohka Tlf./Faks 48 76 95 50/78 46 95 51 og 78 46 45 50/78 46 45 59

Detaljer

Sommerferieavvikling 2016 i foretaksgruppen

Sommerferieavvikling 2016 i foretaksgruppen Møtedato: 24. februar 2016 Arkivnr.: Saksbeh/tlf: Sted/Dato: Siw Skår/ Jan Norum, 75 51 29 00 Bodø, 17.2.2016 Styresak 23-2016/3 Sommerferieavvikling 2016 i foretaksgruppen Saksdokumentene var ettersendt.

Detaljer

ISF Helseøkonomiske og politiske perspektiv

ISF Helseøkonomiske og politiske perspektiv ISF Helseøkonomiske og politiske perspektiv Bjørn Engum Adm. dir. Helse Finnmark HF DRGforum 2.03.05 1 Opplegg Noen utfordringer i dagens helsevesen ISF og DRG ISF og aktivitet ISF og kostnader ISF og

Detaljer

Regionalisering av medisinstudiet til Finnmark

Regionalisering av medisinstudiet til Finnmark Regionalisering av medisinstudiet til Finnmark Studentseminaret 13.11.2014 Marianne Vanem Prosjektkoordinator, UiT Fra 2009 desentralisert legeutdanning i Nordland to siste studieår Fra før: 12 5.-årsstudenter

Detaljer

Videre utfordringer i psykisk helsevern

Videre utfordringer i psykisk helsevern Videre utfordringer i psykisk helsevern DPS- konferanse i Tromsø, Helse Nord RHF Seniorrådgiver Bjørg Gammersvik Helsedirektoratet BGA, Tromsø 2009 1 Hvor var vi? Hvor skulle vi? Hvor er vi? BGA, Tromsø

Detaljer

OVERORDNET FORETAKSPLAN - FORETAKSIDE/OPPDRAG VISJON, VERDIGRUNNLAG OG STRATEGISKE SATSNINGSOMRÅDER

OVERORDNET FORETAKSPLAN - FORETAKSIDE/OPPDRAG VISJON, VERDIGRUNNLAG OG STRATEGISKE SATSNINGSOMRÅDER HELSE VEST RHF OVERORDNET FORETAKSPLAN - FORETAKSIDE/OPPDRAG VISJON, VERDIGRUNNLAG OG STRATEGISKE SATSNINGSOMRÅDER Foretakside/oppdrag: Helse Vest skal sørge for effektive og fremtidsrettede helsetjenester

Detaljer

Brukerutvalget Helse Sør-Øst RHF Viktige strategiske innsatsområder og tiltak fram mot 2020.

Brukerutvalget Helse Sør-Øst RHF Viktige strategiske innsatsområder og tiltak fram mot 2020. Brukerutvalget Helse Sør-Øst RHF Viktige strategiske innsatsområder og tiltak fram mot 2020. 1 Brukerutvalget Brukerutvalget skal iht mandatet arbeide for gode, likeverdige helsetjenester uavhengig av

Detaljer

Pressekonferanse. Presentasjon av forslag til Strategi 2020

Pressekonferanse. Presentasjon av forslag til Strategi 2020 Pressekonferanse Presentasjon av forslag til Strategi 2020 Adm.dir. Gunnar Bovim Helse Midt-Norge RHF Stjørdal 11. juni 2010 Dagens Næringsliv 7. juni 2010 Aftenposten 5. juni 2010 Romsdals Budstikke 7.

Detaljer

Pasientforløp somatikk Utviklingsplan SSHF v/ gruppeleder Glenn Haugeberg

Pasientforløp somatikk Utviklingsplan SSHF v/ gruppeleder Glenn Haugeberg Pasientforløp somatikk Utviklingsplan SSHF 2030 v/ gruppeleder Glenn Haugeberg Arbeidsmetode Arbeidsgruppe bestående av fagpersonell ved SSHF og 2 kommunerepresentanter SSHFs samlede aktivitet er fremskrevet,

Detaljer

Møte med eldrerådet i Harstad og Sør-Troms regionråd Harstad, 19. mars 2010

Møte med eldrerådet i Harstad og Sør-Troms regionråd Harstad, 19. mars 2010 Møte med eldrerådet i Harstad og Sør-Troms regionråd Harstad, 19. mars 2010 St.meld. nr. 47 (2008-2009) Samhandlingsreformen Rett behandling på rett sted til rett tid Fem hovedgrep i reformen Klarere pasientrolle

Detaljer

Strategiarbeidet i Helse Midt-Norge

Strategiarbeidet i Helse Midt-Norge Strategiarbeidet i Helse Midt-Norge Brukerkonferanse i HMN 3. februar 2010 Gunnar Bovim, adm.dir. Disposisjon Hovedutfordringer Om strategiprosessen Verdigrunnlaget vårt Aktiviteten Behov for omstilling

Detaljer

Helse- og omsorgsdepartementet. Trygge sykehus og bedre helsetjenester, uansett hvor du bor

Helse- og omsorgsdepartementet. Trygge sykehus og bedre helsetjenester, uansett hvor du bor Helgelandssykehuset 2025 med et skråblikk på Nasjonal Helse og Sykehusplan Per Martin Knutsen Administrerende direktør Helse- og omsorgsdepartementet Nasjonal helse- og sykehusplan Trygge sykehus og bedre

Detaljer

Sosialt arbeid og lindrende behandling -hva sier nasjonale føringer?

Sosialt arbeid og lindrende behandling -hva sier nasjonale føringer? Sosialt arbeid og lindrende behandling -hva sier nasjonale føringer? Kompetansesenter for lindrende behandling, Helseregion sør-øst Sissel Harlo, Sosionom og familieterapeut Nasjonalt handlingsprogram

Detaljer

Strategi 2013 2018 Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling

Strategi 2013 2018 Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling Oslo universitetssykehus Strategi 2013 2018 Sammen med pasientene utvikler vi morgendagens behandling Oslo universitetssykehus på vei inn i en ny tid Norges største medisinske og helsefaglige miljø ble

Detaljer

Bergfløtt Behandlingssenter

Bergfløtt Behandlingssenter Bergfløtt Behandlingssenter Innhold 3 Bergfløtt Behandlingssenter Målgruppe Psykoselidelse/schizofreni Tjenester på ulike nivå Brukermedvirkning og samarbeid med pårørende 5 Bergfløtt døgnavdeling Behandling

Detaljer

Fremragende behandling

Fremragende behandling St. Olavs Hospital Universitetssykehuset i Trondheim Fremragende behandling Strategi 2015-2018 Revidert 16.12.16 Fremragende behandling Vår visjon er å tilby fremragende behandling til befolkningen i Midt-Norge.

Detaljer

Strategi 2010 er den fortsatt holdbar? Styreseminar 300909

Strategi 2010 er den fortsatt holdbar? Styreseminar 300909 Strategi 2010 er den fortsatt holdbar? Styreseminar 300909 Bakgrunn for plan 2010 Bestillerdokumentet fra HOD 2005 Styrets vedtak 120405 Prosjektets hensikt (HOD 2005 ) 1. Utvikle strategier for utvikling

Detaljer

Statsbudsjett 2007 hvilke muligheter gir det? Lars H. Vorland Adm. dir. Helse Nord

Statsbudsjett 2007 hvilke muligheter gir det? Lars H. Vorland Adm. dir. Helse Nord Statsbudsjett 2007 hvilke muligheter gir det? Lars H. Vorland Adm. dir. Helse Nord Helse Finnmark HF Universitetssykehuset Nord-Norge HF Hålogalandssykehuset HF Nordlandssykehuset HF Helgelandssykehuset

Detaljer

Helgelandssykehusets rolle i møte med kreftpasienten

Helgelandssykehusets rolle i møte med kreftpasienten Medisinsk direktør Fred A. Mürer 21.Januar 2010 Medisinsk direktør Helgelandssykehuset HF Side 1 Helgelandssykehusets rolle i møte med kreftpasienten Arbeidsdeling i Helgelandssykehuset Helgelandssykehuset

Detaljer

SAMISK HELSEPARK. SOMATIKK Knut Johnsen, MD, PHD. 06062016

SAMISK HELSEPARK. SOMATIKK Knut Johnsen, MD, PHD. 06062016 SAMISK HELSEPARK SOMATIKK Knut Johnsen, MD, PHD. 06062016 SPESIALISTLEGESENTERET I KARASJOK Etablert i 1987 i privat regi: 1 indremedisiner+1 øyelege Lakselv 1988: 2 spesialister: indremed+indremed/cardiolog

Detaljer

Strategisk plan Sunnaas sykehus HF 2012-2020

Strategisk plan Sunnaas sykehus HF 2012-2020 Strategisk plan Sunnaas sykehus HF 2012-2020 Innhold side 4 Sunnaas sykehus HF mot 2020 5 Premissleverandør i utvikling av rehabilitering i Norge 7 Strategiske målsettinger 8 Grunnleggende forankring

Detaljer

Saksnr. Utvalg Møtedato 35/13 Kommunestyret

Saksnr. Utvalg Møtedato 35/13 Kommunestyret Side 1 av 5 Rendalen kommune SÆRUTSKRIFT Arkivsak: 13/746-8 Saksbehandler: Jens Sandbakken HØRING - DELPLANER SYKEHUSET INNLANDET HF Saksnr. Utvalg Møtedato 35/13 Kommunestyret 27.06.2013 Vedlegg: Melding

Detaljer

Hallingtinget

Hallingtinget Hallingtinget 30.10.17 Velkommen til Hallingdal sjukestugu Desentralisert spesialisthelsetjeneste Hallingdal sjukestugu -nærsjukehuset i Hallingdal -i samhandling med kommunene Desentralisert spesialisthelsetjeneste

Detaljer

Vernetjenesten og arbeidsmiljøets betydning

Vernetjenesten og arbeidsmiljøets betydning Vernetjenesten og arbeidsmiljøets betydning Samfunnsøkonomiske kostnader dårlig arbeidsmiljø 30 mrd Samfunnskostnad for produksjonstap som følge av arbeidsrelatert sykefravær og uførhet Kilde: Osloeconomics

Detaljer

Etablering av rehabiliteringsenhet SØ

Etablering av rehabiliteringsenhet SØ Etablering av rehabiliteringsenhet SØ Rehabiliteringskonferansen 3.Februar 2016 Jon Jæger Gåsvatn Prosjektleder / Spesialrådgiver Samhandlingsavdelingen Bakgrunn 2005 Virksomhetsoverdragelse av rehabiliteringsenheten

Detaljer

Fremtidig sykehusstruktur i Innlandet. Høring i idéfasen

Fremtidig sykehusstruktur i Innlandet. Høring i idéfasen Fremtidig sykehusstruktur i Innlandet Høring i idéfasen gode helsetjenester til alle som trenger det når de trenger det uavhengig av alder, bosted, etnisk tilhørighet og økonomi Viktige tema i høringen

Detaljer

Finnmarkssykehuset som førstevalget

Finnmarkssykehuset som førstevalget Finnmarkssykehuset som førstevalget Strategisk utviklingsplan for Finnmarkssykehuset fram mot 2030 Innhold 1 Grunnlag for strategisk utviklingsplan... 2 1.1 Forutsetninger for utvikling av Finnmarkssykehuset...

Detaljer

Høringsuttalelse fra Fosen Helse IKS med eierkommunene Indre Fosen, Ørland, Bjugn, Åfjord og Roan om revidert Utviklingsplan /2035

Høringsuttalelse fra Fosen Helse IKS med eierkommunene Indre Fosen, Ørland, Bjugn, Åfjord og Roan om revidert Utviklingsplan /2035 St. Olavs hospital HF utviklingsplan@stolav.no. Deres ref. Vår ref. Dato 1.2.2018 Høringsuttalelse fra Fosen Helse IKS med eierkommunene Indre Fosen, Ørland, Bjugn, Åfjord og Roan om revidert Utviklingsplan

Detaljer

Nordlandssykehuset HF HØRINGSUTKAST

Nordlandssykehuset HF HØRINGSUTKAST Nordlandssykehuset HF 2017-2035 4 / Nordlandssykehuset Nordlandssykehuset / 5 Forskning og utdanning PASIENTEN VISJON Ledende på kvalitet VÅRE VERDIER kvalitet trygghet - respekt STRATEGISKE SATSINGSOMRÅDER

Detaljer

STYREMØTE 24. september 2012 Side 1 av 5. Omstilling innen Tverrfaglig spesialisert behandling for rusmiddelavhengighet (TSB)

STYREMØTE 24. september 2012 Side 1 av 5. Omstilling innen Tverrfaglig spesialisert behandling for rusmiddelavhengighet (TSB) STYREMØTE 24. september 2012 Side 1 av 5 Styresak nr.: 54-12 Sakstype: Beslutningssak Saksnr. arkiv: 12/989 Omstilling innen Tverrfaglig spesialisert behandling for rusmiddelavhengighet (TSB) Sammendrag:

Detaljer

Helsetjeneste på tvers og sammen

Helsetjeneste på tvers og sammen Helsetjeneste på tvers og sammen Pasientsentrert team Monika Dalbakk, prosjektleder, Medisinsk klinikk UNN HF -etablere helhetlige og koordinerte helse-og omsorgstjenester -styrke forebyggingen - forbedre

Detaljer

Samhandlingsreformen; Implementering psykisk helse. NSH; Nasjonal konferanse om psykisk helse Oslo 17. oktober 2011 Prosjektdirektør Tor Åm

Samhandlingsreformen; Implementering psykisk helse. NSH; Nasjonal konferanse om psykisk helse Oslo 17. oktober 2011 Prosjektdirektør Tor Åm Samhandlingsreformen; Implementering psykisk helse NSH; Nasjonal konferanse om psykisk helse Oslo 17. oktober 2011 Prosjektdirektør Tor Åm Reformer for kvalitet og bærekraft Opptrappingsplan psykisk helse

Detaljer

Verdal kommune Sakspapir

Verdal kommune Sakspapir Verdal kommune Sakspapir Høringsuttalelse - Strategi 2020 - Helse Midt-Norge RHF Saksbehandler: E-post: Tlf.: Tone S. Haugan tone.haugan@verdal.kommune.no 74048572 Arkivref: 2010/2216 - /G00 Saksordfører:

Detaljer

Til Arbeidsgruppa i rehabilitering Ålesund, Helse Møre og Romsdal HF

Til Arbeidsgruppa i rehabilitering Ålesund, Helse Møre og Romsdal HF Til Arbeidsgruppa i rehabilitering Ålesund, 10.10.11 Helse Møre og Romsdal HF Framtidig tilbud innen rehabilitering -uttalelse frå legegruppen ved Avdeling for fysikalsk medisin og rehabilitering og Nevrologisk

Detaljer

Handlingsplan KPH - møte Lindesnesregionen- Torsdag 7. mars 2013

Handlingsplan KPH - møte Lindesnesregionen- Torsdag 7. mars 2013 Handlingsplan KPH - møte Lindesnesregionen- Torsdag 7. mars 2013 Organisasjonskart Klinikksjef Stab ABUP DPS Lister DPS Aust- Agder Psykiatris k Avdeling (PSA) DPS Solvang ARA PST DPS Strømme Barns beste

Detaljer

Helse Nordmøre og Romsdal HF 23. juni

Helse Nordmøre og Romsdal HF 23. juni Helse Nordmøre og Romsdal HF 23. juni 2010-06-23 3 ST 2010/48 STRATEGI 2020 - STRATEGI FOR UTVIKLING AV TJENESTETILBUDET I HELSE MIDT-NORGE 2010-2020 Innstilling: Styret i Helse Nordmøre og Romsdal HF

Detaljer

Norsk Sykepleierforbund Nordland (NSF) takker for muligheten til å komme med innspill til rapporten.

Norsk Sykepleierforbund Nordland (NSF) takker for muligheten til å komme med innspill til rapporten. NSF NORDLAND Sjøgata 27 8038 BODØ Tlf.: 75 58 51 00 Faks: 75 58 51 01 E-post: nordland@sykepleierforbundet.no Bankgiro: 8240 01 09091 Fakturaadresse: Postboks 1535, 7435 Trondheim Vår saksbehandler: Vår

Detaljer

Felles overordnet strategi 2004-2007. Dato: April 2004. Versjon 1.0

Felles overordnet strategi 2004-2007. Dato: April 2004. Versjon 1.0 Felles overordnet strategi Dato: April 2004 Versjon 1.0 Bakgrunn Styret i Helse Midt-Norge RHF ba i oktober 2002 administrasjonen om å utarbeide en felles overordnet strategi for perioden for foretaksgruppen

Detaljer

Samhandling mot felles mål for mennesker med kroniske lidelser mange aktører og ulike roller

Samhandling mot felles mål for mennesker med kroniske lidelser mange aktører og ulike roller 1 1. m a i 2 0 1 2 Samhandling mot felles mål for mennesker med kroniske lidelser mange aktører og ulike roller Guro Birkeland, generalsekretær Norsk Pasientforening 1 1. m a i 2 0 1 2 Samhandling NPs

Detaljer

Utviklingsprosjekt: Omorganisering av ambulant akutteam i Samisk nasjonalt kompetansesenter - SANKS. Nasjonalt topplederprogram Kull 14

Utviklingsprosjekt: Omorganisering av ambulant akutteam i Samisk nasjonalt kompetansesenter - SANKS. Nasjonalt topplederprogram Kull 14 Utviklingsprosjekt: Omorganisering av ambulant akutteam i Samisk nasjonalt kompetansesenter - SANKS Nasjonalt topplederprogram Kull 14 Ruth Persen Helse Finnmark HF Lakselv, april 2013 Bakgrunn og organisatorisk

Detaljer

Faglige utfordringer i SI. Politisk referansegruppemøte

Faglige utfordringer i SI. Politisk referansegruppemøte Faglige utfordringer i SI Politisk referansegruppemøte 08.01.2016 Medisinsk utvikling Økt befolkningstall i Norge; estimert til ca. 1 mill. frem mot 2030 Økt andel eldre; økt antall pasienter med comorbiditet;

Detaljer

Møte med Helgelandssykehuset

Møte med Helgelandssykehuset Møte med Helgelandssykehuset 21.8.2019 Besøksadresse: Strandgata 52 Rådhuset, 8800 Sandnessjøen Tlf. 75 07 50 00 www.alstahaug.kommune.no Agenda Videre fremdrift og prosess Helgelandssykehuset 2025 Felles

Detaljer

Høring om idéfase Sjukehuset i Nordmøre og Romsdal, SNR

Høring om idéfase Sjukehuset i Nordmøre og Romsdal, SNR Klinikk for psykisk helsevern Seksjon for voksenhabilitering Nordmøre og Romsdal Helse Møre og Romsdal HF 6026 Ålesund Dykkar ref: Vår ref: kto Dato: 03.10.2014 Høring om idéfase Sjukehuset i Nordmøre

Detaljer

Om utfordringer i helse-norge og forventninger til Helse Sør-Øst Ledersamling Aker universitetssykehus HF, Sundvolden

Om utfordringer i helse-norge og forventninger til Helse Sør-Øst Ledersamling Aker universitetssykehus HF, Sundvolden Om utfordringer i helse-norge og forventninger til Helse Sør-Øst Ledersamling Aker universitetssykehus HF, Sundvolden Statssekretær Arvid Libak 8. juni 2007 Temaer Grunnpilarer i regjeringens helsepolitikk

Detaljer

STRATEGIPLAN Nidaros DPS Fremragende psykisk helsehjelp

STRATEGIPLAN Nidaros DPS Fremragende psykisk helsehjelp STRATEGIPLAN Nidaros DPS 2016-2019 Fremragende psykisk helsehjelp Vår visjon er å tilby frem helsehjelp til våre pasien Det betyr at de får den beste anbefalte behandlingen, utført av høyt kompetente medarbeidere

Detaljer

Oslo kommune ditt sikkerhetsnett - alltid. Fremtidens Storbylegevakt i Oslo. Et samarbeidsprosjekt mellom Helse Sør-Øst og Oslo kommune

Oslo kommune ditt sikkerhetsnett - alltid. Fremtidens Storbylegevakt i Oslo. Et samarbeidsprosjekt mellom Helse Sør-Øst og Oslo kommune Oslo kommune Legevakten - ditt sikkerhetsnett - alltid Fremtidens Storbylegevakt i Oslo Et samarbeidsprosjekt mellom Helse Sør-Øst og Oslo kommune Jon Ørstavik Prosjektkoordinator/overlege Mars 2011 Status

Detaljer

Enighet mellom Lebesby kommune og Helse Finnmark helseforetak om partenes ansvar for helse- og omsorgsoppgaver og tiltak partene skal utføre

Enighet mellom Lebesby kommune og Helse Finnmark helseforetak om partenes ansvar for helse- og omsorgsoppgaver og tiltak partene skal utføre Endelig versjon Tjenesteavtale nr. 1. Enighet mellom Lebesby kommune og Helse Finnmark helseforetak om partenes ansvar for helse- og omsorgsoppgaver og tiltak partene skal utføre 1. Parter Avtalen er inngått

Detaljer

Fosen distriktsmedisinske senter IKS - Felles arena for utvikling av helsetjenester

Fosen distriktsmedisinske senter IKS - Felles arena for utvikling av helsetjenester Felles arena for utvikling av helsetjenester 7 Fosenkommuner Fosen DMS IKS St. Olavs Hospital Bedre tjenester for store pasientgrupper Bedre utnytting av helseressurser/ samfunnsressurser Bedre samlet

Detaljer

Mandat for idefasen struktur og lokalisering

Mandat for idefasen struktur og lokalisering Mandat for AG6 Prehospitale tjenester Mandat for idefasen struktur og lokalisering Bakgrunn Sykehusbygg er bedt om å bistå Helgelandssykehuset HF i gjennomføringen av Idefase for Helgelandssykehuset. Første

Detaljer

Styresak Regional plan for avtalespesialister

Styresak Regional plan for avtalespesialister Møtedato: 23. mai 2018 Arkivnr.: Saksbeh/tlf: Sted/Dato: Stian W. Rasmussen m. fl., 75 51 29 00 Bodø, 16.5.2018 Styresak 70-2018 Regional plan for avtalespesialister 2018-2025 Saksdokumentene var ettersendt.

Detaljer

Samhandlingsreformen og hvordan fastlegene skal kobles inn. Kommuneoverlegemøte Bårdshaug Herregård, Orkdal 7. mai 2014

Samhandlingsreformen og hvordan fastlegene skal kobles inn. Kommuneoverlegemøte Bårdshaug Herregård, Orkdal 7. mai 2014 Samhandlingsreformen og hvordan fastlegene skal kobles inn Kommuneoverlegemøte Bårdshaug Herregård, Orkdal 7. mai 2014 Samhandlingsreformen og samarbeid med kommunehelsetjenesten og fastleger Mål Samarbeidsarenaer

Detaljer

Samhandlingsreformen sett fra kommunesektoren. Eldrerådskonferanse 28. og 29.april 2010 KS Nordland v/elin Bye

Samhandlingsreformen sett fra kommunesektoren. Eldrerådskonferanse 28. og 29.april 2010 KS Nordland v/elin Bye Samhandlingsreformen sett fra kommunesektoren Eldrerådskonferanse 28. og 29.april 2010 KS Nordland v/elin Bye Den nye samhandlingsreformen er en solid tillitserklæring til kommunesektoren. (Halvdan Skard

Detaljer

Fagseminar om samhandling 9. og 10. juni 2010 i Alta.

Fagseminar om samhandling 9. og 10. juni 2010 i Alta. Fagseminar om samhandling 9. og 10. juni 2010 i Alta. Workshop 2009 Oppsummering og nye utfordringer Workshop 2009 - Gruppe 1 Det er inngått nye samarbeidsavtaler mellom kommunene og Helse Finnmark om

Detaljer

Erfaringskonferanse koordinerte. tjenester. Scandic Lerkendal 7mars. Kristoffer Lein Staveli og Siri Kulseng Tiller DPS

Erfaringskonferanse koordinerte. tjenester. Scandic Lerkendal 7mars. Kristoffer Lein Staveli og Siri Kulseng Tiller DPS Erfaringskonferanse koordinerte tjenester Scandic Lerkendal 7mars Kristoffer Lein Staveli og Siri Kulseng Tiller DPS 3 ambulante team ved Tiller DPS AAT - Ambulant akutteam ACT - Assertive community treatment

Detaljer

U2035/strategi: Om delplaner

U2035/strategi: Om delplaner U2035/strategi: Om delplaner HSØ har utarbeidet regionale føringer for helseforetakenes arbeid med lokal utviklingsplan i dokumentet «Strategier, planer og regionale føringer for utviklingsplaner» (HSØ

Detaljer

Informasjonsmøte 21. og 22. februar

Informasjonsmøte 21. og 22. februar Informasjonsmøte 21. og 22. februar Hvem definerer virkeligheten? 2 Hva har skjedd siden sist? Kontrakt signert med planfaglig rådgiver WSP Norge Samling for arbeidsgruppene på Campus, Mo 17. november

Detaljer

Vil gi kommunene ansvar for DPS

Vil gi kommunene ansvar for DPS Vil gi kommunene ansvar for DPS Helsedepartementet ønsker bedre samhandling og koordinering i helsesektoren og vil prøve ut en reorganisering av distriktspsykiatriske sentre (DPS). Psykologforeningen er

Detaljer

Samhandlingskonferanse. Jorodd Asphjell

Samhandlingskonferanse. Jorodd Asphjell Samhandlingskonferanse Jorodd Asphjell 1 En fantastisk utvikling Fra ord til handling Viktige helsereformer Sykehjemsreformen 1988 Ansvarsreformen 1991 Handlingsplan for eldreomsorgen 1998 Opptrappingsplanen

Detaljer

Delrapport til STHF Utviklingsplan Prehospitale tjenester. Side 1 av 6

Delrapport til STHF Utviklingsplan Prehospitale tjenester. Side 1 av 6 Delrapport til STHF Utviklingsplan 2035 Prehospitale tjenester Side 1 av 6 Innhold 1. Innledning og organisering av arbeidet... 3 2. Oppfølging av regionale føringer... 3 3. Dagens situasjon... 3 4. Prehospitale

Detaljer

Enighet mellom Vadsø kommune og Helse Finnmark om partenes ansvar for helse- og omsorgsoppgaver og tiltak partene skal utføre

Enighet mellom Vadsø kommune og Helse Finnmark om partenes ansvar for helse- og omsorgsoppgaver og tiltak partene skal utføre Tjenesteavtale nr. 1. Enighet mellom Vadsø kommune og Helse Finnmark om partenes ansvar for helse- og omsorgsoppgaver og tiltak partene skal utføre 1. Parter Avtalen er inngått mellom Vadsø kommune og

Detaljer

Saksbehandler: Klinikksjef Klinikk Helsevern og Rus Inger Lise Balandin. Evaluering av Ungdomspsykiatrisk avdeling (UPA) i Karasjok

Saksbehandler: Klinikksjef Klinikk Helsevern og Rus Inger Lise Balandin. Evaluering av Ungdomspsykiatrisk avdeling (UPA) i Karasjok Administrasjonen Styremøte i Helse Finnmark HF Dato. 1. desember 2011 Møtedato: 8. desember 2011 Saksbehandler: Klinikksjef Klinikk Helsevern og Rus Inger Lise Balandin Sak nr: 67/2011 Navn på sak: Evaluering

Detaljer

Hvordan organisere de indremedisinske avdelinger slik at de gamle pasientenes behov ivaretas?

Hvordan organisere de indremedisinske avdelinger slik at de gamle pasientenes behov ivaretas? Hvordan organisere de indremedisinske avdelinger slik at de gamle pasientenes behov ivaretas? Pål Friis Klinikksjef Medisinsk klinikk Sørlandet sykehus Norsk kongress i geriatri 26.04.05 Budskap Sykehusene

Detaljer

Pasientens helsetjeneste

Pasientens helsetjeneste Pasientens helsetjeneste Befolkning 2015: 5 167 475 2030 5 948 156 Utfordringsbildet Eldre 2015: 503 051 2030 794 873 Mangfold 2030 Hva lever vi med og hva dør vi av? Vi kan ikke bemanne oss ut av utfordringene

Detaljer

Dialogmøte med kommunene i Nordmøre og Romsdal. Adm.dir. Gunnar Bovim 7. April 2010

Dialogmøte med kommunene i Nordmøre og Romsdal. Adm.dir. Gunnar Bovim 7. April 2010 Dialogmøte med kommunene i Nordmøre og Romsdal Adm.dir. Gunnar Bovim 7. April 2010 Disposisjon Strategiprosessene i Helse Midt-Norge Strategi 2020 Lokal prosess i Helse Nordmøre og Romsdal Driftssituasjonen

Detaljer

Sykehusstruktur i endring. Helhetsbilde og perspektiv. Hva kan vi se for oss mot 2025?

Sykehusstruktur i endring. Helhetsbilde og perspektiv. Hva kan vi se for oss mot 2025? Konferanse Sykehusbygging i framtidas helsetjeneste - HVA SKJER MOT 2025 Oslo Kongressenter 30. og 31. mars 2006 Sykehusstruktur i endring. Helhetsbilde og perspektiv. Hva kan vi se for oss mot 2025? Innlegg

Detaljer

Videoverktøy til samhandling og behandling -Nå må vi få det til! Eirin Rødseth, samhandlingskonferansen Helgelandssykehuset

Videoverktøy til samhandling og behandling -Nå må vi få det til! Eirin Rødseth, samhandlingskonferansen Helgelandssykehuset Videoverktøy til samhandling og behandling -Nå må vi få det til! Eirin Rødseth, samhandlingskonferansen Helgelandssykehuset Vi går noen år tilbake. Vi var tidlig ute Nesten 30 år med telemedisin i Nord-Norge

Detaljer

Helse Nord 2016 spesialisthelsetjenestens syn på kommunesammenslåing. Lars Vorland

Helse Nord 2016 spesialisthelsetjenestens syn på kommunesammenslåing. Lars Vorland Helse Nord 2016 spesialisthelsetjenestens syn på kommunesammenslåing Lars Vorland Nøkkeltall 2016 Ca 17500 ansatte og vel 18 milliarder i omsetning 60% av kostnadene er lønn Investeringer ca 2 mrd 45%

Detaljer

Fagdager læring:mestring. Kirkenes september 2018

Fagdager læring:mestring. Kirkenes september 2018 Fagdager læring:mestring Kirkenes 4.-5. september 2018 Utvikling Oppgaver flyttes fra spesialist- til primærhelsetjeneste Private aktører utgjør stadig større andel av spesialisthelsetjenesten (og primær

Detaljer