M O T flå-;"? Kiss x mmmrw I I/ fm Br. 1.41, warm L n UE MAR 2017...])? H h/ IUNE A-,,» M-AW r jsaksnr; Ze GQl fl Søknad om tilskudd til utvikling av de sosiale tjenestene i NAV-kontor for 2017 Kapittel 0621, post 63 Søknadsfrist 1.mars 2017 Opplysninger om søker NAV-kontor / kommune Nav Rissa/Rissa kommune Postadresse Rissa Postnummer / sted 7100 Organisasjonsnummer 944 305 483 Kontonummer 4213.05.10021 Kontaktperson Navn André Sagmo Telefon 9176 0254 E-post adresse Andresa mo nav.no Tiltaket Navn på tiltaket Aktivitetsplikt og utenforskap - x Oppstart for tiltaket Nytt Videreføring Årstall opstart: Søknadsskjema for 2017 1
1. Målgruppe(ne): Arbeidssøkere AAP mottakere Mottakere av økonomisk sosialhjelp Sykmeldte 2. Hva er målsettingen(e) for tiltaket? Se vedlegg 3. Kort beskrivelse av tiltaket: Se vedlegg 4. Kun for tiltak som søker om videreføring: er det gjort endringer i tiltaket siden oppstart? Hvis ja, spesifiser og begrunn. 5. Hvilke(n) oppgaver og tjeneste(r) innenfor det ordinære tjenestetilbudet bidrar tiltaket til å utvikle? Kritisk gjennomgang av eksisterende rutiner/nye rutiner Beviste/nye holdninger i møte med våre brukere for å avdekke de som står i «faresonen» Helhetlige integrerte tjenester mellom stat og kommune Søknadsskjema for 2017 2
6. På hvilken måte har tiltaket fokus på forebygging og tidlig helhetlig innsats for å redusere fattigdom og sosial eksklusjon? 7. Beskriv levekår og utfordringer for målgruppen(e) (lokal kartlegging/levekårsstatistikk): 8. Hvordan ivaretar tiltaket brukermedvirkning og brukerorientering på individ- og systemnivå: 9. På hvilken måte bidrar tiltaket til utvikling av nye arbeidsmetoder og samarbeidsformer? 10. Hvordan bidrar tiltaket til kompetanseheving, økt kunnskap og bedre oversikt over levekårsutfordringer i kommunene? 11. På hvilken måte bidrar tiltaket til samarbeid mellom tjenester og til interkommunalt samarbeid? Søknadsskjema for 2017 3
12. Fremdriftsplan for tiltaket Følgende punkter skal være med i beskrivelsen: ' Tidsplan Ressursbruk. Besrkivelse av hvordan tiltaket skalidereføres og eventuell implementeres i ordinær drift (avtaler, planer, budsjett mm) Oppstart: 1.august 2017 Utforme detaljer prosjektbeskrivelse leverandør. inngå samarbeid med kommunale enheter og ekstern 1.oktober 2017 til 1.november 2018 iverksette prosjektet, brukere ut i tiltak. Drift av prosjekt. 1.november til 31.desember 2018 evaluering og sluttrapport. lmplementere endringer som ikke fortløpende er hensyntatt. En søkes om prosjektmidler til 100% stilling. Denne fordeles med 60% til samarbeidspartner og 40% til egen ressurs internt. Det stipuleres videre 30% stilling til egne ansatte i egen organisasjon til oppfølging, møteaktivitet, aktiv arbeid sammen med tiltaksbedrift og samarbeidspartnere. Endringer implementeres fortløpende, og målet er at prosjektet gir oss såpass mange positive sider at det kan hensyntas i driftsbudsjett 2019. 13. Søknadsbeløp Søknadssum Lønn, 465 000.- Tilskuddet blir bare gitt til stillinger Sos.utg., 120 000 Lønn o sosiale ut ifter. Totalt=708 000 Overførte midler (Oppgi beløp, og om det er estimat eller tall fra re nska sra orterin For kommuner som har søkt/mottatt andre tilskuddsmidler til tiltak rettet mot målgruppen: 0 i fra hvem o belø Søknadsskjema for 2017 4
14. Underskrift 3 Vi bekrefter at opplysningene i søknaden er korrekte, og at vi er kjent med vår plikt om å ; melde fra om eventuelle fremtidi e endrin er som kan ha bet dnin for tilskuddsvedtaket. Rissa 1.mars 2017 "dåkke tert 7; (a' nn Hilde Anha r Karlsen Rådmannen Sted Dato (Vedkommende med delegert myndighet fra rådmannen) Rissa 1.mars 2017 04761? /<C?( ( Å/) A e 0 Sted Dato NAV leder Tildelingskriterier for tilskudd til utvikling av de sosiale tjenestene i NAV kontoret Tiltakene skal ta utgangspunkti lokale utfordringer, sett i sammenheng med målene for ordningen. Grunnlaget for tiltaket bør være kunnskapsbasert (for eksempel analyser av KOSTRA-tall mv.) Søknader som i størst mulig grad ivaretar følgende punkter vil bli prioritert:. Tiltak som bidrar til en helhetlig lokal innsats for å forebygge og redusere fattigdom og sosial eksklusjon Tiltak som bidrar til individuell tilpasning og helhetlig oppfølging av den enkelte og dens familie Tiltak som bidrar til styrket brukermedvirkning og brukerorientering på system- og individnivå Tiltak som bidrar til utvikling av nye arbeidsmetoder og samarbeidsformer Tiltak som bidrar til kompetanseheving, økt kunnskap og bedre oversikter over levekårsutfordringer i kommunene. Tiltak som bidrar til samarbeid mellom tjenester. Tiltak som bidrar til interkommunalt samarbeid Tiltak som styrker det forebyggende arbeidet og tidlig innsats. Det gis ikke støttetiltak hvor det forekommer direkte utbetalinger til bruker. Innenfor målene for ordningen kan det også gis tilskudd til tiltak som inngår i nasjonale forsøk samt tiltak som er omtalt i Prop. 1 S og tildelingsbrevet til Arbeids- og velferdsdirektoratet. Tildeling av midler skjer etter en skjønnsmessig vurdering opp mot målene for tilskuddsordningen. Tilskudd gis for ett år av gangen og kan gis i inntil tre år. Se regelverk og kunngjøringstekst for ytterligere informasjon Søknadsskjema for 2017 5
ll NOTAT Til: FMST // Fra: // André Sagmo Dato: 01.03.17 Prosjekt, aktivitetsplikt og utenforskap Innledning Rissa toppet Iedighetsstatistikken i Sør-Trøndelag i 2015 og 2016. Vi møter nå 2017 med samme utfordring, hvor ledigheten ijanuar er på 4,1%. Denne situasjonen berører mange enkeltpersoner, familier og barn. Siden sommeren 2015 har vi mer en doblet antallet som mottar økonomisk sosialhjelp. Rissa kommune har som mange andre små kommuner begrensede ressurser, så det er viktig at vi får gjort noen med denne situasjonen. Fra 1.januar ble det innført aktivitetsplikt til sosialhjelpsmottaker under 30 år. Kommune har ingen samarbeidspartnere eller fram til nå ingen interne arenaer hvor dette tilbudet kan effektueres. På toppen av denne situasjonen er også Rissa kommune og Leksvik kommune i en kommunesammenslåing og blir Indre Fosen kommune fra 01.01.2018. Her skal to NAV kontor i to forskjellige kommuner, to forskjellige fylker med hvert sitt fagprogram og to forskjellige rutiner slåes sammen. Det isolert er krevende. Når man da kjenner det utfordringsbildet som Rissa kommune står i, er det svært viktig at vi gjør alt som er mulig i for å snu utfordringene. Dette kan vanskelig gjøres uten tilførte prosjektmidler. Beskrivelse av tiltaket NAV Rissa og NAV Leksvik ønsker å iverksette et prosjekt hvor vi sammen med den lokale arbeidsmarkedsbedriften, Noris AS etablerer et prosjekt hvor Noris tilbyr aktivitetsplasser og følger opp deltakerne. Fokus blir kartlegging og motivasjon av den enkelte deltaker. Aktivitetsplikt alene vil ikke være nok for mange i denne gruppen. Prosjektet vil ha stort fokus på kartlegging av den enkeltes situasjon, motivasjon, utvikling og muligheter. Hovedmålgruppen er de under 30 år, men også eldre deltakere ønskes avklart gjennom prosjektet. De fleste i denne gruppen har gjennomført flere tiltak gjennom NAV, men faller ofte ut under tiltaket, eller er tilbake som sosialmottakere innen kort tid. Gruppen er krevende og økende. NAV RISSA // Postadresse: Rådhusveien 13 // 7100 RISSA Besøksadresse: Rådhusveien 13 // 7100 Rissa Tel: 5555 3333 // Faks: 7343 7661 www.nav.no // nav.kontaktsenter@nav.no
Antall Noris har en bred erfaring i avklaring, oppfølging og kartlegging av brukere. Målet med prosjektet er å aktivisere brukerne slik at de får meningsfylte dager med arbeidsoppgaver man behersker men samtidig får utfordringer å vokse på. Det vil være et klart mål at prosjektet skal involvere næringslivet hvor målet er arbeid innen 6-9 måneder. Dette vil kreve et veldig tett samarbeid mellom NAV og Noris med brukeren i sentrum, der alle parterjobber målrettet i veien mot arbeid. Våre erfaringer er at for mange i denne gruppen er det snakk om langsiktig motivasjon og endrings arbeid. Relasjonsbygging med faste kontaktpersoner er avgjørende. Vi ønsker også å se om et tettere oppfølgingsløp, lik det som er på arbeid med bistand vil gi bedre og mer varige resultater. Dette er kjent metodikk for Noris, og et tiltak som har gitt gode resultater fra tidligere erfaringer. Samtidig som vi høster erfaringer som fortløpende må diskuteres og vurderes opp mot dagens praksis, har vi behov for en kritisk gjennomgang for øke bevissthetsnivået og bedre kompetansen knyttet til alle ledd rundt økonomisk sosialhjelp. Kompetanse rundt lovverk og vedtaksskriving mener vi i det stor og hele er på plass, men vi trenger flere verktøy og et større handlingsrom til konkret oppfølging og tilbakeføring til arbeid. Flere av våre brukere sitter med sammensatte utfordringer og vi er av den oppfatning at enda tettere og bedre samhandling internt i kommunen kan gjøre at vi tidligere kommer i posisjon og forebygge utenforskap og barnefattigdom. Legetjenesten, Psykisk helsetjenester og rus, helsestasjon og barnevern er helt avgjørende her. Er dagens kontaktpunkt tilstrekkelig og helhetlig blir sentralt i prosjektet. Antall brukere øk.sosialhjelp 120 100 80 <30 år >19 år 60 20-29år - Antall totalt 40 20. =............. s;å55523225;eaäågåiæäsååaxåäååiaå 2011 2012 2013 2014 2015 2016