Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

2 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Forord Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006 er en videreføring av arbeidssituasjonsundersøkelsene :UT gjennomførte i 2002 og 2004. Undersøkelsen tar for seg arbeidsmarked og -situasjon for sivilingeniører uteksaminert fra Institutt for produktdesign ved NTNU. Undersøkelsen ble utført i mars 2006. Arbeidsmarkedsundersøkelsen er i år utført av prosjekt id. Prosjekt id er en studentorganisasjon her ved Industriell design og et kontaktpunkt mellom studentene og næringsliv og media. Vi har nå drevet vårt arbeid aktivt i ett år. Vi har brukt firmaet QuestBack for å utvikle undersøkelsen og innhente dataene. Opplysningene i undersøkelsen er behandlet fullstendig anonymt. I år ble undersøkelsen sendt ut til 100 av de 110 uteksaminerte. Av disse svarte 68 personer, som gir en svarprosent på 68%. Tall for tidligere undersøkelser er 83% i 2004 og 80% i 2002 med henholdsvis 69 og 38 respondenter. Vi ser oss fornøyd med gjennomføringen av arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006 og regner den som representativ. Alle tall er basert på svar fra samtlige respondenter (unntatt der annet er opplyst), og representerer dermed en total trend for uteksaminerte fra 1997 frem til og med 2005. God fornøyelse! Rapporten blir også lagt ut i sin helhet på våre nettsider: www.industrielldesign.no 3

Innhold Lønn 5 Utveksling 6 Arbeidssituasjon 8 Bransje/samarbeid 15 Oppgaver i jobben 17 Kjennskap til utdanningen 21 Relevante områder 22 4 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Lønn Tallene for lønn er regnet som gjennomsnitt av to år for å øke antallet respondenter og grunnlaget for tallene. På denne måten er lønn for nyutdannede gjennomsnitt av uteksaminerte fra 2005 og 2004, ett års erfaring er 2004 og 2003 osv. Teknas tall har vi behandlet på samme måten. Lønn under kr. 200 000,- per år regnes ikke som representativ.. Tallene for lønn andre år bør nevnes; vi har lavere tall her både for de siste årene og totalt siden 1997 uten at vi har noen konkret forklaring på dette. ERFARING GJENNOMSNITT MEDIAN TEKNAS GJENNOMSNITT Nyutdannet Ett års erfaring Fem års erfaring Grunnlønn 327 260 330 000 Totallønn 348 375 350 000 337 855 Grunnlønn 321 325 341 000 Totallønn 326 542 340 000 353 332 Grunnlønn 423 111 410 000 Totallønn 451 000 410 000 413 698 Lønnsnivå i dag etter erfaring 5

Utveksling Var du på utveksling under studietiden? Fordeling kvinner/menn: 6 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

72 % av alle uteksaminerte IPD-studenter har tatt utveksling, og hovedvekten av disse er menn. Lønnsstatistikken (basert på siste ligningsår) viser at uteksaminerte IPDstudenter som ikke har vært på utveksling tjener i gjennomsnitt 347000 i året, mens de som har vært på utveksling tjener i gjennomsnitt 349000 i året. Med andre ord; det er ingen påviselig forskjell. Det er ingen vesentlig forskjell på hvor lang tid det tar å få jobb. Steder som tidligere IPD-studenter har tilbrakt ett eller flere semestre på utveksling er: Norge, India, Tyskland, Danmark, Spania, Frankrike, Finland, Kina, Italia, USA, Argentina, Nederland, England, Australia, Skottland, Costa Rica, Japan og Østerrike. Flest studenter har valgt utveksling i India. Flest semestre er blitt tilbrakt i Spania. 7

Arbeidssituasjon Hvilken arbeidssituasjon befinner du deg i nå? Hvilken arbeidssituasjon befinner du deg i nå? Vi har ikke sett så oppløftende tall tidligere. Hele 85% av de uteksaminerte er i et fast ansettelsesforhold. Forøvrig er ingen uteksaminerte p.t. arbeidsledige. 8 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Hvor i landet arbeider du? Som vi ser er Oslo stadig den byen som trekker til seg flest IPDere. En interessant merknad er at Oslo har hatt en kraftig nedgang i forhold til undersøkelsen fra 2004 (60%), mens Trondheim har hatt en økning fra15%. Stavanger hadde i 2004 rundt 7% av de uteksaminerte og har nesten sett en dobling de siste årene. De resterende tallene er tilnærmet uendret. 9

Hvordan fikk du din første jobb? Stadig flere får jobb gjennom sitt kontaktnett, mens færre får sin første jobb ved å søke. Fordeling kvinner/menn: 10 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Hvor lang tid tok det fra du var ferdig ved IPD til du fikk din første jobb? 67% 56% 17% 18% 17% 10% 9% 0% 6% 0% 2% Fordeling kvinner/menn: 65% 47% 29% 9% 12% 9% 9% 6% 6% 6% 0% 3% Blant uteksaminerte som får jobb etter én måned eller mindre er flesteparten menn. Dette kan bl.a. komme av at flere menn enn kvinner starter egen bedrift. 11

Hadde din første jobb faglig slektskap med diplomoppgaven du skrev? UTEKSAMINERT 2005 GJENNOMSNITT 1997-2005 Stadig flere får en jobb som er relevant til sin diplomoppgave 12 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Har vært med på å starte egen bedrift *Tall for 2006 er basert på en annen spørsmålsformulering Som vi ser har flere vært med på å starte egen bedrift enn ved tidligere undersøkelser. Som tidligere tall viser er det kun 12% av de spurte som oppgir å ha startet i egen bedrift. En mulig løsning er at uteksaminerte starter egen bedrift etter noen år i arbeidslivet. I så fall kan disse tallene begrunnes med at uteksaminerte fra IPD har lengre fartstid i arbeidsmarkedet nå enn ved tiligere undersøkelser. 13

Har du skiftet jobb mange ganger etter endt utdannelse? Gjennomsnittlig antall jobbskifter er 0,25 pr. år. Dette tilsvarer et jobbskifte hvert 4. år. Hvis du har skiftet jobb, hva var årsakene? Et ønske om større utfordringer og/eller et bedre arbeidstilbud er hyppigste årsak til bytte av jobb. 14 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Bransje/samarbeid Hvilken bransje arbeider du innenfor? Kvinner: Menn: Det er 3 ganger så mange menn i industrien som kvinner, og over dobbelt så mange kvinner i forskning og undervisning som menn av uteksaminerte IPDere. 15

Hvilke fagmiljøer samarbeider du med? Vi ønsket å se på hvilke fagmiljøer man må kommunisere med i næringslivet og vi ser, ikke overraskende, at bortimot alle samarbeider med et teknisk fagmiljø. Det er derimot interessant å se at så mange som 62% samarbeider med Økonomi/handel/marked. 16 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Oppgaver i jobben Hvilke oppgaver møter du i jobben? Grafen representerer oppgaver som en møter i jobben etter endt utdannelse. Vi har også sett på hvordan disse oppgavene varierer innenfor ulike bransjer: 17

Bransje: KONSULENT/RÅDGIVENDE (designkontor etc.) Bransje: INDUSTRI/OFFSHORE 18 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Bransje: TELEKOMMUNIKASJON/MEDIA/INFORMASJON/IT Bransje: FORSKNING/UNDERVISNING 19

Bransje: ANNEN BRANSJE 20 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Kjennskap til utdanningen Hvor god kjennskap opplever du næringslivet har til utdanningen? Det er gledelig å se at ingen respondenter har oppgitt at de opplever at ingen i næringslivet kjenner til studiet. I tillegg ser vi en reduksjon i Få kjenner den og en tilsvarende økning i De fleste kjenner den. 21

Relevante områder Hvilke områder har vært relevante i din praksis? Vi påpeker at erfaringer fra gruppe-/teamarbeid og PD-fagene i stor grad er relevante. Det er ingen nevneverdige variasjoner mellom bransjene. 22 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Hvilket utbytte har du hatt av de forskjellige læringsmetodene under utdanningen? Vi kan lese ut av grafen at prosjekter utpeker seg som en effektiv læringsmetode. 23

Hvilken bedrift arbeider du i nå? ABB Accendo Agens AS Badger Explorer ASA Bekk Consulting AS Burton Medical Products Design Uten Grenser EDR AS Grep Industridesign AS Halogen AS Hareide Designmill AS Innovasjon Norge Institutt for produktdesign Inventas Jordan AS KADABRA produktdesign AS KODE Design AS Laerdal Medical Lilleborg as Lohr Luxo Making Waves Moelven Nordia AS National Oilwell Varco NetLife Research Norrøna Sport Norsk Form NTNU Orthodent AS Peter Opsvik AS Posten Norge AS Prototech AS SAS SINTEF SmartSeal AS STAY AS Stokke AS TANDBERG Telenor Mobil Thelma Thor Bjørklund & Sønner AS Trondheim kommune VINN Design AS Yahoo 24 Arbeidsmarkedsundersøkelsen 2006

Denne rapporten er utarbeidet av styret i prosjekt id: Tom-André Tarlebø Andreas Erlandsen Bjørn Hembre Henrik Moe André Jønsrud Leder Nestleder PR Bedrift Drift I tillegg til grafisk ansvarlig: Hege Torsvik 25

studenter ved Industriell design, NTNU