Konkurransekraft i leverandørindustrien



Like dokumenter
Kvifor velja norske leverandørar? Haugesundkonferansen 5. februar 2014

Informasjon om permittering og lønn

Yrkesfaglig utvalg for bygg, industri og elektro

Kontaktpunkt Nyhamna - Hvordan påvirker den generelle oppdragstørken i leverandørindustrien utviklingen av Kværner lokalt og regionalt?

LEAN Kværner Verdal Konkurransekraft

Norsk sokkel i endring: - Status, fremtid og konkurransekraft. 13. november 2018, LOs olje- og gasskonferanse Karl-Petter Løken, Konsernsjef i Kværner

Sikkert Drillingnettverk på CAT-D Rig

Nøtteknekkeren fem år etter

Rundebordskonferansen Janne Harstad Rasten, Fungerende EVP Prosjektstøtte Kværner 18. juli 2012

Nærings-PhD i Aker Solutions

Forberedelse til skolebesøk

Hvorfor er nordområdene interessante for Aker Solutions?

Fra tegnebrett til 2D/3D verktøy for plattform prosjektering.

Forbedringsarbeid i praksis Motivering og aktivt forbedringsarbeid Trondheim, 26 February 2019 Nils-Arne Figenschau, Project Manager Aker Solutions

Ekstraordinær generalforsamling HAVFISK ASA

Fremtidens ombordproduksjon. Ari Th. Josefsson FishTech 2014 Ålesund

Aker Solutions i Nord-Norge

Sikkerhetsaspekter ved design av dreneringssystemer

Konkurransekraft gjennom kontinuerlig forbedring. Karl-Petter Løken, Konsernsjef Desemberkonferansen, Kristiansund 6.

Samhandling. - Teknologisk utvikling og leverandørsamarbeid. Innkjøpskonferansen, 28. september 2017

Leverandørindustriens utfordring

Teknisk utdanning i Sunnhordland Tore Mathiesen

Blant de beste i verden

Norsk Industri, bransjeforening olje og gass Juridisk Forum 22. oktober Henrik Inadomi Kværner ASA

Stillas, utvikling, digitalisering, og metodearbeid

BERGEN GROUP OMSTILLING OG NY GIV. Frokostmøte, tirsdag 25. november 2014 Øyvind Risnes, konserndirektør Organisasjon og samfunnskontakt

Hvordan bedre støyforhold ved bygging/utbygging NORSOK S-002 på vei til høring viktigste endringsforslag

Norskehavskonferansen Nyhamna EPCm Prosjektet. Jan Arve Haugan, konsernsjef 14.mars 2013

part of Aker Aker Solutions MMO Dag Yngve Johnsen Ptil Entreprenørseminar Aker Solutions 2011 Aker Solutions

Aker Solutions i Nord-Norge

Velkommen til Aker Kværner

Ormen Lange: Ringvirkninger

Nyhamna EPCm. Jan Arve Haugan Konsernsjef Kværner Molde, 18. juli 2013

Mye av det vi snakker om er vår konkurranseevne i flere forskjellige dimensjoner.

Johan Sverdrup Kværner Verdal. Leverandørseminar Stjørdal

Johan Sverdrup og vår konkurransekraft. Steinar Røgenes, konserndirektør i Kværner Stordkonferansen 9. juni 2016

Fremtidens fagarbeidere. Hva ønsker vi fra de nye lærlingene våre - og hva er det vi får?

Innleide arbeidstakere Ressurs eller utfordring? Erfaringer fra kværner stord

Aker Solutions i Stavanger regionen

Hvordan redusere mengden isolasjon

Aker Solutions posisjonering og satsing i Nord-Norge

Støy på boredekk og i borebu

Utfordringer knyttet til modifikasjon av brannvannsystemer

Hvordan går det med den nye kunnskapsindustrien?

Sølvtrans ASA. Presentasjon på TEKMAR. Trondheim, 4. desember Roger Halsebakk, CEO

Ifea-seminar Sandefjord : IEC 61508/61511 Sikkerhetsfunksjoner

ALARP-prosess sett fra kontraktørens ståsted

Løypenettet på Vågslid. Løypelaget Vågslid

«Ferjefri E39 Bransjetreff marin sektor» Hans Hide, Kvaerner 11 Juni 2018

Vi har mistet en kollega. Alf Strand Industrivernleder, Kværner Stord AS

Subsea Production & Control System

Erfaringer med bruk av CourseBuilder

Norske Innkjøpsbetingelser 16

Regional verdiskaping sett fra Verdal

Hva gjør aktørene i næringen for å redusere HC lekkasjer? Rune Fauskanger Senioringeniør Operasjonell Sikkerhet AkerBP

Hva skal til for å realisere potensialet i norsk leverandørindustri? rindustri? Øyvind Eriksen, styreleder Aker Solutions ASA

Børs og Bacalao Historien om Aker Seafoods

Miljøvennlige løsninger i olje- og gassindustrien

Leveringsforpliktelser -fra trålernes ståsted

Lakseproduksjonen i Chile

Langtidsanalyser av airgap på halvt nedsenkbare innretninger Ptil, August Andreas Watle, Engineer, Aker Solutions

På tå hev år etter år, time for time.

Verdiskaping. Sjømatkonferansen i Vesterålen. Olav Holst-Dyrnes, Konsernsjef Aker Seafoods. Aker Seafoods

Kontraktsbalanse i økonomiske nedgangstider. Henrik Inadomi Juridisk direktør Kværner ASA

Workover Kontrollsystem

Hvorfor ble Ormen Lange ble en suksess

4. kvartal 2015 Bjørn Torkildsen CEO Kjetil Flesjå CFO

3. kvartal 2015 Bjørn Torkildsen CEO Kjetil Flesjå CFO

Internopplæring innen brønnkontroll

Kontaktpunkt Nyhamna Ressursbehov og bemanningsprognoser - status

Eksport av Betongteknologi - Betongplattformer i arktiske strøk Erfaringer Muligheter

Offshore vindkraft med bunnfaste stålunderstell

Informasjonsportal for beslutningsstøtte

Ordinær generalforsamling. Kværner ASA Oslo, 10. april 2013

Generalforsamling HAVFISK ASA

Norske Innkjøpsbetingelser 16

Dagens radiografiteknologi

Aker Verdal AS Utfordringer, marked, sysselsetting, kompetanse og forventninger til kommunene for å nå fremtidige mål.

Incus Investor ASA. Bjørn Torkildsen - CEO Kjetil Flesjå - CFO. Dato: Incus Investor ASA

EPC ens rolle i SAS-leveransen

Kan overflatekvaliteten opprettholdes når det skal bespares i oppfølgingen?

Just Catch TM - En ny teknologi for CO 2 fangst

Shells energiscenarier frem til 2050

The preferred partner part of Aker

SeaWalk No 1 i Skjolden

Aker ASA Ordinær generalforsamling

Telekom Offshore 2014: IP Basert CCTV, hvor har vi vært, hvor skal vi og hvordan ble dette implementert på Songa Offshore/Statoil s CAT-D rigg serie

Renteforventninger. Bjørn Sivertsen SpareBank 1 SR-Markets

Ordinær generalforsamling

Kursdagene ved NTNU Tekna. Knut Sanden Prosjektleder. part of the Aker group

Norsk leverandørindustri - hvor er vi hvor går vi? Sandefjordkonferansen 2005 Inge K. Hansen, konsernsjef

Rekordhøy ordrereserve, positiv utvikling i driften

Q2 Results July 17, Hans Stråberg President and CEO. Fredrik Rystedt CFO

Generalforsamling HAVFISK ASA

Norsk leverandørindustri i et internasjonalt perspektiv

Styrking av konkurranseevne gjennom leveranser fra utlandet

Aker Kværner Operations

Generalforsamling. Aker Seafoods ASA Oslo, 1. april 2011 kl The preferred partner. part of Aker

HAVFISK- first quarter 2013

TOTAL - VEKST I VEST. 13. november 2014 DM

Transkript:

Konkurransekraft i leverandørindustrien Steinar Røgenes, konserndirektør Kværner Contractors Norway Fellesforbundets olje og gass årskonferanse 2014 4. juni 2014

Dette er Kværner 40 år med offshore-erfaring EPC-selskap 2800 tilsette Til stade i 9 land Leverandør til oljeog gassindustrien i Noreg og utlandet Ordrereserve på 26,9 milliardar kroner (per Q3 2013) 2

Fire forretningsområde 3

Pågåande prosjekt i Contractors Norway 4

Norsk leverandørindustri ER konkurransedyktig! 5

Lang erfaring 6

Me kjenner sokkelen Kunnskap om NORSOK, regelverk og krav Nærleik til operatørar og felt Velprøvd gjennomføringsmodell 7

Kultur og kommunikasjon LEIING KOMMUNIKASJON 8

Fordelane ved å ha verft i Noreg Kværner Stord AS 1600 tilsette Modul- og plattformsamanstilling 750 funksjonærar Landanlegg 850 operatørar Ferdigstilling og hook-up Demolering og resirkulering Kværner Verdal AS Jacket-produksjon Piping Technology 800 tilsette 300 funksjonærar 500 operatørar 9

Rekruttering og kompetanse Første kull fagteknikarar automasjonslina 10

Ei av dei største læreverksemdene på Vestlandet 11

Dyktige fagarbeidarar Første, andre og tredje plass i årets Sveise-NM 12

Ringverknader 80-90% til norske verksemder Kvaerner 2012 13 13

Styrka konkurransekraft 14

Utfordring Konkurrentane aukar kompetansen sin Kundene ventar standardisering og kostreduksjon Vi er best i verda på krevjande EPC-leveranser, men har tapt viktige oppdrag pga. for høgt kostnadsnivå LEVERINGSTID KVALITET PRIS 15

Omfattande prosjekt for styrka samhandling

Våre 3 typer forbedringsprosjekt STORE forbedringsprosjekt Revolusjonerende effekt Høy investeringskostnad Eksempel: «Storen» Forbedringsprosjekt Trinnvis effekt Middels investeringskostnad Eksempel: «Sveiseportal» Kontinuerlig forbedring Økende effekt Liten investeringskostnad Eksempel: «5S» 17

Tiltak for å betra konkurranseevna: Vri på mange brytarar samstundes FACILITIES TECHNOLOGY PROCESSES PERSONNEL Examples of initiatives New gantry crane New multi-wheelers Area plan Paint shop upgrade Examples of initiatives Mechanised and automatized welding Other welding improvements Examples of initiatives Interfaces with engineering, procurement and subcontracting Fabrication improvements Examples of initiatives Familiarization programme in project Fabrication leadership development training CONTINUOUS IMPROVEMENT 18

Tiltak for å betra konkurranseevna: Meir og større i utlandet Swinoujscie Morska Remontowa Gdynia Energomontaz- Polnoc Vistal Crist Chojnice Mostostal Chojnice Gdansk Mostostal Pomorze Sochaczew Energop Sochaczew Siedlce Polimex-Mostostal 2005: Steel and pipe racks 2013: 800t module Future: >2000t modules 19

Storen frå visjon til realitet 20

Investering for framtida: Ny kran vil auke samanstillingskapasiteten Old crane: Lifting capacity: 350 T Total height: 74 m Total width: 125 m New crane: Lifting capacity: 800 T Total height: 115 m Total width: 153 m 21

Det er den samla gjennomføringa som tel! 22

Det viktige «vekslingsfeltet» 23

5S Sortere Kaste skrap og anna som ikkje skal brukast, sjå på det som er sjeldan i bruk og vurdere nødvendige saker. Systematisere Merke lokasjonar; bruke oppmerka sonar og adresser for å sikre at ting kjem tilbake på plass. Skinne Reingjere og eventuelt male med jamne mellomrom. Standardisere Definere og standardisere arbeidsprosessar, 5S-aktivitetar og oppgåver. Sikre Gjere 5S til vår måte å jobbe på. Gjere dette kjent som gjennomgåande plikt i heile organisasjonen. 24

«Tidstjuvar» Plass-mangel Lite fokus på for-bedrings arbeid Unødig Logistikk/Tran sport Ineffektive prosesser Tidsavvik Venting Unødig lager Feilretting Leting 25

Ei verksemd i kontinuerleg forbedring 1984: Kvalitet & tillit 1988: HSE 1994: Totalkvalitet 2008: Stord Turnaround 1980 1990 2000 2010 2020 1986: Mennesker i utvikling 1991: Fleksibel kost 2002: Stopp for kvalitet 2014: Kværner Interaction 26

Takk for meg! 27

Copyright and disclaimer Copyright Copyright of all published material including photographs, drawings and images in this document remains vested in Kvaerner and third party contributors as appropriate. Accordingly, neither the whole nor any part of this document shall be reproduced in any form nor used in any manner without express prior permission and applicable acknowledgements. No trademark, copyright or other notice shall be altered or removed from any reproduction. Disclaimer This Presentation includes and is based, inter alia, on forward-looking information and statements that are subject to risks and uncertainties that could cause actual results to differ. These statements and this Presentation are based on current expectations, estimates and projections about global economic conditions, the economic conditions of the regions and industries that are major markets for Kværner ASA and Kværner ASA s (including subsidiaries and affiliates) lines of business. These expectations, estimates and projections are generally identifiable by statements containing words such as expects, believes, estimates or similar expressions. Important factors that could cause actual results to differ materially from those expectations include, among others, economic and market conditions in the geographic areas and industries that are or will be major markets for Kvaerner s businesses, oil prices, market acceptance of new products and services, changes in governmental regulations, interest rates, fluctuations in currency exchange rates and such other factors as may be discussed from time to time in the Presentation. Although Kværner ASA believes that its expectations and the Presentation are based upon reasonable assumptions, it can give no assurance that those expectations will be achieved or that the actual results will be as set out in the Presentation. Kværner ASA is making no representation or warranty, expressed or implied, as to the accuracy, reliability or completeness of the Presentation, and neither Kværner ASA nor any of its directors, officers or employees will have any liability to you or any other persons resulting from your use. 28