Strategiplan for Apoteka Vest HF

Like dokumenter
Strategiplan for Apoteka Vest HF

Styresak. Arkivsak 2011/595/ Styresak 032/12 B Styremøte

Versjon 0, OVERORDNET STRATEGI FOR APOTEKENE VEST HF

Styresak. Ivar Eriksen Oppfølging av årleg melding frå helseføretaka. Arkivsak 2011/545/ Styresak 051/12 B Styremøte

STYRESAK FORSLAG TIL VEDTAK. Styremedlemmer Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK: DATO: SAKSHANDSAMAR: Camilla Loddervik

Undersøking. Berre spør! Få svar. I behandling På sjukehuset. Ved utskriving

Tid: Styret for Helse Vest RHF , 16:00 17:00 Møtestad: Helse Vest RHF, Nådlandskroken 11, Stavanger

STYRESAK: DATO: 3. desember 2015 SAKSHANDSAMAR: Mona Høgli SAKA GJELD: Omdømemåling 2015 STYREMØTE: FORSLAG TIL VEDTAK

Rapport frå Samhandlingsseminar mellom kommunane i Sunnhordaland og Stord sjukehus, Helse Fonna Dato: 04.des.2014

Innspelsundersøking. Kommunestruktur i Vest-Telemark GUNN KRISTIN AASEN LEIKVOLL

DATO: SAKSHANDSAMAR: Gjertrud Jacobsen SAKA GJELD: Status for innføring av pakkeforløp for kreft i Helse Vest

HØYRING OM SKULESTRUKTUR I STRANDA TETTSTAD

I lov 17. juli 1998 nr. 61 om grunnskolen og den vidaregåande opplæringa er det gjort følgende endringer (endringene er markert med kursiv):

PROTOKOLL FRÅ STYREMØTE I HELSE VEST RHF

1. Krav til ventetider for avvikla (behandla) pasientar skal i styringsdokumenta for 2015 vere:

1. Mål med samhandlingsreforma

STYRESAK. Styremedlemmer. Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK: DATO: SAKSHANDSAMAR: Camilla Loddervik SAKA GJELD: Oppsummering omdømme 2017

Eit nytt helsekart strategiske, organisatoriske og faglege valg

Spørsmål frå leiar i tenesteutvalet:

Vi har ikkje behandla bustøttesøknaden fordi det manglar samtykke frå ein eller fleire i husstanden

Oppfølging av Helse Nords kvalitetsstrategi Styresak nr: Møtedato: 26. mai 2011 Saksbehandler: fagsjef Margaret A.

Farmasøytiske tjenester fra Sjukehusapoteket i Haugesund; status, videre utvikling og forventninger Nina Carstens, 26 mai 2008

EVALUERING AV FORSØK MED ANONYME PRØVER 2013

Sykehusapotekene i Midt-Norge. Gunn Fredriksen Cand.pharm/Adm.dir, Sykehusapotekene i Midt-Norge

Årsmelding Austevoll maritime fagskule 2-årig maritim fagskule : Skipsoffisersutdanning- nautikk

NOKUT-strategiar Strategi for utvikling av NOKUT

RAMMEAVTALE Hordaland Fylkeskommune og Fjord Norge AS

Jobbskygging. Innhald. Jobbskygging side 1. ELEVARK 8 trinn

PROTOKOLL FRÅ FØRETAKSMØTE I HELSE STAVANGER HF

Styresak. Framlegg til vedtak. Dato: Sakhandsamar: Saka gjeld: Halfdan Brandtzæg Etablering av Helse Vest Innkjøp HF

Korleis kan du i din jobb utvikle deg til å bli ein tydleg medspelar?

«VURDERING FOR LÆRING» Retningsliner for skulane i Lindås

Forord. Vår visjon: Alle har rett til eit meiningsfylt liv. Vårt mål: Alle skal ha ei god psykisk helse og kunne meistre eiget liv.

KOMPETANSE I BARNEHAGEN

Med god informasjon i bagasjen

Høyring - Verksemdsmessig utviklingsplan for Helse Førde

PLAN FOR BRUK AV NYNORSK I NISSEDAL KOMMUNE

Hyllestad kommune omstillingsorganisasjonen utviklingsplan Innhald. 1. Innleiing om planen og arbeidet. 2. Verdigrunnlag og visjon

Eigarskapspolitisk plattform for Aurland

Medlem Medlem Medlem Medlem Varamedlem

Prosjektgruppa hadde sitt siste møte Det er med bakgrunn i

Protokoll frå styremøte i Helse Fonna HF

KONTSTRIKKING. Dersom det skal vere lue, genser, jakke eller skjørt, kan det vere naturleg å starte med ein høveleg kant og halve ruter.

Ungdom i klubb. Geir Thomas Espe

Samhandlingsreforma kva gjer vi i 2011? Førde, 26. september 2011 Herlof Nilssen, administrerande direktør i Helse Vest

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Odd Arve Rakstad Arkiv: 026 G00 Arkivsaksnr.: 12/572-2

Forfall meldast snarast til Pia Rørby Ruud ( ) eller tenestetorget ( ). Saker til behandling

Sogn Lokalmedisinske senter. Status organisering prosess etablering

Helse Bergen HF. Utvikling frå 2002 til 2010 Styret si rolle

STYRESAK. Styremedlemmer Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK: DATO: SAKSHANDSAMAR: Camilla Loddervik SAKA GJELD: Oppsummering omdømme 2015

KYSTHOSPITALET I HAGEVIK

Eleven i ein lærande organisasjon vurderingsarbeid i skulen. Presentasjon av eit dr.gradsarbeid Astrid Øydvin

BRUKARUNDERSØKING MOTTAK AV FLYKTNINGAR MOTTAK AV FLYKTNINGAR

Frivillige organisasjonar i samfunnsbygginga

STYRESAK. Styremedlemmer. Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK: DATO: SAKSHANDSAMAR: Camilla Loddervik SAKA GJELD: Oppsummering omdømme 2016

NOTAT. Det vises til strategisamling i Apotekene Vest 29.04, samt vurdering tidligere fremkommet i styret ad denne sak.

egevinst Bakgrunn: Dei har kalla tilnærminga egevinst

STYRESAK. DATO: SAKSHANDSAMAR: Hilde Rudlang SAKA GJELD: Høyring innføring av fritt rehabiliteringsval ARKIVSAK: 2015/2016 STYRESAK: 084/15

PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING

UNDERSØKING OM MÅLBRUKEN I NYNORSKKOMMUNAR RAPPORT

KONTROLLUTVALET FOR RADØY KOMMUNE MØTEUTSKRIFT

Forslag frå fylkesrådmannen

Styresak. Administrerande direktør Jannicke Daae Tønjum Sakshandsamar: Apotekar Lene Svanberg Jakobsen Saka gjeld:

UTTALE TIL HØYRINGSDOKUMENT NORSK FJELLPOLITIKK 2009

Sandeid skule SFO Årsplan

Vår Visjon : SAMAN ER VI BEST

Samhandlingsreforma -Kva skal på plass?

Kva ventar tilsynet seg av akuttmedisinen? (Kva er det vi ser ved tilsyn?)

«Ny Giv» med gjetarhund

Godt. Lokaldemokrati. ei plattform

Fylkesmannen i Oppland. Rapport frå tilsyn med rettstryggleiken ved bruk av tvang og makt overfor psykisk utviklingshemma.

Sogn lokalmedisinske senter

Kva blir gjort? Korleis få vite om det? Korleis samhandle?

Vedteke i føretaksmøte Tilleggsdokument til styringsdokument Helse Stavanger HF. Innhald

ETNE KOMMUNE K-LEAN BRUKARHANDBOK FOR LEIARAR OG VEILEDERE

Transkript:

Strategiplan for Apoteka Vest HF 2009 2015 Versjon 0.7 29.05.2008 Strategiplan for Apotekene Vest HF 2009 2015 Side 1

Innleiing Det har vore nokre spennande år for Apoteka Vest HF sida reforma av helseføretaka i 2001 kor sjukehusapoteka i Førde, Haugesund, Stavanger og på Haukeland blei slått saman til eit føretak. Ein har sett store endringar i apotek i samband med den nye apoteklova, og marknaden er no prega av nasjonale apotekkjeder som er integrerte med kvar sin grossist. Politiske miljø, media og befolkninga generelt er opptekne av korleis ein organiserar helsevesenet, og korleis ein skal løyse dei utfordringane ein ser. Ressurssituasjonen vil etter alt å døme bli krevjande også åra framover. Medisinske nyvinningar og nye legemiddel gjer mogligheiter for betre behandling av stadig fleire pasientar, men er ofte svært kostbare. Helseføretaka er opptatte av at ein tek i bruk desse løysingane på ein kontrollert måte og for dei pasientane som har mest nytte av dei, og sjukehusapoteka vil hjelpe til med dette. Helseføretakas økonomiske situasjon er og pressa på grunn av auka lønn og pensjonskostnadar, naudsynte investeringar i nye bygningar og store driftskostnadar. Ein kan derfor forvente stram prioritering og økonomistyring i framtid. Legemiddel er etter personalkostnadar den største kostnadsposten i helseføretaka, med om lag 2,5% av dei totale budsjetta. Apoteka Vest HF skal sørgje for at legemiddel som ein viktig innsatsfaktor i sjukehusføretaka nyttast på mest mogleg kostnadseffektivt vis I 2005 la regjeringa fram ei brei gjennomgang av legemiddelområdet i form av stortingsmeldinga Rett kurs mot riktigere legemiddelbruk og mai 2008 kom ei ny forskrift om legemiddelhandsaming for verksemder og helsepersonell som yter helsehjelp. Strategiane til Apoteka Vest HF tek omsyn til dei moglegheitene og føringane som ligg i desse viktige dokumenta. Der er og gjort ein omfattande strategiprosess i Helse Vest RHF i 2007. Den overordna strategiplanen Helse 2020 sett føringar på både struktur og innhald i Apoteka Vest HF sin eigen plan. Styringsbodskapen i Helse 2020 kan ein og finne igjen i det årlege styringsdokumentet frå Helse Vest RHF. God organisering og kompetent leiing er eit vilkår for å oppnå visjonar og mål. I denne strategiplanen viser føretaksleiinga kva for retning Apoteka Vest HF skal gå i dei kommande åra, og sett opp kva for mål ein saman skal arbeide mot. Sjukehusapoteket, litt MEIR apotek Sjukehusapotek har ei anna rolle i helsevesenet enn dei apoteka ein finn på til dømes kjøpesenter. Dei skal gjennom levering av varer og yting av tenester bidra til at sjukehusføretakene når sine eigne mål og oppfyllar sin strategi mht legmiddelhandtering. Apoteka Vest HF ønskjer å ta eit heilskapleg ansvar for legemiddelbehova til den sjuke pasienten igjennom heile behandlinga. Det betyr å syte for rett legemiddel og farmasifaglege tenester både når pasienten er på veg inn i sjukehus, når ho behandlast, når ho blir utskriven og når ho skal bruke legemiddel heime eller i ein pleieinstitusjon. Strategiplan for Apotekene Vest HF 2009 2015 Side 2

Innlegging Behandling Utskriving Sjukehusapoteka produserar ein rekkje legemiddel som legemiddelindustrien ikkje finn rekningssvarande, men kor det likevel er eit medisinsk behov. Andre legemiddel har så kort haldbarheit at dei krev lokal produksjon. Mange produksjonsoppgåver er så krevjande med omsyn til lokale, utstyr og kompetanse at det er hensiktsmessig å samordne produksjon i helseregionen og nasjonalt. Sjukehusapotekas lagerhald er tilpassa behova til sjukehusføretaka og deira pasientar. Det betyr at ein har større og breiare sortiment enn det ei rein logistikkfagleg tilnærming skulle seie. Det er ein del av sjukehusapotekas rolle å lagerføre einskilde kostbare legemiddel som brukast sjeldan, men som reddar liv når ein treng å bruke dei. Sjukehusapotekas særskilde rolle er ikkje utan debatt. Både dei internasjonale apotekkjedane som er representerte i Noreg, og til dømes Riksrevisjonen har stilt spørsmål om ein ikkje kan løyse helseføretakas behov for legemiddel i den vanlege marknaden. I eit felles brev til Helse og omsorgsdepartementet understrekar alle direktørane for dei regionale helseføretaka, at dei ser på sjukehusapotek som viktige reiskap i styring av legemiddelforsyninga: Det er ingen faglige grunner for sykehusene til at dagens forsyningsstruktur, med sykehusapotekene som bærebjelke, skal avvikles eller endres vesentlig til fordel for andre forsyningsmodeller. Strategiplan for Apotekene Vest HF 2009 2015 Side 3

Apoteka Vest HF sine verdiar, visjon og føretaksidé Visjon: Verdiene våre er: Våre Mål 1. Trygge- og nære sykehusapotektjenester Pasientgrupper prioriteres ift sykehusforetakenes behov, deres arbeid med pasientsikkerhet, herunder legemiddelhåndtering og sikkerhet (drug safety). Samhandling med farmasøytisk rådgivning til primær og spesialisthelsetjenesten bidrar til økt kvalitet på legemiddel-behandlingen for aktuelle pasientgrupper og for pasienter som skifter omsorgsnivå Farmasifaglige tjenester skal tilbys i den grad sykehusforetakene ønsker dette 2. Helhetlige prosesser og effektiv ressursbruk Sykehusapotekene skal via regional og nasjonal samhandling og funksjonsfordeling rasjonalisere ressurskrevende produksjonsoppgaver og logistikkprosesser, samtidig som leveringsdyktighet og beredskap skal opprettholdes. Infrastruktur og produksjonsutstyr skal utvikles for å tilpasse seg nye oppgaver. Nye systemløsninger skal gi effektiv, rasjonell og kvalitativ legemiddelforsyning og informasjonsflyt mellom apotek og kunder/pasienter. Fremtidsrettet kompetanseorganisasjon Sykehusapotekene rekrutterer og utvikler fagpersonell og styrer ressursene til å sikre stabile vare og tjenesteleveranser Medarbeiderene gis muligheter til kompetanseutvikling og å utnytte denne riktig i forhold til de ulike krav kundene setter. Fremme helse og livskvalitet 1. Respekt i møte med pasienten vs kunden 2. Kvalitet i prosess og resultat 3. Trygghet for tilgjengelighet og omsorg Tiltak Arbeide med å forstå utvikling av kundebehov nå og framover Dokumentere omfang og kvalitet på vare- og tjenestelevering til kunden Levere styringsinformasjon om legemiddelbruk til kunde og eier Tilby farmasifaglige tjenester og utnytte forskning for å oppnå effektiv legemiddelbruk Utnytte LIS og andre innkjøpssystem til å oppnå lavere priser for sykehusforetakene både på eksisterende og nye legemiddelgrupper som for eksempel TNF hemmere. Utvikling av systemer som effektiviserer info- og vareflyt mellom apotek og sykehus Samordning og effektivisering av prosesser og styringssystemer Utvikle ledere og organisasjon for å kunne finne gode løsninger internt og i dialog med kunde. Tilpasse kompetanse i forhold til kundens behov rett person på rett plass Satse på forskning og utvikling for å bli en attraktiv arbeidsplass for faglig dyktige personer. Strategiplan for Apotekene Vest HF 2009 2015 Side 4

Oppsummering Foretaksidé Visjon Apotekene Vest skal levere legemidler, apotekvarer og farmasøytiske tjenester. Dette betyr at vi skal bidra til: rasjonell produksjon, distribusjon og rådgivning et godt samarbeid med helsepersonell som fremmer riktig legemiddelbruk, at pasientene blir trygge, motiverte og i stand til å bruke legemidlene sine riktig et godt arbeidsmiljø med motiverte medarbeidere der det er lagt til rette for kompetanseutvikling Apotekene Vest Bedre helse og livskvalitet Utfordringer Kunden i fokus Fra god til bedre Riktig legemiddelbruk Strate giske satsnings områder 2009 2015 Trygge og nære sykehusapotektjenester Helhetlige prosesser og effektiv ressursbruk Fremtidsrettet kompetanseorganisasjon Verdier Respekt i møte med kunde Kvalitet i prosess og resultat Trygghet for tilgjengelighet og omsorg Strategiplan for Apotekene Vest HF 2009 2015 Side 5