SENIOR POSTEN. Informasjonsavis for Siemens Seniorklubb Oslo. Nr. 1/2013 Januar 2013

Transkript

1 SENIOR POSTEN Informasjonsavis for Siemens Seniorklubb Oslo. Nr. 1/2013 Januar 2013 Julefesten 4. desember 2012 Tekst: Leiv Riisnæs Foto: Eivind Kragnes Det hersket en forventningsfull stemning utenfor kantinen. 130 seniorer og ledsagere hadde innfunnet seg til årets høydepunkt Julefesten. Så var det å forsyne seg fra kantinens veldekkede julebord. Pølse, medisterkaker og ribbe i rikelig monn med godt drikke til. Alt smakte fortreffelig. Stor takk til kantinepersonalet for en fremragende oppdekking. Gjensynsgleden var stor over å treffe gamle kolleger og venner igjen. Hei hei! Takk for sist! Hvordan står det til? Du verden er den ynglingen blitt pensjonist nå. Ja ja, tiden går. Kantinen var pyntet til fest, og velkomstdrinkene ventet på oss. Husorkesteret var på plass og løftet stemningen ytterligere noen hakk. Ingenting i veien med spillegleden og lungene til den gjengen. Anne Marit Panengstuen, leder for Sector Industry hilste fra direksjonen og redegjorde for rikets tilstand. Også i Siemens AG sammenheng er Siemens i Norge et annerledesland. Året har vært preget av god aktivitet innen de fleste virksomhetsområdene og ordrereservene er tilfredsstillende. Formann Rolf Nordengen ønsket alle velkommen. Han summerte kort opp de viktigste aktivitetene i det siste året og redegjorde for endringer i styret. Han kom også med oppfordring til alle om å ta på seg tillitsverv. Valgkomiteen hadde slitt litt i år. Han rettet videre en stor takk til Siemens direksjon for deres velvillighet for og bidrag til Seniorklubbens virksomhet. De av seniorklubbens medlemmer som hadde gått bort det siste året ble minnet med ett minutts stillhet. Siemens i Norge har nå 1823 ansatte, med en tilvekst på 137 det siste året. Noen av oss mente vi var over 4000 ansatte i våre velmaktsdager. SeniorPosten Nr

2 Tydelig at tidene forandrer seg. Den generelle pensjonsalderen i Siemens er nå hevet fra 67 til 70 år. Se forøvrig egen artikkel fra Anne Marits tale. Vi kunne alle se at det nye hovedkontoret begynner å ta form og skyter i været. Det skal stå ferdig til innflytting i desember Det blir innredet som åpent landskap og uten faset plasser. Dette avstedkom følgende kommentar fra sidelinen. Takk og lov for at vi er pensjonister. Rundt bordene kom gamle historier og episoder fra Siemenstiden fram igjen. Tiden gjør faktagrunnlaget mer romslig, men det gjør bare historiene bedre fra år til år. Latteren runget gjennom kantina. Underholdningen sørget to dyktige damer for. Bente Midtsveen var en virtuos på trekkspill, og Ellen Milsom hadde en sangstemme, artisteri og et repertoar som spente fra gamle velkjente musikal sanger, operettemelodier og til Edith Piaf. Imponerende opptreden av de to freelancerne. Motta vår store applaus! Mange takk også til Rolv Andersen som hadde engasjert de flinke damene. Festen ble avrundet med tradisjonell utlodning. Så var det hjem igjen. Mette og glade etter en vellykket julefest. Hjertelig takk til styret for et fint og vellykket arrangement. Nytt fra Siemens AS om saker fra siste forretningsår Utdrag fra tale av Anne Marit Panengstuen ved pensjonistenes adventsfest 4. desember Etter hvert begynte danseløvenes føtter å vibrere. Husorkesteret tok hintet, og snart var gulvet fylt opp av danseglade seniorer. Innsats og kondisjon på gulvet var imponerende. Siemens har lagt bak seg nok et godt år. På verdensbasis faktisk det nest beste noen sinne. Her i Norge har vi økt ordrereserven vår, sammenlignet med 2011 med over 200 mill. Dette er vi veldig glade for i den urolige perioden Europa og verden for øvrig er inne i. Selv om inntektene våre hadde en økning på over 1 milliard, ble resultatet likevel negativt med 65 mill etter skatt. Dette skyldes store investeringer i vårt subsea senter i Trondheim, samt avskrivninger etter fusjonen med selskapene Bennex og Poseidon. SeniorPosten Nr

3 Det er store forskjeller mellom sektorene. Særlig Industrisektoren med sin produktvirksomhet og Skip viste sterk vekst i året som gikk. Et nytt miljøvennlig konsept for framdriftsanlegg på skip, utviklet i Trondheim har blitt godt mottatt i markedet både i inn- og utland, og gitt mange nye kontrakter i året som gikk. Produktsalg innen automatisering og drives, spesielt til aktører innen olje og gassbransjen har hatt sterk vekst. Det er langt mellom de store investeringene i norsk landbasert industri, men i 2012 fikk vi en kontrakt på oppgradering av likerettere på Boliden i Odda. Energisektoren har også fått mange nye kontrakter. Linjeforbindelsen Ørstad Fardal var et stort prosjekt. Et nytt 132kV anlegg til Lofotkraft kom også. Olje og Gass har fått mange nye oppdrag både i Norge og internasjonalt. Eksempel på dette er leveranse til ny Eldfisk plattform. Den nye sektoren vår Infrastruktur og Citier har hatt noe nedgang i året som gikk. Det er fortsatt et sterkt marked innen jernbane og vei, samt infrastruktur innen energidistribusjon. Oppgraderingen av Kolsåsbanen var et av de største prosjektene innenfor denne sektoren i Med en omstrukturering av Building Technologies i året som gikk er de også klare til å ta nye skritt innen sitt marked. Helse har hatt en vekst i året som har gått og har en veldig høy markedsandel med sine produkter i Norge. Vi håper alle at vi ikke skal trenge å ha befatning med sykehus, men når vi trenger det er det godt å vite at det er kvalitetsutstyr fra Siemens som er der. Det er bl.a. levert 3 nye pet scans til St.Olavs hospital, Haukeland og Sykehuset i Tromsø. Som dere kan lese og høre om i media, seiler vi inn i usikkert økonomisk farvann for tiden. For å være best mulig forberedt på dette i Siemens er det satt i gang et cost-spareprogram. I Norge er vi på mange måter et annerledesland der aktiviteten innenfor mange områder er høyere enn noen gang. Dette gjelder spesielt Olje og Gass, energidistribusjon og energiproduksjon. Også helse og annen offentlig virksomhet er i vekst i Norge. Dette er områder der vi i Siemens er sterkt inne, og det vil kreve mye av oss å spare kostnader samtidig som vi skal håndtere et voksende marked. Vi tror allikevel at fokus på effektivitet og kostnader vil gjøre oss enda mer konkurransedyktige. I året som gikk økte vi antall ansatte med 137 personer til 1823 ansatte. I våre medarbeiderundersøkelser kan vi se at 90% er stolte av å jobbe i Siemens og har et høyt engasjement. I tillegg er sykefraværet svært lavt. Det er en kamp om de gode og erfarne ressursene og økningen av aldersgrensen til 70 år har gitt god effekt. Flere står i stillingen ut over 67år både i deltid og fulltid. Dette gir oss tilgang til masse erfaring og god kompetanse. Neste år i desember flytter inn i det nye bygget her på Linderud som nå reiser det seg på parkeringsplassen. Der får ingen egne faste pulter og må sitte tett i åpent landskap, men lokalene blir lyse, moderne og tilrettelagt. Det skal bli spennende. Tur til Portugal april 2013 Ukesturen vår går i år til Portugal. Vi skal bo i Estoril og ha utflukter til bl.a. Lisboa, Sintra og Obidos. Denne gang skal vi fly med Air Portugal og vi benytter reisebyrået Travel and Learn. Turbeskrivelsen finner du på eget ark. Påmeldingsfristen er 19. februar, vennligst benytt påmeldingsskjemaet og vær nøye med at navnet er nøyaktig som det står i passet. Siemenspensjonistene har fortrinn, men hvis det er ledige plasser fyller vi gjerne opp med venner og bekjente. Prisen blir kr ,- pluss flyskatt. Giro blir sendt den enkelte direkte fra Travel and Learn. Fremmøte på Gardermoen senest kl , flyet går kl Les nøye anvisningene du får fra Travel and Learn når du har meldt deg på. Husk gyldig pass, reiseforsikring og europeisk helsetrygdkort (bestilles hos ditt lokale NAVkontor). Ta med mobilen, den er god å ha dersom noe skulle skje. Gi beskjed hvis du har allergier eller sykdommer som det må tas hensyn til, eller hvis du har bevegelseshemminger, slik at vi kan legge forholdene best mulig til rette. Har du spørsmål, kan du kontakte Liv Marit Skytterholm på telefon / Påmelding sendes til Liv Marit Skytterholm, Peer Gynts vei 23B, 2010 Strømmen, eller helst på mail til liv_marit.skytterholm@getmail.no Vi håper at turen ser fristende ut og at tidspunktet passer, slik at vi blir riktig mange som reiser denne gang. SeniorPosten Nr

4 Varsel om vårmøte/ekstraordinært årsmøte tirsdag 19. mars 2013 Seniorklubben i Oslo vil i løpet av vinteren gjøre et par endringer i vedtektene for klubben og søke tilslutning til dette blant medlemmene på et ekstraordinært årsmøte Endringene som styret ønsker å foreslå, er i første rekke å likestille medlemmenes valgbarhet til styret og en utvidelse av valgkomiteen. Som det er i dag, har klubben 2 ulike medlemskategorier med hensyn til stemmerett og valgbarhet. Dette gjør at medlemmer utenfra er uaktuelle for styreverv og hindrer dem innflytelse i foreningsarbeidet. Styret ser ingen grunn til å la det bli slik. Mange av våre medlemmer utenfra er svært interessert og aktive i klubben og dermed et fint aktivum til klubbens drift. Rolf Seniorklubben er med i Frivillighetsregisteret (Brønnøysundregistrene) og Grasrotandelen. Grasrotandelen er en ordning som gjør at du som spiller kan bestemme hvor litt av overskuddet til Norsk Tipping skal gå. Gjennom Grasrotandelen kan alle som spiller på Norsk Tipping sine spill gi inntil 5% av beløpet de spiller for til et lokalt lag eller en forening. Støtten går kun til det frivillige laget eller den foreningen som du selv har valgt. Vi håper det blir Seniorklubben. Seniorklubbens org. nr.: Medlemmenes e-postadresse De som har e-postadresse, men ikke har mottatt e- post fra styret, bes oppgi sin e-postadresse til sekretæren. Styret har laget en e-postadresseliste, slik at vi raskt kan kontakte dere med påminnelser om medlemsmøter, ledige plasser eller endringer på turer. Vi sender ut Seniorposten elektronisk. Spesiell oppfordring til dere som har hatt bluezone adresse Send informasjonen til: ragnhild.fossum@hotmail.com Siemens Seniorer på internett Oslo, Trondheim og Bergen har fått et eget nettsted hvor man kan følge med i bl.a. Seniorposten og informasjon fra styret om medlemsmøter og turer: Nye medlemmer Vi hilser følgende nye medlemmer velkommen: Arne Beck Avdøde medlemmer Vi har fått melding om at følgende medlemmer har falt fra: Tor Krefting Rolf Malm Agnar Risberg Styrets sammensetning 2012/2013 Leder: Rolf Nordengen Røyskattveien 17, 2022 Gjerdrum Telefon: Mob.: E-post: r-norden@online.no Nestleder: Carl O. Solberg Hagapynten 48 B, 0673 Oslo Telefon: Mob.: E-post: carl.solberg@hotmail.com Sekretær: Ragnhild Fossum Lindebergåsen 21A, 1071 Oslo Telefon: Mob.: E-post: ragnhild.fossum@hotmail.com Kasserer: Knut Viken Løkenåsen 35, 1900 Fetsund Telefon: Mob.: E-post: knuviken@online.no Styremedlemmer: Liv Marit Skytterholm, Peer Gynts vei 23B, 2010 Strømmen Telefon: Mob.: E-post: liv_marit.skytterholm@getmail.no Lars Aanderud-Larsen Sagveien 26, 1414 Trollåsen Telefon: Mob.: E-post: lars.aanderud.larsen@gmail.com Kari Skarpsno Konvallvegen 19, 2050 Jessheim Telefon: Mob.: E-post: kariskarpsno@hotmail.com Valgkomite Torgeir Flatås, Steinbekkåsen 29, 1472 Fjellhamar Telefon: Mob.: E-post: torgeir.flatas@vikenfiber.no Kjell Standal Alingsåsveien 11, 2013 Skjetten Telefon: Mob.: E-post: kmagstan@online.no SeniorPosten Nr

5 SeniorPosten Nr

6 SeniorPosten Nr

7 Påmelding tur til Portugal april 2013 Påmelding sendes til : Liv Marit Skytterholm, Peer Gynts vei 23B, 2010 Strømmen Eller helst på e-post til liv_marit.skytterholm@getmail.no Bindende påmelding innen 19. februar Påmeldingsdato:... Fullt navn som i pass:... Ektefelle/ledsager:... Adresse:... Telefon:... Mobil:... e-post:... Jeg ønsker enkeltrom (tillegg kr. 675,-) Jeg vil dele rom med... Reisen betales med giro som sendes ut etter påmelding SeniorPosten Nr