Selskapspresentasjoner

Selskapspresentasjoner Komité for selskapspresentasjoner har gjennomført fire arrangementer i 2014. En selskapspresentasjon er et møte hvor et børsnotert selskap presenterer seg for foreningens medlemmer ved at ledelsen gjennomgår selskapets virksomheter (eller deler av disse) og viktige økonomiske og finansielle størrelser. Vanligvis vil et panel på to analytikere lede møtet og stille ledelsen spørsmål. Det er også anledning til å stille spørsmål fra salen. En presentasjon varer vanligvis i underkant av to timer. Én presentasjon er gjennomført i løpet av 2014. Kapitalmarkedsdag er en utvidet selskapspresentasjon på fra tre til fire timer, hvor selskapet får anledning til å gå mer i dybden ved å gjennomgå alle vesentlige virkeområder i konsernet. Dette er et konsept som gir medlemmene en god mulighet til å få et dypere innblikk i selskapet enn det man får ved ordinære presentasjoner eller ved å lese årsrapporten. Komitéen ønsker å fortsette med denne typen presentasjoner. To kapitalmarkedsdager er gjennomført i løpet av 2014. Frokostpresentasjoner ble lansert i 2000. Her får de mindre selskapene anledning til å presentere seg for foreningens medlemmer på en relativt "upretensiøs" måte. Frokostmøtekonseptet egner seg også i forbindelse med fremleggelse av resultat; - kvartalsresultat og årsresultat. Én frokostpresentasjon er gjennomført i 2014. Bransjepresentasjoner er presentasjoner av flere selskaper innen samme bransje. Tiden avsatt til hvert selskap varierer fra arrangement til arrangement, men ligger vanligvis mellom 25 og 45 minutter. Første innlegg kan være et generelt foredrag om bransjen og forventede fremtidsutsikter. Det har ikke vært arrangert noen bransjepresentasjoner i 2014. I 2013 introduserte vi "NFF Debatt". To analytikere med ulik oppfatning om et marked, inviteres til å presentere sitt syn, etterfulgt av debatt og spørsmål fra salen. Tre slike møter ble holdt i 2014 og det tas sikte på å arrangere to til fire slike møter i 2015 (gjennomføres som "frokostmøter" - se lenger ned). Gode selskapspresentasjoner er avhengig av gode utspørrere i panelet. Foreningen takker hjerteligst alle bidragsytere for fin innsats og engasjement. Oversikt over presentasjonene i 2014 Presentasjoner Antall deltakere 11.03. Borregaard 81 19.03. Magseis 28 31.03. RCCL 39 19.12. Petroleum Geo-Services 115 NFF Selskapspresentasjoner, Frokostmøter og Stockman-prisen 2014 Side 1 av 5

Frokostmøter Frokostmøtekomitéen arrangerer temamøter som vanligvis ikke er direkte relatert til enkeltselskaper. Temaene kan variere sterkt, men retter seg ofte mot temaer i tiden og rammebetingelser for børs, fond og investorer, meglere og kapitalmarked. Dette kan inkludere politikk, reguleringer av markedsplassen og nye trender innen forvaltning og teknologi som påvirker analytikerens nåværende og fremtidige hverdag. I 2013 introduserte vi debattmøter - der to analytikere med forskjellig syn presenterer sine synspunkter etterfulgt av debatt og spørsmål fra salen. I tillegg har vi, som følge av at NFF sponser en serie "research seminars" hvor internasjonalt anerkjente forskere presenterer sine forskningsresultater for fagstaben ved Institutt for Finans ved NHH, gjort avtale om at to til tre av disse forskerne skal stoppe over i Oslo og holde en presentasjon. Det ble totalt arrangert tolv frokostmøter, temamøte med fokus på ny forskning eller debattmøter i 2014. Komitéen tar sikte på å arrangere mellom seks og ti frokostmøter i 2015 og oppfordrer NFFs medlemmer til å komme med forslag til temaer og foredragsholdere som kan ha interesse i frokostmøtesammenheng. I tillegg legges det opp til to til fire debattmøter og et par temamøter om "Research". Oversikt over frokostmøter i 2014 Frokostmøter / NFF Debatt Antall deltakere 24.01. Debatt "Boligprisene - opp eller ned?" 34 06.05. 06.05. 16.05. 22.05. 26.06. Frokostmøte Verdipapirmarkedets spilleregler - Finanstilsynets prioriteringer" Lunsjmøte "Hvordan identifisere bærekraftige selskaper innen helsesektoren?" Frokostmøte "Erfaringer med investeringer i Afrika - og noen tanker om utviklingen i Russland"" Temamøte research "Measuring Skill in the Mutual Fund Industry" Frokostmøte "Regjeringens eierskapsmelding - en borgerlig linje?" 28.08. Frokostmøte "NBIMs renteforvaltning" 65 20.10. Debatt "Hvor skal oljeprisen?" 100 21.10. Temamøte research "Scale and skill in active management" 25.11. Frokostmøte "Overnasjonalt Finanstilsyn" 32 05.12. Frokostmøte "Risikopremien i det norske markedet" 11 10.12. Debatt "Aktiv versus passiv forvaltning" 67 33 7 21 32 19 42 NFF Selskapspresentasjoner, Frokostmøter og Stockman-prisen 2014 Side 2 av 5

Stockman-prisen Stockman-prisen tildeles det børsnoterte selskap som i løpet av et regnskapsår er best til å informere løpende om sin virksomhet overfor finansmiljø og aksjonærer, og som basert på finansanalytiske prinsipper, anses å ha utgitt de beste års- og delårsrapporter. Stockmanprisens formål er å stimulere børsnoterte selskaper til å presentere best mulig informasjon til finansmarkedets aktører. Prisen har to klasser, der den åpne klassen omfatter alle børsnoterte selskaper, mens den "mindre" klassen som omfatter alle utenom de 30 største på børsen skal favne dem som ikke alltid er gjenstand for det store investorpublikums oppmerksomhet. Prisvinnere de siste to år unntas fra årets avstemming. Ved vurdering av selskapene blir det lagt vekt på kvaliteten på kommunikasjonen til markedet, som formell rapportering, informasjon om strategi, rammebetingelser og marked samt ledelse og styring. Punkter som evalueres er blant annet tilgjengelighet på nøkkelpersonell og bedriftsbesøk, evne til å informere om strategi, marked og industriutvikling, kvalitet på hjemmeside og likebehandling av markedsaktørene i tillegg til de mer tradisjonelle elementene (som årsregnskap og noter, styrets beretning og segmentinformasjon i års- og delårsrapporter) og samlet vurdering/totalinntrykk. Avstemmingsprosedyren innebærer at samtlige norske fondsmeglerforretninger og større institusjoner blir invitert til å nominere kandidater. Ut fra det innsamlede materialet blir det satt opp en liste på mellom tre og fem vinnerkandidater i hver klasse, og fondsmeglerfirmaene og investorene får tilsendt et nøye spesifisert vurderingsskjema. Skjemaene, som blir returnert til komitéen, danner så grunnlaget for å utpeke vinnerne i de to klassene. Finalistene og resultatene for 2014 i de to kategoriene var: Åpen klasse Skala 1-10 Unntatt de 30 største Skala 1-10 Telenor 8,157 Borregaard 7,683 DNB 7,874 Bakkafrost 7,579 Yara 7,810 Veidekke 7,424 Schibsted 7,478 Norwegian 7,068 I Åpen klasse vant altså Telenor med DNB som runner up. Det er andre gangen Telenor vinner prisen i åpen klasse, og siden 2003 har Telenor vært blant finalistene hele 7 ganger. I klassen for mindre og mellomstore selskaper er Borregaard nykommeren som gikk til topps på første forsøk. Telenor scorer høyt på Segmentinformasjon, Delårsrapporter, Årsregnskap og noter, Styrets beretning, Likebehandling av markedsaktørene og Hjemmeside. Borregaard scorer høyt på Evne til å informere om strategi, marked og industriutvikling, Tilgjengelighet på nøkkelpersonell/bedriftsbesøk, Selskapspresentasjoner og Resultatpresentasjoner. NFF Selskapspresentasjoner, Frokostmøter og Stockman-prisen 2014 Side 3 av 5

I 2002 introduserte NFF prisen for Beste IRO. I 2004 ble prisen endret til å omfatte hele IRteamet i erkjennelsen av at IR ofte er et teamarbeid. Årets Stockman-pris for Beste IR-team ble vunnet av Yara, som scorer på at det er god komplementaritet i teamet. Medarbeiderne i teamet kjenner virksomheten godt, har realistiske forventninger, er tilgjengelige også når ting er vanskelig og de er profesjonelle. Stockman-vinnere opp gjennom årene har vært: 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 Telenor - åpen klasse Borregaard - mindre og mellomstore selskaper Norsk Hydro - åpen klasse Atea - mindre og mellomstore selskaper Statoil - Beste IR-team TGS-Nopec - åpen klasse Cermaq - mindre og mellomstore selskaper Deep Sea Supply - mindre og mellomstore selskaper PGS - åpen klasse Ekornes - mindre og mellomstore selskaper Orkla - Beste IR-team Norsk Hydro - åpen klasse Farstad Shipping - mindre og mellomstore selskaper StatoilHydro - Beste IR-team EDB Business Partner - mindre og mellomstore selskaper Orkla - åpen klasse Tomra Systems - mindre og mellomstore selskaper Orkla - Beste IR-team Telenor - åpen klasse Awilco Offshore - mindre og mellomstore selskaper Veidekke - mindre og mellomstore selskaper Hydro - åpen klasse BNbank - mindre og mellomstore selskaper Statoil - åpen klasse Farstad Shipping - mindre og mellomstore selskaper Jarle Langfjæran - Norske Skog - beste IR-ansvarlig NFF Selskapspresentasjoner, Frokostmøter og Stockman-prisen 2014 Side 4 av 5

2002 2001 2000 1999 1998 1997 1996 1995 1994 Aker Orkla - åpen klasse Kverneland Group - mindre og mellomstore selskaper Peik Norenberg - Norsk Hydro - beste IR-ansvarlig Schibsted Ekornes Norske Skogindustrier TGS-NOPEC Geophysical Company Tomra Systems Veidekke Schibsted Ekornes Orkla Color Line 1993 Orkla Storebrand Veidekke Norsk Hydro Color Line 1992 Norsk Hydro 1991 Vital Forsikring 1990 Norske Skog 1989 Leif Höegh & Co 1988 Bergesen d.y. Forbedringskandidater I forbindelse med årets avstemming ba NFF hvert av meglerhusene/investorene om også å foreslå de tre kandidatene som de mente hadde det største forbedringspotensialet i sin virksomhet overfor finansmarkedene, sett i forhold til hva man kan forvente ut fra selskapets størrelse og ressurser. I sammenfatningen av disse kandidatene var Fred. Olsen Energy det selskapet som ble nevnt av flest meglerhus og investorer. Hensikten med denne delen av avstemmingen er for øvrig ikke å henge ut enkeltselskaper, men å gi et kollektivt innspill fra investormarkedet om at det som gjøres innenfor Investor Relations bør forbedres. Derfor ber NFF flere erfarne analytikere, som følger det nevnte selskapet, om å sette opp en momentliste over de viktigste punktene, som de, ut ifra sin egen erfaring, antar er grunnlaget for at forbedringspotensialet oppfattes som stort. For Fred. Olsen Energy sitt vedkommende gir analytikerne blant annet følgende råd: Bedre guiding på verftsopphold og kostnader, Rapportering av utnyttelsesgrad per kvartal, Endre formatet og tidspunkt på kvartalspresentasjonene for å tilpasse seg markedet bedre samt Mer tilgjengelig for presentasjoner og møter. NFF Selskapspresentasjoner, Frokostmøter og Stockman-prisen 2014 Side 5 av 5