Velferdsordningene 17.Mars 2016
Velferdsordningene Landbruksvikarer i Troms Tidligpensjon Sykdomsavløsning Regelverk Hvilke utgifter og kontroll Dispensasjonspraksis Rutiner i Troms, viktig å huske i saksbehandlerblanketten! Spørsmål underveis!
Beredskapsavløsning Tilskudd per årsverk er kr 270.200,-, til sammen 9,5 årsverk i Troms. 5,5 årsverk Landbruk Nord for kommunene Ibestad, Gratangen, Lavangen, Bardu, Salangen, Målselv, Sørreisa, Dyrøy, Tranøy, Torsken, Lenvik, Balsfjord, Lyngen, Storfjord, Skjervøy, Nordreisa og Kvænangen 2,0 årsverk Troms Landbruk SA for kommunene Kåfjord, Tromsø og Karlsøy 1,8 årsverk Landbrukstjenesten Midtre Hålogaland for kommunene Harstad, Kvæfjord og Skånland 0,2 årsverk ufordelt, spart til juni
Tidligpensjon Fra 62 år og drevet jordbruk i minst 15 år. Landbrukseiendommen må være overført til ny eier. Krav til næringsinntekt Enbruker 100.000,- eller tobrukerpensjon 160.000,- eller referanse inntekt. Forhåndsvurdering!
Sykdomsavløsning er sykmeldt fra arbeid i foretaket er gravid og mottar svangerskapspenger mottar foreldrepenger eller engangsstønad ved fødsel har omsorgspermisjon i forbindelse med fødsel eller omsorgsovertakelse følger barn til legeundersøkelse eller annen oppfølging i sammenheng med barnets sykdom eller skade har omsorg for barn med kronisk sykdom, langvarig sykdom eller nedsatt funksjonsevne og pga. dette har markert økt risiko for fravær fra arbeidet har dødd
Hvem kan søke Foretaket kan søke om tilskudd dersom en person med minimum ½ G i årlig næringsinntekt fra foretaket ikke kan delta arbeidet pga sykdom mv Krav om vanlig jordbruksproduksjon med næringsmessig preg. God agronomisk praksis og godt husdyrhold! (se Rundskriv 1.3.1) Ved dødsfall: nærstående etterlatte og avdøde hadde inntekt over ½ G. Utskrift av ligning post 2.7.1. Enkeltpersonsforetak Samdrift ligning post 2.7.8 - bekreftes at inntekt gjelder jordbruk/gartneri
Hvilke utgifter Avløsning er ikke avgrenset til tradisjonell «fjøsavløsning», men kan også omfatte kjøp av tjenester fra foretak som tilbyr saueklipping, klauvskjæring, vedlikehold av driftsbygning i form av for eksempel maling eller snekkerarbeid, rundballepressing, jordarbeiding, spredning av husdyrgjødsel, gjerdehold, beiterydding og frakt av dyr til og fra beite. Begrepet avløsning omfatter bare selve tjenesten. Utgifter til leie av maskiner eller til andre varer som eventuelt blir benyttet under utførelsen av tjenesten gir ikke grunnlag for tilskudd.
Utgifter fortsettelse Det gis ikke tilskudd for utgifter til for eksempel dyrlege, rørlegger, elektriker, bilmekaniker, regnskapsføring, rådgivning fra husdyrkontrollen, drektighets- eller husdyrkontroll. Oppramsingen av hvilke tjenester som kan og ikke kan gi grunnlag for utbetaling av tilskudd er ikke fullstendig. De som er i tvil om en tjeneste kan gi grunnlag for tilskudd eller ikke, bør avklare dette med kommunen i god tid før søknadsfristen. Kun dokumenterte utgifter, for eksempel a- melding, bankbilag og regnskap som viser avløser-ringens refunderbare utgifter med fordeling. Det må komme tydelig frem av faktura hvilke beløp som er knyttet til tjenesten.
Dispensasjonspraksis Innstramming av praksis!!! Hovedregel skal være at det ikke gis dispensasjon, selv om det er urimelig. For eksempel ved sykemelding over 365 dager. Kun ved særlige grunner Normalt skal det gis dispensasjon for nye brukere, men kun for periode hvor det er behov for dette.
Rutiner i Troms Ikke lenger behov for å sende inn alle vedlegg, men sykdomsavlsøning kan og vil bli kontrollert på forvaltningskontroll. Vi anbefaler å bruke mal for utbetalingsbrev som Landbruksdirektoratet har utarbeid. Malen fyller alle krav til tilsagnsbrev i henhold til lover og regler. (Forvaltningslov, statens økonomireglement mm) Send minimum inn saksbehandlingsblankett del 2 (mange sender søknad og hele saksbehandlingsblanketten)
Rutiner i Troms, fortsettelse Kommuner må gjøre selvstendig vurdering om det er tilstrekkelig trygt å sende per epost. Søknadene skal sendes til vårt postmottak. Målsetting er å utbetale saker fortløpende, men med maks 2 uker mellomrom. Søker har et stort ansvar for å fylle ut skjema riktig! Avkortning skal vurderes også her ved feil i utfylt skjema, for eksempel glemmer å oppgi annen lønnsinntekt.
Takk for oppmerksomheten!