Vernepliktsundersøkelsen 2015

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Vernepliktsundersøkelsen 2015"

Transkript

1 Vernepliktsundersøkelsen 2015

2 Prosjektinformasjon Metode: Web Feltperiode: og Målgruppe: Vernepliktige inne til førstegangstjeneste Antall intervju: 2524 (6810 utsendte invitasjoner) Svarprosent: 37%

3 Demografi Kjønn Forsvarsgren Demografi Jenter Gutter Hæren Luftforsvaret Sjøforsvaret % N = % % % % % 507 Hæren Kjønn Jenter 19 % 296 Gutter 81 % 1256 Forsvarsgren Luftforsvaret Kjønn Jenter 36 % 168 Gutter 64 % 297 Sjøforsvaret Kjønn Jenter 24 % 121 Gutter 76 % 386

4 Omdømme

5 Jenter 84 % Totalinntrykk 11 % 1 % Gutter 75 % 11 % 77% 77 % 8 % Godt inntrykk (meget eller ganske) Verken godt eller dårlig inntrykk 12 % Dårlig inntrykk (meget eller litt) Vet ikke

6 Hvor godt eller dårlig inntrykk har du av Forsvaret på de seks følgende områdene? (meget/ganske godt inntrykk) 100% % 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 27% 22% 53% 56% 52% 55% 56% 65% 55% 68% 83% 83% 10% 0% Riktige prioriteringer og bruk av penger Er en høyteknologisk virksomhet Evne til å endre seg i takt med samfunnsutviklingen Informasjon om egne aktiviteter og organisasjon Evne til å møte nye sikkerhetsutfordringer Kompetanse og fagkunnskap N = 2524

7 Hvor godt eller dårlig mener du Forsvaret løser/ vil kunne løse følgende oppgaver? (meget/ganske godt ) 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% 71% 71% 72% 73% 71% 63% 66% 65% Bidra til å forsvare Norge og allierte land Bidra til å verne om ressursene i de norske havområdene Sikre norsk suverenitet på land, til sjøs og i luften Bidra til nasjonal sikkerhet gjennom overvåkning og etterretning N = % 79% 78% 75% Bidra til fred, stabilitet og sikre menneskerettigheter gjennom internasjonale operasjoner Sikre norske rettigheter og verdier 87% 88% Bidra til å redde liv ved ulykker og katastrofer

8 Hvordan synes du hver av disse passer på Forsvaret? (meget/ganske godt) 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% % 86% 87% 87% 88% 89% 90% 88% 87% 88% 87% 89% 91% 84% 64% 61% 57% 65% 61% 53% Effektiv Moderne Åpen organisasjon Utviser mot Troverdig Har samfunnets tillit Kompetent Tar samfunnsansvarviser respekt Tar ansvar N = 2524

9 Trivsel

10 Alt i alt, hvordan trives du i Forsvaret? Total 44% 39% 11% 4% 2% Jenter 54% 35% 9% 2% 1% Gutter 41% 40% 12% 5% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Meget godt Ganske godt Verken godt eller dårlig Ganske dårlig Meget dårlig N = 2524

11 Alt i alt, hvordan trives du i Forsvaret? Trives godt 2015 Trives godt % 90% 80% 83% 82% 89% 88% 81% 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% Total Jenter Gutter N = 2524

12 Hva er det beste ved førstegangstjenesten til nå? Total Jenter Gutter Hæren Luftforsvaret Samholdet 66 % 70 % 65 % 68 % 66 % Utfordringer og opplevelser 63 % 74 % 60 % 62 % 70 % Treffe nye mennesker 62 % 70 % 60 % 59 % 68 % Lære noe nytt 54 % 58 % 53 % 52 % 62 % Bra tjeneste 36 % 37 % 36 % 35 % 40 % Arbeidsoppgavene 24 % 24 % 24 % 22 % 28 % Annet 9 % 8 % 10 % 9 % 9 % Vet ikke 1 % 1 % 1 % 1 % 0 % Subtotal

13 Hva er det verste ved førstegangstjenesten til nå? Total Jenter Gutter Hæren Luftforsvaret Kjedelige arbeidsoppgaver 41 % 40 % 41 % 43 % 35 % Lange dager 33 % 35 % 32 % 33 % 34 % Savn etter venner/ kjæreste 29 % 23 % 32 % 31 % 27 % Savn etter familie 20 % 24 % 19 % 20 % 22 % Befalet 15 % 10 % 17 % 16 % 11 % Ta i mot ordre 7 % 6 % 7 % 8 % 5 % Annet 26 % 24 % 26 % 25 % 31 % Vet ikke 8 % 8 % 8 % 7 % 9 % Subtotal

14 Førstegangstjenesten

15 Dersom førstegangstjenesten var frivillig, ville du da ha valgt å avtjene den? Total 64% 19% 9% 6% 2% Hæren 64% 20% 8% 6% 1% Luftforsvaret 65% 14% 10% 7% 3% Sjøforsvaret 63% 21% 9% 4% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja, helt klart Ja, kanskje Nei, tror ikke det Nei, helt sikkert ikke Vet ikke * Kun gutter som fikk spørsmålet N = 1939

16 % 79% 78% 80% 84% Ville valgt førstegangstjeneste dersom det var frivillig

17 Dersom førstegangstjenesten var frivillig, ville du da ha valgt å avtjene den? 100 % 90 % 80 % 70 % 60 % 50 % 40 % 30 % 20 % 10 % 0 % Ja, helt klart Ja, kanskje * Nei (helt sikkert og tror ikke) 64 % 55 % 53 % 59 % 47 % 24 % 23 % 25 % 22 % 19 % 19 % 18 % 19 % 17 % 15 % * Kun gutter som fikk spørsmålet N = 1939

18 Hvor fornøyd eller misfornøyd er du med følgende ved førstegangstjenesten så langt? Kollegene du tjenestegjør sammen med 46% 40% 10% 3% 1% 0% Forsvarsgrenen du tjenestegjør i 49% 33% 11% 4% 3% 0% Avdelingen du tjenestegjør i 50% 30% 11% 6% 4% 0% Rekruttperioden 38% 41% 13% 5% 2% 0% Samarbeidet med befalet ditt generelt 33% 36% 19% 8% 3% 0% Opplæringen i din tjenestestilling 30% 39% 20% 7% 3% 0% Geografiske beliggenheten der du tjenestegjør 40% 27% 20% 8% 6% 0% Kommunikasjonen med befalet 30% 35% 21% 9% 4% 0% PBU (personlig bekledning og utrustning) som du fikk utlevert 20% 43% 25% 8% 3% 0% Velferdstilbudene i din leir 28% 34% 22% 9% 7% 1% Øvelsene 19% 42% 24% 10% 3% 2% 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % Svært fornøyd Ganske fornøyd Verken eller Ganske misfornøyd Svært misfornøyd Vet ikke N = 2524

19 Førstegangstjenesten: Vennligst ta stilling til følgende utsagn I hvilken grad... Tror du at fremtidige arbeidsgivere vil være positive til at du har gjennomført førstegangstjenesten? 56% 33% 8% 1% 1% Føler du at erfaringene du tilegner deg i løpet av førstegangstjenesten, kan hjelpe deg etter endt tjeneste? 41% 35% 14% 6% 4% 1% Opplever du at dine arbeidsoppgaver er meningsfulle? 27% 38% 19% 10% 6% 0% Føler du at du har god nok kjennskap til Forsvarets virksomhet og mål? 20% 42% 26% 9% 2% 1% Føler du at dine ideer og innspill blir tatt til etterretning dersom du tar opp saker med nærmeste overordnede? 23% 38% 22% 10% 5% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Meget stor grad Ganske stor grad Verken stor eller liten grad Ganske liten grad Meget liten grad Vet ikke N = 2524

20 Ta stilling til følgende påstander om din tjeneste i Forsvaret: Jeg vet hvem min nærmeste tillitsvalgte er 82% 13% 3% 2% Jeg opplever et godt samhold mellom soldatene 66% 28% 5% 1% Førstegangstjenesten har gitt meg verdifulle erfaringer som jeg vil ha nytte av når 61% 32% 5% 2% Jeg har hatt en lærerik tjeneste 57% 32% 8% 3% Det er godt samhold mellom soldatene og befalet 45% 39% 11% 4% Jeg har en tjeneste som gir meg opplevelser 52% 29% 13% 6% Jeg føler meg kvalifisert for fremtidig tjeneste i Forsvaret 44% 37% 13% 7% Jeg opplever at Tillitmannsordningen er en støtte for meg som soldat 38% 41% 16% 5% Jeg har en tjeneste som engasjerer meg 36% 38% 17% 9% ** Jeg har en tjeneste som er kjedelig (Skala reversert) 29% 33% 26% 12% Jeg har en tjeneste som gir meg fysiske utfordringer 30% 32% 24% 14% Interessen for å fortsette i Forsvaret har økt siden jeg begynte i førstegangstjenesten 32% 28% 19% 21% Soldatnytt har relevante saker for meg som soldat 10% 39% 30% 22% Jeg leser informasjonsbladet "Soldatnytt" regelmessig 7% 18% 27% 49% 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % ** Skala reversert. 29% her helt uenig i at de ikke har en kjedelig tjeneste mens 33% er delvis enige i dette N = 2524 Helt enig Delvis enig Delvis uenig Helt uenig

21 Forventninger til førstegangstjenesten

22 Før du startet på førstegangstjenesten hadde du sikkert noen forventninger. Husker du om dine forventninger var... Total 22% 48% 23% 3% 1% 2% Jenter 21% 50% 26% 1% 0% 1% Gutter 23% 48% 22% 3% 2% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Meget høye Ganske høye Verken høye eller lave Ganske lave Meget lave Vet ikke/ husker ikke N = 2524

23 Så langt; Er førstegangstjenesten blitt bedre enn forventet, som forventet, eller verre enn forventet? Total 45% 25% 23% 7% Jenter 56% 19% 16% 9% Gutter 42% 27% 26% 6% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Bedre enn forventet Som forventet Verre enn forventet Vet ikke N = 2524

24 Mobbing og seksuell trakassering

25 Definisjon av seksuell trakassering «Med seksuell trakassering menes uønsket atferd av seksuell karakter, eller annen uønsket atferd basert på kjønn, som krenker din integritet i tjenesten»

26 Har du som soldat i løpet av din tid i Forsvaret blitt utsatt for seksuell trakassering fra dine medsoldater eller overordnede i tråd med definisjonen? Total 6% 94% Jenter 18% 82% Gutter 2% 98% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei N = 2524

27 Har du som soldat i løpet av din tid i Forsvaret blitt utsatt for seksuell trakassering fra dine medsoldater eller overordnede i tråd med definisjonen? 25% % 15% 18% 17% 10% 5% 6% 7% 2% 3% 0% Total Jenter Gutter * Blitt utsatt for seksuell trakassering N = 149

28 I hvilken form skjedde trakasseringen? Uønskede verbale kommentarer (f.eks. kommentarer om kropp, utseende, bruk av kjønnslige ord/ uttrykk, forslag/ krav om seksuelle tjenester etc.) 79% Uønskede berøringer av seksuell karakter (f.eks. uønsket klemming, beføling på kroppen, kyssing etc.) 36% Trakassering gjennom bruk av digitale mobile plattformer (f.eks. uønskede bildetaking/ filming av seksuell/ pornografisk karakter via mobiltelefoner, rykte,-/ bildespredning via sosiale medier eller chatapplikasjoner etc.) 9% Annen form 12% 0% 25% 50% 75% 100% * Blitt utsatt for seksuell trakassering N = 149

29 I hvilken form skjedde trakasseringen? Uønskede verbale kommentarer (f.eks. kommentarer om kropp, utseende, bruk av kjønnslige ord/ uttrykk, forslag/ krav om seksuelle tjenester etc.) 57% 88% Uønskede berøringer av seksuell karakter (f.eks. uønsket klemming, beføling på kroppen, kyssing etc.) Trakassering gjennom bruk av digitale mobile plattformer (f.eks. uønskede bildetaking/ filming av seksuell/ pornografisk karakter via mobiltelefoner, rykte,-/ bildespredning via sosiale medier eller chatapplikasjoner etc.) 9% 7% 32% 48% Jenter Gutter Annen form 9% 19% 0% 25% 50% 75% 100% * Blitt utsatt for seksuell trakassering N = 149

30 Definisjon av mobbing og trakassering «Mobbing og trakassering (plaging, utfrysning, erting, usynliggjøring, fratakelse av arbeidsoppgaver og lignende) er et problem ved noen arbeidsplasser. For å kalle noe for mobbing eller trakassering må den negative særbehandlingen forekomme flere ganger over et tidsrom, og personen som er utsatt må ha hatt vanskeligheter med å forsvare seg. Man regner det ikke som mobbing eller trakassering hvis to personer som er omtrent like sterke er i konflikt med hverandre eller hvis det bare er snakk om en enkeltstående episode»

31 Har du lagt merke til om noen er blitt utsatt for mobbing eller trakassering på arbeidsplassen i løpet av de siste seks månedene? Total 23% 77% Jenter 29% 71% Gutter 21% 79% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei N = 2524

32 Har du selv blitt utsatt for mobbing eller trakassering på arbeidsplassen i løpet av førstegangstjenesten, og i tilfellet hvor ofte? Total 84% 11% 4% 1% 1% Jenter 77% 14% 5% 1% 2% Gutter 86% 10% 3% 1% 0% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Har aldri vært utsatt En sjelden gang Av og til Omtrent en gang i uken Flere ganger per uke N = 2524

33 I hvilken form skjedde mobbingen/trakasseringen? Indirekte mobbing (f.eks. sosial isolering i form av utfrysning av gruppen/ hindre gruppetilhørighet/ hindre å skape relasjoner til andre, baksnakking etc.) 59% Direkte mobbing (den er åpen og direkte i form av verbal trakassering, fysisk gjennom slag og spark eller utnyttelse grunnet skjevt maktforhold mellom mobber og mobbeoffer etc.) 46% Digital mobbing (f.eks. mobbing som skjer via sosiale medier, uønskede bilder/ filmer tatt med mobiltelefon som blir delt, mobbing som generelt skjer gjennom kanaler som er tilgjengelig på internett etc.) 6% Annen form 7% 0% 25% 50% 75% 100% * Blitt utsatt mobbing/trakassering N = 401

34 I hvilken form skjedde trakasseringen? Indirekte mobbing (f.eks. sosial isolering i form av utfrysning av gruppen/ hindre gruppetilhørighet/ hindre å skape relasjoner til andre, baksnakking etc.) 54% 68% Direkte mobbing (den er åpen og direkte i form av verbal trakassering, fysisk gjennom slag og spark eller utnyttelse grunnet skjevt maktforhold mellom mobber og mobbeoffer etc.) 35% 51% Jenter Digital mobbing (f.eks. mobbing som skjer via sosiale medier, uønskede bilder/ filmer tatt med mobiltelefon som blir delt, mobbing som generelt skjer gjennom kanaler som er tilgjengelig på internett etc.) 8% 4% Gutter Annen form 7% 7% 0% 25% 50% 75% 100% * Blitt utsatt mobbing/trakassering N = 401

35 Arbeidsmiljø

36 I hvilken grad er du fornøyd med informasjonen du har fått om følgende? De største sikkerhetsrisikoene ved din avdeling 40% 34% 17% 6% 3% Rutiner for brannvern 38% 35% 18% 7% 2% Trafikksikkerhet 30% 30% 19% 11% 10% Symptomer og skadevirkninger ved bruk av rusmidler 33% 27% 20% 11% 9% Hvordan man rapporterer ulykker, hendelser eller avvik i Forsvaret 26% 29% 25% 12% 8% U D 2-1 Sikkerhetsreglement 22% 29% 25% 10% 14% Dine rettigheter og plikter knyttet til arbeidsmiljøet 17% 26% 30% 17% 9% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I meget stor grad I stor grad I noen grad I liten grad Ikke fått informasjon/vet ikke N = 2524

37 FOKUS/ Voksenopplæringen

38 Har du Har du avlagt eksamen i en eller flere av emnene som er under studiepoengsordningen? 29% 67% 3% Benyttet deg av muligheten til å søke om stipend for å ta kurs/ utdanning utenom det Fokus/ Voksenopplæringen tilbyr? 33% 64% 3% Vært i kontakt med Fokus/ Voksenopplæringen for yrkes- og studieveiledning i løpet av din tjenestetid? 66% 32% 2% 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % Ja Nei Vet ikke/ husker ikke N = 2524

39 Hvor fornøyd eller misfornøyd er det med oppfølgingen du fikk? 100% 75% 50% 40% 33% 25% 20% 0% Meget fornøyd Ganske fornøyd Verken fornøyd eller misfornøyd 5% Ganske misfornøyd 2% Meget misfornøyd * De som har vært i kontakt med FOKUS/ Voksenopplæringen N = 1849

40 Videre tjeneste

41 Har du blitt mer eller mindre positiv til videre tjeneste i Forsvaret i løpet av tiden du har vært inne, eller har tjenesten så langt ingen påvirkning på deg i forhold til å ta et karrierevalg innen Forsvaret? Total 50% 19% 25% 6% Jenter 54% 16% 21% 9% Gutter 48% 20% 27% 5% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Mer positiv Ikke påvirket Mindre positiv Vet ikke N = 2524

42 Ønsker du en videre karriere i Forsvaret etter førstegangstjenesten, enten i form av utdanning eller annen type tjeneste? Total 39% 33% 28% Jenter 43% 25% 32% Gutter 38% 35% 27% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei Vet ikke N = 2524

43 Hvilken type karriere i Forsvaret kunne du tenke deg etter førstegangstjenesten? 100% 90% Utdannelse i Forsvaret Vervet tjeneste i Forsvaret 80% 70% 60% 50% 61% 66% 68% 53% 58% 71% 40% 30% 20% 10% 0% Total Jenter Gutter N = 987

44 Allmenn verneplikt

45 Basert på dine erfaringer, i hvilken grad ville du anbefalt førstegangstjenesten til? Jenters anbefaling til Anbefalt til jenter 68% 21% 8% 2% 1% 1% Anbefalt til gutter 73% 21% 4% 1% 0% 1% Gutters anbefaling til Anbefalt til jenter 43% 26% 16% 10% 5% 1% Anbefalt til gutter 60% 24% 9% 4% 3% 0% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I meget stor grad I ganske stor grad Verken stor eller liten grad I liten grad Ikke i det hele tatt Vet ikke N = 2524

46 Basert på dine erfaringer, i hvilken grad ville du anbefalt førstegangstjenesten til? Jenters anbefaling til jenter % 21% 8% 2% 1% 1% % 28% 7% 2% 1% 0% Jenters anbefaling til gutter % 21% 4% 1% 0% 1% % 26% 2% 1% 0% 0% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I meget stor grad I ganske stor grad Verken stor eller liten grad I liten grad Ikke i det hele tatt Vet ikke N = 2524

47 Basert på dine erfaringer, i hvilken grad ville du anbefalt førstegangstjenesten til? Gutters anbefaling til jenter % 26% 16% 10% 5% 1% % 28% 19% 12% 7% 1% Gutters anbefaling til gutter % 24% 9% 4% 3% 0% % 27% 9% 3% 4% 1% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I meget stor grad I ganske stor grad Verken stor eller liten grad I liten grad Ikke i det hele tatt Vet ikke N = 2524

48 Kjønnsblandede rom

49 Bor du i dag på et kjønnsblandet rom? Total 38% 62% Jenter 62% 38% Gutter 31% 69% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei N = 2524

50 Basert på dine erfaringer, i hvilken grad er du positiv eller negativ innstilt til kjønnsblandede rom i Forsvaret? Total 63% 22% 11% 2% 2% Jenter 78% 16% 4% 1% 1% Gutter 54% 25% 15% 3% 3% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Svært positiv innstilt Ganske positiv innstilt Verken positiv eller negativ innstilt Ganske negativ innstilt Svært negativ innstilt * De som oppgir at de bor på et kjønnsblandet rom N = 960

51 Fikk du selv velge om du ville bo på et kjønnsblandet rom? Total 24% 76% Jenter 29% 71% Gutter 22% 78% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei * De som oppgir at de bor på et kjønnsblandet rom N = 960

52 I hvilken grad oppfattet du som et frivillig valg? Total 40% 29% 21% 7% 2% Jenter 43% 26% 19% 8% 3% Gutter 37% 32% 23% 6% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I svært stor grad I ganske stor grad I verken stor eller liten grad I ganske liten grad I svært liten grad * De som oppgir at de bor på et kjønnsblandet rom og fikk selv velge det N = 234

53 Fikk du tilbud om å bytte rom hvis du ønsket dette? Total 28% 72% Jenter 33% 67% Gutter 24% 76% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei * De som oppgir at de bor på et kjønnsblandet rom N = 960

54 Dersom du hadde blitt plassert på et kjønnsblandet rom, ville du ytret et ønske om å få byttet til et rent gutte-/ jenterom i stedet? Total 7% 81% 12% Jenter 11% 69% 20% Gutter 7% 83% 10% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Ja Nei Vet ikke * De som oppgir at de ikke bor på et kjønnsblandet rom N = 1564

55 I hvilken grad er du positiv eller negativ innstilt til kjønnsblandede rom i Forsvaret? Total 41% 26% 27% 4% 2% Jenter 42% 25% 26% 4% 3% Gutter 40% 26% 28% 3% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % Svært positiv innstilt Ganske positiv innstilt Verken positiv eller negativ innstilt Ganske negativ innstilt Svært negativ innstilt * De som oppgir at de ikke bor på et kjønnsblandet rom N = 1564

56 Verdisyn

57 I hvilken grad oppfatter du Forsvaret som en åpen og inkluderende organisasjon når det gjelder mennesker med ulik etnisitet Total 47% 31% 18% 3% 1% Jenter 47% 34% 17% 2% 1% Gutter 48% 30% 18% 3% 1% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I svært stor grad I ganske stor grad I verken stor eller liten grad I ganske liten grad I svært liten grad N = 2524

58 I hvilken grad oppfatter du Forsvaret som en åpen og inkluderende organisasjon når det gjelder mennesker med ulik religion Total 44% 31% 21% 3% 1% Jenter 43% 34% 21% 2% 1% Gutter 44% 30% 21% 4% 1% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I svært stor grad I ganske stor grad I verken stor eller liten grad I ganske liten grad I svært liten grad N = 2524

59 I hvilken grad oppfatter du Forsvaret som en åpen og inkluderende organisasjon når det gjelder mennesker med ulik seksuell legning Total 42% 28% 23% 5% 2% Jenter 45% 32% 19% 2% 2% Gutter 41% 27% 25% 5% 2% 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % 100 % I svært stor grad I ganske stor grad I verken stor eller liten grad I ganske liten grad I svært liten grad N = 2524

60 Takk for oppmerksomheten FMS Knut Egil Veien

61 For spørsmål: Per Thomas Bøe Orlogskaptein Forsvarsstaben personell Knut Egil Veien (gradert) Markedsanalytiker Forsvarets mediesenter Alle bilder i presentasjonen er hentet fra Forsvarets mediearkiv.

Vernepliktsundersøkelsen kontingent 2017

Vernepliktsundersøkelsen kontingent 2017 Vernepliktsundersøkelsen kontingent 2017 Prosjektinformasjon Metode: Web Feltperiode: 9.11.17 31.12.17 og 20.02.18 03.04.18 Målgruppe: Vernepliktige inne til førstegangstjeneste Antall intervju: 3417 (7364

Detaljer

Vernepliktsundersøkelsen. Kontingent 2016

Vernepliktsundersøkelsen. Kontingent 2016 Vernepliktsundersøkelsen Kontingent 2016 Prosjektinformasjon Metode: Web Feltperiode: 16.11.16 31.12.16 15.02.17 09.04.17 Målgruppe: Antall intervju: 3662 Svarprosent: 53% Vernepliktige i førstegangstjeneste

Detaljer

Vernepliktundersøkelsen 2014. Knut Egil Veien/ Forsvarets mediesenter

Vernepliktundersøkelsen 2014. Knut Egil Veien/ Forsvarets mediesenter Vernepliktundersøkelsen 2014 Knut Egil Veien/ Forsvarets mediesenter Beskrivelse: Utvalg og metode Vernepliktundersøkelsen gjennomføres på vernepliktig personell i førstegangstjenesten. Soldatene skal

Detaljer

Spørsmål 1: Er det mulig å se spørreskjemaet benyttet tidligere for denne undersøkelsen? Spørreskjema Forsvarets innbyggerundersøkelse

Spørsmål 1: Er det mulig å se spørreskjemaet benyttet tidligere for denne undersøkelsen? Spørreskjema Forsvarets innbyggerundersøkelse Spørsmål 1: Er det mulig å se spørreskjemaet benyttet tidligere for denne undersøkelsen? Spørreskjema Forsvarets innbyggerundersøkelse Alt i alt, hvor godt eller dårlig inntrykk har du av det norske Forsvaret?

Detaljer

Vernepliktsundersøkelsen 2009 del III

Vernepliktsundersøkelsen 2009 del III ØF- notat nr.: 01/2011 Vernepliktsundersøkelsen 2009 del III Tina Mathisen ØF- notat nr.: 01/2011 Vernepliktsundersøkelsen 2009 del III Tina Mathisen Tittel: Forfattere: Vernepliktsundersøkelsen 2009

Detaljer

Forsvarets mediesenter

Forsvarets mediesenter Forsvarets Innbyggerundersøkelse 2013 Laget for: Forsvarets mediesenter Juni 2013 Christian Krohgsgate 1 22 95 47 00 Kontaktperson: Kristin Rogge Pran kristin.pran@ipsos.com 2012. All rights reserved.

Detaljer

Forsvarets mediesenter

Forsvarets mediesenter Forsvarets Innbyggerundersøkelse 2012 Laget for: Forsvarets mediesenter Juni 2012 Ipsos MMI Christian Krohgsgate 1 22 95 47 00 Kontaktperson: Kristin Rogge Pran kristin.pran@ipsos.com 2012 Ipsos MMI. All

Detaljer

Undersøkelse om seksuell trakassering i arkitektur- og designbransjen. Resultatrapport

Undersøkelse om seksuell trakassering i arkitektur- og designbransjen. Resultatrapport Undersøkelse om seksuell trakassering i arkitektur- og designbransjen Resultatrapport Innhold - Om undersøkelsen - Resultat Faste ansatte Varsling Tillitsvalgte - Demografi - hva kan vi si om deltakerne?

Detaljer

Forsvarets mediesenter

Forsvarets mediesenter Forsvarets Innbyggerundersøkelse 2014 Laget for: Forsvarets mediesenter Juni 2014 Christian Krohgsgate 1 22 95 47 00 Kontaktperson: Kristin Rogge Pran kristin.pran@ipsos.com 2014. All rights reserved.

Detaljer

HK informerer Mobbing og trakassering i arbeidslivet

HK informerer Mobbing og trakassering i arbeidslivet HK informerer Mobbing og trakassering i arbeidslivet 1 Mobbing og trakassering i arbeidslivet Hva er mobbing og trakassering? Trakassering: Trakassering er handlinger, unnlatelser eller ytringer som virker

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Giske

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Giske Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Giske Tidspunkt: Uke 13 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 344 Svarprosent: 89% Skole Er du enig eller uenig i

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen i Lindesnes 2016

Ungdata-undersøkelsen i Lindesnes 2016 Ungdata-undersøkelsen i Lindesnes 2016 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 10-11 Klassetrinn: 8. 10. trinn Antall: 174 Svarprosent: 90 Standardrapport svarfordeling (ungdomsskolen) 01 Ressurser Økonomi,

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 for videregående skoler i Buskerud

Ungdata-undersøkelsen 2017 for videregående skoler i Buskerud Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen for videregående skoler i Buskerud Tidspunkt: Uke 10-13 Klassetrinn: VG1, VG2, VG3 Antall: 9113 Svarprosent: 74% Skole Er du enig eller

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal Tidspunkt: Uke 13-17 Klassetrinn: VG1, VG2, VG3 Antall: 525 Svarprosent: 78% Skole Er du enig eller uenig i følgende utsagn

Detaljer

NTLs retningslinjer for forebygging og bevisstgjøring av trakassering og seksuell trakassering

NTLs retningslinjer for forebygging og bevisstgjøring av trakassering og seksuell trakassering Til deg som er tillitsvalgt i NTL, eller er medlem i NTL TEMA #METOO VÅR FELLES STYRKE - DIN TRYGGHET NTLs retningslinjer for forebygging og bevisstgjøring av trakassering og seksuell trakassering Vedtatt

Detaljer

Lærlingundersøkelsen 2012-2013

Lærlingundersøkelsen 2012-2013 Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte Svarprosent Prikket Data oppdatert Nasjonalt-Lærling 2012-2013 13211 6712 50,81 01.05.2013 Buskerud-Lærling 2012-2013 860 241 28,02 01.05.2013 Lærlingundersøkelsen

Detaljer

Lærlingundersøkelsen

Lærlingundersøkelsen Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte Svarprosent Prikket Data oppdatert Nasjonalt-Lærling 2012-2013 13211 6712 50,81 01.05.2013 Buskerud-Lærling 2012-2013 860 241 28,02 01.05.2013 Lærlingundersøkelsen

Detaljer

Rutine: Rutine for varsling og oppfølging av mobbing og trakassering.

Rutine: Rutine for varsling og oppfølging av mobbing og trakassering. Rutine: Rutine for varsling og oppfølging av mobbing og trakassering. Versjon: 22018 Laget av: Linda BergHeggelund Godkjent av Amu Dato: 03.11.16 1. Hensikt Denne rutinen kommer til anvendelse ved mistanke

Detaljer

Ung i Telemark Kjersti Norgård Aase Telemark fylkeskommune

Ung i Telemark Kjersti Norgård Aase Telemark fylkeskommune Ung i Telemark 2018 Kjersti Norgård Aase Telemark fylkeskommune /ung-i-telemark 10 368 svar 91% på ungdomsskolen 79% på videregående skole 86% «Undersøkelsen gir et godt bilde av hvordan jeg har det» 98%

Detaljer

OBLIGATORISKE SPØRSMÅL I ELEVUNDERSØKELSEN

OBLIGATORISKE SPØRSMÅL I ELEVUNDERSØKELSEN OBLIGATORISKE SPØRSMÅL I ELEVUNDERSØKELSEN Nr Kategori/spørsmål Trivsel 1 Trives du på skolen? Svaralternativ: Trives svært godt Trives godt Trives litt Trives ikke noe særlig Trives ikke i det hele tatt

Detaljer

Deltakelse og svarprosent i Bardu

Deltakelse og svarprosent i Bardu Ungdata i Bardu Korusnord.no Deltakelse og svarprosent i Bardu Helheten i ungdoms liv FORELDRE OG VENNER Relasjoner mellom foreldre og barn Familieøkonomi Vennenettverk SKOLE OG FRAMTID Skoletrivsel og

Detaljer

Elevundersøkelsen nyheter, anbefalinger og oversikt over spørsmål

Elevundersøkelsen nyheter, anbefalinger og oversikt over spørsmål Elevundersøkelsen nyheter, anbefalinger og oversikt over spørsmål Nyheter høsten 2016 Nye spørsmål om mobbing Vi har fjernet spørsmålene om krenkelser som tidligere kom før spørsmålet om mobbing. De ulike

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal Tidspunkt: Uke 17 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 545 Svarprosent: 91% Skole Er du enig eller uenig

Detaljer

Elevundersøkelsen nyheter, anbefalinger og oversikt over spørsmål

Elevundersøkelsen nyheter, anbefalinger og oversikt over spørsmål Elevundersøkelsen nyheter, anbefalinger og oversikt over spørsmål Nyheter høsten 2016 Nye spørsmål om mobbing Vi har fjernet spørsmålene om krenkelser som tidligere kom før spørsmålet om mobbing. De ulike

Detaljer

MOST. Deskriptive resultater. 19. feb. 2019

MOST. Deskriptive resultater. 19. feb. 2019 MOST Deskriptive resultater 19. feb. 2019 Informasjon om undersøkelsen Datainnsamlingsperiode fra 3. oktober til 21. november 2018 Distribuert via e-postinvitasjoner. FisBasis for ansatte og internett

Detaljer

Elevundersøkelsen 2016 Nyheter fra høsten 2016

Elevundersøkelsen 2016 Nyheter fra høsten 2016 Elevundersøkelsen 2016 Nyheter fra høsten 2016 Nye spørsmål om mobbing Udir har fjernet spørsmålene om krenkelser som tidligere kom før spørsmålet om mobbing. De ulike formene for krenkelser er nå brukt

Detaljer

KS Kommunesektorens interesse- og arbeidsgiverorganisasjon

KS Kommunesektorens interesse- og arbeidsgiverorganisasjon Kartlegging av 10. klassingers utdannings- og yrkesvalg Telefonundersøkelse gjennomført for Kommunenes sentralforbund uke 4 Oslo, november 00 Prosjektbeskrivelse Oppdragsgiver Kontaktperson Hensikt KS

Detaljer

Elevundersøkelsen ( )

Elevundersøkelsen ( ) Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte Svarprosent Prikket Data oppdatert Vår 2009 Vår 2009 544 415 76,29 02.05.2009 02:24:06 Vår 2008 Vår 2008 501 439 87,62 15.05.2008 06:39:27 Vår 2007 Vår 2007 509

Detaljer

Dialogkort om mobbing i barnehage, skole/sfo og fritidsklubb

Dialogkort om mobbing i barnehage, skole/sfo og fritidsklubb Dialogkort om mobbing i barnehage, skole/sfo og fritidsklubb Dialogkort om mobbing Altfor mange barn og unge opplever å bli utsatt for mobbing og krenkelser, og dette har store konsekvenser både for den

Detaljer

Medarbeiderundersøkelsen UiS 2008

Medarbeiderundersøkelsen UiS 2008 Medarbeiderundersøkelsen UiS 2008 Bakgrunnsinformasjon A Alder 19-30 31-40 41-50 51-62 Over 62 B Kjønn Kvinne Mann C Antall år tilsatt ved UiS/AM 0-1 2-4 5-10 11-15 16-20 Mer enn 20 år D Hvilke type stilling

Detaljer

Elevundersøkelsen ( ) Bakgrunn

Elevundersøkelsen ( ) Bakgrunn Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte Svarprosent Prikket Data oppdatert Kragerø videregående skole - Vår 2009 Vår 2009 172 144 83,72 12.05.2009 Kragerø videregående skole - Vår 2008 Vår 2008 192 134

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Giske

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Giske Standardrapport svarfordeling FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Giske Tidspunkt: Uke 13 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 344 Svarprosent: 89% Skole Er du enig eller

Detaljer

KHIO arbeidsmiljøundersøkelse 2009

KHIO arbeidsmiljøundersøkelse 2009 KHIO arbeidsmiljøundersøkelse 2009 Publisert fra 04.03.2009 til 22.03.2009 199 respondenter 1. Jeg arbeider ved 2. Min primære arbeidsplass 1 2 3. Min funksjon 4. Ansettelsesforhold 3 5. Stillingsbrøk

Detaljer

Etiske retningslinjer i Pedagogstudentene

Etiske retningslinjer i Pedagogstudentene 1 2 3 Vedlegg 1 Etiske retningslinjer i Vedtatt av Landsstyret dato 2018 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 Generelt I skal vi ha en inkluderende

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal Standardrapport svarfordeling FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Verdal Tidspunkt: Uke 13-17 Klassetrinn: VG1, VG2, VG3 Antall: 525 Svarprosent: 78% Skole Er du enig eller uenig i følgende

Detaljer

Ungdomsskoleelever i Levanger kommune

Ungdomsskoleelever i Levanger kommune Ungdomsskoleelever i Levanger kommune Kommunestyret 22. november 2017 Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Ungdataundersøkelsen Levanger 2017 Hvor mange deltok i undersøkelsen? Antall gutter

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Sigdal

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Sigdal Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Sigdal Tidspunkt: Uke 11 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 134 Svarprosent: 93% Skole Er du enig eller uenig

Detaljer

Retningslinje i høgskolens kvalitetssystem

Retningslinje i høgskolens kvalitetssystem Retningslinje i høgskolens kvalitetssystem < For studenter: Håndtering av mobbing og trakassering> Hva prosessen omfatter Mål Håndtering av saker som omhandler mobbing og trakassering, herunder seksuell

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016

Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016 Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 6-9 Klassetrinn: VG1 VG2 Antall: 371 Standardrapport svarfordeling Svarprosent: 83 01 Ressurser Økonomi, bøker i hjemmet,

Detaljer

Sjekklister for arbeidet mot trakassering i YS

Sjekklister for arbeidet mot trakassering i YS Sjekklister for arbeidet mot trakassering i YS Sjekkliste 1: Etiske retningslinjer mot trakassering De følgende punktene er ment som et forslag til temaer som bør omtales i etiske retningslinjer mot trakassering.

Detaljer

Elevundersøkelsen ( )

Elevundersøkelsen ( ) Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte SvarProsent Prikket Data oppdatert Vår 2009 Vår 2009 398761 333310 83,58 02.05.2009 02:24:06 Vår 2008 Vår 2008 392078 319712 81,54 15.05.2008 06:39:27 Elevundersøkelsen

Detaljer

Elevundersøkelsen ( )

Elevundersøkelsen ( ) Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte SvarProsent Prikket Data oppdatert Vår 2009 Vår 2009 398761 333310 83,58 02.05.2009 02:24:06 Vår 2008 Vår 2008 392078 319712 81,54 15.05.2008 06:39:27 Elevundersøkelsen

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert 44,4% 46,3% 5,6% 1,3% 2,5% 55,1% 44,9% 0% 0% 0% 44,6% 41,6% 7,9% 3% 3% 33,9% 51,8% 8,9% - -

Utvalg År Prikket Sist oppdatert 44,4% 46,3% 5,6% 1,3% 2,5% 55,1% 44,9% 0% 0% 0% 44,6% 41,6% 7,9% 3% 3% 33,9% 51,8% 8,9% - - Utvalg År Prikket Sist oppdatert - 8. - 9. - 10. Høst 2014 19.11.2014 Høst 2014 19.11.2014 Høst 2014 19.11.2014 Høst 2014 19.11.2014 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler"

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen i Fredrikstad 2016

Ungdata-undersøkelsen i Fredrikstad 2016 Ungdata-undersøkelsen i Fredrikstad 2016 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 7 11 Klassetrinn: 8. 10. trinn + VG3 VG1 Antall: 2447 (US) / 2332 (VGS) Svarprosent: 88 (US) / 65 (VGS) Svarfordeling (ungdomsskolen)

Detaljer

Ung i Tønsberg. Forum for rus og psykisk helse 13.mars 2015 Birgitte Søderstrøm

Ung i Tønsberg. Forum for rus og psykisk helse 13.mars 2015 Birgitte Søderstrøm Ung i Tønsberg Forum for rus og psykisk helse 13.mars 2015 Birgitte Søderstrøm Ungdata-undersøkelsene i Tønsberg 2011 og 2014 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 46 49 (2011) / uke 17 19 (2014) Klassetrinn:

Detaljer

barn og dataspill 4/10 BARN HAR SPILT SPILL DATASPILL SOM ER MERKET MED ALDERSGRENSE 18 ÅR

barn og dataspill 4/10 BARN HAR SPILT SPILL DATASPILL SOM ER MERKET MED ALDERSGRENSE 18 ÅR barn og dataspill Ni av ti barn mellom 9-16 år oppgir at de spiller dataspill på fritiden. 4/10 BARN HAR SPILT SPILL DATASPILL SOM ER MERKET MED ALDERSGRENSE 18 ÅR fakta Aldersgrenser 4 av 10 barn og unge

Detaljer

Arbeidsgiverpolitikk. fra ord til handling

Arbeidsgiverpolitikk. fra ord til handling Arbeidsgiverpolitikk fra ord til handling Vedtatt i Bamble kommunestyre 21. juni 2012 Arbeidsgiverpolitikk Arbeidsgiverpolitikk er de verdier, holdninger og den praksis som arbeidsgiver står for og praktiserer

Detaljer

MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2006

MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2006 MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2006 Lillehammer kommune - samlet resultat Om undersøkelsen Nettbasert, invitasjon sendt ut pr. e-post 1) Åpen 1.12.2006-5.1.2007 Sendt til 2 456 personer (2 379 i 2005) Mottatt

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Levanger

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Levanger Standardrapport svarfordeling FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Levanger Tidspunkt: Uke 16-18 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 727 Svarprosent: 94% Skole Er du enig

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Krødsherad

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Krødsherad Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Krødsherad Tidspunkt: Uke 10-11 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 70 Svarprosent: 96% Skole Er du enig eller

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016

Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016 Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 6-9 Klassetrinn: VG1 VG2 Antall: 371 Standardrapport kjønn Svarprosent: 83 01 Ressurser Økonomi, bøker i hjemmet, nære

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Kvam

Ungdata-undersøkelsen 2017 i Kvam Standardrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 i Kvam Tidspunkt: Uke 13-14 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 326 Svarprosent: 87% Skole Er du enig eller uenig

Detaljer

Etiske retningslinjer

Etiske retningslinjer Etiske retningslinjer Først og fremst Muligheter for alle! Fremtidsrettet Respekt Engasjement Mangfold www.bodoind.no Hensikten med våre etiske retningslinjer Disse etiske retningslinjer er utarbeidet

Detaljer

Unntatt offentlighet. Merk av eller fyll ut! 1. Fysisk velvære. 2. Psykisk velvære. Barnet mitt er: en jente en gutt. Barnets for- og etternavn er

Unntatt offentlighet. Merk av eller fyll ut! 1. Fysisk velvære. 2. Psykisk velvære. Barnet mitt er: en jente en gutt. Barnets for- og etternavn er Spørreskjema for skoler i samarbeid med Universitetet i Tromsø. Foreldreversjon. Kid-Kindl/ Foreldreversjon / 8 16 År /. Norsk oversettelse ved T. Jozefiak & S. Helseth 200. SDQ/Robert Goodman 2005. Trivsel

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Rennesøy skule (Høst 2015) Høst Rennesøy skule (Høst 2013) Høst ,4

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Rennesøy skule (Høst 2015) Høst Rennesøy skule (Høst 2013) Høst ,4 Utvalg År Prikket Sist oppdatert Høst 2015 02.02.2016 Høst 2014 30.06.2015 Høst 2013 30.06.2015 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen. Trivsel

Detaljer

MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2009

MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2009 MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2009 Lillehammer kommune - samlet resultat Om undersøkelsen Nettbasert, invitasjon sendt ut pr. e-post 1) Åpen 14.12.2009-20.1.2010 Sendt til 2 720 personer (2 707 i 2008) Mottatt

Detaljer

Retningslinjer mot seksuell trakassering

Retningslinjer mot seksuell trakassering Retningslinjer mot seksuell trakassering Vedtatt av forbundsstyret 9. april 2018 Innhold Trygge møteplasser sterkere organisasjon... 3 Innledning... 4 1. Regler for oppførsel... 4 2. Varslingsrutiner (system

Detaljer

Lærlingundersøkelsen i Buskerud 2010/11: oppsummering resultater

Lærlingundersøkelsen i Buskerud 2010/11: oppsummering resultater Lærlingundersøkelsen i Buskerud 2010/11: oppsummering resultater Buskerud fylkeskommune har gjennomført Udirs lærlingundersøkelse dette året, og hovedresultatene oppsummeres i denne rapporten. Svarprosenten

Detaljer

Ung i Agder Rosanne Kristiansen Ingvild Vardheim. Alle ukrediterte bilder: Unsplash.com

Ung i Agder Rosanne Kristiansen Ingvild Vardheim. Alle ukrediterte bilder: Unsplash.com Ung i Agder 2019 Rosanne Kristiansen Ingvild Vardheim Alle ukrediterte bilder: Unsplash.com 89 % på ungdomsskolen 18 101 svar 81 % på videregående 89 % «Undersøkelsen gir et godt bilde av hvordan jeg har

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen i Levanger 2015

Ungdata-undersøkelsen i Levanger 2015 Ungdata-undersøkelsen i Levanger 2015 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 3 7 Klassetrinn: 8. 10. trinn + VG1-VG3 Antall: 687 (US) / 548 (VGS) Nøkkeltall Svarprosent: 92 (US) / 71 (VGS) UNGDATA Ungdata

Detaljer

Forsvarets innbyggerundersøkelse Rapport av Kantar TNS

Forsvarets innbyggerundersøkelse Rapport av Kantar TNS Forsvarets innbyggerundersøkelse 2017 Rapport av Kantar TNS Innhold Innhold... 1 1. Hovedfunn... 4 2. Om undersøkelsen... 6 2.1 Bakgrunn og formål... 6 2.2 Utvalg og målgruppe... 6 Vekting og representativitet...

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Groruddalen skole (Høst 2016) Høst

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Groruddalen skole (Høst 2016) Høst Utvalg År Prikket Sist oppdatert Groruddalen skole (Høst 2016) Høst 2016 31.01.2017 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen. Trivsel Trives

Detaljer

Elevundersøkelsen ( ) Bakgrunn

Elevundersøkelsen ( ) Bakgrunn Utvalg Gjennomføring Inviterte Besvarte Svarprosent Prikket Data oppdatert Møre og Romsdal fylkeskommune Vår 2011 9165 7037 76,78 02.05.2011 Surnadal vidaregåande skule - Vår 2011 Vår 2011 260 227 87,31

Detaljer

Spørreskjema for elever 5.-10. klasse, høst 2014

Spørreskjema for elever 5.-10. klasse, høst 2014 Spørreskjema for elever 5.-10. klasse, høst 2014 (Bokmål) Du skal IKKE skrive navnet ditt på noen av sidene i dette spørreskjemaet. Vi vil bare vite om du er jente eller gutt og hvilken klasse du går i.

Detaljer

Skole og framtid U-skole. Lekser, trivsel, karakterer, mobbing og tanker om framtiden

Skole og framtid U-skole. Lekser, trivsel, karakterer, mobbing og tanker om framtiden Skole og framtid U-skole Lekser, trivsel, karakterer, mobbing og tanker om framtiden Ungdata-undersøkelsen i Levanger 212 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 43 4 Klassetrinn: 8. 1. klasse + VG1 VG3

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Goa skole - 5. trinn - 6. trinn - 7. trinn - 8. trinn - 9. trinn - 10. trinn (Høst 2014) 51,3% 39,6% 6,4% - -

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Goa skole - 5. trinn - 6. trinn - 7. trinn - 8. trinn - 9. trinn - 10. trinn (Høst 2014) 51,3% 39,6% 6,4% - - Utvalg År Prikket Sist oppdatert Goa skole - 5. trinn - 6. trinn - 7. trinn - 8. trinn - 9. trinn - 10. trinn (Høst 2014) Høst 2014 08.12.2014 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult,

Detaljer

Typiske intervjuspørsmål

Typiske intervjuspørsmål Typiske intervjuspørsmål 1. Interesse for deg som person: Vil du passe inn? Personlighet Beskriv deg selv med fem ord. Hvordan vil dine kollegaer/venner beskrive deg? Hva syns dine tidligere arbeidsgivere

Detaljer

SPØRSMÅL TIL BARN / UNGDOM

SPØRSMÅL TIL BARN / UNGDOM SPØRSMÅL TIL BARN / UNGDOM Takk for at du vil være med på vår spørreundersøkelse om den hjelpen barnevernet gir til barn og ungdommer! Dato for utfylling: Kode nr: 1. Hvor gammel er du? år 2. Kjønn: Jente

Detaljer

Elevundersøkelsen. Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen. Trivsel

Elevundersøkelsen. Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se Prikkeregler i brukerveiledningen. Trivsel Utvalg År Prikket Sist oppdatert Jønsberg videregående skole (Høst 2016)_1 Høst 2016 09.01.2017 Jønsberg videregående skole (Høst 2015) Høst 2015 02.02.2016 Hedmark fylkeskommune (Høst 2016) Høst 2016

Detaljer

Det store bildet i Norge

Det store bildet i Norge Ungdata i Finnmark Det store bildet i Norge De fleste norske ungdommer har det bra De lever aktive liv der vennskap, familieliv, skole, trening og digital fritid står sentralt De fleste trives godt på

Detaljer

Flere kvinner i Forsvaret? Kari Fasting og Trond Svela Sand

Flere kvinner i Forsvaret? Kari Fasting og Trond Svela Sand Flere kvinner i Forsvaret? Kari Fasting og Trond Svela Sand Oppdrag/mandat Hvorfor klarer ikke Norge å få opp kvinneandelen i Forsvaret? Problemstillinger 1. Hva er kvinners opplevelser og erfaringer med

Detaljer

Resultater fra Ungdata i Nordland 2013

Resultater fra Ungdata i Nordland 2013 Resultater fra Ungdata i Nordland 213 1.1.213 Ungdata-undersøkelsen i Nordland 213 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 14 24 Klassetrinn: VG1 VG3 Antall: 5862 Svarprosent: 67 Fordeling etter skole,

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert. Trives ikke i det hele tatt Trives du på skolen? ,1

Utvalg År Prikket Sist oppdatert. Trives ikke i det hele tatt Trives du på skolen? ,1 Utvalg År Prikket Sist oppdatert Blindern videregående skole (Høst 2017) - TOTAL Høst 2017 27.11.2017 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen.

Detaljer

Brattholmen skule, zero-undersøkingar 2009, 2011, 2013 og 2014, alle klassar.

Brattholmen skule, zero-undersøkingar 2009, 2011, 2013 og 2014, alle klassar. Brattholmen skule, zero-undersøkingar 2009, 2011, 2013 og 2014, alle klassar. Gjennomføring Ant. Inviterte Ant. Besvarte Data oppdatert 14 173 161 11.05.2014 16:02:37 13 174 164 01.07.2013 16:18:40 11

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Uranienborg skole (Høst 2015) Høst

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Uranienborg skole (Høst 2015) Høst Utvalg År Prikket Sist oppdatert Uranienborg skole (Høst 2015) Høst 2015 06.01.2016 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen. Trivsel Trives

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016

Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016 Ungdata-undersøkelsen Vest-lofoten vgs 2016 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 6-9 Klassetrinn: VG1 VG2 Antall: 371 Standardrapport klassetrinn Svarprosent: 83 01 Ressurser Økonomi, bøker i hjemmet,

Detaljer

Elevundersøkelen ( >)

Elevundersøkelen ( >) Utvalg Gjennomføring nviterte Besvarte Svarprosent Prikket Data oppdatert Høst 2013 457099 402101 87,96 11.01.2014 23:43:32 Elevundersøkelen (2013 -->) Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler"

Detaljer

LÆRLINGUNDERSØKELSEN (bokmål) Innhold

LÆRLINGUNDERSØKELSEN (bokmål) Innhold LÆRLINGUNDERSØKELSEN (bokmål) Innhold LÆRLINGUNDERSØKELSEN (bokmål)... 1 1. Bakgrunnspørsmål... 2 2. Lærlingundersøkelsen... 2 3. Trivsel... 2 4. Jobbkrav og læringsmuligheter... 4 Læringskrav og innovasjon...

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 ved ungdomsskoler i Sogn og Fjordane

Ungdata-undersøkelsen 2017 ved ungdomsskoler i Sogn og Fjordane Sammenslåingsrapport kjønn FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 ved ungdomsskoler i Sogn og Fjordane Tidspunkt: Uke 9-18 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 3577 Svarprosent:

Detaljer

Funnreferanse for lokal arbeidsmiljøundersøkelse

Funnreferanse for lokal arbeidsmiljøundersøkelse Funnreferanse for lokal arbeidsmiljøundersøkelse De nasjonale svarene fra AFI-undersøkelsen (både samlet, blant fellesrådsansatte og bispedømmeansatte) i 2012 er her presentert for at de som ønsker å sammenligne

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Vardenes skole 7.trinn høst 2015 Høst

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Vardenes skole 7.trinn høst 2015 Høst Utvalg År Prikket Sist oppdatert Vardenes skole 7.trinn høst 2015 Høst 2015 11.01.2016 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult. "Prikkeregler": For å hindre at noen blir indirekte

Detaljer

MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2008

MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2008 MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2008 Lillehammer kommune - samlet resultat Om undersøkelsen Nettbasert, invitasjon sendt ut pr. e-post 1) Åpen 3.12.2008-8.1.2009 Sendt til 2 707 personer (2 703 i 2007) Mottatt

Detaljer

Ung i Vestfold 2013. Ingvild Vardheim, Telemarksforsking

Ung i Vestfold 2013. Ingvild Vardheim, Telemarksforsking Ung i Vestfold 2013 Ingvild Vardheim, Telemarksforsking 1 Ungdata i Vestfold 2013 Antall kommuner: 14 Antall ungdommer: 8706 Samlet svarprosent: 78 prosent Ungdomsskole: 84 prosent Videregående: 65 prosent

Detaljer

Skole og framtid VGS. Lekser, trivsel, karakterer, mobbing og tanker om framtiden

Skole og framtid VGS. Lekser, trivsel, karakterer, mobbing og tanker om framtiden Skole og framtid VGS Lekser, trivsel, karakterer, mobbing og tanker om framtiden Ungdata-undersøkelsen i Levanger 212 FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Tidspunkt: Uke 43 45 Klassetrinn: 8. 1. klasse + VG1 VG3 Antall:

Detaljer

Handlingsplan mot mobbing og krenkelse i Kirkebakken barnehage.

Handlingsplan mot mobbing og krenkelse i Kirkebakken barnehage. Handlingsplan mot mobbing og krenkelse i Kirkebakken barnehage. Handlingsplanenes hensikt og mål: Handlingsplanen skal være et forpliktende verktøy i arbeidet med å forebygge, avdekke og håndtere mobbing

Detaljer

Orientering om ForBedring Styremøte

Orientering om ForBedring Styremøte Orientering om ForBedring 2018 Styremøte 16.04.2018 Om undersøkelsen Ny nasjonal, årlig medarbeiderundersøkelse i spesialisthelsetjenesten Fokus på arbeidsmiljø og pasientsikkerhet Elektronisk spørreskjema

Detaljer

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Auglend skole (Høst 2014) Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen.

Utvalg År Prikket Sist oppdatert Auglend skole (Høst 2014) Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se Prikkeregler i brukerveiledningen. Utvalg År Prikket Sist oppdatert Auglend skole (Høst 2014) Høst 2014 24.01.2015 Elevundersøkelsen Symbolet (-) betyr at resultatet er skjult, se "Prikkeregler" i brukerveiledningen. Trivsel Trives du på

Detaljer

Seksualisert mobbing på nett

Seksualisert mobbing på nett Seksualisert mobbing på nett Likestillingens døtre Rosa framtid Best på skolen Kvinneflertall i høyere utdanning Unge kvinner er mer fornøyd med sexlivet sitt enn unge menn Kvinners seksualitet er moderne

Detaljer

Ungdata-undersøkelsen 2017 for Selsbakk skole

Ungdata-undersøkelsen 2017 for Selsbakk skole Standardrapport svarfordeling FAKTA OM UNDERSØKELSEN: Ungdata-undersøkelsen 2017 for Selsbakk skole Tidspunkt: Uke 10-13 Klassetrinn: 8. trinn, 9. trinn, 10. trinn Antall: 348 Svarprosent: 86% Skole Er

Detaljer

Resultater Medarbeiderundersøkelsen Vanylven kommune Desember 2014

Resultater Medarbeiderundersøkelsen Vanylven kommune Desember 2014 Resultater Medarbeiderundersøkelsen Vanylven kommune Desember 2014 6 Indikatorer 5 4 4,5 4,6 5,0 5,0 4,4 4,2 5,1 5,0 5,0 5,0 4,6 4,7 3,8 4,1 4,4 4,2 4,3 4,1 4,8 4,8 4,6 4,6 3 2 1 Organisering av arbeidet

Detaljer

MEDARBEIDERUNDERSØKELSE

MEDARBEIDERUNDERSØKELSE AVANT WEBVERKTØY FOR MEDARBEIDERUNDERSØKELSER 2 MEDARBEIDERUNDERSØKELSE VEILEDNING TIL SPØRRESKJEMAET I medarbeiderundersøkelsen ønsker vi at du gir uttrykk for din opplevelse av viktige sider ved din

Detaljer

Foreldrekonferanser november 2016

Foreldrekonferanser november 2016 Foreldrekonferanser november 2016 Hvordan kan vi sammen støtte ungdommens læring og utvikling? Vi er kjempestolte av elevene våre! Ny rekord Nairobi-prosjektet! Innspill fra foreldremøtet vg1 og vg2 i

Detaljer

NSRs retningslinjer for håndtering av seksuelle krenkelser og overgrep

NSRs retningslinjer for håndtering av seksuelle krenkelser og overgrep NORGGA SÁMIID RIIKKASEARVI VUONA SÁMIJ RIJKASIEBRRE NØØRJEN SAEMIEJ RIJHKESIEBRIE NORSKE SAMERS RIKSFORBUND NSRs retningslinjer for håndtering av seksuelle krenkelser og overgrep Vedtatt av NSRs landsstyre

Detaljer

Videregåendeelever i Åfjord kommune. Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det?

Videregåendeelever i Åfjord kommune. Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Videregåendeelever i kommune Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Ungdataundersøkelsen Ungdata gjennomføres ved at skoleelever over hele landet svarer på et elektronisk spørreskjema som omfatter

Detaljer

Videregåendeelever i ÅS kommune. Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det?

Videregåendeelever i ÅS kommune. Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Videregåendeelever i ÅS kommune Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Ungdataundersøkelsen Ungdata gjennomføres ved at skoleelever over hele landet svarer på et elektronisk spørreskjema som omfatter

Detaljer

Videregåendeelever i Ringsaker kommune. Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det?

Videregåendeelever i Ringsaker kommune. Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Videregåendeelever i kommune Hva driver ungdommene med? Hvordan har de det? Ungdataundersøkelsen Ungdata gjennomføres ved at skoleelever over hele landet svarer på et elektronisk spørreskjema som omfatter

Detaljer