Strategidokument for Voss sokn Visjon: Guds kjærleik til små og store i ord og teneste.

Transkript

1 Strategidokument for Voss sokn Visjon: Guds kjærleik til små og store i ord og teneste.

2 Innleiing. Voss sokn har i 3 år vore med i prosjektet «Kyrkjelydsutvikling i folkekyrkja». Dette dokumentet er eit av resultata frå dette prosjektet. Dokumentet er utarbeidd på bakgrunn av intervju, spørjeundersøking, samtalar mellom sokneråd og kyrkjelege tilsette og samtalar mellom dei ulike «fagleiarane» i kyrkjelyden. Dokumentet startar med å beskriva «5 vardar». Ein varde kan ha fleire funksjonar. Mellom anna er dei vegvisarar. Kyrkjelyden er under vegs på ei vandring. Vardane viser vegen. Når me ser vardane, veit me at me er på rett veg. Vardane fortel kva vi som kyrkje er kalla til å vera og kalla til å gjera. Det er viktig at vi i alt arbeidet vårt har vardane i syne. Deretter kjem beskriving av dei 5 ulike fagfelta; Gudsteneste, trusopplæring, diakoni, kyrkjemusikk og misjon. For kvart fagfelt har vi visjon, hovudmål, delmål, kva vi har i kyrkjelyden og kva vi ønskjer oss. Nokre delmål er skildra nærare. Nokre av det vi ønskjer oss er markert med høg prioritet. Desse er skildra nærare i slutten av avsnittet. For det vi ønskjer er det også markert kva for «varde» vi her har i sikte. Mot slutten er oppgåvene med høg prioritering delt inn i 1) enkle oppgåver som kan gjerast ferdig og 2)nye funksjonar som det vil ta tid å etablera. Det er også beskrive ei oppgåve som vi no vil prioritera og etablera som noko nytt. Dette dokumentet kan takast fram jamleg når me drøftar «dei lange linene», når me legg semesterplanar og når me skal prioritera arbeidsoppgåver ut frå eksisterande ressursar. Det kan leggjast til grunn i samtalar mellom sokneråd og stab og i soknerådet sine jamlege møter med einskilde tilsette. Dokumentet vil stadig væra i endring. Vonleg vil fleire punkt som står under «vi ønskjer» etter kvart bli flytta til «vi har». Om sokneråd og stab finn noko som betre beskriv kva me vil med arbeidet i kyrkjelyden så kan dokumentet endrast. Andre strategidokument vil også verta vedtekne. For eksempel «Plan for trusopplæring», «plan for diakoni» og «plan for kyrkjemusikk». Dette strategidokumentet gir hjelp til å sjå heilskapen i den kyrkjelege verksemda.

3 Vardar. Her er dei 5 vardane som viser vegen i kyrkjelyden sitt arbeid kva vi er kalla til å vera og kalla til å gjera: Ved tru. Gud har kalla oss til å tru på han. Vi søkjer den tre-einig Gud Faderen, Son og Den Heilage Ande i hans ord og i bønene, i dåpen og i den heilage nattverden. Vi lever i tillit til at Gud vil væra hos oss og leia oss. Vi legg oss sjølve og kyrkjelyden i Guds hender. I fellesskap. Gud har kalla oss til fellesskap med seg og med kvarandre. Vi vil samlast i Jesu namn der han har lova å væra midt i blant oss. Vi vil byggje kyrkjelyden i lag og inkludera alle som vil væra med i gudstenester og i ulike oppgåver - i omtanke for kvarandre. I verda. Gud har gitt kyrkja eit oppdrag i verda. Vi vil vitna om Guds kjærleik i ord og i gjerningar og kalla menneske til å følgje Kristus i tru og i teneste for Gud og nesten. Med deltaking. Gud har utrusta oss og kalla oss til å væra hans medarbeidarar. Vi vil tene Gud og vår neste med gåvene vi har fått. Kyrkja er Kristi lekam. Kvar av oss er eit lem og har ein viktig funksjon i ein heilskap. I endring. Kristus har kalla oss til å følgja seg. Vi vil følgje han der han leier oss og veksa i tru og tillit som einskilde truande og som fellesskap.

4 Gudsteneste. Visjon: Gudsteneste for alle. Hovedmål: Gudstenesta er hjartet i kyrkjelyden. Delmål: Gudstenesteglede. - Dei som kjem til kyrkja kjenner seg inkluderte. - Forkynning som er inspirerande - Tilpassa gudstenester til ulike grupper. - Kyrkjekaffi. Vi ønskjer: Prioritet Ansvarlig Varder Gudstenesteutval. Høg *1 Sokneråd 4 Ei enkel brosjyre med oversikt over Høg *2 Sokneprest 2 gudstenesta med kyrkjelydsvar. Kyrkjevertar Høg *3 Soknerådet 2 Medveten kyrkjelyd som ser andre. 2 Oppmode kyrkjelyden om å delta på alle typar gudstenster. 2 Delmål: Den store fellesskapen. - Involvering. - Mangfald - Konfirmantar som får oppgåver i gudstensta. - Klokkarlag - Kyrkjekaffinemd - Møtepunkt i samband med kyrkjelega handlingar (dåp, konfirmasjon, gravferd.) Vi ønskjer: Prioritering ansvarleg Vardar Diakonien vert tydeligare ein del av gudstenesta. Høg *4 Diakon 2 Delmål: Forkynning som er himmelvend og jordnær til tru. - Kyrkjelyden kan koma budd til gudsteneste gjennom deltaking i bibel -/samtalegrupper - Nokre bibelgrupper. Vi ønskjer: Prioritering Ansvarleg Vardar Preikeutval. 4 Etablering av bibelgrupper/samtalegrupper. Høg *5 Sokneråd 1,2,4

5 Delmål: Styrking og fornying av salmesongen/ gudstenestemusikken. - Involvering av musikarar i tillegg til organist. - Voss og omland kantori. Vi ønskjer Prioritering Ansvarleg Vardar Forsangarar til salmar og liturgi. Høg *6 Kantor 2 Involvering av musikarar i større grad. 4 (kan hende framfor nokre av konsertane.) Inkludera unge musikarar songarar og instrumentalistar (konfirmantar). 4 Delmål: Auke inntektene på takkoffer. - Takkoffer i benkene eller rundt alteret. Vi ønskjer: Prioritering Ansvarleg Vardar Takkoffer med betalingsterminal eller SMS. Fast gjevarteneste. Høg *7 Sokneråd 4 Skildring: *1: Soknerådet oppnevner eit gudstenesteutval som har i oppgåve, i lag med soknepresten, å lage gudstenesteplan og arbeida for dei ulike delmåla for gudstenestene. *2: Ei oversikt over hovudpunkta i gudstenesta med vekt på kyrkjelydsvar kan leggjast inn i salmebøkene eller lagst som ein faldar med slitesterkt papir. *3: For at dei som kjem til gudsteneste skal kjenne seg inkluderte vil me engasjera nokre som har til oppgåve å ta imot folk, visa dei til rettes, gjerne snakka med folk både før og etter gudstenesta. *4: Diakonien kan profilerast ved at diakonen og diakonale medarbeidarar er med i gudstenesta og at diakonale haldningar vert vist i praksis, også med syn for dei som har spesielle behov. *5: Soknerådet oppnevner eit utval som har til oppgåve å samordna bibelgruppene og arbeida for at nye får muligheit til å delta i bibelgrupper. Gjennom samtaler, for eksempel om teksten for komande sundag, vil kyrkjelyden vera betre budd til høgmessa. *6: Sjå under kyrkjemusikk. *7: Etablera fleire måtar å samla inn takkoffer: SMS, bankgiro, betalingsterminal, avtalegiro: fast trekk.

6 Trusopplæring. Visjon: Barn og unge som lever sammen i tru, håp og kjærleik. (- inkludert alle generasjonar.) Hovudmål: Nå alle born og unge med opplæring i den kristne trua. Delmål: Avgrensede tiltak på alle trinn 0 18 år. T0 dåp, T1 babysong, T2 småbornsong, T3 Undretur, T4 Barnebibelen, T5 Julekrybbe, T6- Skulestart, T7 Påskevandring, T8 tårnagent, T9 Pilgrimstur, T11 Lys vaken, T14 Gud +eg = V, T15 konfirmasjon. T16 Framtid og håp. Vi ønskjer: Prioritring Ansvarlig Varder T10 misjon Høg *1 Kateket 3 T12 Kode B 2 T13 Miljø, Høg *2 Kateket 3 T17 og 18 Samlinger gjennom årene 1 (6 samlinger), T18 Avlutte med gudsteneste, Olavskrossen i sylv. 1 Delmål: Gudstenester der barn og unge kjenner seg heime tilhørigheit. - Juletrefestgudsteneste (Heilage tre kongar) - Ung messe - T4 utdeling av barnebibel. - T7 Påskefest. - Jolaftan - Babysong-gudsteneste - Konfirmasjon - Lysmesse Linke gudstenesteledda mot T-dagane Høg *3 Kateket 2 T18 gudsteneste 1 Delmål: Unge tek leiaransvar i kyrkjelyden. - MILK-kurs - LIV-kurs (2 år) - Leirleiarar - Voss sing T17 18 får leiaransvar Høg *4 Kateket 4 Delmål: Kontinuerlige tiltak. - Mini/MidiSing - TweenSing - TenSing - Torsdagsklubben

7 Vi ønskjer: Prioritet Ansvarlig Varde Sundagskule Høg *5 Sokneråd Alle Kontakt med andre kyrkjesamfunn 2 (samarbeid) Speidargruppe Villmarksgruppe, Alle (heile familien.) KRIK-gruppe Høg *6 Kateket Alle Delmål: Barnehage/skule kyrkje samarbeid. - Gudstenester/ samlingar i samband med jol. Vi ønskjer: Fleire kontaktpunkt med skulane etter plan Skildring: Kateket Alle *1: Vi vil inkludera og engasjera born og unge i kyrkjelyden sitt misjonsprosjekt. *2: Vi vil inkludera og engasjera born og unge i arbeidet for ein «grøn kyrkjelyd». *3: Vi vil bruke gudstesteledd i liturgiske samlingar på dei ulike T-dagane, også når det ikkje er ei gudsteneste knytt til T-dagen. *4: Vi vil inkludera unge leiarar i arbeidet med trusopplæringa. Vi vil gje dei ansvar så dei kan veksa og modnast i oppgåvene. *5 og 6: Vi vil oppmuntra og støtta friviljuge som vil starta sundagskule og KRIK-gruppa.

8 Diakoni Visjon: Guds kjærleik til alle menneske og alt det skapte verkeleggjort gjennom liv og teneste. Hovudmål: Diakonal grunntone for alt som skjer i kyrkja. Delmål: Nestekjærleik. Eit omsorgsarbeid som er retta mot utfordringar på Voss. - Eldretreff, besøksteneste, sorggrupper/sorgarbeid, Samtale/heimebesøk, eldre-gudsteneste, bønesamvær (økumenisk). Kyrkjeskyss Høg *1 Diakon 2, 4 Forbønsteneste Høg *2 Diakon Alle Delmål: Inkluderande/opne fellesskap. - Trusopplæring, dåpsamtalar, konfirmantar, ten-sing/nattkafe, torsdagsklubben, eldre-treff, barnekor, kyrkjekaffi, klokkartenesta, gudstenester, kyrkjelydstur, kyrkjekor, kyrkjebenken, pilegrimsvandring, tilbud for nye landsmenn (Nain) Salmekveldar Høg *3 Kantor 2 Opa kyrkje Samtalegrupper/dialoggrupper 1, 2, 4 Inkludering av nye landsmenn 2 Utvida kyrkjekaffi ( i Kyrkjetunet) Høg *4 Sokneråd 2, 4 Delmål: Vern om skaparverket. - Hausttakkefest. Bli «Grøn kyrkjelyd». Høg *5 sokneråd 3 Feira skaparverkets dag. Høg *6 Prestar 3 Skapa haldningar om miljø og bærekraft. 3 Delmål: Kamp for rettferd og for menneskeverdet. Fordeling av ressursar. - Fasteaksjonen - Gudstenester for dei forfylgde - Offer til organisasjonar - Dåpsklutar frå Madagaskar. - Misjonsforeiningar. - Misjonsprosjekt. Skildring: *1: Vi vil gjere ordninga med kyrkjeskyss betre kjend. *2: Vi vil leggje til rette for konkret forbøn for enkeltmenneske i gudsteneste og andre stader. *3: I samarbeid med kantor og andre song og musikk-grupper arrangera salmekveldar i kyrkja. *4: Kyrkjekaffi vert flytta til kyrkjetunet når dette er satt i orden. *5: Vi vil samarbeida med prostikontakten og Bjørgvin bispedømme om å bli «grøn kyrkjelyd». *6: Vi vil årleg feira skaparverkets dag i ei av våre gudstenester.

9 Kyrkemusikk Visjon: Å æra den treeinige Gud med song, musikk og tonar. Hovudmål: eit variert og rikt musikalsk liv breidde og kvalitet. Delmål: utvikle salmesongen. - Kyrkjekor, Forsangarar, Innleidde eksterne aktørar Permanent forsongargruppe Høg *1 Kantor 4 Salmesong i konfirmanttida og Høg *2 Kantor, kateket Alle trusopplæringa Salmetekstar vert tekne med i 1 preika Fleire salmekveldar 1, 2, 4 Delmål: Kyrkjemusikalsk arbeid kontinuerlig. - Eit rikt og variert konserttilbod. - Kyrkjekoret, Barnekor, Ungdomskor Vi ønskjer: Informasjon og rekruttering. Samarbeid med kulturskulen 4 4 Delmål: Styrke gudstenesta med eit allsidig musikalsk uttrykk. - Fleire kyrkjemuskarar som arbeidar i lag med eksterne musikarar. Meir song og musikk i gudstenestene, som 4 enten er supplement til salmane eller kjem i staden for ein salme Arrangere gudstenester med musikalske tema. 4 Involvera born og unge 4 Delmål: Rekruttering til kyrkjemusikalsk teneste. - Nokre privat initiativ. Utspel om «arbeidsveker» i skulen. 4 *1: Til kvar gudsteneste vert det satt opp forsongarar. Dei får tilsendt program for gudstenesta og salmar. *2: Saman med leiarane for truopplæringa vert det sett opp ein plan for kva salmar som skal lærast.

10 Misjon Visjon: Fleire vert medvetne om at vi er kalla til å væra Jesu læresveinar. Hovudmål: Kalle og utruste menneske til eit liv i forsaking, tru og teneste. Delmål: Forkynne evangeliet så menneske kan tru på Jesus og delta i nattverden. - Gudstenester der ordet vert forkynt og sakramenta (dåp og nattverd) vert forvalta. Grupper der menneske kan snakka Høg *1 Sokneråd Alle saman om tru. Delmål: engasjera oss i kyrkja sitt globale oppdrag med å gjera menneska til Jesu læresveinar. - Misjonsforeiningar - Misjonsprosjekt. I ønskjer: Delmål: Lære å halde det Jesus har befalt. Kyrkjelyden som eit lærande fellesskap. Vekst i trua. - Gudstenester der kyrkjelyden kan lære og modnast og veksa i trua - Temakveldar i Vonheim - Voss kyrkjeakademi - Vossakyrkjemessa r Kyrkjelydskule med temakveldar og Høg *2 sokneråd Alle samtalekveldar. Samtalegrupper. Alle Delmål: Utvikle trygge leiarar. - Friviljuge medarbeidarar. Medviten rekruttering av Høg *3 Sokneråd og 4 medarbeidarar som kan være leiarar tilsette Leiarsamlingar som gir identitet og tryggheit til friviljug leiarar i kyrkjelyden. 4

11 Delmål: Gode strukturar slik at den einskilde kan finna sin plass i den kyrkjeleg verksemda. - 4 fagfelt med kvar sin fagleg leiar. - Nemder med sine oppgåver Vi ønskjer: Prioritet Ansvarlig Varde Ein tydeleg struktur for den Høg *4 Sokneråd 4 kyrkjelege verksemda. *1: Denne gruppa kan væra same som er omtala under gudstenesteliv. *2: Temakveldar kan og knytast til bibelgruppene og andre interesserte. *3: Rekruttera og utrusta leiarar til å verta sjølvstendige og ansvarlege i sine oppgåver. *4: Tydeleg framstilling av ulike sider av den kyrkjelege verksemda og kven som er ansvarlege for ulike arbeidsfelt. Enkle oppgåver: Ei oversikt over hovudpunkta i gudstenesta med vekt på kyrkjelydsvar kan leggjast inn i salmebøkene eller lagst som ein faldar med slitesterkt papir. Vi vil gjere ordninga med kyrkjeskyss betre kjend. Kyrkjekaffi vert flytta til kyrkjetunet når dette er satt i orden. Vi vil samarbeida med prostikontakten og Bjørgvin bispedømme om å bli «grøn kyrkjelyd». Kantor vil saman med leiarane for truopplæringa sette opp ein plan for kva salmar som skal lærast. Tydeleg framstilling av ulike sider av den kyrkjelege verksemda og kven som er ansvarlege for ulike arbeidsfelt. Nye funksjonar: Soknerådet oppnevner eit gudstenesteutval som har i oppgåve, i lag med soknepresten, å lage gudstenesteplan og arbeida for dei ulike delmåla for gudstenestene. For at dei som kjem til gudsteneste skal kjenne seg inkluderte vil me engasjera nokre som har til oppgåve å ta imot folk, visa dei til rettes, gjerne snakka med folk både før og etter gudstenesta. Diakonien kan profilerast ved at diakonen og diakonale medarbeidarar er med i gudstenesta og at diakonale haldningar vert vist i praksis, også med syn for dei som har spesielle behov. Soknerådet oppnevner eit utval som har til oppgåve å samordna bibelgruppene og arbeida for at nye får muligheit til å delta i bibelgrupper. Gjennom samtaler, for eksempel om teksten for komande sundag, vil kyrkjelyden vera betre budd til høgmessa. Etablera fleire måtar å samla inn takkoffer: SMS, bankgiro, betalingsterminal, avtalegiro: fast trekk. Vi vil inkludera og engasjera born og unge i kyrkjelyden sitt misjonsprosjekt.

12 Vi vil inkludera og engasjera born og unge i arbeidet for ein «grøn kyrkjelyd». Vi vil bruke gudstesteledd i liturgiske samlingar på dei ulike T-dagane, også når det ikkje er ei gudsteneste knytt til T-dagen. Vi vil inkludera unge leiarar i arbeidet med trusopplæringa. Vi vil gje dei ansvar så dei kan veksa og modnast i oppgåvene. Vi vil oppmuntra og støtta friviljuge som vil starta sundagskule og KRIK-gruppa. Vi vil leggje til rette for konkret forbøn for enkeltmenneske i gudsteneste og andre stader. I samarbeid med kantor og andre song og musikk-grupper arrangera salmekveldar i kyrkja. Vi vil årleg feira skaparverkets dag i ei av våre gudstenester. Til kvar gudsteneste vert det satt opp forsongarar. Dei får tilsendt program for gudstenesta og salmar. Temakveldar kan og knytast til bibelgruppene og andre interesserte. Rekruttera og utrusta leiarar til å verta sjølvstendige og ansvarlege i sine oppgåver. Eit prioritert område: Vi vil etablera eit gruppebasert undervisningstilbod i kyrkjelyden. Nokre kveldar i kvart semester vil gruppene samlast til felles bibeltimar/foredrag, gruppesamtalar, enkel servering (sosialt), samtale i plenum og bøn. Tema for kveldane kan m.a. knytast til preiketeksten for komande sundag. Slik vert fleire budde til gudstenesta på sundagen. Det kan også koma ønskjer til tema frå gruppene. Framgangsmåte: Soknerådet oppnevner eit utval som lagar ein semesterplan og gjer tilbodet kjent.