Røde Kors i Norge skal jobbe innenfor disse kjerneområdene i landsmøteperioden



Like dokumenter
Til stede Hovedprogram for Røde Kors

Hovedprogram for Røde Kors i Norge

Handlingsprogram for Nordland Røde Kors

Handlingsprogram for Nordland Røde Kors

Handlingsprogram for Nordland Røde Kors

Utfordringer i lokal beredskap

Handlingsplan. Skedsmo Røde Kors. Handlingsplanen er bygget på Norges Røde Kors hovedprogram vedtatt på landsmøte 9.oktober 2011.

Handlingsprogram. for Vestfold Røde Kors med distriktsråd «Mot Felles Mål»

Langtidsplan for Røde Kors

Røde Kors - prinsippene

Frivillighet og velferd roller og samspill. Regional KS-konferanse, Buskerud, 28. januar 2013 Åsne Havnelid

Vedtatt av landsmøtet 9. oktober 2011, revidert versjon til Landsmøtet 2017.

Frivillig og veldig verdifull. Fylkeskonferansen kultur og idrett, 21. november 2012 Åsne Havnelid

Rogaland Røde kors. Presentasjoner av Røde kors v=_a0w57pnwso.

FORSLAG TIL PRINSIPPROGRAM

Handlingsplan 2010 Skedsmo Røde Kors

PRINSIPPROGRAM

VELKOMMEN TIL RØDE KORS HELGEN SEPTEMBER PÅ STRAND HOTEL FEVIK

HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011

Frivillighet gir samfunnsutviklingen grobunn for nye former for frivillighet?

Vedtekter for Røde Kors Ungdom

Intensjonsavtale. mellom. Sør Trøndelag Røde Kors og Nord Trøndelag Røde Kors (heretter kalt Røde Kors)

Prinsipprogram

Oslo, Til palliasjonsutvalget v/ann Kristin Andresen Helse- og omsorgsdepartementet

Sak 7. Lover for Røde Kors

ARBEIDERPARTIETS ORGANISASJONSUTVALG Arbeiderpartiet - et bredt folkeparti

DISKUSJONSNOTATER TIL LANDSMØTET

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse-og omsorgsfeltet

STRATEGIPLAN Stiftelsen Partners Norge

Frivillighetserklæringen. erklæring for samspillet mellom regjeringen og frivillig sektor

Handlingsplan Skedsmo Røde Kors 2011

Årsmøtedokument - Ullensvang 10. mars 2018-

Helseledersamling Trøndelag 21. november Hva skjer innen helse- og velferdsområdet «de store linjene»

Politisk plattform for. Røde Kors Ungdom

2.Temakurs organisasjon - påbyggingsmodul psykososial førstehjelp

Strategisk plan for Blå Kors Norge

Mål og forventninger til beredskapen i Østfold. Trond Rønningen assisterende fylkesmann

BEREDSKAP OG OPPVEKST (forebygge og respondere for å redde liv - skape trygge lokalsamfunn for barn og unge)

Strategi for FN-sambandet

HANDLINGSPLAN FOR TROMS IDRETTSKRETS

Frivillighetskoordinatorer i alle kommuner og på alle sykehjem NASJONALT OPPLÆRINGSPROGRAM FOR FRIVILLIGHETSKOORDINATORER ELDREOMSORG

Evaluering etter Utøya-samling

Velkommen til opplæringsdag for frivillige

PLAN FOR HELSEMESSIG OG SOSIAL BEREDSKAP I TORSKEN KOMMUNE

NORSK KIROPRAKTORFORENING. Prinsipprogram

Sak 8 Arbeidsprogram for UngOrg

Spor D: Fra myndighed til Samskabelse og stærkere lokalsamfund 8.Nationale rehabiliteringskonference, mandag den 26.oktober 2015, Nyborg Strand

Sak nummer: 6 - Hovedprogram

Strategiprogram

Samarbeidsavtale om omforente beredskapsplaner og planer for den akuttmedisinske kjeden

Vedtak og orienteringer av varig verdi. Må ved lederskifte leveres til den nye lederen

Nasjonal strategi for frivillig arbeid på helse- og omsorgsfeltet ( )

Velkomen til Røde Kors!

PRINSIPPER OG VERDIGRUNNLAG

Norsk Folkehjelps 19. ordinære landsmøte

Folk forandrer verden når de står sammen.

Politisk plattform for Røde Kors Ungdom

Frivillighetspolitisk plattform for Lørenskog kommune

MED FN FOR EN RETTFERDIG VERDEN DELMÅL

ROM TIL Å SNAKKE. Ungdom, konflikt og mangfold. Røde Kors

Tale NOREPS. 27.november. Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge

Akershus Røde Kors handlingsplan Innhold

Erfaringer fra tilsyn etter 4 år med. lov om kommunal beredskapsplikt

Redaksjonskomiteens innstilling

Psykososial beredskap i kommunene

Handlingsplan for ungdom, fred og sikkerhet

Forelesning om ledelse

Fra Kongo til Melhus Nye muligheter i et nytt samfunn.

Rus/psykiatri blant ungdom - forebygging og krisehåndtering Utviklingstrekk i Lillehammer og nasjonalt, tiltak og effekter

5.Virkemidler og kritiske suksessfaktorer for fremtiden. På et generelt plan:

Folkehelse i et samfunnsperspektiv. Stein A. Evensen Professor i medisin og styreleder i Nasjonalforeningen

Ivar Leveraas: Utgangspunkt:

Nasjonale forventninger og status på folkehelsearbeid «Helse i plan» Solveig Pettersen Hervik Folkehelserådgiver September 2016

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: 13. mai 2014 DRAMMEN KOMMUNES FRIVILLIGHETSPOLITISKE PLATTFORM

Organisasjonens engasjement er samlet omkring to strategiske områder:

Et styrket fellesskap. «Å bry seg», tegnet av Sofie 4 år

STRATEGI FOR FRIVILLIGHET NORGE

MANIFEST Tilbake til livet ARBEIDERBEVEGELSENS RUS- OG SOSIALPOLITISKE FORBUND (AEF)

Frivillighetsstrategi

NAAFs strategiplan /9. Planen justeres på landsmøtet

Modell for oppfølging etter demensdiagnose. Veileder

RØDE KORS UNGDOM HEFTE 1 INTRODUKSJON OG GRUNNDOKUMENTER

Redd Barnas strategi Vedtatt av landsmøtet 20. september 2009

Stortingsmelding 29- Morgendagens Omsorg. En mulighetsmelding for omsorgsfeltet

Boligstrategi for Birkenes kommune Vedtatt i kommunestyret Boligstrategi for Birkenes kommune

Strategi internasjonalt arbeid Røde Kors i Norge

» VISJON 2024, LANGTIDSMÅL OG ARBEIDSPLAN

Dei psykososiale kriseteama: krav, utfordringer og moglegheiter

Virksomhetsstrategi Justis- og beredskapsdepartementet

Satsinga er tenkt befolkningsretta og ikke rettet mot risikogrupper. fb.com/trondelagfylke

FRIVILLIGHETSMELDING Askim kommune Hobøl kommune

Arbeidsprogram for UngOrg

Arbeidsprogram for UngOrg

Sak 7 Forslag til arbeidsprogram for UngOrg

Handlingsplan

WTELEMARK FYLKESKOMMUNE '5'v% å p, ' Partnerskapsavtale. mellom «Sammen om tilrettelegging for gode oppveksitsvílkår og aktiv aldring»

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV

Hjelpekorps? Spesialutgave! Norges Røde Kors Hjelpekorps. Tema: Frivillighet i endring

Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS. Strategiplan

Strategi- og handlingsplan Norges Korforbund Nord-Trøndelag

Transkript:

Vårt oppdrag er å avdekke, hindre og lindre menneskelig nød og lidelse Mangfold og lokal variasjon er Røde Kors styrke. Det finnes imidlertid noen brede kjerneområder som binder oss sammen over hele landet og over hele verden der alle Røde Kors-foreninger har utviklet gode aktiviteter og der behovet for Røde Kors innsats vil øke i årene som kommer. 1 Røde Kors i Norge skal jobbe innenfor disse kjerneområdene i landsmøteperioden 2008-2011: 1. Røde Kors skal være talsperson for mennesker i sårbare livssituasjoner, og sikre oppslutning om internasjonal humanitær rett. 2. Røde Kors skal handle når ulykker og katastrofer rammer. 3. Røde Kors skal gi hjelp og omsorg til mennesker i sårbare livssituasjoner. 4. Røde Kors skal være en uavhengig, attraktiv, inkluderende og medlemsstyrt frivillig organisasjon. ******* I landsmøteperioden 2008-2011 skal vi prioritere våre oppgaver etter følgende kriterier: 1. Det skal foreligge et udekket behov hos mennesker i sårbare livssituasjoner. 2. Aktiviteten følger naturlig av vårt oppdrag og er i henhold til våre prinsipper. 3. Behovene er ikke dekket av andre med bedre kompetanse eller mer naturlig forankring. 4. Røde Kors har kompetanse og ressurser til å utføre oppgaven. Hovedprogrammet er vedtatt av Landsmøtet og alle tillitsvalgte i Røde Kors i Norge forplikter seg til å følge opp Hovedprogrammet i organisasjonsleddenes årlige planer tilpasset lokale behov. Røde Kors i Norge skal utøve behovsrelaterte, humanitære aktiviteter i lokalsamfunnet gjennom sine lokalforeninger, støttet av distriktsorganisasjonen. Distriktet skal bistå lokale ledd med rådgivning og kompetansetiltak og være pådriver overfor lokale ledd slik at målsettinger i Hovedprogrammet nås. Distriktet skal være koordinator for lokale ledd og bindeledd mellom lokalt og nasjonalt nivå i organisasjonen. 1 Strategy 2010

1. Røde Kors skal være talsperson for mennesker i sårbare livssituasjoner, og sikre oppslutning om internasjonal humanitær rett Alle mennesker har rettigheter, uansett om de er ofre for væpnet konflikt eller naturkatastrofer, om de lever skjult eller sitter i fengsel, om de er på vei ut av misbruk og sosial isolasjon eller på vei inn i det norske samfunnet. Stadig mer kompliserte konfliktbilder setter internasjonal humanitær rett under press, og de humanitære konsekvensene av våpnene som benyttes, kan føre til behov for utvikling eller styrking av internasjonal humanitær rett. Røde Kors bygger sine aktiviteter og sitt engasjement på at enkeltmenneskers rettigheter skal respekteres. Der internasjonal humanitær rett eller menneskerettigheter utfordres, er det Røde Kors sitt oppdrag å beskytte mennesker i sårbare situasjoner. Røde Kors i Norge: sikrer forankring av sine aktiviteter og budskap i Røde Kors prinsipper, internasjonal humanitær rett, menneskerettigheter og Røde Kors-bevegelsens styrende vedtak fremmer kunnskap om internasjonal humanitær rett i samarbeid med alle deler av Røde Kors og Røde Halvmåne-bevegelsen. Røde Kors i Norge bidrar til utvikling av nasjonale og internasjonale forpliktelser som gir økt beskyttelse for mennesker i sårbare livssituasjoner. Røde Kors i Norge er talsperson overfor myndigheter, private aktører og offentlighet mot urettferdighet, overgrep og brudd på menneskers rettigheter. I landsmøteperioden 2008-2011 betyr dette å: Lokalt være en synlig humanitær aktør som sier i fra der vi ser at urettferdighet og overgrep finner sted i lokalsamfunnet. utvikle tillitsvalgte til å bli gode talspersoner som deltar aktivt i samfunnsdebatten. bidra til oppslutning om internasjonal humanitær rett. opparbeide god kontakt med lokale myndigheter, private aktører og andre frivillige organisasjoner. være en aktiv pådriver for et trygt og tolerant lokalsamfunn. Nasjonalt utvikle kunnskap om internasjonal humanitær rett og menneskerettigheter i organisasjonen. spre kunnskap om og si i fra ved brudd på internasjonal humanitær rett. utvikle organisasjonens standpunkter basert på Røde Kors-prinsippene, nasjonal og internasjonal lovgivning og vedtak samt erfaring og kunnskap fra Røde Korsaktiviteter.

arbeide aktivt med myndighetskontakt på nasjonalt plan og utvikle gode nettverk med myndigheter, private aktører, andre frivillige organisasjoner og interesseorganisasjoner. sikre forståelse og respekt for viktigheten av et nøytralt humanitært handlingsrom nasjonalt og internasjonalt. være en synlig humanitær aktør med klare budskap innen prioriterte områder. Internasjonalt bidra til å styrke Røde Kors og Røde Halvmåne- bevegelsens arbeid for økt forståelse og respekt for menneskers humanitære behov og rettigheter i sårbare situasjoner. samarbeide med Røde Kors og Røde Halvmåne- bevegelsen om politikkutvikling og påvirkning av institusjoner og myndigheter. delta aktivt i Røde Kors og Røde Halvmåne-bevegelsens arbeid for forpliktende internasjonale avtaler som styrker menneskers rettigheter og begrenser lidelse og nød. forebygge og bekjempe misbruk av emblemene slik at de bevarer sin kraft til å beskytte ofrene og de som kommer dem til unnsetning.

2. Røde Kors skal handle når ulykker og katastrofer rammer Naturkatastrofer har økt vesentlig både i omfang og antall i løpet av de siste 10 årene. Katastrofer og ulykker bidrar til økt migrasjon, smittsomme sykdommer og kamp om ressurser i allerede vanskeligstilte områder. Økt urbanisering fører til nye utfordringer for det humanitære arbeidet. Ammunisjon, eksplosiver og våpen som blir liggende igjen etter krigshandlingene kan skape problemer for befolkningen i lang tid etter at konflikten er over. Dette skaper behov for et økt fokus på beskyttelse av sivile. Frivilligheten er en avgjørende pilar i nasjonal og internasjonal beredskap og redningstjeneste. Norges Røde Kors beredskaps- og nødhjelpsarbeid utføres i samarbeid med Røde Kors og Røde Halvmåne-bevegelsens ulike enheter (ICRC, IFRC og søsterforeninger). I Norge samarbeider Røde Kors med myndigheter og andre beredskapsaktører. Røde Kors i Norge: har trenet personell, en effektiv organisasjon og nødvendig utstyr til å gi humanitær assistanse ved ulykker, kriser eller katastrofer. kartlegger behovene i samfunnet for å være forberedt på å hjelpe de mest sårbare når krisen rammer. tar en sentral rolle i utøvelsen i og utviklingen av det lokale, nasjonale og internasjonale beredskaps- og redningsapparatet. forbereder seg på framtidige kriser og katastrofer og utvikler metoder for å redusere konsekvensene av disse. bidrar til at all katastroferespons skal sette lokalsamfunn i stand til å ta ansvar for egen gjenoppbygging. bidrar til å utvikle beredskap og katastroferespons hos søsterforeninger. I landsmøteperioden 2008-2011 betyr dette å: Lokalt: arbeide for en bred deltakelse i organisasjonens beredskaps- og redningsarbeid tilpasset regionale og lokale behov. prioritere søk, redning og pasienttransport på og utenfor vei, inkludert vannredning. ha oversikt over egne ressurser som kan mobiliseres i forhold til ekstraordinære hendelser. sørge for at alle frivillige, uavhengig av aktivitet, har forståelse av hva det betyr å være del av en beredskapsorganisasjon. delta aktivt i kommunalt beredskapsarbeid. legge til rette for at alle i organisasjonen, både aktive medlemmer og ansatte får tilbud om kurs i livreddende førstehjelp og kjennskap til Røde Kors omsorgsarbeid. Nasjonalt: inngå nødvendige samarbeidsavtaler med myndigheter, interesseorganisasjoner og andre aktører for å sikre gode rammebetingelser for lokalt, nasjonalt og internasjonalt rednings- og beredskapsarbeid. sikre Røde Kors deltakelse i alle fylkesvise beredskapsutvalg

utvikle et nasjonalt program for rekruttering av blodgivere og arbeide for ett nasjonalt blodgiverregister. etablere Røde Kors som en naturlig partner for kommuner, bedrifter og organisasjoner innen førstehjelpsopplæring. arbeide for at nasjonal lovgivning og retningslinjer ikke legger hindringer for internasjonal assistanse dersom en større katastrofe skulle finne sted i Norge. Internasjonalt: i samarbeid med Røde Kors-bevegelsen og søsterforeninger være en sentral aktør i internasjonal katastroferespons og prioriterer nødhjelp til områder og enkeltmennesker der behovet er størst. arbeide gjennom våre partnere i Røde Kors og Røde Halvmåne-bevegelsen. være en stabil partner som bidrar til å bygge beredskap og god lokal ledelse i utvalgte søsterforeninger.

3. Røde Kors skal gi hjelp og omsorg til mennesker i sårbare livssituasjoner Mennesker over hele verden rammes av små eller store kriser som gjør at de trenger ekstra omsorg. Økt spredning av smittsomme sykdommer krever bedre internasjonalt samarbeid. Innsats fra frivillige er avgjørende for å spre informasjon om folkehelse og smitte og for å distribuere vaksiner. Humanitære konsekvenser som følge av migrasjon, økt urbanisering, et økende antall eldre samt sosiale og helsemessige konsekvenser av rusmisbruk og psykiske lidelser, og barn og unge som lever med trusler om vold eller i konfliktfylte lokalsamfunn er alle områder Røde Kors arbeider med over hele verden. I Norge opplever stadig flere ensomhet og utestengning fra velferdssamfunnet. Frivillige som møter andre mennesker, bidrar til sosial kontakt og skaper møteplasser. Dette arbeidet kan ikke erstattes av private tilbydere eller offentlige instanser. Alt vårt omsorgsarbeid baseres på Røde Kors humanitære verdier og menneskers behov for trygghet og tilhørighet. Røde Kors i Norge: fremmer tilhørighet og trygghet gjennom arbeid som forebygger vold og kriminalitet. gir humanitær assistanse til mennesker uavhengig av deres juridiske status. bidrar til å skape nettverk og inkluderende lokalsamfunn samt trygge oppvekstvilkår for barn og unge. arbeider for at frivillige i Røde Kors aktiviteter skal få utviklet sin kunnskap om hvordan det er å være i en sårbar livssituasjon. arbeider for at deltakere i Røde Kors aktiviteter skal oppleve gode felleskap og møteplasser som kan øke livskvaliteten. bidrar til å nå Røde Kors internasjonale målsettinger om å redusere dødelighet av sykdommer, redusere antall sykdommer, redusere omfang av sykdommer og andre trusler mot folkehelsen. I landsmøteperioden 2008-2011 betyr dette å: Lokalt opparbeide god kontakt med lokale myndigheter, private aktører og andre frivillige organisasjoner og være en aktiv pådriver for et trygt og tolerant og inkluderende lokalsamfunn skape trygge oppvekstvilkår for barn og unge. gi mennesker mulighet til å få økt sosial kontakt. skape møteplasser for mennesker som trenger et nettverk. drive forebyggende helsearbeid og helseopplysning overfor ungdom. Nasjonalt utvikle gode sentrale samarbeidsavtaler med myndigheter institusjoner, andre organisasjoner og aktører og forankre disse avtalene lokalt. samordne gode og enhetlige metoder for frivillig aktivitet på omsorgsfeltet.

tilrettelegge for nødvendig humanitær assistanse som følge av sårbar livssituasjon for eksempel migrasjon. være en del av og aktiv bidragsyter i det nasjonale folkehelsearbeidet og skape forståelse for utfordringer, behov og Røde Kors rolle i dette arbeidet. Internasjonalt delta i internasjonalt samarbeid for å gi utsatte grupper tilgang til vaksiner, forebygge smittsomme sykdommer og bidra til bedre helse. bidra til utvikling av gode helse- og omsorgstjenester samt forebyggende arbeid i hele Røde Kors og Røde Halvmåne-bevegelsen og støtte våre søsterforeninger i deres arbeid.

4. Røde Kors skal være en uavhengig, attraktiv, inkluderende, frivillig og medlemsstyrt organisasjon Frivillig innsats er en drivkraft i lokalsamfunn over hele verden. Gjennom frivillige organisasjoner utvikler mennesker tilhørighet, trygghet og kompetanse. Som støtteaktør til offentlige myndigheter supplerer eller erstatter Røde Kors offentlige humanitære tjenester som landets myndigheter og nasjonalforeninger har blitt enige om. Røde Kors må imidlertid til enhver tid kunne yte sine humanitære tjenester i overensstemmelse med de grunnleggende prinsippene. Røde Kors i Norge bygger sin virksomhet på en bred medlemsforankring, kompetent og behovsstyrt frivillig innsats samt sikre og frie inntekter. Røde Kors i Norge: er en åpen og inkluderende organisasjon der alle deler av organisasjonen jobber sammen for ett Røde Kors. har et sterkt og levende organisasjonsdemokrati med stor takhøyde for diskusjoner og meningsutveksling. er en organisasjon der alle organisasjonsledd er til for å sette de frivillige best mulig i stand til å hjelpe dem som trenger bistand fra Røde Kors. øker medlemstallet og tilslutningen til organisasjonen. bruker aktivt Frivillighetspolitikken og tilrettelegger for, utvikler og motiverer sine frivillige. tilbyr relevant kompetanseutvikling for frivillige, tillitsvalgte og ansatte og kvalitetssikrer alt vårt arbeid. samarbeider med myndigheter, andre organisasjoner og private aktører når dette er hensiktsmessig. sørger for stabile inntekter som sikrer best mulig hjelp til flest mulig mennesker og har fokus på effektiv ressursutnyttelse. I landsmøteperioden 2008-2011 betyr dette å: Lokalt la lokale behov ligge til grunn for vår lokale aktivitet. oppfordre kommunene til å utvikle egen frivillighetspolitikk bygd på lokale behov og organisasjonsliv. aktivt rekruttere nye medlemmer og sikre stabile inntekter. legge til rette for et åpent organisasjonsdemokrati som sikrer et levedyktig lokalt Røde Kors. få nye frivillige raskt i aktivitet og inkludert i organisasjonen og gi dem aktuell opplæring i henhold til vedtatt standard for Røde Kors. sørge for mangfold i aktivitet og rekruttere frivillige og tillitsvalgte med ulik alder, bakgrunn og funksjonsnivå.

Nasjonalt sørge for gode mekanismer for evaluering og kvalitetssikring av organisasjonens prosjekter. sørge for et godt og helhetlig utdanningstilbud for hele Røde Kors med fortsatt satsing på god lederutvikling. sette de frivillige best mulig i stand til å gjennomføre sine aktiviteter og prioritere ressurser til kompetanseutvikling. sørge for åpne og demokratiske beslutningsprosesser. arbeide for å øke bredden i vårt inntektsgrunnlag. tilrettelegge for medlemsvekst. tilrettelegge for gjensidig konstruktivt samarbeid mellom våre distrikter og søsterforeninger gjennom prosjekter der frivillig og profesjonell innsats inngår i en helhet. Internasjonalt vektlegge samarbeid med søsterforeninger om kompetanse- og lederutvikling. bidra til søsterforeningers, Det internasjonale Forbundet av Røde Kors og Røde Halvmåne-foreningers og Den internasjonale Røde Kors Komiteens posisjon og utvikling.