Legeforeningens juridiske tilbud og rettshjelpsordning Fra tillitsvalgt til leder



Like dokumenter
Legeforeningens juridiske tilbud og rettshjelpsordning Fra tillitsvalgt til leder. Vi skal snakke om; Rettsliggjøring

Legeforeningens tilbud om rettshjelp

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer. Rettsliggjøring. Rettsliggjøring også i legeverdenen

Rettshjelp for leger. Modul II Soria Moria, 19. april Hege Synne Rahm Advokat/rådgiver Avdeling for Jus og Arbeidsliv

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer

Rettshjelp for leger. Modul II Gardermoen, 8. november Frode Solberg Assisterende direktør/ sjefadvokat Avdeling for Jus og Arbeidsliv

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer. Rettsliggjøring. Rettsliggjøring også i legeverden

Rettshjelp for leger Legeforeningens organisasjon og sekretariat

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer

Rettshjelp for leger. Modul II Soria Moria, 16. november Frode Solberg Assisterende direktør/ sjefadvokat Avdeling for Jus og Arbeidsliv

Juridisk bistand. Hvem er JA? Henvendelser til Avdeling for jus og arbeidsliv

Rettshjelp for leger. Modul II Oslo. 5. april Frode Solberg Assisterende direktør/ sjefadvokat Avdeling for Jus og Arbeidsliv

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer

Legeforeningens juridiske tilbud til medlemmer - Samt litt om pasientklager og erstatningssaker

Vedtekter for rettshjelpsordning for leger

Legeforeningens organisasjon og sekretariatet

Legeforeningens organisasjon og sekretariat

Sak 11 - Den norske legeforenings rettshjelpsordning for leger - forslag til vedtektsendringer

Velkommen som tillitsvalgt! Legeforeningens organisasjon og sekretariat

Legeforeningens organisasjon og sekretariat

Vedtekter for Den norske tannlegeforenings rettshjelpsordning

Det bekreftes herved at Juristforbundets Advokatkontor har påtatt seg følgende oppdrag:

Deres ref.: Vår ref.: 13/500 Dato:

Ansattes ytringsfrihet. Tillitsvalgtkurs Modul II Soria Moria, november 2018 Advokat Nina Bergsted, Jus og Arbeidsliv

Norsk utgave. Arbeidsmiljøloven. for alle. Best.nr. 584-NO. Arbeidstilsynet

Arbeider du i en privat barnehage. har barnehagen tariffavtale?

Ansattes ytringsfrihet. Tillitsvalgtkurs Modul II Soria Moria, november 2018 Advokat Nina Bergsted, Jus og Arbeidsliv

Valg i Lokalforeninger for perioden til

Tillitsvalgtsapparatet lokalt og sentralt. Torstein Sakshaug, spes.alm.med AF-tillitsvalgt Heimdal bydel og tidl. medlem i ALIS-utvalget

Akademikernes lønnspolitikk i staten

Advokatforsikring Bedrift. Ny medlemsfordel i Rørentreprenørene Norge. Advokatforsikring Bedrift leveres av. for Rørentreprenørene Norge

Informasjonsfolder om JURK Innhold

Arbeider du i en privat barnehage har barnehagen tariffavtale?

Lokalt samarbeid og engasjement

RUTINER OG SKJEMA FOR VARSLING OM KRITIKKVERDIGE FORHOLD

Arbeider du i en privat skole har skolen tariffavtale?

Arbeid med personalsaker for AT. Modul 3 november 2015

Jeg baserer min juridiske veiledning på de dokumenter og opplysninger som jeg får fra deg, eventuelt den dokumentasjon som jeg selv innhenter.

SKADEMELDING LEGEMIDDELSAKER

Utkast til retningslinjer for et felles klageorgan for alternativ behandling

OLIGSALGSRAPPORTEN. - det nye verktøyet for tryggere boligsalg

Velkommen som medlem. Nå har du, sammen med andre YTF-medlemmer, sikret din rett til en arbeidsdag å leve med og ei lønn å leve for.

Innkalling til styremøte 9/2018. Aktuelle organisasjonspolitiske saker og aktivitet

HELSERETT AVVIK, DISIPLINÆRFORFØYNINGER OG MELDEORDNINGER UØNSKEDE HENDELSER ER EN DEL AV. Tillitsvalgtkurs modul II Gorm Are Grammeltvedt

Tilbakekreving av for mye utbetalt uførepensjon - melding om vedtak

Klager i saker om ettergivelse av forsinkelsesgebyr

Informasjon til veteraner

HVORDAN HINDRE OG HÅNDTERE SEKSUELL TRAKASSERING PÅ ARBEIDSPLASSEN? VEILEDER FOR TILLITSVALGTE

Oppgaver og virksomhet

SPØRSMÅL OG SVAR OM ADVOKATFORSIKRING

360 - Offentlig journal

Ny som tillitsvalgt. på arbeidsplassen

Juridiske betraktninger på reisemedisin

Helserett avvik, disiplinærforføyninger og meldeordninger. Vi skal snakke om;

Yrkesskadesaker. Momentliste - opplysningsskjema for yrkesskade:

Deres ref Vår ref. Saksbehandler Dato. Høring - felles ordning for varsling om kritikkverdige forhold i virksomhetene i justissektoren

Ditt medlemskap. - Alt du trenger å vite!

Vedtekter for Leger i samfunnsmedisinsk arbeid (LSA)

Varsling i Ringebu kommune

Arbeidsmiljøloven utvalgte tema. Utvalgte tema. Arbeidsmiljøloven. Tillitsvalgtopplæring Modul 2 Soria Moria, mars 2014

Velkommen til Industri Energi sin avdeling i Wintershall

HELP ID-tyveriforsikring

Velkommen som tillitsvalgt! - Legeforeningens organisasjon og sekretariatet

STATENSSIVILRETTSFORVAL-6\IINGFYLKEMANNLN 'u.o. I BUSKERUD. Deres dato Deres referanse Vår referanse Vår dato 2011/4821 VDA

Personaljuss. Utvalgte emner. Advokat Ulf Knobloch Johannessen

Retningslinjer for varsling av kritikkverdige forhold

Avtaleverk KS/Oslo utvalgte tema. Hovedtema. Uoversiktlig materie. Modul II Parallell KS/Oslo Soria Moria mars 2014

Kvinnherad kommune - gnr 64 bnr terrasse og markplatting - krav om dekning av sakskostnader.

Oppdragsvilkår. Rettshjelpsdekning

Norske Idrettsutøveres Sentralorganisasjon VEDTEKTER

Er du syk og ikke kan møte på jobb skal du:

MØTEINNKALLING Partssammensatt utvalg

Fysioterapeuter beveger samfunnet. Om medlemskap i Norsk Fysioterapeutforbund

BOLIGKJØPERFORSIKRING

Varslingsordning for brukere, leverandører og ansatte

INTERPELLASJON TIL KOMMUNESTYRETS MØTE 24. JANUAR 2007.

De opplysningene vi henter inn skal være tilstrekkelige og relevante for å behandle saken din. Opplysningene skal være av så god kvalitet som mulig.

RUTINER FOR BEHANDLING AV KLAGER PÅ PARKERINGSGEBYR OG TILLEGGSAVGIFT

Din forsikring i arbeidslivet.

NFF-D forum for apotekere

Retningslinjer for konflikthåndtering

Stillingsvernsaker: - oppsigelse - avskjed - fortrinnsrett - midlertidig ansettelse - innleie - suspensjon - ordensstraff

Deres ref.: Vår ref.: 14/3158 Dato:

SØKNAD OM OPPREISNING

Pensjon per måned kr. Sum pensjon før skatt

I arbeid under og etter kreft. Informasjon til deg som er arbeidsgiver, arbeidstaker og kollega

LOVENDRINGSFORSLAG. FORSLAG OM Å LEGGE NED REGIONSUTVALGENE

Helserett - jus som virkemiddel i helsetjenesten, sentral lovgivning

PRIVATPRAKTISERENDE FYSIOTERAPEUTERS GRUPPE

Helfo (Helsetjenesteforvaltningen) Helserettigheter for pensjonister bosatt utenfor EØS

Avtaleverket en gjennomgang Særlig om Hovedavtalen

Saksbehandling ved hendelsesbaserte tilsynssaker

MØTEINNKALLING. Eventuelt forfall meldes til tlf eller e-post

Ny som tillitsvalgt. på arbeidsplassen.

Retningslinjer. 1. Formålet med støtteordningen. 2. Hvem kan søke om støtte? 3. Hvilke tiltak kan få støtte?

Husarbeid, tilsyn og pleie i privat arbeidsgivers hjem eller hushold

DERES REF: / YOUR REF: VÅR REF:/ OUR REF: DATO:/ DATE:

Transkript:

Legeforeningens juridiske tilbud og rettshjelpsordning Fra tillitsvalgt til leder Modul II alle tariffområder Soria Moria 19. 21. november 2013 Jon Ole Whist Advokatfullmektig/rådgiver Avdeling for Jus og Arbeidsliv Foto: Colourbox L

Vi skal snakke om; Rettsliggjøring av samfunnet Problemstillinger Legeforeningens juridiske bistand Rettshjelpsordningen www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 2

Rettsliggjøring Samfunnet reguleres i økende grad av rettsregler Økt rettsliggjøring, økt behov for bistand Helserett, arbeidsrett, strafferett, avtalerett, selskapsrett, familie og arverett www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 3

Problemstillinger Arbeidskonflikter Tilsynssaker Medieoppslag Gjerne i kombinasjon www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 4

Ønsker bistand til: 1) usaklig oppsigelse 2) manglende utlevering av elektronisk arkiv 3) psykososiale arbeidsproblemer - kollega 4) Innrapportering av kollega for falsk forklaring 5) skilsmisse 6)Klage på suspensjonsvedtak fra Helsetilsynet 7)Økonomisk støtte www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 5

To hovedformer for bistand Internt; JA avdelingen og tillitsvalgte Eksternt; støtte til at medlemmet kjøper juridiske tjenester fra andre www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 7

www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 8

Behov for bistand? Må være medlem av Legeforeningen Tillitsvalgt Kontakt Jus & arbeidsliv For alle henvendelser kan følgende benyttes: legeforeningen@legeforeningen.no evn. ja@legeforeningen.no Faks: 23 10 91 50 (direkte til avdeling) Tlf: 23 10 90 00 (sentralbord) Brev sendes til: Legeforeningen, Postboks 1152 Sentrum, 0107 Oslo www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 9

Hva gjør sekretariatet? Ved henvendelse til sekretariatet: Vurdering av legens behov og type sak Juridiske saker går til Jus og arbeidsliv JA vurderer om det skal gis bistand, og eventuelt hvilken form for bistand www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 10

Saksgang i avdeling for jus og arbeidsliv Saken fordeles til saksbehandler Jurist håndterer saken i samråd med fagsjef Rådgivning mht opptreden i saker Rådgivning mht utforming av brev i legens navn Utarbeidelse av brev fra Legeforeningen Utarbeidelse av brev som advokat Bistand i møter med arbeidsgivere, tilsynsmyndigheter, politi Evt. sakførsel etter særskilt vurdering www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 11

Henvendelser til JA Ca 40 «nye» telefoner hver dag, Ca 2700 saker hvert år Hva kan du som medlem forvente? Du har krav på en vurdering av din problemstilling Du har ikke krav på aktiv bistand www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 12

Avskåret fra bistand Privatliv (Skilsmisse, arvesaker, og lignende) Skatt Konflikter mellom medlemmer men megling Rene forsikringssaker www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 13

Hva kan vi bistå med? 1) Usaklig oppsigelse 2) Manglende utlevering av elektronisk arkiv 3) Psykososiale arbeidsproblemer kollega 4) Innrapportering av kollega for falsk forklaring 5) Skilsmisseoppgjør 6) Klage på suspensjonsvedtak www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 14

Hva er spisskompetansen? Arbeidsrett Forhandlinger Helserett Legespesifikt regelverk Takster og takstbruk Tilsynssaker (gir legen råd) Bistand der legen er arbeidsgiver www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 15

Bistand fra advokat i en del av problemstillingene På bakgrunn av foreliggende dokumentasjon, ser det ut til at de ulike sakene er nært knyttet til hverandre og vi vil anbefale deg, i samråd med din advokat, å se på om sakene bør håndteres samlet av ham. Herunder også tilsynssaken, og dette bør gjøres snarest pga klagefristen. Du kan søke om støtte til ekstern juridisk bistand til tilsynssaken, se nedenfor. Vi kan imidlertid ikke på noe vis forskuttere utfall av en slik søknad. Vår anbefaling, slik sakskomplekset nå ligger an, er altså at dette håndteres av samme rådgiver. www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 16

Legenes rettshjelpsordning En formell del av Legeforeningens struktur Finansiert gjennom medlemskontingenten Ordningen er ingen forsikringsordning Ingen garanti for støtte Ingen garanti for full kostnadsdekning www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 17

Vedtekter for ordningen Vedtatt av Landsstyret 7. okt 1994, endret 6 ganger Regulerer: Rettshjelpsutvalget Hvem kan få støtte? Hva kan støttes? http://legeforeningen.no/emner/andreemner/juridisk-bistand/rettshjelpsordningen/ www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 18

Rettshjelpsutvalget Åtte medlemmer En fra hver yrkesforening, og en fra Nmf Annet hvert år oppnevnes det fire representanter for de neste fire årene www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 19

Formålet med rettshjelpsordningen Vedtektene 1-2 (Formål) Formålet med ordningen er å bidra til legers rettssikkerhet under yrkesutøvelsen som lege. Vedtektene 1-4 annet ledd Rettshjelpsordningen supplerer og utvider den bistand som medlemmene kan få fra Legeforeningens sekretariat. www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 20

Hvem gjelder ordningen for, og når? Medlemmer av Legeforeningen Legevirksomhet i Norge Forhold oppstått etter innmelding Legen personlig (unntaksvis legens driftselskap) Forhold som skriver seg fra at legen har gitt øyeblikkelig hjelp på reise www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 21

Dekningsområde Uttømmende liste Vedtektene 5-1 Tilsynssak Advarsel Tilsynssak Suspensjon/tilbakekall Straffereaksjoner etter hpl 67 www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 22

Dekningsområde Grov usaklig omtale/ærekrenkelser Tvist med NAV/HELFO Oppsigelse av driftsavtale /samarbeidsproblemer med oppdragsgiver Tvist i arbeidsforhold Legen som arbeidsgiver Erstatningskrav Mediehåndtering www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 23

Sikkerhetsventil Vedtektene 5-2 Unntakshjemmel Dersom et saksforhold anses å ha stor prinsipiell betydning for leger i alminnelighet, men ikke er omfattet av 5-1, kan Rettshjelpsutvalget velge å innstille saken overfor Sentralstyret, som deretter avgjør saken. Tilsvarende gjelder for 4-2, der tungtveiende hensyn gjør seg gjeldende. www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 24

Skjønnsmessig vurdering Ikke automatikk i støtte Skjønnsmessig vurdering av Rettshjelpsutvalget Vektlegger Sakens betydning Søkers medvirkning til at saken har oppstått Søkers manglende medvirkning til å finne en løsning Legeforeningens omdømme Innvilget støtte i tidligere saker www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 25

Forutsetninger for økonomisk støtte Utnytte andre støtteordninger Kreve dekket saksomkostninger av motpart RHO-støtte skal tilbakebetales hvis saksomkostningene tilkjennes Utgifter må dokumenteres Hvis medlemmet har tilbakeholdt vesentlige opplysninger, kan vedtaket omgjøres og pengene kreves tilbakebetalt. www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 26

En søknad om støtte skal inneholde en kortfattet saksfremstilling angi hva det søkes støtte for å oppnå normalt angi hvilket beløp det søkes om kontaktinformasjon for legen eller dennes fullmektig (navn, adresse, mobilnummer, e-post) kopi av SAMTLIGE relevante dokumenter og tidligere korrespondanse i saken (taushetsbelagt informasjon skal anonymiseres) i hastesaker, opplysning om når og hvordan sekretariatet ble forsøkt kontaktet www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 27

RHUs arbeidsform Sakene forberedes av sekretariatet Saksfremlegg og dokumentasjon sendes utvalget Ca 10 møter i året Grundige diskusjoner tilstreber enighet Hastefullmakt for akutte tilfeller - 6-4 www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 28

Orienteringsplikt 6-10 Det forutsettes at medlemmet eller medlemmets advokat holder sekretariatet orientert om sakens utvikling www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 29

Status oktober 2013 2011 2012 2013 (okt) Behandlet saker: 45 42 29 Vedtak om støtte 21 25 10 Vedtak om avslag 21 17 15 Sum innvilget 719 752 356 Sum utbetalt 621 866 434 www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 30

Jus og arbeidsliv Tlf: 23 10 90 00 Fax: 23 10 91 50 legeforeningen@legeforeningen.no ja@legeforeningen.no Telefonvakt man-fre 9:00-11:30 og 12:00-15:00 Hvis akuttbehov ellers - se nettsidene for kontaktinformasjon www.legeforeningen.no www.legeforeningen.no/tillitsvalgtkurs Side 31