TYSFJORD KOMMUNE MØTEINNKALLING

Transkript

1 TYSFJORD KOMMUNE Utvalg: FORMANNSKAPET Møtested: Rådhuset Kjøpsvik Møtedato: Tid: 10:00 MØTEINNKALLING Eventuelt forfall eller inhabilitet meldes snarest til tlf.: Varamedlemmer møter etter nærmere avtale. SAKSLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 55/16 13/481 SAMARBEIDSAVTALE- REGIONALT KONTOR FOR KOMPETANSEUTVIKLING (RKK OFOTEN) 56/16 16/629 Unntatt offentlig ofl 13 FORHANDLINGER KAP 3, PUNKT RÅDMANNEN Til drøfting: * Budsjett- og økonomiplan * Kommunestruktur Kjøpsvik, Tor Asgeir Johansen ordfører Adresse: Tlf: Org.nr.: Postboks Kjøpsvik Fax: Bankgiro:

2 SAMARBEIDSAVTALE- REGIONALT KONTOR FOR KOMPETANSEUTVIKLING (RKK OFOTEN) Saksbehandler: Ingunn Foshaug Arkiv: 026 Arkivsaksnr.: 13/481 Saksnr.: Utvalg Møtedato 55/16 Formannskapet Innstilling: 1- Tysfjord kommunestyre godkjenner ny samarbeidsavtale anbefalt av nåværende RKK-styre, som gjeldende samarbeidsavtale for RKK Ofoten fra og med 1.januar Som Tysfjord kommunes representant til styret utnevnes: Som Tysfjord kommunes vararepresentant til styret utnevnes: Saksutredning: Gjeldende samarbeidsavtale for RKK Ofoten ble vedtatt av kommunestyret 11. januar 2010, Avtalen ble gjort gjeldende fra 1. januar Narvik kommune sa i desember 2015 opp samarbeidsavtalen. I oppsigelsen ba de om en reforhandling av samarbeidsavtalen. Styret har gjennom 2016 drøftet strategier for å videreføre driften av RKK på dagens nivå, med to ansatte. Styret arbeider fortsatt med dette. Avtaleforslaget er utarbeidet av Narvik kommune og bearbeidet av styret i RKK. Styret behandlet i styremøte 29. september 2016, sak 20/16, endelig forslag til ny samarbeidsavtale for RKK. Avtalen ble enstemmig vedtatt. Det er i avtalens punkt 7 de største endringene av betydning kommer. I gjeldende avtale er det slik at driftsutgiftene fordeles mellom samarbeidskommunene i forhold til folketallet pr i regnskapsåret. Det er vesentlige endringer i forslaget til ny samarbeidsavtale på dette punktet, punkt 7, sitat: «Utgifter dekkes ved deltakerbetaling for kompetansetiltak, eksterne tilskudd, samt innskudd fra samarbeidskommunene. 10 % av innskuddet, som den enkelte samarbeidskommunen betaler, fordeles likt mellom kommunene og 90 % av innskuddet fordeles etter den enkelte samarbeidskommunes folketall pr i regnskapsåret. Det betales inn halvårsvise

3 innskudd i hht vedtatt budsjett. Ved underskudd skal den enkelte kommunes andel av utgiftene avregnes etter avsluttet årsregnskap. Eventuelt overskudd av driftsregnskapet kan avsettes til et disposisjonsfond (drift). Tysfjord kommune har hatt en årlig kontingent de siste årene på ca. kr ,-. Ny avtale innebærer at årlig fast kontingent blir redusert til ca. halvparten. Utgiftene for å delta i samarbeidet vil med all sannsynlighet etter ny modell for betaling bli noe høyere, men det er vanskelig å si før man har prøvd ut ny modell. For øvrig er det å bemerke at det har vært en stor fordel for Tysfjord kommune å være med i RKK. Gjennom årene har man fått mye kompetanseheving på ulike områder uten at det har kostet mye. De siste årene har personalleder Ingunn Foshaug var kommunens representant i styret, med Gunnar Solstrøm som vara. På bakgrunn av ovennevnte anbefaler rådmannen at ny samarbeidsavtale for RKK, vedtatt av styret 29. september 2016 sak 20/16, vedtas.

4 Sak 55/16 Vedlegg: Gjeldende avtale for RKK Ofoten og forslag til ny avtale gjeldende fra 1. januar Oddbjørn Nilsen rådmann Ingunn Foshaug personalleder Side 4 av 5

5 Sak 56/16 FORHANDLINGER KAP 3, PUNKT RÅDMANNEN Saksbehandler: Tor Asgeir Johansen Arkiv: 515 Arkivsaksnr.: 16/629 Unntatt offentlig ofl 13 Saksnr.: Utvalg Møtedato 56/16 Formannskapet Innstilling: Saksutredning: Saken gjelder lønnsfastsettelse for rådmann Oddbjørn Nilsen med virkning fra 1. mai I henhold til punkt 5 i rådmannens arbeidsavtale skal lønnen være gjenstand for årlig vurdering. Rådmannens lønnsvekst skal ta utgangspunkt i total lønn pr. år. Saken legges fra uten innstilling til drøfting i formannskapet/forhandlingsutvalget. Tor Asgeir Johansen ordfører Side 5 av 5