Arbeidsplan Norske interesser i Latin-Amerika

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Arbeidsplan Norske interesser i Latin-Amerika"

Transkript

1 Arbeidsplan 2015 Norske interesser i Latin-Amerika Overordnet mål LAG skal sette fokus på norsk aktørers interesser i Latin-Amerika og sette det inn i en større systemkritisk kontekst. Slik skal vi vise hvordan norske aktører er et hinder for endringsprosesser og alternative utviklingsmodeller i Latin-Amerika. Norges to ansikter i Latin-Amerika Norske selskaps interesser er grunnleggende imperialistiske og fokusert på egen profitt. Derfor står disse interessene i motsetning til endringsprosessene i Latin-Amerika. Norge er gjennom sin økonomiske samhandling med Latin-Amerika, både gjennom handel, bistand og investeringer, en aktør i en global økonomisk imperialisme som har negative konsekvenser for regionale samarbeids - og integreringsprosjekter. Flere av disse selskapene er omstridte og mange av dem er dokumentert tilknyttet grove menneskerettighetsbrudd. Foruten kapitalflukt fører norske investeringer i Latin-Amerika med seg negative konsekvenser for regionen og dens befolkning, da flere transnasjonale selskaper er knyttet til, eller direkte utøvere av: Kriminalisering av sosiale bevegelser Undergraving av lokale, nasjonale og internasjonale alternativer Ressursran Miljøskader Korrupsjon Vold, overgrep og drap av menneskerettighetsforkjempere Undergraving og/eller undertrykking av kvinne- og urfolksrettigheter Å sette økonomiske hensyn foran menneskeliv, livskvalitet og alternative modeller for samfunnsutvikling 1

2 I 2014 inngikk fredsbyggeren Norge en frihandelsavtale med Colombia tross landets svært prekære menneskerettighetssituasjon. Avtalen har møtt sterk folkelig motstand, og kan true Norges nøytrale rolle som tilrettelegger for fredsforhandlingene mellom FARC-geriljaen og regjeringen. FARC har tydelig motsatt seg avtalen, noe Norge har valgt å ignorere. Grunnlaget for å inngå avtalen på et slikt tidspunkt, var at Norge og Colombia skrev under på en MoU ( Memorandum of Understanding ) en tosidig avtale som omhandler faglige rettigheter og menneskerettigheter. Imidlertid er ikke denne avtalen direkte knyttet til handelsavtalen, og svarer ikke på de utfordringene som en handelsavtale gir. I tillegg til Colombia, har Norge også frihandelsavtaler med bl. a. Mexico og Guatemala, og arbeider for å inngå en avtale med MercoSur. I Brasil virker 4 milliarder i bistandsmidler som en ussel sum sammenlignet med åpningen det har ført til for norske selskaper. Brasil er, etter EU og USA, det tredje største investeringsområdet for Norge. Norsk næringsliv har investert svimlende 23,1 milliarder USD. Statens Pensjonsfond utland (SPU) har investert for 12,1 milliarder USD, noe som fører stor kapital inn i norske selskaper og norsk statskasse på Latin-Amerikas bekostning. Disse investeringene går i hovedsak inn i sektorer som gruve, bærekraftig energi, olje og gass, jordbruk og fiskerinæringen. Mektige aktørers økonomiske interesser i disse sektorene går ofte på bekostning av miljø, og forvaltningen er ofte i sterk konflikt med sosiale bevegelser og urfolk sine interesser og rettigheter. Dette er ikke bare tilfellet i Brasil, men også i andre deler av Latin-Amerika hvor Norge har interesser. Det være seg urfolks rett til selvbestemmelse over egne ressurser gjennom deltagelse, konsultasjon og samtykke, eller sivilsamfunnets rett til medbestemmelse. I enkelte tilfeller blir motstand og kamp for egne rettigheter kriminalisert, og de som kjemper denne kampen står dermed i en svært utsatt posisjon. Norske selskaper innen olje (Statoil), gruvedrift (Hydro), landbruk (Yara), ren energi (Statkraft) og fiskerinæringen, eller investeringer i latinamerikanske selskaper møter ofte stor motstand fra lokalog sivilbefolkning, men gjennomføres likevel. Konsekvensene er ressursran, miljøødeleggelser og kriminalisering. Norfund investerer Norge i bedrifter som beviselig har brutt grunnleggende rettigheter og demokratiske prinsipper. Norfund investerer ofte i et rettighets-, utviklings- og demokratifiendtlig næringsliv. Norfund tar ikke de sosiale hensyn de er pålagt å gjøre, og forhåndsevalueringen av prosjektene er mangelfulle. Investeringer i vannkraftverket Hidro Santa Cruz i Guatemala (brudd på konsultasjonsrett, kriminalisering av folkelig motstand), og Banco FICOHSA i Honduras (støttet statskuppet i 2009, samarbeidspartner med konsernsjef for plantasjer med liv på samvittigheten) er eksempler på dette. Tydelige retningslinjer for deres investeringer må på plass, og ikke minst implementeringen av disse. Retningslinjene må omfatte både rettighets- og miljøperspektivet, og må vurderes i forkant av investering. Dersom Norge ønsker å være en nasjon som forbindes med menneskerettigheter, utvikling og demokrati, må vår faktiske politikk gjenspeile dette. Norge fortsetter handel, investeringer og overføringer i land som bryter menneskerettighetene, og med selskaper som opprettholder og forsterker de sosiale konfliktene i disse landene. Dette er et hinder for endringsprosesser og alternative utviklingsmodeller i Latin-Amerika, da de tvinger gjennom og opprettholder undertrykkende strukturer og den nyliberale økonomiske modellen. 2

3 Norske bistands- og utviklingsprosjekter skal skje i samarbeid med grasrotbevegelser. Direkte støtte til sivilsamfunnsorganisasjoner må prioriteres fremfor arbeid gjennom investeringer, multilaterale fora og på bilateralt nivå. Norsk næringsliv skal opptre ansvarlig og følge norske standarder når de foretar investeringer, ikke begrense seg til det aktuelle landets ofte mangelfulle lovgivning hva skatt og rettigheter angår. Norge skal stille krav til det næringslivet vi fremmer og ikke minst den næringsutviklingen man støtter. Norge må i langt større fra støtte oppom alternative modeller for utvikling, heller enn å væretilrettelegger for en nyliberal utviklingspolitikk. LAG støtter: Sosiale bevegelser, fagbevegelser og folkelige kamper for medbestemmelse over egne ressurser Retten til nasjonal suverenitet Regionale integrasjons- og samarbeidsprosjekter Urfolks rett til selvbestemmelse over sine territorier, landområder og naturressurser Kvinners kamp for tilgang til ressurser, selvbestemmelse og politisk deltakelse Vi skal derfor: Innhente og spre informasjon om norske interesser i Latin-Amerika, for å øke bevisstheten, skape engasjement, påvirke opinionen og norske politikere. Sette norske interesser inn i en større systemkritisk kontekst Være vaktbikkje overfor norske selskaper og norske myndigheter, i en tid da norske næringslivsinvesteringer i regionene øker og avtaler inngås bilateralt Stille norske myndigheter og selskaper til ansvar for konsekvenser ved deres virksomhet i Latin-Amerika 3

4 Hovedmål 1 LAG skal sette fokus på norske interesser i Latin-Amerika og sette dette inn i en større systemkritisk kontekst. Slik skal vi vise hvordan norske aktører er et hinder for endringsprosesser og alternative utviklingsmodeller i Latin-Amerika. Delmål 1: LAG skal innhente og samle informasjon til en kampanje om norske interesser i Latin- Amerika og sette det inn i en større systemkritisk kontekst. Det opprettes en kampanjegruppe som legger opp en fremdriftsplan og koordinerer utformingen av kampanjen og LAuka. Organisatorisk og politisk ansvar fordeles innad i gruppa. For å sikre brei deltakelse skal gruppa åpnes for medlemmer fra alle lokallag og grupper, og gruppene skal bruke og styrke nettbaserte løsninger i arbeidet. Innhenting og systematisering av relevant informasjon. Det oppfordres til å benytte eksterne ressurspersoner og eksisterende rapporter fra LAG og andre organisasjoner. Det etableres kontakt med sentrale sosiale bevegelser og sammenslutninger i Latin-Amerika for å høre hvilke kampanjer de mener er viktige for LAG å føre. I tillegg skal man se på tilsvarende kampanjer i andre land og såkalt joint ventures/datterselskap Utarbeide en kampanje om norske interesser i Latin-Amerika, med arbeidstittel «Norges to ansikter». LS/AU, brigaden,, lokallag og andre interesserte Kampanjegruppa,, AU, brigaden og andre interesserte LS,, kampanjegruppa, brigaden Fra mars Våren og sommeren 2015 Fra mars til september 4

5 Lage kampanjeprofil og -materiell (nettside, flyers o.l.). Kampanjegruppa, og andre interesserte Juni til september Planlegge lansering av kampanje. LS, lokallag og kampanjegruppa Sommer/ høst 2015 Delmål 2: LAG skal spre informasjon om, og øke bevisstheten rundt, norske interesser i Latin- Amerika. Målgruppe: Opinionen, studenter, diaspora. Brigaden gjennomfører aksjonsuke med fokus på norske interesser i Brasil (gruve, Yara). Arrangere LA-uka ut fra kampanjen «Norges to ansikter». Kampanjen lanseres under LAuka. Arrangere minst to møter under LA-uka som skal handle om interesser og investeringer i Latin-Amerika. Minst ett møte under LA-uka skal ha fokus på konsekvensene for menneskerettigheter, kvinner, urfolk og miljø. Sør-nord-brigaden brukes aktivt under LA-uka. Inviterer minst en internasjonal gjest til LA-uka. Lokallagene får assistanse til å gjennomføre kampanjelansering og møter under LA-uka, med tilbud om besøk fra internasjonale gjester. LAG skal få minst en redaksjonell omtale om hver gjest under LAuka. Brigaden, lokallag Hele organisasjonen LS/AU, Brigaden, lokallag, sekretariat, AU, LS Sekretariatet, lokallag Sekretariatet, AU, lokallag April Høsten Høsten 2015 Høsten 2015 Høsten 2015 Under LAuka 5

6 Lokallag oppfordres til å arrangere aktiviteter gjennom for å spre informasjon om kampanjetemaet. Lokallaget Det gjøres videoopptak under møter, som legges ut på nett for økt tilgjengelighet og spredning av informasjon og kampanje. Arrangementsansvarlige LAGs nettsider brukes aktivt i opplysningsarbeidet. Sekretariatet Lønnsutgifter Kalenderen på nettsida og sosiale medier brukes aktivt for å spre arrangementer. Lokallag, arbeidsgrupper, Delmål 3: LAG skal skape offentlig debatt rundt norske interesser i Latin-Amerika/kampanjen. Målgruppe: Norske medier, norske opinion. Lage en helhetlig mediestrategi for å knytte LAGs nettside og sosiale medier tettere opp mot hverandre med hensikt om å få større slagkraft når ting publiseres. Arbeidet smed mediestrategien skal inkludere bruk av alternative medier og andre kilder fra Latin-Amerika. AU, Mars og utover Kampanjens budskap skal spres i norske medier. Minst en sak i nasjonalavis og en kronikk, tilsvarende i riksdekkende aviser. LS/AU, lokallag, Høsten 2015 Brigaden og lokallag tilbys assistanse til å skrive kronikker og artikler til medier. Tema- og landgrupper og lokallag med spesiell kompetanse brukes aktivt i dette arbeidet. Brigaden, lokallag, / høsten 2015 Lønnsutgifter Tidsskriftet lager et nummer om kampanjetema. Redaksjonen, Høsten

7 Nettsider brukes aktivt for å bygge opp kampanje. Kampanjegruppa, Sommer og høsten 2015 Lønnsutgifter Nyhetsbrev og sosiale medier brukes aktivt for å spre kampanjens budskap. Sekretariatet, lokallag Alle som reiser til Latin-Amerika i regi av LAG forsøker å komme på trykk i norske medier. Medlemmer i LAG LAG skal forsøke å knytte bånd med alternative medier i Norge og Latin-Amerika, herunder universitetsaviser og blogger. LS/AU, Lønnsutgifter Bloggen brukes av brigaden for å informere om norske interesser i Brasil. Bloggredaksjonen, brigaden Brigaden oppfordrer norske medier til å skrive om Yaras virksomhet i Brasil. Brigaden, Våren 2015 allianser med andre organisasjoner i Norge og Latin- Amerika skrives en offentlig uttalelse om hvordan norske interesser i Latin-Amerika er et hinder for endringsprosess og alternativ utvikling på kontinentet. føre (fysiske) aksjoner og markeringer mot norske aktører. Delmål 4: LAG skal drive politisk påvirkningsarbeid om kampanjen/tema og styrke politiske allianser med sosiale bevegelser i Latin-Amerika, i Norge og andre relevante aktører internasjonalt. Målgruppe: Fagforeninger, organisasjoner og politikere. Norske aktører og politikere inviteres til arrangementer og dialogmøter med internasjonale Alle lokallag 7

8 gjester. Arrangementene og dialogmøtene skal være en arena for å fremme latin-amerikanske sosiale bevegelser sin stemme i Norge. Minst en stortingsrepresentant/ relevant næringslivsaktør til debatt under LA-uka. Alle lokallag Høsten 2015 Utforme tydelige kampanjekrav til politikere og/eller relevante næringslivsaktører som er helt eller delvis statseid. Kravene oversendes de det gjelder og det sendes alltid ut pressemelding i forbindelse med slike henvendelser. Opprette ressursgruppe for arbeid mot OFF (videreføring fra 2014). Videreføre OFF-arbeidet og oppdatere pamfletten fra Styrke samarbeid med allianser i Latin-Amerika og motivere aktører utenfor LAG til å uttale seg kritisk, og eventuelt ta del i kampanjen mot OFF. Delta i politiske høringer som er aktuelle for LAG. Hele organisasjonen LS/AU, og andre interesserte AU, ressursgruppe og andre interesserte AU, lokallag, Høsten / Våren 2015 Våren 2015 Dialog med fagforeninger for å knytte tettere bånd til fagforeninger i Latin-Amerika. AU, Lønnsutgifter Opprette allianser med andre organisasjoner om kampanjen. Kampanjegruppa, LS og Fra mars og ut året Hovedmål 2 LAG skal jobbe med organisasjonsutvikling og internskolering for å oppnå LAGs formålsparagraf. 8

9 Delmål 1: LAG skal øke medlemsmassen med 10 % fra 2014 og få flere nyhetsbrevabonnenter. Målgruppe: Medlemmer og Latin-Amerika-interesserte. Sende ut kontingentgiro fire ganger i året til medlemmer på e- post og i brev. Sekretariatet, aktivister i Oslo Minimum fire ganger i året Lønnsutgifter Lokallag får tilsendt oversikt over medlemsstatus i sine respektive regioner, og sender mail for å reverve. Lokallag har ansvar for sine medlemmer Vår og høst Utføre ringerunde til medlemmer som ikke har betalt kontingent. Lokallag har ansvar for sine medlemmer September Reisebrevabonnenter blir tilbudt medlemskap i LAG. Sekretariatet og brigaden Lønnsutgifter Alle lokallag har stand ved semesterstart på universiteter for å verve, gjerne i kombinasjon med oppstart- eller informasjonsmøte. Lokallag August og januar Informasjon om LAG, smsinnmelding, nyhetsbrevlister og innmeldingslister medbringes på alle åpne møter. Lokallag, brigaden, Synlighetskampanje ferdigstilles og lanseres for sommeren. Brukes aktivt på sosiale medier og nettsiden. AU, Fra sommeren og ut året Delmål 2: LAG skal drive internskolering av egne medlemmer Målgruppe: Medlemmer og aktivister i LAG Arrangeres sommersamling for å skolere medlemmer og dele informasjon. LS/AU, Sommer

10 Møte om norske frihandelsavtaler med latinamerikanske land under sommersamlingen. Kampanjen presenteres for organisasjonen under sommersamling. Invitere FOKUS til minst et internt eller åpent møte for å fortelle om REDD+rapporten om norske investering i Latin-Amerika. FOKUS kan også holde innlegg om kvinner og økonomisk deltakelse. Lokallag oppfordres til å arrangere samlinger for aktivister. Hjemkomne brigadister inviteres til å holde infomøte i sine respektive lokallag, der de deler erfaringer fra sitt opphold og informasjonsarbeid. LAG arrangerer oppstartsseminar for AU og sekretariat for å bevisstgjøre deres rolle og sikre stabilitet gjennom året. Folk som ha vært på reise i regi av LAG skal dele erfaringer og ny kunnskap med resten av organisasjonen. LS, Kampanjegruppa LS, KU, Lokallag Lokallag, brigaden LS, gamle AU Hele organisasjonen Sommer 2015 Sommer 2015 Vår og/eller høst Vår og høst Mars Delmål 3: LAG og brigadeprosjektet skal jobbe for å bli mer samkjørt. Målgruppe: Lokallag, undergrupper, LS, BS og brigaden. Hjemkomne brigadister inkluderes i arbeidsgrupper, lokallag og organisasjonens Lokallag, brigaden Vår og høst 10

11 arbeid. Lokallagsleder kontakter brigadister etter hjemkomst. Flere lokallag tar imot og fungerer som vertskap for sørnord brigaden i kortere perioder. AU og BS har felles møter så langt det lar seg gjøre, for å sikre informasjonsflyt og samarbeid. Verve deltakere til brigaden. Bruke erfaringer og informasjon fra brigadeopphold aktivt i LAGs øvrige arbeid og kampanje. Lokallag, brigadeprosjektet AU, BS Hele organisasjonen Brigaden Høsten 2015 Månedlig Delmål 4: LAG skal jobbe for å få flere aktive medlemmer i lokallag, utvalg og styrer. Målgruppe: Studenter, diaspora, organisasjoner. Det lyses ut medlemmer til grupper og utvalg der det er relevant (kampanje, LA-uka, OFF, tidsskrift-/bloggredaksjon, styrer og ad hoc-grupper til arrangementer). Forsterke samarbeid med andre organisasjoner som deler våre prinsipper og interesser. Lokallag skal tilbys hjelp og besøk fra LAG sentralt til oppstartsmøte og verving ved semesterstart. Lokallag skal tilbys besøk av internasjonale gjester i LAG, inkludert Sør-Nord-brigadene, så langt det er mulig. Lokallagene arrangerer interne og åpne aktiviteter ut i fra interessefelt i sine respektive byer. Lokallag, LS/AU, LS/AU, lokallag, Lokallag, Sekretariatet, brigaden, lokallag Lokallag Januar og august Høsten

12 Lokallagene legger inn aktiviteter i kalenderen på LAGs nettsider eller kontakter for å gjøre det. Lokallag, 12

Latin-Amerikas sosiale og politiske bevegelser er i en omstillingsprosess etter de siste årenes postnyliberale (utviklings)bølge.

Latin-Amerikas sosiale og politiske bevegelser er i en omstillingsprosess etter de siste årenes postnyliberale (utviklings)bølge. Arbeidsplan 2017 1 Innlending/ begrunnelse: Latin-Amerikas sosiale og politiske bevegelser er i en omstillingsprosess etter de siste årenes postnyliberale (utviklings)bølge. Skal de lykkes i å ivareta

Detaljer

Arbeidsplan Attac Norge

Arbeidsplan Attac Norge Arbeidsplan Attac Norge 2019-2020 Introduksjon Arbeidsplanen inneholder Attac Norges prioriteringer og mål for året 2019-2020. Arbeidsplanen er delt inn i fire hovedtemaer, som vi skal prioritere; skatterettferdighet,

Detaljer

Styrets innstilling til arbeidsplan for Attac Norge

Styrets innstilling til arbeidsplan for Attac Norge Styrets innstilling til arbeidsplan for Attac Norge 2018-2019 Attac Norges arbeidsplan 2018-2019 Side 2 av 7 Introduksjon Arbeidsplanen inneholder Attac Norges prioriteringer og mål for året 2018-2019.

Detaljer

Nordre Follo kommune. Kommunikasjonsstrategi. Prosessen fram mot Nordre Follo kommune

Nordre Follo kommune. Kommunikasjonsstrategi. Prosessen fram mot Nordre Follo kommune Nordre Follo kommune Kommunikasjonsstrategi Prosessen fram mot Nordre Follo kommune Innhold 1 INNLEDNING... 5 2 MÅL... 5 2.1 Økt kunnskap om prosessen og den nye kommunen... 5 2.2 Dialog og medvirkning...

Detaljer

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Forslag til arbeidsplan fra landstyret og arbeidsplankomiteen. Arbeidsplankomiteen har bestått av Ragnhild Gjærum (styremedlem), Peder

Detaljer

Innholdsfortegnelse 1. Innledning... 1 2. Målgrupper... 2 3. Målsettinger... 3 4. SAIHs informasjonsarbeid... 3 5. Målhierarki...

Innholdsfortegnelse 1. Innledning... 1 2. Målgrupper... 2 3. Målsettinger... 3 4. SAIHs informasjonsarbeid... 3 5. Målhierarki... Om Strategien Informasjonsstrategi 2015-2018 Vedtatt på SAIHs Årsmøte 2014 Denne strategien skal være et verktøy for SAIH sitt styre, lokallag, andre frivillige og ansatte i planleggingen, gjennomføringen

Detaljer

Informasjonsstrategi SLUG Nettverk for rettferdig gjeldspolitikk

Informasjonsstrategi SLUG Nettverk for rettferdig gjeldspolitikk Informasjonsstrategi SLUG Nettverk for rettferdig gjeldspolitikk 2018-2021 1. OM SLUG SLUG - Nettverk for rettferdig gjeldspolitikk er en nettverksorganisasjon med omtrent 40 medlemsorganisasjoner. Organisasjonen

Detaljer

Arbeidsplan for Ungdom mot EU

Arbeidsplan for Ungdom mot EU Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2019-2020 Vedtatt på landsmøtet 1. - 3. februar 2019 Tonsenhagen skole, Oslo Arbeidsplan Denne arbeidsplanen er Ungdom mot EUs øverste strategiske dokument for 2019-2020.

Detaljer

Hovedmål for arbeidsprogrammet 1 ELEVER OG ELEVRÅD. Elevorganisasjonen i Akershus skal: Elevorganisasjonen i Akershus bør:

Hovedmål for arbeidsprogrammet 1 ELEVER OG ELEVRÅD. Elevorganisasjonen i Akershus skal: Elevorganisasjonen i Akershus bør: Hovedmål for arbeidsprogrammet Ved å gjennomføre arbeidsprogrammet skal Elevorganisasjonen i Akershus bidra til at elevrådene på alle medlemsskolene er velfungerende og engasjerte i sine egne og medelevers

Detaljer

Landsmøtet, februar 2018

Landsmøtet, februar 2018 Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2018-2019 Landsmøtet, februar 2018 Arbeidsplan Denne arbeidsplanen er Ungdom mot EUs øverste strategiske dokument for 2018. Den skal inneholde presise og konkrete mål og tiltak

Detaljer

FIAN Norges Handlingsplan 2015

FIAN Norges Handlingsplan 2015 s Handlingsplan 2015 FIANs visjon er en verden uten sult, der hvert menneske kan nyte sine menneskerettigheter i verdighet og særlig retten til å brødfø seg selv. FIANs formål uttrykkes på følgende måte

Detaljer

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Forslag til arbeidsplan fra landstyret og arbeidsplankomiteen. Arbeidsplankomiteen har bestått av Ragnhild Gjærum (styremedlem), Peder

Detaljer

Treårsplan for utvikling av Forbundet

Treårsplan for utvikling av Forbundet Treårsplan for utvikling av Forbundet 2017-2020 1. Å styrke det eksisterende lokale arbeidet Arbeidet med å bygge de eksisterende lokalforbundene må fortsette. Rekrutteringen må økes, og lokale styrer

Detaljer

Handlingsplan 2015 2016

Handlingsplan 2015 2016 Handlingsplan 2015 2016 Norsk Folkehjelp Solidaritetsungdom går nå inn i sitt fjerde år. Vi har lagt tre stolte år bak oss, med stor medlemsvekst og et høyt aktivitetsnivå. Den første landsmøteperioden

Detaljer

Arbeidsplan 2011 I. TEMATISK FOKUS. Latinamerikanske løsninger på globale kriser

Arbeidsplan 2011 I. TEMATISK FOKUS. Latinamerikanske løsninger på globale kriser Arbeidsplan 2011 I. TEMATISK FOKUS Latinamerikanske løsninger på globale kriser Dagens mediebilde preges av mange kriser, men få løsninger. Europa er utsatt for den verste økonomiske nedgangen på flere

Detaljer

Nordre Follo kommune. Plan for kommunikasjonstiltak i prosessen frem mot Nordre Follo kommune

Nordre Follo kommune. Plan for kommunikasjonstiltak i prosessen frem mot Nordre Follo kommune Nordre Follo kommune Plan for kommunikasjonstiltak i prosessen frem mot Nordre Follo kommune Interessentanalyse og kvalitative intervjuer Ref. Kommunikasjonsstrategi for veien frem mot Nordre Follo kommune

Detaljer

Juvente i Arbeidsplan Denne arbeidsplanen forteller hvordan vi vil at Juvente skal se ut i 2017.

Juvente i Arbeidsplan Denne arbeidsplanen forteller hvordan vi vil at Juvente skal se ut i 2017. Juvente i 2017 Arbeidsplan 2015 2017 Vedtatt av landsmøtet i 2015. Denne arbeidsplanen forteller hvordan vi vil at Juvente skal se ut i 2017. For at vi skal nå disse målene er det ikke nok at bare landsstyret

Detaljer

Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2015. Vedtatt av Ungdom mot EUs landsmøte 18. januar 2015.

Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2015. Vedtatt av Ungdom mot EUs landsmøte 18. januar 2015. Arbeidsplan for Ungdom mot EU 2015 Vedtatt av Ungdom mot EUs landsmøte 18. januar 2015. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 Innholdsfortegnelse Innledning...3 1 Organisatoriske arbeidsområder...3

Detaljer

SAK 7: Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja

SAK 7: Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja SAK 7: Arbeidsplan for Folkeaksjonen oljefritt Lofoten, Vesterålen og Senja Forslag til arbeidsplan fra arbeidsplankomiteen. Arbeidsplankomiteen har bestått av Bente Kristine Lorentzen (styreleder), Daniel

Detaljer

Arbeidsplan 2014-2015

Arbeidsplan 2014-2015 Arbeidsplan 2014-2015 OVERORDNEDE MÅL FOR PERIODEN 1. Øke synligheten og kjennskapen til IOGT i befolkningen 2. Bli en viktigere premissleverandør i debatten om ruspolitikk og ruskultur RUSMIDDELPOLITIKK

Detaljer

Juvente i 2015 Arbeidsplan 2013 2015

Juvente i 2015 Arbeidsplan 2013 2015 1 2 Juvente i 2015 Arbeidsplan 2013 2015 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 Denne arbeidsplanen forteller hvordan vi vil at Juvente skal se ut i 2015. For at vi skal nå disse målene

Detaljer

Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Nord-Trøndelag 2008/2009 1

Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Nord-Trøndelag 2008/2009 1 Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Nord-Trøndelag 2008/2009 1 Innhold Forside 1 Innholdsfortegnelse 2 1-årig hovedsatsing 3 Arbeidsprogrammets formål 3 1 Kontakt med skoler 3 2 Verving og oppretting av

Detaljer

Ledig engasjement (to måneder) som rapportforfatter

Ledig engasjement (to måneder) som rapportforfatter Ledig engasjement (to måneder) som rapportforfatter Caritas Norge har som trosbasert aktør lang erfaring med ulike former for fredsarbeid fra flere kontinenter. Vi støtter for tiden fredsprosesser på Filippinene,

Detaljer

Kommunikasjonsplan - Veien frem til nye Aurskog-Høland og Rømskog kommune

Kommunikasjonsplan - Veien frem til nye Aurskog-Høland og Rømskog kommune Kommunikasjonsplan - Veien frem til nye Aurskog-Høland og Rømskog kommune 1 av 8 Innhold Hensikt 3 Informasjonsflyt 3 Målgruppers informasjonsbehov 4 Kanalvalg 6 Tidsplan for kommunikasjonsarbeidet 7 2

Detaljer

Strategi for FN-sambandet

Strategi for FN-sambandet Strategi for FN-sambandet 2020-2023 Vedtatt på landsmøtet 21.05.2019. Visjon: Med FN for en bærekraftig verden. Formål: Formidle kunnskap om FN og internasjonale spørsmål som skaper engasjement for globale,

Detaljer

HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER 2012 2013 Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011

HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER 2012 2013 Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011 HANDLINGSPLAN FOR REDD BARNAS MEDLEMMER 2012 2013 Vedtatt av Redd Barnas landsmøte 2011 Innhold Innledning... 1 Hovedmål 1: Bidra til at flere barn i sårbare og konfliktrammede land får utdanning... 2

Detaljer

Rødts 3. Landsmøte 27. - 30. mai SAK 4 HANDLINGSPLAN

Rødts 3. Landsmøte 27. - 30. mai SAK 4 HANDLINGSPLAN Rødts 3. Landsmøte 27. - 30. mai SAK 4 HANDLINGSPLAN 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 Handlingsplan

Detaljer

Virksomhetsplan for Press Redd Barna Ungdom Perioden 2018/2019

Virksomhetsplan for Press Redd Barna Ungdom Perioden 2018/2019 Virksomhetsplan for Press Redd Barna Ungdom Perioden 2018/2019 Side 1 av 9 Innhold Om virksomhetsplanen... 2 Press Redd Barna Ungdom sin virksomhet 2018/2019... 2 Medlemmer og lokallagsaktivitet... 3 Arrangementer

Detaljer

Studenttingets informasjonsstrategi 2013-2017

Studenttingets informasjonsstrategi 2013-2017 Studenttingets informasjonsstrategi 2013-2017 Studenttinget NTNU studentenes stemme Studenttinget skal til enhver tid ha reell innflytelse for å bedre studentenes hverdag på NTNU. Studenttinget skal bli

Detaljer

Arbeidsprogram 2015-2017

Arbeidsprogram 2015-2017 Arbeidsprogram 2015-2017 DEL 1 OM ARBEIDSPROGRAMMET 1 Om arbeidsprogrammet 1.1 Arbeidsprogrammet er en instruks fra Landsmøtet til Landsstyret, og gir uttrykk for hva Landsmøtet ønsker at organisasjonen

Detaljer

VEDTEKTER - FORENING FOR MENNESKERETTIGHETER OG DEMOKRATI

VEDTEKTER - FORENING FOR MENNESKERETTIGHETER OG DEMOKRATI VEDTEKTER - FORENING FOR MENNESKERETTIGHETER OG DEMOKRATI Vedtekter vedtatt 22.08.2015 1 Navn Foreningens navn er Forening for menneskerettigheter og demokrati. 2 Stiftelse Foreningen ble stiftet 10.08.2003,

Detaljer

Arbeidsplan Utvikling av velferdsstater

Arbeidsplan Utvikling av velferdsstater Arbeidsplan 2010 I TEMATISK FOKUS LAG Norge ønsker å ha et todelt fokus i vårt arbeid i 2010, med tema 1: Utvikling av velferdsstater og tema 2: Kontraoffensiven og den latinamerikanske høyresida. Vi skal

Detaljer

Hovedmål for arbeidsprogrammet

Hovedmål for arbeidsprogrammet Arbeidsprogram 2014/2015 Hovedmål for arbeidsprogrammet Ved å gjennomføre arbeidsprogrammet skal Elevorganisasjonen i Akershus bidra til at elevrådene på alle medlemsskolene er velfungerende og engasjerte

Detaljer

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden 2015-2016

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden 2015-2016 Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Hordaland perioden 2015-2016 1 1.0 Elevdemokrati 1.1 jobbe for å sikre bedre vilkår for elevrådene på medlemsskolene. 1.2 ta opp viktige politiske saker på alle

Detaljer

Kommunikasjonsstrategi for Fagforbundet

Kommunikasjonsstrategi for Fagforbundet Kommunikasjonsstrategi for Fagforbundet 2018 2019 Kommunikasjonsstrategi for Fagforbundet 2018 2019 Hovedmål Fagforbundet skal prege samfunnsdebatten, sette sine prioriterte saker på dagsorden og være

Detaljer

Arbeidsprogram for Nmf Bergen 2014/2015

Arbeidsprogram for Nmf Bergen 2014/2015 Arbeidsprogram for Nmf Bergen 2014/2015 Nmf Bergens hovedoppgave er å arbeide for de faglige, økonomiske og sosiale interessene til medisinstudentene i Bergen, samt sette fokus på internasjonal forståelse,

Detaljer

Arbeids- og organisasjonsplan for Østfold SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Østfold SV Arbeids- og organisasjonsplan for Østfold SV 2017-2020 Innledning Arbeids- og organisasjonsplanen er en strategiplan som slår fast de overordna politiskeog organisatoriske måla for Østfold SV. Planen skal

Detaljer

4.1 Forslag til handlingsplan

4.1 Forslag til handlingsplan Pkt. 4 Handlingsplan 4.1 Forslag til handlingsplan 2018 2019 LANDSKONFERANSE FOR FAGFORBUNDET UNG bli laget sentralt - Fagforbundet Ung skal være representert i LOs ungdomsutvalg i forbundsregionene og

Detaljer

Virksomhetsplan for Press Redd Barna Ungdom Perioden 2019/2020

Virksomhetsplan for Press Redd Barna Ungdom Perioden 2019/2020 0 0 Virksomhetsplan for Press Redd Barna Ungdom Perioden 0/00 0 0 0 Innhold Om virksomhetsplan Press Redd Barna Ungdom sin virksomhet 0/00 Medlemmer og lokallagsaktivitet Arrangementer og skolering Kampanje-

Detaljer

Område Mål Tiltak Ansvarlig Status Overordnet Bygge opp et stabilt internasjonalt utvalg Knytte tett kontakt med minst 5 søsterorganisasj

Område Mål Tiltak Ansvarlig Status Overordnet Bygge opp et stabilt internasjonalt utvalg Knytte tett kontakt med minst 5 søsterorganisasj Område Mål Tiltak Ansvarlig Status Overordnet Bygge opp et stabilt utvalg Knytte tett kontakt med minst 5 søsterorganisasj oner Bygge IU Være best av ungdomspartien e på arbeid, i år 2015! Bygge opp et

Detaljer

NBUs PLANVERK

NBUs PLANVERK NBUs PLANVERK 2017-2022 NBUs PLANVERK 1. NBUs formålsparagraf Det overordnede styringsdokumentet for Norges Bygdeungdomslag. 2. NBUs Ideologiske plattform Utdypning av NBUs verdigrunnlag. Skal behandles

Detaljer

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV

Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV 1 2 Arbeids- og organisasjonsplan for Agder SV 2018-2022 3 4 5 6 7 8 Innledning Arbeids- og organisasjonsplanen er en langsiktig strategi som slår fast de overordna politiske og organisatoriske målene

Detaljer

Kommunikasjonsstrategi

Kommunikasjonsstrategi Kommunikasjonsstrategi 2018 2020 Innledning Vi lever i et samfunn som oversvømmes med informasjon. Dagens teknologi gir oss effektive muligheter for å nå mange på kort tid. Gjennom internett, media, tv,

Detaljer

Politisk Analyse Vedtatt av Landsmøtet i LAG 2013 1

Politisk Analyse Vedtatt av Landsmøtet i LAG 2013 1 Politisk Analyse Vedtatt av Landsmøtet i LAG 2013 1 1 Den latinamerikanske våren De siste tiårene har en politisk venstredreining blitt arbeidet fram av sosiale bevegelser i land etter land i Latin-Amerika.

Detaljer

Forslag til politisk tema for SAIH 2020

Forslag til politisk tema for SAIH 2020 Forslag til politisk tema for SAIH 2020 Denne første delen skal fylles inn av alle som vil fremme forslag til politisk tema for SAIH. Forslag nr: 2 A. Forslagsstiller Navn på lokallag/organisasjon: SAIH

Detaljer

Norsk kulturskoleråds kommunikasjonsstrategi

Norsk kulturskoleråds kommunikasjonsstrategi Norsk kulturskoleråds kommunikasjonsstrategi 1. Innledning Norsk kulturskoleråds kommunikasjonsstrategi skal være et styringsverktøy for å oppnå rådets kommunikasjonsmål. Vår kommunikasjon bygger på vår

Detaljer

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2013/2014

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2013/2014 Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2013/2014 Vedtatt av årsmøtet 11.-12. april 2013 Hovedmål Elevorganisasjonen i Oslo skal skape engasjement blant elevene på sine medlemsskoler for å skape et

Detaljer

Folk forandrer verden når de står sammen.

Folk forandrer verden når de står sammen. Kamerater! Gratulerer med dagen! I dag samles vi for å kjempe sammen, og for å forandre verden til det bedre. Verden over samles vi under paroler med større og mindre saker. Norsk Folkehjelp tror på folks

Detaljer

ARBEIDSPROGRAM 2013/2014

ARBEIDSPROGRAM 2013/2014 Elevorganisasjonen i Sogn og Fjordane ARBEIDSPROGRAM 2013/2014 Arbeidsprogrammet er et av tre grunndokumenter for Elevorganisasjonen i Sogn og Fjordane, som blir vedtatt av årsmøtet. Endringer i arbeidsprogrammet

Detaljer

Arbeidsplan 2014 IOGT Region Sør-Norge

Arbeidsplan 2014 IOGT Region Sør-Norge Arbeidsplan 2014 IOGT Region Sør-Norge OVERORDNEDE MÅL FOR PERIODEN 1. Øke synligheten og kjennskapen til IOGT i befolkningen i region Sør- Norge 2. Bli en viktigere regional premissleverandør i debatten

Detaljer

Elevorganisasjonen i Nord-Trøndelag 2010/2011

Elevorganisasjonen i Nord-Trøndelag 2010/2011 Arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Nord-Trøndelag 2010/2011 Elevorganisasjonen er en partipolitisk uavhengig organisasjon for elever og lærlinger i videregående opplæring og ungdomsskolen. Innholdsfortegnelse

Detaljer

Strategi Amnesty International i Norge

Strategi Amnesty International i Norge Strategi 2017-2019 Amnesty International i Norge «Økt gjennomslag fordi flere tar brudd på menneskerettighetene personlig og blir med i Amnesty International» Innledning Amnesty International i Norges

Detaljer

PFU-SAK 18/17 Jarle Aabø mot Bergens Tidende Tilsvar fra Bergens Tidende

PFU-SAK 18/17 Jarle Aabø mot Bergens Tidende Tilsvar fra Bergens Tidende Pressens faglige utvalg pfu@presse.no Rådhusgata 17, Oslo Bergen, 07.02.2017 PFU-SAK 18/17 Jarle Aabø mot Tilsvar fra Vi viser til brev mottatt fra PFUs sekretariat vedrørende sak 18/17. Innledning Klager

Detaljer

7.2 Revidering av Arbeidsprogram NKS

7.2 Revidering av Arbeidsprogram NKS 7.2 Revidering av Arbeidsprogram NKS 2015-2017 Saksansvarlig(e): Type sak: Hva saken gjelder: Bakgrunn: Generalsekretær Vedtakssak Landsmøtet kan gjøre revideringer i Arbeidsprogram for NKS 2015-2017 som

Detaljer

MED FN FOR EN RETTFERDIG VERDEN DELMÅL

MED FN FOR EN RETTFERDIG VERDEN DELMÅL STRATEGI 2015-18 Innledning FN-sambandet skal være ledende på FN informasjon i Norge. I snart 70 år har FN-sambandet vært en støttespiller og kilde til informasjon om FN, og en viktig bidragsyter til at

Detaljer

Strategi for Utdanningsforbundets arbeid internasjonalt

Strategi for Utdanningsforbundets arbeid internasjonalt Strategi for Utdanningsforbundets arbeid internasjonalt Forankring av det internasjonale arbeidet Visjon og prinsipper Grunnlaget for Utdanningsforbundets arbeid finner vi i formålsparagrafen: Utdanningsforbundet

Detaljer

STRATEGISK PLAN 2015-2020 1

STRATEGISK PLAN 2015-2020 1 STRATEGISK PLAN 2015-2020 1 Sex og Politikks visjon En verden uten diskriminering hvor alle mennesker kan ta frie og informerte valg knyttet til egen seksualitet og velvære. Sex og Politikks mål Sex og

Detaljer

Plan for kommunikasjonstiltak i prosessen mot Færder kommune

Plan for kommunikasjonstiltak i prosessen mot Færder kommune Plan for kommunikasjonstiltak i prosessen mot Færder kommune Mai 2016 Telefon: 33 40 20 00 (Nøtterøy) 33 06 78 00 (Tjøme) E-post: postmottak@notteroy.kommune.no post@tjome.kommune.no Innledning Tiltakene

Detaljer

Juvente i Arbeidsplan Landsstyrets forslag

Juvente i Arbeidsplan Landsstyrets forslag Juvente i 2019 Arbeidsplan 2017 2019 Landsstyrets forslag Arbeidsplan 2017 2019 For at Juvente skal bli en stor, anerkjent og viktig organisasjon, trenger vi en plan for hvordan vi på en målretta måte

Detaljer

ARBEIDSPLAN JUVENTE Åsane Folkehøgskole Side 1 av 11

ARBEIDSPLAN JUVENTE Åsane Folkehøgskole Side 1 av 11 ARBEIDSPLAN JUVENTE 2019 2021 Åsane Folkehøgskole 28.07.19 Side 1 av 11 Arbeidsplan 2019-2021 For at Juvente skal bli en stor, anerkjent og viktig organisasjon, trenger vi en plan for hvordan vi på en

Detaljer

ARBEIDSPLAN JUVENTE

ARBEIDSPLAN JUVENTE 1 2 3 4 5 ARBEIDSPLAN JUVENTE 2019 2021 6 7 8 9 SENTRALSTYRETS FORSLAG 10 11 12 Åsane Folkehøgskole xx.07.19 13 14 15 16 Side 1 av 10 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39

Detaljer

Kommunikasjonsstrategi kommunereformen

Kommunikasjonsstrategi kommunereformen Kommunikasjonsstrategi kommunereformen Fet kommune og Skedsmo kommune 2. mai 2016 Innholdsfortegnelse 1. Bakgrunn... 3 2. Mandat... 3 4. Målgrupper... 4 5. Suksesskriterier... 4 6. Kanaler:... 5 7. Roller

Detaljer

Retningslinjer for ekstern kommunikasjon

Retningslinjer for ekstern kommunikasjon Retningslinjer for ekstern kommunikasjon Mye av informasjonen i forbindelse med aktiviteter i CISV skjer i dag digitalt, og det er derfor nødvendig med retningslinjer for hvordan informasjonen deles. Dette

Detaljer

Forslag til vedtak: Årsmøtet vedtar årsplan for Norske kirkeakademier for 2014.

Forslag til vedtak: Årsmøtet vedtar årsplan for Norske kirkeakademier for 2014. NKA 6/14 Årsplan 2014 Saksdokument: Forslag til årsplan 2014 Forslag til vedtak: t vedtar årsplan for Norske kirkeakademier for 2014. NKA 6/14 Årsplan for Norske kirkeakademier (NKA) 2014 Årsplanen peker

Detaljer

ARBEIDS- OG ORGANISASJONSPLAN FOR ØSTFOLD SV

ARBEIDS- OG ORGANISASJONSPLAN FOR ØSTFOLD SV 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 ARBEIDS- OG ORGANISASJONSPLAN FOR ØSTFOLD SV 2016 2019 INNLEDNING Arbeids- og organisasjonsplanen

Detaljer

Innledning. Politisk del Oppstart

Innledning. Politisk del Oppstart Arbeidsprogram 2005/2006 Innledning Arbeidsprogrammet er en rettleder for tillitsvalgte i Elevorganisasjonen Møre og Romsdal (EOMR). Det må være sett i sammenheng med Elevorganisasjonens vedtekter og politisk

Detaljer

IOGTs Arbeidsplan

IOGTs Arbeidsplan IOGTs Arbeidsplan 2012-2013 IOGTs visjon er at alle mennesker skal få et rikt, fritt og meningsfylt liv i fredelige samfunn preget av likeverd, og uten de problemer som bruk av alkohol og andre rusmidler

Detaljer

SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan

SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan SAK 4: Arbeids- og organisasjonsplan 2015-2019 Vedtatt på årsmøte 2015 Om planen Arbeids- og organisasjonsplanen er Buskerud SVs overordnede strategi for det organisatoriske arbeidet i perioden 2015-2019.

Detaljer

ARBEIDS OG ORGANISASJONSPLAN

ARBEIDS OG ORGANISASJONSPLAN 1 ARBEIDS OG ORGANISASJONSPLAN 2016-2019 Om planen Arbeids- og organisasjonsplanen er Oppland SVs overordnede strategi for det organisatoriske arbeidet de neste 4 årene. Prioriteringene i arbeids- og organisasjonsplanen

Detaljer

02-12 1. innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte

02-12 1. innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte 02-12 1. innkalling til Ungdom mot rasismes 1. Landsmøte Dato: 01. 03. Februar 2013 Sted: Antirasistisk Senter Pris: 150 kr Fra vedtektene: 14 Saker til behandling Landsmøtet skal behandle følgende saksliste:

Detaljer

MÅLDOKUMENT FOR GRUNNLOVSJUBILEET 2014

MÅLDOKUMENT FOR GRUNNLOVSJUBILEET 2014 MÅLDOKUMENT FOR GRUNNLOVSJUBILEET 2014 Den norske Grunnloven av 17. mai 1814 har dannet selve fundamentet for utviklingen av folkestyret i Norge. Den har vist seg å være mer levedyktig enn andre konstitusjoner

Detaljer

Organisasjons- og arbeidsplan 2012-16

Organisasjons- og arbeidsplan 2012-16 Vedtatt på Oslo SVs årsmøte 8. mars 2014: Organisasjons- og arbeidsplan 2012-16 Oslo SVs hovedprioriteringer 2012-2016 Det overordnede målet for Oslo SV de neste årene er å skape et sosialistisk folkeparti.

Detaljer

Mediestrategi for Fagforbundet

Mediestrategi for Fagforbundet Mediestrategi for Fagforbundet omtanke solidaritet samhold 2 omtanke solidaritet samhold Hovedmål Fagforbundet har satt seg ambisiøse overordnede politiske mål, har sterke meninger på mange samfunnsområder.

Detaljer

Mediestrategi for Fagforbundet

Mediestrategi for Fagforbundet Mediestrategi for Fagforbundet omtanke solidaritet samhold 2 omtanke solidaritet samhold Hovedmål Fagforbundet har satt seg ambisiøse overordnede politiske mål, har sterke meninger på mange samfunnsområder.

Detaljer

Juvente i 2019 Arbeidsplan Vedtatt på Juventes 16. ordinære landsmøte

Juvente i 2019 Arbeidsplan Vedtatt på Juventes 16. ordinære landsmøte Juvente i 2019 Arbeidsplan 2017 2019 Vedtatt på Juventes 16. ordinære landsmøte Rødde folkehøgskole 26.07.2017 Arbeidsplan 2017 2019 For at Juvente skal bli en stor, anerkjent og viktig organisasjon, trenger

Detaljer

Kommunikasjonsplan for Norges Golfforbund

Kommunikasjonsplan for Norges Golfforbund Kommunikasjonsplan for Norges Golfforbund Utarbeidet mars 2010 Revidert mars 2012 Innhold Golfens kommunikasjonsutfordringer s 2 Prinsipper for kommunikasjon s 3 Målgrupper s 3 Budskap s 3 Kommunikasjonsmål

Detaljer

FOLKEAKSJONEN SKAL: Kategori: Mål: Kommentar: - Opprette diskusjonsgruppe i sosiale medier for og Opprettet Lokallag. mellom lokallagene

FOLKEAKSJONEN SKAL: Kategori: Mål: Kommentar: - Opprette diskusjonsgruppe i sosiale medier for og Opprettet Lokallag. mellom lokallagene FOLKEAKSJONEN SKAL: - Opprette diskusjonsgruppe i sosiale medier for og Opprettet Lokallag mellom lokallagene - Lage skolerings-/debattopplegg for lokallagene - Sende oppdatert informasjon og argumentasjon

Detaljer

Tematikk og prioriteringer

Tematikk og prioriteringer Strategi 2011-2014 Tematikk og prioriteringer FNs arbeid for fred og sikkerhet, menneskerettigheter og utvikling er FN-sambandets satsningsområder. I den neste fireårsperioden vil FN-sambandet prioritere:

Detaljer

Arbeidsplan Innledning. Politiske prioriteringer

Arbeidsplan Innledning. Politiske prioriteringer Arbeidsplan 2019 Innledning Debatten om handelsavtaler fra Verdens Handelsorganisasjon (WTO) og MAI-avtalen på 90- tallet til debatten om TTIP og TISA de seneste årene har lært oss at handelsavtaler dreier

Detaljer

53-17 STRATEGIPLAN. NJFFs Kvinnesatsing

53-17 STRATEGIPLAN. NJFFs Kvinnesatsing 53-17 STRATEGIPLAN NJFFs Kvinnesatsing Innhold 1. Innledning... 2 1.1. Visjon... 2 1.2. Målgruppe... 2 2. Hovedmål... 3 2.1. Delmål I.- Øke andelen kvinner som driver høstingsbasert friluftsliv... 3 2.2.

Detaljer

ÅRSMELDING 2011 NATURVERNFORBUNDET I Midt-Telemark. Organisatorisk

ÅRSMELDING 2011 NATURVERNFORBUNDET I Midt-Telemark. Organisatorisk ÅRSMELDING 2011 NATURVERNFORBUNDET I Midt-Telemark Dette er sakene vi på sist årsmøte valgte å ha hovedfokus på i 2011 Biologisk Mangfold Klima Samferdsel Miljøfyrtårn sertifisering Tøybleier Følge planprosesser

Detaljer

Veileder for kommunikasjon i Nmf

Veileder for kommunikasjon i Nmf Veileder for kommunikasjon i Nmf Vedtatt: 20.03.2015 av Nasjonalt styre, Norsk medisinstudentforening Fire oppsummerende punkter 1) Når det er aktivitet som er innenfor ditt verv har du ansvar for å få

Detaljer

SAIHs strategi for. Utviklingssamarbeid Vedtatt av Årsmøtet 2017

SAIHs strategi for. Utviklingssamarbeid Vedtatt av Årsmøtet 2017 1 2 3 4 SAIHs strategi for Utviklingssamarbeid 2018-2021 Vedtatt av Årsmøtet 2017 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 Innledning SAIHs strategi for utviklingssamarbeid 2018-2021 erstatter

Detaljer

Sammendrag. PR- og kommunikasjonsstrategi for Osloregionen. Samarbeidsalliansen Osloregionen & Oslo Business Region Høst 2014

Sammendrag. PR- og kommunikasjonsstrategi for Osloregionen. Samarbeidsalliansen Osloregionen & Oslo Business Region Høst 2014 Sammendrag PR- og kommunikasjonsstrategi for Osloregionen Samarbeidsalliansen Osloregionen & Oslo Business Region Høst 2014 Innhold Prosess Sensemaking: Prosjektmål Innsikt [ikke inkludert i denne versjonen]

Detaljer

arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Hordaland 2010/2011

arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Hordaland 2010/2011 arbeidsprogram Elevorganisasjonen i Hordaland 2010/2011 Innhold Arbeidsprogram...1 Innhold... 2 Elevdemokrati...3 Politikk og påvirkning... 3 Informasjon og kontakt... 4 Arrangementer... 4 Rettigheter...

Detaljer

ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN

ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN ORGANISATORISK PLATTFORM LANDSFORENINGEN FOR BARNEVERNSBARN Kapittel 1: Om organisasjonen LFB har ulike roller å fylle som organisasjon. Vi skal være et godt tilbud til våre medlemmer. LFB som medlemsorganisasjon

Detaljer

Prosjektet har derfor hatt et fokus på å synliggjøre revmatikere i kommunevalget 2015.

Prosjektet har derfor hatt et fokus på å synliggjøre revmatikere i kommunevalget 2015. Prosjektnavn: Ledd, levekår og lokalpolitikk Prosjektleder: Hanne Skiaker Søkerorganisasjon: Norsk Revmatikerforbund Virksomhetsområde: forebygging Søknadsid: 13086 Forord Har faktisk lært veldig mye i

Detaljer

Innlegg 07. juni 2016 - Europeisk og internasjonal handel og samarbeid

Innlegg 07. juni 2016 - Europeisk og internasjonal handel og samarbeid Innlegg 07. juni 2016 - Europeisk og internasjonal handel og samarbeid Velkommen til kunnskapsseminar hvor vi vil belyse betydningen av og aktuelle spørsmål om, europeisk og internasjonal handel og samarbeid.

Detaljer

ARBEIDSPROGRAM 2015/2016

ARBEIDSPROGRAM 2015/2016 ARBEIDSPROGRAM 2015/2016 for Elevorganisasjonen 2015/2016 Vedtatt på Elevorganisasjonens 16. ordinære landsmøte, 2-6. mars 2015 Elevorganisasjonen er en paripolitisk uavhengig interesseorganisasjon for

Detaljer

Innenfor hvilket fagområde har du din høyeste grad?

Innenfor hvilket fagområde har du din høyeste grad? # Norske Latin-Amerika-forskere og norsk Latin-Amerika-forskning (id 66513) - 16.11.2015 10:24 # Variabel Etikett alder Når er du født? 1 1931-1935 2 1936-1940 3 1941-1945 4 1946-1950 5 1951-1950 6 1951-1955

Detaljer

Representantforslag. S (2014 2015) Dokument 8: S (2014 2015)

Representantforslag. S (2014 2015) Dokument 8: S (2014 2015) Representantforslag. S (2014 2015) fra stortingsrepresentanten(e) Dokument 8: S (2014 2015) Representantforslag fra stortingsrepresentanten(e) om å nedsette ekspertutvalg for å utrede muligheten for å

Detaljer

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2014/2015. Vedtatt av årsmøtet, 7.-8. april 2014 !!! !!!

Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2014/2015. Vedtatt av årsmøtet, 7.-8. april 2014 !!! !!! Arbeidsprogram for Elevorganisasjonen i Oslo 2014/2015 Vedtatt av årsmøtet, 7.-8. april 2014 Hovedmål Elevorganisasjonen i Oslo skal skape engasjement blant sine medlemmer for å skape et godt samarbeid

Detaljer

Handlingsplan Bergen Venstre 2013 HANDLINGSPLAN 2013 BERGEN VENSTRE

Handlingsplan Bergen Venstre 2013 HANDLINGSPLAN 2013 BERGEN VENSTRE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 HANDLINGSPLAN 2013 BERGEN VENSTRE Formål Handlingsplanen for 2013 er et sentralt arbeidsdokument for det

Detaljer

Påvirkningsstrategi Østre Agder. Presentasjon av utkast

Påvirkningsstrategi Østre Agder. Presentasjon av utkast Påvirkningsstrategi Østre Agder Presentasjon av utkast Bakgrunn Andre regionråd drivet et systematisk påvirkningsarbeid Østre Agders politisk miljø forventer at regionrådet tar ansvar for å systematisere

Detaljer

Sak 4. ARBEIDSPLAN Senterpartiet i Sør-Trøndelag

Sak 4. ARBEIDSPLAN Senterpartiet i Sør-Trøndelag Sak 4. ARBEIDSPLAN 2016 Senterpartiet i Sør-Trøndelag Innhold 1 Innledning... 3 2 Organisasjonsarbeid... 3 2.1 Målsettinger... 3 2.2 Verving/rekruttering... 3 2.3 Lokallagene... 3 2.4 Senterungdommen...

Detaljer

Den globaliseringskritiske bevegelsen. Steinar Alsos, Attac 14. oktober 2005

Den globaliseringskritiske bevegelsen. Steinar Alsos, Attac 14. oktober 2005 Den globaliseringskritiske bevegelsen Steinar Alsos, Attac 14. oktober 2005 steinar@attac.no Disposisjon Bakteppe Økte sosiale motsetninger i vestlige land Finanskrisen i Øst-Asia 1997 WTO-toppmøtet i

Detaljer

Handlingsplan 2014-2015

Handlingsplan 2014-2015 Handlingsplan 2014-2015 Norsk sykepleierforbunds landsgruppe av intensivsykepleiere De enkelte nivåer i organisasjonen skal: - påvirke beslutningstakere - understøtte tillitsvalgte - yte medlemsservice

Detaljer

STRATEGISK PLAN FOR FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV

STRATEGISK PLAN FOR FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV STRATEGISK PLAN FOR FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV 2019-2023 Forum for natur og friluftsliv (FNF) er et samarbeidsforum for natur- og friluftslivsorganisasjoner på regionalt nivå. Nasjonalt skal FNF ivareta

Detaljer

Strategi 2020 Virksomhetsmål Tiltak 2019 Regional handling Nordland

Strategi 2020 Virksomhetsmål Tiltak 2019 Regional handling Nordland Strategiområde 1: Kulturskolen i samfunnet Strategi 2020 Virksomhetsmål 2018-2019 Tiltak 2019 Regional handling Nordland 1.1 Tydelig profil som samfunnsaktør 1.1.1 Være premissleverandør for regjering,

Detaljer

Rekruttering av arbeidsplasstillitsvalgte. Et oppdrag for hele organisasjonen

Rekruttering av arbeidsplasstillitsvalgte. Et oppdrag for hele organisasjonen Rekruttering av arbeidsplasstillitsvalgte Et oppdrag for hele organisasjonen Innhold Viktigheten av å rekruttere ATV-er 3 Arbeidsoppgaver på alle nivå 4 5 Konkrete tips i arbeidet 5 6 10 gode grunner til

Detaljer