IMPULS NR. 10 20. NOVEMBER 2006



Like dokumenter
JCI Norway flytta fjell i helga!

IMPULS NR DESEMBER 2006

NYE IMPULS NR NOVEMBER 2007

Den 5te Media and Communication Masterclass i Athen, Hellas

IMPULS NR OKTOBER 2006

MIN SKAL I BARNEHAGEN

IMPULS NR MARS 2006

NYE IMPULS NR FEBRUAR 2007

ANITA forteller. om søndagsskolen og de sinte mennene

Til et barn. - Du er en jente som kan virke stille, men jeg tror at det er et fyrverkeri der inne

Lisa besøker pappa i fengsel

Hvorfor blir det færre og færre elever på noen skoler enn på andre?

NORDEN I BIO 2008/09 Film: Kjære gjester (Island 2006) Norsk tekst

Kvinne 30, Berit eksempler på globale skårer

DEN GODE VILJE av Ingmar Bergman

I hvilken klasse går Ole? Barnehagen 1. klasse 2. klasse Hvor gammel er Kristine? 5 år 7 år 8 år. Hvor gammel er Ole?

Oversatt: Sverre Breian. SNOWBOUND Scene 11

Kapittel 11 Setninger

IMPULS NR JANUAR 2006

En eksplosjon av følelser Del 2 Av Ole Johannes Ferkingstad

Her er en liten oversikt over sommeravslutninger i JCI Norway i år du kan sikkert få komme du også til din naboforening!

IMPULS NR SEPTEMBER 2006

En eksplosjon av følelser Del 3 Av Ole Johannes Ferkingstad

Emilie 7 år og er Hjerteoperert

DA MIRJAM MÅTTE FLYTTE TIL KAIRO

ROBERT Frank? Frank! Det er meg. Å. Heisann! Er Frank inne? HANNE Det er ikke noen Frank her. ROBERT Han sa han skulle være hjemme.

Maria var ikke akkurat noen gammal jomfru. Hun var en veldig ung jomfru. Kanskje bare år.

og tjenesten "Småjobber" hos FINN.no

Kjære farende venner!

MARIE Det er Marie. CECILIE. (OFF) Hei, det er Cecilie... Jeg vil bare si at Stine er hos meg. MARIE

Et lite svev av hjernens lek

I denne utgåva. Hovedtema på desemberplenum Eige firma? Inviter med deg ein gjest på plenum!

Maler som hjelper deg å få en relativt kald kontakt til å bli et hot leads.

Vi har laget noen tema som vi ønsker å diskutere med dere, men det er viktig for oss at du får sagt din mening og fortalt om dine opplevelser.

I tidligere har jeg skrevet om hvor stor betydning undervisning om ekteskap for shanfolket er. Og jeg har igjen sett hvor viktig dette er.

Fokusintervju. Deltakere tilfeldig utvalg søkere til Boligtjenesten. Innledning

Ikkevoldelig kommunikasjon Con-flict. Det handler om å være sammen. Arne Næss

Moldova besøk september 2015

MANN Jeg snakker om den gangen ved elva. MANN Den første gangen. På brua. Det begynte på brua.

Ser du det? Ved Odd Erling Vik Nordbrønd døveprest i Møre Anne Marie Sødal kateket i døvekirken Nordenfjelske distrikt

Set inn passande preposisjonar. Sjå biletet på førre side. Nokre må du kanskje bruke fleire gonger.

Fortelling 3 ER DU MIN VENN?

Proof ble skrevet som et teaterstykke og satt opp på Manhatten i Senere ble det laget film av Proof.

Hvordan er det for forskere og medforskere å arbeide sammen i prosjektet Mitt hjem min arbeidsplass

Høsttur 2011 med Hordaland Foreldrelag

MEDLEMSINFO. august 2009

(Ruth, meg, Soazic og Mike)

Gratulerer med 20 års jubileet Region Sør

Thomas er lei av livet. Han forsøker å gjøre det slutt med Sarah, hans elsker. Thomas sitter i bilen. Sarah kommer til vinduet.

Barn som pårørende fra lov til praksis

Kunne du velge land da du fikk tilbudet om gjenbosetting? Hvorfor valgte du Norge? Nei, jeg hadde ingen valg.

PEDAGOGISK TILBAKEBLIKK

som har søsken med ADHD

Martins pappa har fotlenke

STEPH. GREG Hei, hva skjer? STEPH Kan jeg komme inn, eller? GREG Ja, faen, kom inn 'a Vil du ha en pils, eller? STEPH Pils nå? Nei takk.

(Vi har spurt om lov før vi har tatt bilde av de eldre)

PROSJEKT: «Det flyvende teppe» Våren 2015.

Du setter en ny trade som ser utrolig lovende ut og får en god natt med søvn. Du står opp dagen derpå og ser du fikk traden din og markedet

Kristina Ohlsson. Mios blues. Oversatt fra svensk av Inge Ulrik Gundersen

FORELDRENYTT SMÅFOSSAN FEBRUAR

Transkribering av intervju med respondent S3:

Gjennom lydmuren. Jeg har alltid folt meg litt i min egen lille boble. Om a leve med nedsatt horsel. Forsiden

1. INT. FOTOSTUDIO - DAG Kameraet klikker. Anna tar portrettbilder av Dan.

Individuell plan - for et bedre liv. Nordlandssykehuset. Individuell plan

Kvinne 66 ukodet. Målatferd: Redusere alkoholforbruket

DIANA Vil du hjelpe meg med matvarene? DAVID Okay. DIANA Tomatene ser fine ut... Har du sett dem? David? DAVID Hva er Gryphon?

Individuell plan - for et bedre liv. Nordlandssykehuset. Individuell plan

Her er første bilde som ble tatt av oss Fra venstre: Renate, Sylvia, Amalie, Meg, Marie, Sivert, Ingri, Astrid og Ine. Vi var veldig trøtte.

FORHISTORIE: Libby er tenåring, og har lenge ønsket å møte sin biologiske far, Herb. Hun oppsøker han etter å ha spart penger for få råd til reisen.

Hva kan bidra til å styrke vår emosjonelle utvikling, psykiske helse og positive identitet?

Livet til det lykkelige paret Howie og Becca blir snudd på hodet når deres fire år gamle sønn dør i en ulykke.

Hverdagsliv og ventesorg; hvordan leve livet på lånt tid? Et foreldreperspektiv

Til deg som bur i fosterheim år

Informasjon til foreldre om ekteskap Hva skal foreldre bestemme?

Hva gjør du? Er det mine penger? Nei, du har tjent dem. Behold dem.

INT. BRYGGA. SENT Barbro har nettopp fått sparken og står og venter på brygga der Inge kommer inn med siste ferja. INGE BARBRO INGE BARBRO INGE

Velkommen til minikurs om selvfølelse

Kjære føresette. Nok ein månad er snart over! Tida går veldig fort, spesielt når vi har det kjekt. Og det er akkurat det vi har på SFO:-)

Vold. i et kjønnsperspektiv

Emilie 7 år og har Leddgikt

Arven fra Grasdalen. Stilinnlevering i norsk sidemål Julie Vårdal Heggøy. Oppgave 1. Kjære jenta mi!

Den internasjonale sommerskole Universitetet i Oslo

2 Gjenta setningane. Begynn med adverbialet. Leo speler fotball. Kvar onsdag speler Leo fotball.

KLUBBTUR EGERSUND. Deltagere: Henryk (Henry) Mackowski, Jan Harald Risa, Thomas Skarstein, Torstein Fjermestad.

EIGENGRAU av Penelope Skinner

«Ny Giv» med gjetarhund

Molde Domkirke Konfirmasjonspreike

PEDAGOGISK TILBAKEBLIKK

Leker gutter mest med gutter og jenter mest med jenter? Et nysgjerrigpersprosjekt av 2. klasse, Hedemarken Friskole 2016

PEDAGOGISK TILBAKEBLIKK

Sommeravslutning på fjorden i herlig sommervær!

Anne-Cath. Vestly. Åtte små, to store og en lastebil

Tenk på det! Informasjon om Humanistisk konfirmasjon NYNORSK

RTS Posten. NR 36 Sommeren 2008 FORENINGEN FOR RUBINSTEIN TAYBI SYNDROM

Teknikk og konsentrasjon viktigast

STUP Magasin i New York Samlet utbytte av hele turen: STUP Magasin i New York :21

Læring utanfor skulen

I parken. Det er en benk. Når lysene kommer på ser vi Oliver og Sylvia. De står. Det er høst og ettermiddag. SYLVIA

6. trinn. Veke 24 Navn:

THE WITCHES OF EASTWICK av Michael Cristofer

Transkript:

IMPULS NR. 10 20. NOVEMBER 2006 DETTE KAN DU LESE MER OM I DENNE UTGAVEN AV IMPULS: Et annerledes reisebrev, fra Colombia Solid norsk innsats i Seoul, Korea Ei heil veke med verdskongress i Seoul er over. Det har vore stor aktivitet blant dei 15 delegatane frå Noreg. Det heile begynte med opningsseremonien som blei sendt direkte på ein nasjonal fjernsynskanal og der statsministeren i Korea var tilstades. Nå har vi vært på tur i en og en halv uke - men det føles så vanvittig mye lenger, merkelig nok. I går var en stor dag i prosessen med å få lille Erika med oss hjem igjen. Snart jul, og JCI-året er snart over? Vi skriver 13. november, og det er bare litt over en og en halv måned igjen av året. Det er ett plenum, eller kanskje to (hvis du er heldig) å være med på før vi tar juleferie. Dere skal sikkert ha julebord - og kanskje til og med et kurs før den tid, men noe særlig mer er det ikke igjen av JCI-året 2006. Ett år går fryktelig fort -Hva ellers er nytt? Jeg vil benytte anledningen til å gratulere Cecilie, Hanne, Jens Otto, Bjørn Erik, Anne-Margrethe og Per så mye med valget til neste års nasjonalt styre. Spesielt vil jeg gratulere og ikke minst ønske lykke til til Bjørn Erik Vinje som tar over mitt verv som EVP Vekst.

Tid for kurs? Godt Valg!!! Gratulerer alle trainere i JCI Norway med den nye lederen av JCI Norway Training Institute. Per Stilling er en fremragende trainer og vil lede dere godt i det neste året. Bruk han, ja, nesten misbruk han. Delta i diskusjonen! Er vi ledende organisasjon for unge ledere, eller?? I samfunnet vårt er det mange som deltar i diskusjonen som vedgår unge. Samtidig er det mange som diskuterer det som vedgår ledere. Spørsmålet er hvem som snakker unge lederes sak? Hvem representerer unge utbrente ledere, eller presenterer unges suksesshistoriene? BILDE EKSTRA TIL ALLE OSS SOM IKKE VAR DER! Hva gjør vi nå a Antiklimakset er over oss. I denne perioden når et nytt styre er valgt, og man selv er utgående blir det faktisk litt mer hektisk en vanlig. Anders beskriver det godt i sitt innlegg. ELLERS KAN DU LESE DE FASTE SPALTENE HJERTELIG VELKOMMEN TIL JCI MEDLEMSFLYT VIKTIGE JCI DATOER ALLTID OPPDATERTE NYHETER PÅ WWW.JCI.NO HAR DU LYST TIL Å KONTAKTE DET NASJONALE STYRET, KAN DU GJØRE DET PÅ: STYRET@JCI.NO

Solid norsk innsats i Seoul, Korea Av Geir Høydalsvik, nasjonalpresident Ei heil veke med verdskongress i Seoul er over. Det har vore stor aktivitet blant dei 15 delegatane frå Noreg. Det heile begynte med opningsseremonien som blei sendt direkte på ein nasjonal fjernsynskanal og der statsministeren i Korea var tilstades. Petter Vådal, Filip Skogstad og Rune MH Kiilstofte deltok i debattkonkurransen. Trass i gode førebuingar både kvelden før og timane før konkurransen, så gjekk dei hårfint ut i konkurransen mot USA. Eg, som aldri har hatt mot til å stille opp i ein engelsk debattkonkurranse, synest sjølvsagt at det er steintøft å stille opp på verdskongressen. Det er stas å vere nasjonalpresident når medlemmene viser igjen på ein så positiv måte som vi opplever i dag. Vidare køyrde Marianne Nordli seminaret LifeMastering. Stor deltaking og gode tilbakemelding er ikkje alle forunt, men Marianne fekk det denne gangen også. Elles har det vore generalforsamling med val. Den nye verdspresidenten heiter Scott Greenlee og kjem frå USA. Når det gjeld EVP, så er det Graham Hanlon, Irland, som tidlegare har vore VP for bla JCI Norway, som blei EVP for oss i Europa i 2007. Når det gjeld VP (vice president) for nordisk gruppe, og dermed JCI Norway, så blei det Steven Vandeput, Belgia. Dette er ein flink fyr som er kjent for høg standard på det han gjer. Vidare blei New Delhi, India valt som stad for verdskongressen i 2008. Så først reiser vi til Antalya, Tyrkia i 2007, før det blir nok eit eksotisk reisemål året etter. Mykje å glede seg til framover. :-) Når det gjeld andre utnemningar, så blei Kjersti Bergsåker-Aspøy utnemnt til leiar (director) i JCI University. Vår noverande VP, Katie Ridland er også med i JCI University. Rune MH Kiilstofte haldt også seminaret Boosting teamresults II. Rosande omtale i kongressavisa og storfornøgde deltakarar gjorde dette til eit svært vellykka seminar. I tillegg til dette så kan det nemnast at Rune var ansvarleg for LEAD-seminaret saman med Kjersti Bergsåker-Aspøy. Kjersti har vore oppe seint og tidleg som assistent til verdspresidenten - spesielt denne veka. I tillegg leia ho seminaret JCI FUTURE LAB som handla om korleis JCI skal vere i framtida. JCI Norway fekk for øvrig utdelt 100%-awarden til verdspresidenten. Nasjonalpresidenten blei varm om hjertet då JCI NOREG blei kalla opp på scena. Då hadde alle andre kvalifiserte land for lengst fått sin award, og eg trudde at vi ikkje ville få denne i år. Men gleda var ekstra stor då eg blei kalla opp heilt åleine :-)) Geir er 37 år, medlem sidan 1992 i JCI Ørsta-Volda. Har hatt alle lokale styreverv, samt EVPutvikling, EVP-administrasjon og påtroppande president i nasjonalt styre. Geir bur i Ørsta saman med Helen Eikrem. Geir er dagleg leiar i Rekneskap Høydalsvik AS, eit rekneskapsbyrå med sju tilsette.

Reisebrev fra Colombia Av: Påtroppende President Cecilie Bartnes Nå har vi vært på tur i en og en halv uke - men det føles så vanvittig mye lenger, merkelig nok. I går var en stor dag i prosessen med å få lille Erika med oss hjem igjen. Kontaktperson kom til hotellet for å ha en briefing på hvordan tilpasningen har gått denne første uken. Hun stilte en masse spørsmål - og jeg tror hun ble fornøyd. Hun kommenterte i alle fall at Erika hadde forandret seg og så mye blidere og mer fornøyd ut enn tidligere. Og at det var mer enn synlig at hun hadde knyttet seg til mammen sin.. Ja det skal være givet...! Vi dro til kontoret til ICBF (barnevernet i Bucaramanga) etterpå og møtte direktøren der for å skrive under papirer på at vi er de vi utgir oss for å være - og at vi har personlig møtt fram i Colombia for å hente henne. Det var en lang kjøretur for et lite møte... men det er jo slik det er her nede. Etter dette besøket dro vi til Notarius Publicus for å bekrefte våre rette underskrifter før alle våre papirer nå da er formelt sendt videre i rettsapparatet. En kjøretur er jo også en opplevelse... Kontoret lå i Kennedy, det fattigste strøket i BCA, så det kom spørsmål fra Nikolai om hvorfor noen sov på gaten og hvorfor de hadde så skitne klær.. Ja så fikk han en liten leksjon i verdens problemer... Og herlig nok - "da er jo Erika og meg veldig heldig mamma" kom det så fint fra han. Håper han husker det når han kommer hjem igjen... sier jeg. Det er snart jul... Erika har også begynt å tø rimelig kraftig opp etter hvert og ligner mer og mer på jenta fra "rapporten" vi fikk om henne før hun dro. Hun står på krava, og har begynt å slå etter meg også til og med hvis hun blir misfornøyd med noe. Men det er fremdeles mamma som er best, men bror og pappa kommer hakk i hel. I kveld har hun til og med lekt med en av de andre jentene her - og det er faktisk FØRSTE GANG siden vi fikk henne! I tillegg har vi noen "grine episoder" hver dag med henne - helt bevisst. Da er det pappa som bytter bleie, eller legger henne "til lunch", eller bare går en tur med henne. Men utrolig nok så gjør dette at vi ser framskritt hver dag, og nå får pappa både susser og spark, alt etter hva som passer der og da... Endelig har vi fått legge ved et bilde, og det er tatt dagen vi fikk henne, så hun har på seg den søte blå kjolen. Vi synes hun har forandret seg veldig på denne tiden. Det skjer jo selvsagt mye morsomt her nede og litt misforståelser oppstår med språk utfordringer. I kveld satt vi 3 familier på rekke og rad i spisesalen, og den ene skulle da feire at de snart skal hjem - og da ble det stor lyst på popcorn fra barna! De forklarte i det vide og breie, og trodde derav at det var i boks! Men neida - de fikk servert kyllingvinger og pommes frites! Men tilslutt var det en som så en lyspære, og kom tilbake med en diger bolle popcorn! Det er første gang vi har sett hele staben (og det er mange!) stå og le seg skakke og tørke tårer i uniformen. Ikke så lett gjengi skriftlig, men det var stor latter og god stemning hele kvelden pga dette. Cecilie er gift og har nylig fått en nydelig datter på 2 år, og har en sønn på 5 år fra før. Hun er butikkoordinator for Reflex Detalj as i Bergen og har totalansvar for 5 butikker med 24 ansatte. Cecilie har vært medlem av JCI Bergen siden 1999, vært i styret i 3 år, hvorav formann i 2003. Hun var Årets positive nye i 1999, og ble utnevnt til ER i 2005.

Snart jul, og JCI-året er snart over? Av Anders Gedde-Dahl, EVP Drift Vi skriver 13. november, og det er bare litt over en og en halv måned igjen av året. Det er ett plenum, eller kanskje to (hvis du er heldig) å være med på før vi tar juleferie. Dere skal sikkert ha julebord - og kanskje til og med et kurs før den tid, men noe særlig mer er det ikke igjen av JCI-året 2006. For mange av dere stemmer kanskje dette. Men for dere (oss) som er med i styret (lokalt eller nasjonalt) eller skal være med til neste år; det er nå det må legges inn en ekstra innsats! For deg som har et verv i år: Du kan ikke bare legge ned arbeidet nå, sjøl om resten av året er planlagt! Det er nå du må bidra til å sørge for en så god ERFARINGSOVERFØRING som mulig til den som skal overta ditt verv! Jo mer info du gir vedkommende om det har gjort (og evt. skulle ha gjort), jo bedre forutsetning har han/hun for å gjøre en minst like god jobb neste år! Først når dette er gjort er du ferdig med ditt styreverv... Huff, nå er jeg lei av dette vervet og vil avslutte året! tenker du kanskje. Prøv å sjå på det på denne måten: Nå har du sjansen til å legge grunnlaget for at din etterfølger får suksess! For deg som skal være med i styret i 2007: Du er selvfølgelig klar over at jobben med vervet ditt ikke begynner 1. januar? Før det er det masse som skal gjøres! For i tillegg til å legge gode planer for neste år må du sørge for å fa maksimalt med info fra den som har vervet ditt i år! Styret du skal være en del til neste år skal/må/bør begynne å etablere seg (fordele roller, avklare ansvar osv.) allerede nå, og så er det Handlingsplan med tilhørende budsjett og Aktivitetsplan som skal på plass! Det kan faktisk være lurt til å prøve å finne ut hvilke ønsker medlemmene i foreninga har for neste år også. Huff, så mye arbeid og mas allerede nå!, tenker du kanskje. Prøv å tenk på at nå har du virkelig en flott sjanse til å være med på å bestemme hva DIN lokalforening skal holde på med til neste år! NESTE ÅR BEGYNNER NÅ! Anders profil: 37 år, kommer fra Koppang i Østerdalen. Gift med Janne Toril Sandøy og bor på Eide på Nordmøre. Har barna Gøran (9) og Amalie (7) fra tidligere ekteskap. Medlem i JCI Molde siden 2002; var nestleder i 2003 og leder i 2004. Anders er sertifisert Achieve Trainer. Utdannet sivilingeniør i kjemiteknikk, jobber som Verneleder i Hustadmarmor AS.

Ett år går fryktelig fort -Hva ellers er nytt? Av Audun Kr. Høidal, EVP Vekst Jeg vil benytte anledningen til å gratulere Cecilie, Hanne, Jens Otto, Bjørn Erik, Anne-Margrethe og Per så mye med valget til neste års nasjonalt styre. Spesielt vil jeg gratulere og ikke minst ønske lykke til til Bjørn Erik Vinje som tar over mitt verv som EVP Vekst. Det er fortsatt 1,5 måneder igjen, og jeg er fortsatt EVP Vekst, og har tenkt å være det til kl. 23:59:59 den 31. desember i år. Men resten av dette året kommer naturlig vis til å være preget av at et nytt styre er valgt. Og de har allerede begynt å jobbe (og bra er det). Nå førstkommende helg (24.-26. november) møtes neste års nasjonalt styre og neste års lokalformenn til Kick-off. Så hva skal jeg finne på de neste 42 dagene? Hva kan jeg gjøre nå, som jeg ikke allerede har gjort? Jo, min plan er å få til en mest mulig glidende overgang i EVP Vekst-arbeidet. Jeg vil gjøre det enklest mulig for Bjørn Erik å starte sitt verv den 1. januar, slik at han slipper å kaste bort tid på å sette seg inn i jobben. Ett år går fryktelig fort! Jo da, jeg ble forklart dette da jeg tok til som EVP Vekst i fjor. Så det kom faktisk ikke som noe sjokk på meg. Men jeg må si at året virkelig har gått fort. Det er ikke lenge siden jeg var på Kick-off og planla 2006. Det var ikke måte på alt som skulle gjøres, og handlingsplanen var klar allerede på generalforsamlingen under NK i Molde den 2. oktober 2005. Det har gått ca. 12 måneder siden den gang. Og det skjer veldig mye bra rundt om kring i landet vårt. Heldig vis er det mange som jobber for at JCI skal kunne etableres utover det ganske land. Jeg skal i desember-nummeret av Impuls prøve å oppsummere det som har skjedd i 2006. Nå vil jeg avrunde med å gratulere deg Bjørn Erik. Lykke til, og håper vi ser mye til deg i året som kommer! For husk: Ett år går fryktelig fort! Månedens rekrutteringstips: Hva med å arrangere 45-minutters miniinformasjonsmøter i forkant av plenumsmøtene? JCI Ørsta-Volda gjorde det med godt resultat foran sist plenum, og har nå klart et standardopplegg som er lett å kjøre i gang på kort varsel. Ta gjerne kontakt med Ørsta-Volda hvis du vil ha mer info. Audun er 31 år, og har vært medlem i JCI Ørsta-Volda siden 1996. Han har hatt alle styreverv lokalt, og var lokal president i 2004. Han bor i Volda sammen med lokal påtroppende president 2006; Gift med Elisabeth. Jobber til daglig med vakt- og alarmtjenester for Falck.

Tid for kurs? Av Thor-Erik Gulliksen, Leder Training Institute 2006 ti@jci.no, Mobil: 977 00 790 Godt Valg!!! Gratulerer alle trainere i JCI Norway med den nye lederen av JCI Norway Training Institute. Per Stilling er en fremragende trainer og vil lede dere godt i det neste året. Bruk han, ja, nesten misbruk han. Men vi skal ikke glemme at det er god tid igjen før undertegnede trekker seg tilbake og det er mye igjen å gjøre. Jeg håper at training har fått stor plass i din lokalforening sin handlingsplan for 2007. er du trainer eller ønsker å bli det så snakk med din lokale formann og hør hva han/hun har skrevet om dette i neste års plan. I JCI var jeg på et kurs i noe som het Lifemastering, et kurs som faktisk Marianne Nordli holdt i går (14.11) på Verdenskongressen. lifemastering tilbyr deg verktøy for å omsette dine drømmer til visjoner, mål og aktiviteter. lifemastering er tiltenkt alle som anser at de har forbedringsmuligheter i livet - gjør dine drømmer til virkelighet og oppnå mer av det du ønsker deg! Gå inn på www.lifemastering.no og sjekk, dette er et veldig bra verktøy for deg som skal nå dine mål. Ønsker du å hive deg på også så kan du slenge på /jci etter adressen så kommer du inn på en egen side for oss JCI medlemmer. "Jeg syns lifemastering er helt fantastisk. Før lifemastering gikk målene mine og planene mine i glemmeboken... men nå blir jeg på flere måter minnet på dem hele tiden og det tvinger meg til å gjøre ting for å nå dem. Det er så flott." Thea Freeman, Jenter og ledelse, Ungt Entreprenørskap Kjenner du deg igjen kanskje??? Benytt tiden av 2006 til å planlegge 2007! Sett deg klare mål og fortell det til din lokale formann hva du vil oppnå!!! Thor-Erik JCI Norway Training Institute - for trainere som vil

Delta i diskusjonen Av: PR/Media ansvarlig - Dagfinn Bang-Johansen Er vi ledende organisasjon for unge ledere, eller?? I samfunnet vårt er det mange som deltar i diskusjonen som vedgår unge. Samtidig er det mange som diskuterer det som vedgår ledere. Spørsmålet er hvem som snakker unge lederes sak? Hvem representerer unge utbrente ledere, eller presenterer unges suksesshistoriene? JCI Norge har en unik mulighet til å markere seg i debatten ved å presentere holdninger, tanker og fakta. Ved å skrive debattinnlegg i lokalavisa, basert på resultater fra debatter på plenumsmøter, kan vi fortelle verden hva vi står for. Det er heller ikke noe i veien for å kjøre mindre omfattende undersøkelser, for å se hva samfunnet mener om aktuelle saker. Selv om vi skal styre unna politisk fargede diskusjoner, så er det nok å ta tak i! Hvordan presentere nyhetene? Kort sagt så er det innholdet i kombinasjon av avsenderens posisjon som avgjør i hvilken verdien av en nyhet. I forhold til at vi i JCI blir sett på som seriøse, målbevisste og viktige for samfunnet, så betyr det at utfordringen ligger i å få formidlet nyheten. Kort sagt så vil det basert på pressemeldinger være mulig å bli sitert i avisa og på lokalradioen. Om vi blir intervjuet i lokalradioen eller avisa avhenger av innsatsen som legges i stuntet. Månedens utfordring blir å se hvem som kan produsere en aktuell sak og få den på trykk Send mailen til dagfino@gmail.com. BILDE EKSTRA FRA VERDENSKONGRESSEN I KOREA Foto: Geir Høydalsvik 2006 Rune MH Kiilstofte fekk svært gode tilbakemeldingar på kurset han køyrde i Korea. Foto: Geir Høydalsvik 2006 Frå opningsseremonien som gjekk direkte på nasjonalt fjernsyn i Korea Foto: Geir Høydalsvik 2006 Guro og Petter Vådal, Filip og Camilla Skogstad - JCI Innovation Foto: Geir Høydalsvik 2006 Frå gallaen med alle 15 deltakarane frå Norge

Foto: Geir Høydalsvik 2006 Nokre av nordmennene som feira "Delegates Day" saman. IMPULS ØNSKER HJERTELIG VELKOMMEN MEDLEMSFLYT Forening Navn JCI Drammen Hartmann Heike Maria JCI Drammen Lupnaav-Johnsen Elisabeth 01.01.06 Inn Ut Pr. dato Endring Bergen 16 3 4 15-6 % Drammen 43 30 17 56 30 % Evolution 13 6 0 19 46 % Hamar 30 1 10 21-30 % Innovation 30 5 3 32 7 % Molde 30 4 15 19-37 % 27 7 13 21-22 % Sandnes 21 4 4 21 0 % Tønsberg 1 0 0 1 0 % Ørsta-Volda 20 1 1 20 0 % Ålesund 7 0 7 0-100 % Totalt 238 61 74 225-5 %

JCI Norway Viktige datoar 2006 og 2007 Arrangementer Dato Deltakere Hvor Når Styremøte 7 26.okt 06 NOM styret + Bergen 14.00 18.00 kandidater til styret 07 Styremøte 1 29.okt 06 Nasjonalt styre NK 10.00-18.00 Bergen Verdenskongressen 12.-18. nov 06 Påmeldte + NP 06 og 07 Seoul, Korea Overleveringsmøte 24. nov 06 Nasjonalt styre 06 Garder, 10.00 16.00 Kickoff 24.-26.nov 06 og 07 LOM presidenter, NOM styret Garder, Fredag 18.00 til søndag 15.00 Kickstart 2.des 06 Lokale Regionalt 10.00 17.00 styremedlemmer Styremøte 2 8.-10. des 06 Nasjonalt styre Bergen 19.00 fredag -16.00 søndag PR/Media master class (mediatrening) 1 deltaker etter søknad Athen, Hellas Styremøte 3 2.feb 07 NOM styret Garder, 10.00 16.00 Ledersamling 1 2.-3. feb 07 LOM presidenter og NOM styret Garder, JCI Europe, EDC NP Monaco PRIME Påmeldte JCI akademi Mai 07 DP Japan Europakonferansen 13. 16. jun 07 NP og påmeldte Maastricht, Nederland European Academy 2-3 LOM presidenter 07 Göteborg, Sverige Nordic Academy NOM styremedlemmer og Malmø, Sverige kandidater Styremøte 6 17. aug 07 NOM styret Garder, Ledersamling 2 17.-19. aug 07 LOM presidenter og påtroppende presidenter og NOM styret Garder, Fredag 18.00 til søndag 15.00 10.00 16.00 Fredag 18.00 til søndag 15.00 Norsk lederakademi, LEAD Påmeldte Fredag 18.00 søndag 16.00 Leder 2010 10.10.20 Nordisk møte? okt 20 NP Styremøte 7 25.okt 07 NOM styret og 10.00 18.00

kandidater til styret 2008 Nasjonalkongressen 26.-28.okt 07 NOM styret, LOM ledere og påmeldte Styremøte 1 28.okt 07 NOM styret 08 Verdenskongressen 5.-11.nov 07 NP og DP + Antalya, 10.00 16.00 påmeldte Tyrkia Overleveringsmøte 23.nov 07 NOM styret 06 og Garder, 10.00 16.00 07 Kickstart 01.des 07 Lokale styremedlemmer Regionalt 10.00 17.00 Hva gjør vi nå a? Av: EVP-Administrasjon Bjørn G. Baardsen Antiklimakset er over oss. I denne perioden når et nytt styre er valgt, og man selv er utgående blir det faktisk litt mer hektisk en vanlig. Anders beskriver det godt i sitt innlegg. Det er vel akkurat nå vi må kvalitetsikre at vi utgående passer på at jobben er godt gjort slik at de nye får en god overgang i sine verv. Hvordan gjør vi dette? Jo da, jobb litt ekstra. Sørg for at du avleverer det slik du selv ønsket å motta det. På denne måten kan vi få en god erfaringsoverføring, her er det noe å lære for noen og enhver av oss. I denne perioden får jeg bare ønske alle lykke til, påtroppende og avtroppende. Jeg tror vi lykkes alle sammen, om du bare gjør ditt blir det atter en suksess, som at Norge for eksempel fikk Verdenspresidentens 100% award. Dette skyldes godt arbeid, spesielt av vår egen nasjonalpresident Geir Høydalsvik. Mange har mye å lære av nettopp ham. Jeg vil ellers få lov å gratulere JCI Bergen alle sammen der med ett vell blåst arrangement! Samt å ønske JCI Innovation til lykke neste gang! I ll be there! Lykke til alle sammen! Husk Deadline for IMPULS er 15. hver måned Bjørn G Baardsen er 35 år, og har datteren Kristina på 6 år. Er selvstendig næringsdrivende innen opplæring, rådgivning og ledelse innen sikkerhet. Bjørn ble medlem av JCI Sandnes i mars 2002, fag- og programansvarlig i 2003 og leder i 2004. Gjennomførte Prime og LEAD i 2003, JCI Designer i 2006 og CNT-sertifisert i 2006.