Dynamisk arbeidsdokument for styret, komiteer og ledelse med utgangspunkt i langtidsplanen vedtatt på Tinget 2016

Like dokumenter
Dynamisk arbeidsdokument for styret, komiteer og ledelse med utgangspunkt i langtidsplanen vedtatt på Tinget 2016

Vi skaper aktivitet og idrettsglede. Side 1 av 18

INNHOLDSFORTEGNELSE. Forside Side 1 Innholdsfortegnelse Side 2 Forord Side 3

Strategimøte NSQF STYRET OG KOMITEER

Langtidsplan Norsk bryting Vedlegg 5

REFERAT FRA STYREMØTE 05-18

HANDLINGSPLAN. NVBF Region Nord Trenerutvikling. Handlingsplan Region Nord - s. 1

Strategiplan for Brumunddal fotball

HANDLINGSPLAN NVBF REGION Rogaland

REFERAT FRA STYREMØTE NR 01-17

Handlingsplan Oslofjorden Badmintonkrets 2016

Strategiplan rev

Norges Orienteringsforbund

Norges Orienteringsforbund

1) Satsing på fekting som toppidrett med internasjonale ambisjoner

Idrettsglede for alle

HANDLINGSPLAN. NVBF Region Nord Handlingsplan NVBF Region Nord - s. 1

Handlingsplan NVBF Region Øst

Strategi og gjennomføring. Øyvind Haugmoen, leder DSK, 17.jan 2016

NMFs langtidsplan Velkommen til å bidra til utforming av NMFs politikk

Strategiplan Strategiplan

Handlingsplan. NVBF Region Øst

Strategiplan

Mål- og handlingsplan

VISJON, MOTTO, POLICY, VERDIER OG IDENTITET

Virksomhetsplan for Rjukan Golfklubb 2019w

Strategi HJELLESTAD JET SKI KLUBB

Østfold skytterkrets. Langtids- og virksomhetsplan for. perioden

Utkast til Handlingsplan

NORSK VANNPOLO. Status og utfordringer hvordan øke rekrutteringen?

STRATEGISK PLAN FOR ÅS IL

BSK s hustavle. Trivsel Toleranse Trygghet Tillit Troverdighet. Best på Samhold og Kommunikasjon!

Virksomhetsplan Ålesund Golfklubb

Strategi- og handlingsplan for

Handlingsplan for Alta IF Håndball-gruppa

Strategisk plan for Oslo Idrettskrets Vi skaper idrettsglede!

Virksomhetsplan

STRATEGIPLAN FOR VESTFOLD IDRETTSKRETS

Årsberetning Sportslig utvalg fotball Årsberetning GØIF Fotball. Gjekstad og Østerøya Idrettsforening - Årsmøte 2018

Sola Håndball strategi- og handlingsplan

Norges Svømmeforbunds Anerkjennelsesprogram 2017 Synkron

Strategidokument Norges Bokseforbund

HANDLINGSPLAN - EIKER CK

HANDLINGSPLAN FOR UTVIKLINGSKOMITEEN (UK) sesongen og

Strategidokument Norges Bokseforbund

Ås IL Fotball, Mål- og handlingsplan Side 1

Virksomhetsplan for IK Grand Bodø. IK Grand Bodø skal være flaggskipet i nord! VIRKSOMHETSPLAN FOR

Langtidsplan. Rogaland Gymnastikk- og Turnkrets

IK HIND. Virksomhetsplan

VIRKSOMHETSPLAN NORDLAND IDRETTSKRETS Sammen skaper vi. fremtidens idrettslag!

Handlingsplan NSF - Realisering av strategi for perioden Av NSF 15. februar 2010

HANDLINGSPLAN FOR NVBF REGION TRØNDELAG Revidering av Region Nord-Trøndelag og Region Sør-Trøndelag sin handlingsplan for

Vi løfter sammen og skaper rene vinnere STRATEGISK PLAN Side 1 av 10

-Gaula Fotballklubb skal ha et godt tilbud til alle våre spillere, med mål om å skape et livslangt engasjement til fotballen og klubben.

Utgitt første gang: Revidert: Sportslig policy IHK Comet Halden. Side 1

Oppstart kommundedelplan for idrett og fysisk aktivitet, Fjell kommune

REFERAT FRA STYREMØTE 04-18

Strategi Tingperiode retning mot 2020


BUSKERUD IDRETT ENS STRATEGIPLAN

AFK Sportslig Plan. Sånn gjør vi det i AFK. Sportsplan AFK

HANDLINGSPLAN - EIKER CK

HK EIDSBERG Sportslig handlingsplan

Årsberetning Sportslig utvalg fotball Årsberetning GØIF Fotball. Gjekstad og Østerøya Idrettsforening - Årsmøte 2017

Strategi for perioden med kommentarer om status pr. 2007

Langhus IL håndball: Sportslig utvalg - mandat og rollefordeling

Ressurshefte - AKP. Tips og anbefaleringer til hvordan i ta grep om spørsmål fra NSFs Anerkjennelsesprogram. Ressurshefte - AKP 2013

Utøverutvikling i klubben - slik gjør vi det i Fana IL

Strategi ND Høringsutkast

Sammen utvikler vi basket en. Klubbledermøte i Sone Rogaland september 2017

STRATEGIPLAN

Lillestrøm Amerikansk Fotball Klubb

Klubbutvikling Nesodden IF Basketgruppe. Gøril Wold Wægger og Ståle de Lange Kofoed

Handlingsplan 2008 Sportslig komité

Det handler om respekt, ikke sant? FUVO.NO. FAIR PLAY i klubben vår

Verdens beste barneidrett? NAVN

Besluttes årsmøtet Handlingsplan for Alta IF Håndball-gruppa

Handlingsplan Innebandyseksjonen Norges Bandyforbund

VELKOMMEN TIL Fotballederkurs 1


ØVRE EIKER SVØMMEKLUBB organisasjonsplan

NVBF Region Trøndelag Handlingsplan satsingsområder

Innhold. Bakgrunn & ramme for komiteen Grunnlag for komiteens arbeid og status i dag for brett Kort om viktigste mål og fokus identifisert nå.

HØRINGSRUNDE: NAIFs Strategiplan Forbundsstyret i NAIF skal legge frem en ny strategiplan for den

Høybråten Basket. for alle! visjon - verdigrunnlag - sosiale mål.

STRATEGIPLAN FOR TUIL TROMSDALEN FOTBALL

Norsk idrett skal moderniseres - et unikt tidsvindu for golfen!

NORGES MOTORSPORTFORBUND AVDELINGSFORBUND RADIOSTYRT

Fra kompetanseløft - til i el e it i eu e tøv ø er e

Trenerrollen utfordringer og muligheter

Fair Play Handlingsplan. For MFK Bredde

ORGANISASJONS- OG HANDLINGSPLAN NESODDEN IDRETTSFORENING

Strategiplan Vi skaper. morgendagens helter. SSK Skjetten Basketball Versjon 1,0 Vedtatt på årsmøte Side 1

Strategiplan

Virksomhetsplan for Rjukan Golfklubb 2010

Sak 8.1 Virksomhetsplan

Fana IL Skøyter. Strategi for perioden Handlingsplan for i samarbeid med

Virksomhetsplan. Møre og Romsdal idrettskrets Idrettsglede for alle

Kompetansehelgen NFIF Klubbledelse og klubbkultur Anders Hoff, NIF

Strategi Visjon Mål Handlinger

Transkript:

SQUASH NORGE Strategisk Plan for 2017-2020 AMBISJONER FOR STRATEGIEN HVA DET SKAL VÆRE: Dynamisk arbeidsdokument for styret, komiteer og ledelse med utgangspunkt i langtidsplanen vedtatt på Tinget 2016 Et dokument som ligger åpent for alle, og godt kjent for klubber, aktive spillere og samarbeidspartnere Et dokument som inspirerer til meninger og innspill HVA DET IKKE ER: Et dokument som har urealistiske mål og strategier At det er et passivt dokument som ikke muliggjør innspill og endringer

TESE (status) om Squash Norge - få medlemmer * - lav kvalitet på aktive spillere ** - svært variabel kvalitet på drift av klubber * NSQF var i 2015 rangert som det nest minste av totalt 54 forbund ** Landslag og spillere i alle klasser er rangert lavt internasjonalt!? Status organisasjon og økonomi NSQF er i dag helt avhengig av finansieringen som kommer fra NIF/stat og baserer seg på antall medlemmer, nivå på aktiviteter og internasjonal suksess, herunder OL deltagelse. På bakgrunn av det lave nivået på ovenstående, så dekker finansieringen kun 1 årsverk, i tillegg til drift av landslag, samlinger, kursing og klubbstøtte ifm konkurranser. Basert på erfaring fra andre forbund, så er situasjonen veldig lite optimal/sårbar, og Forbundet bør ha stort fokus på raskt å øke organisasjonen til minimum 2 personer (heltid/deltid) Ellers er den økonomiske situasjonen under kontroll/positiv. SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 2

SWOT ANALYSE 2017 Styrker (internt): - Ny giv, nytt styre, ny ledelse og et nytt landslagssystem - God kontakt med NIF/SFF - Forbedret kontakt med sentere eiere og klubber - Ildsjeler/frivillig engasjement Svakheter (internt): - Sårbar pga ledelse (1 årsverk) og frivilligheten - Økonomi / liten medlemsmasse - Starte og drifte klubb er tungt - Begrenset mulighet for å utvikle klubbene - Mangel på bredde Muligheter (eksternt): - Økte sponsor midler - Direkte medlemskap - Bygge tett og nært forhold til senter eiere - Økt engasjement rundt squash som idrett - Stort potensiale for å øke nivå i squash - Ungdomsfrafallet i de store idrettene håndball/fotball Trusler (eksternt): - Andre idretter generelt - Sentereierne SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 3

NSqFs VISJON OG VERDIER I FØLGE LANGTIDSPLANEN 2016-2020 Vi skaper idrettsglede. Squashidretten rommer et stort mangfold av muligheter for fysisk aktivitet, målrettet trening, konkurranser og livserfaring for alle aldersgrupper, og begge kjønn. Squash er en idrett som med sin eksplosivitet og forrykende tempo tiltrekker fler og fler mennesker. Gjennom en engasjerende og spennende idrett oppnås positive opplevelser både for utøvere, omgivelser og samfunn. Idrettens felles verdier ligger til grunn for vår virksomhet. Aktivitetsverdier: Glede, fellesskap, ærlighet og helse. Organisasjonsverdier: Frivillighet, demokrati, lojalitet og likeverd. Målsetting: Flere skal spille squash, uavhengig av alder, kjønn, geografi, nivå og funksjonalitet og de skal spille livet ut. SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 4

VISJON: FLERE OG BEDRE SPILLERE PLANENS HOVEDOMRÅDER 1. Kommunikasjon 2. Klubbutvikling 3. Kompetanseutvikling (Breddesquash legges inn under klubbutvikling) 4. Elitesquash 5. Anleggsutvikling 6. Risikofaktorer/se swotanalysen SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 5

1. Kommunikasjon Mål: 1. God kontakt klubb/medlemmer/forbund 2. Bedre pressedekning 3. Løfte frem sporten Tiltak: 1. Forbedre egen web/bruk av facebook og instagram og øke følgere 2. Offensiv mediakomite mot presse/selge historier 3. Markedsføre squashens dag i samarbeid med klubber 4. Spore firma med egne baner og tilby instruksjon/oppvisning SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 6

2. Klubbutvikling Mål: 1. Øke kompetansen i alle klubber sportslig og administrativt. 2. Øke antall medlemmer innen 2018 til 5000 3. Øke antall klubber innen 2018 til 40 Tiltak: 1. Alle klubber tilbys besøk av OTWS/ forbundet i 2017 2. Alle klubber gjennomfører administrativt kurs i regi av Idrettskretsene innen 2018 og belønnes med kr 1.000 3. Alle nye klubber tilbys startpakke med instruksjon/turneringsoppsett/regelkurs 4. OTWS/Forbundet utvikler dialog sentereiere/klubb og igangsetter SFO løsninger rettet mot skoler i 2017 5. Forbundet utvikler turneringssystemet med flere liga for å gjøre det attraktivt for flere å være medlem i klubb 6. Oppfordre klubbene til å ha kampanje på senter for å tilby klubbmedlemskap, NIF krever kun kr 100 for medlemskap 7. Forbundet vurderer alternativt medlemsregister for klubber med gode tekniske løsninger for turneringsdrift 8. Jobbe aktivt mot NIF for å øke forståelsen for at alle som spiller «uorganisert» squash på private senteret bør inkluderes i vår medlemsmasse 9. Dialog med de store idrettene som opplever frafall blant ungdom 10. Kartlegge squashbaner i Norge for å lage nye klubber SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 7

3. Kompetanseutvikling Mål: 1. Alle klubber skal ha minst en trener med Trener 1 kurs innen 2018 2. Hver region skal ha en trener med Trener 2 kurs innen 2018 og Trener 3 kurs innen 2019 3. Regiontrenere i alle 4 regioner innen 2018 4. Kompetansen på regelverket for spillerne skal heves 5. Kompetansen på dommere skal heves Tiltak: 1. Trener 1 kurs tilbys årlig hvis behov 2. Forbundet tilbyr ESFs Trener 2 og 3 kurs 3. Alle klubber skal tilbys regelkurs innen 2017 4. Forbundet danner en Trenerloop 5. Ved klubbesøk av OTWS tilbys dommerkurs 6. Forbundet/ESF tilbyr dommerkurs til utvalgte interesserte 7. Forbundet danner en Dommerloop 8. Forbundet avholder en årlig kompetansehelg for dommere og trenere SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 8

4. Elitesquash Mål: 1. Juniorspiller etablert i topp 15 innen 2017, topp 10 2018 2. Seniorspiller etablert i topp 150 innen 2018 3. SR lag menn etablert i 2. divisjon innen 2018 4. SR lag dame etablert innen 2018 Tiltak: 1. Ny landslagstrener ansatt som sammen med sportskomiteen legger frem planer for sesongen 2017/2018 innen juni 2017 2. Samlinger, regionalt og internasjonalt 3. Styrke sportskomiteen 4. Holde PSA turnering i 2018 5. Invitere utenlandske spillere 6. Holde jentesamlinger 7. Vurdere stipendordninger 8. Utvikle samarbeid med skoler i inn og utland 9. Etablere nasjonalt senter NIF/Olympiatoppen SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 9

5. Anleggsutvikling Mål: 1. Nasjonalt senter på Sognsvann/OT med 4 baner etablert 2022 2. 1 kommunal flerbruksbane med 3 squashhaller etablert innen 2020 3. Bedre tilgang til eksisterende baner for klubbene Tiltak: 1. Følge NIFs anleggsutbygging tett gjennom NIFs anleggskontakt 2. Jobbe videre aktivt mot Kulturdepartementet, Idrettskretsene og andre idretter for å synliggjøre løsningen med flerbruksbaner 3. Oppfordre klubber til å etablere kontakt med sin kommunes Idrettsråd og anleggskontakt 4. Dialog med sentereier/klubb for bedre utnyttelse av banekapasitet og søke gode løsninger for begge parter SQUASH NORGE STRATEGI PLAN 2017-20 Side 10