1. Innledning. 2. FNF Vestfold. Utdrag fra Strategisk kulturplan for Vestfold :

Like dokumenter
1. Innledning. 2. FNF Vestfold. Utdrag fra Strategisk kulturplan ( ) Vestfold:

Strategiplan FNF

Generell drift Kontoret driftes fra Storgt. 39 på Fauske av daglig leder i 100 % stilling og prosjektleder folkehelsearbeid i 50 % stilling.

Generell drift Kontoret driftes fra Storgt. 39 på Fauske av daglig leder i 100 % stilling og prosjektleder folkehelsearbeid i 50 % stilling.

Modell for drift av. Forum for natur og friluftsliv (FNF) Gjelder fra

FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV

ÅRSPLAN/HANDLINGSPLAN 2017

HVA ER FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV (FNF)? FNF er et samarbeidsforum mellom natur- og friluftslivsorganisasjonene

Vedtekter for FNF Buskerud

HVA ER FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV (FNF)?

HVA ER FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV (FNF)? FNF er et samarbeidsforum mellom natur- og friluftslivsorganisasjonene

STRATEGISK PLAN FOR FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV

FNF Forum for natur og friluftsliv

Arbeidet med vannforskriften

Årsmelding 2012 for Forum for Natur og Friluftsliv -Nord Trøndelag

ÅRSMELDING forum for natur og friluftsliv. 1. Innleiing

Plannettverkssamling - Kristiansund

Anne Cathrine Lyche, FNF Rogaland. Et interessant spørsmål.

Vi er registrert i einingsregisteret og i tillegg frivillighetsregisteret.

Forum for Natur og Friluftsliv i Telemark Årsmelding 2018

Vedtekter for FNF Akershus

Årsmelding for FNF Hedmark 2012

Strategiplan for FNF

Vedtekter for FNF Akershus Vedtatt 15. mars 2017

forum for natur og friluftsliv Lillehammer, 3. mai Oppland Fylkeskommune Pb Lillehammer

Medvirkning- på papiret og i praksis Miljø- og friluftslivsorganisasjonenes engasjement for vannforskriften

En avklaring av rollefordeling Fellesmøte avholdes årlig for organisasjoner som er tilsluttet FNF, ved tilslutningserklæring og vedtar følgende:

Vedtekter for FNF Akershus

BEDRE FOLKEHELSE GJENNOM BREDERE SAMARBEID

FORSLAG TIL ÅRSPLAN FOR FNF- FINNMARK 2018

ÅRSMELDING 2018 FNF M & R

Prosjekt TURKOMPIS i Finnmark FORUM FOR NATUR OG FRILUFTSLIV

Vedlegg til 2015/ Adresseliste

LEDERSAMLING FRILUFTSRÅDENE

Høringsuttalelse vesentlige vannforvaltningsspørsmål, vannregion Nordland

Kafémøte om naturmangfaldlova

Idrett, folkehelse, BUFT Kommunene, Idrettslag, Buskerud - Statusoversikt

Frivillige organisasjoners medvirkning i vannforvaltningen

Årsmøte med 13 eierkommuner. Styret. Friluftsrådets administrasjon. Tiltak

Forum for Natur og friluftsliv i Nordland Storgt. 39, 8200 Fauske Tlf:

Hvorfor Kulturplan? Vedtak oppfølging Forny Kulturstrategier for Levanger kommune. Behovet for å lage Levanger kommunes første kulturplan.

Årsmelding 2013 for FNF Nord-Trøndelag

FRIFO LANGTIDSPLAN

1. Videreføre arbeidet med rekruttering og sosialisering til friluftsliv på bred basis i Nordlands befolkning, med særlig vekt på barn og unge.

Miljø-og friluftslivsorganisasjonenes engasjement for vannforskriften Medvirkning Miljømila, Tromsø

forum for natur og friluftsliv

Forum for Natur og Friluftsliv - Nord-Trøndelag

Forslag til nytt regelverk for tilskudd til frivillige miljøorganisasjoner og allmennyttige miljøstiftelser - Høring

Styringsdokument for drift av. Forum for natur og friluftsliv (FNF) Gjelder fra

Bakgrunn og organsiering

Forum for Natur og friluftsliv i Nordland Storgt. 39, 8200 Fauske Tlf:

Friluftsmeldinga. Meld.St.18 ( ) Friluftsliv. Naturen som kilde til helse og livskvalitet BYKLE

Høringsuttalelse: Tromsø kommune - kommunedelplan for idrett og friluftsliv

HANDLINGSPLAN FOR TROMS IDRETTSKRETS

Slik jobber vi i Troms

«Aktiv nær deg» Prosjektbeskrivelse for samarbeidsprosjekt mellom Forum for natur og friluftsliv (FNF) Nordland og Vestvågøy kommune (VVK):

ÅRSMELDING INNLEDNING

EKSEMPELVEDTEKTER INTERKOMMUNALE FRILUFTSRÅD

Arbeidsgiverpolitikk

Handlingsplan. Sist oppdatert 20.februar Visjon. Sammen for Oppegård. Virksomhetsidé

ÅRSMELDING forum for natur og friluftsliv. Nordland ORGANISASJON

Handlingsplan. Sist oppdatert 4. mars Visjon. Sammen for Oppegård. Virksomhetsidé

HANDLINGSPROGRAM TIL STRATEGI FOR IDRETT OG FRILUFTSLIV I BUSKERUD FYLKESKOMMUNE 2015/2016

ÅRSMELDING forum for natur og friluftsliv. 1. Innleiing

Kilder til Livskvalitet

Bakgrunn. Kunnskapsdepartementet og Miljøverndepartementet Lansert oktober 08 Oppstart januar 09. Prosjektet skal bidra til å utvikle:

Hvilke støtteordninger for friluftsliv forvalter Direktoratet for naturforvaltning?

Strategi Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Aust-Agder

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: FRIVILLIGHETSPOLITISK PLATTFORM - TILBAKEMELDING OM OPPFØLGING

Høringsuttalelse til tredje gangs høring av kommuneplanens arealdel , smolt- og vannkraftanlegg Forså.

HANDLINGSPROGRAM TIL STRATEGI FOR IDRETT OG FRILUFTSLIV I BUSKERUD FYLKESKOMMUNE 2018

Protokoll fra møte i Hovedutvalg for kultur, frivillighet og folkehelse

Årsmelding for FNF Oslo for 2016

Evaluering av Forum for natur og Friluftsliv (FNF)

Kåring av Årets friluftslivskommune 2015

Friluftsliv i skolen. En oversikt over aktiviteter i FRIFOs medlemsorganisasjoner

Handlingsprogram

HANDLINGSPLAN FOR LARVIK OG OMGENS TURISTFORENING

Masterplanen Folkehelsearbeid i kommunene: Ordførerturer Læring i friluft

Den Norske Turistforening

Saksbehandler: Marte Bøhm Arkiv: C00 Arkivsaksnr.: 10/ Dato:

Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden

Handlingsplan. Sist oppdatert 21.mars Visjon. Sammen for Oppegård. Virksomhetsidé

forum for natur og friluftsliv

Kommunalt planarbeid i et folkehelseperspektiv

Nasjonal strategi for et aktivt friluftsliv. Forum for friluftsliv i skolen, 12.november Elisabeth Sæthre

FL skal stimulere til og støtte etablering av nye friluftsråd der det er lokal vilje til etablering.

Saksbehandler: Marit Pettersen Arkiv: C83 &13 Arkivsaksnr.: 14/ Dato: 13. mai 2014 DRAMMEN KOMMUNES FRIVILLIGHETSPOLITISKE PLATTFORM

Prinsipprogram Friluftsliv. - en naturlig del av hverdagen for alle.

HANDLINGSPLAN FOR LARVIK OG OMEGNS TURISTFORENING

Friluftslivets fellesorganisasjon

Norsk musikkråds handlingsplan

Frilufrådets arbeidsprogram for 2012

Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden

Budsjett 2014 Friluftsliv

Samarbeid Frisklivssentral og Friluftsråd - skaper aktivitet, mestring og sosiale møteplasser

Friluftsløft for folkehelse FELLES HANDLINGSPLAN FOR FRIFO OG FL BASISPRESENTASJON

Strategi. Høringsdokument. Høringsfrist

Nord-Norge og Helse Nord RHF

Transkript:

1. Innledning Utdrag fra Strategisk kulturplan for Vestfold 2011-2014: Strategisk kulturplan bidrar til å realisere mål for folkehelsearbeidet gjennom å tilstrebe økt fysisk og sosial tilgjengelighet i mange av planens tiltak. Tiltak: Bidra til sikring, tilretteleggging og utvikling av regionalt viktige friluftsområder med fokus på sentrumsnære friluftsområder. og Stimulere kommuner og frivillige organisasjoner til å fremme flere spillemiddelsøknader som omfatter friluftsliv. I tillegg er det et mål å utvikle en ny kystleddestinasjon og videreutvikle kyststiene i Vestfold. Forum for Natur og Friluftsliv (FNF) Vestfold ønsker å samle alle de gode kreftene for å ivareta natur- og friluftslivsinteressene i fylket. Sammen ønsker FNF å bidra til å verne om naturfylket Vestfold, og å tilrettelegge for at også kommende generasjoner kan ha mulighet til gode natur- og friluftslivsopplevelser lokalt og regionalt. 2. FNF Vestfold 2.1. Organisering og historikk Forum for Natur og Friluftsliv (FNF) er et samarbeidsforum mellom natur- og friluftsorganisasjoner i Vestfold. FNF er opprettet av Friluftslivets fellesorganisasjon (FRIFO), Friluftsrådenes Landsforbund (FL) og Samarbeidsrådet for naturvernsaker (SRN), og det er etablert et FNF i alle fylker. Via FRIFO mottar FNF økonomisk støtte fra Miljøverndepartementet og Direktoratet for Naturforvaltning sentralt. En sentral styringsgruppe for FNF med representanter fra de organisasjonene som står bak etableringen, følger opp og er pådriver for utviklingen av FNF. I tillegg mottar FNF støtte fra Vestfold fylkeskommune regionalt. FNF Vestfold ble formelt stiftet 29.11.2001, etter at FRIFO i 2000 hadde gitt signaler om at de ønsket opprettet fylkesvise FNF. Bakgrunnen for å etablere et FNF var: det stadige presset på naturen og arealene som friluftsliv er avhengig av at stadig flere avgjørelser med innvirkning på friluftsliv og forvaltning av natur blir delegert til kommunene behov for å sette friluftsliv og natur sterkere på den politiske dagsorden ønske om en folkelig mobilisering i lokale saker 2

2.2. Deltakende organisasjoner pr. 1.1 2013 Følgende organisasjoner har signert tilsluttningserklæring: Horten og Omegn Turistforening Oslofjorden Friluftsråd Sandefjord og Oplands Turistforening Larvik og Omegns Turistforening Norges Jeger-og Fiskeforbund Naturvernforbundet i Vestfold Tønsberg og Omegn Turistforening Vestfold krets av Norges Speiderforbund Vestfold 4H Sammensetningen av FNF tar utgangspunkt i organisasjonene som er med i FRIFO, SRN og FL. FNF Vestfolds høyeste organ er det årlige fellesmøte hvor alle deltakende organisasjoner er invitert. Siden 1.juni 2004 har Tønsberg og Omegn Turistforening hatt rollen som arbeidsgiver og vertskap for FNF Vestfold. Det er p.t. en ansatt i 30 % stilling. 2.3. Viktige arbeidsoppgaver Påvirke planer på fylkes- og kommunenivå som har betydning for disponering, forvaltning og sikring av friluftslivs- og naturområder. Langsiktig påvirknings- og holdningsarbeid, samt synliggjøring av sammenhengen mellom arealforvaltning og et aktivt friluftsliv. Stimulere til friluftslivsutøvelse gjennom de deltakende organisasjonene. Sette saker vedrørende natur og friluftsliv på den samfunnsmessige dagsorden. Møteplass for samarbeid, samordning og kompetanseutvikling. Etablere god kontakt med regionale og lokale myndigheter. Kompetanseutvikling i organisasjonene. 3. Strategier og mål 3.1. Verdier FNFs verdigrunnlag bygger på verdiene som er felles for de deltakende organisasjonene: naturens egenverdi naturens verdi som arena for utøvelse av friluftsliv friluftsliv som livskvalitet natur og friluftsliv som en faktor i helsforbyggende arbeid I tillegg er følgende verdier viktige for FNFs arbeid: engasjement samarbeid faglig kunnskap 3

3.2. Mål og målgrupper Overordna mål (FRIFO): Aktiv påvirkning og engasjement fra de frivillige natur- og friluftslivsorganisasjonene i saker med betydning for friluftsliv og forvaltning av natur på fylkes- og kommunenivå. Hovedmålsetting FNF Vestfold: FNF Vestfold skal jobbe for å bli en synlige, nyttige og tydelige aktør overfor deltakende organisasjoner, kommunene og fylkeskommunen. Delmål For å nå hovedmålsettingen må forumet så langt mulig oppnå følgende delmål: arrangere årlige møteplasser for organisasjonene, med fokus på nettverksbygging, erfaringsutveksling, inspirasjon og faglig kunnskap. stimulere til at organisasjonene får økt kunnskap om og forståelse for hverandres arbeidsfelt og interesser, og samarbeider i oppgaver der det er naturlig. videreføre den gode kontakten forumet har med VFK, og styrke kontakten med kommunene. Opptre som talerør for friluftslivets interesser der dette er naturlig. opprettholde representasjon i ulike regionale fora jobbe for å styrke det økonomiske grunnlaget for drift av forumet gi uttalelser og være høringsinstans i saker som har innflytelse på naturvern og friluftsliv i fylket, og samordne høringsuttalelsene der dette er naturlig. Avgi uttalelser i kommunale arealplaner i samarbeid med lokale organisasjoner bidra til fremme av et allsidig og naturvennlig friluftsliv for alle ved å informere om og stimulere til fysisk aktivitet i naturen. Bidra med ekstern kompetanse i saker det er behov for dette. Målgrupper FNF Vestfold deler sin målgruppe i to kategorier. Intern målgruppe er natur- og friluftsorganisasjoner i Vestfold, mens offentlige myndigheter og publikum regnes som eksterne målgrupper. 3.3. Utfordringer Hovedutfordringen for å nå hovedmålsettingen og delmålene ligger i å motivere de deltakende organisasjonene og andre samarbeidspartnere til å: utvise et sterkt engasjement i forumet ta ansvar i tilknytning til fellesaktiviteter på lokalt og regionalt nivå motivere til samarbeid organisasjonene imellom øke engasjementet i høringer på kommunalt og regionalt nivå komme med innspill til videreutvikling av forumet både lokalt og regionalt Det er også en utfordring å sikre økonomisk stabilitet for FNF, for å kunne opprettholde og drifte forumet på et seriøst nivå. 3.4 Evaluering av planen 4

Strategiplanen skal evalueres på FNF Vestfolds årlige fellesmøte som avholdes innen utgangen av mars måned hvert år. Tønsberg 11. februar 2013 5