Tilskudd til Jobbsjansen del A

Like dokumenter
Del A: Tilskudd til kommuner for kvalifiseringsprosjekter for hjemmeværende innvandrerkvinner

Tilskudd til Jobbsjansen 2019, del B (Mer grunnskoleopplæring til innvandrerungdom)

Tilskuddsordning for Jobbsjansen for 2018, del C

Tilskuddsordning for Jobbsjansen 2017

Tilskuddsordning for Jobbsjansen for 2018, del B

Til kommuner og bydeler Rundskriv: 5/2015 Dato: Saksnr:

Tilskuddsordning for Jobbsjansen 2017

Tilskuddsordningen forvaltes av Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi). Tilskuddets størrelse er på 6,37 mill. kroner.

Vi viser til kommunens søknad der det søkes om støtte til prosjektet Ut i arbeid på kr ,-.

Til: Kommuner Rundskriv: 06/2015 Dato: Saksnr:

Til: Kommuner Rundskriv: 06/2014 Dato: Saksnr:

Søkerkonferanse om Jobbsjansen og KUM Informasjon om Jobbsjansen

Tilskuddsordning kvalifisering for beboere i integreringsmottak 2017

Tilskuddsordning kvalifisering for beboere i integreringsmottak for 2018

Tilskudd til utvikling av kommunale integreringstiltak

S2Ks. ! saksber,..i STATSBUDSJETTET 2014, KAP. 821, POST 62, KOMMUNALE INNVANDRERTILTAK, TILSKUDD TIL JOBBSJANSEN

Formålet med ordningen er å øke kvaliteten og bedre resultatene i kommunenes integreringsarbeid,

1. Innledning. Hovedmål. 2.1 Delmål

Regelverk for tilskuddsordning for tiltak for å forebygge og bekjempe vold i nære relasjoner

STATSBUDSJETTET 2013 kap. 821, post 62 Kommunale innvandrertiltak TILSKUDD TIL VIDEREFØRING AV NY SJANSE-PROSJEKTER

Til kommuner og bydeler Rundskriv: 5/2016 Dato: Saksnr:

2.1. Hovedmål Delmål. 1. Innledning. 2. Mål for ordningen

DEL I - TILSKUDDSORDNINGENS INNRETNING

lntegrerings- og mangfoldsdirektoratet

STATSBUDSJETTET 2012 kap. 821, post 62 Kommunale innvandrertiltak

Regelverk for tilskuddsordning for frivillige og ideelle organisasjoner aktive på kriminalomsorgens virksomhetsområde

Regelverk for tilskuddsordning «Samordning av lokale rusog kriminalitetsforebyggende tiltak (SLT)» 2019

lntegrerings- og mangfoldsdirektoratet

DEL I - TILSKUDDSORDNINGENS INNRETNING

Tilskotsordning for Jobbsjansen 2017

TILSKUDD TIL DRIFT AV LANDSDEKKENDE ORGANISASJONER PÅ INNVANDRERFELTET

Regelverk for tilskuddsordning for forebygging av radikalisering og voldelig ekstremisme 2019

Regelverk for tilskuddsordning for kriminalitetsforebyggende tiltak 2019

Tilskudd til integreringsarbeid i regi av frivillige organisasjoner

Regelverk for støtte til oppfølgings- og losfunksjoner for ungdom

Formålet med tilskuddsmidlene er å stimulere til utvikling av kriminalitetsforebyggende tiltak.

Tilskotsordning for Jobbsjansen 2017

Søknadsfrister 14. januar 2009 for videreføring i 2009 av prosjekter som fikk prosjektstøtte av IMDi i 2008 (del 1) og nye prosjekter (del 2).

Tilskuddsordning for bosetting av personer med nedsatt funksjonsevne og/eller atferdsvansker 2019

Oppdragsbrev - delegering av tilskuddsforvaltning og oppfølging av forvalter

Regelverk for støtte til oppfølgings- og losfunksjoner for ungdom

Tiltak innen fengsel, prostitusjon og menneskehandel

Opplæringstiltak knyttet til brukerstyrt personlig assistanse

Rundskriv. Regelverk for tilskudd til kommuner til foreldrestøttende tiltak 13 / 2019

Tilskudd til lokale innvandrerorganisasjoner og frivillig virksomhet i lokalsamfunn

Forvaltning av ny tilskuddsordning «Tilskudd til integreringsarbeid i regi av frivillige organisasjoner» for 2019

Statlige/ kommunale/ fylkeskommunale bedrifter (f.eks. statsaksjeselskap, statsforetak og helseforetak)

Regelverk for tilskudd til helse- og sosialprosjekter

Skolehelsetjenesten i den videregående skole

Rundskriv Q-10/2013. Støtte til barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn søknad om støtte for 2014 (kap. 857 post 60)

Veileder. Veileder til rundskriv Q-41/2013. Nasjonal tilskuddsordning mot barnefattigdom - søknad om støtte for 2014 (kap.

Hjelpetiltak for personer med problematisk spilleatferd

Tilskudd til ideelle og frivillige organisasjoner som driver aktivitetstilbud rettet mot personer med rusmiddelproblemer eller prostitusjonserfaring

Oppfølgingplan for arbeid og psykisk helse - kunnskapsbaserte mestringskurs

Oversendelse av fastsatte retningslinjer for kap. 226 post 60 Tilskudd til kommuner og *Ikeskommtmer

Tilskudd til kompetansehevende tiltak i ernæring i pleie- og omsorgstjenesten

Forsknings- og utviklingsprosjekter knyttet til fysisk aktivitet i behandling og rehabilitering av personer med rusmiddelproblemer og psykisk syke

Til: Bosettingskommuner Rundskriv: 2/12 Dato: Saksnr:

Hjelpetiltak for personer med problematisk spilleadferd

Regelverk for tilskudd til kommuner til foreldrestøttende tiltak

Tilskudd til fylkeskommunale praksisplasser ved tannpleierutdanningen ved Høgskolen i Hedmark

Regelverk for tilskudd til utviklings- og samhandlingsprosjekter i barnevernet

Regelverk 2018 Tilskuddsordning for forebygging av radikalisering og voldelig ekstremisme

Kompetansehevende tiltak i tjenestene til personer med utviklingshemning

Utrede mulighetene for samlokalisering av allmennlegetjenester og kommunale helse- og omsorgstjenester

Rundskriv. Regelverk for tilskudd til tiltak for å bedre levekårene og livskvaliteten til mennesker med nedsatt funksjonsevne 07 / 2019

Narkotikaprogram med domstolskontroll

Helsestasjons- og skolehelsetjenesten

Tilskudd for svømming i barnehager, kap. 231 post 70

Tilskudd til Foreningen Norden og Norsk håndverksinstitutt, kap. 227 post 76

Kompetansehevende tiltak for lindrende behandling og omsorg ved livets slutt i kommunene

Kunnskap og informasjon om lindrende behandling og omsorg ved livets slutt for barn og ungdom

Regelverk for søkerbaserte tilskudd til Institusjonsutvikling Norsk

Tilskudd til styrking av helsepersonells kompetanse om rus og avhengighetsproblematikk

Riktig og redusert bruk av tvang i psykisk helsevern

Pårørendeskoler og samtalegrupper til pårørende til personer med demens

Utvikling av skolehelsetjenesten i den videregående skole

Utvikling av habiliterings- og rehabiliteringtjenester i spesialisthelsetjenesten

Regelverk for tilskuddsordning

Psykisk helse i skolen

Tilskudd til program for Kompetansepluss arbeid, kap. 257 post 70

Regelverk for tilskudd til barnehager med tilbud om samisk språkopplæring

Tilskudd til integrert løp i dobbeltkompetanse for tannleger

Tiltaksutvikling vold og overgrep - Program for folkehelsearbeid i kommunene

Tilskudd til kartlegginger og kompetansetiltak - habilitering og rehabilitering

Tilskuddsordning for opplæring i norsk, norsk kultur og norske verdier for asylsøkere i mottak 2017

Kap. 225 post 64 Tilskudd til opplæring til barn og unge som søker opphold i Norge

Tilskudd til karriereveiledning, kap. 258 post 60

Regelverk for nasjonal tilskuddsordning mot barnefattigdom søknad om støtte for 2015 (kap. 857 post 61)

Psykisk helse i skolen

Regelverk for tilskudd til organisasjonene til partier og grupper som er representert i Sametinget

Turnustjeneste for kiropraktorer - tilskudd for veiledning

Tilskudd til Kompetansepluss frivillighet, kap. 257 post 70

Tilskudd til kvalifiseringsprogrammet ved Universitetet i Bergen for tannleger utdannet i land utenfor EU/EØS

Regelverk for tilskudd til Helse -og sosialprosjekter

Tilskudd til frivillig rusmiddelforebyggende innsats

Tilskudd til frivillig arbeid mot fattigdom prosjekter/aktiviteter for sosialt og økonomisk vanskeligstilte

Tilskudd til Senter for rus- og avhengighetsforskning (SERAF)

Tilskudd til lønn til tannleger under spesialistutdanning i pedodonti

Transkript:

RUNDSKRIV FOR TILSKUDDSORDNING Rundskriv 08/2019 Tilskudd til Jobbsjansen del A Tilskudd til kommuner for kvalifiseringsprosjekter for hjemmeværende innvandrerkvinner Rundskrivet er utarbeidet av Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi), og er basert på retningslinjer fastsatt av Kunnskapsdepartementet 16. januar 2019, i henhold til 8 i Reglement for økonomistyring i staten og kapittel 6 i Bestemmelser om statlig økonomistyring. IMDi har ansvar for å forvalte tilskuddsordningen. 1. Omfang Det er avsatt 80,3 mill. kroner til Jobbsjansen del A i 2019. Søknadsfristen er 22.2.2019 kl. 12:00 Tildelingen av tilskuddet skal normalt skje innen 20. mars. 2. Hva er målet for ordningen? Hovedmålet med denne ordningen er å øke sysselsettingen blant hjemmeværende innvandrerkvinner som står langt fra arbeidsmarkedet og som har behov for grunnleggende kvalifisering. 2.1 Delmål Jobbsjansen del A, skal gjennom individuelt tilpasset program gi styrkede kvalifikasjoner for varig tilknytning til arbeidslivet og økonomisk selvhjulpenhet. Kvalifiseringen skal foregå etter modell av introduksjonsordningen. Programmet skal ha et særskilt fokus på tidlig utplassering av deltakere på ordinær arbeidsplass med tett oppfølging. Tilskuddsordningen skal bidra til kunnskapsutvikling. 3. Kriterier for måloppnåelse Minst 70 % av deltakere i Jobbsjansen del A skal gå over i arbeid eller utdanning på videregående skolenivå eller på høyskole/universitet eller avsluttet program. 4. Hvem kan få støtte? Alle kommuner kan søke om tilskudd. Det er åpent for interkommunalt samarbeid. IMDi Postboks 8059 Dep. 0031 Oslo I Tollbugata 20, 0031 Oslo I Telefon: 24 16 88 00 I Telefaks: 24 16 88 01 E-post: post@imdi.no I Organisasjonsnummer: 987 879 696 I www.imdi.no

5. Målgrupper Hovedmålgruppe er hjemmeværende innvandrerkvinner i alderen 18-55 år som ikke er avhengige av sosialhjelp, som ikke har tilknytning til arbeidslivet eller ordinær utdanning, og som har behov for grunnleggende kvalifisering. Hjemmeværende innvandrerkvinner med overgangsstønad som hovedinntektskilde kan omfattes av ordningen. Aktivitetsplikten gjelder fra yngste barn fyller ett år, jf. folketrygdloven 15-8. Personer i målgruppen som har vært deltakere i introduksjonsprogram etter introduksjonsloven kan omfattes av Jobbsjansen del A. Det forutsettes at det er gått minst to år siden deltakerne fullførte eller mistet retten til introduksjonsprogram. 6. Vilkår for å få støtte Vilkåret for å få utbetalt tilskudd er at tilskuddsmottakeren gjennomfører aktiviteter/tiltak som har som formål å medvirke til at mål for ordningen blir nådd. Forventet nytteeffekt skal synliggjøres gjennom beskrivelse av planlagte eller igangsatte aktiviteter/tiltak. Det er en forutsetning at prosjektet har minimum 10 deltakere. Midlene skal ikke brukes til å finansiere ordinær drift av tjenester, som for eksempel drift av kvalifiseringssenter, flyktningkontor eller voksenopplæring. De kan heller ikke brukes til investeringer og anskaffelser som inngår i ordinær drift. Tilskuddsmottaker skal innhente personopplysninger om deltakere i prosjektene, jf. introduksjonsloven 25 første ledd bokstav b. IMDi kommer tilbake til tilskuddsmottaker med mer informasjon om hvilke opplysninger som skal innhentes, jf. forskrift om behandling av personopplysninger etter introduksjonsloven 4 til 12. Opplysningene kan brukes av IMDi til forskningsformål, jf. forskrift om behandling av personopplysninger etter introduksjonsloven 18. Tilskuddsmottaker skal informere deltakerne om at det skal samles inn og behandles personopplysninger om deltakerne med hjemmel i introduksjonsloven 25. Informasjon skal gis i samsvar med personvernforordningen kapittel III. Formålet med behandlingen er å foreta analyser for resultatoppnåelse og å videreutvikle tilskuddsordningen. 7. Vurderingskriterier Det skal settes resultatmål for prosjektene. Kommunene må i søknaden fastsette kvantitative og kvalitative mål. Prosjekt som får støtte må jobbe systematisk med utvikling av individuelt tilpasset programinnhold og tiltak som bidrar til rask overgang til arbeid og utdanning. Prosjektene skal ved behov vurdere å tilby voksne deltakerne utdanningsrettede løp med grunnskole eller elementer av yrkesrettet fagopplæring eller øvrig videregående opplæring. Prosjektene skal etablere forpliktende og systematisk samarbeid med relevante kommunale, fylkeskommunale og statlige sektormyndigheter. Prosjekter som har deltakere under 25 år skal etablere samarbeid med fylkeskommunes utdanningsadministrasjon og den fylkeskommunale oppfølgingstjenesten. Side 2 av 7

Prosjektene skal ha, eller opparbeide seg, nødvendig arbeidsmarkedskompetanse og etablere forpliktende og systematisk samarbeid med private og offentlige arbeidsgivere. Kvalifiseringen skal tilpasses mot behovet for arbeidskraft i det lokale og regionale arbeidsmarkedet. Det er en forutsetning at tiltak og stønader i regi av NAV benyttes både ved gjennomføring av Jobbsjansen-program når det er hensiktsmessig, og når deltakerne kan formidles til ordinært arbeid. Prosjektene skal ses i sammenheng med annet utviklingsarbeid i kommunen og bidra til en helhetlig og langsiktig planlegging og utvikling av kommunenes integreringsarbeid. Det forutsettes at prosjektet skal sees i sammenheng med øvrige statlige, regionale eller fylkeskommunale prosjekt som bidrar til oppfylling av målet med tilskuddsordningen. Midlene skal også bidra til en generell styrking av øvrig kvalifiseringsarbeid rettet mot innvandrere gjennom systematisk erfaringsutveksling. 8. Beregningsregler Tilskuddsordningen er budsjettstyrt. Bevilgningen i statsbudsjettet setter rammen for størrelsen på totaltilskuddet som kan innvilges. IMDi vurderer søknadene, og gjør vedtak om fordeling av midler etter en totalvurdering på grunnlag av i hvilken grad tiltak/aktivitet som får midler kan bidra til å nå målene for ordningen, og i hvilken grad målgrupper for tilskuddsordningen blir berørt. IMDi kan for det enkelte budsjettår velge å ikke utbetale hele budsjettet for tilskuddet hvis det blir vurdert slik at det er for få kommuner som søker om tilskuddsmidler, eller at tiltaket/aktiviteten som kommunene ønsker å iverksette blir vurdert til ikke i god nok grad å oppfylle kriteriene for tilskudd. 9. Flerårige prosjekter Det kan gis støtte til flerårige prosjekter, men det tas forbehold om Stortingets bevilgning for kommende budsjettår. Tilskuddsmidler tildeles for ett år om gangen. 10. Stønad til deltakere Deltakere i Jobbsjansens delordning A skal motta stønad. Utgiftene til stønaden kan dekkes av tilskuddsmidlene. Det er definert minimumsnivåer på stønaden. Deltakere som ikke mottar overføringer i form av overgangsstønad skal motta minimum 1 ganger folketrygdens grunnbeløp (G). IMDis tilskudd kan benyttes til stønad opp til dette beløpet. Deltakere som mottar overgangsstønad mottar denne uavkortet. Utbetaling og beregning av stønad til deltakere i Jobbsjansen gjøres etter modell av introduksjonsordningen. Beregningen av stønaden følger mønsteret fra hovedtariffavtalen, se introduksjonsloven 9. Minimumsnivå på stønaden i Jobbsjansen er 1 G, uavhengig av alder. Om kommunen ser behov for å øke stønaden, må dette dekkes over kommunens eget budsjett. Side 3 av 7

Stønaden per måned utgjør 1/12 av stønaden på årsbasis. Ved fravær som ikke skyldes sykdom dokumentert med legeerklæring, eller andre tvingende velferdsgrunner som det er gitt tillatelse til, skal stønaden reduseres med trekk etter mønster av introduksjonsloven 10. Regelverket for trekk beskrives skriftlig for deltaker. Unntak er at det ikke er hjemmel for å gjøre avkortning i overgangsstønaden som følge av fravær i Jobbsjansen. For deltakere som mottar stønad basert på tilskuddsmidler fra IMDi gjelder spesielt: Stønaden er skattepliktig jf. uttalelse fra Finansdepartementet til daværende Arbeids- og inkluderingsdepartementet i brev av 16. desember 2009. Uttalelsen gjelder Ny sjanse, men vil nå også gjelde Jobbsjansen: Stønad som ytes under kvalifiseringsprogrammet Ny sjanse til deltakere som ikke er mottakere av sosialstønad, er skattepliktig etter skatteloven 5-1 første ledd jf. 5-42 bokstav b. Det skal også beregnes personinntekt av slik stønad, jf. skatteloven 12-2. Trygdeavgift beregnes med lav sats. Den aktuelle kommunen vil være oppgavepliktig etter ligningsloven 6-2 første ledd bokstav b, og det skal foretas forskuddstrekk i ytelsen, jf. skattebetalingsloven 5-6 første ledd bokstav b. Ytelsen er arbeidsgiveravgiftspliktig. Informasjon om samordning av utbetaling av stønad og ytelser fra NAV: Det er ikke anledning til å utbetale individstønaden til kommunen for tiltaksdeltakere i Jobbsjansen. Det er kommunens oppgave å samordne stønad til livsopphold gjennom Jobbsjansen med eventuell utbetaling av individstønad til deltakere på arbeidsrettede tiltak fra NAV. 11. Krav til søknadens innhold og form Søknaden skal leveres via nettbasert tilskuddsportal, som er tilgjengelig på IMDis nettsider. Her finnes også informasjon og veiledning for bruk av elektronisk søknadsskjema. Søknaden skal minimum inneholde følgende opplysninger: Om søker: Søkers navn Adresse, telefonnummer og e-postadresse Organisasjonsnummer Kontonummer for remittering av tilskudd Kontaktperson(er) Hvilke forutsetninger/kompetanse har søker for å gjennomføre prosjektet/tiltaket? Har søker tidligere gjennomført liknende tiltak? Har søker tidligere mottatt tilskudd fra IMDI? (Oppgi i så fall dato og saksnummer) Om prosjektet/tiltaket: Målsetting og begrunnelse i forhold til formålet med tilskuddsordningen Målgruppe og geografisk område Antall deltakere i prosjektet Plan for gjennomføring En strategi for hvordan kommunen skal komme i kontakt med og rekruttere hjemmeværende kvinner En konkret plan for videreføring av metoder og tiltak fra prosjektet i den ordinære virksomheten etter prosjektets slutt. Det forutsettes at prosjekter som gis støtte er forankret i kommunens ledelse og inngår i et planmessig utviklingsarbeid og tverretatlig samarbeid Forventede resultater Interne og eksterne samarbeidspartnerne som kommunen vil samarbeide med om gjennomføring av prosjektet. Det bes spesielt om tydeliggjøring av samarbeidet med arbeidsgivere, næringslivet, andre offentlige instanser med ansvar for kvalifisering, og Side 4 av 7

frivillige organisasjoner. Finansiering: Budsjett for tiltaket/prosjektet Finansieringskilder for prosjektet Det forutsettes at kommunen bidrar med egenfinansiering av prosjektet, herunder bruk av kommunens faste stillingsressurser. Kommunens egenfinansiering skal inngå i budsjettforslaget, som en del av søknaden. Egenfinansiering i form av egeninnsats skal kvantifiseres med kronebeløp. Hvilke(t) beløp har søker søkt om fra andre offentlige myndigheter, ev andre kilder (hvilke). Søknaden skal signeres av rådmann/bydelsdirektør i kommunen/bydelen, ev. av en leder i overnevntes ledergruppe. 12. Utsettelse av utbetaling, bortfall av tilskudd Tilskuddsmidlene blir ikke utbetalt før IMDi har mottatt aksept fra søkeren av vilkårene fastsatt i tilskuddsbrevet. Akseptfristen vil i hovedsak være 3 uker etter IMDis tilskuddsbrev er sendt. Tilskuddet kan falle bort dersom IMDi ikke mottar akseptbrev innen fristen. Tilskuddet skal som hovedregel utbetales i to terminer. 13. Rapportering fra tilskuddsmottaker Det skal rapporteres om resultat- og måloppnåelse med hensyn til tilskuddsordningens mål. I rapporteringen skal utvikling over tid som hovedregel framgå for indikatorer det er naturlig å vise utvikling for. Nærmere rapporteringskrav vil framgå av tilskuddsbrevet. En kort statusrapport om gjennomføringen av prosjektet skal oversendes IMDi innen 15.9.2019. Tilskuddsrapport og prosjektregnskap skal oversendes IMDi innen 15.2.2020. Tilskuddsrapporten skal dokumentere i hvilken grad målet med tilskuddsordningen er nådd. Det skal redegjøres for resultater, ressursbruk og særlige problemstillinger/utfordringer. Prosjektregnskap skal inneholde en oversikt over prosjektets inntekter og utgifter som er regnskapsført i 2019. IMDis rapporteringsskjema for regnskap skal benyttes. Regnskapsrapporten lastes opp som et vedlegg til den elektroniske tilskuddsrapporten. IMDi vil i god tid før rapporteringsfristene oversende kommunen informasjon om hvordan rapporteringen skal skje elektronisk via IMDis nettbaserte løsninger. Prosjektregnskapet skal være godkjent av prosjektansvarlig og overordnet til prosjektansvarlig i kommunen/bydelen. Prosjektene skal også rapportere til IMDi på deltakernivå. IMDi vil komme tilbake til tiskuddsmottakere med mer informasjon om dette. Prosjektene skal følge opp deltakere som har avsluttet program, også de som har gått over til arbeid og utdanning, inntil ett år etter fullført program. Tilskudd skal som hovedregel benyttes og regnskapsføres i 2019. Dersom tilskuddet ikke kan benyttes til formålet, eller ikke kan benyttes innen rimelig tid, skal tilskuddet tilbakebetales. Nærmere vilkår for eventuell tilbakebetaling vil framgå av tilskuddsbrev. Side 5 av 7

For flerårige prosjekter som har ubenyttede midler i 2018, kan ubenyttede midler videreføres til 2019. De ubenyttede midlene må rapporteres i tilskuddsrapport og prosjektregnskap for 2018 og fremkomme i budsjett for 2019 i søknaden. Tilskuddsordningen skal bidra til kunnskapsutvikling. Dette skal skje i samarbeid mellom IMDi og kommunene. Kunnskapen skal ha overføringsverdi. Kommunene skal delta i formidling av erfaringer og resultater til andre kommuner og offentlige myndigheter med sektoransvar på integreringsfeltet. Kommunene skal også bidra i evaluering av ordningen. Tilskuddsmottaker skal bruke tilskudd i samsvar med det formål, de aktiviteter og det budsjett som fremgår av IMDis tilskuddsbrev. For eventuelle endringer skal tilskuddsmottaker sende en skriftlig henvendelse til IMDi. Endringer kan kun skje etter at tilskuddsmottaker har fått samtykke fra IMDi. Hvis tilskuddsmottaker samarbeider med andre aktører om prosjekt/tiltak, skal tilskuddsmottaker gjøre samarbeidspartnere kjent med vilkårene for tilskuddet. Dersom prosjektrapport, årsrapport, regnskap eller andre opplysninger viser at tilskuddsmottaker opptrer eller har opptrådt i strid med intensjoner med tilskuddet slik disse er klargjort i tilskuddsbrev og dette rundskrivet kan IMDi: 1. Innføre strengere rapporteringsrutiner 2. Avslå eventuelle senere søknader om tilskudd 3. Redusere størrelsen på eventuelle senere tilskudd 4. Kreve at tilskuddet betales tilbake IMDi og Riksrevisjonen kan kontrollere at midlene brukes etter forutsetningene, jf. Stortingets bevilgningsreglement 10, 2. ledd og riksrevisjonsloven 12, 3. ledd. 14. Klageregler Vedtak om tilskudd i henhold til dette regelverket er ikke å regne som enkeltvedtak jf. forvaltningsloven (fvl) 2. Kommunene har derfor ikke klageadgang jf. fvl 3. For øvrig gjelder forvaltningslovens saksbehandlingsregler. 15. Kontaktpersoner Nærmere opplysninger kan fås ved henvendelse til IMDi: IMDi Øst: Binh Nguyen, bing@imdi.no, tlf.: 90271556 IMDi Indre Øst: Ellen Bruun Torvik, ebt@imdi.no, tlf.: 99312536 IMDi Sør: Beata Reppen, bcr@imdi.no, tlf.: 90279612 IMDi Vest: Lubna Jaffery, lja@imdi.no lja, tlf.: 92051478 IMDi Midt: Fiffi N. M. Namugunga, fina@imdi.no, tlf.: 90288531 IMDi Nord: Lars Erik Lillefloth, lli@imdi.no tlf.: 94785818 For mer informasjon om ordningen www.imdi.no. Side 6 av 7

Side 7 av 7