Status reforhandling samhandlingsavtalen mellom kommunane i Møre og Romsdal og Helse Møre og Romsdal HF v/ Lena Bjørge Waage konstituert samhandlingssjef
Definisjon Samhandling er definert som helse- og omsorgstenestene si evne til oppgåvefordeling mellom seg for å nå eit felles mål, samt evna til å gjennomføre oppgåvene på ein koordinert måte (St.meld.47)
Bakgrunn Samhandlingsreformen Manglande samhandling årsak til at sjuke eldre og mennesker med samansette lidingar blir taparar i helse-noreg Utvikling viser trend med auka bruk av offentlege helsekroner utan at det svarast med tilsvarande helse trussel mot bereevna! Lov om kommunale helse- og omsorgstenester (2011: 6.1) - samarbeidsavtalar
Formål Samhandlingsavtalen har til formål å konkretisere oppgave- og ansvarsfordelingen mellom kommunen og helseforetaket, og skal bidra til at pasienter og brukere mottar et helhetlig tilbud om helseog omsorgstjenester
Verdigrunnlag Samarbeidet bygger på tillit og åpenhet mellom likeverdige parter som er gjensidig avhengig av hverandre for å kunne gi et godt helhetlig tilbud Pasientens / brukerens beste skal alltid være i fokus. Pasienten/brukeren står i sentrum og er på felles helsearena enten pasienten er i helseforetaket eller i kommunen
Innholdet i Samhandlingsavtalen Delavtale 2. Helhetlige og sammenhengende helse- og omsorgstjenester til pasienter med behov for koordinerte tjenester Delavtale 1. Hvilke helse- og omsorgsoppgaver har partene ansvar for og hvilke tiltak skal partene utføre Delavtale 13.Samarbeid om praksiskonsulentordningen Delavtale 12. Samhandlingsstrukturen Delavtale 11. Omforente beredskapsplaner og planer for den akuttmedisinske kjeden Delavtale 3a og 3b Samarbeid om innleggelse og behandling av pasienter med behov for helsetjenester Samhandlingsavtalen mellom kommune og helseforetaket i Møre og Romsdal (56s) Delavtale 10. Samarbeid om forebygging Delavtale 9. Samarbeid om IKT-løsninger og elektronisk samhandling Delavtale 4. samarbeid om døgnopphold for øyeblikkelig hjelp tilbud Delavtale 5a og 5 b samarbeid om utskriving av pasienter Delavtale 6.Gjensidig kunnskapsoverføring, faglige nettverk og hospitering Delavtale 7.Samarbeid om forskning, utdanning, praksis og læretid Delavtale 8.Samarbeid om svangerskaps- fødsels- og barselsomsorg
Samhandlingsstrukturen/arenaer Dialogmøte/samhandlingskonferanse Overordna samhandlingsutval Arbeidsutval til OSU 4 lokale samhandlingsutval Klinisk samhandlingsutval barn og unge Klinisk samhandlingsutval svangerskap, fødsel og barselomsorg Akuttutval Fagråd digital samhandling Arbeidsgrupper Rus og psykisk helse Pasientforløpet multisjuke Innføring palliativ plan Koordinerande eining, IP og koordinator FIUK (forsking, innovasjon, utdanning, kompetanse) Møteplass MR
Forsking på avtalane Hovudutfordringar: Avtalane er for omfangsrike, både i tal og detaljeringsgrad Krevjande å handtere og etterleve Er gode verktøy, men utilstrekkelege for at intensjonane og forpliktingane i blir etterlevd
Gir avtalen gode vekslingar?
Workshop 7. november 2017 Evaluering av dagens avtale og struktur Presentasjon av avtale/struktur i Sør-Trøndelag Enighet om behov for revisjon videreutvikle avtaleverk som i større grad støtter utvikling og samhandling Forenkla avtaleverk, men med utgangspunkt i Gjeldande samhandlingsavtale og delavtalar, med gjensidig forpliktingar og rettar mellom partane Før handsaming av saka i OSU, måtte ASU kvalitetssikre/forankre konklusjonar og anbefalingar i møter med regionråda
Forhandlingsutvalet Tilhørigheit Medlem Stilling Vara Stilling Orkidè Ketil Leirbekk Einingsleiar Kristiansund kommune Gunnhild Eidsli Rådmann Surnadal kommune ROR Cato Innerdal Kommuneoverlege Molde Kommune SRR Inger Lise Kaldhol Kommuneoverlege Ulstein kommune Jan Morten Dale Norunn Kirkebø Elde Kommunalsjef Fræna kommune Kommuneoverlege Ulstein kommune SRR Olav Aarø Kommuneadvokat Guri Hasund Reiten Kommuneadvokat
Tilhørigheit Medlem Stilling Vara Stilling KS Svein-Rune Johannesen Ålesund kommune, AP Sidsel Rykhus Varaordfører Molde kommune Brukarrepresentant Ingrid Løset Ann Helene Skare Leiar BU MR Kreftforeningen Inger Nossen Sandvik FFO/Norsk revmatikerforbund HMR Jorun Bøyum Konst. Klinikksjef KMR Astrid Johanne Brandshaug Klinikksjef KK HMR Karl-Arne Remvik Klinikksjef KPHR Kjersti Bergjord Klinikksjef KA HMR Lena B Waage Konst. Samhandlingssjef Stian Endresen HMR Dordi Flormælen Jurist HMN Charlotte Vold Winther Tillitsvald K Hans Jakob Overå Sykkylven kommune Hild Våge Leiar for PK MR Jurist HMN TV Ørsta kommune Tillitsvald HF John Kristian Høye FTV HMR OVLF Annette Lekve FTV HMR NSF
Møte OSU 2711 justert mandat Målet er å få eit avtaleverk som støttar utvikling og god samhandling Eksisterande samhandlingsavtale med gjensidig forpliktingar og rettar skal danne grunnlaget for revidert avtale Revisjonsarbeidet må bidra til ei forenkling av avtalestruktur med ei hovudavtale i botn og tilhøyrande operative retningsliner. Desse retningslinene erstattar dagens delavtalar. «Trøndelags-avtalen» kan være ein modell for ny avtalestruktur; Ein ber om at drøfting i regionalt samarbeidsmøte 5. desember iht meir harmonisering av avtaleverk, takast med som grunnlag for vurdering av ny avtalestruktur Arbeidet med innføring av Helseplattformen og kva konsekvensar dette har for avtalen iht struktur og innhald, må takast med i revisjonsarbeidet Eksisterande fagråd/arbeidsgrupper/kliniske samhandlingsutval må bli involvert ved omarbeiding av aktuelle delavtalar til faglege retningsliner Det må opprettast nye fagråd/arbeidsutval på fagområder der slike partsamansette utval ikkje finnes i dag Samhandlingsstrukturen må vurderast som ein konsekvens av nytt avtaleverk Det må sikrast god involvering og leggast opp til gode høyringsprosessar Det må avsettast nok ressursar til det føreståande arbeidet, både frå kommunane og frå helseføretaket
Fra parter til partnere i samhandling Det svikter i overgangene
Kva meiner de er viktig for komande reforhandlingsprosess? Innspel kan meldast til; Lena.Bjorge.Waage@helse-mr.no