Ombodsmøte i Sogn Indre skyttarsamlag På skulen hjå Norum skl. Laurdag 27. november kl. 12.00
Sakliste ombodsmøte 2010 1. Konstituering; val av møteleiar, 2 til å signere møtebok, skrivar. 2. Årsmeldingar Styret, ungdomsutvalet, korrespondanseskytinga, Kiwi-cup, instruktør, banekontakt, IT-kontakt, Samlagsstemner 3. Ombudsmøte 2011; Leikanger Krets 26 nov. 4. Rekneskap 2010 5. Budsjett 2011 6. Premissar på gjennomføring av uttak til samlagskyting for ungdom Sak frå Farnes skyttarlag (Vedlegg 1) Pause 7. U-23 lag på landsdelskretsstemna (Vedlegg 2) 8. Høyringssak 5.56 (Vedlegg 3) Kva meinar Sogn Indre? 9. Jegeravgift Innsendt sak frå Sogndal skyttarlag (vedlegg 4) 10. Infosaker; Landslotteriet Sekvens med Jarle Tvinnerheim (Nestleiar Norges skytterstyre) 11. Diverse utdelingar 12. Val Slutt
Vedlegg 1 Farnes skyttarlag har ei sak dei vil ta opp på ombudsmøtet 27. november 2010. Det gjeld premissar på gjennomføring av uttak til samlagskyting for ungdom. Farnes skyttarlag meiner at framgangsmåten må endrast. Det betyr at det er skyttaren/skyttarlaget som melder inn resultat på stemner som Skyttaren har delteke på, og at kva stemne det gjeld ikkje er sett på førehand. Bakgrunnen er at vi frå Farnes skyttarlag deltek på ein heil del stemner på austlandet som i år ikkje var med i vurderinga for uttak.
Vedlegg 2 U-23 lag landsdelskretsstemna Har dette noko framtid, med så lita deltaking? Kva kan gjerast for å auka deltakinga? Erstatte andrelaga til samlaget?
Til Samlagene Fra Norges Skytterstyre Høringssak til samlagenes ombudsmøter 2010 Skyttertingsaken vedrørende spørsmålet om godkjenning av cal 5.56 i DFS ble i tingsak 7/2009 utsatt og vedtatt sendt på høring til samlagene. Skytterstyret på sin side har ønsket mer teknisk informasjon og slitasjetest. Saken er også behandlet i DFSU samt i meldingssaker som informasjon til utvalgets medlemmer. Leder i DFSU har presentert de synspunkter/vurderinger som er framkommet. Politisk Forsvaret har introdusert kaliber 5.56 i deler av oppsetningene (Hæren, Sjøforsvaret, Luftforsvaret og Innsatsstyrken i HV). Den øvrige del av HV vil skifte ut AG3 i et tidsperspektiv på ca 10 år. Dette er i utgangspunktet det som har initiert saken fra starten av for DFS. Forholdet til Forsvaret generelt er tuftet på at DFS skytteren øver på det som blir krevd av han i en stridssituasjon. Dette gjelder først og fremst generell ferdighet i skyting med rifle. Det må imidlertid også defineres at kunnskap om muligheter og begrensninger for det kaliber man skal nytte er best mulig. Størstedelen av de som blir involvert vil nok opptre som vanlige soldater. De ferdigheter vi opparbeider, som nyttes for skarpskytterformål, er selvsagt meget viktig for Forsvaret, men dette blir en begrenset gruppe skyttere med tilleggsutdannelse og ekstrautstyr, egne våpen og ammunisjon som krever spesiell trening i tillegg. Våre programmer og ammunisjon kan ikke velges med bakgrunn i denne gruppen alene. Sagt med motsatt fortegn; DFS kan ikke på egen hånd ignorere at Forsvaret har endret kaliber. Da Forsvaret endret kaliber fra 6.5 til 30.06 og deretter kal.308 var det ikke særlig spørsmål om DFS skulle godta disse kaliber nyttet i DFS. Å kunne se bort fra kaliberet må i så fall komme som et tydelig signal fra militær og politisk ledelse. Spørsmålet er stillet, men svar på dette er ikke gitt. Bevilgende myndigheter kan også stille spørsmål ved en avvisning av kaliberet. GIHV har her påpekt at det bør være en tydelig og naturlig linje fra DFS sin aktivitet over til Forsvaret, hvor det tydeliggjøres at våre øvelser har overføringsverdi, og at det motsatte kan ha negativ innvirkning på driftsstøtten fra FD. Forsvaret har stadfestet at praktisk skuddvidde er ut til 400 m. Vår praktiske skyteferdighet bør derfor naturlig måtte bli å definere i samsvar med dette.
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
Vedlegg 4 Sak til ombodsmøte: Sogndal Skyttarlag kjem med forslag om at ombodsmøtet set ned ei gruppe med ein representant frå kvart lag/eventuelt kvar krins som skal komme fram til felles retningslinjer for laga sine innskot på 15-skotar og på oppskyting til jaktprøva. Bakgrunnen for dette ønsket er at me har fått inntrykk av at andre skyttarlag i andre samlag har ein del høgre satsar enn kva som er vanleg i Sogn og me ser difor her ein muligheit til å styrka alle laga sin økonomi, men for å få gjort dette må alle lag vera einige for å ikkje skapa priskrig imellom laga. Sunnfjord har bl.a. ein slik ordning: Innskot jegerprøva. 15 skudd prøveskot. Kr 100,- pr.gang ( Egne prisar for egne medlemmer ) Jegerprøva Kr 200,-