Lederveiledning i tempelarbeid og slektshistorie. Vend ditt hjerte (L&p 110:15)

Lederveiledning i tempelarbeid og slektshistorie. Vend ditt hjerte (L&p 110:15) WHERE GENERATIONS MEET

Lederveiledning i tempelarbeid og slektshistorie. Vend ditt hjerte (L&p 110:15) Utgitt av Jesu Kristi Kirke av Siste Dagers Hellige Salt Lake City, Utah

2011 ved Intellectual Reserve, Inc. Med enerett Printed in the United States of America Engelsk original godkjent: 3/11 Godkjent for oversettelse: 3/11 Oversettelse av To Turn the Hearts: Leader s Guide to Temple and Family History Work Norwegian 08886

Oversikt Formålet med denne veiledningen Denne veiledningen beskriver hvordan ledere kan organisere, lede og gjennomføre tempelarbeid og slektshistorie i menigheter og staver. Den beskriver hvordan slektshistorie kan være en integrert del av menighetsrådets innsats for å frelse sjeler. Den beskriver også hvordan ledere kan styrke seg selv og andre gjennom deltagelse i arbeidet. Denne veiledningen gir detaljer som ikke finnes i Håndbok 2: Kirkens administrasjon, og den erstatter Administrativ veiledning i slektshistorie, som det refereres til i punkt 5.4.7 i håndboken. Den er tilrettelagt for stavspresidentskaper og biskopsråd, høyprestenes gruppeledere, høyrådsmedlemmer som har fått ansvar for å samordne slektshistorie, og andre medlemmer av stavs- og menighetsråd. Eldstenes quorumspresidenter bruker denne veiledningen i menigheter eller grener som ikke har en høyprestenes gruppeleder. Veiledningen inneholder også informasjon om hvordan slektshistoriske konsulenter, stavenes ledere for kartotekføring, ledere for slektshistoriske sentre og områdets veiledere i slektshistorie kan hjelpe ledere på menighets- og stavsplan å gjennomføre slektshistoriske tiltak. For å bruke denne veiledningen skulle du studere og grunne på relevant informasjon for å motta inspirasjon om hvordan du kan gjøre slektshistorie til en del av ditt personlige liv og ditt lederansvar i menigheten eller staven. Bruk notatkolonnen på hver side til å skrive ned dine tilskyndelser. Følg retningslinjene i denne boken, og følg de unike tilskyndelsene du mottar. DVD-en Vend ditt hjerte DVD-en Vend ditt hjerte (08885) gir en videopresentasjon som demonstrerer prinsippene som fremsettes i denne veiledningen. Den inneholder virkelige eksempler på hvordan lederne i én stav brukte tempelarbeid og slektshistorie til å styrke enkeltpersoner og familier. Den inneholder også instruksjonsvideoer som beskriver det ansvar for tempelarbeid og slektshistorie som påhviler ledere på stavs- og menighetsplan, samt andre med kall innenfor slektshistorie. DVD-en kan brukes til selvstudium eller i rådsmøter for å innlede diskusjoner og planlegging av tempelarbeid og slektshistorie. Videoene på DVD-en er også tilgjengelige under Serving in the Church på LDS.org. FamilySearch FamilySearch er navnet Kirken bruker til å beskrive sitt slektshistoriske arbeid, sine produkter og tjenester for allmennheten. FamilySearch.org er navnet på det primære nettsted hvor brukere kan finne, bevare og dele sine slektshistorier med andre. Anvendelse i grener, distrikter og misjoner For administrative formål henviser betegnelsene biskop og biskopsråd i denne veiledningen også til grenspresidenter og grenspresidentskaper. Betegnelsene stavspresident og stavspresidentskap henviser også til distriktspresidenter og distriktspresidentskaper. Henvisning til menigheter og staver gjelder vanligvis også grener, distrikter og misjoner. III

Hurtiginnføring Stavspresidenter: Side 1 6 Høyrådsmedlemmer: Side 1 11 Biskoper: Side 1 5, 12 18 Medlemmer av menighetsrådet: Side 1 5, 12 18 Høyprestenes gruppeledere: Side 1 5, 12 21 Slektshistoriske konsulenter: Side 12 21 Områdets veiledere i slektshistorie: Side 22 23 IV

Innhold Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Dette arbeidets åndelig foredlende karakter.................................. 1 Slektshistorie kan hjelpe ledere å gjennomføre arbeidet med å frelse sjeler både for levende og døde.................................................. 2 Dette er den ideelle tiden for tempelarbeid og slektshistorie......................... 2 Lederskap for tempelarbeid og slektshistorie.................................. 3 Led medlemmer til tempelet gjennom slektshistorisk arbeid......................... 5 Ledere på stavsplan Stavspresidenten og hans rådgivere....................................... 6 Stavsråd....................................................... 7 Høyrådsmedlem med ansvar for tempelarbeid og slektshistorie....................... 7 Kartotekføring for FamilySearch......................................... 8 Slektshistoriske sentre............................................... 9 Ledere på menighetsplan Biskopen og hans rådgivere............................................12 Hvordan menighetsrådet styrker menigheten gjennom tempelarbeid og slektshistorie..........13 Høyprestenes gruppeleder............................................18 Slektshistoriske konsulenter............................................19 Ledere på områdeplan Lederskap for tempelarbeid og slektshistorie på områdeplan........................22 Områdets slektshistoriske veiledere...................................... 22 Tillegg Oversikt over kall innenfor slektshistorie................................... 24 Hjelp med slektshistorie..............................................25 Internett-ressurser og dataprogrammer.................................... 25 Ressurser......................................................25 V

Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Se, tiden er nå her som ble uttalt ved Malakias munn da han vitnet om at [Elijah] skulle bli sendt for å vende fedrenes hjerter til barna og barna til fedrene. Lære og pakter 110:14-15 Dette arbeidets åndelig foredlende karakter Å vende hjerter betyr at enkeltpersoner og familier føler en åndelig oppvåkning når de betjener sine avdøde slektninger og opplever gleden ved å være aktive deltagere i en fundamental del av vår himmelske Faders frelsesplan (se L&p 138:56). Deltagelse i tempelarbeid og slektshistorie berører sjelen når Den hellige ånd vitner om familiers evige natur. Elijah kom for å vende fedrenes hjerter til barna og barnas hjerter til fedrene. Ved dette begynte naturlig hengivenhet mellom generasjoner å bli sterkere. Denne gjengivelsen ble ledsaget av det som av og til kalles Elias [Elijahs] ånd en tilkjennegivelse av Den hellige ånd som bærer vitnesbyrd om familiens guddommelige natur. Eldste Russell M. Nelson Conference Report, april 1998, 43; eller Lys over Norge, juli 1998, 34 Medlemmer som deltar i dette arbeidet, blir inspirert til å leve et evangeliesentrert liv og vil mer sannsynlig delta i personlig bønn og familiebønn, personlig og familiens skriftstudium og regelmessig holde familiens hjemmeaften. Vanligvis når medlemmer deltar i tempelarbeid og slektshistorie, vil de mer sannsynlig delta i alle andre møter i Kirken. I min egen familie har noen av våre helligste og mest verdsatte opplevelser vært de gangene vi har vært sammen i templet for å utføre beseglingsordinanser for våre avdøde slektninger De viktigste og største velsignelsene ved medlemskap i Kirken, er de velsignelser vi mottar i Guds templer. President Thomas S. Monson Conference Report, april 2011, 87; eller Liahona, mai 2011, 93 1

Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Intet arbeid gir større beskyttelse for denne Kirken enn tempelarbeidet og slektsforskningen som støtter opp om det. Ikke noe arbeid er mer åndelig styrkende. Ikke noe arbeid vi gjør, gir oss mer kraft. Intet arbeid krever større rettskaffenhet. President Boyd K. Packer Det hellige tempel, Liahona, okt. 2010, 28 Slektshistorie kan hjelpe ledere å gjennomføre arbeidet med å frelse sjeler både for levende og døde Ledere kan bruke tempelarbeid og slektshistorie som en måte å styrke medlemmer og deres familier på. Ledere vurderer måter å bruke slektshistorie i: Misjonærarbeid Arbeidet med å holde på nye medlemmer Reaktivisering av medlemmer Undervisning i evangeliet Denne veiledningen inneholder eksempler på hvordan dette kan oppnås. Dette er den ideelle tiden for tempelarbeid og slektshistorie Den 3. april 1836 viste profeten Elijah seg i Kirtland tempel og gjenga nøklene til beseglingskraften, noe som oppfylte en profeti av Malaki som hadde blitt erklært til Joseph Smith (se Joseph Smith Historie 1:38; L&p 110). Det er enormt viktig for meg at denne erklæringen, denne repetisjonen av Malakis vidunderlige ord om arbeidet for de døde, ble gitt til gutten Joseph fire år før han fikk lov til å hente platene fra høyden. De ble gitt før han fikk enten Det aronske eller Det melkisedekske prestedømme, før han ble døpt og i god tid før Kirken ble organisert. Det sier mye om prioriteringen av dette arbeidet i Herrens plan. President Gordon B. Hinckley A Century of Family History Service, Ensign, mars 1995, 61 2

Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Elijahs komme til profeten Joseph Smith markerte begynnelsen for tempelarbeid og slektshistorie i denne evangelieutdeling. I vår tid har tempelarbeid og slektshistorie akselerert. Teknologiske fremskritt har gjort FamilySearch i stand til å gjøre tempel- og slektshistoriske opptegnelser tilgjengelige på Internett, noe som gjør dem lett tilgjengelig for medlemmer over hele verden. Templer er tilgjengelig for flere medlemmer på flere steder. Kirkens medlemmer fortsetter å vokse i sin evne til å forstå og bruke nye metoder for å klargjøre navn til templet. Med flere opptegnelser tilgjengelig for flere mennesker og nye hjelpemidler som omfavnes av en oppvoksende generasjon, har tiden for alvor kommet for å vende Guds barns hjerter. Lederskap for tempelarbeid og slektshistorie Prestedømsledere gir doktrinær og administrativ rettledning for tempelarbeid og slektshistorie. Deres rettledning er avgjørende for å lede medlemmene til templet gjennom slektshistorie. De underviser medlemmene og oppfordrer dem til å gå i templet og delta i slektshistorie. Prestedømslederes ansvar omfatter følgende: Stavspresidenter har nøklene til dette arbeidet, og presiderer derfor over og leder tempelarbeid og slektshistorie i staven. Biskoper har nøklene til dette arbeidet, og leder derfor tempelarbeid og slektshistorie i menigheten. Ledere på menighets- og stavsplan hjelper medlemmene å motta templets velsignelser gjennom slektshistorie. Høyprestenes gruppeledere har hovedansvar for å koordinere menighetsrådets innsats for å oppmuntre til og legge til rette for tempelarbeid og slektshistorie i menigheten. Prestedømsledere og alle andre medlemmer av menighetsrådet oppmuntrer medlemmene de har ansvar for, til å gjøre følgende: Motta sine egne tempelordinanser og hjelpe nære familiemedlemmer å motta sine også. Ha en gyldig tempelanbefaling og reise til templet så ofte som omstendighetene og familiens behov tillater. Voksne som ikke har mottatt sin begavelse og ungdom i alderen 12 og eldre, inkludert nye medlemmer, oppfordres til å få en tempelanbefaling for begrenset bruk og bli døpt og bekreftet for de døde. Delta i slektshistorie ved å identifisere sine avdøde slektninger, be om tempelordinanser for dem om nødvendig, og utføre ordinansene selv om mulig. Bevare opptegnelser om sitt eget og sine forfedres liv, inkludert dagbøker, personlige historier, familiebilder og andre slektshistoriske opptegnelser. 3

Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Doktrinært studium Malaki 4:5-6 Efeserne 1:10 Lære og pakter 2 Lære og pakter 110 Lære og pakter 128 Lære og pakter 138 Russell M. Nelson, Generasjoner sammenføyet i kjærlighet, Liahona, mai 2010, 91-94 Forberedelse til å gå inn i det hellige tempel (36793 170) Ytterligere ressurser Registrer deg på Internett på FamilySearch.org/ serve for å få tilgang til flere ressurser spesielt for prestedømsledere. 4

Mennesker velsignes gjennom tempelarbeid og slektshistorie Led medlemmer til tempelet gjennom slektshistorisk arbeid Når medlemmer gjør slektshistorisk arbeid, blir de inspirert til å gjøre templet til en viktig del av sitt liv. Lederes rettledning og vitnesbyrd er avgjørende for å lede medlemmene til templet gjennom slektshistorie. Nedenfor er tre ting som ledere kan gjøre: Oppdage På denne måten oppdaget min far, Lehi, sine forfedres slektshistorie Han [ble] fylt av Ånden og begynte å profetere (1 Nephi 5:16-17). I likhet med Lehi, kan ledere selv raskt oppdage kraften i slektshistorie ved å: Studere og grunne på læren om tempelarbeid og slektshistorie. Se på opptegnelser og forberede ordinanser for sine avdøde slektninger på FamilySearch.org. Utføre ordinanser i templet for sine avdøde slektninger. Undervise President Boyd K. Packer sa: Sann lære som forstås, forandrer ens holdninger og adferd (Lys over Norge, jan. 1987, 12). Ledere underviser medlemmene i læren om tempelarbeid og slektshistorie. De vitner om at det er en grunnleggende del av arbeidet med å frelse sjeler. Ledere inspirerer medlemmene til å oppdage gleden ved tempelarbeid og slektshistorie ved å undervise i denne læren og vitne om velsignelsene ved å delta i dette arbeidet. Legge til rette for Ledere finner den beste måten å invitere medlemmer til å delta i tempelarbeid og slektshistorie og den beste måten å hjelpe dem å gjøre arbeidet på. Ledere sørger for de nødvendige ressurser til å hjelpe medlemmene med tempelarbeid og slektshistorie, herunder: Kalte og opplærte slektshistoriske konsulenter. Slektshistoriekurs, -arrangementer og -aktiviteter. Et slektshistorisk senter, hvis staven bestemmer seg for det. En organisert innsats for kartotekføring for FamilySearch, hvis staven eller menigheten bestemmer seg for det. 5

Ledere på stavsplan Ledere på stavsplan Derfor døde jo Kristus og ble levende igjen, for at han skulle være Herre over både levende og døde. Romerne 14:9 Stavspresidenten og hans rådgivere Stavspresidenten presiderer over arbeidet med å frelse sjeler i staven, som inkluderer tempelarbeid og slektshistorie. Stavspresidenter kan bruke tempelarbeid og slektshistorie som en måte å styrke medlemmer og deres familier på. Stavspresidenter vurderer måter å bruke slektshistorie til å hjelpe til med misjonærarbeid, arbeidet med å holde på nye medlemmer, reaktivisering av medlemmer og undervisning i evangeliet. Stavens ledere skulle studere kapitlet Lederskap på menighetsplan for å finne eksempler på måter å bruke slektshistorie i dette arbeidet på. Stavspresidenten og hans rådgivere setter et eksempel ved å undervise i læren om templet og slektshistorie og vitne om de velsignelser som kommer av å delta i dette arbeidet. De oppmuntrer nye medlemmer av staven til å finne frem til sine avdøde forfedre og sørge for at det blir utført tempelordinanser for dem. De påser at stavens ledere bruker slektshistorie som et middel til å oppnå stavens mål. De leder tiltak og arrangementer knyttet til tempelarbeid og slektshistorie i deres stavsråd. Stavspresidentskapet kan utpeke et eller flere høyrådsmedlemmer til å føre tilsyn med tempelarbeid og slektshistorie. Nedenfor finner du et eksempel på hvordan slektshistorie kan organiseres på stavsplan. Stavspresident Presiderer over arbeidet med å frelse sjeler Områdets veiledere i slektshistorie Fungerer som ressurser for staven Høyrådsmedlem Instruerer høyprestenes gruppeledere og koordinerer stavens innsats ved slektshistoriske sentre og kartotekføring for FamilySearch Høyprestenes gruppeledere Koordinerer menighetens tempelarbeid og slektshistorie Stavens leder for kartotekføringsarbeidet Koordinerer arbeidet med kartotekføring for FamilySearch Leder for slektshistorisk senter Fører tilsyn med slektshistorisk senter 6

Ledere på stavsplan Stavsråd Når stavsråd fokuserer på arbeidet med å frelse sjeler, skulle de vurdere hvordan tempelarbeid og slektshistorie kan være en viktig ressurs i gjennomføringen av de mange aspektene ved arbeidet med å frelse sjeler. Stavsråd gjør følgende: Bistår med planer, mål og arrangementer for tempelarbeid og slektshistorie. Finner ut hvordan tempelarbeid og slektshistorie kan hjelpe stavens hjelpeorganisasjoner å utføre arbeidet med å frelse sjeler, innbefattet medlemsmisjonær-arbeidet, arbeidet med å holde på nye medlemmer, aktivisering og forkynnelse av evangeliet. Finner ut hvordan stavsaktiviteter som stavens tjenesteprosjekter, feiringer, ungdomskonferanser og aktiviteter for unge voksne kan berikes ved å innlemme slektshistorie i aktivitetene. Høyrådsmedlem med ansvar for tempelarbeid og slektshistorie Høyrådsmedlem Instruerer høyprestenes gruppeledere Koordinerer kartotekføring for FamilySearch Koordinerer stavens slektshistoriske ressurser Det høyrådsmedlem (eller rådgivere) som har ansvar for tempelarbeid og slektshistorie, koordinerer arbeidet med tempelarbeid og slektshistorie i staven. Han fører tilsyn med slektshistorie på tre måter. Instruerer høyprestenes gruppeledere Høyrådsmedlemmet instruerer høyprestenes gruppeledere og ledere i eldstenes quorum i deres ansvar for tempelarbeid og slektshistorie. Han påser at staven, menighetene, høyprestenes grupper og eldstenes quorumer er organisert for å utføre tempelarbeid og slektshistorie. Koordinerer kartotekføring for FamilySearch Dersom staven velger å organisere et stavens program for kartotekføring for Family- Search, fører høyrådsmedlemmet tilsyn med programmet. Hvis det etterspørres av stavspresidentskapet, kan han anbefale en person til å bli kalt som stavens kartotekføringsleder. Koordinerer stavens slektshistoriske ressurser Høyrådsmedlemmet fører tilsyn med alle slektshistoriske sentre i staven. Dersom det er ønskelig, kan han anbefale for Det utpekte høyrådsmedlemmet koordinerer slektshistorie i staven. Han instruerer menighetens ledere og rapporter jevnlig til stavspresidentskapet. 7

Ledere på stavsplan stavspresidentskapet personer som kan kalles som leder eller nestleder for slektshistorisk senter. Han gir oppdrag til menigheter, gjennom høyprestenes gruppeledere, om å skaffe slektshistoriske konsulenter til å bemanne stavens slektshistoriske sentre. Når et slektshistorisk senter benyttes av flere staver, samarbeider høyrådsmedlemmer fra de deltagende staver om å føre tilsyn med sentrene og sørge for slektshistoriske konsulenter og midler. Ettersom slektshistoriske sentre er viktige for lokalsamfunnet og betjener mange mennesker som ikke er medlem av Kirken, samarbeider også høyrådsmedlemmet med stavens representanter for informasjon og samfunnskontakt om å involvere lokalsamfunnet i slektshistoriske arrangementer. I staver hvor ledere, inkludert høyrådsmedlemmer, deltar aktivt i slektshistorie, er antall navn som sendes til templet, det dobbelte av gjennomsnittet i staver som ikke har sterk lederdeltagelse. (Utledet av en analyse av FamilySearch-data fra 2010.) Kartotekføring for FamilySearch Fordeler ved kartotekføring Kartotekføring for FamilySearch er en måte for Kirken å gjøre sin enorme samling av genealogiske opptegnelser tilgjengelig for allmennheten på. Frivillige bruker verktøyene som finnes på FamilySearch.org, til å lage lett søkbare kartoteker over opptegnelsene. De kartotekførte opptegnelsene blir så gjort tilgjengelig gjennom FamilySearch.org. Kartotekføring kan gjøres av praktisk talt hvem som helst, unge og gamle. Det påvirker både dem som utfører kartotekføringen, og dem som bruker de kartotekførte opptegnelsene. Noen av fordelene ved kartotekføring er: Kartotekføring for FamilySearch velsigner dem som utfører kartotekføringen, så vel som dem som bruker de kartotekførte opptegnelsene. Det gir enkeltpersoner en raskere måte å søke etter og finne sine forfedre på. Det gir anledninger til tjeneste. Medlemmer inkludert de som er mindre aktive, bundet til hjemmet eller eldre kan utføre kartotekføring i sitt hjem. Det gir ungdom og unge voksne en mulighet til å delta i slektshistorie. Kartotekføring i staver og menigheter Selv om enkeltpersoner kan utføre kartotekføring på egen hånd, kan imidlertid [stavspresidentskapet] komme frem til at det ville være nyttig for stavens medlemmer å arbeide sammen i et kartotekføringsprogram (Håndbok 2: Kirkens administrasjon [2010], 5.4.7). Dersom staven velger å etablere organisert 8

Ledere på stavsplan kartotekføring for FamilySearch, koordineres den av det høyrådsmedlem som har ansvar for slektshistorie i staven. Stavspresidentskapet anbefaler, i samråd med høyrådsmedlemmet, en person til å bli kalt som stavens leder for kartotekføring. Assistenter kan også kalles. Lederen lærer opp og støtter medlemmene i kartotekføringsarbeidet, koordinerer medlemmenes innsats og har rettigheter til kartotekføringsprogrammets rapporter for å holde oversikt over stavens deltagelse. Lederen gir jevnlige oppdateringer om stavens kartotekføring til høyrådsmedlemmet. Medlemmer av staven kan bli kalt som kartotekførere. De kalles på menighetsplan og ledes på stavsplan. Menigheter kan velge å organisere kartotekføring hvis det ikke finnes strukturert kartotekføring for FamilySearch i staven. Ledere på stavs- og menighetsplan utøver skjønn med hensyn til hvordan de organiserer kartotekføring for FamilySearch. Ledere organiserer kartotekføring på måter som best passer medlemmenes behov. Ledere kan bidra til kartotekføring ved å: Kartotekføring for FamilySearch gir mange muligheter til å betjene. Oppmuntre medlemmer til å melde seg frivillig og delta, enten på egen hånd eller som del av en organisert innsats. Inviterer medlemmer av lokalsamfunnet til å bruke de kartotekførte opptegnelsene gjennom FamilySearch.org, og til å hjelpe til med kartotekføring. Gi konsulenter, heriblant ungdom, ansvar for å hjelpe andre å lære kartotekføring. En tenåring forklarte hvordan deltagelse i kartotekføring hadde velsignet hennes liv: Jeg vet at jeg bidrar til å finne folk som kanskje ikke ville hatt muligheten til å få sitt arbeid gjort Det er kult å vite at selv om jeg ikke går til templet for dem selv, kan jeg hjelpe dem dit (Amanda Pace, i Mindy Raye Holmes, Indexing Mania, New Era, mai 2009, 19). Slektshistoriske sentre Formål med slektshistoriske sentre Kirken har etablert tusenvis av slektshistoriske sentre over hele verden. Ledere bruker slektshistoriske sentre som en ressurs for å velsigne medlemmene, samt å yte en verdifull tjeneste for samfunnet. 9

Ledere på stavsplan Slektshistoriske sentre er en verdifull ressurs for Kirkens medlemmer og for samfunnet. Slektshistoriske sentre drives under prestedømsveiledning. Under ledelse av stavspresidentskapet fører det høyrådsmedlem som har fått ansvar for tempelarbeid og slektshistorie, tilsyn med de slektshistoriske sentrene i staven. Slektshistoriske sentre gir medlemmer og andre brukere tilgang til slektshistoriske ressurser, herunder: Genealogiske ressurser Kurs og arbeidsgrupper Personlig veiledning Når stavens ledere søker å oppnå konkret mål for informasjon og samfunnskontakt, ser de på slektshistoriske sentre som en unik og effektiv måte å styrke Kirkens stilling i lokalsamfunnet på. Flertallet av dem som bruker slektshistoriske sentre, er ikke medlemmer. En bruker forklarte hvordan hennes liv var blitt velsignet av et slektshistorisk senter: Jeg syns senteret er helt fantastisk, og jeg elsker å ha tilgang til opptegnelsene fra Salt Lake City Når jeg finner noe, skulle jeg ønske jeg kunne si: Jeg fant det, men det er som om Gud som har plassert det der. Jeg er ikke en siste-dagers-hellig, men jeg føler virkelig sterkt at dette er noe som Gud ønsker gjort (Myra Sims, i LaRene Gaunt, Family History Wellspring, Ensign, aug. 1993, 24). Medarbeidere ved slektshistorisk senter Det utpekte høyrådsmedlemmet påser at bemanningsbehovet ved slektshistoriske sentre i staven blir dekket. Når et slektshistorisk senter benyttes av flere staver, samarbeider høyrådsmedlemmer fra de deltagende staver om å føre tilsyn med sentrene og sørge for slektshistoriske konsulenter og midler. Slektshistoriske sentre er samlingssteder for kurs, arbeidsgrupper og personlig veiledning. Slektshistoriske sentre er bemannet av personer som har spesielle ferdigheter i undervisning, slektsforskning og bruk av FamilySearch-teknologi. Medarbeidere innbefatter: Leder for slektshistorisk senter og assisterende ledere etter behov Ledere og assisterende ledere anbefales av stavspresidentskapet og godkjennes av stavspresidentskapet og høyrådet. Stavspresidentskapet kan be det utpekte høyrådsmedlemmet om en anbefaling. Slektshistoriske konsulenter. Høyrådsmedlemmet koordinerer med biskopsråd og høyprestenes gruppeledere for 10

Ledere på stavsplan å skaffe nok slektshistoriske konsulenter til å bemanne stavens slektshistoriske sentre. Konsulenter kalles av biskopsråd. Frivillige ikke-medlemmer. Disse kan utføre tjeneste ved sentre etter godkjenning fra høyrådsmedlemmet. Det finnes mange dyktige personer i samfunnet som er villige til å tjene når de får muligheten. Opprettelse, flytting eller stenging av et senter Hvis stavspresidentskapet vurderer opprettelse, flytting eller opphør av et slektshistorisk senter, kontakter de sin slektshistoriske veileder i området. Staven sender skjemaet Søknad om opprettelse, flytting eller stengning av et slektshistorisk senter til områdets slektshistoriske veileder. Områdets veileder vurderer søknaden sammen med Slektshistorisk avdeling. Ytterligere ressurser David A. Bednar, Ha en hederlig anseelse og plass, i Conference Report, april 2009, 95-98; eller Liahona, mai 2009, 97-100. FamilySearch.org, som gir mer informasjon om kartotekføring for FamilySearch. Veiledning i drift av slektshistoriske sentre (34792), som inneholder mer informasjon om slektshistoriske sentre, tilgjengelig under Serving in the Church på LDS.org. 11

Ledere på menighetsplan Ledere på menighetsplan For deres frelse er nødvendig og vesentlig for vår frelse, [for de kan ikke] nå fullendelsen uten oss heller ikke kan vi nå fullendelsen uten våre døde. Lære og pakter 128:15 Biskopen og hans rådgivere Biskopen leder arbeidet med å frelse sjeler i menigheten, som inkluderer tempelarbeid og slektshistorie. Biskoper kan bruke tempelarbeid og slektshistorie som en måte å styrke medlemmer og deres familier på. Biskoper vurderer måter å bruke slektshistorie til å hjelpe til med misjonærarbeid, arbeidet med å holde på nye medlemmer, reaktivisering av medlemmer og undervisning i evangeliet. Biskoper skulle lese gjennom helte kapitlet Lederskap på menighetsplan for å finne eksempler på måter å bruke slektshistorie i dette arbeidet på. Biskopen og hans rådgivere setter et eksempel ved å undervise menighetens medlemmer i læren om templet og slektshistorie og vitne om de velsignelser som kommer av å delta i dette arbeidet. Biskopsrådet påser at høyprestenes gruppeleder fungerer som koordinator for menighetsrådets tempelarbeid og slektshistorie. Nedenfor finner du et eksempel på hvordan slektshistorie kan organiseres på menighetsplan. Biskop Leder arbeidet med å frelse sjeler. Høyprestenes gruppeleder Koordinerer menighetsrådets innsats og leder slektshistoriske konsulenters arbeid Høyrådsmedlem Gir bistand og opplæring Slektshistoriske konsulenter Hjelper medlemmene å finne forfedre og klargjøre navn for tempelordinanser 12

Ledere på menighetsplan Hvordan menighetsrådet styrker menigheten gjennom tempelarbeid og slektshistorie Tempelarbeid og slektshistorie handler ikke bare om å forløse de døde. Dette arbeidet er faktisk en integrert del av et stort arbeid arbeidet med å frelse sjeler (se Efeserne 1:10). Når menighetsråd fokuserer på arbeidet med å frelse sjeler, skulle de vurdere hvordan tempelarbeid og slektshistorie kan være en ressurs i gjennomføringen av de mange aspektene av arbeidet med å frelse sjeler. Menighetsråd gjør følgende: Strebe etter å hjelpe enkeltpersoner å utvikle vitnesbyrd, motta frelsende ordinanser, holde sine pakter og bli innviede etterfølgere av Jesus Kristus (se Moroni 6:4-5) (Håndbok 2, 4.4). Menighetsrådet benytter tempelarbeid og slektshistorie til å bringe dem de tjener, glede og åndelig vekst. Finne ut hvordan tempelarbeid og slektshistorie kan hjelpe menigheten å utføre arbeidet med å frelse sjeler, inkludert medlemsmisjonær-arbeidet, arbeidet med å holde på nye medlemmer, aktivisering og undervisning i evangeliet. Medlemsmisjonær-arbeid (Se Håndbok 2, 5.1) Slektshistorie hjelper Kirkens medlemmer å dele et emne i evangeliet med venner og naboer av en annen tro på en harmløs måte. Det er naturlig for de fleste å være interessert i familien. Over hele verden har millioner av mennesker vendt sine hjerter til sine forfedre. Medlemmer av menighetsrådet, herunder menighetens misjonsleder, kan oppmuntre medlemmene til å invitere venner og familiemedlemmer til å: Snakke om sin egen slektshistorie, noe som kan hjelpe enkeltpersoner å føle Ånden og utvikle interesse for budskapet om det gjengitte evangelium. Finne ut hvorfor Kirken vektlegger slektshistorie ved å gå inn på mormon.org/ family-history. Bruke Kirkens gratis slektshistoriske ressurser, herunder FamilySearch.org og lokale slektshistoriske sentre. Kirken har verdens største samling av slektshistorie- og genealogiressurser. Delta på en familiens hjemmeaften om slektshistorie eller et slektshistoriearrangement. Menighetens misjonsleder samarbeider tett med heltidsmisjonærer, menighetsmisjonærer og menighetsrådet om å vurdere andre måter å bruke slektshistorie i misjonærarbeidet på (se Forkynn mitt evangelium [2004], 166-67). En stav laget utdelingskort med budskapet Fortell meg om familien din som medlemmene kunne gi til sine venner og naboer. Medlemmene inviterte så 13

Ledere på menighetsplan enkeltpersoner og familier som viste interesse for å delta, på et åpent hus for slektshistorie eller en familiens hjemmeaften om slektshistorie. Stavspresidenten forklarte hvordan dette arbeidet var vellykket: Slektshistorie er et harmløst middel til å invitere medlemmer av andre trossamfunn inn i våre hjem og møtehus og bygge relasjoner med oss Vi har slitt med å engasjere medlemmene i misjonærarbeid. Men vi har hatt mer medlemsdeltagelse med denne slektshistoriske tilnærmingen enn med noe annet vi har prøvd (i Christopher K. Bigelow, Using Family History as a Missionary Tool, Ensign, okt. 2000, 29). Holde på nye medlemmer (Se Håndbok 2, 5.2) Tempelarbeid og slektshistorie er en effektiv måte å hjelpe menigheten med å holde på nye medlemmer. De nye medlemmene som gjør tempelarbeid og slektshistorie, vil få sitt vitnesbyrd styrket på grunn av den ånd som følger dette arbeidet. Medlemmer av menighetsrådet kan påse at: Tidlig engasjement for å finne og klargjøre navn til templet og, om mulig, delta i stedfortredende dåp for dem er viktige faktorer i å holde på nye medlemmer. Eldste Dennis B. Neuenschwander Conference Report, april 1999, 110; eller Liahona, mai 1999, 84 Den slektshistoriske konsulenten, hjemmelærere eller besøkende lærerinner etablerer vennskap med nye medlemmer ved å hjelpe dem med deres slektshistorie. Nye medlemmer blir næret ved Guds gode ord (Moroni 6:4) når de mottar Medlemsveiledning i tempelarbeid og slektshistorie, deltar i et kurs i slektshistorie, lærer læren om tempelarbeid og slektshistorie og opplever gleden av å gjøre tempelarbeid for sine forfedre. Nye medlemmer får mulighet til å tjene ved å skaffe seg en anbefaling for begrenset bruk og utføre dåp for de døde eller ved å delta i kartotekføring for FamilySearch. Et nytt medlem forklarte hvordan tempelarbeid og slektshistorie styrket ham: Det var ikke lenge etter dåpen min at jeg ble invitert til å delta i menighetens kurs i slektshistorie, og som følge av dette var jeg i stand til å sende fire generasjoner av mine forfedre til templet. Det var en gripende opplevelse å komme til templet og bli døpt og bekreftet på deres vegne (Phil D. Reinoehl, i Becoming Part of the Fold, Ensign, juni 1999, 67). 14

Ledere på menighetsplan Aktivisering (Se Håndbok 2, 5.3) Når menighetsrådets medlemmer ved bønnens hjelp identifiserer mindre aktive medlemmer som har størst sannsynlighet for å vende tilbake til aktivitet, bruker de tempelarbeid og slektshistorie som et middel til å bringe dem frelse (3 Nephi 18:32). Når mindre aktive medlemmer vender sitt hjerte til sine avdøde slektninger som trenger ordinanser, vil de bli motivert til å få en gyldig tempelanbefaling og dra til templet. Menighetsrådet gir trofaste hjemmelærere og besøkende lærerinner i oppdrag å hjelpe mindre aktive medlemmer. Disse hjemmelærerne og besøkende lærerinnene, samt slektshistoriske konsulenter og andre medlemmer i menigheten, kan oppmuntres til å: Invitere mindre aktive medlemmer til å snakke om sin egen slektshistorie, noe som kan hjelpe dem å føle Ånden og vende sitt hjerte til sine avdøde slektninger. Hjelpe medlemmer å bruke FamilySearch.org til å opprette og vise sin egen families anetavle, finne historiske opptegnelser og finne en ny avdød slektning (med hjelp fra en slektshistorisk konsulent om nødvendig). Invitere medlemmer til en familiens hjemmeaften om slektshistorie, et lokalt slektshistorisk senter eller kurs og arrangementer om slektshistorie i regi av menigheten eller staven. Følgende ble fortalt av en grenspresident som så velsignelsene av grenens innsats for å engasjere medlemmene i tempelarbeid og slektshistorie: Når medlemmer vender sitt hjerte til sine avdøde slektninger, vil de bli motivert til å få en gyldig tempelanbefaling og dra til templet. Slektshistorie får en sentral plass i livet, og folk føler Ånden Mer enn halvparten av de voksne i vår gren har nå tempelanbefaling og deltar regelmessig. Fordelene er verdt enhver anstrengelse. Graden av enhet og harmoni blant våre medlemmer har økt. Holdninger har forandret seg. Jeg ser mer engasjement, trofasthet, harmoni og bedre selvfølelse blant våre medlemmer. Jeg kan se endringer i forholdet mellom mann og hustru og barn. Disse forbedringene er spredt ut over hele grenen (Harold St. Croix, i LaRene Porter Gaunt, Leading the Way, Ensign, jan. 1995, 59). 15

Ledere på menighetsplan Medlemmer i alle aldre kan delta i et eller annet aspekt av tempelarbeid og slektshistorie. Tempelarbeid og slektshistorie (Se Håndbok 2, 5.4) Under ledelse av biskopen drøfter og utarbeider medlemmene av menighetsrådet en plan for å oppmuntre medlemmene til i større grad å delta i tempelarbeid og slektshistorie. De identifiserer enkeltpersoner og familier og familier som kan ha mest nytte av å være engasjert i arbeidet. De finner frem til konkrete måter dette arbeidet kan styrke alle medlemmer på voksne, ungdom og barn. Høyprestenes gruppeleder koordinerer dette arbeidet. Voksne. For å hjelpe voksne medlemmer kan menighetsrådet: Vurdere hvilke medlemmer i menigheten som kan inviteres til å delta i forberedelse til templet-seminarer. Vurdere fremgangen til enkeltmedlemmer som forbereder seg til å motta templets ordinanser. Påse at nye medlemmer blir kontaktet av slektshistoriske konsulenter kort tid etter dåpen for å hjelpe dem å finne sine avdøde forfedre og sørge for at det blir utført tempelordinanser for dem. Konsulentene skulle samarbeide med de nye medlemmenes hjemmelærere og besøkende lærerinner om dette. Vurdere å sette slektshistoriske mål, slik som å oppfordre medlemmene til å delta i kartotekføringsprosjekter eller å identifisere en av sine avdøde slektninger og deretter utføre tempelordinanser for ham eller henne. Gi menighetens organisasjoner i oppdrag å planlegge aktiviteter som hjelper medlemmer å lære om ressursene som finnes på FamilySearch.org. Ungdom. Tempelarbeid og slektshistorie kan styrke ungdom og unge voksne ved å gi dem muligheter til å tjene, positive aktiviteter å bruke sin tid på, muligheter for åndelig vekst og et vitnesbyrd om arbeidet. Ungdom har ofte tekniske og sosiale nettverksferdigheter som er godt egnet for dette arbeidet. De kan bli naturlige ledere i dette arbeidet på grunn av disse ferdighetene. De slektshistoriske ferdighetene som ungdom utvikler, vil hjelpe dem under deres heltidsmisjon og gjennom hele livet. Jeg tror de unge ikke bare er villige og i stand til å gjøre slektsgranskning, men de er et godt middel til å gi liv til hele programmet. President Ezra Taft Benson Teachings of Ezra Taft Benson (1988), 163 Medlemmer av menighetsrådet og ungdomsledere kan engasjere ungdom i slektshistorie ved å: Oppmuntre dem til å hjelpe andre å lære å bruke FamilySearch.org til et Plikt overfor Gud- eller Personlig fremgang-prosjekt. 16

Ledere på menighetsplan Oppmuntre dem til å sette seg som mål å finne navnet på en avdød slektning og bli døpt for vedkommende i templet. Finne anledninger til å undervise i læren om slektshistorie og tempelarbeid under ungdomsaktiviteter og konferanser. Lage aktiviteter, leker og prosjekter som kan hjelpe ungdom å lære om sine forfedre. Gi ansvarsbevisste unge menn og unge kvinner i oppdrag å hjelpe andre å bruke slektshistorisk teknologi. For eksempel kan unge menn hjelpe familier de er hjemmelærer for, til å bruke FamilySearch.org og derved foredle sitt kall til å undervise, forklare, formane (L&p 20:42). Barn. Barn kan lære mer om seg selv når de lærer om sine forfedre. Primærledere kan planlegge leksjoner og aktiviteter i Primær som hjelper barna å bli glad i slektshistorie. Slike leksjoner og aktiviteter kan innbefatte å: Organisere en samlingsstund hvor barna lager en kunstnerisk anetavle over fire generasjoner. Planlegge en aktivitetsdag hvor barna finner ut flere fakta om en av sine forfedre, og deler dem med andre. Oppmuntre barna til å føre sin personlige historie ved å skrive dagbok og ta vare på familiebrev og -bilder. Undervisning i evangeliet (Se Håndbok 2, 5.5) Menighetsrådets medlemmer hjelper biskopen å påse at læresetninger, prinsipper og velsignelser knyttet til slektshistorie og tempelarbeid, jevnlig blir undervist i på menighetens møter. De oppmuntrer medlemmene til å motta sine egne tempelordinanser og delta aktivt i slektshistorie og tempelarbeid. Hver familie kan motta Medlemsveiledning i tempelarbeid og slektshistorie til bruk i hjemmet og kurs i slektshistorie. Å holde et kurs i tempelarbeid og slektshistorie er Slektshistoriekurs kan øke interessen for og deltagelsen i slektshistorie. Kurs kan supplere arbeidet en god måte å øke deltagelsen i og interessen for med å aktivisere og holde på medlemmene, samt slektshistorie. Kurset kan brukes til å hjelpe til med misjonærarbeidet. menighetens aktiviseringsarbeid, arbeidet med å holde på medlemmer og misjonærarbeid. Alle kan inviteres til å delta i kurset. Menighetsrådet kan beslutte å invitere bestemte medlemmer i menigheten. Kurset holdes av en effektiv instruktør som gjerne kan være slektshistorisk konsulent. Kurset kan holdes i Søndagsskole-perioden eller på et annet tidspunkt som passer bedre for medlemmene. Det holdes under ledelse av biskopsrådet, ikke Søndagsskolens president. 17

Ledere på menighetsplan Slektshistoriekurs gjennomføres som arbeidsgrupper hvor deltagerne får praktisk erfaring og personlig hjelp. Undervisningen gjennomføres som regel som arbeidsgrupper hvor medlemmene faktisk arbeider med sin egen slektshistorie, enten på datamaskinen eller på papir. Der det er mulig, skulle kursdeltagerne ha tilgang til datamaskiner. Mange møtehus blir nå utstyrt med trådløs Internett-tilkobling. Antall kursdeltagere skulle begrenses til det antall som kan gis personlig hjelp. Kurset kan gjentas så ofte som nødvendig for å imøtekomme alle som ønsker å delta. Slektshistoriske konsulenter kan gi deltagere personlig hjelp både under kurset og etter kurset i medlemmenes hjem eller ved slektshistoriske sentre. Tilgjengelige ressurser for klassen inkluderer Lærerens veiledning i tempelarbeid og slektshistorie, den medfølgende kurs-dvd-en om tempelarbeid og slektshistorie og Medlemsveiledning i tempelarbeid og slektshistorie. Ledere skulle gå inn på Serving in the Church på LDS.org for å finne flere ressurser. Høyprestenes gruppeleder Høyprestenes gruppeleder Koordinerer menighetsrådets innsats Leder konsulentenes arbeid Høyprestenes gruppeleder koordinerer menighetsrådets innsats for å oppmuntre til tempelarbeid og slektshistorie i menigheten. Han er ansvarlig overfor biskopen for resultatene av dette arbeidet. Han leder også de slektshistoriske konsulentenes arbeid. Han får hjelp og opplæring av høyrådsmedlemmet med ansvar for tempelarbeid og slektshistorie. I menigheter eller grener hvor det ikke finnes en høyprestenes gruppeleder, fyller eldstenes quorumspresident eller en annen utpekt bærer av Det melkisedekske prestedømme i menighetsrådet denne rollen. Koordinerer menighetsrådets innsats Høyprestenes gruppeleder koordinerer menighetsrådets innsats ved å: Samarbeide med menighetsrådet om å utarbeide en plan for å oppmuntre enkeltpersoner og menighetens hjelpeorganisasjoner til større deltagelse i tempelarbeid og slektshistorie. Rådfører seg med hvert medlem av menighetsrådet for å finne konkrete måter å bruke tempelarbeid og slektshistorie til å hjelpe medlemmene av deres organisasjoner på. Oppfordrer medlemmene i menighetsrådet til å drøfte saker som angår tempelarbeid og slektshistorie på sine møter. Organiserer menighetens tempelbesøk. 18

Ledere på menighetsplan Leder konsulentenes arbeid Høyprestenes gruppeleder leder de slektshistoriske konsulentenes arbeid ved å: Anbefale medlemmer som kan kalles og beskikkes som slektshistoriske konsulenter, etter forespørsel fra biskopsrådet. Samarbeider med biskopsrådet om å påse at det er kalt nok konsulenter til å dekke behovene i menigheten. Gir oppdrag til konsulenter, herunder å arbeide med bestemte medlemmer i menigheten. Høyprestenes gruppeleder gir konsulenter veiledning og oppdrag. Påser at konsulenter er godt forberedt til å utføre sitt kall og gjør dem oppmerksom på opplæringsressursene på FamilySearch.org/ serve. Om jeg var biskop igjen, ville min tilnærming være å gi høyprestenes gruppeleder ansvar for å lede an i menighetsrådets arbeid med dette emnet. Jeg ville sørge for at vi hadde én eller flere slektshistoriske konsulenter som var omgjengelige, og som kunne arbeide under hans ledelse Jeg antar at i løpet av et år kunne vi hjelpe minst ti familier. På fem år kunne vi hatt et korps av femti familier som var aktive på et eller annet nivå i slektshistorie og dens tilhørende tempelarbeid. For meg ville dette vært et vellykket, veldrevet program. Eldste D. Todd Christofferson Religious Educator, årg. 6, nr. 2 (2005), 10-11 Slektshistoriske konsulenter Biskopsrådet og høyprestenes gruppeleder avgjør hvor mange slektshistoriske konsulenter som trengs i menigheten. Høyprestenes gruppeleder leder dette arbeidet. Konsulenter er dyktige lærere som samarbeider og kommuniserer godt med andre. Selv om konsulenter ikke behøver å være eksperter på slektsforskning, skulle de være fortrolige med ressursene på FamilySearch.org og kunne hjelpe andre å bruke dem. Disse FamilySearch-ressursene inkluderer anetavler, historiske opptegnelser og programmet Kartotekføring for FamilySearch. Ungdom kan kalles som konsulenter når deres tekniske ferdigheter kan komme andre til nytte. Slektshistoriske konsulenter er nøkkelen til et vellykket slektshistorisk program. De hjelper enkeltpersoner og familier å oppleve gleden ved å gjøre slektshistorie. Konsulenter registrerer seg på FamilySearch.org/ serve for å motta informasjon, opplæring og oppdateringer fra Kirken. 19

Ledere på menighetsplan Samarbeide med ledere Konsulenter hjelper menighetens ledere å lære om slektshistorie slik at de igjen kan hjelpe dem de tjener. Konsulenter tar initiativ overfor ledere ved å: Hjelpe dem å arbeide på sin egen slektshistorie slik at de kan utføre tempelordinanser for sine avdøde slektninger. Vise hvordan slektshistorie kan hjelpe dem i deres kall ved å stå til tjeneste for dem de betjener. Slektshistoriske konsulenter er dyktige lærere som samarbeider og kommuniserer godt med andre. De er komfortable med å bruke teknologi. Samarbeide med medlemmer Konsulenter tar initiativ overfor medlemmer, spesielt dem som ikke er komfortable med å bruke teknologi, ved å: Hjelpe noen få enkeltpersoner eller familier om gangen å arbeide på sin egen slektshistorie slik at de kan utføre tempelordinanser for sine avdøde slektninger. Det mest effektive stedet å gjøre dette er i medlemmenes hjem. Menighetsrådet kan utpeke bestemte personer eller familier som konsulenten kan jobbe med. Høyprestenes gruppeleder tildeler konsulenten disse familiene. Svare på spørsmål angående slektshistorie fra menighetens ledere og medlemmer. Andre oppgaver Enkelte konsulenter har erfaring og ferdigheter som gjør dem spesielt egnet til ytterligere oppgaver, for eksempel: Arbeide ved slektshistoriske sentre. Hjelpe medlemmer og andre konsulenter med mer avansert gransknings - arbeid. Lære opp andre konsulenter. Ytterligere ressurser Se Family History Consultant s Guide to Temple and Family History Work for mer informasjon om slektshistoriske konsulenter. Du finner den under Serving in the Church på LDS.org. Vis eller last ned opplæringsressursene i slektshistorie fra Serving in the Church på LDS.org. 20

Ledere på menighetsplan Flere ideer for ledere på menighetsplan Ledere på menighetsplan kan lære mer om slektshistorie ved å: Invitere en slektshistorisk konsulent hjem til seg og sin familie for å hjelpe dem i gang med, eller komme videre med sin slektshistorie. Registrere seg på og utforske FamilySearch.org slik at de kan være klar over hvilke ressurser som finnes der, og kan dele dem med andre. Menighetens ledere kan bruke kartotekføring for FamilySearch til å hjelpe menighetens medlemmer ved å: Oppfordre dem som mottar velferdshjelp, til å delta i kartotekføring. Bruke kartotekføring eller andre slektshistoriske aktiviteter til å hjelpe dem som sliter med avhengighet. Oppfordre dem som må tilbringe lange perioder borte fra hjemmet, til å tjene i Kirken gjennom kartotekføring eller andre slektshistoriske aktiviteter. Menighetens ledere kan også informere medlemmer om misjonæranledninger til å hjelpe til med FamilySearch på del- eller heltid. Medlemmer kan tjene på denne måten fra sitt eget hjem. Du finner mer informasjon på FamilySearch.org/ mission. 21

Ledere på områdeplan Ledere på områdeplan La deres hjerter fryde seg, og vær overmåte glade La de døde fremføre frydesanger om evig lovprisning til kong Immanuel som før verden ble til fastsatte det som ville gjøre det mulig for oss å fri dem ut av deres fengsel, for fangene skal settes fri. Lære og pakter 128:22 Lederskap for tempelarbeid og slektshistorie på områdeplan De syttis presidentskap eller områdepresidentskapet fører tilsyn med tempelarbeid og slektshistorie i området. De underviser i læresetninger som angår arbeidet. De lærer også ledere hvilke ansvarsoppgaver de har i tempelarbeid og slektshistorie. Områdepresidentskapet eller områdesyttier kaller et tilstrekkelig antall områdets slektshistoriske veiledere til å hjelpe staver med slektshistorie. Områdets slektshistoriske veiledere Områdets slektshistoriske veiledere samarbeider tett med områdesyttier og koordinasjonsråd. Som regel er det prestedømsbærere eller ektepar som blir kalt til å virke som områdets slektshistoriske veiledere. Kirkens slektshistoriske avdeling gir orientering og opplæring til nye rådgivere. Avdelingen vil kontakte nye områdeveiledere etter å ha blitt varslet om deres kall. Områdets slektshistoriske veiledere er kalt til å bistå og lære opp ledere og andre i slektshistorie. De samarbeider med Slektshistorisk avdeling om å ivareta områdets slektshistoriebehov. Områdets slektshistoriske veiledere gjør følgende: Rådfører seg med områdesyttier, stavspresidentskaper og høyrådsmedlemmer om hvordan slektshistorie kan fungere som en ressurs for å oppnå overordnede mål for dem de tjener. Gir opplæring i tempelarbeid og slektshistorie til ledere på stavsplan og andre i staver og menigheter. Gir informasjon til områdets ledere om Kirkens retningslinjer og planer for slektshistorie. Informerer Slektshistorisk avdeling om slektshistoriebehov og -aktiviteter i området og dets staver. Områdets slektshistoriske veiledere samarbeider med avdelingen om å ivareta disse behovene. Samarbeider med Slektshistorisk avdeling om å gi slektshistorierelaterte misjonæranledninger til medlemmer i området. Hjelper til med samfunnskontakt som innbefatter tempelarbeid og slektshistorie. 22

Ledere på områdeplan Områdets slektshistoriske veiledere spiller en viktig rolle i å hjelpe et område å lykkes med sine mål for tempelarbeid og slektshistorie. Følgende opplevelse ble gjenfortalt av en stavspresident som var vitne til effekten av at en trofast områdeveileder hjalp staven hans å lære å bruke FamilySearchhjelpemidler. Områdeveilederen besøkte stavens prestedømsledere og slektshistoriske ledere for å hjelpe dem å forstå at slektshistorie er en ressurs for å velsigne mennesker og fremme arbeidet med å frelse sjeler. Han inspirerte lederne ved å snakke om hvordan Områdets veiledere i slektshistorie er en verdifull FamilySearch-hjelpemidler kunne hjelpe dem med ressurs for prestedømsledere og slektshistoriske deres lederansvar, samt med deres egen slektshistorie. Han forklarte registreringsprosessen for ledere og kan hjelpe dem å nå sine mål. FamilySearch og oppfordret lederne til å begynne å lære om den nye programvaren. Han brukte deretter mye tid på å svare på individuelle spørsmål. Hjelpen som ble gitt av områdeveilederen, skapte begeistring blant lederne. Denne begeistringen ble videreført til stavens medlemmer. Senere var områdeveilederen hovedtaler på et slektshistorisk seminar hvor cirka 300 medlemmer deltok. Han oppmuntret og inspirerte medlemmene til å komme videre med sin slektshistorie. Ytterligere ressurser Nye slektshistoriske veiledere i et område skulle registrere seg på Internett på FamilySearch.org/ serve for å motta kommunikasjon fra Kirkens hovedkvarter og få tilgang til opplæring. 23

Tillegg Tillegg Oversikt over kall innenfor slektshistorie Kall på stavsplan Stilling Anbefales av Godkjennes av Oppholdes av Kalles og beskikkes av Koordineres av Leder og nestleder for slektshistorisk senter Stavspresidentskapet Stavspresidentskapet og høyrådet Medlemmene på stavskonferansen Stavspresidenten, utpekt rådgiver eller høyrådsmedlem Utpekt høyrådsmedlem Stavens leder og nestleder for kartotekføring Stavspresidentskapet Stavspresidentskapet og høyrådet Medlemmene på stavskonferansen Stavspresidenten, utpekt rådgiver eller høyrådsmedlem Utpekt høyrådsmedlem Kirkens tjenestemisjonær med ansvar for slektshistorie (arbeider hjemmefra) Stavspresidenten og biskopen sender et anbefalingsskjema Slektshistorisk avdeling Stavspresidenten kaller og gir deretter biskopen fullmakt til å beskikke Slektshistorisk avdeling Kall på menighetsplan Stilling Anbefales av Godkjennes av Oppholdes av Kalles og beskikkes av Koordineres av Slektshistorisk konsulent Biskopsrådet (i samråd med høyprestenes gruppeleder) Biskopsrådet Menighetens medlemmer Biskopen eller en utpekt rådgiver Høyprestenes gruppeleder Kall på områdeplan Stilling Anbefales av Godkjennes av Oppholdes av Kalles og beskikkes av Koordineres av Områdets slektshistoriske veileder Områdesytti eller områdepresidentskapet Områdepresidenten eller presidenten for De syttis presidentskap Områdepresidenten, presidenten for De syttis presidentskap eller en utpekt områdesytti Områdesytti og Slektshistorisk avdeling 24