Yrkeskvalifikasjonsdirektivet 2005/36/EF med endringer 2013/55/EU. Linda Jamtvedt Børresen, seniorrådgiver NOKUT

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Yrkeskvalifikasjonsdirektivet 2005/36/EF med endringer 2013/55/EU. Linda Jamtvedt Børresen, seniorrådgiver NOKUT"

Transkript

1 Yrkeskvalifikasjnsdirektivet 2005/36/EF med endringer 2013/55/EU Linda Jamtvedt Børresen, senirrådgiver NOKUT

2 Agenda Direktiv 2005/36/EF Direktivets virkemråde Direktivets ppbygging Det materielle innhldet i direktiv 2005/36/EF Direktiv 2013/55/EU Bakgrunnen fr revidering av direktiv 2005/36/EF Endringer i 2013/55/EU 2

3 Direktivets virkemråde Direktivet gjelder kun lvregulerte yrker Avgrensninger: Ntarius publicus Yrker innen ffentlig myndighetsutøvelse Særdirektiver (luftfart, sjøfart etc.) Med lvregulert yrke menes at myndighetene stiller krav m minimumskvalifikasjner i lv eller frskrift fr å utøve hele eller deler av yrket g/eller benytte en bestemt tittel Krav til trafikklærer Per. 1. juli 2015 er det 164 regulerte yrker i Nrge Pågående gjennmgang av regulerte yrker i Nrge 3

4 Direktivets virkemråde frts. Gjelder i utgangspunktet kun fr statsbrgere fra EØS g Sveits, men kan få anvendelse fr tredjelandsbrgere NB! Direktiv 2013/55/EU gjelder ikke fr Sveits Gjelder fr persner sm er fullt ut kvalifisert til å utøve yrket i hjemstaten Det må dreie seg m samme yrke i hjemstat sm i vertsstat, med unntak av delvis adgang 4

5 Direktivets ppbygging Frtalen Første avdeling generelle bestemmelser Andre avdeling midlertidig tjenesteytelse Tredje avdeling etablering g gdkjenning Fjerde avdeling vilkår fr utøvelse av yrket Femte avdeling administrativt samarbeid Sjette avdeling øvrige bestemmelser Vedlegg I-VII 5

6 Midlertidig tjenesteytelse artikkel 5 Yrkesutøver kan midlertidig utøve et yrke i en annen medlemsstat dersm følgende vilkår er ppfylt: Tjenesteyter er lvlig etablert i en medlemsstat Frmålet er å utøve samme yrke i vertstaten sm i hjemstaten Dersm yrket ikke er regulert i vertsstaten, er det krav m at tjenesteyter har praktisert yrket i minimum 1 år i løpet av de siste 10 årene NB! Dette er nytt etter endringene i 2013/55/EU Hva sm utgjør «midlertidig tjenesteyting» blir vurdert i hvert enkelt tilfelle av vertstaten. Et eksempel fra en EUdm er et anleggsprsjekt ver flere år, men hvr yrkesutøver ikke har tenkt å etablere seg i vertsstaten 6

7 Midlertidig tjenesteytelse artikkel 7 Unntak Vertsstat kan kreve en frhåndsbekreftelse fra yrkesutøver sm dkumenterer en frsikringsavtale m prfesjnsansvar Vertsstaten kan frhåndskntrllere kvalifikasjnen til yrkesutøver dersm det har knsekvenser fr ffentlig helse g sikkerhet Frhåndskntrllen skal være mindre inngripende enn ved søknad m gdkjenning sm etablert Vertsstaten kan ikke kreve frhåndskntrll av yrker sm er mfattet av autmatisk gdkjenning 7

8 Søknad mttas Vurder m yrkesutøver kan utøve yrket eller m det freligger vesentlige frskjeller 1 måneds saksbehandlingstid Tillegg på 2 måneders saksbehandlingstid Frsinkelse, må begrunnes Det freligger vesentlig frskjell g det fattes vedtak m egnethetsprøve Bakgrunnen fr vedtakelse av Bakgrunnen 1 måneds fr vedtakelse saksbehandlingstid yrkeskvalifikasjnsdirektivet av yrkeskvalifikasjnsdirektivet Yrkesutøver gjennmgår egnethetsprøve 1 måneds saksbehandlingstid Yrkesutøver har fullført egnethetsprøve g endelig vedtak m utøvelse av yrket fattes 8

9 Etablering Gdkjenning etter generell rdning Gdkjenning av yrkeserfaring Gdkjenning sm følge av samrdning av minstekrav fr utdanninger (harmnisert utdanning) Gdkjenning sm følge av felles pplæringsprinsipper Nytt etter direktiv 2013/55/EU 9

10 Generell rdning artikkel Den generelle rdningen gjelder de aller fleste lvregulerte yrker, f eks. lærer, revisr mfl Den generelle rdningen vil gså gjelde der yrkesutøver ikke ppfyller vilkårene til autmatisk gdkjenning Yrkene i den generelle rdningen er ikke tilpasset på tvers av EØS med hensyn til minstekrav i utdanning. Ønsker en yrkesutøver å jbbe i et yrke sm reguleres av den generelle rdningen, vil vertslandet kreve at yrkesutøver har bestemte kvalifikasjner 10

11 Generell rdning frts. Det er et krav m at yrkesutøver skal utøve det samme yrket i hjemlandet sm vedkmmende kan utøve i vertslandet Nytt etter direktiv 2013/55/EU: mulighet til delvis adgang Ansvarlig myndighet skal undersøke hele yrkesstatusen til yrkesutøver Yrkeserfaring Frmell utdanning Nytt etter direktiv 2013/55/EU: livslang læring 11

12 Kvalifikasjnsnivåer - artikkel 11 Det er 5 nivåer i et utdanningsløp: Kursbevis på kvalifikasjn utstedt av ansvarlig myndighet Attest på ikke-fullført videregående pplæring (kmpetansebevis) g attest på fullført videregående pplæring Diplm på fullført utdanning utver videregående pplæringsnivå, men sm ikke er på nivå med høyere utdanning Diplm på fullført høyere utdanning med en varighet på minst 3 år Diplm på fullført høyere utdanning med en varighet på minst 4 år 12

13 Utligningstiltak - artikkel 14 Dersm kvalifikasjnen yrkesutøver har er vesentlig frskjellig fra kvalifikasjnene sm kreves i vertsstaten, kan det kreves at det blir gjennmført en prøveperide eller egnethetsprøve Det er aktiviteten sm må være vesentlig frskjellig, altså innhldet i selve yrkesutøvelsen Dersm det freligger vesentlige frskjeller skal ansvarlig myndighet sjekke m den samlede yrkeserfaringen til yrkesutøver helt eller delvis kan kmpensere fr det vedkmmende eventuelt mangler i frmell kmpetanse Nytt etter direktiv 2013/55/EU: livslang læring skal tas med i vurderingen 13

14 Utligningstiltak frts. Hvedregel er at yrkesutøver selv kan velge mellm en prøveperide eller en egnethetsprøve Unntak fr yrker hvr det er særlig kjennskap til nasjnal rett ansvarlig myndighet vurderer hvilket utligningstiltak sm skal iverksettes Unntak i tilfeller hvr yrkesutøver kun har kursbevis g hvr yrket krever minst tre års høyere utdanning krav m både prøveperide g en egnethetsprøve Nytt etter direktiv 2013/55/EU: Yrkesutøver har rett til å gjennmføre egnethetsprøve senest 6 måneder etter at beslutning m utligningstiltak er fattet 14

15 Gdkjenning av yrkeserfaring («håndverker» yrker) artikkel Yrker sm mfattes av vedlegg IV til direktivet Elektrsektren Heismntør Teknisk leder av kntrllrgan fr peridisk kjøretøykntrll Ingen harmnisering av utdanningene Gdkjenning ut fra yrkeserfaring eller utdanning g yrkeserfaring Tilnærmet autmatisk gdkjenning 15

16 Gdkjenning av harmniserte utdanninger artikkel Dette gjelder yrkene lege, tannlege, sykepleier, jrdmr, farmasøyt, veterinær g arkitekt Det er fastsatt minstekrav fr utdanningene (harmnisering av utdanningene). Dersm yrkesutøver ppfyller minstekravene satt i direktivet kan vedkmmende utøve yrket i Nrge Alle andre helseyrker g dyrehelseyrker, sm f. eks. radigraf eller dyrepleier, gdkjennes i henhld til den generelle rdningen 16

17 Gdkjenning av harmniserte utdanninger frts. Nytt etter direktiv 2013/55/EU: Fremme faglig utvikling Medlemsstatene skal fremme faglig utvikling fr å sikre at yrkesutøvere sm mfattes av minimumskravene kan ppdatere sine kunnskaper, ferdigheter g kmpetanse fr å ppretthlde en sikker g effektiv utøvelse av yrket 17

18 Dkumentasjnskrav artikkel 50 Ansvarlig myndighet kan kreve at yrkesutøver fremlegger dkumentasjn ved søknad m etablering Dkumentasjn på identitet Bekreftelse på yrkeserfaring Vandelsattest Frsikringspliser Fr uttømmende liste, se vedlegg VII 18

19 Dkumentasjnskrav frts. Utgangspunktet er vanlige kpier, men ved rimelig tvil kan ansvarlig myndighet kreve at hjemstaten bekrefter ektheten av dkumentene eller at yrkesutøver leverer bekreftede kpier Ikke krav m versettelser, med mindre det er klart nødvendig 19

20 Saksbehandlingsfrister artikkel 51 Når yrkesutøver ønsker å utøve et yrke i et annet medlemsland, skal vertslandet bekrefte mttakelse av søknad samt infrmere m eventuelle mangler i løpet av en måned etter at søknad ble mttatt Vurdering av søknaden skal skje uten ugrunnet pphld, men senest innen 3 måneder eller alternativt 4 måneder etter at søknaden var kmplett Vurderingen kan påklages Dersm vedkmmende myndighet ikke har vurdert søknaden innen fristen, kan dette gså påklages 20

21 Språkkrav artikkel 53 Alle medlemsstater kan kreve at yrkesutøver har tilstrekkelig med språkkunnskaper fr å utøve et aktuelt yrke Kntrll av språkkunnskaper skal kun fretas etter gdkjenning Språktesten skal være prprsjnal i frhld til det yrket yrkesutøver skal utføre Medlemsstater kan kun kreve språkkunnskaper av et språk sm er ffisielt gdkjent i EU Språkkravet gjelder kun fr helseyrker, men det kan åpnes fr at det mfatter andre yrker gså Språktesten kan påklages 21

22 Endringsdirektiv 2013/55/EU Eurpeisk prfesjnskrt Delvis adgang til et yrke Felles pplæringsprinsipper Administrativt samarbeid Varselsrdning Elektrnisk infrmasjn Elektrnisk søknad Assistansesenter 22

23 Bakgrunn fr revidering Selv m gdkjenning ble enklere ved innføring av direktiv 2005/36/EF, var det likevel aspekter sm kunne bedres ytterligere På grunn av situasjnen i Eurpa, med blant annet økt arbeidsledighet, ønsket kmmisjnen mer mbilitet innad i EU Kmmisjnen fremmet frslag m endring til direktiv 2005/36/EF den 19. desember 2011 Fristen fr gjennmføring av direktiv 2013/55/EU er 18. januar

24 Innføring av eurpeisk prfesjnskrt artikkel 4a til 4e Yrkesutøvere sm innehar en yrkeskvalifikasjn kan søke m å få utstedt et eurpeisk prfesjnskrt Prfesjnskrtet skal gjøre det enklere fr EØSbrgere å utøve sitt yrke innenfr EØS Erstatter ikke gjeldende gdkjenningsrdninger Bruk av prfesjnskrt er frivillig Prfesjnskrtet skal være tilgjengelig elektrnisk via IMI (Internal Market Infrmatin Systems) 24

25 Innføring av eurpeisk prfesjnskrt frts. I første fase gjelder prfesjnskrtet fr følgende yrker: Sykepleier med ansvar fr alminnelig sykepleie Farmasøyt Fysiterapeut Eiendmsmegler Fjellfører Vurderes utvidet til lege, spesialsykepleier g ingeniør i andre fase 25

26 Utstedelse av eurpeisk prfesjnskrt Det er frskjellige bestemmelser i frhld til midlertidig tjenesteytelse g etablering, g i tilfeller hvr det kreves frhåndsgdkjenning Saksbehandlingsprsedyrer Det er hjemstaten sm skal utstede prfesjnskrt - der hvr yrkesutøver har ervervet yrkeskvalifikasjnen Kntrllere søknaden g vedlagte dkumenter i IMI Veiledning til søkere g andre assistansesenter Verifisering ved frhåndsgdkjenning eller hvr det freligger rimelig tvil Oppdatering av infrmasjn i IMI-databasen Behandle klage på ikke-fattede vedtak 26

27 Delvis adgang til å utøve et yrke artikkel 4 f Vedkmmende myndighet i vertsstaten kan etter en individuell vurdering gi delvis adgang til å utøve et yrke hvis følgende vilkår er ppfylt: Yrkesutøver er fullt ut kvalifisert til å utøve yrket i hjemstaten Dersm det er vesentlig frskjell mellm yrkene i hjemstat g vertstat Kvalifikasjnen til yrkesutøver er ikke sammenfallende med det sm kreves fr å utøve den regulerte kvalifikasjnen i verststat Disse vilkårene er kumulative alle må være ppfylt! Delvis adgang skal gis dersm vilkårene er ppfylt. Ikke anledning til å kreve utligningstiltak 27

28 Delvis adgang til å utøve et yrke frts. Unntak: Yrker sm mfattes av autmatisk gdkjenning Harmnisert utdanning Gdkjenning av yrkeserfaring Yrker sm har knsekvenser fr pasientsikkerhet Tvingende allmenne hensyn Hensyn sm fremgår av andre direktiv eller dmmer fra EU-dmstlen 28

29 Felles pplæringsprinsipper - artikkel 49 a g b Felles pplæringsprinsipper mfatter pplæringsrammer g pplæringsprøve Felles pplæringsramme mfatter minimumskrav til kunnskap, ferdigheter g generell kmpetanse sm er nødvendig fr å utøve et spesifikt yrke Felles pplæringsprøve mfatter en utført «aptitude test» sm skal være standardisert 29

30 Felles pplæringsprinsipper frts. Fr at et yrke kan falle inn under denne rdningen må følgende vilkår være ppfylt: Prfesjnen eller utdanningen sm leder til prfesjnen må være lvregulert i minst 1/3 av alle medlemsstater Kunnskap, ferdigheter g generell kmpetanse i denne rdningen må kmbinere kravene til kunnskap, ferdigheter g generell kmpetanse sm allerede er en del av systemet i 1/3 av medlemsstatene 30

31 Felles pplæringsprinsipper frts. Flere rganisasjner i EU har uttrykt ønske m at det skal utarbeides felles pplæringsprinsipper Per dags dat ingen gjennmførte pplæringsprinsipper Et prsjekt er imidlertid i gang Eurpakmmisjnen har startet et arbeid med felles pplæringsprinsipper fr skiinstruktører Kartlegging av kvalifikasjnskrav g utdanningsnivå i de frskjellige landene Felles pplæringsprinsipper erstatter ikke struktur g innhld i nrsk utdanning 31

32 Unntak fra felles pplæringsprinsipper Dersm ingen læresteder i vertsstaten tilbyr utdanningen/praksisen sm hjemstaten tilbyr Hvis det har en mtsatt effekt; f. eks kjørelærer i Nrge Vesentlig frskjell sm kan føre til alvrlig risik fr helse g sikkerhet 32

33 Administrativt samarbeid artikkel 8 g artikkel 56 Artikkel 8 gjelder administrativt samarbeid ved midlertidig tjenesteytelse, mens artikkel 56 gjelder administrativt samarbeid ved etablering Krav til samarbeid g gjensidig bistand fr å tilrettelegge fr anvendelsen av direktivet Ansvarlig myndighet i vertsstaten kan be ansvarlig myndighet i etableringsstaten m: yrkesutøveren er lvlig etablert yrkesutøverens redelige adferd fravær av disiplinære eller strafferettslige sanksjner i frbindelse med utøvelse av yrket Nytt etter direktiv 2013/55/EU: Ansvarlig myndighet skal benytte IMI 33

34 Varselsrdning - artikkel 56 a Ansvarlig myndighet skal melde fra til samtlige ansvarlige myndigheter i EØS dersm en yrkesutøver har fått begrenset retten til å utøve yrket Disiplinære sanksjner Strafferettslige sanksjner Bruk av falske dkumenter Varslingen skal fregå via IMI Ansvarlig myndighet må laste pp en rekke dkumenter, herunder identitet, hvilket yrke det gjelder, hvilken myndighet sm fattet vedtaket g mfanget av vedtaket 34

35 Varselsrdning frts. Varslingen skal skje innen tre kalenderdager fra dm er avsagt eller når ansvarlig myndighet har fratatt yrkesutøver retten til å utøve yrket Presisering: Det må sendes flere varsler! Første varsling når dm er avsagt eller vedtak er fattet Andre varsling når dm er rettskraftig g vedtak ppretthldt Tredje varsel når yrkesutøver har snet ferdig dmmen eller vedtaket pphører Yrkesutøver kan klage på varslingen! 35

36 Varselsrdning frts. Varselsrdning gjelder fr følgende yrker: Helsepersnell g andre yrker sm har knsekvenser fr pasientsikkerhet Dyrehelsepersnell Yrker sm gjelder utdanning av mindreårige, inkludert barnehage Yrkesutøver sm har blitt dmfelt fr bruk av falske dkumenter Gjelder uansett yrke g er ikke begrenset til de yrkene sm er nevnt venfr 36

37 Elektrnisk infrmasjn artikkel 57 Hver medlemsstat skal ha en «Single Pint f Cntact» sm skal administrere søknad m gdkjenning «Single Pint f Cntact» skal sørge fr at følgende infrmasjn er tilgjengelig elektrnisk: Oversikt ver alle regulerte yrker Oversikt ver yrker sm mfattes av eurpeisk prfesjnskrt Oversikt ver lvregulert utdanning Kriterier g prsedyrer i frhld til dkumentasjnskrav, søknadsprsess, språkkrav g eventuelle gebyr Infrmasjn m klagerett 37

38 Elektrnisk søknad artikkel 57a Yrkesutøver skal kunne søke m gdkjenning gjennm en elektrnisk søknadsprtal hs kntaktpunktet fr tjenestedirektivet eller hs den ansvarlige myndighet Direktivet ppfrdrer til bruk av elektrniske signaturer der det er mulig Frhindrer ikke krav m bekreftede kpier ved rimelig tvil Gjelder ikke ved egnethetsprøve eller prøveperide 38

39 Assistansesenter artikkel 57 b Hver medlemsstat skal pprette et assistansesenter sm skal gi yrkesutøvere infrmasjn g veiledning vedrørende yrkeskvalifikasjnsdirektivet Assistansesenteret skal samarbeide med kntaktpunktet fr tjenestedirektivet (Pint f Single Cntact) g andre assistansesenter Vedkmmende myndighet i hjemstat eller vertsstat skal samarbeide med assistansesenteret g utgi alle nødvendig infrmasjn 39

40 Takk fr meg! 40

Hvordan koble utenlandsk kompetanse med arbeidslivets behov?

Hvordan koble utenlandsk kompetanse med arbeidslivets behov? Hvrdan kble utenlandsk kmpetanse med arbeidslivets behv? Linda Jamtvedt Børresen, Senirrådgiver Nasjnalt rgan fr kvalitet i utdanningen (NOKUT) Dagens agenda Krt m NOKUT NOKUTs ppgaver Ulike gdkjenningsrdninger

Detaljer

Turbovurdering av utenlandsk høyere utdanning. Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven Rådgiver Helen Eckersberg NOKUT

Turbovurdering av utenlandsk høyere utdanning. Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven Rådgiver Helen Eckersberg NOKUT Turbvurdering av utenlandsk høyere utdanning Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven Rådgiver Helen Eckersberg NOKUT NOKUT Nasjnalt rgan fr kvalitet i utdanningen Faglig uavhengig rgan under Kunnskapsdepartementet

Detaljer

Kunngjort 16. juni 2017 kl PDF-versjon 19. juni Lov om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner (yrkeskvalifikasjonsloven)

Kunngjort 16. juni 2017 kl PDF-versjon 19. juni Lov om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner (yrkeskvalifikasjonsloven) NORSK LOVTIDEND Avd. I Lover og sentrale forskrifter mv. Utgitt i henhold til lov 19. juni 1969 nr. 53. Kunngjort 16. juni 2017 kl. 16.15 PDF-versjon 19. juni 2017 16.06.2017 nr. 69 Lov om godkjenning

Detaljer

Innføring i NOKUTs godkjenningsordninger. Tina Rønning Lund, NOKUT

Innføring i NOKUTs godkjenningsordninger. Tina Rønning Lund, NOKUT Innføring i NOKUTs gdkjenningsrdninger Tina Rønning Lund, NOKUT NOKUT sm nasjnalt kmpetansesenter fr utenlandsk utdanning 1. Gdkjennings- g vurderingstjenester - Gdkjenningsrdninger etter søknad fra enkeltpersner

Detaljer

NOKUT Godkjenning av utenlandsk fag- og yrkesopplæring. Joachim Gümüs Kallevig Seksjonssjef NOKUT Nasjonalt organ for kvalitet i utdanningen

NOKUT Godkjenning av utenlandsk fag- og yrkesopplæring. Joachim Gümüs Kallevig Seksjonssjef NOKUT Nasjonalt organ for kvalitet i utdanningen NOKUT Gdkjenning av utenlandsk fag- g yrkespplæring Jachim Gümüs Kallevig Seksjnssjef NOKUT Nasjnalt rgan fr kvalitet i utdanningen Dagens tema Krt m NOKUT Situasjnen nå Juridiske frhld Gdkjenningsrdningen

Detaljer

Direktiv 2005/36/EF om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner - en introduksjon. Knut Astad, seniorrådgiver Kunnskapsdepartementet

Direktiv 2005/36/EF om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner - en introduksjon. Knut Astad, seniorrådgiver Kunnskapsdepartementet Direktiv 2005/36/EF om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner - en introduksjon Knut Astad, seniorrådgiver Kunnskapsdepartementet Direktiv 2005/36/EF Skal gjøre det enklere for borgere å få sine yrkeskvalifikasjoner

Detaljer

Retningslinjer for søknad om og tildeling av klinisk korttidsstipend 2014

Retningslinjer for søknad om og tildeling av klinisk korttidsstipend 2014 Retningslinjer fr søknad m g tildeling av klinisk krttidsstipend 2014 Søknadsfrist mandag 2. juni 2014 kl. 13.00 Innhld Om stipendet. 1 Definisjner... 2 Søknadens vedlegg.. 2 Innsending av elektrnisk søknadsskjema...

Detaljer

NOKUTs erfaringer med falske dokumenter. Linda Jamtvedt Børresen, juridisk rådgiver NOKUT

NOKUTs erfaringer med falske dokumenter. Linda Jamtvedt Børresen, juridisk rådgiver NOKUT NOKUTs erfaringer med falske dkumenter Linda Jamtvedt Børresen, juridisk rådgiver NOKUT Agenda NOKUTs rutiner ved mistanke m falske dkumenter Eksempel fra Pakistan Eksempel fra Russland Eksempel fra Diplma

Detaljer

KONKURRANSEGRUNNLAG INSTRUKS TIL TILBYDER FRA STATENS BYGNINGSTEKNISKE ETAT OM LEVERING AV

KONKURRANSEGRUNNLAG INSTRUKS TIL TILBYDER FRA STATENS BYGNINGSTEKNISKE ETAT OM LEVERING AV KONKURRANSEGRUNNLAG FRA STATENS BYGNINGSTEKNISKE ETAT OM LEVERING AV XML-STRUKTUR FOR VEDLIKEHOLD OG VIDEREUTVIKLING AV BYGGSØK OG SYSTEM FOR SENTRAL GODKJENNING Instruks til tilbyder Side 2 av 9 INNHOLDSFORTEGNELSE

Detaljer

Forslag til rutiner PLANLEGGING, TILRETTELEGGING OG OPPFØLGING VED IKKE BESTÅTTE PRØVER I AFR 11.05.2010

Forslag til rutiner PLANLEGGING, TILRETTELEGGING OG OPPFØLGING VED IKKE BESTÅTTE PRØVER I AFR 11.05.2010 Frslag til rutiner PLANLEGGING, TILRETTELEGGING OG OPPFØLGING VED IKKE BESTÅTTE PRØVER I AFR 11.05.2010 Innhld Innhld... 1 1. INNLEDNING... 2 Bakgrunn... 2 2 KUNNSKAPSPRØVEN... 3 2.1 Første kunnskapsprøve...

Detaljer

Utdanninger fra ikke-anerkjente stater og ikke-verifiserbare utdanninger

Utdanninger fra ikke-anerkjente stater og ikke-verifiserbare utdanninger Utdanninger fra ikke-anerkjente stater g ikke-verifiserbare utdanninger NOKUTs fagknferanse m utenlandsk utdanning Lillestrøm 17. 18. nvember 2014 Rlf Lfstad NOKUT Oversikt ver presentasjnen fagknf. Lisbaknvensjnen

Detaljer

Sekretariatet har utviklet et opplæringsprogram alle tillitsvalgte plikter å gjennomføre (link til tillitsvervet).

Sekretariatet har utviklet et opplæringsprogram alle tillitsvalgte plikter å gjennomføre (link til tillitsvervet). MALDOKUMENT Rutine fr behandling av persnpplysninger i bedrift xxxx 1. Rutinens frmål Persnpplysningslven stiller krav til internkntrll i frm av etablering g vedlikehld av planlagte g systematiske tiltak.

Detaljer

Regional planlegging og nytten av et godt planprogram. Linda Duffy, Østfold fylkeskommune Nasjonal vannmiljøkonferanse, 27.

Regional planlegging og nytten av et godt planprogram. Linda Duffy, Østfold fylkeskommune Nasjonal vannmiljøkonferanse, 27. Reginal planlegging g nytten av et gdt planprgram Linda Duffy, Østfld fylkeskmmune Nasjnal vannmiljøknferanse, 27.mars 2019 Om plan g plan fr plan 1. Reginal planlegging, hva g hvrfr. a) Samfunnsutviklerrllen

Detaljer

Veien til arbeidslivet. IMDI Indre Østs seminar

Veien til arbeidslivet. IMDI Indre Østs seminar Veien til arbeidslivet IMDI Indre Østs seminar 30 Oktber 2013 Nasjnalt kmpetansesenteret fr utenlandsk utdanning i NOKUT Katarina G. Witek Nasjnalt kmpetansesenteret fr utenlandsk utdanning Kmpetansesenterets

Detaljer

D2-K Krav til kvalitetssystem

D2-K Krav til kvalitetssystem Filnavn: D2-K-Krav_til_kvalitetssystem-20100614 Henvisning: Kap. C3, pkt 8.1 g 8.2 Dat: 2010-06-14 Innhld Kvalitetssystem (kap. C3, pkt. 8.1) Ressurs- g rganisasjnsplan (kap. C3, pkt. 8.2) Side 1 av 5

Detaljer

Høyt & lavt Bø i Telemark AS. TILSYNSRAPPORT NR. 17/925-3 med pålegg

Høyt & lavt Bø i Telemark AS. TILSYNSRAPPORT NR. 17/925-3 med pålegg Høyt & lavt Bø i Telemark AS TILSYNSRAPPORT NR. 17/925-3 med pålegg 2018 Innhld 1 Innledning... 2 2 Metdikk... 2 3 Pålegg... 2 4 Andre frhld... 3 5 Veiledning m nytt regelverk... 4 Dat fr tilsyn: 28.09.2017

Detaljer

godkjenning av yrkeskvalifikasjoner

godkjenning av yrkeskvalifikasjoner Nytt EU-direktiv om gjensidig godkjenning av yrkeskvalifikasjoner Seniorrådgiver Vegard Pettersen, HOD Ingeniørenes Hus, 29. oktober 2008 Generelt om direktiv 2005/36 Fastsetter når landene er forpliktet

Detaljer

NOKUTs konferanse om utenlandsk utdanning 2015 Parallellsesjon 9: Dokumenter under lupen

NOKUTs konferanse om utenlandsk utdanning 2015 Parallellsesjon 9: Dokumenter under lupen NOKUTs knferanse m utenlandsk utdanning 2015 Parallellsesjn 9: Dkumenter under lupen Jhan Rgnlie Rk, førsteknsulent NOKUT Linda Jamtvedt Børresen, senirrådgiver NOKUT Agenda NOKUTs arbeid skal bidra til

Detaljer

Nytt fra NOKUT. Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven. NOKUTs utlandskonferanse, Lillestrøm, 18.11.2014

Nytt fra NOKUT. Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven. NOKUTs utlandskonferanse, Lillestrøm, 18.11.2014 Nytt fra NOKUT Avdelingsdirektør Stig Arne Skjerven NOKUTs utlandsknferanse, Lillestrøm, 18.11.2014 Agenda Status på dagens aktiviteter g tjenester Nye g kmmende aktiviteter g tjenester Hva kan dere frvente

Detaljer

NOKUTs erfaringer med falske dokumenter. Linda Jamtvedt Børresen, juridisk rådgiver NOKUT

NOKUTs erfaringer med falske dokumenter. Linda Jamtvedt Børresen, juridisk rådgiver NOKUT NOKUTs erfaringer med falske dkumenter Linda Jamtvedt Børresen, juridisk rådgiver NOKUT Agenda Hjemmelsgrunnlag Universitets- g høysklelven med tilhørende frskrift Straffelven Definisjner Falsk frklaring

Detaljer

Tilskudd til prosjekter og utviklingsarbeid i barnehager Regelverk for søkerbaserte tilskudd Norsk

Tilskudd til prosjekter og utviklingsarbeid i barnehager Regelverk for søkerbaserte tilskudd Norsk Tilskudd til prsjekter g utviklingsarbeid i barnehager Regelverk fr søkerbaserte tilskudd 2019 Nrsk Ávjvárgeaidnu 50 9730 Karasjk/Kárášjhka Telefn +47 78 47 40 00 samediggi@samediggi.n www.samediggi.n

Detaljer

Veileder for leverandører, Konsulenttjenester HR, OU og rekruttering

Veileder for leverandører, Konsulenttjenester HR, OU og rekruttering 08. juli 2016 Veileder fr leverandører, Knsulenttjenester HR, OU g rekruttering 1. Prsedyre fr miniknkurranse Avrp på denne avtalen kan fretas av de kunder sm følger av vedlegg «Kunder/tiltredelse». Kunden

Detaljer

Forebygging og håndtering av vold og trusler mot ansatte

Forebygging og håndtering av vold og trusler mot ansatte Frebygging g håndtering av vld g trusler mt ansatte - retningslinjer i Gausdal kmmune Innhld: A. Generelt, - m begrepet vld g trusler - m arbeidsmiljølven. B. Kartlegging av risik fr vld g trusler - vurdere

Detaljer

SAMISK HØGSKOLES KVALITETSSIKRINGSSYSTEM

SAMISK HØGSKOLES KVALITETSSIKRINGSSYSTEM SAMISK HØGSKOLES KVALITETSSIKRINGSSYSTEM Generell del Vedtatt i styret fr Samisk høgskle i sak S 09/11, 14.10.11 1 1. Innledning I henhld til lv m universiteter g høgskler 1-6 skal alle institusjner fr

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Malvik kmmune Utkast til kntrllutvalget 13.2.17. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens

Detaljer

STYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV

STYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV Saksbehandler: Tr-Arne Haug, tlf. 75 51 29 20 Vår dat: Vår referanse: Arkivnr: 31.1.2005 200300272 109 Vår referanse må ppgis ved alle henvendelser Deres dat: Deres referanse: STYRESAK 09-2005 PRAKTISERING

Detaljer

1 Om forvaltningsrevisjon

1 Om forvaltningsrevisjon PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Malvik kmmune Vedtatt i sak 85/14 i kmmunestyret den 15.12.14. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

UTKAST Instruks for valgkomiteen i Sparebanken Telemark

UTKAST Instruks for valgkomiteen i Sparebanken Telemark UTKAST 31.01.201905.03.2019 Instruks fr valgkmiteen i Sparebanken Telemark Gdkjent av Representantskapet: xx.xx.2019 Innhld 1 Generelt m valgkmiteen g valgene... 3 1.1 Valgkmiteens sammensetning... 3 1.2

Detaljer

ANBUDSINVITASJON TIL AVTALE NR 1978/08 HOLE KOMMUNE - Ting og personforsikringer DEL 1 REGLER FOR ANSKAFFELSEN

ANBUDSINVITASJON TIL AVTALE NR 1978/08 HOLE KOMMUNE - Ting og personforsikringer DEL 1 REGLER FOR ANSKAFFELSEN DEL 1: REGLER FOR ANSKAFFELSEN Side 1 av 8 ANBUDSINVITASJON TIL AVTALE NR 1978/08 HOLE KOMMUNE - Ting g persnfrsikringer DEL 1 REGLER FOR ANSKAFFELSEN DEL 1: REGLER FOR ANSKAFFELSEN Side 2 av 8 1 INNLEDNING...3

Detaljer

NOKUTs roller som Nasjonalt kompetansesenter for utenlandsk utdanning

NOKUTs roller som Nasjonalt kompetansesenter for utenlandsk utdanning NOKUTs rller sm Nasjnalt kmpetansesenter fr utenlandsk utdanning Rlf Lfstad, senirrådgiver Presentasjn fr FS brukerfrum, 29.10.2013 Hvedpunktene i presentasjnen NOKUTs strategi g langtidsplan Nasjnalt

Detaljer

Retningslinjer for administrasjon og avleggelse av Prøven for faglig ansvarlig for offentlig tilsyn med elektriske anlegg

Retningslinjer for administrasjon og avleggelse av Prøven for faglig ansvarlig for offentlig tilsyn med elektriske anlegg 0 Retningslinjer fr administrasjn g avleggelse av Prøven fr faglig ansvarlig fr ffentlig tilsyn med elektriske anlegg Fastsatt 04.04.2017 1 Retningslinjer fr administrasjn g avleggelse av Prøven fr faglig

Detaljer

Tilsyn med studiekvalitet. Øystein Lund Tilsynsdirektør NOKUT

Tilsyn med studiekvalitet. Øystein Lund Tilsynsdirektør NOKUT Tilsyn med studiekvalitet Øystein Lund Tilsynsdirektør NOKUT Kvalitetsmråder fr studieprgram Tilsyn g stimulans til kvalitetsutvikling Strtingets føringer Strukturmeldingen Knsentrasjn fr kvalitet Skjerpede

Detaljer

Ny personvernforordning Konsekvenser. Tommy Tranvik

Ny personvernforordning Konsekvenser. Tommy Tranvik Ny persnvernfrrdning Knsekvenser Tmmy Tranvik Persnvernfrrdningen Gjelder fra 25. mai 2018 Persnvernfrrdningen erstatter EUs persnverndirektiv fra 1995 persnpplysningslven med frskrift Balansere t hensyn

Detaljer

Demensplan Fagutvikling og kompetansehevende tiltak

Demensplan Fagutvikling og kompetansehevende tiltak Regelverk fr tilskuddsrdning Kapittel 761 pst 79 Opplysningene m kapittel, pst, divisjn g ppdrags- eller frmålskde kan endres uten departementets gdkjenning. Oppdragskde nr 870059 (Kun fr intern bruk i

Detaljer

Flytoget AS TILSYNSRAPPORT NR. 2014-04

Flytoget AS TILSYNSRAPPORT NR. 2014-04 Flytget AS TILSYNSRAPPORT NR. 2014-04 Beredskap, ppfølging av avvik g pplæring av mbrdpersnell g førere, bruk av erfaringsdata g risikanalysedata i pplæring/kjøring. 1 Bakgrunn g mål... 3 2 Knklusjn...

Detaljer

Pensum for Kvalitetsrevisorer og Revisjonsledere Kvalitet

Pensum for Kvalitetsrevisorer og Revisjonsledere Kvalitet Pensum fr Kvalitetsrevisr, 01-07-2014 Side 1 Pensum fr Kvalitetsrevisrer g Revisjnsledere Kvalitet Quality Auditr (QA), Quality Lead Auditr (QLA) ette dkumentet gjengir krav til kandidatens kmpetanse i

Detaljer

Venstres innspill til politiske samtaler om asylfeltet

Venstres innspill til politiske samtaler om asylfeltet Strtinget, 11.11.15 Venstres innspill til plitiske samtaler m asylfeltet I. Bred enighet m langsiktige løsninger Venstre går inn i frhandlingene m frlik på asylfeltet, med en ambisjn m å ppnå bred enighet

Detaljer

BARNEHAGE- OG UTDANNINGSAVDELINGEN VEILEDNING

BARNEHAGE- OG UTDANNINGSAVDELINGEN VEILEDNING BARNEHAGE- OG UTDANNINGSAVDELINGEN VEILEDNING BEGRUNNELSE FOR KARAKTER VED KLAGE PÅ STANDPUNKTKARAKTER I FAG GRUNNSKOLEN Osl, mai 2016 Denne veiledningen er ment sm en innføring i de kravene sm stilles

Detaljer

Forskrift om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner fra annen EØS-stat på vegtrafikklovens område

Forskrift om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner fra annen EØS-stat på vegtrafikklovens område Forskrift om godkjenning av yrkeskvalifikasjoner fra annen EØS-stat på vegtrafikklovens område Hjemmel: Fastsatt av Vegdirektoratet xxxx med hjemmel i vegtrafikklov 18. juni 1965 nr 4 13, 19, 19 a, 26,

Detaljer

TILBUDSINNBYDELSE VEDRØRENDE INNLEIE AV KONSULENT REVISJONSLEDER JERNBANEVERKET UTBYGGING. Prosjekt: Vestfoldbanen

TILBUDSINNBYDELSE VEDRØRENDE INNLEIE AV KONSULENT REVISJONSLEDER JERNBANEVERKET UTBYGGING. Prosjekt: Vestfoldbanen TILBUDSINNBYDELSE VEDRØRENDE INNLEIE AV KONSULENT REVISJONSLEDER JERNBANEVERKET UTBYGGING Prsjekt: Vestfldbanen Innleien skal dekke et midlertidig behv g både vikarbyråer g prduksjnsbedrifter kan inngi

Detaljer

RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK

RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK Utlevering av legemidler g/eller helse- g persnpplysninger fra aptek Innhld 1. Bakgrunn... 2 2. Utlevering av infrmasjn g reseptvarer ver disk... 2 2.1 Hvedregel...

Detaljer

Offentlige anskaffelser - følges regelverket

Offentlige anskaffelser - følges regelverket BAKGRUNN 1.1 BESTILLING Offentlige anskaffelser - følges regelverket Kntrllutvalgets vedtak: Knsek IKS bestilte i brev datert 28.1.2018 en frvaltningsrevisjn m anskaffelser i fylkeskmmune. I medhld av

Detaljer

RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK

RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK RUTINE 1 INFORMASJONSSIKKERHET I APOTEK Utlevering av legemidler g/eller helse- g persnpplysninger fra aptek 1. Bakgrunn Ved utlevering av legemidler g/eller helse- g persnpplysninger må helsepersnell

Detaljer

Rutiner for ansvar og kontroll ifb. bidrags og oppdragsfinansiert aktivitet (BOA), IME fakultetet, 20. september 2011

Rutiner for ansvar og kontroll ifb. bidrags og oppdragsfinansiert aktivitet (BOA), IME fakultetet, 20. september 2011 Rutiner fr ansvar g kntrll ifb. bidrags g ppdragsfinansiert aktivitet (BOA), IME fakultetet, 20. september 2011 (gjelder ikke prsjekter finansiert av EU prgrammer) Det vises til Instruks fr øknmifrvaltningen

Detaljer

Demensplan Fagutvikling og kompetansehevende tiltak

Demensplan Fagutvikling og kompetansehevende tiltak Regelverk fr tilskuddsrdning Kapittel 761 pst 79 Opplysningene m kapittel, pst, divisjn g ppdrags- eller frmålskde kan endres uten departementets gdkjenning. Oppdragskde nr 870059 (Kun fr intern bruk i

Detaljer

HØRING - FORSLAG TIL ENDRING AV FORSKRIFT OM RETT TIL Å ARBEIDE SOM DYREHELSEPERSONELL ELLER SEMINPERSONELL ETTER EØS-AVTALEN

HØRING - FORSLAG TIL ENDRING AV FORSKRIFT OM RETT TIL Å ARBEIDE SOM DYREHELSEPERSONELL ELLER SEMINPERSONELL ETTER EØS-AVTALEN Høringsinstansene Deres ref: Vår ref: 2017/35232 Dato: 24.03.2017 Org.nr: 985 399 077 HØRING - FORSLAG TIL ENDRING AV FORSKRIFT OM RETT TIL Å ARBEIDE SOM DYREHELSEPERSONELL ELLER SEMINPERSONELL ETTER EØS-AVTALEN

Detaljer

Retningslinjen er veiledende for alle kliniske legemiddelutprøvinger som gjennomføres ved Oslo universitetssykehus HF.

Retningslinjen er veiledende for alle kliniske legemiddelutprøvinger som gjennomføres ved Oslo universitetssykehus HF. Versjn nr. 1.1 1 HENSIKT Hensikten med SOP-en (Standard Operating Prcedure/retningslinje) er å beskrive den verrdnede rlle, ansvar g ppgavefrdeling i kliniske legemiddelutprøvinger. Retningslinjen skal

Detaljer

SAKSBEHANDLER / FORFATTER Willy Røstum Thelin BEHANDLING UTTALELSE

SAKSBEHANDLER / FORFATTER Willy Røstum Thelin BEHANDLING UTTALELSE SINTEF Byggfrsk Pstadresse: Pstbks 4760 Trgarden 7465 Trndheim Ntat Frslag til endringer i SINTEF Teknisk Gdkjenning (TG) fr styrking av drift g vedlikehld av minirenseanlegg Fretaksregister: NO 948 007

Detaljer

" norge. ~tandard. Alminnelige kontraktsbestemmelser for kjøp av byggevarer. Norsk Standard NS 8409:2008. o T""" I

 norge. ~tandard. Alminnelige kontraktsbestemmelser for kjøp av byggevarer. Norsk Standard NS 8409:2008. o T I tandard " nrge rsk Standard S 8409:2008 les 91.010.20 Språk: rsk Alminnelige kntraktsbestemmelser fr kjøp av byggevarer General enditins fr entraets enerning the purehase f nstruetin prduts L < Standard

Detaljer

Håndbok i autorisasjon og autorisasjonssamtale

Håndbok i autorisasjon og autorisasjonssamtale Nasjnal sikkerhetsmyndighet Håndbk i autrisasjn g autrisasjnssamtale Utgitt av Nasjnal sikkerhetsmyndighet Autrisasjn av persner sm skal ha tilgang til sikkerhetsgradert infrmasjn er et av de viktigste

Detaljer

9A - ELEVENES ARBEIDSMILJØLOV

9A - ELEVENES ARBEIDSMILJØLOV 9A - ELEVENES ARBEIDSMILJØLOV Paragrafen skal sikre at eleven får et minst like gdt vern av sitt miljø sm arbeidstakere. Dette innebærer at kapittel 9a gjelder fr skleveien, turer/arrangement i sklens

Detaljer

Norsk Bridgeforbund personvernpolicy

Norsk Bridgeforbund personvernpolicy Nrsk Bridgefrbund persnvernplicy 1 Innledning Denne persnvernhåndbken er laget av Nrsk Bridgefrbund (NBF) fr å etterleve kravene i frhld til lvgivning, regler g rettigheter, samt våre medlemmer, tillitsvalgte

Detaljer

<PROSJEKTNAVN> FP13/DR15 Arbeidsbeskrivelse for funksjonskontroll

<PROSJEKTNAVN> FP13/DR15 Arbeidsbeskrivelse for funksjonskontroll FP13/DR15 Arbeidsbeskrivelse fr funksjnskntrll Dette er et eksempel på frside. Denne kan erstattes med prsjektets egen frside dersm denne finnes. 00X Første revisjn dd.mm.åå Akt. ansvarlig

Detaljer

PROSJEKTBESKRIVELSE ROS-ANALYSE FOR BRANN- OG REDNINGSTJENESTEN HAMMERFEST KOMMUNE

PROSJEKTBESKRIVELSE ROS-ANALYSE FOR BRANN- OG REDNINGSTJENESTEN HAMMERFEST KOMMUNE PROSJEKTBESKRIVELSE ROS-ANALYSE FOR BRANN- OG REDNINGSTJENESTEN HAMMERFEST KOMMUNE 2010 INNHOLDSFORTEGNELSE 1. INNLEDNING 1.1. Målsetning/hensikt 1.2. Ajurhld 1.3. Definisjner 2. ORGANISERING AV OG MANDAT

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15 PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Skaun kmmmune Vedtatt 21.5.2016 i sak 23/15 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt i kommunestyret i sak 89/16

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt i kommunestyret i sak 89/16 PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Hemne kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.11.2016 i sak 89/16 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller

Detaljer

Regelverk for søkerbaserte tilskudd til musikkutgivelser og musikkutvikling Norsk versjon

Regelverk for søkerbaserte tilskudd til musikkutgivelser og musikkutvikling Norsk versjon Regelverk fr søkerbaserte tilskudd til musikkutgivelser g musikkutvikling 2019 Nrsk versjn Ávjvárgeaidnu 50 9730 Karasjk/Kárášjhka Telefn +47 78 47 40 00 samediggi@samediggi.n www.samediggi.n Innhld 1.1

Detaljer

Vedlegg A. Kravspesifikasjon

Vedlegg A. Kravspesifikasjon Vedlegg A Kravspesifikasjn Innhld 1 Innledning... 2 1.1 Frmål med anskaffelsen... 2 1.2 Oppdragets mfang (billett- g kvalitetskntrll)... 2 2 Gjennmføring... 3 2.1 Innledning... 3 2.2 Oppdragsgivers ansvar...

Detaljer

Spørsmål som skal besvares og dokumenters av Tilbyder

Spørsmål som skal besvares og dokumenters av Tilbyder Vedlegg 8.1 Til pkt 8 i knkurransegrunnlaget «Krav til Tilbudets innhld» Spørsmål sm skal besvares g dkumenters av Tilbyder i frbindelse med anskaffelse av System fr behandling av skleskysselever i Vestfld

Detaljer

Jubileumskonferanse for vernepleiere desember Fylkesmannens rolle og ansvar knyttet til faglig forsvarlighet

Jubileumskonferanse for vernepleiere desember Fylkesmannens rolle og ansvar knyttet til faglig forsvarlighet Jubileumsknferanse fr vernepleiere desember 2012 Fylkesmannens rlle g ansvar knyttet til faglig frsvarlighet 1 Helse- g msrgstjenestelven Ny fra 1.1.2012 Tydeliggjør kmmunens verrdnede ansvar fr helse-

Detaljer

Bilag til SSA-T/SSA-V/SSA-D. Bilag 4. Prosjekt- og fremdriftsplan. Anskaffelse av analyse- og informasjonsplattform /345746

Bilag til SSA-T/SSA-V/SSA-D. Bilag 4. Prosjekt- og fremdriftsplan. Anskaffelse av analyse- og informasjonsplattform /345746 Bilag til SSA-T/SSA-V/SSA-D Bilag 4 Prsjekt- g fremdriftsplan Anskaffelse av analyse- g infrmasjnsplattfrm Anskaffelsesnummer Saksnummer 20170021 2017/345746 Bilag 4: Prsjekt- g fremdriftsplan

Detaljer

ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING

ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING Saksframlegg ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING Arkivsaksnr.: 10/2040 ::: Sett inn innstillingen under denne linja Frslag til vedtak/innstilling: Frmannskapet tar saken til

Detaljer

Varslingsrutiner for tillitsvalgte Samfunnsviterne

Varslingsrutiner for tillitsvalgte Samfunnsviterne Frmål Varslingsrutiner fr tillitsvalgte Samfunnsviterne Vedtatt av hvedstyret i sak 64-18, 7. september 2018 Tillitsvalgte, medlemmer g ansatte i Samfunnsviterne sm mttar varsel m kritikkverdige frhld

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Vedtatt i kommunestyret , sak 109/16.

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Vedtatt i kommunestyret , sak 109/16. PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.12.2016, sak 109/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller

Detaljer

Informasjon om behandling av personopplysninger om frivillige i Kirkens Bymisjon

Informasjon om behandling av personopplysninger om frivillige i Kirkens Bymisjon Infrmasjn m behandling av persnpplysninger m frivillige i Kirkens Bymisjn Kirkens Bymisjn består av 12 frittstående stiftelser rundt i Nrge. Denne persnvernerklæring beskriver hvrdan stiftelsene samler

Detaljer

Spørsmål og svar til Konkurransegrunnlag

Spørsmål og svar til Konkurransegrunnlag Rammeavtale utviklingstjenester Saksnr.: NT-0080-14 Spørsmål g svar til Knkurransegrunnlag # 2, utsendt 06.06.2014 1. Intrduksjn 1.1 Frmål Frmålet med dette dkumentet er å gi svar på innkmne spørsmål til

Detaljer

Regelverk for søkerbaserte tilskudd til samiske språkprosjekter. Vedtatt i sak SR 023/19 Norsk

Regelverk for søkerbaserte tilskudd til samiske språkprosjekter. Vedtatt i sak SR 023/19 Norsk Regelverk fr søkerbaserte tilskudd til samiske språkprsjekter Vedtatt i sak SR 023/19 Nrsk Ávjvárgeaidnu 50 9730 Karasjk/Kárášjhka Telefn +47 78 47 40 00 samediggi@samediggi.n www.samediggi.n Innhld 1.1

Detaljer

Norsk forening for farlig avfall

Norsk forening for farlig avfall Nrsk frening fr farlig avfall Farlig avfallsknferansen 2014 i Haugesund Tilsyn rettigheter g plikter v/einar Bratteng www.nffa.n www.farligavfallsknferansen.n Først nen gde råd Hver dag bør frberedes g

Detaljer

TILBUDSINVITASJON TIL AVTALE OM UAVHENGIG KONTROLL AV PROSJEKTERING OG UTFØRELSE AV SVØMMEANLEGG KONKURRANSE MED FORHANDLINGER

TILBUDSINVITASJON TIL AVTALE OM UAVHENGIG KONTROLL AV PROSJEKTERING OG UTFØRELSE AV SVØMMEANLEGG KONKURRANSE MED FORHANDLINGER DEL 1: REGLER FOR ANSKAFFELSEN Side 1 av 8 TILBUDSINVITASJON TIL AVTALE OM UAVHENGIG KONTROLL AV PROSJEKTERING OG UTFØRELSE AV SVØMMEANLEGG REGIONALT BADEANLEGG - RINGERIKSBADET KONKURRANSE MED FORHANDLINGER

Detaljer

Forskrift om endring av forskrift av 14. desember 1993 nr om kvalifikasjoner for elektrofagfolk

Forskrift om endring av forskrift av 14. desember 1993 nr om kvalifikasjoner for elektrofagfolk Forskrift om endring av forskrift av 14. desember 1993 nr. 1133 om kvalifikasjoner for elektrofagfolk Fastsatt av Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap dd.mm.åååå med hjemmel i lov 24. mai 1929

Detaljer

Plan for forvaltningsrevisjon Hemne kommune

Plan for forvaltningsrevisjon Hemne kommune Plan fr frvaltningsrevisjn 2014-2015 Hemne kmmune Vedtatt i kmmunstyret 25.3.2014 i sak 13/14 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller

Detaljer

Obligatorisk oppgave INF3221/4221

Obligatorisk oppgave INF3221/4221 Obligatrisk ppgave INF3221/4221 Dette er en beskrivelse av de bligatriske ppgavene fr kurset INF3221/4221 Objektrientert analyse g design, våren 2006. Frmål Oppgaven går ut på å lage en analyse av virksmheten

Detaljer

Avtale om drift av og/eller avsetning av avfall fra gjenvinningsstasjoner i Drammensregionen

Avtale om drift av og/eller avsetning av avfall fra gjenvinningsstasjoner i Drammensregionen VEDLEGG 1 Avtale m drift av g/eller avsetning av avfall fra gjenvinningsstasjner i Drammensreginen mellm Renvasjnsselskapet fr Drammensreginen IKS, rg nr. 984 459 947, P.B. 154 Bragernes, 3001 Drammen,

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Selbu kommune. Vedtatt i sak 10/17 i kommunestyrets møte

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Selbu kommune. Vedtatt i sak 10/17 i kommunestyrets møte PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Selbu kmmune Vedtatt i sak 10/17 i kmmunestyrets møte 24.4.2017. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

Unntatt offentlighet jfr forvaltningsloven 13

Unntatt offentlighet jfr forvaltningsloven 13 Unntatt ffentlighet jfr frvaltningslven 13 Skjema fr vurdering av praksispplæring 2. studieår Skjema gjennmgås sammen med studenten g underskrives innen siste dag i praksis. Skjerpede frister fr sensur

Detaljer

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og Lund kommune

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og Lund kommune Delavtale mellm Sørlandets sykehus HF g Lund kmmune Delavtale nr. 10 Samarbeid m frebygging Gdkjent av Lund kmmunestyre 27.9.2012 0 1.0 Parter Partene i denne delavtalen er Sørlandet sykehus HF g Lund

Detaljer

Høringsuttalelse - endringer i EØS-forskriften om godkjenning av helsepersonell - gjennomføring av endringer i EUs yrkeskvalifikasjonsdirektiv

Høringsuttalelse - endringer i EØS-forskriften om godkjenning av helsepersonell - gjennomføring av endringer i EUs yrkeskvalifikasjonsdirektiv Vår dato Deres dato 05.2016 Vår referanse Deres referanse 16/3783 1 av 1 Det kongelige helse- og omsorgsdepartement Postboks 8011 Dep 0030 Oslo Høringsuttalelse - endringer i EØS-forskriften om godkjenning

Detaljer

Arkitekt- og rådgivende ingeniørtjenester

Arkitekt- og rådgivende ingeniørtjenester VEILEDER FOR LEVERANDØRER: Arkitekt- g rådgivende ingeniørtjenester Avrp på denne avtalen kan fretas av de kunder sm følger av vedlegg «Kunder/tiltredelse». Kunde skal gjennmføre avrp etter priritert rekkefølge

Detaljer

ENDELIG TILSYNSRAPPORT

ENDELIG TILSYNSRAPPORT Bamble kmmune v/ rådmannen ENDELIG TILSYNSRAPPORT Frvaltningskmpetanse avgjørelser m særskilt tilrettelegging Bamble kmmune Mai 2017 1 Innhldsfrtegnelse Sammendrag...3 1. Innledning...4 2. Om tilsynet

Detaljer

8. Regnskapsrollen og behandling av faktura

8. Regnskapsrollen og behandling av faktura 8. Regnskapsrllen g behandling av faktura DFØ Versjn: 2.0 8.2 Fakturaer på sirkulasjn 06.06.14 Innhld Frmål: Merknad: Alternativ rutine: Referanse til brukerhåndbken: 1 Søke pp g endre infrmasjn på faktura

Detaljer

Veiledning for disponeringsomgangene

Veiledning for disponeringsomgangene FPH del B Frvaltning av befal Veiledning fr dispneringsmgangene 1 Innledning 1.1 Hensikt g bakgrunn Disse verrdnede retningslinjene skal bidra å bedre kvaliteten på dispneringsmgangene gjennm å gi infrmasjn

Detaljer

Klagenemnda for offentlige anskaffelser

Klagenemnda for offentlige anskaffelser Klagenemnda fr ffentlige anskaffelser I en begrenset idéknkurranse skulle innklagede velge ut 5 leverandører til å delta i knkurransen. Klagenemnda fant at innklagede hadde brutt kravet i lvens 5 til etterprøvbarhet

Detaljer

Konkurransegrunnlag Bistand til kartlegging og analyse av arbeidsprosesser samt utvikling av funksjonell prototyp

Konkurransegrunnlag Bistand til kartlegging og analyse av arbeidsprosesser samt utvikling av funksjonell prototyp Knkurransegrunnlag Bistand til kartlegging g analyse av arbeidsprsesser samt utvikling av funksjnell prttyp Side 1 av 12 Innhldsfrtegnelse INNHOLDSFORTEGNELSE 2 1. OPPLYSNINGER OM ANSKAFFELSEN 3 1.1 OPPDRAGSGIVER

Detaljer

OVERORDNET RUTINE FORANKRET I HMS RETNINGSLINJER FOR ØYER KOMMUNE FOREBYGGING OG HÅNDTERING AV VOLD OG TRUSLER MOT ANSATTE

OVERORDNET RUTINE FORANKRET I HMS RETNINGSLINJER FOR ØYER KOMMUNE FOREBYGGING OG HÅNDTERING AV VOLD OG TRUSLER MOT ANSATTE Øyer kmmune Persnalhåndbka OVERORDNET RUTINE FORANKRET I HMS RETNINGSLINJER FOR ØYER KOMMUNE FOREBYGGING OG HÅNDTERING AV VOLD OG TRUSLER MOT ANSATTE INNHOLD A. Generelt, - m begrepet vld g trusler - m

Detaljer

DEL I TILBUDSINSTRUKS

DEL I TILBUDSINSTRUKS DEL I TILBUDSINSTRUKS FORESPØRSEL VEDRØRENDE SYKESIGNALANLEGG SOLGÅRDEN SYKEHJEM TIL ASKER KOMMUNE Knkurranse nr 540 540 sykesignalanlegg Slgården sykehjem - Tilbudsinstruks Side 1 av 14 INNHOLDSFORTEGNELSE

Detaljer

Plan for sikkerhet, helse og arbeidsmiljø

Plan for sikkerhet, helse og arbeidsmiljø Trøgstad kmmune Plan fr sikkerhet, helse g arbeidsmiljø Skjønhaug Skleanlegg Entreprise 1 Plan fr sikkerhet, helse g arbeidsmiljø Skjønhaug Skleanlegg Dkument nr.: 100-1 B02 2015-02-27 Intern gdkjent DAur

Detaljer

NORSK LOVTIDEND Avd. I Lover og sentrale forskrifter mv. Utgitt i henhold til lov 19. juni 1969 nr. 53.

NORSK LOVTIDEND Avd. I Lover og sentrale forskrifter mv. Utgitt i henhold til lov 19. juni 1969 nr. 53. NORSK LOVTIDEND Avd. I Lover og sentrale forskrifter mv. Utgitt i henhold til lov 19. juni 1969 nr. 53. Kunngjort 2. januar 2017 kl. 15.15 PDF-versjon 10. januar 2017 19.12.2016 nr. 1874 Forskrift om endring

Detaljer

FORVENTET KUNNSKAP OM REGELVERK OG ANNEN DOKUMENTASJON VED PRØVE/SAMTALE. Stilling Pensum Verifikasjonsmetode Ansvarlig leder Accountable Manager

FORVENTET KUNNSKAP OM REGELVERK OG ANNEN DOKUMENTASJON VED PRØVE/SAMTALE. Stilling Pensum Verifikasjonsmetode Ansvarlig leder Accountable Manager Vedlegg 1. EASA OPS OPERATØRER FORVENTET KUNNSKAP OM REGELVERK OG ANNEN DOKUMENTASJON VED PRØVE/SAMTALE Stilling Pensum Verifikasjnsmetde Ansvarlig leder Accuntable Manager Samtale Generell kjennskap 1

Detaljer

RUTINER FOR TILSETTINGER Revidert 1.02.2012. (benyttede forkortelser: AML - Arbeidsmiljøloven, HTA - Hovedtariffavtalen, HA Hovedavtalen)

RUTINER FOR TILSETTINGER Revidert 1.02.2012. (benyttede forkortelser: AML - Arbeidsmiljøloven, HTA - Hovedtariffavtalen, HA Hovedavtalen) RUTINER FOR TILSETTINGER Revidert 1.02.2012 (benyttede frkrtelser: AML - Arbeidsmiljølven, HTA - Hvedtariffavtalen, HA Hvedavtalen) 1. OMFANG Rutinene gjelder ved tilsetting i alle faste g midlertidige

Detaljer

Tjeldsund kommunes retningslinjer for kommunalt næringsfond

Tjeldsund kommunes retningslinjer for kommunalt næringsfond Tjeldsund kmmunes retningslinjer fr kmmunalt næringsfnd Innhld 1. Målsetting... 3 2. Søknadsprsess... 3 2.1 Søknad... 3 2.2 Søknadsfrist... 3 2.3 Hvem kan søke m støtte... 4 2.4 Hva kan det søkes støtte

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Utkast til kontrollutvalgets møte , sak XX/16.

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Utkast til kontrollutvalgets møte , sak XX/16. PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Utkast til kntrllutvalgets møte 24.11.2016, sak XX/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

Konstituerende styremøte i Solbakken II Sameie.

Konstituerende styremøte i Solbakken II Sameie. Knstituerende styremøte i Slbakken II Sameie. Møtedat 16.03.2010 Møtetidspunkt Etter sameiermøtets avslutning Møtested Bjørndal skle Tilstede Cat Kvikstadhagen Kurt-Jarle Niltveit Jan-Øyvind Pallum Anne

Detaljer

Plan for sikkerhet, helse og arbeidsmiljø

Plan for sikkerhet, helse og arbeidsmiljø Plan fr sikkerhet, helse g arbeidsmiljø Bssnettutbygging - Møhlenpris Terminal Jekteviken Puddefjrdsbren, Entreprise 1 Plan fr sikkerhet, helse g arbeidsmiljø Bssnettutbygging - Møhlenpris Oppdragsnr.:5146498

Detaljer

STUDIEPLAN. Årsstudium i landmåling (07/08)

STUDIEPLAN. Årsstudium i landmåling (07/08) STUDIEPLAN Årsstudium i landmåling (07/08) (One Year Curse in Land Surveying) 60 studiepeng (ECTS) Fulltid ver 1 år Utarbeidet av: Bjørn Gdager AVDELING FOR INGENIØRFAG 1. BAKGRUNN FOR STUDIET... 3 2.

Detaljer

Regelverk for «Tilskudd til næringsliv og bedriftsutvikling, kombinasjons- og utmarksnæringer» - søkerbasert tilskudd 2019.

Regelverk for «Tilskudd til næringsliv og bedriftsutvikling, kombinasjons- og utmarksnæringer» - søkerbasert tilskudd 2019. Regelverk fr «Tilskudd til næringsliv g bedriftsutvikling, kmbinasjns- g utmarksnæringer» - søkerbasert tilskudd 2019 Nrsk Versjn Ávjvárgeaidnu 50 9730 Karasjk/Kárášjhka Telefn +47 78 47 40 00 samediggi@samediggi.n

Detaljer

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2 PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - STEINKJER KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2

Detaljer

I denne personvernerklæringen beskriver vi vår behandling av opplysninger om våre søkere og våre medarbeidere.

I denne personvernerklæringen beskriver vi vår behandling av opplysninger om våre søkere og våre medarbeidere. Persnvernerklæring Søkere g medarbeidere hs Flügger Nrway AS Sm behandlingsansvarlig virksmhet er vi pptatt av å ivareta ditt persnvern. Vi verner m de persnpplysninger vi håndterer, g vi sikrer ss at

Detaljer

Dataforeningens vedlikeholdskontrakt for programvare. Veiledning for kontraktsutarbeidelse

Dataforeningens vedlikeholdskontrakt for programvare. Veiledning for kontraktsutarbeidelse Datafreningens vedlikehldskntrakt fr prgramvare Veiledning fr kntraktsutarbeidelse DEN NORSKE DATAFORENING Versjn : 2.10 Dat ppdatert : 105.11.201008 Datafreningens vedlikehldskntrakt fr prgramvare Side

Detaljer

FORORD. Dersom du har forslag til endringer, eller savner noe så hører vi gjerne fra deg. Med vennlig hilsen

FORORD. Dersom du har forslag til endringer, eller savner noe så hører vi gjerne fra deg. Med vennlig hilsen FORORD Vår viktigste målsetning er å gjennmføre all vår virksmhet på en sikker g frsvarlig måte uten skade på persnell, ytterligere skade på miljø eller materielle verdier. NOFO g Kystverket har derfr

Detaljer