OLJE- OG GASSNETTVERK HELGELAND. Presentasjon VRI-styringsgruppemøte 10. sept DPL Monica Paulsen

Transkript

1 OLJE- OG GASSNETTVERK HELGELAND Presentasjon VRI-styringsgruppemøte 10. sept DPL Monica Paulsen

2 Mål: Utvikle og kvalifisere leverandørbedriftene gjennom samarbeid, kompetansebygging, innovasjon, strategisk arbeid og synliggjøring

3 53 leverandørbedrifter + FoU-aktører med ca ansatte på Helgeland. Bedriftene omsatte for ca. 6 mrd. NOK i Medspillere: Helgeland Sparebank og VRI Nordland

4

5 Bedriftene i nettverket leverer o Konstruksjon, fabrikasjon, vedlikehold og modifikasjon o Engineering o Basetjenester, havn, logistikk og transport o Miljø, forpleining og avfallshåndtering o Bemanning o Konsulent-, kompetanse- og finansieringstjenester o Undervannsteknologi o Utstyr o Test og inspeksjon

6 Synliggjøring Operatørselskap og hovedleverandører Olje- og energidepartementet og Norsk Olje- og gass Banker, ordførere, regionråd og olje/gass-konferanser Felles stand og presentasjon ONS VRI, Forskningsrådet, Nordland fylkeskommune, Innovasjon Norge Positive medieoppslag Film om OGH laget for VRI Nordland Ny film om leverandørindustrien på Helgeland høsten 2014

7 Strategisk arbeid Oppfølging av myndigheter og oljeselskap vedr. gitte og nye høringsuttalelser Tettere rolle i forhold til tilgang på areal (Nordland VI og VII) Kontaktmøter med Nordland fylkeskommune, felles tema Videre samarbeid med Statoil med fokus på å maksimere ringvirkningene av Aasta Hansteen og Subseabasen

8 Samlinger Årlig Dialogsamling - Bedrifter/FoU-miljø/virkemiddelapp. Årlig Ekskursjon til eksterne miljø - Dusavika/Stavanger (2014) - Fjordbase/Florø (2013) - Ågotnes/Bergen (2012) - Vestbase/Kristiansund (2011) Lokale tematiske samlinger i Brønnøysund, Mosjøen, Sandnessjøen og Mo i Rana

9 Positiv effekt av å stå samlet? Salten Helgeland Vesterålen Lofoten Ofoten Troms Finnmark Petroleumsrelatert omsetning på Helgeland økte fra 650 MNOK i 2008 til 1310 MNOK i Helgeland står for om lag halvparten av leveransene i Nordland (tot 2,5 mrd NOK) og er den regionen fylket med størst petroleumsrelatert vekst.

10 Strategisamling feb o Videre arbeid med presentasjoner og informasjon til ulike miljøer o Arbeid for å komme på det nasjonale ARENA-kartet

11 Videre satsing: Arena ARENA Olje- og gassnettverk Helgeland skal øke klyngens innovasjonsevne og konkurransekraft i et globalt marked. Partnerne i klyngen skal jobbe med utvikling av samhandling, kompetanse, innovasjonsevne og posisjonering gjennom synliggjøring og strategisk arbeid.

12 Markedsområder med potensial Utvikling, produksjon, testing, vedlikehold og modifikasjon av komponenter til undervanns produksjonssystemer (Subsea) Utvikling av et komplett og kostnadseffektivt miljø for fremskutt basedrift, logistikk, avfall/miljø, forsyning og industri Organisering og gjennomføring av store prosjekter

13 Barrierer for utvikling Mangel på kvalifisert arbeidskraft Krav til kvalifisering og sertifiseringer Store kontrakter Tilgang på kapital og utviklingsressurser Avstand til sentrale aktører i bransjen som for eksempel teknologieiere, operatørselskap Regionen har få relevante utdanningstilbud Begrenset samhandling med FoU-institusjoner og andre offentlige aktører

14 Kartlegging av FoU-planer 50 % av bedriftene har planer om nye produkter, prosesser og tjenester 37 % av bedriftene ønsker tettere samarbeid med relevant FoU-miljø

15 Visjon En motor for kompetanseutvikling og innovasjon på Helgeland, og et nasjonalt forbilde for samarbeid mellom næringsliv og akademia

16 Campus Helgeland er.: Forskning Utdanning Bibliotek Utvikling Robust og attraktivt for studenter og akademia En unik mulighet til å utvikle en motor for kompetanseutvikling, innovasjon og rekruttering Også omdømmebygging for Helgeland i Mo i Rana

17

18

19

20 Ph.D er FoU Senter for industriell forretningsutvikling (SIF, UiN 5 kandidater Teknologi, HiN - 2 kandidater IT, HiNe - 2 kandidater Helse, UiN? Andre Ph.D s? Forskningsinstitusjoner (SINTEF) Studentoppgaver

21 Langsiktig effekt Beholde de unge og tiltrekke ungdom fra andre regioner Utdanning som støtter lokalt næringsliv Bedre tilgang på kvalifisert arbeidskraft Mer FoU-aktivitet i lokale virksomheter Høyere utdanningsnivå Flere kompetansearbeidsplasser

22 Nettverksutvikling Videre tiltak i OGH Prosess for å konkretisere satsingsområder Styrke kontakten med andre relevante klynger Styrke kontakten med relevante FoU-miljø og teknologieiere Tilrettelegge for utviklingsprosjekter Innovasjonsarbeid Identifisere og utvikle prosjekter og forretningsidéer mellom klyngens bedrifter, teknologileverandører, oljeselskap og FoU-miljøer (slik vil flere forretningsideer kunne identifiseres, utvikles og kommersialiseres). Posisjonering

23 Status og veien videre Søkt ARENA-prosjekt 30/4 I dialog med Innovasjon Norge Fortsetter arbeidet med å styrke lokal leverandørindustri

24 Hvordan kan VRI bidra til å senke noen av barrierene for videre utvikling av OGH?