Hei alle trenere, lagleder og foreldrekontakter i SBI!

Transkript

1 Hei alle trenere, lagleder og foreldrekontakter i SBI! Vi er nå kommet godt i gang med vårsesongen og det yrer av liv på hjemme- og bortebaner. Det er moro å se alle de glade Bærjan-representantene man treffer på kryss og tvers i hele fylket hver eneste uke. Dette er kun en reminder på hva vi har forpliktet oss til gjennom det å være en Kvalitetsklubb - og da spesielt knyttet til Fair Play. Det jobbes meget godt på dette feltet i klubben og det kan i hovedsak alle dere rundt lagene ta honnør for. Det er allikevel nødvendig å opprettholde fokus på enkelte områder. På de påfølgende sider vil dere finne noen kommentarer knyttet til følgende: 1. Kampvert 2. Fair Play-møtet 3. Foreldrevett 4. Trenervett Vennligst les igjennom disse, samt ta en titt på relevante vedlegg. Det kan være fornuftig å printe ut disse og ha de i lagbagen. Da er man sikret at alle har tilgang på informasjonen ved behov. Det gjøres oppmerksom på at Fair Play har høy prioritet hos Norges Fotballforbund og dens samarbeidspartnere. Det samme gjelder i Store Bergan Fotball. NFF Vestfold følger også opp klubbenes Fair Play-arbeid tett. Det forventes at dette er på plass i alle Kvalitetsklubber. Jeg er personlig veldig stolt av å være involvert i en så flott klubb som SBI - en klubb med utrolig mange hyggelige mennesker, og en klubb som virkelig betyr noe i nærmiljøet. Både for store og små. Ta selvsagt kontakt ved spørsmål eller behov for ytterligere informasjon Lykke til videre med Fair Play! Med vennlig hilsen Bård Røed Larsen Fair Play-ansvarlig, Store Bergan Fotball Mobil: E-post: baard@roedlarsen.no

2 1. KAMPVERT Det viktigste enkelttiltaket for Fair play og oppfølging på arenaen En trener og en lagleder har som oftest hendene fulle i forbindelse med en kamp, og for å sikre en fin ramme rundt aktiviteten er kampvert et tiltak som har vist seg å være vellykket. Det er både viktig og hyggelig at hjemmelaget har en vert som tar i mot gjester, og en kampvert har også en tydelig og respektert rolle under kampen. Kampvertens oppgave er å bidra til en god ramme rundt kampen preget av Fair play og sørge for at kamplederen (dommer) får tilstrekkelig med støtte. Kampverten har gjerne på en egen kampvertvest og har med seg foreldrevettkort. Se for øvrig punktene under for oppgaver som kampverten kan inneha. Vi har i tillegg definert tre forskjellige rollebeskrivelser som er nedlastbare: Kampvert enkel - kampvert medium - kampvert viderekommen. Disse rollebeskrivelsene viser mulige måter å utøve kampvertrollen på ut fra ambisjons- og erfaringsnivå. Før kampen: Sørge for at garderober, bane og mål er i orden. Ønske velkommen begge lag og dommer (e). Oppfordre til at tilskuere plasseres på motsatt side av lagene og står godt utenfor sidelinjen. Minne hjemmelagets trener i å avholde Fair play-møtet. Minne trenere og dommer om å organisere Fair play-hilsen før kampstart. Ha kunnskap om hvor klubbens hjertestarter er og ha telefon for å ringe 113. Under kampen Støtte dommeren og påse at reaksjoner mot dommer er innen rimelighetens grenser. Prate med dommer i pausen. Oppfordre til gode og positive tilrop fra foreldre, og ta kontakt hvis det går over streken. Vise til foreldrevetteregler og klubbens verdier. Påse at alle tilskuere oppholder seg to meter unna sidelinjen Oppfordre til positivitet fra trenere/lagledere både mot spillere og dommer. Etter kampen Minne trenere og dommer på å organisere Fair play-hilsen, samt Handshake for Peace. Takker begge lag og dommer Ta inititativ til rydding rundt banen etter kampslutt

3 2. FAIR PLAY-MØTET Sikre glede, mestring, jevnbyrdighet og god oppførsel i kampen Fair play møtet er et kort og fint møte for trenere, sammen med dommer i forkant av kampen. Kampen skal være preget av fotballglede, mestring, jevnbyrdighet og god oppførsel. Møtet er en fin arena for dialog, hvor man kan avklare forventninger, samt enes om å følge opp punkter som er viktig for å skape nettopp den gleden, mestringen og jevnbyrdighet. Trenerrollen er det sterkeste forbildet for laget, slik at en trener som viser god oppførsel, respekt for andre og fotballen verdier, ofte vil få tilsvarende svar fra sine spillere. Det er også viktig å få til en fin dialog med dommer og ønske hun/ham velkommen til kampen. Når man har hilst på hverandre, samles rundt en prat om rammene og enes om disse i forkant av kamp, er det en større terskel for at hendelserog situasjoner i kampen skal eskalere og gi uønskede hendelser. Nøkkelpunkter oppsummert: Fair play-hilsen før- og etter kamp Vær sikre på at begge lag har forstått reglene (spesielt slik som målspark, tilbakespill og pressfri sone i barnefotball) Enes om å spille kampleder god! Hvor er foreldre og tilskueres plassert på arenaen? (Aldri på samme side som lagledelse/benken. Hvordan håndterer vi situasjoner med temperatur? Fin anledning til å kontrollere at banen er rikitg dimensjonert og at riktig målstørrelse er på plass, samt at merkingen holder mål. Utveksle informasjon rundt overårige (skriv fremvises) Ungdomsfotball; Handshake for Peace mellom dommer og kapteiner etter myntkast

4 3. FORELDREVETT For å få et godt klima på og utenfor banen, så er det avgjørende å ha gode relasjoner og en god dialog med foreldregruppa. Det er viktig å klargjøre klubbens verdier, retningslinjer og lagets kjøreregler overfor foreldrene, slik at de blir bevisst sin rolle. Foreldremøter er en god arena for å skape og vedlikeholde denne bevisstheten. Bruk gjerne Foreldrevettreglene som en inngang til foreldremøter. 1. Støtt opp om klubbens arbeid gjennom foreldremøter forankres fotballens og klubbens verdisyn. 2. Møt fram til kamper og treninger du er viktig både for spillerne og miljøet. 3. Gi oppmuntring til alle spillerne i med- og motgang dette gir trygghet, trivsel og motivasjon for å bli i fotballfamilien lenge. 4. Vi har alle ansvar for kampmiljøet gi ros til begge lag for gode prestasjoner og Fair Play. 5. Respekter trenerens kampledelse konstruktiv dialog om gjennomføring tas med trener og klubb i etterkant. 6. Respekter dommerens avgjørelser selv om du av og til er uenig! 7. Det er ditt barn som spiller fotball. Opptre positivt og støttende da er du en god medspiller! Det handler om respekt ikke sant?

5 4. TRENERVETT Som trener er jeg et forbilde for spillerne mine. Da er det viktig at jeg utviser trenervett: 1. Jeg er her for spillerne, ikke for meg selv. 2. Jeg ser og hører meg selv «utenfra» og spillerne «innenfra». 3. Jeg velger å være positiv, for jeg vet at min oppførsel både positiv og negativ smitter over på andre. 4. Jeg påvirker både spillerne mine, «benken» min, dommeren, motstanderlaget og publikum gjennom positiv språkbruk og kroppsspråk. 5. Jeg ønsker å være et godt forbilde for spillerne mine og en god ambassadør for fotballen og klubben min. Trenervett gir kampvett: 1. Gjennom Fair play -møtet er jeg med på å skape en god fotballopplevelse for alle. 2. Jeg samarbeider med motstanderlagets trener om å skape jevnbyrdighet i kampen. 3. Alle er like mye verdt. Jeg sprer både spilletid og oppmerksomhet. 4. Jeg er utviklingsorientert og veileder spillerne mot neste spillsituasjon. Jeg gjør dommeren god og henger meg ikke opp i dommeravgjørelser. 5. Jeg er forberedt på at temperaturen kan bli høy, men jeg, «benken» min og spillerne mine skal takle det positivt og konstruktivt. Klarer jeg å etterleve dette, er jeg godt rustet til å være barne- og ungdomsfotballtrener.