Offentlig sektor Dinosaur eller smidig panter? Nytt Nyttig Nyttiggjort

Transkript

1 Offentlig sektor Dinosaur eller smidig panter? Nytt Nyttig Nyttiggjort PNA Okt. 2014

2 Innovasjon i EST-sektoren Mer fokus på behov, verdiskapning og systematisk tilnærming Teste ut nye former og konsept i offentlig virksomhet i den hensikt å virkeliggjøre politikkens formål Skape en infrastruktur for innovasjon og modernisering i EST/offentlig sektor Støtte offentlig virksomhet i utvikling av innovasjons- og forandringsprosesser Fokusere på samfunnsutfordringer, se nye muligheter gjennom å arbeide med nye instrumenter

3 Tør å tenk utenfor boksen og i et større helhetlig perspektiv! PNA Okt. 2014

4

5 Partnerskap, forskning og utdanning Oslo universitetskommune Samarbeidsavtale med Universitetet i Oslo Høgskolen i Oslo og Akershus Samarbeid med Arkitektur og designhøgskolen Nordic Innovation Oslo Medtech (medlem) BI

6 Partnerskap, forskning og utdanning Utdanning Leger Sykepleiere Sosionomer Andre Nytt undervisning ved KAD Barnelegevakt Sykehjem

7 Strategi for innovasjonsarbeidet i EST Målgruppen for strategien er medarbeidere i byrådsavdelingen, bydeler, etater og bedrifter med virksomhet innenfor sektoren for byrådsavdeling for eldre og sosiale tjenester Målet med strategien er å peke ut en kurs for innovasjonsarbeidet innenfor byrådsavdelingens virksomhetsområde

8 Hva mener vi med innovasjon? EST-sektors definisjon av innovasjon er følgende: En ny eller forbedret tjeneste, produkt, prosess eller organisasjonsform som tas i bruk og gir økt verdi

9 Strategi for innovasjonsarbeidet i EST Fokusområder Tjenesteinnovasjon Velferdsteknologi Innovative botilbud Innovative arbeidstidsordninger Slik arbeider vi med innovasjon Innovasjonskultur Innovasjonskompetanse og innovativt lederskap Partnerskap for innovasjon Innovative anskaffelser Standardisering og skalering Kommunikasjon og innovasjon

10 Felles koordinering, Innovasjonsråd i EST-sektor: samhandling & prioriteringer EST Ledergruppe EST seksjoner Team Change Prioriterte områder Innovasjonsportefølje Innovasjon s-arenaer PNA, Okt. 2014

11 EST Økosystem for innovasjon Innovasjonsagenter i etater og bydeler, Team Change i EST Møteplasser: Innovative anskaffelser Innovasjons- Internasjonal e partnerskap Kunnska p Nettver Utvikling av en felles innovasjonsplattform for aktiviteter og arbeidsgrupper i EST-sektor k Suppor t Bruker Lab VT Handling s-planer Innovasjonsportefølje Felles verktøykasse Interne og eksterne nettverk PNA, Okt Felles innovasjonskultur

12 EST-sektor skal arbeide strategisk og systematisk med innovasjon Nettverk - WHO-Nettverk - Eurocities - EST-sektors innovasjonsnettverk Møteplass for innovative anskaffelser Årlig tjeneste designdag Mulige nettverk Nasjonalt nettverk for byer (fra mai. 2015) - Nasjonalt nettverk for tjenestedesign (sommer 2015) Felles verktøykasse Porteføljestyring Inkubator for innovasjon Inkubator for innovasjon Innovasjonsråd i EST og Oslo kommune Digitalisering av tjenester Bruker Lab for velferdsteknologi

13 Nye modeller for tjenesteleveranse Frigjør arbeidskraft og resurser Gi tjenester til flere for samme beløp Mål: Gi bedre tjenester til brukere til lavere kostnad

14 Attitude is a little thing that makes a big difference Winston Churchill

15 Dette kreves også! Tillit i lederskap og organisasjon Tid - for innovasjon i hverdagen Transparens åpen og inkluderende prosess Tro - ta risker og utfordre! Petra Nilsson Andersen. Thought by Deepak Chopra

16 Tenk nytt, gjør nytt! Mer fokus på behov, verdiskapning og systematisk tilnærming Teste ut nye former og konsept i offentlig virksomhet Skape en infrastruktur for innovasjon og modernisering i EST/offentlig sektor Støtte offentlig virksomhet i utvikling av innovasjons- og forandringsprosesser Fokusere på samfunnsutfordringer, se ny muligheter gjennom å arbeide med nye instrumenter

17 Konkrete tiltak Smart KAD 20 mill årlig til velferdsteknologi Løftet Selvbetjeningsløsninger Digitalisering Bestillerkontor og tjenestedesign