VEDTEKTER FOR OPPLÆRINGSKONTORET FOR FAG I KOMMUNAL SEKTOR I NORD-TRØNDELAG SA

Transkript

1 VEDTEKTER FOR OPPLÆRINGSKONTORET FOR FAG I KOMMUNAL SEKTOR I NORD-TRØNDELAG SA Pr NAVN Selskapets navn er Opplæringskontoret for fag i kommunal sektor i Nord- Trøndelag SA, forkortet til OKS. 2 - ORGANISERING Selskapet organiseres som et samvirkeforetak (SA). 3 - SELSKAPETS KONTORSTED Selskapets kontorsted er i Steinkjer kommune. 4 FORMÅL På vegne av medlemsbedriftene koordinerer og organiserer OKS medlemsbedriftenes opplæringsvirksomhet innen rammen av Opplæringslova, herunder lov om grunnskolen og den videregående opplæringa. Ansvarsforholdet mellom medlemsbedriftene og OKS reguleres med egen avtale. OKS skal søke om godkjenning for sine lærebedrifter i aktuelle fag. OKS`s virksomheten skal i h.h.t. lærlingordningen foregå i nært samarbeid med yrkesopplæringsnemnda, skoleverket og lærlingene, og sikre god effektivitet og faglig kvalitet på opplæringen. Opplæringen skal skje etter fastsatt læreplan for de respektive fag i samsvar med Opplæringslova og bestemmelser forøvrig. OKS skal kartlegge behov og muligheter for opplæring i tillegg til å bistå medlemsbedriftene med organisering av faglig relevante kurs for lærlinger og øvrige arbeidstakere. 1

2 OKS har ikke næringsvirksomhet som formål og det er ikke tillatt at midler utdeles til medlemmene. Et eventuelt overskudd skal gå til å styrke egenkapitalen og sikre selskapets drift i samsvar med formålet. 5 - MEDLEMSKAP Medlemmene i OKS er kommuner, interkommunale selskaper, fylkeskommunen, fylkeskommunale virksomheter, statlige virksomheter, virksomheter og institusjoner i Nord-Trøndelag. Medlemspliktene oppstår den dagen medlemmet blir innført i medlemsregisteret, dersom ikke noe annet følger av lov eller vedtekter. Vedtektene kan ikke fastsette at plikter som medlemmene har etter lova, skal oppstå senere enn det som følger av første punktum. Hvert medlem plikter å betale medlemskontingent. Denne fastsettes av årsmøte som et årlig beløp på følgende måte: Medlemskontingent kr 1 500,- pr. år for alle medlemsbedrifter Utmelding kan skje med 6 måneders skriftlig varsel. For lærlinger ansatt i bedrift som melder seg ut av OKS, heves kontrakten fra den dato medlemskapet opphører. Bedrift som går ut av selskapet har ikke krav på andel av selskapets eiendeler. Lærekontrakter / opplæringskontrakter som skrives i fag som OKS er godkjent i, skal tegnes gjennom opplæringskontoret. 2

3 6 - ØKONOMI OKS `s drift finansieres med medlemskontingent og andel av offentlige tilskudd. OKS `s medlemskontingent og andel av offentlige tilskudd fastsettes av årsmøte. Samvirkeforetaket skal alltid ha en egenkapital som er forsvarlig utfra risikoen ved og omfanget av virksomheten i foretaket. Dersom det må legges til grunn at egenkapitalen er lavere enn det som er forsvarlig utfra risikoen ved og omfanget av virksomheten i foretaket, skal styret straks behandle saken. Styret skal innen rimelig tid kalle årsmøtet, gi ei utgreiing om den økonomiske stillingen og gjøre framlegg om tiltak som vil gi foretaket en forsvarlig egenkapital. OKS`s konti disponeres av daglig leder som rapporterer kvartalsvis til styret. Regnskapet revideres av valgt revisor. 7 - STYRET OKS ledes av et styre på 5 medlemmer med personlige vararepresentanter. I styret bør både kommune, fylkesnivået og lærlingene være representert. Styret med vararepresentanter velges for 2 år. Styreleder velges for 1 år. Styret konstituerer seg med valg av nestleder. Styret er beslutningsdyktig dersom 3 medlemmer er til stede på møtet. Ved stemmelikhet har styreleder dobbelstemme. Styret er ansvarlig for kontorets drift og har full myndighet i alle saker mellom årsmøtene. Styret utarbeider retningslinjer for virksomheten. Disse behandles på årsmøtet. Representant fra Nord-Trøndelag Fylkeskommune ved Avdeling for videregående opplæring (AVGO) i innkalles til styremøtene med rett til å uttale seg og til å få dette protokollert. Selskapet tegnes av styrets leder og daglig leder. 3

4 8 - ÅRSMØTET Årsmøte er selskapets øverste myndighet og holdes hvert år innen utgangen av april måned. Innkallingen til årsmøtet skal skje skriftlig med 14 dagers varsel. Vedlagt innkallingen skal følge sakliste, årsberetning, regnskap, handlingsprogram og budsjettforslag for neste driftsår. Årsmøte skal behandle: - Årsberetning og regnskap - Handlingsprogram - Fastsettelse av medlemskontingent og kontorets andel av offentlige tilskudd. - Fastsettelse av honorar til styrets medlemmer og personlige vararepresentanter - Budsjett - Valg av styremedlemmer og personlige vararepresentanter - Valg av styrets leder - Valg av revisor Valg av revisor overlates til styret ved behov for endring i løpet av regnskapsåret. Styret har da fullmakt til å engasjere revisor fram til neste ordinære årsmøte. - Valg av valgkomite (3 repr. og 1 vararepr.) som velges for 2 år - Andre saker som i h.h.t. vedtektene hører inn under årsmøtet og andre saker som legges fram av styret. På årsmøtet har hver medlemsbedrift rett til å møte med 1 representant og 1 observatør. Hver medlemsbedrift har 1 stemme. Alle saker med unntak av vedtektsendringer avgjøres med simpelt flertall. Vedtektsendringer avgjøres med 2/3-dels flertall. Ved andre gangs behandling av vedtektsendringer er det tilstrekkelig med simpelt flertall. Et medlem kan la seg representere med fullmakt. 4

5 Nord-Trøndelag Fylkeskommune ved Avdeling for videregående opplæring (AVGO) innkalles til årsmøtet med en representant med rett til å uttale seg og til å få dette protokollert. Styret kan innkalle til ekstraordinært årsmøte. Innkallingen skjer som ved ordinært årsmøte. 9 - AVVIKLING/OPPLØSNING OKS kan oppløses når et flertall på 2/3-deler av medlemmene i ordinært årsmøte vedtar dette. Ved eventuell oppløsning skal selskapets midler tilfalle det tiltak innenfor selskapets formål til beste for lærlinger som er omfattet av ordningen. 5