OPPFØLGING AV BEDRIFTER OG OPPLÆRINGSKONTOR - TAP AV GODKJENNING SOM OPPLÆRINGSBEDRIFT
|
|
- Thor Berg
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Fagopplæringskontoret Arkivsak Arkivnr. 545 Saksh. Fredheim, Ole G. Saksgang Møtedato Yrkesopplæringsnemnda OPPFØLGING AV BEDRIFTER OG OPPLÆRINGSKONTOR - TAP AV GODKJENNING SOM OPPLÆRINGSBEDRIFT SAMANDRAG Under handsaming av melding 1 og 2 i møte i Y-nemnda 2. februar 2011 ble følgjande vedteke: Yrkesopplæringsnemnda ber om at fagopplæringskontoret utarbeider sak om hvilke kriterier som skal legges til grunn for å frata en lærebedrift godkjenningen som opplæringsbedrift Å ta frå bedrifter/opplæringskontor godkjenninga som opplæringsbedrift er svært vanskjelege og kompliserte saker som involverer både bedrift og lærling. Svært mange bedrifter har gode system, eit godt opplæringsmiljø og driv ein god opplæring. Likevel er det unnatak frå dette. Når fagopplæringskontoret går ut på bedriftsbesøk for å sjå til at det vert drive opplæring og at system er på plass, finn vi ofte at så ikkje er tilfelle. Det skjer også at lærlingar tek kontakt med fagopplæringskontoret og klagar på både opplæringsmiljøet og på opplæringa. Det hender at forholda fører til sjukemelding for lærlingen. På bakgrunn av dette og det vedtaket som Yrkesopplæringsnemnda gjorde i møte den 2. februar har fagopplæringskontoret utarbeid kriterier (retningsliner) for korleis vi skal gå fram ved besøk i bedrifter og opplæringskontor. Hovudvekt ved slike besøk er lagt på den innleiande fasen kor vi har god dialog med bedrift/opplæringskontor og at dei retter opp dei avvika som vert peikt på. Dei fleste bedriftene forstår dette og ønskjer å følgje opp lov/forskrifter. Bedrifter som ikkje rettar opp forholda er fagopplæringskontoret forplikta til å følgja opp på ein aktiv måte. Om bedriftene ikkje rettar opp dei avvik som er påtala må fagopplæringskontoret følgje retningslinene heilt ut og fremme sak om tap av godkjenning til Y-nemnda. Sak som vert fremma for yrkesopplæringsnemnda vil då være basert på ein konkret vurdering. Det vil for fagopplæringskontoret være 1
2 ein god støtte å ha slike retningsliner i sakshandsamingen. For Yrkesopplæringsnemnda vil det og være ein styrke å vite kva fagopplæringskontoret har gjort og kva vurderingar som ligg til grunn når dei skal handsame og gje råd i slike saker. FORSLAG TIL INNSTILLING Yrkesopplæringsnemnda godkjennar utarbeida retningsliner for Oppfølging av bedrifter og opplæringskontor tap av godkjenning som opplæringsbedrift Paul M.Nilsen Inger Øvsthus Tønder Vedlegg: 2
3 FYLKESRÅDMANNEN, : Under handsaming av melding 1 og 2 i møte i Y-nemnda 2. februar 2011 ble følgjande vedteke: Yrkesopplæringsnemnda ber om at fagopplæringskontoret utarbeider sak om hvilke kriterier som skal legges til grunn for å frata en lærebedrift godkjenningen som opplæringsbedrift Godkjenning av lærebedrift Når det gjeld godkjenning av lærebedrift er dette regulert i Opplæringslovens 4-8. andre ledd: Fylkeskommunen skal leggje fram for yrkesopplæringsnemnda saker som har betydning for fagog yrkesopplæringa, før fylkeskommunen gjer vedtak i saka. Saker om godkjenning av lærebedrifter, tap av godkjenningar og kvalitetssystemet for fag- og yrkesopplæringa skal alltid leggjast fram for nemnda. Fylkeskommunen skal leggje vekt på det yrkesopplæringsnemnda har vedteke eller uttalt når han avgjer saker som gjeld fag- og yrkesopplæringa. I samband med godkjenning av lærebedrift eller vedtak om tap av godkjenning skal fylkeskommunen leggje avgjerande vekt på den faglege vurderinga frå yrkesopplæringsnemnda, jf. 4-3 Den faglege vurderinga og godkjenning av bedrifter som er tillagt Yrkesopplæringsnemnda etter forskriftene til opplæringslovens 12-4 siste ledd, er delegert til fagopplæringssjefen: Yrkesopplæringsnemnda kan gi fylkeskommunen fullmakt til å gjere den faglege vurderinga av bedrifter eller til å utføre andre oppgåver som etter lov eller forskrift er lagde til yrkesopplæringsnemnda Delegasjonen er gjort på bakgrunn av at bedrifter raskt kan få sin godkjenning. Er fagopplæringskontoret i tvil om at godkjenning kan gjevast kan ein gjere bruk av yrkesutvala (prøvenemnda) sin ekspertise, og/eller be om at det utarbeidast ein plan for intern opplæring i h. h. til kompetansemåla i læreplanen. Liste over godkjende bedrifter vert lagd fram for Yrkesopplæringsnemnda. Oppfølging av bedrifter og opplæringskontor - Tap av godkjenning som opplæringsbedrift Tap av godkjenning som opplæringsbedrift er nedfelt i forskriftene til opplæringslova 11-5 kor det står: Fylkeskommunen kan dra godkjenninga som lærebedrift attende dersom lærebedrifta ikkje lenger oppfyller krava i opplæringslova eller denne forskrifta. Lærebedrifta må ha ny godkjenning dersom det er gått meir enn to år frå siste avslutta lærekontrakt eller opplæringskontrakt Når det gjeld tap av godkjenning som lærebedrift er dette vanskjelege saker å handsame. Både bedrift og lærling kan bli skadelidande alt etter kva tiltak fagopplæringskontoret sett i verk. Det er difor viktig at ein følgjer vedtekne prosedyrar som gjer at fagopplæringskontoret også er ein servicebedrift og kor vi yter naudsynt hjelp til bedrifter/opplæringskontor. Mange bedrifter har liten kunnskap om læreforholda og kva formelle ting som må være på plass gjennom læretida. For dei blir dette ein jobb som skal gjerast til liks med mykje anna som skjer i bedrifta. Tilsette på fagopplæringskontoret har brei kunnskap om lover og forskrifter som regulerar læreforholda og kan difor hjelpe bedriftene på ein positiv måte. Eit slikt oppfølgingsarbeid ligg nedfelt i opplæringslova, og er særs viktig for at kvaliteten i opplæringa skal bli betre. Via eit slikt oppfølgingsarbeid kjem ein nokon gonger over bedrifter som ikkje har gode nok system, eller ikkje har system for opplæringa i det heile. Vi avdekker også særs dårlege opplæringsmiljø, enten ved at vi 3
4 kjem på besøk eller at lærlingar tek kontakt med fagopplæringskontoret. Slike bedrifter treng god hjelp for at dei skal kome på offensiven og få retta opp avvika dei har. Men det skjer diverre at bedrifter verken kan eller vil lytte til den kunnskap vi vil gje dei om korleis opplæringsforholda/systema skal/må være. Dei ønskjer ikkje å rette opp avvika eller rette seg etter dei pålegg vi gjer dei. Slike bedrifter er ikkje gode opplæringsbedrifter, noko som går ut over opplæringa til den einskilde lærling. Slike bedrifter kan vi ikkje ha som godkjende opplæringsbedrifter Yrkesopplæringsnemnda har difor vedteke at fagopplæringskontoret utarbeider kriterier (retningsliner) for korleis administrasjonen skal gå fram om ein må gå til det skritt å frata ein bedrift godkjenninga som lærebedrift. I retningslinene har vi vektlagt den jobben fagopplæringskontoret må gjere som servicebedrift slik at avvika i den einskilde bedrift kan rettast opp. Det er dette innleiande arbeidet som er viktig for at vi kan få med oss bedriftene på ein positiv måte. Det er i samspelet mellom fagopplæringskontoret som forvaltar og bedriftene/opplæringskontora som har det daglege ansvaret med opplæringa i bedrift, at vi kan få til dei gode opplæringsbedriftene. Med betre oppføljing og kunnskapsoverføring til bedriftene er det og god von om at ein på sikt kan få til god kvalitetsheving innan fag- / og yrkesopplæringa også på dette feltet. I merknadene frå Utdanningsdirektoratet, rundskriv Udir 3/08 til 11-5 har Udir kommentert tap av godkjenning slik: Ikke et hvert brudd på opplæringsloven eller forskriftene til opplæringsloven skal føre til tap av godkjenning. Det må bero på en konkret vurdering, herunder uttalelsen fra Yrkesopplæringsnemnda, om godkjenninga skal trekkes tilbake Dette er med på å stadfeste den vektinga fagopplæringskontoret legg på å yte service til bedriftene i slike saker. Må ein likevel gå til det skritt at ein må følgje retningslinene heilt til endes, ( for bedrifter som verken kan eller vil innordne seg lov/avtaleverk) kan vi med slike retningsliner klart dokumentere kva jobb fagopplæringskontoret har gjort. Sak som då vert fremma for yrkesopplæringsnemnda vil være basert på ein konkret vurdering. Det vil for fagopplæringskontoret difor være ein god støtte å ha slike retningsliner i sakshandsamingen. For Yrkesopplæringsnemnda vil det og være ein styrke å vite kva fagopplæringskontoret har gjort og kva vurderingar som ligg til grunn når dei skal handsame og gje råd i slike saker. Forslag til kriterier (retningsliner) er som følgjer: 4
5 Kriterier og prosedyrer i samband med tap av godkjenning som lærebedrift/opplæringskontor 1. Fagopplæringskontoret har ikkje tilsyn med lærebedrift, men skal sjå til at bedrifter/ opplæringskontor driv med opplæring i samsvar med opplæringslova og forskriftene. Oppl. 4-2, 4-3, 4-4, 4-5 og FOR. 3-4, 3-11 og Særleg viktig er det at bedrifter/opplæringskontor har system som er i samsvar med opplæringslova. Oppl. 4-4, 4-5, 4-6 og 4-7. FOR 3-11, 3-14 og Det må m.a. gjerast greie for kvifor det er viktig at bedrifter/opplæringskontor har utarbeid ein intern plan for opplæringa, at halvårssamtalar vert gjennomførde og kven det er som skal gjennomføra desse. Kompetansemåla i læreplanen er her sentrale. Oppl. 4-2 og 4-4. FOR 3-1, 3-14 og Det er også viktig at me får samtala med lærlingane. På opplæringskontora tek vi stikkprøvar då me ikkje har høve til å snakka med alle lærlingane. (Sjå elles pkt. 11). 4. Ved avvik må me rettleia om korleis opplæringa praktisk kan gjennomførast og om korleis system skal virka. I denne samtalen må vi også opplysa om at me aktivt vil følgja opp undervegs (ta kontakt med lærebedrift/opplæringskontor) og stilla oss til disposisjon, slik at dei kan få hjelp til å retta opp avvika. Det er svært viktig at Fagopplæringskontoret har ein god og konstruktiv dialog med lærebedrift/opplæringskontor i denne fasen, t.d. ved besøk eller kontakt på telefonen. 5. Rapport om besøket (også avviksrapport) skal registrerast i VIGO-fag under veiledning. Rapport skal også sendast til vedkomande bedrift/opplæringskontor. 6. Avviksrapport skal følgjast opp med skriv til bedrift/opplæringskontor med frist til å retta opp avvika innan 6 veker. 7. PURRESKRIV 1. Blir avviket ikkje retta opp innan fristen (svar frå bedrift/opplæringskontor uteblir), skal dette følgjast opp med nytt skriv der ein purrar på oppretting av avvika. Ny frist vert fastsett til: 3 veker. I dette skrivet må Fagopplæringskontoret på nytt stilla seg til disposisjon for bedrift/opplæringskontor om desse har trong for hjelp. (NB! Me kan ikkje gjera jobben for bedrift/opplæringskontor, men bruka våre ressursar slik at bedrift/opplæringskontor kan få naudsynt hjelp). 8. PURRESKRIV 2. Viss heller ikkje denne fristen vert overhalden, følgjer Fagopplæringskontoret opp med nytt skriv med varsel om at tap av godkjenning som opplæringsbedrift blir vurdert. Skriv frå fylkesmannen om bortfall av rettar som opplæringsbedrift/opplæringskontor må leggjast ved. Det må her også gå fram at Fagopplæringskontoret vil stoppa inntak av nye lærlingar. Ny kort frist for tilbakemelding vert fastsett til: 2 veker. 9. SKRIV VEDKOMANDE OPNING AV SAK. Hjelper ikkje dette, må Fagopplæringskontoret senda ut nytt skriv der det går fram at sak vedkomande vurdering om å frata bedrift/opplæringskontor godkjenning er opna, og vil bli fremja for Yrkesopplæringsnemnda i møte på ein fastsett dato. FOR Bedrift/opplæringskontor må her bli oppfordra til å koma med sine synspunkt/innspel i saka innan 3 veker 5
6 10. Saka vert fremja for Y-nemnda. Viss bedrifta har kome med skriftlege synspunkt innan ovannemnde frist, må også desse vurderast/leggjast inn i saka. 11. Y-nemnda handsamar sak om tap av godkjenning som opplæringsbedrift Årsrapport. Forskrifta 11-3 skal svarast på innan oppgitte fristar. Avvik skal følgjast opp med skriv kor uttale frå Fylkesmannen ligg vedlagt. Også oppfølging via telefon. Svarar ikkje bedrift/opplæringskontor på årsrapport og dette skjer fleire gonger, må det være mogeleg å følgja opp saka med tiltak etter punkt 9. og eventuelt punkt Opplæringsmiljø. Får fagopplæringskontoret opplysningar om negative opplæringsmiljø i bedrift/opplæringskontor, må fagopplæringskontoret ta kontakt og avtala besøk. Personalet på fagopplæringskontoret må her opptre med konduite ikkje ta stilling til noko før alle partar har uttalt seg. Fagopplæringskontoret har lita røynsle/bakgrunn med slike arbeidsmiljømessige forhold. I mange tilfelle må det difor være mogeleg å kunne tilby hjelp frå OT/PPT om bedrift/opplæringskontor og lærling/lærekandidat ønskjer dette. Fagopplæringskontoret sin involvering i slike saker må være å yte hjelp for å berge forholdet mellom bedrift/lærling før forholda vert så negative at ein ikkje lenger maktar å rette dette opp ( tidleg på bana ). Er saka alvorleg og skuldast bedrift/opplæringskontor, må det være mogeleg å følgja opp med tiltak etter punkt 9. og eventuelt punkt Innspel frå prøvenemndene. Fagopplæringskontoret får stundom attendemelding frå prøvenemndene vedkomande manglar i opplæringa. Det kan være manglar av materiell og utstyr slik at lærlingen ikkje har nådd kompetansemåla i læreplanen, og det kan være generelt dårleg opplæring i bedrifta. Slike saker går sterkt ut over den einskilde lærling. Får vi slike meldingar må prøveadministrasjonen gripe fatt i dette, gjerne i eit samarbeid med bedriftsgruppa, slik at fagopplæringskontoret kan følgje opp slike bedrifter. Med det som gjeld materiell, utstyr, maskiner og liknande vil det være nyttig om yrkesutvalet kjapt kan følgje opp å gje innspel til fagopplæring. Her må ein kunne følgje opp saka etter punkt 9. og eventuelt punkt 10. om ein ikkje får til forbetringar i bedrifta. 6
7 Vedlegg 1 Eksempel på kva fagopplæringskontoret må vurdere når lærebedrifter ikkje følgjer opp. Eit eller fleire av desse punkta kan føre til tap av godkjenning som lærebedrift. Då etter ei samla vurdering og oppfølging etter kriteriene (retningslinene) Innehar bedrifta godkjenning i høve sertifisering/ autorisasjonskrav og har den produksjon og utstyr som trengst i hen hald til fagets læreplan? Har bedrifta ein fagleg kvalifisert person som skal være faglig leiar? - Har fagleg leiar oversikt over lærlingen sitt arbeid (Arbeidsoppgåvene til faglig leder). Sikring av opplæring ved etablering av intern kvalitetssikring for å sikre at opplæringa skjer i samsvar med lov og forskrifter. Lærlingen skal dokumentere opplæringa. At bedrifta kvar halvår skal ha samtaler med lærlingen/lærekandidaten og gje ein skriftleg vurdering om korleis lærlingen/lærekandidaten ligg an i høve til opplæringa og opplæringsplanen. Lærebedrifta har utarbeida og bruker intern opplæringsplan som viser plan for opplæringa Årlig rapportering til fylkeskommunen. Arbeidsavtale for lærlingen/lærekandidaten som arbeidstakar i bedrifta. At lærebedrifta skal skape eit godt arbeids- og læremiljø. (Opplæringsmiljø) Innhaldet i fagets læreplan. Bedrifta sitt ansvar overfor lærling/lærekandidat og fylkeskommune. Følgjer bedrifta arbeidsmiljøloven (Regler for lønn, ferie, arbeidstid, arbeidskontrakt, hms o.s.v.) At det vert satt av tid til opplæring og øving Historikk: Mengde produserte fagbrev vs. lærlingar som har vore i bedrifta/ hevingar/stryk Bekymringsmelding frå lærling sjølv, opplæringskontor, prøvenemnda, fagforeining, foreldre (ev. andre) Lærlingen er sjukemeldt grunna arbeidssituasjonen (her under også opplæringsmiljøet) Læretid som er utgått og kor lærling ikkje er oppmeld til fagprøve Læretid som er utgått og kor lærling ikkje har avlagd fagprøve 7
8 Skjematisk oversikt over: Oppfølging av bedrifter og opplæringskontor Tap av godkjenning som opplæringsbedrift Vedlegg 2 B R E V Ev. tap av godkjenning B Handsaming i R Y- nemda E Internt: V Informasjon på B kontormøte R Varsel om mogeleg tap av E godkjenning samt stopp i V inntak av nye lærlingar. Registrerast i VIGO Purring B Oppfølging R Veiledning E Oppfølging V Service/ Hjelp Veiledning Rapport B Avviksrapport R Registrerast i VIGO (veiledning) E Dialog V Veiledning Service Brev om besøk
HØYRING KVALITETSSYSTEM FOR FAG-OG YRKESOPPLÆRINGA
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Fagopplæringskontoret Arkivsak 201307419-2 Arkivnr. 545 Saksh. Mjelstad, Torbjørn Saksgang Møtedato Yrkesopplæringsnemnda Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet
DetaljerHØYRINGSUTTALE - RAPPORT FRÅ ARBEIDSGRUPPE MED FRAMLEGG OM ENDRINGAR I OPPLÆRINGSLOVA NÅR DET GJELD FAG- OG YRKESOPPLÆRINGA
Kunnskapsdepartementet Postbokds 8119 Dep 0032 Oslo Dykkar ref: Dykkar dato: Vår ref: Vår saksbehandlar: Vår dato: MR 16971/2006/A50/&13 Anita Steinbru,71 25 86 95 13.09.2006 - HØYRINGSUTTALE - RAPPORT
DetaljerNy høring, «Fagbrev på jobb»
Saksbehandler: Øivind Bøås Vår dato: 16.11.2017 Deres dato: Vår referanse: 2017/6827 Deres referanse: Kunnskapsdepartementet Postboks 8119 Dep 0032 Oslo Høring - Svar Ny høring, «Fagbrev på jobb» Utdanningsdirektoratet
DetaljerNORSK LOVTIDEND Avd. I Lover og sentrale forskrifter mv. Utgitt i henhold til lov 19. juni 1969 nr. 53.
NORSK LOVTIDEND Avd. I Lover og sentrale forskrifter mv. Utgitt i henhold til lov 19. juni 1969 nr. 53. Kunngjort 8. juni 2018 kl. 14.55 PDF-versjon 8. juni 2018 08.06.2018 nr. 27 Lov om endringar i opplæringslova,
DetaljerStrategiplan for fag- og yrkesopplæringa i Hordaland
OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2015/9089-1 Saksbehandlar: Ragnhild Ravna Skjærvik Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Yrkesopplæringsnemnda 22.09.2015 Opplærings- og helseutvalet 29.09.2015 Strategiplan
DetaljerTILSYNSRAPPORT. Fylkeskommunens ansvar for godkjenning, oppfølging og rettleiing av lærebedrifter. Hordaland fylkeskommune
TILSYNSRAPPORT Fylkeskommunens ansvar for godkjenning, oppfølging og rettleiing av lærebedrifter Hordaland fylkeskommune 15. desember 2017 Innhald 1. Innleiing... 4 2. Om tilsynet... 4 2.1 Fylkesmannen
DetaljerOpplæring av faglege leiarar og instruktørar i lærebedrifter
OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2014/862-15 Saksbehandlar: Trond-Harald Alvær Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Yrkesopplæringsnemnda 09.09.2014 Opplærings- og helseutvalet 16.09.2014 Opplæring
DetaljerENDRINGAR I DELEGASJONSREGLEMENTET FOR HORDALAND FYLKESKOMMUNE
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Fylkesrådmannen Arkivsak 200707729-12 Arkivnr. 015 Saksh. Heggøy, Brit Mari Saksgang Fylkesutvalet Fylkestinget Møtedato 28.05.2009 09.06.2009-10.06.2009 ENDRINGAR I DELEGASJONSREGLEMENTET
DetaljerFylkesutvalet Tom-Christer sette fram slikt forslag:
Fylkesutvalet 23.09.09 Tom-Christer sette fram slikt forslag: Fylkesrådmannens forslag legges til grunn som innstilling til fylkestinget. Opplærings- og helseutvalgets innstilling legges til grunn som
DetaljerInformasjon om Lærekandidatordninga. Bedrift. Elev. Skule
Informasjon om Lærekandidatordninga Elev, Opplæring i bedrift Revidert Januar 2017 Opplæring i bedrift for lærekandidatar Ein lærekandidat får ein opplæringskontrakt og tilrettelagt opplæring i bedrift.
DetaljerTiltaksplan for fag- og yrkesopplæringa i Hordaland 2016
OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2015/9089-2 Saksbehandlar: Ragnhild Ravna Skjærvik Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Yrkesopplæringsnemnda 04.02.2016 Utval for opplæring og helse 10.02.2016 Tiltaksplan
DetaljerTILTAK FOR Å BETRE KVALITETEN I OPPLÆRING I BEDRIFT
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Fagopplæringskontoret Arkivsak 201202258-3 Arkivnr. 545 Saksh. Svendsen, Anne Sara Saksgang Yrkesopplæringsnemnda Opplærings- og helseutvalet Møtedato 07.05.2013
DetaljerVERKSEMDSBASERT VURDERING OG OPPFØLGING AV DEI VIDAREGÅANDE SKOLANE
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201102938-1 Arkivnr. 520 Saksh. Wanvik, Torill Iversen Saksgang Y- nemnda Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet Møtedato 29.03.2011 05.04.2011-06.04.2011
DetaljerHordaland fylkeskommune - Forvaltningsrevisjon av fagopplæring Prosjektplan/engagement letter
Hordaland fylkeskommune - Forvaltningsrevisjon av fagopplæring Prosjektplan/engagement letter Januar 2013 Innhald 1. Innleiing... 4 1.1 Bakgrunn... 4 1.2 Føremål og problemstillingar... 4 2. Revisjonskriterium...
DetaljerORGANISERING AV KNUTEPUNKSKULEN FOR HØRSELSHEMMA ELEVAR FRÅ HAUSTEN 2010
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 200910136-1 Arkivnr. 523 Saksh. Lisen Ringdal Strøm, Janne Saksgang Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet Fylkestinget Møtedato 10.11.2009 18.11.2009-19.11.2009
DetaljerEIGENKONTROLL OPPFØLGING
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Organisasjonsavdelinga Arkivsak 201106894-9 SAKNR. Arkivnr. 09 DATO 22. mars 2012 Saksh. Bjørgo, Vigdis Delegasjonsmyndighet Fylkesrådmannen Delegasjonsreglement pkt. 2.9. EIGENKONTROLL
DetaljerInformasjonshefte for medlemsbedrifter av OK AMB
Informasjonshefte for medlemsbedrifter av OK AMB Informasjonshefte er ment som et hefte der våre medlemsbedrifter skal finne nødvendig informasjon om hva det vil si å ha et medlemskap i Opplæringskontoret
DetaljerI lov 17. juli 1998 nr. 61 om grunnskolen og den vidaregåande opplæringa er det gjort følgende endringer (endringene er markert med kursiv):
VEDLEGG 1 I lov 17. juli 1998 nr. 61 om grunnskolen og den vidaregåande opplæringa er det gjort følgende endringer (endringene er markert med kursiv): 2-12 tredje ledd skal lyde: For private grunnskolar
DetaljerLovvedtak 93. ( ) (Første gangs behandling av lovvedtak) Innst. 336 L ( ), jf. Prop. 72 L ( )
Lovvedtak 93 (2015 2016) (Første gangs behandling av lovvedtak) Innst. 336 L (2015 2016), jf. Prop. 72 L (2015 2016) I Stortingets møte 9. juni 2016 ble det gjort slikt vedtak til lov om endringar i opplæringslova
DetaljerPÅBYGG TIL GENERELL STUDIEKOMPETANSE - ALTERNATIVE VEGAR
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201209189-1 Arkivnr. 522 Saksh. Krüger, Ragnhild Hvoslef Saksgang Yrkesopplæringsnemda Opplærings- og helseutvalet Møtedato 04.12.2012 04.12.2012 PÅBYGG
Detaljer- Tilleggsakliste. Kultur- og ressursutvalet. Dato: 31. oktober 2013 kl. 12.00 Stad: Fylkeshuset INNHALD
- Tilleggsakliste Kultur- og ressursutvalet Dato: 31. oktober 2013 kl. 12.00 Stad: Fylkeshuset INNHALD TILLEGGSAKLISTE - Kultur- og ressursutvalet... 2 Tilskot til utgreiing av lokalisering av Hordaland
DetaljerYrkesopplæringsnemnda
Yrkesopplæringsnemnda Møteinnkalling Sted: Hedmark fylkeshus møterom: Femunden 1.etasje Dato: 15.10.2015 kl. 09:00-12:00 Forfall meldes snarest til elisabeth.firing@hedmark.org eller tlf. 62 54 45 73 Vararepresentanter
DetaljerHøring - rapport fra arbeidsgruppe med forslag om endringer i opplæringslovens bestemmelser om fag- og yrkesopplæringen.
Nord-Trøndelag fylkeskommune Fylkesrådet i Nord-Trøndelag SAKSPROTOKOLL Sak nr. 06/142 Høring - rapport fra arbeidsgruppe med forslag om endringer i opplæringslovens bestemmelser om fag- og yrkesopplæringen.
DetaljerUtdrag fra FORSKRIFT TIL OPPLÆRINGSLOVA SÆRSKILTE REGLER FOR FAGOPPLÆRINGA FAG- OG SVENNEPRØVE
Utdrag fra FORSKRIFT TIL OPPLÆRINGSLOVA SÆRSKILTE REGLER FOR FAGOPPLÆRINGA FAG- OG SVENNEPRØVE VII. Særskilde føresegner for fag-/sveineprøva og kompetanseprøva Heile kapittel 3 endra ved forskrift 1 juli
DetaljerVurderingssamtale. Planlegging og gjennomføring av samtale om personleg og fagleg utvikling i læreforhold (lærlingar og opplæringskandidatar)
Vurderingssamtale Planlegging og gjennomføring av samtale om personleg og fagleg utvikling i læreforhold (lærlingar og opplæringskandidatar) Versjon 5 Mai 2008 Prestebøen 8, postboks 173, 6801 Førde Telefon:
DetaljerReglement for kontrollutvalet i Selje kommune (Vedteke av Selje kommunestyret den 29. april 2009, sak 030/09)
Reglement for kontrollutvalet i Selje kommune (Vedteke av Selje kommunestyret den 29. april 2009, sak 030/09) 1. Val og samansetjing (kommunelova 77 nr. 1,2 og 3) Medlemane i kontrollutvalet i Selje kommune
DetaljerTema: Prosedyre for oppfylging av sjukefråvær. 1. 10.02.2011
Kristin Stray Jacobsen 1. FORMÅL Prosedyren skal sikre: - at den einskilte leiar følgjer opp sitt ansvar for eigenmelde/sjukmelde arbeidstakarar og arbeidstakarar under rehabilitering/attføring. - at arbeidstakarar
Detaljer1. Fagleg støtte. 2. Medverknad. 0.1 Eg jobbar til dagleg i eit opplæringskontor 0.2 Eg jobbar til dagleg i ei bedrift/verksemd med lærling
Lærebedriftsundersøkinga Innhald 1. Fagleg støtte... 2 2. Medverknad... 2 3. Opplæringskontor og fylkeskommune... 3 4. Planlagde samtalar... 4 5. Kompetansebehov... 5 6. Førebudd på læretida... 5 7. Kompetansemåla
DetaljerRevisjon av retningslinjer for protokollkomiteen i Kyrkjemøtet
DEN NORSKE KYRKJA KM 5.1/06 Kyrkjemøtet Saksorientering Revisjon av retningslinjer for protokollkomiteen i Kyrkjemøtet Samandrag Mandatet og retningslinjene for protokollkomiteen vart vedtekne av høvesvis
DetaljerNye kommunar i Møre og Romsdal
Nye kommunar i Møre og Romsdal INFO-skriv nr. 2/2017 Innhald 1. Krav til felles kommunestyremøte 2. Unntak frå krav om felles kommunestyremøte 3. Saksbehandling fram til kongeleg resolusjon 4. Nærare om
DetaljerForskrift til opplæringslova Særskilte regler for fag- og svenneprøver
Forskrift til opplæringslova Særskilte regler for fag- og svenneprøver Utdanningsavdelingen Fagopplæring 3-48. Fag- og sveineprøve Fylkeskommunen har ansvaret for at fag- og sveineprøva blir gjennomført
DetaljerRETNINGSLINE FOR RESERVERTE KONTRAKTAR
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Økonomiavdelinga Innkjøpsseksjonen Arkivsak 200901211-16 Arkivnr. 180.T40 Saksh. Marit, Høisæter Saksgang Møtedato Fylkesutvalet 24.05.2012 RETNINGSLINE FOR RESERVERTE KONTRAKTAR
DetaljerVurderingssamtale. Planlegging og gjennomføring av samtale om fagleg og personleg utvikling i læreforhold (lærlingar og lærekandidatar)
Vurderingssamtale Planlegging og gjennomføring av samtale om fagleg og personleg utvikling i læreforhold (lærlingar og lærekandidatar) Versjon 6, 2018 Concord Firdav. 6, Postboks 57, 6801 Førde Telefon:
DetaljerEndringar i plan- og bygningslova (plandelen) frå 1. januar 2015
BREV MED NYHENDE 06/02/2015 Endringar i plan- og bygningslova (plandelen) frå 1. januar 2015 Av advokat Anders Elling Petersen Johansen Bakgrunn Regjeringa har, etter eiga utsegn, ei målsetjing om å gjere
DetaljerLærekandidatordningen i Buskerud fylkeskommune
Lærekandidatordningen i Buskerud fylkeskommune 2018 Forord Videregående opplæring gir adgang til tre ulike sluttkompetanser: Studiekompetanse, yrkeskompetanse og grunnkompetanse. Lærekandidatordningen
DetaljerElev- og lærlingombod i HFK
OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2014/22610-3 Saksbehandlar: Laila Christin Kleppe Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Y-nemnda 25.05.16 Utval for opplæring og helse 02.06.16 Fylkesutvalet 23.06.16
DetaljerSaksnr Utval Type Dato 008/18 Formannskapet PS Formannskapet vedtek følgjande medlemmer til den politiske arbeidsgruppa:
SAKSPAPIR Saksnr Utval Type Dato 008/18 Formannskapet PS 07.02.2018 Saksbehandlar ArkivsakID Viviann Kjøpstad 1/171 Framlegg til konkretisering politisk medverknad i planprosessen Rådmannen sitt framlegg
DetaljerSKODJE KOMMUNE. Reglement for kontrollutvalet jf. Kommunelova kap. 12 med tilhøyrande forskrift og rettleiar
SKODJE KOMMUNE Reglement for kontrollutvalet jf. Kommunelova kap. 12 med tilhøyrande forskrift og rettleiar Vedtatt i kommunestyret 24.05.2016 Innhald 1. Føremål... 2 2. Etikk... 2 3. Val og samansetjing...
DetaljerETABLERING AV TOPPIDRETTSLINJE PÅ YRKESFAGLEGE UTDANNINGSPROGRAM
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 200804110-4 Arkivnr. 522 Saksh. Mjelstad, Torbjørn Saksgang Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet Møtedato 27.01.2009 18.02.2009-19.02.2009 ETABLERING
DetaljerENDELEG TILSYNSRAPPORT
ENDELEG TILSYNSRAPPORT Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehager Krav til sakshandsaming Vaksdal kommune 1. Innleiing Rapporten er utarbeida etter tilsyn med Vaksdal kommune. Rapporten
DetaljerJØLSTER KOMMUNE TILSETJINGSREGLEMENT
Vedteke i k-sak 24/05 den 14.6.05 Ref: ARH 04/01451-004 Løpenr: 002499/05 Arkivnr: 410 JØLSTER KOMMUNE TILSETJINGSREGLEMENT I N N H A L D 1. OMFANG...1 1.1. Definisjon... 1 1.2. Tilhøve til lov, tariffavtale
DetaljerFRÅSEGN TIL HØYRING OM FORSLAG TIL ENDRINGER I PLAN- OG BYGNINGSLOVA
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Regionalavdelinga Planseksjonen Arkivsak 200911049-10 Arkivnr. 015 Saksh. Taule, Eva Katrine Saksgang Møtedato Fylkesutvalet 5.12.2013 FRÅSEGN TIL HØYRING OM FORSLAG TIL ENDRINGER
DetaljerHandlingsprogram for Fagopplæringsnemnda i Sogn og Fjordane
Handlingsprogram for Fagopplæringsnemnda i Sogn og Fjordane 2012 2015 Fagopplæringsnemnda er fagopplæringa sitt utøvande faglege organ i fylket. Paragrafane 12-3 og 12-4 i opplæringslova omhandlar kva
DetaljerARBEIDSREGLEMENT FOR BJØRNAFJORDEN KYRKJELEGE FELLESRÅD
ARBEIDSREGLEMENT FOR BJØRNAFJORDEN KYRKJELEGE FELLESRÅD (vedteke av Bjørnafjorden kyrkjelege fellesnemnd den 2. oktober 2018, sak 2018/025) 1 OMFANG Reglement gjeld alle arbeidstakarar i eit fast forpliktande
DetaljerYrkesopplæringsnemnda
Yrkesopplæringsnemnda Møteinnkalling Sted: Radisson Blu Lillehammer Hotel (Turisthotelv. 6 - Lillehammer) Dato: 20.10.2010 kl. : 0900-1100 Forfall meldes snarest til tlf. 62 54 45 73 astrid.holm@hedmark.org
DetaljerENDELEG TILSYNSRAPPORT. Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehagar. Bømlo kommune
ENDELEG TILSYNSRAPPORT Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehagar Bømlo kommune 1. Innleiing Rapporten er utarbeida etter tilsyn med Bømlo kommune. Rapporten gir ingen fullstendig tilstandsvurdering
DetaljerHØYRING - FORSLAG TIL ENDRINGAR I FORSKRIFT TIL OPPLÆRINGSLOVA KAPITTEL 13 OPPFØLGINGSTENESTE I VIDAREGÅANDE OPPLÆRING
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201108485-2 Arkivnr. 500 Saksh. Nina Ludvigsen Saksgang Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet Møtedato 04.10.2011 13.10.2011 HØYRING - FORSLAG TIL
DetaljerGodkjenning av to prosjektrekneskap
ØKONOMI- OG ORGANISASJONSAVDELINGA Arkivnr: 2015/12709-6 Saksbehandlar: Pål Andre Kleive Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Fylkesutvalet 03.05.2017 Godkjenning av to prosjektrekneskap Samandrag
DetaljerRetningsliner for lokalt gitt munnleg eksamen og munnleg-praktisk eksamen i Møre og Romsdal fylkeskommune
rundskriv nr. 5/15 Frå: Utdanningsavdelinga Til: Dei vidaregåande skolane i Møre og Romsdal Dei private vidaregåande skolane i Møre og Romsdal Dato: Ref: 29.01.2015 6082/2015/062 - Retningsliner for lokalt
DetaljerNY ORGANISERING AV OPPLÆRINGSSEKTOREN - HOVUDPROSJEKT
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201209344-1 SAKNR 33/12 Arkivnr. 520 Dato: 12. november 2012 Saksh. Vennesland, Eystein Delegasjonsmyndighet Fylkesrådmannen Delegasjonsreglementet
DetaljerProsedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune
Prosedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune Gjeld frå august 2015 1. BARN MED NEDSETT FUNKSJONSEVNE Barn med nedsett funksjonsevne kan ha trong for særleg tilrettelegging av fysiske og personalmessige
DetaljerVurdering på barnesteget. No gjeld det
Vurdering på barnesteget No gjeld det 2 No gjeld det 1. august 2009 endra ein forskrifta til opplæringslova kapitel 3 Individuell vurdering i grunnskulen og i vidaregåande opplæring. Denne brosjyren gjev
DetaljerKapittel 3. Individuell vurdering i grunnskolen og i vidaregåande opplæring http://www.lovdata.no/for/sf/kd/xd-20060623-0724.
Kapittel 3. Individuell vurdering i grunnskolen og i vidaregåande opplæring http://www.lovdata.no/for/sf/kd/xd-20060623-0724.html#map004 I. Generelle føresegner 3-1. Rett til vurdering Elevar i offentleg
DetaljerSENTRALISERING AV FAGSKOLANE I HORDALAND TIL TO FAGSKULAR
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201112362-125 Arkivnr. 522 Saksh. Landro, Adeline Saksgang Møtedato Hordaland fagskulestyre 19.03.2013 SENTRALISERING AV FAGSKOLANE I HORDALAND TIL
DetaljerForvaltningsrevisjonsrapport FR "Kvalitet i lærebedrifter og oppfølging av lærlingar"
saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: 13.11.2018 123075/2018 Tor Harald Hustad Saksnr Utval Møtedato Kontrollutvalet 28.11.2018 Fylkestinget 10.12.2018 Forvaltningsrevisjonsrapport FR 3-2018
DetaljerRettsleg grunnlag grunnskoleopplæring for vaksne
Rettsleg grunnlag grunnskoleopplæring for vaksne Rettleie og behandle søknader Rettleie og vurdere rettar Rettleie om retten til grunnskoleopplæring Kommunen skal oppfylle retten til grunnskoleopplæring
DetaljerSakliste: MØTEPROTOKOLL. Kontrollutvalet
kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 20.05.10 Kl.: 08.30 13.15 Stad: Kommunestyresalen Saknr.: 11/10 20/10 MØTELEIAR Anne Line Innvær (Ap) DESSE MØTTE Benedicte Meyer (SV) gjekk frå møtet etter
DetaljerKVALITETSPLAN OLWEUS ÅGOTNES SKULE 2014
KVALITETSPLAN OLWEUS ÅGOTNES SKULE 2014 1 INTRODUKSJON AV VERKSEMDA Ågotnes skule ligg på Ågotnes, og er ein av seksten skular i Fjell kommune i Hordaland fylke. Skulen er ein middels stor barneskule om
DetaljerEndringar i "Reglement om godtgjersle til folkevalde i Hordaland fylkeskommune"
ØKONOMI- OG ORGANISASJONSAVDELINGA Arkivnr: 2017/1229-2 Saksbehandlar: Sigrid H Aardal/ Ingrid Holm Svendsen Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Fylkesutvalet 20.09.2017 Fylkestinget 03.10.2017
DetaljerTILBUDSSTRUKTUR FOR FAGSKOLANE I HORDALAND - TEKNISK FAGSKOLE 2013/14
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Drift- og utviklingsseksjonen Arkivsak 201112362-76 Arkivnr. 522 Saksh. Landro, Adeline Saksgang Hordaland fagskulestyre Opplærings- og helseutvalet Møtedato
DetaljerSeljord kommune. Retningsliner for arbeid med lærlingar i Seljord kommune
Seljord kommune Retningsliner for arbeid med lærlingar i Seljord kommune 23.05.2014 1 Innhald 1. Forord s. 3 2. Generelle retningsliner s. 4 3. Ansvar og roller s. 5 3.1. Lærlingekoordinator s. 5 3.2.
DetaljerTYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE
TYSNES KOMMUNE Rådhuset Uggdalsvegen 301 5685 UGGDAL Telefon 53437014 TYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE INNHALD 1 FØREMÅL... 3 2 OMFANG... 3 3 DEFINISJONAR... 3
DetaljerSaksframlegg. Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1. Retningslinjer for uønska deltid. * Tilråding:
Saksframlegg Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1 Retningslinjer for uønska deltid * Tilråding: Administrasjonsutvalet vedtek retningslinjer for å handsame uønska deltid, dagsett.11.02.2010.
DetaljerHøyring forslag om overgang frå Vg1 studiespesialiserande til yrkesfaglege programområde på Vg 2
OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2017/3318-1 Saksbehandlar: Gerd Kjersti Ytre-Arne Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Yrkesopplæringsnemnda 02.05.2017 Utval for opplæring og helse 09.05.2017 Fylkesutvalet
Detaljer2 av 6 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 003/14 14/122 Faste saker 004/14 13/849 Oppfølging rapport barnevern
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 6 MØTEINNKALLING Utval: Formannskapet Møtedato: 05.02.2014 Møtetid: 15:00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller ugildskap
DetaljerNytt fra fagopplæringen og status SRY-rapporten om y-nemndas rolle
Fag- og yrkesopplæring Nytt fra fagopplæringen og status SRY-rapporten om y-nemndas rolle Are Solli og Kristian Ilner 7. februar 2018 Relevante politiske prosesser Refleksjoner rundt tilbudsstrukturen
DetaljerVALORDNING FOR STUDENT- OG TILSETTREPRESENTANT I HORDALAND FAGSKULESTYRE
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Seksjon for drift og utvikling Arkivsak 201112362-3 Arkivnr. 522 Saksh. Landro, Adeline Saksgang Møtedato Hordaland fagskulestyre 27.01.2012 VALORDNING FOR STUDENT-
DetaljerForvaltningsrevisjon Hordaland fylkeskommune Fagopplæring
Forvaltningsrevisjon Hordaland fylkeskommune Fagopplæring Oktober 2013 Samandrag Deloitte har gjennomført ein forvaltningsrevisjon av fagopplæring i Hordaland fylkeskommune. Prosjektet vart bestilt av
DetaljerTenk framtid Bli lærebedrift
Vår neste generasjon treng læreplassar! Tenk framtid Bli lærebedrift 1 Eg treng læreplass! Tradisjon møter framtid Fagopplæringa i Noreg har ei tradisjonsrik historie. Samfunnet er avhengig av at private
DetaljerHØYRING AV FORSLAG OM ENDRINGAR I FORSKRIFT OM TILDELING AV UTDANNINGSSTØTTE FOR 2013-2014
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201210128-2 Arkivnr. 143 Saksh. Roksvåg, Berit Saksgang Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet Møtedato 12.02.2013 20.02.2013-21.02.2013 HØYRING
DetaljerArbeidsbok (mal for eigenprodusert HMS-dokumentasjon)
Arbeidsbok (mal for eigenprodusert -dokumentasjon) Lovar, forskrifter, standardar kap 6 Kartlegging Handlingsplan Rapportering kap 3 kap 4 kap 5 Mål kap 1 Organisasjon Ansvar Opplæring Revisjon kap 2 kap
DetaljerSvar på partsbrev - Handlingsplan- Forvaltningsrevisjonen av NDLA 1
NDLA - Oppl avd Administrasjon - NDLA Notat Dato: 19.01.2017 Arkivsak: 2015/2073-112 Saksbehandlar: annhoge Unnateke offentleggjering OFFL 14 Til: Frå: Sekretariatet for kontrollutvalget v/roald Breistein
DetaljerEndringar i «Reglement om godtgjersle til folkevalde i Hordaland fylkeskommune"
ØKONOMI- OG ORGANISASJONSAVDELINGA Arkivnr: 2017/1229-1 Saksbehandlar: Sigrid H Aardal Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Fylkesutvalet 22.02.2017 Fylkestinget 07.03.2017 Endringar i «Reglement
DetaljerOppretting av nye klassar hausten 2015 ved Hordaland helsefagskole
OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2014/2-79 Saksbehandlar: Adeline Berntsen Landro Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Hordaland fagskulestyre 07.05. Oppretting av nye klassar hausten ved Hordaland
DetaljerTYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE
TYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE Vedteke i Tysnes kommunestyre 12. desember 2007 Revidert i Tysnes kommunestyre 16. desember 2010 UGGDAL, 03.01.2011 Saksnr. Dok.nr
DetaljerHORDALAND FYLKESKOMMUNE
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Kunnskapsdepartementet Postboks 8119 Dep. 0032 Oslo Vår ref.: (nyttast ved korrespondanse) Dykkar ref.: 200603376 200601145 Bergen, 22. september 2006 FORSLAG
DetaljerENDELEG TILSYNSRAPPORT. Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehagar Krav til sakshandsaming. Samnanger kommune
ENDELEG TILSYNSRAPPORT Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehagar Krav til sakshandsaming Samnanger kommune 1. Innleiing Rapporten er utarbeida etter tilsyn med Samnanger kommune. Rapporten
DetaljerSAMARBEID HEIM OG SKULE
SAMARBEID HEIM OG SKULE SLIK GJER ME DET PÅ VÅGEN SKULE Gjeld frå 30.08.2010 1 SAMARBEID HEIM- SKULE For å få skuletilbodet best mogeleg for elevane, ynskjer me å ha eit godt samarbeid mellom heim og skule.
DetaljerRETNINGSLINER FOR BRUK AV PRØVETID
Dok.dato: 06.03.2014 Vår Ref: 2013001950-2 Arkiv: N-047 RETNINGSLINER FOR BRUK AV PRØVETID SUND KOMMUNE Vedteke av kommunestyret sak 087/13 av 12.11.2013. Side 1 av 6 1. Retningslinjene sitt virkeområde
DetaljerEndringene står i kursiv. Endringer i overskriftene til bestemmelsene står understreket.
S-200603376-3/500.TOO 7 7 Lovforslag med merknader Endringene står i kursiv. Endringer i overskriftene til bestemmelsene står understreket. 3-3. Opplæringsordninga for den vidaregåande opplæringa Den vidaregåande
DetaljerProsedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune
Prosedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune Gjeld frå august 2018 BARN MED NEDSETT FUNKSJONSEVNE Barnehagelova 19 g.barn med nedsatt funksjonsevne Kommunen skal sikre at barn med nedsatt funksjonsevne
DetaljerOPPRETTING AV ADMINISTRASJONSSELSKAP FOR BOMPENGESELSKAPA I HORDALAND
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Samferdselsavdelinga Arkivsak 200803028-19 Arkivnr. 81 Saksh. Midtgård, Bjørn Inge Saksgang Samferdselsutvalet Fylkesutvalet Valnemnda Fylkestinget Møtedato 11.11.2009 18.11.2009-19.11.2009
DetaljerEtiske retningslinjer. for. folkevalde og tilsette. i Voss kommune
Etiske retningslinjer for folkevalde og tilsette i Voss kommune Side 1 av 5 Etiske retningslinjer for folkevalde og tilsette i Voss kommune Versjon : 1.0 godkjend i Kommunestyret 23.06.2005 Dato : 25.
DetaljerPLAN FOR SPESIALUNDERVISNING I FYRESDAL KOMMUNE
Kultur og oppvekst PLAN FOR SPESIALUNDERVISNING I FYRESDAL KOMMUNE KAP. 1. SØKNADSRUTINER FOR SPESIALUNDERVISNING FOR SKULEN OG SPESIALPEDAGOGISK HJELP BARNEHAGEN. 1.0 INNLEIING Det er viktig å utvikle
DetaljerSamarbeidsutvalet Foreldrerådsutvalet. arbeidsoppgaver konflikthandtering SOGNDAL STUDENTBARNEHAGE
Samarbeidsutvalet Foreldrerådsutvalet arbeidsoppgaver konflikthandtering SOGNDAL STUDENTBARNEHAGE 2012 13 SAMARBEIDSUTVALET Samarbeidsutvalet er samansett av 6 medlemar, 2 valde av foreldre, 2 valde av
Detaljer3 Samtale med føresette. Vert saka løyst her, vert det skrive ned og underteikna av alle.
Retningslinjer for saker vedkomande opplæringslova 9a Rundskriv Udir-2-2010 Formål: Retningslinjene skal sikre god sakshandsaming i saker som vedkjem retten til eit godt fysisk og psykososialt miljø etter
DetaljerVedlegg: saksframlegg høring læremiddel.doc; vedak ophe.doc
Fra: Birthe Haugen [Birthe.Haugen@post.hfk.no] Sendt: 17. januar 2007 16:08 Til: Postmottak KD Kopi: Svein-Erik Fjeld; Inger Øvsthus-Tønder Emne: Høring - endringer i opplæringsloven og friskoleloven -gratis
DetaljerHØYRING - FORSLAG TIL FORSKRIFT OM KVALIFIKASJONSKRAV FOR PERSONALE I FOLKEBIBLIOTEK
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Kultur- og idrettsavdelinga Fylkesbiblioteket Arkivsak 201006063-13 Arkivnr. 662 Saksh. Ørnholt, Ruth Saksgang Møtedato Kultur- og ressursutvalet 22.10.2013 HØYRING - FORSLAG TIL
DetaljerENDELEG TILSYNSRAPPORT. Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehagar. Fitjar kommune
ENDELEG TILSYNSRAPPORT Kommunalt tilskot til godkjente ikkje-kommunale barnehagar Fitjar kommune 1 1. Innleiing Rapporten er utarbeidd etter tilsyn med Fitjar kommune. Rapporten gir inga fullstendig tilstandsvurdering
DetaljerSkjema for medarbeidarsamtalar i Radøy kommune
Skjema for medarbeidarsamtalar i Radøy kommune 1 Bedriftspedagogisk Senter A.S bps@bps.as Medarbeidarsamtalar i Radøy kommune - slik gjer vi det Leiar har ansvar for å gjennomføra samtalane sine slik det
DetaljerProsedyrar og rettleiar for NSSU
Prosedyrar og rettleiar for NSSU - Nettbasert sakshandsaming av søknad om spesialundervisning Innleiing Det er utvikla i Hordaland eit nettbasert program for sakshandsaming av søknadar om spesialundervisning.
DetaljerGodkjenning av tre prosjektrekneskap
ØKONOMI- OG ORGANISASJONSAVDELINGA Arkivnr: 2015/12709-3 Saksbehandlar: Pål Andre Kleive Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Fylkesutvalet 21.09.2016 Godkjenning av tre prosjektrekneskap Samandrag
DetaljerProsedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune
Prosedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune Gjeld frå oktober 2016 1. BARN MED NEDSETT FUNKSJONSEVNE Barnehagelova 19 g.barn med nedsatt funksjonsevne Kommunen skal sikre at barn med nedsatt
DetaljerHva er nytt? Kan lovendringer være drivkraft for utvikling? LOV- OG FORSKRIFTSENDRING FRA 1. AUGUST
Hva er nytt? Kan lovendringer være drivkraft for utvikling? LOV- OG FORSKRIFTSENDRING FRA 1. AUGUST NOEN ENDRINGER/PRESISERINGER I LOVEN 8-2. Organisering av elevane i klassar eller basisgrupper I
DetaljerPlan for forvaltningsrevisjon og selskapskontroll
Plan for forvaltningsrevisjon og selskapskontroll 2016-2019 Innleiing Kontrollutvalet er kommunestyret sin reiskap for kontrollarbeid med heile den kommunale verksemda. Utvalet sine oppgåver kan forenkla
Detaljer- Retningslinjer for lokalt gitt munnleg eksamen og munnleg-praktisk eksamen i Møre og Romsdal fylkeskommune
rundskriv nr. 18/16 Frå: Utdanningsavdelinga Til: Dei vidaregåande skolane i Møre og Romsdal Dei private vidaregåande skolane i Møre og Romsdal Dato: Ref: 14.11.2016 116213/2016/062 - Retningslinjer for
DetaljerTILSYNSRAPPORT. Opplæringsloven. Fylkeskommunens ansvar for godkjenning, oppfølging og veiledning av lærebedrifter
TILSYNSRAPPORT Opplæringsloven Fylkeskommunens ansvar for godkjenning, oppfølging og veiledning av lærebedrifter Østfold fylkeskommune - opplæringsavdelingen Innhold Sammendrag... 4 1 Innledning... 5 2
DetaljerNaustdal kommune Plan for forvaltningsrevisjon og selskapskontroll
Naustdal kommune Plan for forvaltningsrevisjon og selskapskontroll Vedteken av kommunestyret i sak 69/16 den 14.12.16 Innleiing Kontrollutvalet er kommunestyret sin reiskap for kontrollarbeid med heile
DetaljerSakliste: MØTEPROTOKOLL. Kontrollutvalet. Dato: Kl.: Stad: Kommunestyresalen Saknr.: 19/12 26/12
kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 23.05.12 Kl.: 10.00 13.15 Stad: Kommunestyresalen Saknr.: 19/12 26/12 MØTELEIAR Helga Nøtland Auestad (Krf) DESSE MØTTE Gro Rydland (SP) Ove Gjerde (Ap) Ove
DetaljerYRKESOPPLÆRINGSNEMNDA I HEDMARK FOR PERIODEN
Saknr. 11/5896-4 Ark.nr. 033 Saksbehandler: Turid Borud YRKESOPPLÆRINGSNEMNDA I HEDMARK FOR PERIODEN 2012-2015 Fylkesrådets innstilling til vedtak: ::: Sett inn innstillingen under denne linja Fylkesrådet
Detaljer