Varamedlemar får særskilt melding når dei skal møte.

Transkript

1 VESTNES KOMMUNE Administrasjonsutvalet Innkalling til møte i Administrasjonsutvalet Møtestad: Dato: Ordføraren sitt kontor, Rådhuset, Kl.12:00 Dei som er inhabile i ei sak vert bedne om å gje melding, slik at varamedlemar kan bli innkalla, - jf. 8, 3. ledd i forvaltningslova. Varamedlemar får særskilt melding når dei skal møte. Saksdokumenta ligg frå i dag til gjennomsyn i servicekontoret, biblioteket og på heimesidene til kommunen. Dersom du ikkje kan møte på grunn av lovleg forfall må du snarast melde frå til servicekontoret på e-post servicekontoret@vestnes.kommune.no, tlf.: Ev. spørsmål til saksutgreiinga kan rettast til administrasjonssjefen før møtet enten på e-post: rune.haseth@vestnes.kommune.no, eller tlf ordførar Side 1

2 Saksliste Saksnr Innhald Lukka PS 8/2013 PS 9/2013 Godkjenning av innkalling Godkjenning av protokoll frå siste møte PS 10/2013 Tilsetting i stillinga som kommunalsjef innan oppvekst X Side 2

3 PS 8/2013 Godkjenning av innkalling PS 9/2013 Godkjenning av protokoll frå siste møte Side 3

4 VESTNES KOMMUNE Sentraladministrasjonen U.Off.: Off.l. 25 Heimeside Vår ref. Saksbehandler / tittel Dato 3643/2013 Magnhild Bjermeland saksbehandlar Vestnes kommune - Kommunalsjef for oppvekst - søknadsfrist Vestnes kommune har ledig stilling som kommunalsjef for oppvekst f. o.m Kommunalsjefen for oppvekst er med i administrasjonssjefen (rådmannen) si leiargruppe som har ansvar for den samla administrative leiinga av kommunen. Kommunalsjefen skal ha oppfølgings-, rettleiings- og utviklingsansvar for heile oppvekstsektoren, men med hovedvekt på grunnskule. Vi søkjer deg som kan leie utviklinga av oppvekstsektoren i tråd med sentrale og lokale styringsdokument, jf. satsingsområda Tidleg innsats og Eit ungdomssteg i utvikling er målretta og resultatorientert har god kjennskap til grunnskuleområdet, offentleg forvaltning og saksbehandling for politiske organ er fleksibel og kan ta på deg varierande arbeidsoppgåver har pedagogisk utdanning frå høgskule/universitet, eventuelt med relevant tilleggsutdanning har allsidig praksis har relevant leiarerfaring har gode datakunnskaper er omgjengeleg og har gode samarbeidsevner Vi tilbyr løn etter avtale og tilsetting på vanlege kommunale vilkår godt arbeidsmiljø krevjande arbeidsoppgåver og nye utfordringar Vi ønskjer at leiargruppa skal ha ei god fordeling av kvinner og menn, og oppfordrar derfor kvinner om å søkje. For fleire opplysningar om stillinga kan ein ta kontakt med kommunalsjef Nils Øvstedal ( / ) eller fungerande administrasjonssjef Rune Håseth ( / ) Side 4

5 Slik søkjer du: Kommunen har utarbeidt elektroniske søknadsskjema, og dette skal nyttast. Har du ikkje pc med internett-tilgang sjølv, har Servicekontoret i rådhuset, NAV og biblioteket pc til utlån. Her kan du også få hjelp om du skulle trenge det. Namnet ditt vil normalt bli offentleggjort i forenkla søkjarliste. Du kan be om å bli unnateke offentlegheit, men da må du grunngje dette skriftleg i søknadsskjemaet, jf offentleglova 25. Kan ikkje kommunen imøtekome dette, vil du bli varsla før søkjarlista blir ferdigstilt. Du kan søkje fleire stillingar i same registrering/søknadsskjema. Kvar stilling har sin ID, - kryss av for dei stillingane du søkjer. Vi godtek skriftleg søknad, men då må kommunen sitt særskilte skjema nyttast. Skjemaet kan ein hente på Servicekontoret eller få tilsendt, - tlf Vi gjer merksam på at attestar og vitnemål som blir innsendt ikkje blir returnert. Dersom du vert kalla inn til intervju er det viktig at attestar og vitnemål vert tekne med, dersom du ikkje la desse som vedlegg til den elektroniske/manuelle søknaden. Søknadsskjemaet må utfyllast med utdanning og praksis for å kome på søkjarlista. Søkjarlista blir brukt av organisasjonane i samband med uttale. Søknadsfrist: 27. mars 2013 Journalpostnr: 3643/2013 Vestnes kommune Side 2 av 2 Side 5